骨科医生上半年工作总结和下半年工作方案_骨科医生半年工作总结.docx

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1、骨科医生上半年工作总结和下半年工作方案_骨科医生半年工作总结 看着时间消逝，回忆着过去工作岁月，剩下的是对工作的情，留下的是对工作的爱，对待工作我始终都严厉，虽然很少出问题，但是并不满意自己的一点成果，究竟也遇到了许多吗，没把握的病情，这是我的工作的失职。我会在俩年加强。 具体了解病人病情，在过去工作中，我很重视病人的状况，我担忧自己做的不好，所以我一般是先让病人自己说出他的状况，然后我在查看，假如发觉他的病情有些不同，有差异的地方，我会把自己以往对过去病人的治病阅历询问他们的病情，比如问病人是不是常常会头痛头晕，失眠等，一点点套，找到他的状况不会妄下结论，究竟我不盼望自己出现不行控的状况发生

2、，所以就只有把我好他们的详细病情在做准备，不能为了快，也不敢快，治病就要为他们治好病，让他们看到盼望，让他们有盼望，而不是随便的开药，让病人花冤枉钱，这会让我心里过不去，究竟我是一个医生，治病就得治好。所以对于岗位上出现的病情我都会做全面的了解之后在具体交谈和检查后才做最终的结论。 多花些时间，让病人少受一些罪，多思索一些少犯糊涂，究竟久病治疗靠的是我们的细心和耐心，靠我们主动把握好工作进度，不能随便的去损害病人。我比盼望自己是庸医，不盼望自己的医术不能救人反而害人，所以，我对每一个病例都会做具体的工作心得总结，总结病人的状况，并且会多次观看其反应，避开病人的病发，做好全面准备，做好工作的预备

3、，这就是我的工作，不会由于任何事情而动摇自己治病救人的本意，哪怕是在岗位上蹲很久也不会随便的去工作，要做就要做好，要做就要把他们的病只好。 我会思索病人的状况，反省病人有那些地方不好，有那些需要我反思的，对于不会的病我从不会主动的去揽过来，由于我奉行一点就是要在自己力量范围之内的事情我才会去做好，而不是轻易的去做不擅长的事情，心中的责任时刻告诫我不能轻易的放弃，不能随便的舍弃，既然要做就必需要完成，就必需要做到。我把病人当做自己的亲人一样对待，对他们的状况，对他们的健康从不会轻易的去损害。 许多时候在我们医生严峻很简单的事情在病人眼中却不了解，所以为了出现其他问题，其他状况出现，我都会考虑清晰

4、自己工作需要对病人告诫什么，如何去让病人治病，在生病期间要留意哪些因素，我都会写在纸上，让他们可以.自己的该如何做，这点就是我要做的事情，就是我始终努力做到的事情。 骨科医生上半年工作总结和下半年工作方案【篇二】 上半年即将过去，回顾一下上半年，取得了很大进步，但也有不少缺点，现总结如下： 上半年以来，在实际工作中，以荣辱观来指导自己的日常行为。 我知道，要树立坚决的.主义、共产主义信念，始终保持政治上的清醒和坚决。只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑、科学的熟悉、坚决的信念，才能经受住各种困难和风险的考验。我始终把对共产主义事业的忠诚同坚决贯彻执行基本路线和各项方针政策统一于建设有中国特色.

5、主义的实践之中，坚决地站在改革开放和现代化建设的前列，解放思想，更新观念，勇于开拓，大胆创新，乐观仔细地、保质保量地完成交给我的各项工作任务。我始终.自己的誓言，时刻提示自己要矢志不移、孜孜不倦地为工作，以实际行动表明自己的要求是真诚的，对事业是忠诚的。 在工作中，本人深切的熟悉到一个合格的医生应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过学习查看订阅的业务杂志及书刊，学习有关卫生学问，即时写下了相关的读书笔记，丰富了自己的理论学问。通过各种培训和业务专业讲座，并多次参与医院组织的，新的医疗学问和医疗技术以及相关理论，从而开阔了视野，扩大了学问面。已能独立完成诊治过程，

6、并能处理相关并发症，以及从病人就诊、住院至出院期间的相关病历文书。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，在程度上避开了误诊误治，尽可能的避开了差错事故的发生。 在过去的半年里，我取得了一些成果，但离组织的要求还有肯定差距。一是自身素养需要进一步提高，特殊是到新的工作单位后，需要进一步加强学习，增加学问;二是工作的协调力量需要进一步加强。为适应新形势下健康训练工作的需要，我决心在以后的工作中，虚心学习，改进不足，踏实工作，再接再厉，不断提高自身素养，更加扎实地做好各项工作，在平凡的工作岗位上尽自己的努力，做的自己，不辜负组织对我的期望。 骨科医生上半年工作总结

7、和下半年工作方案【篇三】 上半年，省卫计委专家来我院进行三甲医院现场评审工作。在整个评审过程中，骨科全体医护人员同心同力，发扬了不怕苦、不怕累的精神，团结协作，坚守工作岗位，以实际行动圆满完成了医院交给的各项创建任务。 在创建预备阶段，我科做了以下工作： 一在思想上，从科主任、护士长，到每一位医生、每一位护士，到高度重视，成立了以吴一雄主任为领导的创建小组，同时设三甲创建联络员、三甲创建内审员各一名，全面负责三甲创建工作。在整个创建过程中，创建小组能准时将院创建办的相关信息准时通知到每一位职工，从而也保证了我科可以准时完成院部下发的创建任务。 二科室台账。在科室台账整理方面，我科采纳化整为零、

8、各个击破的方法，将科室台账按科室制度、不良大事、抗生素合理应用，病历质量质控等方面细化后，每一位医生负责一个方面，准时、高质的完成了科室台账预备工作。 三核心制度。科室根据三甲医院现场评审的核心条款，分别成立了：病历质量质控小组、抗生素合理应用质控小组、合理输血质控小组等多个质控小组，切实根据三甲医院现场评审的细则，对比整改再对比再整改。 同时应用头脑风暴法、PDCA持续改进等方法对发觉的问题持续监 督、整改，以保证核心条款可以顺当过关。 四应知应会。三甲医院现场评审时，评审专家有可能与每一位医生进行沟通、沟通，为确保科内医护人员应知应会人人过关，我科坚持每天早交班后抽出1520分钟是时间集体

9、学习应知应会，除此之外，每天下午3点之后，科室也集中学习应知应会内容。为巩固学习效果，就应知应会学习内容，科内多次组织考试考核，通过这一系列的措施，科内医护人员对应知应会内容的把握大大提高。 五平安生产。为保证病区的平安运行，杜绝平安隐患的发生，科室组织全体医护人员消防演练培训、停电停水培训、暴力伤医演练培训等相关培训，以确保科内医护人员在突发紧急状况时可以从容应对。 六协作院部的各项督查。在评建预备阶段，医院职能科室不定期到本科室督查，查找临床工作中的薄弱点，针对职能科室提出的整改看法，科室组织科内争论，大家集思广益，仔细落实整改措施，在限定时间内完成相关整改工作，以确保评建工作的顺当开展。

10、 在整个评建预备阶段，科室全体医护人员齐心协力，拧成一股绳，上班时间完成不了的工作就舍弃中午、晚上、休息日的时间加班加点，在大家心里只有一个愿望，不管有多苦、多累，只要能在“三甲评审”中为医院多争取一分、哪怕0.1分都是值得的。院兴我荣，院衰我耻。医院的明天也就 是我们的将来，医院与我们的前途已紧密联系在一起，命运把握在每个职工的手中。大家仔细学习医院核心制度、操作流程、诊疗规范、应知应会，没有一个人在医院创建的关键时期掉链子。在-月-日到-月-日现场评审期间，专家对我们医院、我们科室的确定是我们最大的欣慰。虽然我们的工作得到现场评审专家的确定，但缺点、不足还是有的，三甲创建永久在路上，针对专

11、家的反馈，我科在以后的工作中还将对以下几点进行不断改进： 一科室的台账记录工作将根据三甲医院的要求连续推动下去，做好病历质控、输血质控、抗生素养控、不良大事质控等相关工作。 二加强对医院核心工作制度专项学习，并反复考核，列为重点内容定期抽查，必需达到全员知晓和把握。 三严格医师检查患者后手卫生制度，提高手卫生及外科手消毒的依从性，支配科室全体人员学习院感相关学问，并具体记录相关学习状况及考核结果，做到医护人员人人知晓。 四加强抗生素合理应用培训，并组织医务人员考核，做到抗生素合理使用人人过关。 五做好个案追踪病例髋膝关节置换患者的诊疗、随访记录工作，确保病历质量。 六对第一诊断符合股骨颈骨折、

12、腰椎间盘突出的患者 纳入临床路径，严格根据诊疗规范操作。 通过三甲创建工作，提高了科室医护人员的主观能动性，转变了科室人员的思想，将医疗核心制度有效融入到临床工作中，大家也充分熟悉到创三甲工作与日常工作是相辅相成、密不行分的，我们将连续以三甲医院的要求来指导我们的日常工作，以促进我院、我科的不断进展。 骨科医生上半年工作总结和下半年工作方案【篇四】 在院领导与科主任的支持带领下，上半年我科圆满的完成了医院支配我科的实习带教任务，20xx上半年主要带教的学员为安徽医科高校本科临床医学系实习医师二十余名，江苏医科高校临床医学系实习医师十余名。临床实习是医学训练的重要组成部分，是将系统的理论学问和基

13、本技能应用到临床实际的一个转折过程是一个再学习和提高的过程。临床实习带教工作是确保医学训练质量提高医同学综合素养的关键。如何做好临床实习带教工作，提高带教质量，培育合格的临床医务工，总结如下 1、树立良好的医德医风：建立良好的师生关系。 带教老师是医同学临床工作的启蒙者和指导者，对同学起到言传身教、潜移默化的作用，带教老师的言行、举动对同学都是一种无声的训练。医同学对老师的认可和信任，会成为他们仔细实习的一种动力。带教老师要喜爱本职工作，要有极强的责任心，不仅要有扎实的理论学问和丰富的临床阅历，更应具备高尚的道德情操和完善的人格魅力。在带教中老师应留意以身作则，体现对病人的关爱，并自然地结合医

14、德医风开展教书育人工作。 2、学习和建立良好的医患关系。 同学也要擅长与患者沟通要敬重、关怀、爱护患者，想患者所想，急患者所急，可适当担当起护理患者的责任，通过自己的“勤”赢得患者的心，从而取得患者的乐观协作。只有建立良好的医患关系，才能更有利地开展临床实习教学工作，相得益彰。 3、教学讲课、教学查房和病例争论相结合，严格规范骨科治疗操作技术。 实习过程中，应结合同学的学习和接受力量，把我科常见疾病的临床特点、诊断、鉴别诊断和治疗作为教学重点，并把它灌输于整个教学过程中，而疾病的病因学、发病原理和病理解剖等基础内容可简洁地讲解，这样有利于同学临床思维和处理问题力量的培育和提高。应使医同学逐步把

15、握临床工作基本规章，如：病史采集与归纳分析、体格检查与病人的沟通技巧、病情演化与试验室结果的分析、合理的医嘱、正确的病程记录等。教学病例争论是实习阶段培育同学临床诊断、治疗、预后估量等决策思维的重要教学活动之一。其目的在于培育医同学通过学习理解医学前辈、上级医师和同学间的学问阅历构建分析和解决临床问题的力量，特殊是培育自学和口头表达力量。定期开展病例争论，特殊是疑难病例争论，开发同学的思维。这种临床教学模式使同学的整个临床实习始终不脱离临床实践，从理论到实践、从实践又到理论，一边复习临床学问，系统观看病人的病情变化，将理论与实践紧密结合起来，促进了同学对理论学问的理解和运用，培育了同学临床实际

16、力量，训练了同学临床思维力量,而且也提高了同学临床技能力量和临床分析问题、解决问题的力量。 实习同学只有通过自身的努力，带教老师的细心指导，才能从同学式的思维模式转向合格的康复医生的思维模式，将康复医学学问融会贯穿地运用于临床实际，圆满地完成实习任务,成为一名合格的医疗工。 IPPO技术最主要的还是把握闭合复位技术，协和学习最多的还是老年粗隆部骨折，也是我原来接触最多的骨折之一。经过对脊柱矫形、减压、固定、融合和非融合技术，关节置换技术和关节镜技术地学习为以后的专业方向奠定坚实的基础。脊柱微创技术在协和主要由椎体后突成形术(PKP)和腰椎MINI-OPEN技术，我的理解是必需要有肯定开放脊柱手

17、术阅历的前提再学习脊柱微创技术，PKP技术现在开展比较多了，精通了椎弓根钉技术PKP技术无任何难度，但把握好适应症很重要。这是邱贵兴院士每周大查房时始终强调的。 在创伤科学习感受最深的是以前不太重视关节四周骨折分型，还是一个很不专业的骨科医生，就知道骨折块有多少。经过这里规范的培训学习，对于以前一知半解的踝关节骨折的Lange-Hanse分型有明确的了解，有利于指导复位。通过对肱骨近端骨折Neer分型，股骨粗隆部骨折Evans-Jensen分型，胫骨平台骨折Schatzker分型等的学习可以指导内固定选择和手术入路的选择。总之骨科医生必需是二条腿走路，既要学习理论，又要学习手术技术。理论指导手

18、术，这样才能做到不犯手术原则性错误。记得积水潭骨科主任王满宜在一次大会上说过，骨科医生手术原则不能有错误，至于手术美丽不美丽是次要的。很有道理，假如最原则的东西都不对了去手术，即使手术做的最美丽(片子上)又有何用呢。 骨科医生上半年工作总结.【篇三】 作为骨科医生让我在给病人治疗的时候也在思索如何提升自身工作力量，尽管自身年龄并不算大也应当明白治疗工作中的积累是自身力量提升的方式，所以我在完成今年上半年的骨科治疗工作的时候也会与同事探讨这个问题，从中获得感悟的同时也让我明白今年的工作其实也存在着更好的处理方式，因此我对今年的骨科治疗工作进行了以下总结并获得了相应的积累。 仔细对待入住医院的病患

19、并做好自身的骨科治疗工作，由于骨折之类的疾病往往都需要长时间的治疗才能得到痊愈需要专心对待才行，所以每个入住医院的病人都令我在仔细对待的同时也在找出问题产生的缘由，从骨折的缘由进行分析并做好相应的手术处理使之不存在变形的后患，缠上绷带以后打上石膏再进行留院观看自然能够更好地了解骨科患者的康复状况，随着病人痊愈的过程再来对用药种类和剂量进行调整自然能够产生不错的效果，所以自己在处理这方面的工作也会将治疗过程进行记录留作以后学习的参考。 通过工作中的实践使得自身获得积累并使骨科患者得到了彻底的痊愈，实际上对于需要进行重大手术的骨科疾病而言骨折还算比较好处理，其中让人感到比较难处理的则是骨骼发育不完

20、全的孩童以及年龄偏大的老年人，为此自己在进行治疗的时候也会留意观看对方的身体状况从而获得更多的了解，而且对于需要急诊的骨科患者也会保持敬业的作风并使其得到良好的治疗，其中令人感到比较兴奋的是今年上半年进行治疗的大部分骨科患者都得到了比较彻底的痊愈，即便是剩下的骨科患者也由于良好的术后恢复使得下半年初便可痊愈。 工作之余注意与同事之间的沟通并从中获得了骨科治疗方面的阅历，闭门造成自然无法在平常的工作中成为优秀的骨科医生，尽管此刻自己的阅历积累并不深也可以先和同事们进行工作中的探讨，尤其是每周的会议中通过对治疗过程中的疑虑从而进行共同探讨，这样的话便能够通过不同的角度找出访骨科患者尽快痊愈的方法，

21、而且为了稳妥起见我还会实行比较保守的方法进行治疗从而解决相应的后患。 通过这次总结也让我明白自己在骨科治疗方面其实也存在着一些不足，但是由于这都是自身实践阅历不足造成的后果还能通过时间的积累进行弥补，只不过本着对骨科患者仔细负责的态度还是应当加紧提升自身治疗力量才行。 骨科医生上半年工作总结.【篇四】 上半年以来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持关心下，我骨科同志协调全都，在工作上乐观主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，结合本科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了较好的成果，现总结如下： 一、全科人员在政治上坚

22、固树立“一切为病员服务”的理念 加强医患沟通，坚决抵制药品购销中的不正之风，将反商业贿赂提高到政治思想的高度来熟悉和对待，科室内无医药回扣现象发生。 二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律 做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、任务重、人员结构不合理的状况，保证正常医疗服务工作的顺当开展。根据“三级甲等”中医院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各种软件、台帐的整理工作，仔细学习岗位职责、核心制度，并严格根据职责、制度的要求工作，仔细学习“三基”并开展岗位练兵，做到严格要求、严谨作风、严

23、密组织。严格执行“三合理”规范，做到合理用药、合理收费、服务到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了领导交办的各项工作任务。 三、“总量掌握、结构调整” 骨科内部乐观调整医疗结构，实行有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过实行一系列强有力措施，保证了骨科上半年年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的状况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。 四、乐观引进和运用新技术 上半年加大了对PPH手术的推广和运用，引进了微波治疗仪，在保证疗效的基础上乐观寻求新的手术方法，总结临

24、床阅历，切实让病人花最少的钱得到的效果。 五、在宣扬工作上，充分利用多种形式 结合我院实际，深化广泛宣扬我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新项目、新业务等，增加了医院整体知名度和部分专家名医以及专科专病知名度，为医院业务的进展起到了较大的推动作用。 半年来，通过骨科全同志的共同努力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还需要更加宽敞。在下半年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结全都，扎实工作，高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。 医院实习骨科医生上半年工作总结(4篇) 时间荏苒，上半年的骨科

25、医生工作即将落下帷幕，依据医院上级领导的要求，现在预备将这段时间的工作汇合成骨科医生上半年工作总结，写工作总结可以关心我们的工作更好的开展，为以后的工作供应关心，为此，工作总结之家我从网络上为大家细心整理了医院实习骨科医生上半年工作总结，欢迎您阅读和保藏，并共享给身边的伴侣！ 医院实习骨科医生上半年工作总结(篇一) 看着时间消逝，回忆着过去工作岁月，剩下的是对工作的情，留下的是对工作的爱，对待工作我始终都严厉，虽然很少出问题，但是并不满意自己的一点成果，究竟也遇到了许多吗，没把握的病情，这是我的工作的失职。我会在俩年加强。 具体了解病人病情，在过去工作中，我很重视病人的状况，我担忧自己做的不好

26、，所以我一般是先让病人自己说出他的状况，然后我在查看，假如发觉他的病情有些不同，有差异的地方，我会把自己以往对过去病人的治病阅历询问他们的病情，比如问病人是不是常常会头痛头晕，失眠等，一点点套，找到他的状况不会妄下结论，究竟我不盼望自己出现不行控的状况发生，所以就只有把我好他们的详细病情在做准备，不能为了快，也不敢快，治病就要为他们治好病，让他们看到盼望，让他们有盼望，而不是随便的开药，让病人花冤枉钱，这会让我心里过不去，究竟我是一个医生，治病就得治好。所以对于岗位上出现的病情我都会做全面的了解之后在具体交谈和检查后才做最终的结论。 多花些时间，让病人少受一些罪，多思索一些少犯糊涂，究竟久病治

27、疗靠的是我们的细心和耐心，靠我们主动把握好工作进度，不能随便的去损害病人。我比盼望自己是庸医，不盼望自己的医术不能救人反而害人，所以，我对每一个病例都会做具体的工作心得总结，总结病人的状况，并且会多次观看其反应，避开病人的病发，做好全面准备，做好工作的预备，这就是我的工作，不会由于任何事情而动摇自己治病救人的本意，哪怕是在岗位上蹲很久也不会随便的去工作，要做就要做好，要做就要把他们的病只好。 我会思索病人的状况，反省病人有那些地方不好，有那些需要我反思的，对于不会的病我从不会主动的去揽过来，由于我奉行一点就是要在自己力量范围之内的事情我才会去做好，而不是轻易的去做不擅长的事情，心中的责任时刻告

28、诫我不能轻易的放弃，不能随便的舍弃，既然要做就必需要完成，就必需要做到。我把病人当做自己的亲人一样对待，对他们的状况，对他们的健康从不会轻易的去损害。 许多时候在我们医生严峻很简单的事情在病人眼中却不了解，所以为了出现其他问题，其他状况出现，我都会考虑清晰自己工作需要对病人告诫什么，如何去让病人治病，在生病期间要留意哪些因素，我都会写在纸上，让他们可以.自己的该如何做，这点就是我要做的事情，就是我始终努力做到的事情。 医院实习骨科医生上半年工作总结(篇二) 20_年7月20_年7月，经科室支配及院领导批准，我在十堰市太和医院进修，学习创伤骨科、显微骨科、骨关节与关节镜技术。十堰市太和是我省出名

29、的医院，技术与理念先进，始终走在地市级医院的前沿。一年的进修生活，让我学到了许多先进的技术与理念，在创伤常见疾病的诊断和治疗方面，有了一个较大的提高;对髋关节、膝关节置换有了充分的熟悉，会对我以后的工作产生乐观而深远影响，使我对将来的工作更加布满信念。进修期间，我严格遵守六院的各项规章制度，遵从科室领导的支配，乐观完成了科室安排的各项工作任务，仔细业务学习，圆满完成了进修任务。现将半年来的工作终结如下： 一、显微骨科的学习 骨二科能够开展各种手、足外伤的救治、修复和功能重建手术，各种断肢、断指再植、足趾移植拇手指再造等高难度显微外科手术，对各种手足部创伤、肿瘤、先天性畸形、感染、神经和肌腱损伤

30、的救治具有极高的水平。能够开展各种复杂创伤合并血管神经损伤、皮肤软组织缺损骨外露、骨缺损、骨不连的修复重建手术，显微骨移植、皮瓣、肌皮瓣、复合组织瓣移植治疗、骨坏死、骨髓炎、四肢大血管损伤、四周神经损伤也有较高的救治水平。在骨二科学习期间，在带教老师的指导下，使我对显微骨科技术有了充分的熟悉理解，乐观参与显微手术，能够在显微镜下娴熟的操作，对显微技术及手足外伤、组织修复有了肯定的理解把握，同时对常规骨科疾病的诊疗有了进一步的提高。 二、骨关节科的学习 经过争取，进修后期转到骨关节科学习，太和医院骨关节科在骨创伤、关节外科、关节镜技术、颈腰椎间盘突出和骨肿瘤等各类骨病的治疗上很有特色，广泛开展各

31、型重度复杂骨折和骨盆骨折的各类手术;常规进行髋、膝、等关节置换手术和骨肿瘤的保肢手术;关节镜下交叉韧带重建、部分关节内骨折的治疗、半月板成形术等;在龚泰芳主任及卢云副主任的带教下，通过在骨关节外科的学习，我已娴熟把握髋、膝关节置换的基本手术技巧及并发症的处理，对关节镜技术的开展应用有了肯定的把握。 三、太和医院值得我们借鉴的方面 通过学习中的细心和体会，我发觉了上海六院有很多值得我们借鉴和学习的地方，现归纳如下： 1、管理科学化 医院在人员培训、科室管理、绩效考核、医院文化建设等各方面有完备的执行方案，严格执行新进医护人员轮转考核制度，各科室奖惩明显、多劳多得，医院组织开展各种团体活动，促使职

32、工团结一心，起头奋进，进而使医院进展的动力源源不断。 2、手术室效率高 太和医院总共有20台手术间，平均每个手术间每天要做4-5台手术，其利用率及效率极高。其关键点是连接特殊好，麻醉预备室、复苏室充分应用，工务员经过专业培训后可以精确专业的接送病人。 3、手术室的每个手术间都配备固定的专业器械护士和巡回护士，手术中器械护士与医生的协作相当默契，大大的缩短了手术时间。我院在这方面存在的明显不足。 4、医疗电子化太和医院早已实行了医疗电子化，全院微机联网，可以第一时间查阅医技报告单，削减了许多中间环节，节省了时间，可以准时处理病人的特别状况，削减医疗纠纷的发生。电子病历的应用使医生对医疗文书的书写

33、更加规范和快捷。 总之，通过一年的进修，我还是获益菲浅，再次感谢院领导级科室主任给我这次难得的机会，感谢主任的信任，同时也感谢科里同志们的辛苦工作，使我能得以到上级医院学习。我将在以后的工作中，严守工作纪律，努力学习和工作，运用所学，多为我们医院制造价值，不辜负领导的信任和嘱托。 医院实习骨科医生上半年工作总结(篇三) 上半年以来，在医院领导的领导下，紧紧围绕全院的进展大局，仔细开展各项医疗工作，全面履行了主治医生的岗位职责。以下就是本人的工作总结： 一、加强政治业务学习，不断提高自身素养。 上半年以来，能够乐观参与医院组织的各项学习活动，同时，坚持学以致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结

34、合，做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。 特殊是通过参与医院组织的各项评比活动，对比先进找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。 二、仔细负责地做好医疗工作。 “救死扶伤，治病救人”是医疗工的职责所在，也是.文明的重要组成部分，医闻工作的进步在.进展中具有不行替代的作用，为此，我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神，乐观做好各项工作。 一是坚持业务学习不放松。坚持学习麻醉学理论讨论的新成果，不断吸取新的养分，促进自己业务水平的不断提高。 二是坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，热忱接待每一位患者，仔细对待每一例手术

35、，坚持把工作献给.，把爱心捧给患者，从而保证了各项工作的质量，受到了.各界的好评。上半年共计接待患者人，实施手术例。 三、严格要求自己，乐观为医院的进展建言出力。 作为医院的一员，“院兴我荣，院衰我耻”，知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。上半年以来，紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培育等方面开动脑筋、集思广益，提出合理化建议，充分发挥一名老同志的作用。 同时，严格要求自己，不摆老资格，不傲慢自满，对比自己年长的同志充分敬重，对年轻同志真诚地关怀，坚持以工作为重，遵守各项纪律，坚持代病工作，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。 半年来，在领导的关心和同志们的支持下，工作虽然取得

36、了肯定成果，但与组织的要求还差得很远，与其它同志相比还有差距，在今后工作中，要连续努力，克服不足，制造更加优异的工作成果。 医院实习骨科医生上半年工作总结(篇四) 作为骨科的医生，上半年以来，我仔细的工作，乐观的学习，不断的提升自己的力量，为病人去服务，让自己能做一名更优秀的骨科的医生而努力。现在就我这上半年的骨科工作做简洁的一个总结。 一、努力学习，不断提升自己 作为医生，我知道，阅历是特别重要的，同时骨科学问的一个积累，也是特殊的重要，在工作中去积累阅历，在学习里把握更多的骨科理论，更多的骨科学问，让自己能更好的去做好骨科的工作。乐观的参与医院组织的各种的会议，学习会议的一个精神，领导下发

37、的各类文件，力求思想上与医院是全都的，同时对于骨科类的各类培训我也是乐观的去参与，不断提升自己在骨科方面的力量，业余的时间也是查看的医学期刊，各种的论文，相关的书籍，让自己始终处于在学习的状态当中。 二、仔细负责，重视道德修养 医生这个职业和其他的职业是有不同的，我们不但是工作，同时也是一种救死扶伤的，对于病人来说，一名优秀的骨科医生不但要有优秀的技术，同时也要有良好的一个医德，在这方面我也是始终有意识到作为骨科的医生，要为病人去着想，对待病人更是有耐心，有责任心，尽量多和病人沟通，了解病人的状况，用最合适的方式来给病人去治疗，而不是相当然的觉得自己的方法是的，不争取病人的看法，像有些病人经济

38、条件不是那么的好，我们也是尽量用最合适的药物，能让病人接受的，而不是盲目的开药，只为了经济的效益。 三、踏实工作，提高自身技术 骨科的医生，对于技术的要求是特别重要的，我知道，作为一名骨科的医生，不但是要有良好的一个医德素养，丰富的骨科理论学问，同时也是需要有好的骨科专业技术，那样的话，才能更好的解决病人的骨科类问题，削减病人的苦痛。过去的半年里，我仔细接待每一位的病人，帮他们解决骨科问题，有些是比较稍微的骨科问题，但是由于是病人本身的问题，所以他们非常的重视，可能我们医生觉得是小问题，但是其实假如站在他们的角度动身，的确是一个大的问题，我也是耐心的帮他们解决，同时也有一些比较复杂的手术，也是

39、很考验我的力量，还好都是在和同事的协作下，较好的完成了。 在上半年中，我有一些小的成果，自身的技术也是在工作积累中提高了，但我知道，作为一名骨科医生，我还需要提高的还有许多，要学习的要积累的还有许多，只有我不断的去进步，那么我的医术才会更好，才能更好地去为病人服务。 办公室文秘上半年总结和下半年工作方案 一、上半年工作的回顾 20*年是我区新一届领导班子成立的第一年,政府办公室在区委、区政府领导下，全体同志仔细贯彻落实“*”重要思想，紧紧围绕全区中心工作，不断深化服务意识，改进服务方式方法，进一步发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障作用，坚固树立服务、效率意识，全面地履行了各项职责，完

40、成了年初确立的上半年工作目标。 (一)仔细履行参谋助手职责，为政府决策供应服务。 政务信息工作紧贴中心、围绕大局，集中反映领导关注的重点、群众关怀的热点和改革进程中的难点，向各级领导报送了大量有价值的信息，为领导把握状况、指导工作、科学决策供应了较好的信息服务。截止5月底共编发*快讯146期，其中普(专)刊81期、内刊32期，增刊33期，被市政府昨日市情采纳信息124条，被市政府评为优秀信息3条，被市领导批示的信息13条，暂位居18个区县的首位。 综合文字工作，紧紧围绕区委区政府的进展思路和中心工作，通过调研和收集各方面工作状况，为领导起草区委全会报告、政府工作报告、政府全体会上的讲话等一系列

41、讲话稿、报告稿，在文稿起草过程中为领导决策和指导工作供应服务。 总值班室工作得到了进一步加强，到今年5月底，我区便民电话工作共受理群众来电*个，其中询问3956件;反映问题的2089件，已解决20xx件，市长电话交办107件，均已办结。全部交办，均得到办理解决或答复;区长信箱收到来信36封，全部赐予了解决。坚持编辑便民工作简报和值班专报4期;关注电视、广播报道有关*的各类问题，处理新闻媒体反映154件，均已办结。保障258电台良性运转;参加防汛、供暖、防灾应急指挥等方案的制定。 (二)切实发挥督促检查职能，推动政府决策的贯彻落实。 坚持“把握中心，服务大局，狠抓落实”的工作原则，围绕区域进展和

42、政府决策的落实，创新督查工作思路，进一步完善制度，规范程序。今年已立项167件决策和专项督查，办理王岐山等市领导批示件9件，区领导批示18件。承办市政府60件实事、折子工程、重大工程、危改责任书、优化进展环境、治理大气污染第九阶段任务等33项工作的督察落实，对区政府重点工作目标分解、为群众众办实事及政府常务会等107项决策事项进行督察，保证了年初确定的各项任务的落实。圆满完成建议、政协提案办理工作，全年共办理全国、市、区人大建议、政协提案491件，平常建议、提案40件，确保了区两会的顺当召开以及各级代表、委员的视察检查工作。 (三)充分发挥办公室综合协调作用，保证政府日常工作正常运转。 发挥办

43、公室职能，准时讨论协调重大工作支配，仔细做好全区每月重要会议、重要活动支配、组织和服务工作。截止目前，承办区政府全体会1次，政府常务会议8次，区长办公会议16次，起草各种会议纪要41期。进一步规范了政府常务会议、区长办公会议办理流程，确保了会议的秩序和质量。围绕全区中心和重点工作,共制发各类公文102件，办理请示报告191件,基本做到了急文急办、急件急送。做好领导联络工作，编制政府季度工作要点2期、月重大会议、工作支配6期、周日程支配24期，准时支配好领导的会议、活动等，便利了领导的日常工作。 公文运转做到准时、精确、 平安、保密。共收到并送传阅.、国务院、市委、市政府机要文件500余件，收发

44、其它类文件近万件，无一差错。 街政科完成了街道办事处20*年重点考核，制定*街道办事处主任联席会议制度，并召开了20*年办事处主任联席会第一次会议，进一步修改和完善了关于进一步加强居住区内社区公共服务配套设施建设管理的看法，组织完成了20*年街道系统“五月的鲜花”歌咏竞赛和街道体制改革的前期调研工作。 连续作好帮扶工作，已落实帮扶资金及物资130万元。帮助外省市驻京机构解决一部分工作和生活方面的问题，增进我区同外省市的联系和沟通，半年来共接待外省市友好访问13批次。 机关财务管理水平进一步提高，对各部门的财务开支基本上能够把好关，根据财务规定办事，使每一笔开支合理合法，即节省资金，又保证工作的

45、顺当开展。行政后勤保障力量进一步增加，半年来，平安行车近20万公里，已收发机要等文件30多万件无差错。总务室精打细算地做好办公用品的选购，保管和发放工作;乐观协作有关部门完成献血任务、红十字会捐款、体检和方案生育工作。 作为*非典办的主要成员单位，上半年在区委、区政府的领导下，政府办乐观发挥综合协调的职能，坚决执行区委、区政府一系列重要打算，根据“四早”的原则，依法监督落实了各项最为严格的防控措施，保障了.稳定和广阔人民群众的身体健康与生命平安，为我区以最低的成本和代价掌握住了非典以及禽流感疫情的传播做出了我们的贡献。 (四)加强自身建设，干部队伍呈现良好的精神面貌和工作状态。 年初伊始，区委

46、区政府依据工作需要，对办公室班子进行了调整，新班子在总结了以往办公室工作阅历的基础上，对办公室全体人员提出了“责任、服务、效能、合作”这一总的要求，明确进一步加强基础建设，全面提高工作质量，以更好的精神面貌为区领导、全区基层单位和群众供应更加优质的服务。 加强制度建设，使办公室各项工作更加规范。为增加工作的规范性，下大力气重新修订完善了办公室工作规章，对办文、办会、办事等各个方面制定了更加严格的操作程序。办公室还举办了区各单位参与的公文、信息培训班，邀请市政府办公厅领导进行讲课辅导，提高了基层单位办文和信息报送的水平，同时我们还胜利地承办了全市十八区县的信息工作会议。 加强廉政勤政训练，完善和

47、落实党风廉政责任制。结合工作实际，明确规定了廉政考核、状况报告、民主评议、巡察检查等内容，明确办公室主任对全室党风廉政建设负总责，重点抓好班子成员的学习训练和廉洁自律;副主任负责分管科室的训练管理和监督。此外，进一步完善了办公室工作制度，加强廉政建设训练，办公室还准时传达区纪委、监察局下发的文件，组织大家深化学习仔细争论，通过在廉政建设上实行的一系列措施和加强监督检查，使党风廉政责任制得到落实。 发挥党支部的战斗堡垒和共产党员模范带头作用，抓好干部队伍建设，深化贯彻*文明机关达标活动方案。在工作多、任务重的状况下，党支部加强对党员的训练和管理，注意入党乐观分子的培育训练，有4名同志正式成为共产

48、党员，有1名同志加入到党组织中，方案“七一”再进展2名同志。在党支部的带领下，在党员模范作用引导下，办公室广阔干部拧成一股劲，为完成今年各项工作奠定了良好基础。 进一步加强对干部的培育，严格根据党政领导干部选拔任用工作条例和*科级干部选拔任用工作条例的规定，提拔使用并调出了2名同志为助理调研员，提拔1名同志为科长，保持了办公室的生气和活力。 通过开展春游、参与红五月歌咏竞赛等活动，丰富了干部群众的业余生活，提高了办公室的活力，增加了工作人员的凝聚力。 总之，在区政府区长们的支持与领导下，在政府办全体同志的共同努力下，上半年我们的工作取得了新成果，得到了区领导和各单位的确定。在此，我代表政府办全