2022中学校长年度工作总结报告四篇_校长工作总结.docx

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1、2022中学校长年度工作总结报告四篇_校长工作总结 2022中学校长年度工作总结报告四篇。 当工作进行到肯定阶段后，需要回顾过往所做的工作，仔细分析讨论，归纳阅历教训，才能为接下来的工作做好坚实的基础。工作总结之家我收集整理了四篇中学校长工作总结报告.，盼望能给大家供应一些小小的关心。 中学校长工作总结报告(一) 本人自20xx年8月任XX中学校长以来，在上级领导和全体老师的关爱下，我始终.并仔细践行本人的：“情与训练相伴，爱与服务同行”的工作格言，仔细履行职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，较精彩地完成了各项工作任务，取得优异成果。现将本年度本人的思想和工作总结如下： 一、坚持不断学习，增加

2、任职力量 “一个好校长就意味着一所好学校。”“选择了训练就选择了责任;选择了校长就选择了更大的责任。”学习是永恒的主题和终身的任务，是行动的先导。校长的管理才智应从学习中来。校长只有学习、学习、再学习，才能适应不断进展变化的新的形势。为了给校长树立榜样，我便养成了一种不断自觉学习习惯。 1、准时、仔细地学习训练局各种文件和会议指示精神，把握正确的政治方向。坚持每天收看电视新闻、阅读党报党刊，真正把自己的思想集中到党的路线、方针、政策上来，摆正自己的位置，对学校负责，对老师负责，对同学负责。 2、加强业务学习，不断吸取养分，不断提高自己的管理水平和业务力量。校长在训练的进展中处于决策地位，在训练

3、管理中处于主导地位。因此，我坚持常常看阅人民训练、中国训练报等报刊杂志，通过电视、互联网等信息渠道了解训练的前沿动态，不断更新自己的学问观念，准时把握训练潮流，引领老师始终走在训练改革的最前沿。 3、坚持法律、法规学习，依法治校。作为校长，自己首先带头学法、遵法、懂法、守法。平常，我常常翻阅一些训练法规书籍，转变观念，增加依法治校意识，把思维从行政阅历向依法管理方面转变。 4、乐观参与校长培训班，自觉遵守学习纪律，乐观参与学员活动，学习成果优秀。在江苏省儿童心理剧作品大赛中，主持编写拍摄的儿童心理剧作品获得了二等奖;工作之余时撰写的论文也多次在训练教学杂志上发表;在训练局组织的如皋考察之行感悟

4、评比中也获得了第一名;参与校长论坛体会获得一等奖。20xx年暑假，经局推举参评，我校被评为第十五届全国青少年“五好小公民”主题训练活动示范学校，我本人也被评为第十五届全国青少年“五好小公民”主题训练活动优秀工。 二、狠抓队伍建设，整体提高队伍人员素养 现代学校管理学告知我们：人是学校管理中最乐观最活跃的因素。因此，自担当校长以来，我就始终非常重视狠抓老师队伍建设，努力打造一支“纪律严明、作风过硬、能打善战”的高素养的老师队伍。 首先，大力加强干部队伍建设，着力建设一支更有事业心、责任心、进取心的干部队伍。我要求中心学校干部和中心学校校长们要尽力做到三个“要”，引领学校“做最好的自己”。这三个“

5、要”就是：一要为自己角色定好位。我是校长，“进展学校、进展老师、进展同学”是我们职责所然;二要做好人。校长是学校的灵魂，是老师学习的榜样。我认为师德师风做得好不好，关键在校长、在干部。校长、干部做得好，老师会更努力。因此，在工作中我能做到“严于律已，以身作则，以身正人”，乐观践行“用敬重赢得进展”的经营治校理念，坚持“用爱治校，以德治校”，不断改进学校管理工作方法，增加服务意识，提高服务质量，做学校里的师德楷模。 其二，大力加强老师队伍建设。训练大计、老师为本。加强师德师风建设是老师队伍建设中的一项长期而艰难的任务。作为校长，我责无旁贷。在学校工作中我非常重视狠抓老师的业务培训，鼓舞老师外出培

6、训学习，学校舍得花钱，老师们深受鼓舞。 青年老师是训练事业进展的盼望。我非常重视和关怀青年老师的健康成长，深化学校检查工作，我常常找青年老师谈心，听青年老师上课，和青年老师一起讨论争论训练教学问题，指导他们做成长规划。近三年参与工作的新老师的课，我听他们上课至少每人3节。 三、突出工作重点，求真务实扎实有效地抓好全校各项训练管理工作。 1、抢抓机遇多途径争取资金，学校办学条件改善迈出重大步伐。 我深知学校的办学环境、办学条件、办学规模、办学资源等因素对学校品位的提高、办学效益的提高有着很重要的影响。为此，我乐观带领教干做好“争项引资”工作，努力争取上级领导对太平镇训练工作的重视和支持。学校在今

7、年财政比较困难的状况下开源节流，新建一栋综合楼、一座现代化报告厅、一个现代化塑胶操场和灯光塑胶篮球场，拟建一栋20xx平方米的教学楼，同时筹措资金偿还了幼儿园建设欠款40余万元，卸下包袱，轻装前进。也通过多种方式筹得资金用于学校危厕修理改造、D级危房拆除、教职工食堂改造、同学课桌椅和玻璃门窗更换、上课用磁性黑板添置等。 2、全面加强学校的平安维稳工作，促进学校工作的有序顺当运行。 我深刻地熟悉到，学校平安工作“责任重于泰山，落实至关重要”。为了搞好学校平安工作，中心校成立了组织机构，我为第一责任人。(1)加强了制度建设。进一步建立健全了学校平安工作责任制和责任追究制度、学校平安隐患定期排查报告

8、制度和平安事故处置应急预案等制度，并通过各种活动对同学进行平安训练;(2)加强了平安隐患的定期排查和消退力度。在学校自查的基础上，我还联合了镇党委政府、派出所、防保所、乡司法所、综治办等有关领导，对全镇学校(幼儿园)进行全面、彻底地排查，将排查的状况准时汇总向各级领导和有关职能部门汇报，能够立刻整改的，一经发觉立刻整改。准时消退各种担心全隐患，确保校内平安。 3、切实加强德育工作，区域整体推动农村中学校德育工作。 学校坚持德育“三贴近”原则，通过开展丰富多彩的主题活动，将全镇中学校德育工作区域整体推向一个新的.，为学校的“校风建设”奠定基础。今年学校被评为“德育工作先进单位”。 4、加强教学管

9、理，学校训练教学质量稳步提升 一是强化教学过程管理;二是坚持以校为本加强新课程教学讨论;三是坚持突出毕业班教学“重中之重”地位和质量核心地位，加强对毕业班级各方面工作的领导和管理指导;四是落实训练质量综合评价表彰制度，引导老师、激励老师“创先争优”;五是坚持“毕业班级与非毕业班级两手抓、两手硬”原则，抓好基础，促进学校训练质量可持续稳定提高。 四、加强自我反思，做好廉洁自律。努力做到以人格塑造人格 1、全面推行学校校务公开、财务公开。严格财务纪律，依据我乡各学校实际状况，依法统筹规划，合理划拨训练经费。加强学校收费管理，从严治理学校乱收费、乱办班和乱印发资料等现象。 2、坚持以人为本的管理理念

10、。在实际工作中我常常告诫自己要“六多”：多“公平”，多“微笑”，多“合作”，多“欣赏”，多“指导”，多“激励”。我在生活上热忱帮困，作好教职工的公仆;坚持家访制度，对教职工有困必访、有病必访，以此调动全体同志工作的乐观性，增加亲和力。 3、坚持严于律已，以身作则，要求老师做到的，自己首先做到。 中学校长工作总结报告(二) 不知不觉，20xx年年终到来了。回首走过的20xx年，是xx中学建校以来工程最多，工作最多、进展最快的一年;也是成果最显著、训练教学水平不断提升的一年。就整个学校而言，大家都比以往更加努力、更加辛苦，就我个人而说，也深感工作更繁重、责任更重大。在工作中，大家给了我有力的支持、

11、协作和关心，在此我表示诚心的感谢!下面把我一年来的工作汇报一下 一、坚决不移的狠抓教学质量。 我坚信“进展就是硬道理”，并始终把这句话作为自己治校的指导思想和行动指南。一所学校，归根究竟是靠训练教学的质量来说话，要用训练教学的质量来向.、向老百姓作出交待。学校在分析现状的基础上，连续深化学校“聚焦课堂、关注生命、提高质量”的课堂教学改革，强调以学案为载体的“合作、互动”课堂教学模式，培育同学的自主学习、沟通合作等力量，在改革中也提高了老师的专业力量，已收到初步效果。XX年我们完成了中考“保三争二”，高考“本科上线超百人”的既定工作目标，再次向.交上一份圆满答卷，学校连续15年获初、高中教学质量

12、优秀校称号。初高中均被评为西青区课改优秀校。 二、持之以恒地加强德育工作。 我始终认为“德育是教学的前提和保证”。在德育工作中，我们以同学良好的文明行为习惯的养成训练为动身点，以培育同学的力量为目标，以全校上下齐抓共管、提高同学自我管理力量为措施，加强了我校德育工作力度。一年来，自己全力支持德育处工作，重视德育队伍建设，出台并启动了青年班主任培育和考核方案。小小在综治工作检查、消防工作检查、交通平安工作检查中受到好评。学校在此被评为西青区.综合治理先进单位，我再次被评为先进个人。 三、坚持不懈的强化老师队伍建设。 我始终主见在学校管理中要“以老师为本”“。建设高素养的老师队伍是学校进展的源泉。

13、为此我一再强调，我们的老师必需进一步更新训练教学观念，不断提高训练教学的艺术和力量。作为校长我无时无刻不在提示自己要知人善任，用其所长，要致力于训练人、关怀人、进展人，尤其是年轻人。我全力支持各处室组织的各种做课、展现、老师基本功比武等活动，大力提倡老师读书活动，坚持请进来、走出去，开阔老师视野，通过校刊，、博客为青年老师搭建沟通展现进展的平台。今年学校组织了35岁以下青年老师全员说课、作课，并推举优秀老师参与各级竞赛活动，并取得佳绩，谢广玲、卿俊英在全国高中信息技术与学科教学整合优质课大赛获一等奖;孙乃芹在全国学校信息技术与学科教学整合优质课大赛获二等奖;孙慧宾在天津市第五届青年老师学术荣获

14、二等奖;邢楠等30位老师参与区级“同课异构”优秀课评比，其中10位老师获一等奖、10位老师获二等奖、10位老师获三等奖，获一二等奖比例名列全区各校之首，受到教研室领导好评。老师在各类评比中获区级以上嘉奖为做课达48 人次，论文128篇，教学案例：教学设计24篇，参赛课件获国家奖2人次。老师们的实践成果还集结在才智的训练一书中。 四、竭尽全力的提高学校硬件水平。 我一向认为，干工作不干则已，干就要干好。要树立服务意识，关怀教职工生活，为老师训练教学保驾护航。XX年学校出资安装了8套多媒体设备，购置了照相机、扫描仪、录音笔、书籍，光盘等，切实提高老师现代信息技术的应用力量并为老师备课供应资源保障。

15、在上级领导的支持和关怀下，学校改扩建工程现已进入收尾阶段，标准400m操场于XX年暑期竣工并投入使用，体育馆、报告厅、食堂将于XX年投入使用，届时将极大改善现有办学条件，使我校硬件水平再上新台阶。 五、如饥似渴的提高自身素养。 陶行知先生说：一个好校长，就是一所好学校。作为校长首先应做首席学习者。所以日常工作中，自己也能坚持不断的学习，同时注意不断积累，把学习看做是一种享受，坚持上网，如看名家博客，阅读书籍，开阔视野，并把看到的好的文章准时通过自己的博客与其他老师共享。在XX年，撰写了两篇论文建设高素养的老师队伍是学校进展的源泉新课程理念下如何构建人文的化学课堂参与了西青区创新杯评比并报送市里

16、参评。另外刚柔相济，让老师布满幸福感的工作在天津市第三届名校长高峰中获得一等奖并进行了大会发言。践行办学理念，让师生共同成长在天津市学校训练委员会举办的年会上被选为书面沟通材料。 中学校长工作总结报告(三) 我是XX年8月被组织任命为xx中学校长的，在即将过去的个学年度里，在上级领导的悉心关怀下，学校各项工作与时俱进，取得了一个又一个骄人的成果。即将过去的这个学年，是学校高举.理论和“.”重要思想的宏大旗帜，连续开展坚持.员先进性训练活动，努力学习并仔细贯彻十六届六中全会精神的一年;是全体教职工在县委县政府及训练行政主管部门领导下，同心同德，励精图治，开拓创新，不断进取的一年;是仙下中学不断进

17、展壮大，迈上新的征途的一年，这一年，我校同学增至2400多人，学校“两基”工作稳步推动，新的老师生活用房正在建设之中，一个全新的仙下中学即将呈现出来。 依据工作职责和实际情景，我现将本年度的工作向各位领导及老师们做个简要报告，请评议。 一、与时俱进，努力学习 一学年来，我能坚决马克思主义信念，仔细坚持四项基本原则，全面贯彻党和国家的各项路线方针政策，在思想上、政治上、行动上和上级党政坚持高度全都。讲学习、讲政治、讲正气，深化学习并努力实践“.”重要思想，不断提高自身素养。带头学习xx总理回信精神，全心全意为学校服务，始终以饱满的工作热忱、剧烈的事业心和和高度政治职责感投入工作之中，迎难而上，锐

18、意进取。 二、以身作则，勤政务实 作为一校之长，我深知职责之大、任务之重和工作之艰。所以，不管是在实际工作中，还是在遵守规章制度方面，我都要求自我以身作则，身先士卒、领先垂范。在实际工作中，我要求自我少说多做，既注意过程和结果，更看成果和实效，用自我的行动带领学校老师做好每件事。为学校谋求新进展，赢得新成果而勤奋工作，不断努力。 1、建立健全学校机构，充分发挥其功能作用 在广泛调查了解的基础上，在学校党支部的同意下，我对学校各处室进行了人事微调和补充，对班子成员进行了合理分工，在分工明确的基础上，协调协作、携手共创，每周定期召开行政会，商讨并打算学校进展的重大事宜。同时进一步建立和完善了教育处

19、教研组学科老师和政教处班级组班主任两个层级管理网，使学校管理有序，政令畅通。 2、关怀老师的思想政治素养和业务素养的提高 学校教学方案、教学大纲的实施要依靠老师，教改胜利与否、教学质量的凹凸，关键也在师资水平。在实际工作中，一方面，我充分利用党员、团员民主生活会、德育工作会、教工工作例会、教职工政治学习等时间，运用报刊杂志、图书资料媒介等对老师进行思想道德素养的提高学习，不断加强师德素养;另一方面，经过参加教研教改常规检查等途径，了解老师训练教学实际，不断促进业务素养的提高。 另一方面，我又仔细关怀老师工作、学习、生活，帮忙解决一些实际困难，嘘寒问暖，正确处理老师之间的关系。当有老师生病了，身

20、体不适，我总是在会在第一时间了解相关情景，并随时关注病情进展，打电话进行慰问，甚至派人探望乃至亲自登门访问;老师工作、生活中遇到了困难，向学校寻求帮忙时，能解决的，我必需在最短时间内予以解决，临时不能解决的，我也会.在心，会同学校行政和老师一齐想方法，制造条件竭尽所能，为老师供应帮忙;当有些老师反映食堂饭菜质量有待提高时，我当即叮嘱分管后勤工作的行政干部进行调查讨论，找出问题症结，立即改善提高。与此同时，我还亲自到食堂检查和抽查，并找肖志勇师傅反复谈话，提出了更明确详细的工作要求。当了解到天气渐热，食堂饭菜保鲜困难时，校行政会又立即开会讨论，为食堂购买一台冰箱，为进一步改善师生伙食供应便利。

21、3、加强基础设施建设，加大训练教学投入，努力改善办学条件 在学校财力非常紧急的情景下，我和全体行政人员一齐开动脑筋，想尽方法，为学校基础设施建设开源节流。目前，学校有两栋土木结构的老师宿舍，属d级危房，瓦面破烂，墙体龟裂，白蚁滋生。为此，我在学年开学之初就将危改作为头等大事来抓，打报告，写申请，争项目，筹资金，过程反反复复，道路曲曲折折，经过一系列的努力，在上级党政的支持关怀下，我校危改工程现已全面启动，工程进展顺当，实现让全体老师住上平安、舒适、卫生的生活住房的愿望指日可待。 由于经费困难，学校的教学设施已渐渐不能适应现代教学的需要，有些面临淘汰，有些超龄使用，还有些到了无法再用的地步，这给

22、学校训练教学提出了新的挑战和难题。我深感改善办学条件刻不容缓，责无旁贷，经常绞尽脑汁，苦寻出路。在全体老师尤其是全体行政人员的共同努力下，我们一分钱当成两分用，励行节俭，勤俭治校，克服重重困难，不断改善育人条件。本学年，我们新购课桌凳600余套，保证同学人人有桌凳;斥资为每个教室重新装配磁性黑板;购买了一台现代化一体化印刷机，告辞了全人工、高成本、低效率的油印时代，保证了学校各种教学资料的印刷需要;5月份，学校又想方设法，筹措资金，新购了一对优质有机玻璃篮球架，并重新美化了篮球场，为学校“阳光体育”的实施制造了有利条件。 中学校长工作总结报告(四) 依据本年度教学工作的绽开，我在xx中学担当校

23、长职务，现将我在本年度的工作总结如下： 一、严谨治学，教学业务精益求精 我以改革者的精神加强教学力量建设，提高业务素养和思想素养。所教政治学科同学分数高，同学行为习惯良好。在实际工作卟，我努力学习各种训练理论，力求用现代训练理念武装头脑，用科学的教学方式管理、服务同学，课前心中有腹稿，课后头早有教学反思，课中喜爱、关怀同学，所教三个班同学学习爱好浓成果好，我将德育于无声中融于智育过程中，同学自律严了，奉献多了，爱心强了。 二、学校管理乐观主动，仔细负责 卫生管理心细，务实，每一天，我都要去检查公区清洁，发觉问题准时整改，常保持了校内的洁净，教室的干净。平安管理居安思危，不断增加忧患意识，本年度

24、，我们开展平安逃命演习五次，教会了同学自救和他救的方法，增加了同学平安意识。由于宣扬广，制度齐，自查自纠多，本年度平安零事故，争创了平安校内，受到了上级的表彰。 财务管理清正廉洁。听从组织支配，经得起财务检查和群众监督，经我操办的各项来客接待开支从不擅作主见，支前有请示，支后有汇报、真正能让领导放心，群众满足。同学管理勤，处理违纪大事快，和同学接触多，与同学感情深厚。教学六仔细工细。我主动参加文理科教研活动，不间断地听、评、看、学中青年老师上课，帮扶新参与工作的同志尽快进入角色。行政例会、政治学习、学校大型活动参加乐观，从末缺席，迟到、早退，带头遵守学校管理制度和纪律，平常按时报到签名，上班期

25、间在办公室坐岗，学习。 三、不断加强修养，提高管理水平 政治信仰坚决，作风务实，在办公室做好信访接待工作，解决了学校日常纠纷，维护了稳定，正面宣扬了学校形象，促进了和谐。营造了良好的育人环境，关怀支持了老师和同学的进展，比较园满地完成了上级交付我的工作任务。 总之，在管理早我力求训练管理思想新，以德以学以勤以信树威，言行全都，管理风格实，以上是我一年取得的成果，当然也有不足之处，还存在着创新不够，学习不足等缺点，来年我肯定改正，力求工作再上新台阶。 更多工作总结.编辑推举 中学校长年度考核表个人总结. 校长要把提高训练教学质量作为一切工作的动身点和落脚点，下面是我搜集整理的中学校长年度考核表个

26、人总结.，欢迎阅读。 中学校长年度考核表个人总结.1 一年来，在县训练局的正确领导下，在中心校领导的亲切关怀和指导下，在东旧学校全体教职工的大力支持和乐观协作下，顺当完成了本年度的各项工作任务，取得了较好的成果。现将一年来的工作总结汇报如下： 一、加强自身修养，丰富完善自己。 一年来，我仔细学习了政治理论和业务理论学问，进一步坚决了全心全意为人民服务的思想信念，始终把科学进展作为自己行动的准则，时刻提示自己，做校长一任，出成果一方。堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为努力办好人民群众满足的训练而不懈奋斗。 在工作中，我始终坚持以一个共产党员的标准来严格要求自己，时时到处严

27、于律已，以身作则，恪尽职守，兢兢业业。不断提高自己理论上的成熟性，政治上的坚决性和敏锐性，思想道德上的纯净性，工作管理和决策上的合理性、科学性。乐观带头仔细组织参与各类政治学习和业务学习。在学习中，能把所学理论与自己的思想熟悉和实践活动结合起来，进行探讨和钻研，坚持用理论来指导自己的实践，用实践去证明自己对理论的认知，做到从理论中来，到实践中去。在学校事务管理中，我一贯坚持民主集中制原则，严格根据领导干部廉洁自律的要求办事，实行党务、政务公开，财务公开制度，不谋私，不独断专横，始终以集体利益为主，从大局利益动身，秉公办事，求真务实，坚持走.，推行以人为本的管理思想，树立团结和依靠广阔教职工，同

28、心同德，齐心协力办好学校的思想意识，在自己的工作岗位上埋头苦干，奋勇前进。 二、完善各类制度建设，全面落实各项工作职责。 学校的进展，靠的是训练教学质量的提高。而训练教学质量的提高，除了团结奋进的领导班子和乐观肯干的老师队伍外，更重要的是要有一套合理规范的管理制度。担当东旧学校校长以来，仔细贯彻党的训练方针，团结带领广阔教职员工乐观学习先进的训练理念，把握新的训练动态，围绕基础训练的改革进展方向，完善了训练教学的各类管理制度，建立建全了科学规范的校内管理体制，创建了民主、和谐、团结的领导班子，明确分工，协调合作，以同学为中心，教研为主导，老师为主体，保证了训练教学工作的顺当开展。一年来，组织成

29、立了“东旧学校理财领导小组”，设立了“看法箱”，乐观广泛接受师生的合理化看法、建议，畅通了学校领导与师生间的沟通渠道。首先，学校实行校级领导、中层领导、班主任、任课老师和专职管理人员分工负责，全员管理的模式，把管理渗透到同学学习、生活的全过程，确保事事有人管，人人有事管，哪里有同学，哪里就有管理。其次，组织成立了值周领导小组，楼道秩序管理小组，明确分工，各尽其责，常常深化教室，进行全方位督查，确保学校工作的平安顺当开展。三是充实完善了教职工考勤制度、教学质量评估及奖惩制度，以及班主任管理制度和教研制度、后勤管理制度，规范了升旗、放学、例会、签到等学校常规管理，使精细化管理理念落实到了学校管理的

30、各个层面。四是大力落实同学到校考勤制度，重大疫情晨午检测制度，文明习惯养成准则和来客的登记制度。五是加强同学日常行为常规训练规范了“两操一活动”。六是乐观开展了诗歌朗诵、文艺汇演、广播操竞赛等丰富多彩的校内文化活动，努力探究以主题班会、班级会、校会，以团课、思想品德课、实践活动为载体，以演讲、辩论、团队活动为形式，以挖掘闪光点，激励促进为手段，以自我管理，自我训练为主渠道的同学思想品德训练和平安训练的长效机制，促进同学生动活泼地健康成长进展。同学思想活跃、心理健康、乐观进取，形成了讲文明树新风的良好的校内景象。 三、乐观加强师德师风建设，努力提高训练教学质量。 教学质量是学校工作的核心和生命线

31、，是训练教学工作的重中之重。任职以来，我始终把提高训练教学质量作为一切工作的动身点和落脚点，坚固树立“聚精会神抓教学，一心一意抓质量”的理念，以教学为中心，以素养训练为核心，明确办学方向，强化管理手段，努力提高老师素养，把提高效益和质量，落实工作任务放在第一位，关注同学个体差异，促进同学全面进展。 为了加强老师队伍建设，提高老师业务素养，定期组织领导班子成员、党员、教职工学习党的路线、方针、政策和法律法规，学习训练理论和业务学问，定时进行师生的学习心得沟通活动，取长补短。总结出了一些好的办学阅历、育人观念以及行之有效的管理制度，促进了教学观念、教学模式、教学方法的转变。同时，学校实行一系列措施

32、狠抓师德师风建设。一是坚持教职工政治学习制度，要求有笔记、有心得、有记载;二是开展强师德、正师风、树形象训练活动;三是制定了老师“十不准”，老师以德立身、以德从教、以德育人;四是乐观实行校务公开，严格执行收费标准，公正、公正、透亮。 为了切实提高教学质量，加大教学管理和课改力度，以课堂教学为突破口，全面贯彻新课程标准，定期举办课堂教学评优活动和课件制作竞赛，请优秀老师上“公开课”、“示范课”，以点带面，共同提高。坚持公开课引路，示范课促教，乐观进行教法变革，学法指导，改革考核形式，严格实行考教结合，深化同学评教，仔细进行教学分析讨论，努力做到在教学中讨论、在讨论中教学，把教学业绩与老师个人利益

33、结合起来，激发老师的工作乐观性。同时大力实施名师工程，鼓舞老师业务进修，以多元化的渠道加强岗位练兵，以加强老师基本功训练为活动载体带动整体教学力量和水平的不断提高。促使一大批优秀老师脱颖而出。有二名老师受到了县委县政府的表彰嘉奖，有多名老师在国家级、省级、市级、县级刊物上发表论文，有二位老师分别被评为县级教学能手，为学校的可持续进展打下了坚实的基础。艰辛的劳动，必将换回丰硕的收获。一年来，东旧学校领导班子民主和谐，团结奋进，乐观奉献，老师队伍爱岗、敬业、奉献、朝气蓬勃，同学学业成果快速提高，打破了教学成果处于低谷、徘徊不前的局面。 四、加强校内文化基础平安建设，保障训练教学质量的进一步提高。

34、一年来，学校始终把德育工作放在各项工作的首位，把立德树人作为训练的根本。一是利用升国旗仪式、班会等时间培育同学树立远大志向，开展抱负信念训练，引导同学树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观。激发同学进展的内在动力，突出训练的实效性，乐观探究解决同学中存在的上网吧、打台球、早恋、心理脆弱、厌学等问题，讨论对独生子女、留守儿童的训练方法，取得了良好的效果;二是加强同学的养成训练。讲文明、讲礼貌、讲卫生、守纪律，保持教学楼秩序井然，要求做到“说话轻、走路轻、关门轻”;三是以丰富多彩的校内文化生活为载体，文化育人、文明育人。学校准时修正、张贴了校风教风字牌，校内内、楼道内张帖了新课改宣扬标语、训练教

35、学理念、名人名言、日常行为规范等标语，规范和约束了教职工和同学行为;四是定期邀请法制副校长来校讲座，抓平安、保平安，培育同学懂法、守法、用法的意识。五是明确办学思路和目标，加强与.各界的沟通，不断寻求学校进展新思路。 今后的奋斗目标 1、抓好学校常规管理，要在细、严、实上下功夫。细处着手小处抓起。 2、全面推行校务公开，财务公开。严格财务纪律遵守收费标准。 3、坚持严于律己，以身作则。要求老师做到的，自己要首先做到。 4、坚持深化教学第一线，乐观参加教研活动，坚持听课、评课，时时刻刻起模范表率作用。 5、平安训练常抓不懈，坚固树立平安意识，确保校内平安，创建平安校内。努力改善办学条件，使学校又

36、好又快的进展。 总之，一年来，本人力求恪尽职守，努力工作，但与上级要求还存在肯定差距。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素养，廉洁自律，努力克服工作中的缺点和不足，仔细履行校长职责，以饱满的工作热忱和持之以恒的工作干劲与广阔师生一起，同心同德、齐心协力，尽自己最大的力量为学校进展做出应有的贡献。为当地的训练进展，为周边老百姓孩子的成长，努力工作，让上级满足，让百姓放心。 中学校长年度考核表个人总结.2 我从下面三个方面汇报XX年/20xx年附中班子及我本人的主要工作。 一、学校主要工作： 回顾这四年，我们共同经受了坎坎坷坷，跌跌撞撞地一路走来，在全体教职工的鼎力支持下，我们有收

37、获、有欢乐，也有遗憾和苦闷，有汗水，也有泪水，我们都英勇的挺过来了。这四年我的总结是： (一)更新了训练理念： 以制度规范办学行为，关注课堂，以人为本，以质量为生命，以科研促教学，以特色求进展的办学理念已深化人心。 (二)教学教研工作： 1、狠抓教学常规管理。教学常规是搞好教学工作的基本保障，要向教学常规要质量，为此，我们特殊注意抓好“备、讲、批、考、辅、研”为核心的教学常规的工作，做到“把常规做好，把细节抓严，把过程抓实”。 每学期教科研室对老师的教学设计、听课笔记、教学反思、读书笔记及同学作业检查两次以上，学校通过教学督导组推门听评课、同学评教、召开同学课代表会议了解每一位老师的教学常规状

38、况，并与老师的教学工作量化考核挂钩。 2、大胆改革课堂教学。随着初高中新课程改革的不断深化，我们学习了江苏洋思中学、山东杜朗口及太原清徐二中的教改阅历，使我们熟悉到不进行新课程改革，学校就无法进展，就要被淘汰，就是死路一条。教科研室尝摸索索形成了学校自己的教学模式“六环节教学模式”，真正使同学动起来，使课堂活起来;逐步把课堂变成了学堂;明确了学问是同学学会的，不是教会的，老师是课堂的组织者、引导者，不是讲学问的;课堂上尽可能地做到“三讲”、“三不讲”，即同学易混、易错、易漏的学问要讲，同学想不到、想不深、想不透的要讲，同学自己解决不了的要讲;同学自己已经会了的不讲，同学自己能学会的不讲，老师讲

39、了同学也学不会的不讲;老师的课改意识增加了，课堂效率提高了。 3、努力提高老师素养。一个人就是一座富矿，只要去开掘，它就会不断地给人以惊喜;更是一口清泉，只要去引导，就会源源不断地流出甘美的泉水。学校近几年尽可能地给老师搭建平台，引领老师专业成长。乐观鼓舞老师参与各种形式的进修和培训，如去洋思中学、山东杜郎口中学、清徐二中、怀仁中学、银川一中等校学习，去华东师大、北师大、海口培训;制造条件参与省市教研活动、新课程新教材的辅导学习;新老老师师徒结对子，发挥名师的引领作用;实行集体学习和个人学习相结合及请进来、走出去等多种方式让老师们得到专业提升和进展，如邀请有关训练专家来校讲学，指导我校的训练教

40、学工作，派毕业班老师、党员先后赴银川、大连、桂林、延安、西柏坡、长治大峡谷等地考察。始终致力于培育一支管理理念新、师德师风好、学问结构广、业务水平高、教学力量强的师资队伍。 4、大力开展“七个一”活动。即每学期读一本训练专著，每周读一份训练报刊，每学期听一次训练专题报告，写一份优秀的教学设计，上一堂优质示范课，每两周至少自主自发地听一节课，每学期写一篇论文(或案例、训练故事、训练教学心得)，每学期出一期附中教科研校级教研专集。 5、注意规章制度建设。人管人管一点，制度管人管一片，“没有法规不成方圆”，学校规章制度是“学校之所以立之大本”，是师生“共同的约言”。要把全体教职工的才智和力气充分发挥

41、并最优化地组织起来，高质量地完成训练教学任务，就必需制定一整套规章制度，使学校一切工作和全体师生员工有规可循。近年来，学校通过教代会、教代会.团扩大会、校长办公会重点完善和制定了优化组合，双向竞聘方法、考勤制度、教学工作量化考核制度、教科研嘉奖制度、岗位津贴评定制度及班级量化考核制度等制度，起到了充分调动师生员工的乐观性、主动性和制造性的作用。 (三)注意以人为本： 以人为本首先是以老师为本，只有老师感受到了敬重，感受到了关怀，感受到了幸福，他们才会把这些感受传递给自己的同学，才能以敬重唤醒敬重，以关怀点燃关怀，以幸福塑造幸福。我们对原有的学校制度，重新进行完善和修订。鼓舞支持老师外出培训，参

42、与教研活动。乐观实行措施，千方百计解决老师职称问题、配偶的工作问题、老师的调动问题。对老师实行人性化管理，教职工过生日，学校为其定做生日蛋糕、送鲜花，表示生日的庆贺。老师的婚丧嫁娶，我亲自光临，表示庆贺或慰问，青年老师的婚礼上，李琪副校长或工会王伟.主持，我致贺词。老师生病住院，我率领领导班子成员和工会.带上慰问品，去医院探望。每学期召开青年老师座谈会、老老师座谈会，征求老师们对学校工作的看法和建议，了解老师们的心声。组织老师乐观参与中北高校的各项活动，附中工会还自己组织老师参与乒乓球竞赛、党员元旦文艺联欢、老师节全体教职工聚餐、女职工练习扇子舞、学习太极拳等活动，丰富教职工的文化生活，同时提

43、高了教职工的体质。我对“你把老师当牛看，老师就把自己当人看，你把老师当人看，老师就把自己当牛看”这句话有了较深的体会。 (四)同学管理工作： 抓同学的养成训练，行为习惯训练始终是我校同学管理永恒的主题，而严格、规范的同学管理则是我校的一大亮点和特色。 1、纪律训练。通过班会活动争论、升旗讲话引导、处理违纪事故、家校准时联系等形式或活动进行纪律训练，使同学知道遵守校纪班规，言行合格，品德端正。 2、卫生训练。政教领导每天定时检查，同学会每日三查并公布结果，周五科级干部领着班主任检查平安及卫生，保证了全校卫生工作的顺当开展，也保证了学校以干净的面貌示人。 3、品德训练。主要有以下一些形式：升旗讲话

44、，贯穿品德训练;主题班会，争论品德话题;专题讲座，灌输做人常识;导师制度，进行心理疏导;板报专栏，宣扬管理常识;志愿活动，激发同学热忱;课间活动，展现个性特长;校内广播，营造校内文化氛围等，训练同学品端行正，诚信做人。 4、平安训练。我们始终把同学的平安当成头等大事来抓。通过日常平安检查、周五平安大查、新学期军训动员、开学平安演练、请假电话联系家长、同学外宿签订协议、领导24小时值夜、每学期召开班长会议、每学期一次平安讲座等形式训练同学提高自我防范意识，珍惜自己及他人的生命，留意人身平安。 5、注意同学实践体验。 近年来，学校通过“十无”文明校内创建，三八节、母亲节、父亲节、老师节感恩父母老师

45、，清明节祭祀先烈，春游活动，同学特长展现，活动课班级组开展活动，一年一度的秋季田径运动会，校内之声广播，周文明班级及宿舍评比等活动让同学在实践中提高，在体验中成长，使同学的情感丰富了，素养提高了，成果上升了。 (五)加强硬件建设，创设先进的校内文化氛围。 (1)学校挤出资金，订购报刊110种，每学期都要添置新图书，使广阔教职工可以在业余时间查找大量的先进学习资料、教改资料。 (2)添置更新了一大批体育器材、化学试验药品和仪器、物理、生物试验设备。 (3)创办了“雏鹰”同学文学社，每年出版刊物四期，增设宣扬栏、报栏、校训牌和校风牌，提高了学校的文化氛围。 (4)成立校内之声广播站，组建各种同学社

46、团组织，丰富了同学校内文化生活。 (5)学校近年投入大量资金硬化校内地面，更新教职工办公桌，安装现代化的广播系统，给学校、高中教室配备多媒体投影设备11套，装备拥有50台电脑的同学微机室一座、多功能教室一座、美术室两个，装修会议室一个，改善了附中的办学条件。 (6)投入资金给老师办公室添置20余台品牌电脑，并和高校校内网连接，为老师能够在网上办公、备课和查资料供应便利。建设学校自己的校内网，加强了学校的对外宣扬。 (六) 加强领导班子建设，提升领导班子的管理水平。 XX年9月协作人事处对附中领导班子进行了调整，我对新的班子成员提出了新的要求，要求每一位领导成员对自己主管的工作要热忱，要有剧烈的

47、责任感和使命感，待人大度，律己严格，不计个人得失;顾全大局，相互敬重，相互体谅，优势互补，珍惜一起共事的缘份和情感，扎扎实实地做好每一天的每一件事情;敢于担当责任，有集体主义精神。四年来，领导成员都能团结务实、公正廉洁，作风民主，领先垂范。在教学管理中，学校提出“五鼓舞”，即鼓舞教学出成果、育人出成果、科研出成果、服务出成果、管理出成果;做到“七有”“两讲”，即有看法就听，有才能就用，有成果就夸，有贡献就奖，有缺点就帮，有困难就助，有新思路就推，大事讲原则，小事讲谅解。 (七)学校取得的成果： 在中北高校行政和党委的正确领导下，在全体老师的辛勤耕耘下，学校的文化氛围、人文气息深厚，校内环境更加

48、干净美丽，教学硬件设施越来越齐全，同学行为更加规范，训练教学质量逐年提高，高中录用分数线由XX年的470分提高到09年的505分，近七年附中自筹资金用于改善办学条件的经费约80余万元。高考成果一年一个新台阶，达二本线的人数10年达到26人，09年达到25人，达一本线的人数突破了5人。中考成果更是突飞猛进，近三年，中考总均分在太原市220所中学中排名在前10名左右，并连续三年成为尖草坪区第一名。中考自XX年以来出了贾娜姿、张诗研、李淼3位尖草坪区中考状元。20xx中考成果提高幅度排名太原市第三，20xx年中考38名考生中16名考生成果达600分以上(20xx开头太原市训练局不再排名)。附中的办学成果受到太原市训练局领导和各个部门的充分确定，受到了同学家长的全都