2021年工会的活动方案范文(通用5篇).docx

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1、2021 年工会的活动方案范文（通用 5 篇）工会的活动方案 1一、简介本次工会活动是庆五一劳动节趣味运动会，以工会小组为单位组织公司职工参赛，每位工会小组成员参赛项目不能超过两项。工会小组负责人需要在周二中午下班前把小组具体参赛职工的名单和参赛项目交到工会。召开时间：5 月 1 日上午九点至下午五点。召开地点：县体委。具体小组及负责人： 考勤：。统计：。发放礼品：。裁判：、。二、趣味运动会运动项目1、乒乓球投篮：各个工会小组选派 4 位职工参赛，每人有5 球的机会，把乒乓球投进塑料垃圾桶中，投篮距离为 5 米，计算 4 位职工的投中的总数，评出一、二、三名。2、足球射门：各工会小组选派 3

2、位职工参赛，每人有 5 球的机会，把足球踢进球门即可(距离约为半个篮球场的长度)，计算 3 位职工的进球总数，评出一、二、三名。3、踢毽子：各工会小组选派 3 位职工参赛，不限时间，计算一次所踢的个数，然后计算三位职工的总数，评出一、二、三名。4、跳绳比赛：各工会小组选派 4 位职工参赛，其中两人负责挥绳，其他 2 人跳绳，2 位职工都必须能跳绳，可以 2 人同时，也可以分先后，由裁判负责数数，每小组有两次机会，取数量多的一次，评出一、二、三名。5、除参赛职工外，其他职工需要到场，将由工会和工会小组组长共同考勤。三、奖品每位参赛职工每参加一项可以领取一份奖品，按工会小组统计的参赛名单和参赛项目

3、发放。请各位工会小组长将参赛名单在比赛结束后交到罗峥荣处，并领取奖品。本次趣味运动会的比赛结果和出勤情况将纳入公司工会小组评比中，请各工会小组踊跃参加。 县仙厦建筑公司工会委员会x 年 4 月 20 日庆祝五一劳动节活动记录时间：x 年 5 月 1 日地点：县体委组织：县仙厦建筑公司工会活动内容：为庆祝五一劳动节，丰富职工生活，由公司工会组织召开庆五一劳动节趣味运动会。九点各参赛小组到县体委足球场集合列队，由工会主席致运动会开幕词，之后由各参赛小组负责人组织按参赛项目进行比赛，各裁判分配到位。中午所有小组到陵园路香满楼酒家会餐休息。下午继续各项比赛至下午四点所有比赛结束。四点十分进行颁奖典礼。

4、四点半由刘主席致运动会闭幕词。工会的活动方案 2活动目的：在新春佳节即将来临之际，为进一步丰富干部业余生活，全面提高干部素质，营造快乐、和谐的内部氛围，增进干部间的友谊，经分局研究，决定举办迎新春工会趣味活动。时间安排： 月日报名 月日正式比赛 月日发奖活动内容：扔飞镖、踢毽子、跳绳、扑克牌（抄地皮）、包馄饨、端乒乓球活动地点：比赛规程：每人在扔飞镖、踢毽子、跳绳、扑克牌、包馄饨、端乒乓球六项比赛中任选三项报名，各单项分别按成绩由高到低计一、二、三等奖，其余均为参与奖。每项活动最低参赛人数为5 人，低于5 人则取消该项比赛。1、扔飞镖比赛以个人为单位，每人领取4 个飞镖，投掷两轮，将两轮投掷环

5、数合计，环数高者为胜。1、脱靶者不计成绩。2、一只脚跨入线内即为犯规。3、不得借助他人或者其他形式的帮助。2、跳绳比赛以个人为单位，在 1 分钟内，跳绳个数最多者为胜。1、具体跳绳方式不限。2、规定时间内跳间断者可继续比赛至比赛时间用尽。3、踢毽子比赛以个人为单位，在 1 分钟内，踢毽子个数最多者为胜。1、具体踢毽子方式不限。2、规定时间内踢间断者可继续比赛至比赛时间用尽。4、扑克牌比赛（抄地皮）1、两人一组，自由选择搭档；2、抓阄决定对手；3、比赛采取淘汰制，每场比赛三局两胜，胜出者继续下一场比赛，直至决出冠亚军。5、包馄饨比赛以个人为单位，在 3 分钟规定时间内，以包馄饨个数多者为胜。1、

6、包馄饨方法不限；2、不得借助他人或其他形式帮助。6、端乒乓球比赛用乒乓板端着乒乓球，沿一条直线跑一个来回，用时最短者为胜。1、乒乓球掉落者可继续比赛，但须从球掉落的地方继续。2、不得借助他人或其他形式的帮助。组织工作：1、比赛用具跳绳一根、毽子两个、飞镖工具一套、扑克牌三副、馄饨皮、馅料、乒乓板一副。2、工作人员：此次趣味比赛由缪局牵头，负责主持和裁判工作，由张维、孙扬等做好组织和统计工作。3、此次活动解释权归活动组委会所有。工会的活动方案 3一、活动主题为丰富我公司全体员工业余生活，本着“友谊第一，比赛第二”的原则，促进大家的交流，培养集体荣誉感，特此本次工会活动举办篮球赛。二、活动时间及地

7、点活动时间：20年 7 月 29 日活动地点：三、主办单位主办单位：四、活动对象 x五、活动流程公司工会活动当日上午进行公司月度例会，总结上月工作情况并积极绸缪下月工作安排。中午安排员工就餐。下午进行篮球比赛。六、参赛方式比赛分为两支队伍，甲队由市本级、鄞州区、奉化选派5 名员工参赛，乙队由慈溪、余姚、宁海、舟ft选派 5 名员工参赛。七、奖项设立胜利一方每人获得价值 100 元奖品一份，失利一方每人获得价值 50 元奖品一份。八、活动预算1、中午员工就餐 1500 元2、比赛用水 100 元3、比赛奖励 750 元4、拉拉队奖励 450 元工会的活动方案 4为展示机关干部风采，丰富职工文化生

8、活，不断增进友谊，提高机关干部凝聚力，街道机关工会准备在中秋节暨国庆节前夕举办“双节同庆机关干部趣味比赛”。活动主题：和谐、友谊、进步活动时间：9 月下旬活动地点： x比赛项目：第一项：共同进步（双人跳绳）比赛规则：一男一女为一组，同跳一付单人跳绳，一分钟内跳的最多的那组获胜。奖项设置：一等奖 2 名;二等奖 2 名;纪念奖 12 名。参加人数：每个工会小组 4 名,共 16 人。第二项：挤眉弄眼（吃饼干）比赛规则：参加人员把饼干放在自己额头上，用自己的脸部肌肉把饼干移到嘴里吃掉。一分钟之内吃的数量多的获胜。掉落的不计数，用手帮助的不计成绩。奖项设置：抽签分两轮比赛，每组取一等奖 1 名。共计

9、一等奖 2 名;纪念奖 6 名。参加人数：每个工会小组 4 名,共 16 人第三项：吹球入碗比赛规则：在桌上放五个碗，都装满水，从第一只碗开始吹乒乓球，一直吹到第五只碗，谁吹的.时间最少，就算获胜。奖项设置：抽签分 2 轮比赛,每组取一等奖 1 名;纪念奖 3 名;共计一等奖 2 名,纪念奖 6 名.参加人数：每个工会小组 2 名(不限男女),共 8 人。第四项：争先恐后（推球）比赛规则：将 2 根接力棒末三分之一处交叉绑紧，手握较长的一段叉开作剪刀状，用另一端的豁口叉住一只篮球，发令后，迅速推球向前跑，至小红旗处绕过返回，先到的小组获胜。奖项设置：抽签分2 轮比赛，第一、二轮预赛获胜小组进入

10、决赛，未进入决赛小组获纪念奖。决赛获胜小组一等奖，另一小组获二等奖。共计一等奖 4 名，二等奖 4 名，纪念奖 8 名。参加人数：每个工会小组 4 名(不限男女),共 16 人。工会的活动方案 5一、活动主题深入贯彻市委十届九次全会精神，认真学习我市“十二五”发展的总体思路和目标任务，围绕创新型、生态型城市建设要求，团结动员机关干部职工为“助推企业转型升级，提升企业科学发展，加快经济发展方式转变”服务;围绕学习型城市建设要求，充分发挥工会大学校作用，不断提高干部职工的科学和文化素养，努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。二、活动形式本次活动采取分散活动和集中活动相结合，自选动作和规定动作相

11、结合等方式，从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展，以基层工会、片组层面为主，活动时间贯穿于全年。三、活动内容(一)明确目标任务各级机关工会要认清“十二五”期间机关工会工作面临的新形势和新任务，要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来，牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线，调动一切积极因素，把广大干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现“十二五”时期的目标任务上来。1、解读规划。各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读“十二五”规划,认真学习市政府的各项扶持政策，开展各种形式的政策宣传和培训工作，更好地服务企业、促进发展。市级机关工会将举办工会干部“十二五”规划专

12、题学习培训班”，为企业组织政策答疑活动。2、建言献策。各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感，以实现“十二五”规划目标任务为已任，积极开展为“十二五”发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念，发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。会要深化“立足岗位做贡献”活动，激发干部职工的建功热情，鼓励干部职工立足本职，发挥聪明才智，实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识，组织干部职工开展社会主义劳动竞赛，为实现“十二五”目标做出新贡献。(二)开展系列服务各级工会组织要围绕构建“3+1”现代产业体系，充分发挥优

13、势，积极整合资源，围绕中心，主动作为，组织干部职工在服务加快转变经济发展方式上，推动现代工业、现代服务业、和文化创意产业建设，促进文化创意、旅游休闲、金融服务、电子商务、信息软件、先进装备制造、物联、生物医药、节能环保和新能源等十大产业发展。1、“服务项目”集中公开。以工会、机关党建为平台，采取服务项目内容上集中公开的方式，多渠道、多平台、及时地将支持产业发展、创造良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策，充分激发企业科学发展的积极性、主动性和创造性。2、开展“企业需要”调查。各级工会、片组要树立服务大局、服务社会的理念，通过座谈、走访、发放调查表等形式，开展企业需求的调查活动，

14、积极争取各类资源，创造一个与企业联系沟通的平台，并将企业需求，通过工会舆情及时上报有关部门，帮助企业化解发展困难，推动不同行业、企业科学发展。3、组织“结对服务”活动。为了更好服务企业科学发展，各级工会、片组要解放思想，主动作为，创新作为，高效作为，结合本单位、本片组的实际，深入企业第一线，采取结对帮扶、建立科研服务队等创新的服务方式，帮助企业突破发展瓶颈，激发企业发展活力。争取各方资源、积极组织动员广大职工在推动杭州发展，服务企业科学发展中发挥作用。各基层工会、片组要积极组织参与市级机关工会组织的各类服务活动。(三)注重职工素养提升实现“十二五”发展目标，要靠高素质的劳动者来实现，各级工会要围绕学习型城市建设，充分发挥工会“大学校”作用，不断深化“创学习型组织，争做知识型职工”。要结合实际,以提升机关干部科学素养、文化素养为目标,引导职工树立终身学习理念，养成终身学习习惯，形成浓厚学习风气，推动建立有利于广大干部职工学习成才的制度和机制，努力培养一支学习型、知识型、创新型的工会干部和职工队伍。市级机关工会将组织开展“传承文化，品味生活”菜单式的系列讲座，有条件的工会也可向市级机关工会提供学习资源，各级工会共同努力，不断提升机关干部职工素养。