环保局纪检监察室个人自我总结_第一纪检监察室总结.docx
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1、环保局纪检监察室个人自我总结_第一纪检监察室总结 环保局纪检监察室个人自我总结。 在我们的工作中,有时候会需要我们写总结。写总结,对我们自己的关心很大,不仅在思想上还在行为上!每多写一次总结,我们的大脑就越清楚:人是拥有无限潜能的生物,不到最终一刻没有什么不行能。那么我们在写总结时可以从哪方面着手呢?以下是我为大家细心整理的“环保局纪检监察室个人自我总结”,盼望能对您有所关心,请保藏。 今年,在局党组的领导下,在领导和同志们的理解、支持、关心下,仔细履行部门的职能,较圆满地完成了局党组和市纪委、市监察局、市委党廉办、市“纠风”办、市“改善”办、市直机关纪工委、省环保局纪检监察等部门下达的各项工
2、作任务。现依据考核通知的要求,将一年来部门工作任务完成状况和本人学习及廉洁自律状况简要总结如下: 一、党风廉政建设和反腐工作 一是拟定工作任务。根据市纪委第三次全体会议精神和省环保系统反腐倡廉工作支配,围绕局党组的中心工作,制发了局党风廉政建设和反腐朽工作要点,对本年度局系统反腐倡廉工作进行整体规划,做到了定位精确,涵盖全面。二是分解目标责任。根据“一把手”对党风廉政建设工作负总责、“谁主管,谁负责”、“一岗双责”的原则,制定了局党风廉政建设和反腐朽工作任务责任分解看法,将党风廉政建设和反腐朽重点工作科学分解为五大类二十项,分别落实到党政领导班子成员和相关的职能部门,同时,组织机关各处(室)和
3、局属各单位负责人与局党组书记和分管局长签定了党风廉政建设目标责任状,做到了目标明确,任务详细,责任明晰。三是落实工作任务。分别召开了机关各处(室)和局属各单位反腐倡廉工作会议,对全年的工作进行了部署和支配,年中组织局属各单位对反腐倡廉工作进行了自查。四是贯彻落实.建立健全训练、监督、制度并重的惩治和预防腐朽体系实施纲要。根据市委和省环保系统对贯彻落实实施方案的总体要求,结合我局实际,制发了局建立健全训练、制度、监督并重的惩治和预防腐朽体系实施方案和贯彻落实实施纲要工作责任分解看法,对近三年的工作进行了统筹支配,为进一步全面贯彻落实实施纲要奠定了基础。 二、深化宣扬训练工作 利用“田、韩、马”等
4、违纪违法案件为反面教材,在局系统开展了警示训练专题活动,制发了活动方案和活动日程推动表,组织完成三个阶段的活动任务。组织机关干部观看了立党为公、执政为民先进事迹报告录象片、反腐倡廉龙江剧路、唱响正气歌文艺晚会等,参观了省反腐倡廉警示训练展,参与了省建立健全训练、制度、监督并重的惩治和预防腐朽体系实施纲要为主要内容的学问测试活动,印发了廉政建设学习手册,在局内网建立了警示录栏目,登载廉政粹语33条。 三、强化廉洁自律工作 一是进一步完善规章制度。制定了局系统党风廉政建设责任制报告制度、局系统党政主要负责人包案责任制等5项加强反腐倡廉工作的规章制度。二是仔细执行各项规定。严格执行市纪委、监察局关于
5、廉洁过好“两节”的规定,重申了纪律,对工作人员和局属单位提出了详细要求。仔细落实不许借子女升学就业之机摆宴、敛财通知精神,对局系统党员干部子女升学状况进行了摸底调查,组织有升学子女的党员干部进行了严格执行廉洁自律各项规定的承诺。仔细执行“三必谈”、“三必做”制度,对今年提拔的10名处级及3名科级党员干部进行了任前廉政谈话,保证新任职干部的廉政训练到位;仔细执行纪委负责人同下级党政主要负责人谈话等项制度,随时了解各部门和单位党风廉政建设工作状况。三是强化监督检查。对机关工作人员入股煤矿问题进行了检查,没有违禁问题发生;对局机关和局属单位办班、收费、发证状况进行了检查,无违纪现象发生;组织机关和局
6、属单位班子成员对局班子和班子成员廉洁行政等状况进行了民意测评;先后两次征求机关干部、市直有关单位、部门及部分服务对象对我局领导班子、干部队伍在思想、组织、作风及工作的看法和建议。 四、开展“端正政风行风,优化经济进展环境”最佳最差单位评议活动 一是制发了切实可行的实施方案,对活动的指导思想、内容、方法、步骤进行了周密的方案和合理的支配,提出了详细的要求。二是以“搞好三个服务、促进环境与经济.的协调进展”为题,通过新闻媒体向.进行了承诺。三是制发了哈尔滨市环保系统办理事项监督评价制度,加强了系统内的层级监督,市纠风办以“哈尔滨市环保局出台办理事项监督评价长效机制加强系统行风建设”为题,在“环境与
7、行风热线”专刊上发了简报。四是出台了哈尔滨市环境爱护行政执法过错责任追究方法(试行),进一步强化了工作人员的行政责任。五是开办了环保系统“行风热线”专题节目,组织污控一处、监察队、监测站、七区环保局参与热线直播,播出节目10期,回答、解决问题24个。市纠风办以“市环保局开办系统行风热线服务群众”为题,通过“环境与行风热线”专刊宣扬了我们的做法。六是组织有关人员参与省、市纠风办主办的行风热线专题节目3期,参与了政府与百姓面对面,环境与行风热线进社区活动,向纠风办反馈听众反映的77个环境污染问题的处理状况。七是开展了为企业“解难题,办实事”活动。对活动进行了方案和支配,在局外网设立了解难办事网页,
8、随时了解、督促相关部门解决企业反映的问题。八是办好外网的行风建设网页,登载政风行风建设文件、规定等信息19条。 更多总结扩展阅读 15年环保局纪检监察室个人总结 以下是工作总结之家工作总结频道为大家供应的15年环保局纪检监察室个人总结,工作总结之家还为大家供应优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结.,供大家参考! 相关推举:年度总结|学习总结|个人总结|实习总结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结 今年,在局党组的领导下,在领导和同志们的理解、支持、关心下,仔细履行部门的职能,较圆满地完成了局党组和市
9、纪委、市监察局、市委党廉办、市“纠风”办、市“改善”办、市直机关纪工委、省环保局纪检监察等部门下达的各项工作任务。现依据考核通知的要求,将一年来部门工作任务完成状况和本人学习及廉洁自律状况简要总结一、党风廉政建设和反*工作一是拟定工作任务。根据市纪委第三次全体会议精神和省环保系统反腐倡廉工作支配,围绕局党组的中心工作,制发了局党风廉政建设和反*工作要点,对本年度局系统反腐倡廉工作进行整体规划,做到了定位精确,涵盖全面。二是分解目标责任。根据“一把手”对党风廉政建设工作负总责、“谁主管,谁负责”、“一岗双责”的原则,制定了局党风廉政建设和反*工作任务责任分解看法,将党风廉政建设和反*重点工作科学
10、分解为五大类二十项,分别落实到党政领导班子成员和相关的职能部门,同时,组织机关各处(室)和局属各单位负责人与局党组书记和分管局长签定了党风廉政建设目标责任状,做到了目标明确,任务详细,责任明晰。三是落实工作任务。分别召开了机关各处(室)和局属各单位反腐倡廉工作会议,对全年的工作进行了部署和支配,年中组织局属各单位对反腐倡廉工作进行了自查。四是贯彻落实.建立健全训练、监督、制度并重的惩治和预防*体系实施纲要。根据市委和省环保系统对贯彻落实实施方案的总体要求,结合我局实际,制发了局建立健全训练、制度、监督并重的惩治和预防*体系实施方案和贯彻落实实施纲要工作责任分解看法,对近三年的工作进行了统筹支配
11、,为进一步全面贯彻落实实施纲要奠定了基础。二、深化宣扬训练工作利用“田、韩、马”等违纪违法案件为反面教材,在局系统开展了警示训练专题活动,制发了活动方案和活动日程推动表,组织完成三个阶段的活动任务。组织机关干部观看了王怀忠两面人生、立党为公、执政为民先进事迹报告录象片、反腐倡廉龙江剧路、唱响正气歌文艺晚会等,参观了省反腐倡廉警示训练展,参与了省建立健全训练、制度、监督并重的惩治和预防*体系实施纲要为主要内容的学问测试活动,印发了廉政建设学习手册,在局内网建立了警示录栏目,登载廉政粹语33条。三、强化廉洁自律工作一是进一步完善规章制度。制定了局系统党风廉政建设责任制报告制度、局系统党政主要负责人
12、包案责任制等5项加强反腐倡廉工作的规章制度。二是仔细执行各项规定。严格执行市纪委、监察局关于廉洁过好“两节”的规定,重申了纪律,对工作人员和局属单位提出了详细要求。仔细落实不许借子女升学就业之机摆宴、敛财通知精神,对局系统党员干部子女升学状况进行了摸底调查,组织有升学子女的党员干部进行了严格执行廉洁自律各项规定的承诺。仔细执行“三必谈”、“三必做”制度,对今年提拔的10名处级及3名科级党员干部进行了任前廉政谈话,保证新任职干部的廉政训练到位;仔细执行纪委负责人同下级党政主要负责人谈话等项制度,随时了解各部门和单位党风廉政建设工作状况。三是强化监督检查。对机关工作人员入股煤矿问题进行了检查,没有
13、违禁问题发生;对局机关和局属单位办班、收费、发证状况进行了检查,无违纪现象发生;组织机关和局属单位班子成员对局班子和班子成员廉洁行政等状况进行了民意测评;先后两次征求机关干部、市直有关单位、部门及部分服务对象对我局领导班子、干部队伍在思想、组织、作风及工作的看法和建议。 四、开展“端正政风行风,优化经济进展环境”最差单位评议活动一是制发了切实可行的实施方案,对活动的指导思想、内容、方法、步骤进行了周密的方案和合理的支配,提出了详细的要求。二是以“搞好三个服务、促进环境与经济.的协调进展”为题,通过新闻媒体向.进行了承诺。三是制发了哈尔滨市环保系统办理事项监督评价制度,加强了系统内的层级监督,市
14、纠风办以“哈尔滨市环保局出台办理事项监督评价长效机制加强系统行风建设”为题,在“环境与行风热线”专刊上发了简报。四是出台了哈尔滨市环境爱护行政执法过错责任追究方法(试行),进一步强化了工作人员的行政责任。五是开办了环保系统“行风热线”专题节目,组织污控一处、监察队、监测站、七区环保局参与热线直播,播出节目10期,回答、解决问题24个。市纠风办以“市环保局开办系统行风热线服务群众”为题,通过“环境与行风热线”专刊宣扬了我们的做法。六是组织有关人员参与省、市纠风办主办的行风热线专题节目3期,参与了政府与百姓面对面,环境与行风热线进社区活动,向纠风办反馈听众反映的77个环境污染问题的处理状况。七是开
15、展了为企业“解难题,办实事”活动。对活动进行了方案和支配,在局外网设立了解难办事网页,随时了解、督促相关部门解决企业反映的问题。八是办好外网的行风建设网页,登载政风行风建设文件、规定等信息19条。2022年环保局纪检监察室个人小结 以下是工作总结之家工作总结频道为大家供应的2022年环保局纪检监察室个人小结,工作总结之家还为大家供应优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结.,供大家参考! 相关推举:年度总结|学习总结|个人总结|实习总结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结 今年,在局党组的领导下,在领导
16、和同志们的理解、支持、关心下,仔细履行部门的职能,较圆满地完成了局党组和市纪委、市监察局、市委党廉办、市“纠风”办、市“改善”办、市直机关纪工委、省环保局纪检监察等部门下达的各项工作任务。现依据考核通知的要求,将一年来部门工作任务完成状况和本人学习及廉洁自律状况简要总结 一、党风廉政建设和反*工作一是拟定工作任务。根据市纪委第三次全体会议精神和省环保系统反腐倡廉工作支配,围绕局党组的中心工作,制发了局党风廉政建设和反*工作要点,对本年度局系统反腐倡廉工作进行整体规划,做到了定位精确,涵盖全面。二是分解目标责任。根据“一把手”对党风廉政建设工作负总责、“谁主管,谁负责”、“一岗双责”的原则,制定
17、了局党风廉政建设和反*工作任务责任分解看法,将党风廉政建设和反*重点工作科学分解为五大类二十项,分别落实到党政领导班子成员和相关的职能部门,同时,组织机关各处(室)和局属各单位负责人与局党组书记和分管局长签定了党风廉政建设目标责任状,做到了目标明确,任务详细,责任明晰。三是落实工作任务。分别召开了机关各处(室)和局属各单位反腐倡廉工作会议,对全年的工作进行了部署和支配,年中组织局属各单位对反腐倡廉工作进行了自查。四是贯彻落实.建立健全训练、监督、制度并重的惩治和预防*体系实施纲要。根据市委和省环保系统对贯彻落实实施方案的总体要求,结合我局实际,制发了局建立健全训练、制度、监督并重的惩治和预防*
18、体系实施方案和贯彻落实实施纲要工作责任分解看法,对近三年的工作进行了统筹支配,为进一步全面贯彻落实实施纲要奠定了基础。二、深化宣扬训练工作利用“田、韩、马”等违纪违法案件为反面教材,在局系统开展了警示训练专题活动,制发了活动方案和活动日程推动表,组织完成三个阶段的活动任务。组织机关干部观看了王怀忠两面人生、立党为公、执政为民先进事迹报告录象片、反腐倡廉龙江剧路、唱响正气歌文艺晚会等,参观了省反腐倡廉警示训练展,参与了省建立健全训练、制度、监督并重的惩治和预防*体系实施纲要为主要内容的学问测试活动,印发了廉政建设学习手册,在局内网建立了警示录栏目,登载廉政粹语33条。三、强化廉洁自律工作一是进一
19、步完善规章制度。制定了局系统党风廉政建设责任制报告制度、局系统党政主要负责人包案责任制等5项加强反腐倡廉工作的规章制度。二是仔细执行各项规定。严格执行市纪委、监察局关于廉洁过好“两节”的规定,重申了纪律,对工作人员和局属单位提出了详细要求。仔细落实不许借子女升学就业之机摆宴、敛财通知精神,对局系统党员干部子女升学状况进行了摸底调查,组织有升学子女的党员干部进行了严格执行廉洁自律各项规定的承诺。仔细执行“三必谈”、“三必做”制度,对今年提拔的10名处级及3名科级党员干部进行了任前廉政谈话,保证新任职干部的廉政训练到位;仔细执行纪委负责人同下级党政主要负责人谈话等项制度,随时了解各部门和单位党风廉
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