2022学校保安个人月工作总结四篇_保安工作总结.docx
《2022学校保安个人月工作总结四篇_保安工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022学校保安个人月工作总结四篇_保安工作总结.docx(19页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022学校保安个人月工作总结四篇_保安工作总结 2022学校保安个人月工作总结集锦四篇。 在紧急劳碌的工作结束一段时间之后,作为一名学校保安来说,这一个月的总结该怎么写呢?总结就是对之前工作进行一次简要的回顾,找出自己的问题并加以改正,同时也要加强自身的学习。下面是由工作总结之家我为大家整理的“2022学校保安个人月工作总结集锦四篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。 (三)实践文明礼仪行为 开展各个层面的实践活动。有步骤、分阶段进行礼仪实践,从身边做起,从课堂做起,从小事做起,从公共场所做起,从家庭生活做起,使每一个同学在个人仪容仪表、言谈举止,日常衣食住行、待人接物、家人相处以及公共生活等多方面
2、,都能自觉形成讲究礼仪的良好风范。 (四)评比礼仪之星 在层层开展礼仪形象调查的基础上,评比出礼仪之星,最终推举出“学校文明礼仪礼仪之星”. 三、活动效果 礼仪是精神文明的重要组成部分,是塑造每个人和学校形象、培育师生良好道德素养的一项基础性工程,意义重大.要把礼仪训练实践活动作为同学思想品德训练的一个新的抓手、新的着力点来抓. 通过开展升旗礼仪、校内礼仪、乘车礼仪、就餐礼仪活动,从整体上提高了我班的文明素养和道德修养,到处体现着一种内在的人性之美、品位之美与和谐之美,为构筑和谐.供应了坚实的道德支撑和良好的人文环境. 公司保安队长月工作总结精选(四篇) 作为公司保安队长,自己先得做好榜样才能
3、更好的约束队员,写一篇月总结来看看自己的不足之处,为公司制造良好的经营管理环境,那么关于公司保安队长月工作总结怎么写呢?下面是由工作总结之家我为大家整理的“公司保安队长月工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。 保安队长月工作总结(一) 为了加强管理,增加保安队员的全意识和服务理念,进一步提高保安员的平安防范力量和服务水平。仔细贯彻“平安第一、预防为主”工作方针,始终坚持“人性化管理理念”和“人防技防相结合”的工作路线,全面推行“谁主管、谁负责”的平安责任制,乐观做好公司的平安 防范工作,维护仓库的治安秩序,为公司制造良好的经营管理环境。 1、巡逻过程中须佩带电筒、对讲机等巡察器材。 2、对重点部
4、位实施重点监控,阻挡闲杂人员在仓库内乱窜,阻挡未经许可的人员进入仓库。 3、发觉明火,应马上组织扑救并快速报警 4、在巡逻过程发觉有人抽烟应阻挡并准时上报领导。 5、在门卫岗人员必需出门站岗值勤。严格执行车辆人员出入制度,外来车辆人员进公司需询问,并做好登记。 6、严格遵守保安各项制度。 努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。开拓新思路,大胆改革,完成好创收任务,为公司的进展做好保驾护航的工作。 保安队长月工作总结(二) 为了进一步提高保安部全体员工的工作效率、服务意识以及应对各类突发大事的力量,坚持20xx年全年无治安大事发生,在公司领导的指导下,围绕平安第一、防治结合的工作思路,特制定
5、工作方案详细如下: 一、防汛(雨季三防) 1、进入下半年,随着雨季的来临,组织部门做好雨季三防的预备工作及应急预案,增加雨季三防管理平安意识,对特殊恶劣天气提前预报,实行得力措施,保证园区平安。 二、加强管理 1、加强岗位的检查监督。 2、加强园区楼层内外的巡查工作。 3、加强部门内部团结意识。 4、加强车辆出入园区管理,特殊是放假期间货车、电动车、摩托车。 5、特殊针对下半年,治安大事多发期,强化平安意识,保持高度警惕,物防人防相结合,力保园区平安。 三、员工培训 1、进一步加强消防业务理论及实际操作培训。 2、加强礼节礼貌、服务意识的培训。 3、进行肯定的法律、法规、治安管理等方面的培训。
6、 4、加强员工思想训练工作,培育员工的责任心。 5、提高应急预案质量,仔细组织对下半年停电事故、电梯困人、火灾预案的培训。 四、日常工作 1、班前对员工的仪表仪容、精神面貌进行抽查,并对文明用语及业务学问进行培训指导,岗位 上不定时对业务技能的把握抽查,准时订正不足之处,防止平安隐患发生。 2、每月进行消防平安检查,并做好相关记录。 3、增加保安部员工与各部门之间的协调力量,发扬穿、帮、带作用,做到取长补短。 五、加强训练 1、进一步加强保安员的队例的训练。 2、进行肯定量的消防技能的训练。 3、进行肯定量的体能训练。 保安队长月工作总结(三) 一.加强自身素养和业务学习确保管理上水平。 欲先
7、善其事必先利其器,作为一个基层管理者必需要有高度负责的责任心和过硬的业务水平才能胜任管理工作带领队伍健康稳定的向前进展,而安保行业又是一个高风险行业,保安队伍更是一个特别的行业,从业人员要求也高,要求准军事化管理,怎样才能把这20多名不同状况的年轻人唯我所用呢?发挥他们的光和热呢?这是个具有挑战性的工作!任职伊时为了能尽快熟识岗位状况,理清工作思路。我给自己制定了具体的学习方案,利用各种学习方式进行学习,全面加强自身素养和业务的学习。一是自学平安保卫学问及消防学问,先后自学了企事业单位内部治安管理条理消防法消防管理保安管理等工具书。并从网上搜集观看了保安管理及消防方面的视频及资料。二是乐观参与
8、处及中心开办的各类培训班,通过系统全面的学习,加强自身素养及专业学问的提升。 二.加强员工培训提升服务质量 部门员工多为90后且大多是第一次参与工作,自我约束力差,理解力量不强,工作执行力低,管理难度大,为提高队伍的整体素养我和部门经理从源头抓起,不厌其烦的加大岗位培训力度,每星期对员工进行有方案的学习和培训,同时依据不同人员状况进行针对性的训练培训,使员工队伍确保了稳定,员工的作风纪律,业务水平,服务质量和处理问题的力量有了明显的提高,取得持续无事故的良好态势。 三.下一步主要从以下几个方面绽开工作 1、加大值班和巡逻检查力度,在重大活动期间,加强值班、对重点部位、敏感部位支配专人值班,发觉
9、状况做到第一时间到位,准时处置,把一些担心定因素和苗头毁灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度,保安人员24小时巡逻检查制度,主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。 2、层层布置、层层落实。在开展工作之前把工作布置后主抓各项工作落实状况,加大对员工的管理,要求员工做到的首先我自己必需要作好。对队员加强管理,对每个队员严格考核,为提高保安队员整体素养,讲当前治安形势,及保安工作的重要性,对他们提出严格要求。 3、严格执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。协作经理对每一个岗位进行绩效考核,有功必奖,有过必惩,进一步提高队员的工作乐观性。 4、做好队员
10、的思想工作。关怀爱惜队员,了解队员的思想、工作、等的状况,准时发觉问题。做到政治上关怀,思想上信任,工作上教育,生活上爱护。 5、不断提高队员的业务素养。要有方案的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作状态。 6、加强院区消防平安管理和车辆管理工作,确保院区消防平安和车辆的有序停放。 7、坚持查岗、查哨制度,把握人员在岗状况,作好考勤工作和安保人员调配。发觉问题准时解决,重大大事准时汇报。 虽然在领导的关怀支持下,在同志们的关心下我在工作中取得了肯定的成果,但是,离领导的要求和同志们的期望还有肯定的差距。工作中,还有一些不尽人意的地方。特殊是对平安保卫工做
11、的还不够细不到位,我会吸取教训,总结阅历。在新的岗位上在中心各级领导的正确领导下,进一步加强中心的平安保卫工作,使每项工作落到实处,做到防患于未然。确保平安无事故,使中心有一个良好的工作生活环境。 保安队长月工作总结(四) (一)工作目标 1、仔细学习领悟和全面贯彻落实公司经营工作的一系列指示精神和决策 部署,完成各项工作任务,完成公司确定的指标。 2、完善部门工作,培育一支纪律严明、训练有素、热忱服务、文明执勤、作风坚韧、保障有力的保安队伍。 3、做好与公司全体部门在各项工作的沟通、协调、帮助工作。 4、抓好公司保安队伍建设,做好聘请、培训、训练工作;形成良好的从聘请、汲取人才 培训人才培育
12、人才留住人才的良性循环机制。 (二)主要工作方案措施 一、保安部结合公司实际状况做好20xx年平安保卫工作。 1、各服务处正确处理好与小区业主、租户之间的关系。 2、严格掌握出入各小区的人员与车辆,杜绝无关人员、车辆进入小区;维护小区的平安,制造舒适、放心的居住和办公环境。 3、做好各片区的巡查工作,特殊是对重点部位的检查,夜间、节假日期间加强巡查力度,确保平安。 4、与公司全体员工、合作单位、租户形成群防群治,联防保卫巡查制度。 5、做好治安管理工作、消防工作及监控系统管理和保密工作。 二、协作人力资源部门把好本部门的用人关,做好队伍建设,打造一支稳定、团结、素养高、岗位技能突出、责任心强的
13、安保队伍,确保公司业务经营正常运作。 全面总结20xx年安保工作存在的薄弱环节和不足之处,加强部门工作、工作纪律、岗 位责任、岗位技能的管理、训练、培训,充分调动全体保安队员工作的乐观性和主动性,增加听从意识、服务意识、责任感,使全体队员用饱满的工作热忱全身心地投入到日常的工作中。 三、公司安保部参照行业规范将对在职保安员进行一系列的学习与培训。物业保安培训工作的总体目标是培育高质量的、合格的保安人才,岗前培训和在岗轮训是提高物业保安素养的重要途径。 1、每周一次的车辆指挥、队列训练、消防学问等培训,通过讲解、学习和培训使全体保安员在思想熟悉和日常工作中有不同程度的提升,从而增加保安队伍的工作
14、力量。 2、定期对全体保安人员进行公司简介、进展方向、公司动态、公司精神的宣扬训练,乐观营造员工的荣誉感、上进心与责任感。 3、在日常工作中引导保安员提高听从意识、服务意识、文明执勤、礼貌待客,从而提高服务力量,在工作中敬重客户,训练员工从心里明白我们所做的工作,都是为了客户的满足。 4、结合部门的实际状况对保安人员的仪容仪表、礼节礼貌、行为规范等问题进行不定期的检查,提高全员落实制度的自觉性。 5、每季度公司进行有针对性的军事队列、消防等竞赛活动,从而激发公司各服务处保安队伍的团队意识和荣誉感,增加乐观向上的 工作热忱和向心力。 四、仔细做好安保部全年的平安生产全方面工作。 1、严格根据安保
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 学校 保安 人月 工作总结
限制150内