干部个人现实表现材料集合3篇.docx

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1、干部个人现实表现材料集合3篇 现实表现材料是组织干部工作中常常遇到的一公文形式，对于单位了解一个干部的基本状况发挥着乐观的作用，随着干部管理工作的不断进展，各级组织干部部门对干部现实表现的材料写作提出了新的更高的要求。以下是为大家整理的干部个人现实表现材料集合3篇,欢迎品鉴! 干部个人现实表现材料1 同志现实表现材料 一、勤于学习，具有较高的政治素养。 该同志能坚持学习.理论和“三个 代表”重要思想，贯彻.，仔细学习.的.和十七届四中、五中 全会精神。勤于思索、勇于探究，对事业始终保持清醒的头脑，坚持做到勤学习、勤行、慎独。政治立场坚决，在思想上、行动上始最终.保持高度全都。坚持深化学习和钻研

2、，把学习作为不断提高自身的政策和理论水平需要，201X年报考了省委.校讨论生班经济管理专业，201X年又参与了省委.校中青年干部培训班学习，丰富市场经济理论、法律、科技等方面学问，增加了对经 济进展规律的理性熟悉，提高了执政力量和水平。由于工作精彩，201X年被全 国工商联授予“全国工商联系统先进个人”称号，人民政协报特地报道了 个人先进事迹。 二、工作思路清楚，有较强的开拓创新力量。 该同志作为市工商联.，能求 真务实，开拓进取，围绕市委、市政府中心工作，乐观探究工商联工作进展的 新思路，努力为民营经济进展搭建平台，优化进展环境，建立为民营经济服务 的长效机制，促进非公有经济代表人士健康成长

3、，促进非公有制经济快速进展，开创了工商联工作的新局面。 一是引导非公有制企业乐观参加我市城乡一体化建设、两型.示范区等重大 战略的实施。作为区新社区示范点工作组负责人，在市委的统一领导下，以“省厅共建”为契机，乐观争取省委统战部、省工商联支持，共同参加 社区建设，争取帮扶资金100万元，兴建社区安全饮水工程、杨木湖水产 品合作社。把六十新社区建成全市示范新社区之一，在召开的全省城乡一 体化试点现场会上得到省市领导好评。还以“民企联村”为载体，组织民营企 业参加新农村建设，探究非公有制企业支持“三农”的途径和方式，组织百名 民营企业家参加“民企联村”活动，通过村企合作、捐资捐物、产业带动、项 目

4、兴村等形式，共联村70个，累计帮扶资金5000万元，实施帮扶项目30余个， 干部个人现实表现材料2 该同志思想乐观上进，工作仔细负责，待人热忱恳切，具有良好的思想政治素养和较强的工作力量，能精彩完成组织和领导交办的各项工作任务，受到领导和同事的全都认可和好评。 一是注意理论学习，具有较高的理论水平和思想道德素养。该同志政治立场坚决，拥护.的领导，在政治上、思想上、行动上始终同.保持高度全都。坚持把理论学习放在首要位置，加强对马列主义、.思想、.理论、“.”重要思想和.的学习，不断提高思想政治理论水平。坚持把业务学问学习放在突出位置，加强对政治、经济等方面学问的学习，不断拓宽学问面，更新学问结构

5、，提高指导业务工作的力量。 二是勤奋踏实工作，具有剧烈的事业心和责任感。面对工作头绪多、任务重、要求高的实际，该同志始终能做到工作中思路清楚，重点突出，成效显著。坚持从工作大局动身，仔细思索、分析和讨论经济、民生等详细问题，深化学习领悟上级文件、会议精神，不断提高文稿起草和核稿工作的水平和质量。坚持信息为决策服务的原则，注意把信息编报与调查讨论结合起来，围绕经济.进展重难点、.舆情、民生热点等加大信息约稿和采编力度，努力为领导决策供应有价值的参考信息，真正发挥了信息以文辅政、服务决策的重要作用。 三是严于律己，诚以待人，具有.员干部的优良作风。该同志时刻以一名.员干部标准严格要求自己，仔细遵守

6、.纪政纪和各项法规，自觉遵守单位各项规章制度。工作中讲真诚、讲团结，待人接物讲和气，时时到处保持住一颗平常心和进取心。面对工作细碎繁琐的特点，始终保持严谨的工作态度，做到有条不紊，扎实有序，对工作反复斟酌，认真考虑，审慎而行。在外注意维护单位整体形象，坚持不谈论领导的事、不传播干部的事、不吹嘘个人的事，用自己的良好言行树立了良好形象。 干部个人现实表现材料3 xxx同志，男，汉族，现年37岁，中共.员，本科学历。2023年7月毕业于邵阳市经济贸易学校财会专业，2023年7月.校法律本科毕业，2023年10月参与工作，先后在廉桥镇计生办、魏家桥镇计生办担当副主任，2023年考入公务员队伍，历任魏

7、家桥镇司法所长、组织干事、团委书记、武装干事、政法办主任，2023年借调在邵东生态产业园用地事业部工作，2023年3月调黄陂桥乡任工会.。几年来，该同志在.委政府的正确领导下，能仔细贯彻.的方针、政策、路线，专心履职尽责，开创性地开展工作，圆满地完成了各项工作任务，并取得了实际成效。2023年获县人民嘉奖，2023年被评为信访工作先进个人，2023年在县生态产业园工作表现突出，获县人民政府嘉奖。其详细表现如下： 一、思想素养高，政治觉悟强 该同志思想上专心向上，能够矢志不渝地坚持马列主义、.思想、.理论和“.”重要思想不动摇，把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于工作和生活的始终，并时刻能够以.员的

8、“八条标准”严格要求自我，关怀群众疾苦，倾听群众呼声，擅长用辨证唯物主义观点分析和解决现实问题，并能常常深化农村一线调查讨论，理论和实践相结合，使得思想和行动有机统一齐来，到达事半功倍的效果。 在原则问题和重大大事上立场坚决，旗鲜亮，有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。具有共产主义远大幻想和中国特色.主义坚决信念，具有剧烈的事业心和职责感。始终坚持“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的政治立场，解放思想，与时俱进，勇于探究，锐意创新，是广阔.员干部学习的模范。 二、业务水平精，工作干劲足。 该同志工作扎实，擅长学习，勤于钻研业务学问。 在廉桥镇计生办工作期间，当时由于计生队伍鱼龙混杂，临时工作人

9、员素养不高，计生档案数据不全，底子不清，导致工作无法正常开展。受镇领导重托，由他牵头成立业务小组，特地对全镇全部的计生工作数据进行全面摸底造册，录入电脑。由于廉桥镇是我县其次大镇，常住人口八万多人，工作任务重、压力大，他带领组里工作人员白天走村入户了解状况，晚上整理数据，分类造册归档;经过两个月的日夜辛勤工作，最终将该镇的计生底子摸清，全部数据有档可查，各项资料清晰齐全。在全县计生系统业务大比拼中受到县方案生育局的表彰，并在全县范围推广。 在任黄陂桥乡工会.以来，工作仔细负责， 对于上级支配的工作任务，总是提前完成。工会工作的重心工作就是工资群众协商，该同志到黄陂桥后，深化厂矿企业一线了解职工

10、的需求，倾听职工的呼声，把工资群众协商工资做到双赢，劳资关系和谐稳定。2023年全县工资群众协商工资现场会在黄陂桥召开，黄陂桥工会得到了市县领导的高度评价，今年7月，湖南工人记者陈妙莎专题采访了我乡龙丰公司的工资协商工作，并在湖南工人报发表文章“用工资协商点亮企业”。 三、思想观念新，工作方法多 该同志工作思路开阔，勇于创新，富有改革意识和开拓精神。在担当魏家桥政法办主任时期，基层冲突重重，村民上访现象时有发生，他始终坚持“群众利益大小事”，工作注意深化一线，切实把握上访户的一手资料，帮其解决生活中的困难，对其动之以情，晓之以理，最终将问题圆满解决。由于工作扎实，方法得当，2023年度获得“县

11、信访工作先进个人”。 在黄陂桥乡，该同志除了做好自我的本职工作外，还在新农村建设示范区负责房屋拆迁和土地报批工作，因思想观念新，工作方法新，工作成效非常突出。从去年动工以来，共计拆除房屋100多间，落实安地108间，在拆迁过程中无一齐强制拆迁，无一齐冲突上访，做到了依法拆迁、和谐拆迁。黄陂桥乡共计从省厅批回土地220亩，其中道路用地50亩，林业局.35亩，怡宝水厂50亩，创业花园85亩。今年三个项目260亩用地资料已经全部做好，并透过了县市预审。 四、廉洁自律清，生活作风正 该同志为人正直，品德高尚，作风清廉。在借调生态产业园工作期间，他始终谨记园区领导的要求：“认仔细真学习，勤勤垦垦做事，规

12、法规矩做人，圆圆满满交卷”。他在用地事务部主要负责园区内村民建房前审查和违法建房的查处，在园区内村民建房管理要求严格，有许多不贴合建房条件的人想找机会和他套近乎，他总是义正严辞的拒绝。余桥村一村民家中住户紧急，要求建房，在实地查看后，该村民担忧批不了，就买烟送礼，结果遭到他的严峻批判，他说只要贴合建房审批条件，就会批给你，不贴合条件的，就坚决不能批。在工作中，他时刻.自我是共产.员，是农夫的儿子，.为人民群众办实事，讲5廉洁、树正气。 该同志任政法办主任期间，只身南下广东为群众讨要工薪，为因工受伤者讨要医药费，累计为人民群众讨回经济损失数十万元。为维护我镇的形象和稳定做出了贡献。可是他却从来不要群众一分钱，不抽群众一包烟。 总之，该同志具有较强.性，为人厚道，诚恳正派，敢于负责，勇挑重担，擅长团结同志，搞好协调，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，能大事讲原则，小事讲风格。对待得与失，能树立一颗平常心，无论组织分派何种工作，从不斤斤计较，乐于奉献，总是悄悄无闻，无怨无悔，尽职尽责抓好落实。