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1、银行警示训练心得体会 银行是依法设立的经营货币信贷业务的金融机构,是商品经济和货币经济进展到肯定阶段的产物。银行是金融机构之一。银行按其类型分为.银行、政策性银行、商业银行、投资银行和世界银行,其职责不同。 以下是为大家整理的关于银行警示训练心得体会的文章16篇 ,欢迎品鉴! 第1篇: 银行警示训练心得体会 通过前一阶段的学习,我深刻的熟悉到,合规文化训练活动集中体现了农业银行员工的价值准则、经营观念、行为规范、共同信念及制造力、凝聚力、战斗力,是推动农业银行改革与进展的顽强政治保证和组织保证。这次学习活动的开展,让我进一步认清了岗位职责、净化了了思想、提高了自己的工作力量。下面,我汇报一下本
2、次学习的心得体会: 一、加强合规文化训练,是提高经营管理水平的需要。开展合规文化训练活动对规范操作行为,遏制违法违纪和防范案件发生具有乐观的深远的意义。形势的进展要求我们不断加强学习,全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的学问,不断更新学问结构,努力提高综合素养,更好地适应全行业务提速进展的需要,增加明辩事非和拒腐防变的力量,做到在大是大非面前立场坚决、头脑清醒。 二、加强合规文化训练,是建立长效进展机制的需要。企业合规文化训练建设是一项工程浩大的系统性工程,不是一朝一夕就能建成的。合规文化应当包括企业精神、价值观念、企业目标、企业制度、企业环境、企业形象、企业礼仪、企业标识等内
3、容,形成有自已特色的文化经营理念。 三、加强合规文化训练,是提高经济效益的需要。加强合规文化训练的主要目的,是通过提高企业的凝聚力、向心力,降低金融风险,实现企业效益的化。工作中,应当做到三要。一要树立正确指导思想。要在追求盈利的同时重视资金的安全性和流淌性,防止出现为了片面追求高速业务增长而忽视风险防范和内控机制建设的倾向。特殊要防止企业炒银行的思想。一个项目必定会引起多家银行竞争,在竞争中企业确定会提出一些不合理的条件让银行增加贷款风险,要很好权衡利弊,切忌为了芝麻而丢了西瓜。宁愿不进展,不要盲目进展,而造成新的资金沉淀。二要建立健全各项规章制度。要始终把制度建设放在突出位置,注意用制度来
4、约束人,用制度规范日常行为。为此,要结合工作实际,制订并完善一系列规章制度,坚持用制度来规范业务经营过程,确保有章可循,切实堵住各种漏洞,防止违规行为的发生,确保每一个环节都不出现问题。要仔细借鉴国际先进阅历,乐观运用现代科技手段,建立健全掩盖全部业务风险的监控、评估和预警系统,要重视贷款风险集中度及关联企业授信监控和风险提示,重视早期预警,仔细执行重大违约状况登记和风险提示制度。要建立健全内掌握度,保证经营的安全性、流淌性、效益性,建立自我调整,自我约束、自我掌握的制衡机制,要在追求自我经济利益的过程中建立健全不断自我完善的内部掌握制度,加强操作风险防范。四要坚持思想训练。要紧紧抓住思想训练
5、这一重要环节,常常开展有关规章制度的学习,有针对性地进行.风廉政训练,不断增加依法合规经营的意识,利用金融系统身边发生的案例进行现身说法,使全体职工始终保持清醒头脑,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。 第2篇: 银行警示训练心得体会 为深化推动邮政储蓄银行黄石市分行.风廉政建设,提高信贷客户经理全体拒绝腐败的防变力量,牢牢树立廉洁的就业意识,预防职务犯罪。7月10日,黄石市分行组织全体信用客户经理,64人去湖北省黄石监狱开展警告训练活动。 这次训练活动深化监狱内部,面对监狱官的日常生活环境,一些.员领导干部无法把握自己,以权谋私事、权利交易、试法、最终监禁、监禁过程再现。两名囚犯对参与者深化分析腐败
6、思想的根源,发出懊悔的感慨。他们用自己的阅历向参与警告训练的顾客经理明确了不要在金钱利益面前失去.性、迷失方向的道理。否则,就注定要走向犯罪。市分行的参观者心里感到很大,高墙电网的环境氛围和正常生活的巨大对比从视觉到心灵都受到很大的冲击。 与学习案例、听报告相比,参观监狱进行警告训练更直观生动,更有魄力,大家真正感受到法律的威武,从中受到深刻的警告。作为银行职员,每个人都表示,他们应当保持清醒的头脑,始终保持拒绝腐败和变化,立足于工作岗位,爱护底线,不要触摸高压线。进一步加强廉洁意识、合规意识和法律意识,用廉洁自律的先进模范激励自己,用非法纪律的反面教材警告自己,切实严格遵守法律,防止微杜渐进
7、和警钟长鸣。 第3篇: 银行警示训练心得体会 银行员工内部风险防控学习心得体会 通过对#副行长在省分行案件和重大风险大事防控专题会议上讲话深化学习,对于最近发生的风险事项和案件,暴露出的我们在工作上思想熟悉上还没有完全到位、工作措施上海不够细和实、内控管理上的重大缺陷,员工行为的不够敏感、对风险案件揭露力量的不够强、对突发大事的应对和处置不够有力这几个方面我们得进行深刻的反思。 通过学习,我熟悉到,我们在工作中必需时刻保持清醒的熟悉,不行掉以轻心,需进一步增加危机意识、增加对新状况、新问题的敏感性和预判力,摒弃各种麻痹大意的思想和错误的熟悉,时刻保持警惕,有效遏制各类风险案件的发生。 对于以上
8、存在问题,经过学习与思索,本人觉得可以从以下几方面入手,以提高案件防控的实效性。 一、树立以人为本,提高思想训练水平。 案件防控工作训练活动,首要解决的就是一个人的意识问题,应当使大家熟悉到,制度并不是用来看的,而是用来指导实际工作的。特殊是案件专项治理的典型案例,对每一位员工应当是有很强的震憾,模范地遵守内掌握度,不仅仅是对自身的爱惜,也是对他人的负责。在这个方面,应当将本项工作深化长久的开展下去,做好人的思想工作,真正使每一位员工从思想上重视,从行动上自觉。 二、严厉工作纪律,提高违章违纪的代价。 要加强各项内掌握度落实状况的后续跟踪和监督工作,对于严峻违反内掌握度的要严峻予以处理,要让每
9、一位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严峻的更应严厉处理至开除。 三、完善工作机制,防范道德风险。 道德风险是各项案件发生的一个重要因素。每一件有内部员工参加的案件背后,无不有作案人长期处心积虑的身影,他们正是利用了工作机制上存在的一些问题,细心预备,伺机作案。我们要通过工作机制的转变,来防范道德风险转化为实际风险。比如,在工作机制方面,可以以制度化的形式进行岗位轮换,以制度化的形式做好稽核监察工作,以制度化的形式作好员工的培训工作等等。 第4篇: 银行警示训练心得体会 通过学习案例,让我们看到了银行暴露出内部掌握和风险管理方面还存在一些急需要解决的问题,也给我们带来了深刻的警示。
10、作为银行从业人员,我们肯定要提高廉洁自律意识,以案为戒,警钟长鸣,筑牢拒腐防变的思想道德防线,才能抵御住各种腐朽思想的侵蚀,永久立于不败之地。并以此为契机,进一步加大案件防控工作力度,推动我行反腐倡廉工作的建设,为我行各项工作安全稳健高效运行供应更加有力的保障。 银行业是一个高风险的行业,作为一名银行从业人员,要时刻记得风险无处不在,盘点一下发生在金融系统的经济案件,无不与思想麻痹、违规操作有关。坚持依法合规经营、提高员工的职业素养,强化风险意识,合理规避和化解风险是银行在竞争中立于不败之地的不二选择。 每天从自己的岗位做起,自觉遵守各项规章制度,自觉抵制各种违纪、违规、违章行为,要根除以信任
11、代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律,珍惜自己的职业生涯,视制度如生命,纠违章如排雷,增加风险防范意识和自我爱护意识,提高规范操作,从源头上预防案件的发生。 通过警示训练专项活动,使我增加了合规从业、合规经营意识,通过对真实案例的深化学习,深刻意识到严格执行规章制度是预防银行系统职务犯罪的根本保证。作为银行从业人员,要从思想上充分熟悉职务犯罪的危害性,仔细履行岗位职责,削减操作风险,才能消退案件隐患。同时对提高自己的业务素养和执行制度的自觉性有了更高的要求,为识别和掌握业务上的各种风险增加力量,乐观规范操作行为和消退风险隐患都起到了极大的关心。 制度是银行的生命线,制度面前人人公平。通过这
12、次学习,使我深刻熟悉到,作为银行员工,要树立起正确的人生观、价值观、世界观,树立廉洁从业、守规操作的职业操守。 第5篇: 银行警示训练心得体会 该片以真实的案例提示了业务操作中的风险点,通过违规案例反映了个别员工对金钱的贪欲,以及个别管理人员的敷衍履职,再现了导致发生事故案件的全过程。片中银行工作人员法制意识淡薄,目无规章制度,利用工作便利,以身试法,挪用客户资金,给客户和银行带来巨大的损失,还严峻损害了银行的形象,最终也使自己走上了犯罪的道路。 银行是经济案件的高发部位。不法分子的犯罪手段越来越高超,越来越隐藏,越来越专业,他们功于心计,惊心谋划,蓄意哄骗,让人防不胜防。但是银行在经营管理上
13、也存在着很多漏洞,有章不循,违章操作,给犯罪分子以可乘之机。制度是我们的生命线,每一项制度的出台,每一次流程的改进,都是对漏洞隐患的修复与加固。按理说,我们的规章制度制定的很全面,很细致,不同岗位都有针对性的内控和案件防范学问、业务操作流程、规章制度,但在详细的工作中,在实际执行中就打了折扣,因此就出现一些员工违规经营、违章操作、弄虚作假等不良行为,成为里应外合骗取、盗用银行资金的可耻帮凶,有的则在处理公与私的问题上不能自持而走上犯罪的不归路,严格按章操作是何等重要。每个岗位、每个环节上的员工都要时刻.违规是案件的前奏,隐患是安全的天敌这一箴言,熟知与本职工作相关的流程、风险点、风险环节、掌握
14、措施及岗位职责。时时、到处、事事以敬业、真诚、严谨、自律的工作态度和作风,做到人人主动合规,事事到处合规,才能为我社的稳健经营和进展筑起一道坚固的防火墙。 我要对比案例校正人生坐标,增加自律意识,举一反三,力求做到以下几点: 一、恪守职业操守,工作中严格要求自己,遵章守纪,照章办事,端正言行,仔细履行岗位职责,提高自身的合规经营意识和制度执行力。常怀律己之心,常修职业之德,常思贪欲之害,时刻提示自己要严格执行各项从业禁止性规定,防范案件风险,争做优秀员工。 二、树立正确的世界观、人生观、价值观。奉公守法,恪守道德底线,不越纪律红线,自觉抵制各种腐朽诱惑,保持平衡的心态,在名誉、职位、酬劳、个人
15、利益等方面知足常乐,安心本职,勤奋工作,坚持健康生活、欢乐工作。 三、加强学习,不断提高自身的文化修养和道德情操,用学问武装自己。只有学问丰富了,眼界开阔了,境界高尚了,才能正确推断假丑恶、真善美,看问题才能更透彻,才能增加自我爱护意识。 第6篇: 银行警示训练心得体会 多次组织的警示训练案例的学习和收看警示训练片后,个人心里有相当大的触动。从警示训练案例中发觉,各类堕落走向腐败的官员中具有几个共同点:一是世界观、人生观、价值观严峻扭曲,各种欲望越来越膨胀,已经无法收手;二是忽视政治理论学习,放松对自己的思想改造,遗忘了全心全意为人民服务的根本宗旨;三、藐视法律,刑不上大夫,认为自己手中有权有
16、关系,法律约束不了自己;四是存在侥幸心理,认为自己运气不会这么差,反腐查不到自己头上。通过观看警示训练片,使我深感警示训练对全体.员和民警的重要性,更是具有极强的针对性,在工作生活中就应从以下方面严格要求自己: 一、不断加强政治理论和法律法规的学习,提高拒腐防变的思想意识努力学习,重视学习,加强学习,不断提高理论修养和学问水平,是对.员干部的基本要求。.讲过:不留意学习,忙于事务,思想就会简单庸俗化。假如说变质,那么思想的庸俗化就是一个危急的起点。放松了学习,放松了对主观世界的改造,思想落后于形势,就会丢失先进性,就难以抵档各种利欲的诱惑。作为一名戒毒人民警察,必需做到严于律己,杜绝不作为和乱
17、作为的问题,坚决拒收戒毒人员及其家属贿赂,不为戒毒人员谋取私利。二、要树立正确的人生观、世界观、价值观,要知足常乐,珍惜当下。假如我们放任了对私欲的掌握,就会失去了对权力的驾驭,莫伸手,伸手必被捉。然而,现实中有人背弃了.的宗旨,把自己当成群众的仆人,把职务当成享乐的资本,把权力当成私欲的工具,以致超越职权,滥用权力,权力观发生了扭曲和变异,权力的行使发生了偏差和错位。每个民警都务必树立正确的人生观、权力观。坚决杜绝在办理戒毒人员的减期延期、所外就医、日常考核、工种支配等环节中不规范、不公正以及徇私舞弊、权钱交易的问题。要做到自重、自省、自警、自厉。.员要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之
18、心。在清正廉洁上,要自觉做到慎独、慎欲、慎微、慎初,不管在什么环境,何种条件下,都能够守得住物质上的清贫,抗得住酒色利实禄的诱惑,顶得住庸俗关系的腐蚀。要时刻警示自己,只能为人民谋利益,个人利益听从.和人民的利益,不能为个人谋私利;君子爱财、取之有道,不能见钱眼开,见利忘义;声色犬马,无不玩物丧志,要在生活上洁身自好,严导操行。只有这样,才能始终保持高尚的道德情操,才能在任何时候任何状况下都不逾越制度这条红线,不碰纪检这条警戒线,不触法律这条高压线。三、自觉接受监督。必需自觉接受组织和群众监督。能否坚固树立自觉接受监督的意识,对于提高拒腐防变力量,加强.风廉政建设至关重要。通过警示训练活动,充
19、分说明自觉接受监督的重要性。在.内监督机制中,接受监督人是主体,接受监督人有了接受监督的意识,并自觉接受监督,监督机制就会布满活力。反之,机制就难以正常运行,权力就必定失去监督,失去监督的权力就必定产生腐败。要把.和人民交给自己的权力始终置于.纪法规的监督和约束之下,把自己始终置于.组织和广阔职工群众的监督之中。因此,我们都要加强思想道德修养,每一个.员在任何时候都不能忘了自己的信念和追求,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,免得一失足成千古恨。要严于律己,以苦为乐,以奉献为荣,做一个道德高尚的人。要培育乐观向上的生活情趣,养成良好的生活作风,时刻做到自重、自省、自警、自厉。始终保持共产.人的高尚
20、情操和革命气节,以共产.人的高风亮节和人格力气影响和带动群众,自觉在艰苦奋斗中实现自己的人生价值。.风廉政建设和反腐败斗争关系.的生死存亡,.越是长期执政,反腐倡廉的任务越艰难,越要坚决不移地反对腐败,越要提高拒腐防变的力量。第7篇: 银行警示训练心得体会 由总行编辑并下发全行员工学习的中国建设银行警示训练案例,收集了近几年来全行发生的30个重大典型案例,通过叙述分析详细的事例,详尽地描写了案件的经过,深刻地剖析了案件的成因,同时也揭示出那些曾经同我们一起并肩工作的同志是怎样走上犯罪道路的。我觉得这本书印发得特别准时,有很强的真实性,警示性和可读性,对我们全行员工有很强的警示作用。 走错一步入
21、深渊这篇文章给我留下了深刻的印象。山西省长治市郊区支行曾是长治市分行多年的盈利大户和先进单位,也是长治市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。然而,就在这刺眼的光环下,原行长李伟伙同金融掮客们,通过伪造客户印章等非法手段,从2023年7月至9月,非法盗取客户存款3000万元,用于投资办厂和支付引资高额利息,给建设银行造成重大资金风险和声誉损害。反思这一案件,缘由是多方面的。既有内部缘由,又有外部缘由;既有主观缘由,又有客观缘由;既有对基层领导人监管不力的问题,又有业务管理工作基础薄弱的问题。从当时的实际状况看,长期以来,长治市郊区支行形成的一把手负责制,使一把手的权力过于集中。班子成员之间
22、盲目服从,只讲团结,不讲原则,相互监督难以形成。有的员工慑于权威,出于对自身进展和利益的考虑,对领导只有听从,谈不上监督。在此案中还有精通会计业务的副科长作帮手,能够奇妙地避开各种检查,因而实施的常规检查很难发觉。这样一来对李伟失去了有效的监督,使其一步步走向了犯罪的深渊。十案十违章。有章不循,违章操作,是发生案件的最主要缘由。从案件中暴露出的问题看,长治市效区支行规章制度形同虚设。内控管理比较混乱,相互制约关系被破坏,导致在业务操作过程中有章不循,违章操作的问题严峻.由于该行帐户管理制度执行不严,印章和操作员密码管理不善,重要空白凭证管理混乱,支付结算制度落实不到位,致使李伟参加诈骗,挪用银
23、行资金得逞。案发后,司法机关抓捕涉案人员12人,建行共处理人员17人。这么多人无一人准时发觉,准时举报。这说明有相当一部分员工责任意识,风险防范意识,法律意识淡薄,缺乏自我爱护意识,简洁听信,盲目听从,互不设防,不能严格执行规章制度,在客观上为犯罪分子供应了机会。对李伟的犯罪行为缺乏应有的警惕,使李伟作案有机可乘。由此案我想到了发生在我们身边的闫立兵案件,同此案有诸多的相像之处:一是监督检查不到位,对违章操作问题不能准时发觉;二是有章不循,违章操作,使犯罪分子有机可乘;三是员工防范意识差,对领导盲目听从,丢失原则。这一系列案件,不但给建行造成了重大资金风险和损失,损害了建行形象,而且对每一个涉
24、案人员及家庭造成的损害也是惨痛的。李伟在他人生的十字路口选错了方向,一步走错步入深渊。作为一名一般人,我们没有比尔.盖茨的宏大才智,我们成就不了惊天伟业,但是踏踏实实做好自已的本职工作,用自己的勤劳和汗水为自己,为国家,为.制造价值也是一种幸福,由于我们无愧于良心,无愧于这份工作,我们拥有自由,拥有做人的尊严.不论制造价值大小,只要是通过合法正值途径,就会获得大至国家赐予的尊严,小至个人赐予的尊严。第8篇: 银行警示训练心得体会 xxx单位组织员工仔细学习案件防控和安全保卫的文件精神,结合秦州合行下发的典型案例的通报,乐观开展了争论与学习,参照制度仔细查找问题,进一步提高安全保卫及案防执行力,
25、扎实推动案防工作有效开展,促进各项业务经营工作安全稳健运行。通过近段时间的学习训练,本人对安全保卫的工作重要性和必要性有了更深的熟悉。 近年来,各种金融案件频频发生,发案率仍旧高居不下,应对案件大事形势严峻。纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究缘由归结为一点,主要是由于各项内掌握度未履行落实到位造成的。 一是防患意识不强,疏于管理。大部分信用社注意了业务开展,忽视了案件防范,一手硬一手软的现象得不到彻底改观,尤其在基层信用社,任务至上,片面追究几项主要业务指标的考核,不重视内部管理、安全训练和责任意识。 二是法制观念淡薄,自律意识不强。农村信用社点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长
26、期以来,规范化、制度化的思想训练开展不够,员工重视实际,视思想训练为形式、为空谈,久而久之,员工思想道德水准、法律法规观念得不到净化和提高,遵纪守法的自觉性和防腐拒变力量差。 三是内掌握度、管理制度不落实,缺乏有效监督机制。内部制度执行管理及员工不良行为监督制约机制落实不到位,柜员卡使用、授权及密码、重要空白凭证、印章、现金等基础会计管理制度得不到严格执行,业务操作随便性,岗位制约缺乏有效性,部分重点业务环节存在操作风险。 针对以上存在问题,经过学习与思索,要求我们在仔细学习各项业务学问的同时,要树立起坚固的风险防范意识和合规操作意识,在日后的工作中不遗余力的贯彻执行,时刻提示自己。 首先,加
27、强自己学习,不断提高合规操作力量。形势的进展要求我们不断加强学习,全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的学问,不断更新学问结构,努力提高综合素养,更好地适应业务提速进展的需要。根据一岗双责的要求,仔细履行职责。 其次,加强学习训练,着力提高道德素养和自律意识。有效防范风险必需从训练入手,切实解决好员工的思想、道德、观念问题。要建立有效的训练配需能体系,加强对员工的政治思想、职业道德、专业学问、制度观念、法纪意识和案件警示训练,重点进行新业务学问及相关法规制度培训,培育员工诚恳守信的职业操守,增加遵章守纪意识和岗位责任意识,从思想层面杜绝员工道德风险的发生。实行以案说法、典型案例分
28、析等行之有效的训练手段,不断提升员工的思想境界、道德水平和行为力量,使广阔员工真正从思想深处熟悉到违法违规问题的危害性。 第三,增加意识,提高制度执行力。增加制度执行力,体现在经营管理决策、业务营销执行、门柜业务操作等方方面面。必需要坚固树立合规意识,做到熟悉到位、细节到位、状态到位、作风到位,养成按章办事、合规操作的行为习惯,有效的制度执行力是做好各项工作的基础,是防范风险,提高经营管理效率的基本措施,是经营战略胜利实现的打算性因素,是树立农村信用社良好形象的根本途径。特殊是各级管理人员要重视和加强合规训练与管理,身体力行,成为制度执行的示范者和推动者。 第四,加强制度建设,供应制度保障。针
29、对业务进展需要,修订整合岗位操作规章,制定出台相应的内掌握度,提高各项规章制度的严密性和可操作性,加强对制度落实状况的监督检查,从严惩处违规 行为,以科学完善的制度管理规范经营行为。 通过学习训练,要求我们日常工作中要不断加强自我学习,提高自身素养,把风险防范贯穿于详细工作的始终,坚固树立违规无小事、安全就是效益、风险掌握优先的意识,自觉的把行业管理和自身的自律有机结合起来,明确岗位职责,增加自我执行制度的自觉性,增加自我思想道德和业务理论水平,构建坚固的思想防线,使遵纪守法意识在思想深处牢牢扎根,变成一种自觉,一种习惯。 第9篇: 银行警示训练心得体会 通过这次警示训练我认为,我们作为农商行
30、的员工应当做到以下几个方面: 一、利用反面教材,引以为戒。认清大窟窿都是由小砂眼演化而成的,必需慎初、慎微、慎独;认清行贿者总是披着热忱、友好的外衣,处心积虑地投你所好,借用你的权力为他服务,必需提高警惕,慎好、慎友、慎权。同时人的堕落,并非偶然,都有一个不知不觉从小变大的渐进过程,都因循从小恶到大恶,最终走向身败名裂的轨迹,假如不拘小恶,忽微常积,明天走上犯罪道路的可能就是你自己。 二、树牢防腐意识,切莫糊涂。在廉洁问题上犯不得一点糊涂,抱不得一点侥幸思想。面临各种诱惑和考验时,要自觉拒腐防变,否则,不但毁了自己的一生、又危害家庭,更危害了国家利益、危害了.。那天,两个犯人的现身说法,在让我
31、们感到无比惋惜的同时,又不难发觉他们共有着以下四个特点:一是都曾受到家庭、组织的良好训练,都曾是对.、对人民有用的栋梁之才;二是都有辉煌的过去,曾在自己的岗位上做出了较为显著的工作成果,得到了组织和群众的信任;三是都曾担当肯定的领导职务,手中都或多或少把握肯定的权力;四是最终走上犯罪道路、成了人民的罪人都不是偶然的,都是由于放松了学习,放松了世界观改造,而失去了拒腐防变力量。他们走上犯罪道路,组织惋惜,家人痛心,自己懊悔。前事.,后事之师,我们必需从他们身上吸取教训,以此为鉴。 三、慎用手中权力,造福.。权力是一面双刃剑,用好权会给.做更多的好事、实事,用不好权也有可能会毁了自己、毁了家庭、贻
32、误事业、危害.。迷途者的现身说法也表明在走上领导岗位之初,还是慎重掌权,慎重用权,但当猎取了荣誉和得到领导的信任后就慢慢变得麻木不仁,放松警惕,混淆甲乙方,称兄道弟,无形中将权力变成以权谋私的资本。我们必需引以为戒,从他们身上吸取教训。 四、端正人生态度,知足常乐。钱财是过眼云烟,幸福才是永恒。万恶皆因贪字起,贪念会让人的私欲无限膨胀,直至冲昏头脑,失去理智。迷途者的现身说法无一不是由于贪欲之手触及法律底线,而受到了.纪国法的严峻制裁。因此,我们在工作和生活中,不要一切向钱看,不要搞攀比,珍惜现有岗位和待遇,算好七本帐,不要迷失方向,在履行岗位职责时,才能真正做到廉洁奉公,问心无愧。 第10篇
33、: 银行警示训练心得体会 昨天晚上我们支行组织观看了警示训练视频会,内心深受震撼。视频会通过生动的案例形式叙述银行员工内部的危害。 案例中的银行员工他们原本收入丰厚,生活殷实,已是小康之家,皆因人生观、价值观被扭曲,经不住金钱的诱惑而身陷整个,或沉溺炒股而难以自拔,或贪图虚荣而受骗于伴侣,也因他们一夜暴富的思想充斥了灵魂,视法律为儿戏,铤而走险,最终断送身家性命,给家庭、父母、妻子、儿女、兄弟姐妹带来洗刷不掉的耻辱和挥之不去的苦痛。事实说明,人一旦贪欲膨胀、利欲熏心,就会丢失抱负信念,在金钱面前战胜仗;一旦追赶名利、捞取功名,就会导致急功近利,贻误事业的进展;一旦恃权轻法、心存侥幸,就会触犯法
34、律受到制裁,最终成为人民的罪人。通过警示训练现身说法的罪犯,用他们痛悔莫及的警醒,用他们对自由和生活的渴望,给我们实实在在地敲响了警钟。 通过警示训练,深刻反思自己,熟悉到自身在抱负信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还存在一些问题和不足。我决心在以后的工作和学习中,尽快克服和订正。 一、树立正确人生观、价值观、权力观。始终要坚持政治理论学习,要坚决抱负信念。作为银行从业人员,只有不断完善和提高自己,才能确保高质量地完成好银行交给的工作任务,才能更好地做好工作。因此自己将坚持常常性的深化学习和钻研,进一步提高自身的政策水平和理论水平。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正
35、面训练相结合,注意学习效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。 二、抵制住诱惑,要见诱惑心不动,见财物心不痒。始终坚持银行利益至上的宗旨,完成好银行交给的各项工作任务,最根本的就是要正确处理好个人利益与银行利益的关系,在任何时候都要把银行利益放在首位。要时刻留意树立警醒意识,在大是大非面前坚持正确立场和态度,自觉维护银行的利益。在世界观、人生观和价值观上进行自我批判和自我训练。 三、管得住小节,谨防千里之堤毁于蚁穴。树立正确的权力观,正确看待和行使自己手中的权力,始终以银行利益为重,根据规章制度办事。耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。 中行的光辉事业要靠全部员工的共同努力来增
36、彩,中行利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,为中行的进展壮大做出新的更大的贡献。 第11篇: 银行警示训练心得体会 昨天晚上我们支行组织观看了警示训练视频会,内心深受震撼。视频会通过生动的案例形式叙述银行员工内部的危害。 案例中的银行员工他们原本收入丰厚,生活殷实,已是小康之家,皆因人生观、价值观被扭曲,经不住金钱的诱惑而身陷整个,或沉溺炒股而难以自拔,或贪图虚荣而受骗于伴侣,也因他们一夜暴富的思想充斥了灵魂,视法律为儿戏,铤而走险,最终断送身家性命,给家庭、父母、妻子、儿女、兄弟姐妹带来洗刷不掉的耻辱和挥之不去的苦痛。事实说明,人
37、一旦贪欲膨胀、利欲熏心,就会丢失抱负信念,在金钱面前战胜仗;一旦追赶名利、捞取功名,就会导致急功近利,贻误事业的进展;一旦恃权轻法、心存侥幸,就会触犯法律受到制裁,最终成为人民的罪人。通过警示训练现身说法的罪犯,用他们痛悔莫及的警醒,用他们对自由和生活的渴望,给我们实实在在地敲响了警钟。 通过警示训练,深刻反思自己,熟悉到自身在抱负信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还存在一些问题和不足。我决心在以后的工作和学习中,尽快克服和订正。 一、树立正确人生观、价值观、权力观。 始终要坚持政治理论学习,要坚决抱负信念。作为银行从业人员,只有不断完善和提高自己,才能确保高质量地完成好银行
38、交给的工作任务,才能更好地做好工作。因此自己将坚持常常性的深化学习和钻研,进一步提高自身的政策水平和理论水平。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正面训练相结合,注意学习效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。 二、抵制住诱惑,要见诱惑心不动,见财物心不痒。 始终坚持银行利益至上的宗旨,完成好银行交给的各项工作任务,最根本的就是要正确处理好个人利益与银行利益的关系,在任何时候都要把银行利益放在首位。要时刻留意树立警醒意识,在大是大非面前坚持正确立场和态度,自觉维护银行的利益。在世界观、人生观和价值观上进行自我批判和自我训练。 三、管得住小节,谨防千里之堤毁于蚁穴。 树立正确的权力观,正确看待
39、和行使自己手中的权力,始终以银行利益为重,根据规章制度办事。耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。 中行的光辉事业要靠全部员工的共同努力来增彩,中行利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,为中行的进展壮大做出新的更大的贡献。 第12篇: 银行警示训练心得体会 xx月xx日上午,xx分行职工到xx县xx监狱,进行现场反腐倡廉警示训练,走进监狱的大门,面对高墙电网,心情感到压抑了很多,在监狱领导的带领下分别参观了服刑人员的劳动工作区及生活宿舍区,随后听取了三位因职务之便,挪用公款、收受贿赂而走进监狱服刑人员的献身说法,观看
40、了母亲到监狱探子的感人录像,最终听取了保定市检察院领导和太行监狱领导的重要讲话,使我受益非浅,感慨良多。 在.主义经济建设时期,有些.员干部在个人欲望的驱使下逐步淡漠了法制观念,在权力关、金钱关、美色关、子女关面前前丢失原则,置.多年的培育训练于不顾,利用职务之便做出有悖于共产.员、人民公仆的原则和宗旨的事情,迈出了罪恶的步伐,把自己送入了地狱之门,最终身败名裂,甚至是以生命为代价。教训是深刻的、令人痛心的,前车之鉴,后车之师,我肯定要从这些案例中吸取训练,引以为戒。结合联社当前开展的五提活动,我认为,信用社广阔.员干部应带头做到以下几个方面: 一是始终保持良好的学习习惯。学习是每一名.员干部
41、的必修课,只有不断加强学习才能提高自身素养和力量,不学习思想就无法进步,力量就无法提高,领导方法就无法改进,做出的决策也就不行能正确。一些.员干部在学习上总是静不下心来,总是以工作忙为借口,推三阻四,走形势主义,结果是只闻学习口号响,不见学习水平涨。很多东西只有静心研读,才能有所思,有所获。活生生的事实还告知我们,不学习,思想就得不到改造,心就不静,心不静,欲望就简单膨胀,就拒绝不了诱惑,一遇到诱惑就简单乱了方寸,就简单被诱惑的绳索绊倒。因此,.员干部必需要常常仔细学习,从书本上学,从实践中学,学到真本事,努力做一个新时期优秀的.员干部,为农村信合事业做出自己的贡献。 二是始终保持廉洁自律的行
42、为规范。两袖清风,清正廉洁,这是每一名干部最基本的行为准绳。.始终训练我们要廉洁奉公、严格自律,常常向大家敲警钟。.员干部不廉洁,不仅会使.在群众中的形象受到扭曲和破坏,而且会使.、国家和人民的利益受到损害。有些.员干部并非学识不高,力量不强,就是由于未能廉洁自律,最终走向犯罪。因此,我们肯定要树立正确的世界观、人生观和价值观,.全心全意为人民服务的宗旨,自重、自律、自醒,排解非份之想,常怀律己之心,常修为官之德,始终保持共产.人的浩然正气。 三是要始终保持艰苦奋斗优良传统。近年来,有一部分.员干部,忘却了艰苦奋斗作风,贪图享受,热衷于追求个人和小家庭的安乐,抛弃.纪法规,贪污腐化,走上犯罪的
43、道路。我们肯定要引以为戒,要连续发扬艰苦奋斗的作风,恪守.的宗旨,提倡勤俭节省,反对铺张铺张,始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。 警示训练带给我们的思索是沉重的,留给我们的教训也是极其深刻的。在新的历史条件下,领导干部面临的诱惑和考验还许多,我们肯定要常常打扫头脑中的灰尘,就像我们每天都要洗脸和照镜子一样,做到坦然做人,扎实做事,警钟长鸣,拒腐防变。 银行警示训练心得体会永不迟到的警告 经过一星期紧急的学习,我逐篇学了案例,真象书的名字一样代价实在太大了,建行的代价,员工的代价足以让每个人痛心疾首。通过这些案例的学习,能促使我增加自我爱护意识,在平常的小事上在心中筑起防火墙。 沉重的代价
44、是剧烈的警示。发生案件不但会给银行造成重大资金风险和损失,还会严峻损害银行的形象;发生案件,不但要严惩银行内部的涉案人员,还要追究相关经办岗位,管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件,还会对一部分员工的家庭亲情造成损害。无论案件对银行造成的损失,还是对员工造成的损害,都令人为之惋惜。 付出这么大的代价,这与平常的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的,老在一种工作状态下,思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机。我们的规章制度制定的很全面,很细致,但在详细的工作中,在实际执行中就打了折扣,没有了风险防范意识,法制意识更是淡薄,在详细细节上处事的原则性不强,置制度于脑后,违章操作才付出
45、了如此代价。 俗话说苍蝇不叮五缝的蛋。不法分子虽然功于心计,惊心谋划,蓄意哄骗。从内部看,是银行在经营管理上存在着很多漏洞,有章不循,违章操作,给犯罪分子以可乘之机,书中的每一个案件,在作案的每一个细节中,假如能把规章制度放在首位,在某个细节上就能把漏洞堵上,就不会造成如此重大的代价。 十案十违章,而每个案件的发生都堪称违章大全,一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明,职责不清。严峻的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼,使防范严密的规章制度形同虚设,对内咳嗽弊靼钙鸩坏阶詈蟀压氐淖饔谩淙桓飨罟嬲轮贫群筒僮鞴娉潭加校矣闪吮咀樱采狭饲剑细裰葱谢共还唬嗟氖焙蚴茄贫取找制度、补制度,实际上执行时又是另一套
46、,导致制定规章制度和实际操作执行上存在两张皮现象。因此,各项规章制度的落实更重要,要从操作和管理环节,一个制度一个制度的落实,加强监督、检查和学习,切实保障每一位员工都能做到有规必依,按章办事,合规操作。 特殊是在平常的学习中,要坚持以人为本,做耐心细致的思想政治工作,增加员工抵御不良思想的侵袭,树立正确的人生观,打牢拒腐防变的思想,以乐观心态投身改革,珍惜自己的人生价值和职业前途,奉公守法,安心本职,勤奋工作。 这些真实案例都是血的教训,也是剧烈的警示,我肯定要引以为戒,从思想上熟悉到,从行为上执行到。 银行警示训练心得体会珍惜自由、生命、尊严 由总行编辑并下发全行员工学习的中国建设银行警示
47、训练案例,收集了近几年来全行发生的30个重大典型案例,通过叙述分析详细的事例,详尽地描写了案件的经过,深刻地剖析了案件的成因,同时也揭示出那些曾经同我们一起并肩工作的同志是怎样走上犯罪道路的。我觉得这本书印发得特别准时,有很强的真实性,警示性和可读性,对我们全行员工有很强的警示作用。 走错一步入深渊这篇文章给我留下了深刻的印象。山西省长治市郊区支行曾是长治市分行多年的盈利大户和先进单位,也是长治市分行会计工作中最早达总行一级标准的基层行。然而,就在这刺眼的光环下,原行长李伟伙同金融掮客们,通过伪造客户印章等非法手段,从2023年7月至9月,非法盗取客户存款3000万元,用于投资办厂和支付引资高额利息,给建设银行造成重大资金风险和声誉损害。 反思这一案件,缘由是多方面的。既有内部缘由,又有外部缘由;既有主观缘由,又有客观缘由;既有对基层领导人监管不力的问题,又有业务管理工作基础薄弱的问题。从当时的实际状况看,长期以来,长治市郊区支行形成的一把手负责制,使一把手的权力过于集中。班子成员之间盲目服从,只讲团结,不讲原则,相互监督难以形成。有的员工慑于权威,出于对自身进展和利益的考虑,对领导只有听从,谈不上监督。在此案中还有精通会计业务的副科长作帮手,能够奇妙地避开各种检查,因而实施的常规检查很难发觉。
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