车险销售人员工作总结_车险人员工作总结.docx
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1、车险销售人员工作总结_车险人员工作总结 车险销售人员工作总结。 作为一名车险销售工作人员,平常工作期间要多和客户沟通,准时了解客户的需求,同时多进展客户,另外还要多对自己的工作总结。下面是由工作总结之家我为大家整理的“车险销售人员工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。 车险销售人员工作总结一 一年来,在公司领导的亲切关怀和其他老师傅的热忱关心下,自己从一个保险门外汉到能够独立从事和开展保险营销业务,在自己的业务岗位上,做到了无违规行为,和全司员工一起共同努力,较好地完成了领导和上级布置的各项工作任务。以下是本人一年来的工作状况汇报。 一、努力提高了政治素养和思想道德水平 乐观参与上级公司和支公司
2、、本部门组织的各种政治学习、主题训练、职业训练活动以及各项组织活动和文娱活动,没有无故缺席现象;能够坚持正确的政治方向,从各方面主动努力提高自身政治素养和思想道德水平,在思想上政治上都有所进步。 二、努力提高了业务素养和服务水平 乐观参与上级公司和支公司、本部门组织的各种业务学习培训和考试考核,勤于学习,擅长制造,不断加强自身业务素养的训练,不断提高了业务操作技能和为客户服务的基本功,把握了应有的专业业务技能和服务技巧,能够娴熟办理各种业务,知晓本公司经营的各项业务产品并能有针对性地开展宣扬和促销。 三、严格执行了各项规章制度 一年来,无论在办理业务还是其它的工作中,都能严格执行上级公司和支公
3、司的各项规章制度、内控规定和服务规定,坚持使用文明用语,不越权办事,不以权谋私,没有出现被客户投诉的行为以及其它违规违章行为。业余生活检点,不参加赌博、购买等不良行为。 四、较好地完成了支公司和本部门下达的各项工作任务 一年来,能始终做到兢兢业业、勤勤恳恳地努力工作,上班早来晚走,立足岗位,悄悄奉献,乐观完成支公司和本部门下达的各项工作任务。能够乐观主支动关怀本部门的各项营销工作和任务,乐观营销业务等。 一年来,本人靠着对保险事业的喜爱,竭尽全力来履行自己的工作和岗位职责,努力按上级领导的要求做好各方面工作,取得了肯定的成果,也取得领导和同志们的好评。回首一年过来,在对取得成果欣慰的同时,也发
4、觉自己与最优秀的员工比还存在肯定的差距和不足。但我有信念和决心在今后的工作中努力查找差距,英勇地克服缺点和不足,进一步提高自身综合素养,把该做的工作做实、做好。 车险销售人员工作总结二 20xx年是理赔中心车险分部各项工作取得较好成果的一年,总省公司把今年定为“数据年”、“服务年”,理赔中心车险分部充分贯彻落实了此项举措,制定了高标准、严要求的年度工作方案。这一年,我们向.兑现了客户节“四个一”服务承诺;这一年,我们经受住了特大暴雨的考验;这一年,理赔事业改革如火如荼的绽开;这一年在市公司及理赔中心主任的正确领导下,全体车险分部员工齐心协力、通力合作、爱岗敬业,较为圆满地完成了中心交给的各项工
5、作。现将一年来工作状况总结如下: 一、车险分部各岗工作完成状况 全年理赔中心车险分部共处理车险案件查勘定损x件、损失车辆换件报价x万余件、车险赔案理算x件,占全市案件的x%左右,较去年同比案件处理量上升x%。x元以下的案件1小时通知赔付达成率在全省排名第x;x元以下结案周期x天,x元以上x天。车险案件处理率达x%,车险通赔本带外案件处理率x%,外带本案件处理率x%。受理盗抢险案件x件,与经侦合作查处保险欺诈案件x件,为公司换回损失x余元。 (一)查勘定损岗: 1、为协作在线定、核、报工作的开展,中心特地为查勘定损人员配备上网本,对x万元以下的单独车损案件随定随录,在损失确定完毕后的半个工作日内
6、完成系统录入及资料收集,并确保案件相关资料的精确性。结合总公司对车险查勘“四个一”理赔服务的要求,查勘定损员在理赔观念上都有了较大转变,把理赔服务工作放在了首位。 2、对非快捷案件的损失确定,定损的缮制、系统录入严格按理赔规定执行,大案逐笔登记。案件质量由定损岗主管严格按查勘定损标准流程考核,并纳入月度及年度考评。增加员工的工作乐观性及工作责任心。 3、帮助同城三家业务公司加强与协、合作修理单位的合作。续签20xx年的协合作修理单位协议。针对不同保费规模的协合作单位制定相应的理赔差异化配置。同时加强落实“谁承保谁承修”的原则,对于违规处理案件的追究办案人责任。通过对各协、合作单位送修量统计,对
7、肯定保费规模的4s店做车险理赔的专题培训及专职定损员对口服务。 (二)、理算岗 1、理算人员按流程要求完成当日的案件理算(17:30之前),同时注意资料的完成、精确、规范。全部理算人员特殊是临柜人员要严格根据制度要求,做好仪容、仪表、行为、语言、礼节,体现人保理赔员工的精神风貌。 2、为加快案件流转,理算岗由以往的8小时工作制改为轮班制,并实行绩效量化考核,以提高快捷案件的结案周期,提升车险理赔服务质量。 (三)、报价岗 1、严格执行总公司与福耀玻璃集团签订的玻璃价格协议,从执行的状况来看,4s店及各协合作修理单位基本支持价格协议,没有较大范围的争议。 2、定期维护精友后台系统德阳市公司下的数
8、据,包括最新的市场价与校正系统厂方价(4s价)。 3、对查勘定损岗供应初报价支持,推动小额快捷案的执行。 二、车险分部其他各项工作开展状况 (一)为提升车险理赔队伍服务水平,除公司统一组织的学习培训外,年内还多次组织分部员工进行标准化操作指引培训及书面测试、标准话术场景模拟等形式多样的培训。对总省公司下发的相关制度、方案及条文,由车险分部经理准时组织集中学习传达并加以落实。各岗位每月还支配x次的业务技能培训,由各岗位主管负责实施。在全国理赔员定级考试中,分部已有高级理赔员x名,中级理赔员x名,其余除新进人员外的员工已全部通过初级理赔员等级考试。 (二)、抓内控、强管理,努力实现中心下达的各项指
9、标。 1、分部各岗位之间乐观协作,相互支持,督促形成合力,确保理赔流程的畅通有序。 2、抓制度的落实,加强理赔管控,严禁超赔案件的发生,严格通融案件的管理制度。 3、坚持未决赔案的清理制度,针对x条未决赔案逐笔清理并做相应销案、催办定损及督促结案处理;对x条已结案及已定损立案估损金额进行修改;对仍未定损无法修改估损金额予以催办;对立案估损金额为0的案件准时清理及修改精确估损金额。 (三)、为协作城区三家公司,从公司业务动身,管控方式从公司内部转移到协合作单位和个人,切实落实协合作单位的管理考核机制,充分调动一切可以利用的资源,围围着公司目标开展工作。特殊是在市政两大班子的招、投标车辆以及重点客
10、户的疑难处理等方面取得了很好的协调,在自己工作职责范围内,充分发挥乐观性、主动性和制造性,提高预见性、超前性和方案性,在管理成本相同的前提下,为公司制造出了更多的经济价值。 三、工作方案 回顾一年的工作和学习,在取得上述成果的同时,还有一些在今后的工作中亟待提升的方面:一是要连续加强车险理赔管控,有效降低赔付成本。详细实行以下措施:加大第一现场查勘力度;加大核损的管控力度;做好未决赔案管理工作,严格责任追究制度。要提高估损精确率和结案率。二是要增加防范保险欺诈意识,要进一步与交警、经侦等部门做好打假防骗工作。三是开展“双整一创”。即整肃车险理赔队伍、整顿车险理赔质量和车险理赔数据创优活动。顾旧
11、盼新,提升理赔服务质量仍旧是工作重心,理赔服务的好坏将直接关系到公司形象,影响到公司业务进展,车险理赔是需要管控的业务,如何缩短理赔周期,节省理赔成本,挤干理赔水分始终是车险分部致力追求的奋斗目标,脚踏实地的干好每一项工作,车险分部全体员工将在理赔中心的领导下与公司共同进展。 车险销售人员工作总结三 我于20xx年x月进入公司xx部进行工作,经过近3个月的工作开展,业务兢兢业业、仔细负责,和公司同事之间关系相处融洽,协作各部门准时完成各项工作;乐观学习新学问、技能,注意自身进展和进步。在公司领导和同事们的热心关心及关爱下也取得了肯定的进步。同时也存在不少问题,在处理问题以及工作的方法上也有不足
12、,但是我信任加入“xx”这个大家庭是正确的,我肯定会拥有更美妙的明天。 在这三个多月里,我跟4S店的各部门工作人员由生疏人变成了伴侣,她们平常给了我很大的关心,我用自己的实际行动让他们看到了我的真诚!光有.没有耐心做出来的工作是浮躁的,只有耐心缺乏.做出来的工作质量是低下的。出单员得工作是枯燥重复的,但即便每天重复着同样的工作流程,我们都还必需仔细认真的录入每一个保单! 经过近三个月的4S车险销售,自己细心总结以下几点,在今后的工作中能够总结阅历,提高业务水平,完成销售目标。 1、我们要把低端的客户当成高端客户来接待,就这样我们才比其他人多一个客户,多一个客户就多一个机会; 2、对潜在客户做到
13、每周二次的访问。我认为攻下客户和制定目标是一样的,首先要集中精力去做一个客户,只有这样才能有收效,等客户认可了,我再将精力转移到其次个客户上。在销售工作中也有急于成交的表现,不但影响了自己销售业务的开展,也打击了自己的自信念。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法,并乐观学习,尽快提高自己的销售技能。 3、业务上,了解客户的需求、车险购买渠道、讲解在4S购买车险的好处等,挖掘潜在客户,投其所好,搞好客户关系,随时把握信息。 4、意识上:无论在销售还是车险理赔学问的学习上,摒弃自私、强势、懒散的性情,用乐观向上的心态,学习他人的特长,学会虚心,学会与上司、伴侣、同事更加融洽的相处! 以上总结,是
14、本人在xx车业工作的一些总结,再次,感谢领导的良苦专心,也感谢领导这些日子的栽培! 更多 精选工作总结.阅读 2022车间技术人员工作总结 紧急的XX年过去了,过去的一年可以说是不平凡的一年, 作为车间的一名技术人员,我在车间领导和同志们的关怀和支持下,通过努力工作,为企业做出了应有的贡献。在过去的一年中,我在工作和生活中高标准要求自己,做了许多工作,现将一年来的如下: 一. 加强政治理论和技术学问学习,全面提高自己的政治文化素养和业务水平。 在XX年年度工作中,我紧跟时代的步伐,加强理论学问方面的学习,通过阅读*文选,进一步学习领悟.重要思想的内涵和精髓,努力做到熟悉上有新提高、运用上有新收
15、获,达到指导实践、促进工作、提高工作水平和服务力量的目的,同时学习了胡.的八荣八耻的.主义荣辱,并根据八荣八的耻的要求来做人做事,并准时写入常思想江报,乐观向党组织靠拢,争取早日成为一名共产党员。在工作中不断的学习新技术新工艺,不断的充实自己,不断的提高自己的技术水平,来指导自己的工作。 二. 工作中发扬团队合作精神,努务完成车间的生产任务 1、 在平常的工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持常常和其他技术员进行工作沟通,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间的各项生产任务。XX年协作其他技术员依据车间可纺性合理支配小修机台和换喷头机台,累计
16、改纺413台,十几个品种。 2、 依据行业协会的精神,XX年7月份公司要求五长丝车间北区停车,我协作其他技术员做好停车期间的工艺处理和平常的串碱工作,并把在工作中遇到的问题准时向车间领导汇报,支配相关人员解决。9月份北区开车,做好开车前期的预备工作,做好工艺处理,提前将各项工艺参数调整到位,确保开车胜利,保证产品质量。 3、 由于五长丝车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我常常和原液车间的技术员沟通,反映车间的可纺性状况,并与职能处室的技术员多联系沟通,盼望能够转变桨粕的配比来提高可纺性,今年公司实行了使用多种桨粕混用的方法,大大提高了可纺性。满筒率由原来的不足80%上升到了现的85%左右
17、。 4、 每月将车间的生产状况进行一次总结,准时将总结上交到技术处;将车间的主材消耗进行总结,准时上交方案处。做好统计技术分析工作,将车间生产中出现的特别状况,进行分析实行订正措施,写出订正措施报告。 三. 完成第五长丝车间作业指导书的编写和印刷工作 XX年依据企管处的支配,要求各个车间完成作业指导书的换版工作,新的作业要求根据三合一体系的要求编写,我和其他技术员明确分工,使新的作业指导书包含环境和职业健康方面的内容,更适用于实际操作。3月份将作业指导书准时发放到了职工手中,圆满完成了作业指导书的换版工作。 四. 仔细支配好职工培训工作提高职工的理论水平和操作水平 搞好职工培训工作是我们车间一
18、项长抓不懈的工作,为此我们车间特殊制定了培训制度,要求每个班组每月至少组织两次职工培训,开展形式多样的职工培训,对于新工转岗工要求有师带徒合同,由技术员鉴定合格后方可独 立上岗。今年5月份组织职工做三合一体系学问答卷,加强了职工对三合一体系学问的了解。又利用业余时间组织职工进行三合一体系学问的学习,使职工对公司的方针目标有更好理解等,为公司内审和外审打下良好基础。协作各工段班组搞好青工技术竞赛,提高职工实际操作技能。加强新版作业指导书的学习,今年 10月份,组织我车间全体职工全部进行了理论学问。提高了职工理论学问。四班职工坚持其次个早班学习,由于四班纺丝工是掌握车间产品质量的关键岗位。平常很注
19、意纺丝工工艺学问的学习,对影响产品质量的主要工艺要让职工明白,反复的给职工讲,尤其是六月份总经理走访客户后,带回来的脆断丝筒子,让职工亲自感受脆断丝给用户带来损失,让职工在工作中如何避开脆断丝的产生,始终给职工敲响警钟,增加职工在工作中的责任感。 五. 根据三合一体系的要求搞好车间的认证工作,推动三合一体系在车间的有效运行。 在过去的一年中乐观推动三个体系在本部门的有效运行,仔细学习相关的管理和技术学问,加强程序文件和管理手册的学习,加强对标准的理解,根据内部审核程序的要求,编制本部门的年度审核方案,并根据方案组织部门的内审工作,今年三月份,组织车间有关人员对车间的危急源和环境因素进行了重新辨
20、识和完善,对车间的法律法规清单等相关文件进行更新,规范各种报表记录。5月份邀请其他兄弟部门和相关职能处室内审员对本部门进行内部审核,对审核中别人提出的问题,提出改进的议建和建议,推动三合一管理体系在本部门的不断完善和改进,来迎接公司一年一度的内审和外审工作。与认证办的同志多联系、多沟通、发挥桥梁和纽带作用,对我车间的职工和来我们车间参观的相关人员,传达、解释、贯彻公司的管理方针和公司在质量/环境/职业健康平安管理方面的有关要求。并对公司的目标、指标进行分解,制定本部门的目标、指标和管理方案,并准时向职工传达。 XX年工作方案:新的一年对自己要有新的目标和要求在今后的工作中,我会更加努力,不辜负
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