班主任关于培优补差工作总结三篇.docx

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1、班主任关于培优补差工作总结三篇班主任关于培优补差工作总结一篇这一学期已经结束，一学期以来，在学校领导的关心与支持和老师的密切配合下，我们在培优补差的工作过程中能依照计划，根据实际情况，有步骤，有措施的实施，落实培优补差的内容。通过一学期的教育，学生学习的积极性被大大地调动起来，不管是优等生或是学困生，现已能明确自己的学习目的，不是为别人，而是为自己学习，风气较以前有明显的变化，以前是要我学，现在是我要学，通过不断的加强训练，老师帮助学生获取一个个小成功，学生的自信心，意志力得到很大的提高。一、思想方面的培优补差在做好学生的思想工作的同时，也经常和学生谈心，关心他们，关爱他们，充分让学生感受到老

2、师是重视他们的，从而激发他们学习的积极性；经常与家长联系，相互了解学生在家与在校的一些情况，共同促进学生的学习情况，培养学习兴趣，树立对学习的信心。二、在培优补差工作中还应做到：1、不歧视学习有困难的学生，不纵容优秀的学生，一视同仁。首先要做到真诚，做到言出必行；其次，要做到宽容，即能从差生的角度去分析他们的行为对不对；2、根据优差生的实际情况制定学习方案，比如优秀生可以给他们一定难度的题目，让他们进行练习，学困生则根据他们的程度给予相应的题目进行练习和讲解，以达到循序渐进的目的；3、对于优秀学生学习的主要目标放在提高分析和解决问题的能力方面，而学困生的主要目标是放在课本知识的掌握和运用上。三

3、、有效培优补差措施初步得到成效本学期利用课余时间对学生进行辅导，因材施教，对症下药，根据学生的实际情况和素质采取相应的辅导方法。1、课上差生板演，中等生订正，优等生解决难题；2、坚持好差同组，合作交流，也取得比较好的效果；3、课堂练习分层次：第一层必做题是基础题；第二层选做题是中等题；第三层思考题是托管提技能。充分满足不同层次学生的需要，也能提高学生的学习自信心;4、培优补差过程中做到优化备课功在课前，校代课上，成果巩固在课后培优。5、每张进行一次章末测试，建立学生学习档案。现阶段,本班现有的学生相互之间学习及纪律情况参差不齐，会自然而然地产生一系列的问题，需要提高优生的自主和自觉学习的能力，

4、使其影响并提高中等生的学习成绩，帮助差生取得适当进步，让差生在教师的辅导和优生的帮助下，逐步提高学习成绩，并培养较好的学习生活习惯，并逐步提高纪律意识和思想道德水平，形成良好的自身素质。在课堂教学中的,就必须抓基础知识，抓基本技能，以重要数学知识为主进行教学，使学生能逐步形成系统的数学思想与方法，为学生打下扎实的数学基础。在课堂教学中,全面提高学生学习的主动性和积极性,使学生转变观念、认真学习、发展智力、陶冶品德，使学生活起来。在学生中形成赶、帮、超浓厚的学习氛围，使每个学生都能健康地成长。激发学生的学习兴趣，全面提高教育教学质量，力求每一个学生学习不断进步，能力不断提高。从学习情况、知识技能

5、掌握情况以及日常行为规范情况来看，大部分同学学习积极性高，学习目的明确，上课认真，动手能力强，各科作业能按时按量完成，且质量较好，自我要求严格，特别是班干部能起到较好的模范作用。但同时，仍然有部分学生学习不够认真，纪律生活方面比较懒散，自我控制力不强，出现上课讲小话、睡觉、不做作业等现象。根据实际情况，培优工作要有全局观念，抓好数学培优辅差工作，实行分层教学，数学基础差的学生要从最基本的知识点补起，鼓起他们对学习数学的信心，采取循序渐进，由浅入深的启发式教学，变要他学为他要学，使他们能主动发现问题、提出问题。对于数学基础较好的学生，鼓励他们力争高分，有针对性的选取一些思考题，让他们去分析和解决

6、，使得他们吃得饱，提高他们的分析、解答问题的能力。甚至要从严要求，规范他们解答数学问题的步骤。在平时的教学中要以中间层次的学生为主，兼顾两头。这样下去数学的整体成绩才能有提高。班主任关于培优补差工作总结二篇这学期以来，本人本着使受教育者在德、智、体各方面得到生动、主动、活泼的发展的原则，认真做好培养优生转化差生的工作，现回顾如下：一、了解掌握优生的特点优生当然应当是指品学兼优的学生，但在不少教师、家长的眼中，所谓优生更多的是指学生成绩拔尖的学生。（也被称为尖子生）。所以，那里有必要对优生作个大致的界定那里所说的优生，是指品德、学习和各方面本事都优于同龄人的学生。培养优生的意义是不言而喻的。素质

7、教育并非是一刀切的教育，而是既面向全体学生，又针对每一个学生的个性特点的教育。尽可能挖掘并发展每一个学生的潜力，让尽可能多的学生在各方面都获得梦想的发展，成为教育者所期望的优生，最终成为对民族对国家有用的高素质人才，应当说这也是素质教育的题中应有之义。以上几点，只是就一般优生的共性而，当然不必须每一个优生都是如此。二、培养优生的具体措施1、引导优生树立志向。一般说来，优生智商较高，即使不那么刻苦，他们的学习也会在班上名列前茅。这就往往使一些优生不求上进。要让优等生真正发挥出自我的潜力，成为祖国的栋梁之才，教育应从引导他们树立梦想，明确志向，真正做到志存高远抓起。要让优生意识到，成绩比别人好，就

8、意味着将来比别人多一份职责，从此刻起就应比别人多一份努力。引导学生立志，最有效的方法之一，是给他们推荐伟人、名人的传记读物，让优生把自我放在一个广阔的历史空间和时代背景中认识自我的使命。一般说来，优生有较强的自信心，这是一件很好的事，我们应当予以保护和发展。但同时，有些由于优生对自我的不足往往认识不够，对自我的人格修养、知识框架、本事结构等综合素质缺乏科学的分析与评价，还有些优生对自我某些方面的发展潜力认识不足如此等等，都妨碍着他们进一步提高自我的综合素质，妨碍着他们发展自我应有的才华，最终阻碍他们成长为教育者所期待的高素质人才。所以，我们应当帮忙优生超越具体的考试分数和名次，经过与其他杰出的

9、少年英才比较，经过对自我求学过程中成功经验与失败的教训的冷静分析，经过各种具体的课内外实践活动，正确全面地认识自我，进而有针对性地发展自我。2、激励优生超越自我。对少数具有出类拔萃潜质的优生，我们则应理直气壮地向他们提出追求卓越的期望。激励优生超越自我的要点：一是尽可能多地让他们在各个方面实践，以发现并发展自我以前没有意识到的潜质；二是鼓励他们在日常一点一滴的小事中战胜自我；甚至教育者能够有意识设置一些难题去折磨他们，让他们在一次次自我与自我过不去的过程中，体验到人生的乐趣与辉煌正是从战胜自我到超越自我。3、训练优生受挫心理。长期处在金字塔尖的优生们，很少品尝失败和被冷落的滋味，这就使他们对受

10、挫的心理承受力相对较弱，一旦遇到各种打击，往往情绪低落、悲观失望，个别学生甚至对前途失去信心。所以，优化优生的心理素质异常是受挫的心理承受力，是优生培养的一个极为重要的资料。训练并强化优生的受挫心理，首先不可将优生在上特殊化，而应与其他学生一视同仁。优生平时就和一般同学一样，也就避免了某种情景下可能出现的失落感；其次，优生担任学生干部不宜搞终身制，而应合理轮换，使优生应能上能下的机制；另外，对优生犯错误切不可迁就，而应当严肃批评，让他们习惯于批评，包括严厉的批评甚至处分；最终，也是很重要的一点，要多给优生创设一些品尝失败的机会这当然不是说要有意让优生不断失败，而是引导优生尽可能多地在不一样方面

11、摸索、尝试，在此过程中必然会失利，而当优生对此习以为常的时候，他们就学会了坦然应对人生路上的失败、挫折和各种意想不到的打击。4、培养优生创造本事。培养学生创造本事的重要性是不言而喻的。一般来说，优生的学习成绩是拔尖的，但高分低能的现象却不是个别的。未来社会对人才的本事异常是创造本事的要求越来越高，我们决不能满足于优生名列前茅的考试分数，而应有意识地培养其创造性思维的培养，要教育优生敢于让思想冲破牢笼。总之，让他们养成善于质疑、勇于否定、独立思考、进取创新学习方法和学习态度。从解题时的独特方法到作文时的新颖构思，从独当一面地开展班干部工作到进取参与各类课余科技活动只要学生具备了创造性思维的习惯，

12、其创造本事锻炼的机会是无处不在无时不有的。三、了解掌握后进生的特点后进生是指那些思想品德和学习成绩都有比较严重的缺点，表现比较落后的学生。后进生的特点主要表现为：（一）自卑感强。后进生由于各方面较差，受到批评较多。父母的训斥、怒骂，同学的讽刺、挖苦，加上某些教师的另眼相看，使他们感觉低人一等，进而自暴自弃。（二）逆反心理较强。因为深感别人对自我的轻视，所以后进生的言行一般较偏激。例如，认为违反纪律是勇敢，向教师反映情景是出卖朋友。他们在处理同学关系时重感情、讲义气。在日常道德行为上言行不能统一。后进生的构成，固然与家庭、社会和学生等因素有关，但与教师的教育思想、教育态度和方法更有直接的关系。正

13、如苏霍姆林斯所说：教育才能的基础在于深信有可能成功地教育每个儿童，我不相信有不可救药的儿童、少年或男女青年。事实上，后进生也有其长处和闪光点，教师应当也能够做好每一个后进生的转化工作。四、转化后进生的具体措施1、动之以情，消除戒备心理消除戒备心理的唯一径，是教师对后进生要爱得真，爱得深，将严格要求渗透在爱之中。教育实践告诉我们，爱是一种最有效的教育手，教师情感能够使浪子回头。当学生体验到教师对自我的一片爱心和殷切期望时，他们就会变得亲其师而信其道。2、尊重信任，唤起自尊心自尊心是人的自我意识的重要标志之一，是提高的动力之一，表现为对个人的自我尊重，也要别人尊重自我的权利和人格。教师应当尊重、信

14、任后进生，逐步消除他们的疑虑、自卑心理，唤起自尊心，培植自尊心。所以教师应异常注意以下几点：（1）对后进生要求要适度。要求过高，他们会认为高不可攀，望而却步；要求过低，不利于培养后进生的学习毅力和克服困难的本事。（2）让后进生获得成功。仅有当他们真正体验到经过努力而获成功的欢悦时，才能树立起提高的信心和愿望。教师能够布置一些他们力所能及的任务，在完成之后给以适当的鼓励。（3）让后进生充分发展自我的才能，充分展示自我的长处。在选班干部时应加以研究，让他们也能担任必须职务，在团体中发挥作用。3、晓之以理，增强后进生分辨是非的本事教师应晓之以理，提高后进生的道德觉悟和上进心，培养后进生是非观念，必须

15、坚持正确诱导，以理服人，切忌简单粗暴，以势压人。对他们说理要透彻，必须要结合榜样教育和具体事例，利用团体论，辅之以分明的奖罚。4、创设情境，锻炼后进生的意志针对学生不良行为，光靠说理还是不够的，所以教师应凭借必须的手段有意识地创设特定的与之相宜的情境，如为培养学生的意志力，教师应当适当创设一些带有必须困难的情境，锻炼他们与各种诱因勇敢斗争的意志力，培养他们战胜困难，战胜自我的顽强毅力。5、持之以恒，反复教育，巩固后进生良好行为习惯后进生的转化不可能一蹴而就，一般要经历醒悟、转变、反复、稳定四个阶段。所以，在转化过程中，后进生故态复萌，出现多次反复，是一种正常现象。对这项十分艰苦的工作，教师必须

16、要有满腔热情，必须遵循教育规律，反复抓，抓反复，因势利导，使后进生坚持不断前进的势头。总之，转化后进生的教育工作是一项长期、复杂、艰巨的教育系统工程。转化后进生需要一个过程，要抱着满腔热忱，遵循因材施教诉原则，进行反复、耐心地教育；还需要学校、家庭和社会的密切配合，共同构成一体化的教育网络，才能获得良好的教育效果。转化后进生的经验千条万条，核心就是多给后进生奉献爱心，让爱的阳光温暖后进生的心灵，让爱的雨露滋润后进生的成长。班主任关于培优补差工作总结三篇本学期本人根据四年级学生的情景，对个别优生进行培养，发挥优生的所长，并对差生进行教育，提高差生的学习进取性，根据学校的要求，有目的，有组织地，有

17、资料地开展工作，巩固他们的学习基础，分层教学，针对学生的不一样特点因材施教。一、在培优辅差方面做了这些工作：1、定期开展工作，在规定时间内安排好资料。2、进行分层教学，优生以提高为主，差生以巩固基础知识为主，还设立培优及辅差部，完成分层练习。3、向学习传授学习方法，发掘他们的潜力。4、经常出一些思维性较强的练习和本事型的训练让学生思考，培养学生的创新精神。5、利用课堂、课间时间进行辅导，确保学习时间和质量。在课堂上设计一些有深度的问题让学生思考。6、经常向优生进行思想教育，找差生谈话，提高他们学习的兴趣。7、开展一帮一活动，让优生帮忙差生，以照顾个别差生的发展。二、取得的成绩：进行了一学期的培

18、优，优生碰到难题也注意了学习的方法，促进了思维发展，这个学期的培优有比较明显的效果。差生的转化也相比较较明显。三、经验及存在问题：经过教育，培养了优生肯学的思想，肯大胆去钻研一些难题，遇到不懂的问题主动问教师。虽然有些知识学生不会，但经过思维过程，他们觉得很有成功感。如果能坚持这样做，对学生的确是一个很好的培养机会。存在问题：在方法的探讨上还要多式多样，针对不一样的问题运用不一样的方法。四、今后如何开展工作：今后要继续发扬好的方面，扬长避短。以学校的思想为指导，以培养学生的思维为宗旨，多想办法，提高学习成绩。第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页