大学组织部工作计划(9篇).docx

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1、 大学组织部工作计划(9篇)大学组织部工作规划篇一 (一)部门性质 组织部是一个严谨的部门，起纽带作用，是协调团委加强全院共青团思想建立、组织建立及共青团干部的培育和治理的重要职能部门。组织个团支部开展活动，并对学生会全体干部进展考评、选拔、任用和监视。 (二)工作宗旨 严谨高效，民主团结。 (三)主要工作 了解和把握全院团组织的根本情景、团员证的注册和治理，团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举办和考评团日活动、帮助团委做好团组织、团员的档案建立和治理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作、评比优秀团员和团干、部长考评和星际干事量化考核、完成学生会交办的其他任务。 (一)

2、例会制度 我部的例会时间定于每周一晚21：45，部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参与会议的，应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律，仔细听取会议精神并做好笔记，协作办公室同学做好会议记录。要求发言时当进取发言，提出可行性意见，以便更好的完成工作。与会时敬重他人，仔细倾听他人发言讲话，保证会议顺当进展。 例会会议上，准时的对工作进展分阶段总结，充分了解本部门和其他部门的工作规划，强化部门成员进展批判与自我批判的力度。 (二)干事培训 我部各个部长将对新干事急躁地进展一系列培训，使其尽快适应学生会，能够尽快地投入到学生会的工作中以便于为同学们效劳。其培训包括：office软件

3、培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等，同时定期以嬉戏等简便开心的方式，增加部门分散力。 (三)小组长负责制 每周设小组长一名，负责部长和干事直接的联系工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战斗力。 (四)优秀干事评比： 本部的优秀干事评比主要实行民主投票的方式，每人均有公平的时机中选部门优秀干事，另外，违反部门相关规定的部员也有相应的惩处措施。如，开会迟到将写检讨以保证今后不再发生此类情景等。内部每周将评比表现突出的优秀干事加以表扬，以鼓舞干事进取投入到工作中，为了完善本部门内部的梯队建立，我们将有意识的努力从干事中挖掘一些人才进展培育，以强化本部门的后

4、备力气。 (五)部内分工 组织部的工作量多且简单，所以需要干事分工明确、团结协作，对工作进展职责安排制，让每位干事感觉到有事做、有东西学、有提高，为每位干事制造充分熬炼自我的时机。每月轮番写好规划和总结并按时上交，重大活动的筹划和总结由大家共同完成。团日活动的考评以及团工作手册的收取等，由每个干事分管一个专业，按时通知和转达上级指示，同时需要留意的是，要加强同各班团支部沟通与联系，充分了解，稳妥工作。 (六)部门互助 在完本钱部工作的同时，还要加强与其他部门的沟通和联系，全力帮助其他部门工作。参与凡属学生会的各个部门的活动，并力求做到最好，为整个学生会增光添彩。 (七)优良学风建立 本部内要养

5、成优良的学习作风，干事学习部长的阅历，干事相互学习，部长向干事学习，相互学习，取长补短、共同提高。此外，还要走出本部，像其他部门学习各方面的本领，在学习的过程中，也不断提升自身的人际交往本领、语言表达本领和沟通协调本领等等。 大学组织部工作规划篇二 回忆过去，展望将来。又是一个新的学期的开头，新的学期标志着新奇的血液将再一次注入我们这个年轻的团队，我们将带着我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热忱去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我信任，只要我们共同努力，那么，我们就必需能够把我们的工作做得更好，去更好的效劳与大家! 为了更好的完成上级安排的任务，提高工

6、作效率，我部暂拟定工作规划： 依据院团委的工作规划，本学期组织部贯彻在稳定中求进展的方针，发扬团支部的时代精神，丰富大家的课余生活，加强团员青年的思想工作，不断提高团组织的效劳本领、分散力、学习本领和工作本领，从而为进一步务实团的组织建立，丰富学校文化活动，使“团”的意义真正落实到实处。 1、团组织生活活动：团组织生活活动一向是组织部的一项重要活动之一，针对我们系部的实际情景，在吸取上学期的阅历前提下，我们将对团组织生活活动做必要的改革革，特作如下安排： 1)集思广益：部门将连续确定富有吸引力及乐观进取的主题，同时在确定主题前将听取各班团支部意见联合各班团支部一齐确定、拓展主题，让团日活动自主

7、性更强，更具活力，对于有制造性的意见我们会仔细接受及对待。 2)加强联系，取长补短：针对团组织生活活动中系部与系部联系不严密，将实行在校团组织每次团日活动邀请外系组织部的成员来参团日或参与外系团日活动加强阅历沟通，由于每个系部的团日活动自成风格，每个系部的团日活动都有其自我的优点和缺点，我们在汲取其好的创意的同时也反省其缺点，为日后团日进一部必革打下根底。 2严格做好团员的进展工作，团员证的注册和治理工作，做好大一的团员登记、团费收缴、团员组织关系的转接工作。.仔细做好团日活动的检查、催促工作，本学期的团日活动要力图创新，摒弃呆板枯燥，主题贴近生活，形式丰富多彩.确保每次活动能胜利开展。推举优

8、秀团员作为党员进展的对象，帮助教师做好这项工作。 1.应用“美术与设计学院团总支团支书工作沟通群”，在群中的共享中上传日常工作中需要的表格、通知及团日活开工作安排等，供各团支部下载。 2.公布组织部部门邮箱，并使之作为答疑邮箱，供我系全体团员对组织部的工作提出意见和疑问，由组织部负责解答，提高我们工作的透亮度，做到公正、公开、公正，随时为团员们解决疑虑。 3.制定更加完善的团干考核规定，使评优有依据可循。 4.定期开展团支书会议，增进与基层各支部的沟通和沟通。 5.加强与宣传部和记者站的合作，将好的团组织生活照片及团日活动海报做成宣传板展出和上传到网上，增加广阔团员参加团组织生活的进取性。 1

9、、加强与院系的联系，定期的进展工作总结与工作规划，虚心理解提议，改正缺乏，提高部门的工作效率。 2、加强与其他部门的沟通与联系，进取帮助其他部门开展活动。 “胜利只会垂青那些有预备的人”有预备的前提就是必需要有规划。以上规划和活动是本部门在这学期暂定的工作。以便组织部各项工作有条不紊地进展。在20xx年这一学期里我们组织部的每一个成员都会积极协作院团委和学生会的工作，加强与各部门的联系，一步一个脚印、扎扎实实地工作，把组织部的工作做好，将本学期的学生团员工作推上新的台阶，翻开化学化工学院的崭新一页。 3.增加内部沟通，想要做好工作，首先要从自身做起。所以在今后的工作过程中，要不段进展内部人员的

10、沟通，培育彼此间的默契程度，增加部门的团结意识。以增加部门分散力，树立组织部良好形象。所以，我们部门还会不定期的召开部门内部会议。 4.增加部门间的沟通，在仔细完本钱部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并准时赐予帮助，积极协作工作，增加部门人员的人际交往本领。 本学期我们部门将总结上学期的工作阅历，扬长避短、进取工作，在仔细完本钱部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并准时赐予帮助，积极协作他们的工作，力争做到真诚，切实效劳于学生会、效劳于教师、效劳于同学，与大家共同努力，让我们系进展的更好! 大学组织部工作规划篇三 又是一个新的学期的开头，新的学期标志着新奇的血液将再一次注入我们这个年

11、轻的团队，沐浴着校庆的气息，我们将带着我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热忱去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我信任，只要我们共同努力，那么，我们就必需能够把我们的工作做得更好，去更好的效劳与大家！下头是我们组织部的这一学期的工作规划。 想要做好工作，首先要从自身做起。所以，在今后的工作过程中，要不断的进展学生会内部人员沟通，培育彼此之间的默契程度。另一方面，由于新一届成员在学生会工作时间较短，工作中还存在许多缺乏，这需要我们去争论，去修正。所以我们规划常常不定期的召开部门内部会议。与此同时，我们还要加强与学工组各位指导教师的沟通，加强与学生会主席团及

12、各兄弟部门之间的沟通，并且还要努力增加与各班级班干部的联系，与大家一齐共同做好我们的学生治理及各项活动的组织工作。 组织部是一个与各团支部联系非常严密的部门，所以我们在工作规划确定后，于十月中旬组织各班级分管班委（班长、团支书、组织委员）召开会议。会上我们将仔细传达学校和院团总支的指导思想，将规划发到各团支部，听取各团支部班委的意见。由于有些班级的班委人员构造在新学期有所调整，所以我们会重新制作各团支局部管负责人员通讯录，以便今后工作能够顺当进展。经过本次会议我们能够对各团支部有一个初步的熟悉，能够进展一个初次的沟通，在本学期，我们还将不定期的召开学生会部长级会议，相互了解各自工作情景，沟通工

13、作阅历。此外，我们会设立固定的联系平台，以便大家随时沟通，并借此收集反应信息，不断改善我们的工作。 总结上学期我系组织部工作的阅历和缺乏，本学期我们将加大对档的监视强度，在档案填写方面，组织部将召开例会对档案细则仔细学习和讲解，并安排时间进展统一填写，从而能够做到有问题准时反应、准时解决。 在开展活动方面，我们主要是跟随本系团总支学生会的步调组织各支部开展活动，同时积极协作院组织部开展各向活动。详细活动安排如下： （一）九月份 1.招新工作（时间由本系团总支学生会统一安排） 随着大一新生的到来我们一年一度的招新工作又要开头了，在招新工作中我们将依据本系招新的详细工作流程制定工作规划、择人标准，

14、招收贴合在我们组织部工作的人才。 2.召开第一次系级各支部会议，传达有关庆国庆活动的文件精神，期望各个支部，尤其是大一新支部能够进取的参加到这次庆祝祖国六十二华诞的活动中去，六十二年为天干、地支的一个轮回，“六十二”在中国的传统思想中占有重要地位，所以在祖国母亲六十二华诞降临之际，我们将结合中国传统文化做一系列的活动，为祖国母亲“六十二大寿”献上一份寿礼。首先，以建国以来的这六十二年走过的风风雨雨为线索做一“巨型”展板，主要展出这六十年来我国在各个领域取得的一些成就；二，播放往年国庆阅兵的影视资料，增加大家的民族荣誉感和自尊心。固然，在此，我们也期望我们的大二有阅历的支部能够带着我们这些年轻的

15、支部去参与这次庆典活动，让这次活动能够取得圆满胜利。 3.新、老团干部见面沟通会 讨论到大二某些支部团干部换届、大一各支部团干部刚刚进入大学对自我职责熟悉不是很清晰，在开展活动方面没有阅历，召开一次新老团干部见面沟通会，对象主要为大一、大二团干部以及以往任团干部的同学。会议中，我们将明确各团干部在支部中的职责以及留意事项，老的团干部想新一届团干部叙述自我的阅历等。 （二）十月份 1.切实组织落实好百年校庆的相关庆祝活动，让每个支部都能融入到其中来。 2.做好第一批推优入党的共青团员的中级党员开课仪式的发动大会 3.做好团支部主要骨干成员的关于院团总支学生会组织的团学骨干的团干培训的思想工作。

16、4.各系团支书见面沟通会 为沟通各系之间的感情，加强各系之间的合作，便利以后一些活动的开展，我们打算进行一次“各系团支书见面沟通会”，让大家彼此之间相互熟悉，相互了解，为日后相互合作打下根底。 （三）十一月份 1.催促各个支部准时的做好台帐的整理工作，系团总支学生会组织部会不时抽查各个支部的台帐，并统一的组织填写、修改工作，为评优工作做好根底。 2.下达院团总支学生会有关党团学问竞赛的相关文件精神，各个支部要进取筹备本次竞赛，系组织部会统一命题进展筛选工作，把优秀的成员抽选出来作为参赛对象。 （四）十二月份 1.传统的学习月，在这个月里我们期望我们材料系的支部成员能够以身作则融入到紧急的复习工

17、作中去，各个支部能够以学习月为契机做一个相关学习月的宣传工作，提示大家埋下头来好好复习，预备迎考。 2.参与好党团学问竞赛。 在仔细完本钱部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并准时赐予帮助，积极协作他们工作，力争做到真诚，切实的效劳与团总支学生会。我部将努力协作各兄弟部门在组织的各项活动中做好组织协调及考勤等各项工作，效劳于教师，效劳于同学，与大家共同努力，让我们第四届团总支学生会进展得更好，为我院建立奉献力气。 大学组织部工作规划篇四 1做好根底团务工作 在统计调查了团青比，收缴了团费之后，接下来要搞好团员进展工作，做好团籍整理， 团组织关系的转接，团员证的补办等根底团务工作。充分发挥团

18、委组织部的职能，仔细做好各部门活动的组织监管工作。 2.积极进展其次课堂 以国家教育中长期进展纲要为指南，围绕“和谐教育”办学模式的构建这一核心目标，进一步丰富和完善其次课堂的课程设置、组织和学分评定工作，做好各系其次课堂活动总结的上收、整理和归档工作。保证同学们都学有所成、学有所乐，保证其次课堂文化活动丰富多彩。 3开展主题团日、团课活动为深入学习十八大工作总结报告以及新党章内容，培育学生的爱国情感，弘扬民族精神，进展爱国主义教育，做好团员的思想政治工作，要组织、落实和监视各级支部组织主题团日等团员活动，每月上收两次各系主题团日活动总结，做好整理归档工作。要做好团员的政治思想教育工作，丰富团

19、员课余文化生活，组织学习团的纲领学问，促使团员了解和深入社会。 4评比优秀团员、团干，推优入党评比表彰优秀团员、团干和团总支部，培育和推举优秀团员做党的进展对象，进入党校参与培训。这是组织部的一个非常重要的工作，关系到为党组织输送新奇血液的重大问题。组织部要做好这项工作就要在平常与同学们加强沟通，相互了解，在推选的时候坐到实事求是，公正公正，严格根据团总支下发的推优工作条件进展。 1.内部建立，提高工作效率改革组织部内部的运行机制，让每个人的力量都得以发挥，得以提高，拥有熬炼的空间。实行小组制，提高工作效率。实施工作简报制度，各部门活动之后我们都会找其相关负责人对本次活动进展总结，然后上交组织

20、部，由组织部上交团委。2新干事的培育的工作以老带新，留意新老交替的适应过程，一个进展的团队肯定不能再治理层上消失断层，这是以往的工作中存在的不行无视的问题，避开消失“青黄不接”的现象。做好新干事的培育工作，培育新干事的工作力量和团队意识，把组织部建立成一个人性化的暖和的大家庭，让组织部的工作更上一层楼。 3.学生干部队伍的建立要仔细分析当前我校我部干部治理和建立当中所表达的突出问题，然后结合各院系学生工作重点对学生干部的思路和定位做出指导，最终要对学生干部的整顿和培育为目标，进一步优化学生干部队伍，提高工作效率，做大限度的发挥学生干部的自我治理作用，从而为我校我部加强学生根底治理工作打下坚实根

21、底。 1.加强组织部的纽带作用，协作各部门工作积极协作各系及院团委学生会工作，支持学校工作，帮助其他部仔细完成日常性工作，加强各部门和各系组织部的联系，积极主动的行使组织和宣传党团思想的权利和义务。真正发挥好组织部的工作职能。更好的为教师、同学效劳。 2.加大院及系团委学生会在同学中的影响力度宣传和发扬学院生动活泼，勤奋进取的风貌，提高学院整体的党团中心思想；充分利用好橱窗栏等宣传阵地，做好学院活动和组织工作。加大网络建立，组织活动要做好新闻报道。 3.参加各系主题团日活动我部门将对个系的主题团日活动进展定期参与，做技术上的沟通。 组织部的工作任务在团委各部中是相比照较繁忙的.我们将会在指定时

22、间内完成团委及学生会各部托付的任务。组织部详细的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出，我们会在本学年的确的执行好每项日常工作，将学院与系的精神传达，本着效劳同学的角度落实到每项详细的工作中。盼望团委学生会能赐予组织部支持与帮忙，让部门能够安康、有效、稳定的运作下去。院学生会组织部 大学组织部工作规划篇五 新的起点，新的舞台。现已开学两个星期了，组织部的工作马上走向正轨，面对广阔团员学生和各部，我们应有条不地做好我们的工作并组织好各部各班做好相应的学习和活动，与此同时我们将加强部内建立，继承组织部历来的工作作风的同时，以“细致专心。科学工作。开拓创新”的方式开展工作，以权责清楚，团一心，

23、群策群力，的工作态度做好应做的各项组织生活。 因人员将临毕业，为了使工作正常进展、所以打算纳入新成员进展试用一学期的考察，其次一提高广阔团员青年的思想政治素养为先导帮忙团员学生们树立正确的人生观，喜爱团的崇高情感；以打造团队生活为目标，做好学生干部会议，协作各部做好宣传。社团活动等工作，在次地细致仔细做好收费。归档等各项组织部应做好的工作，虚心吸取别人指出的缺乏，改善工作方法，使本部工作水平迈向新的台阶。 1、日常工作：苦练内功、使部门工作细致化、标准化。 （1）迎新、招新！ （2）新团员注册：补办及团费收缴。 （3）党校培训：组织部将全程积极协作学校党课开展。安排各班团支部参培人员踊跃参与积

24、极学习。 （4）推优工作：各系部推选优秀团干部、优秀团员的评审工作，使推优工作具有条理性、标准性。 （5）学习雷锋活动月、组织全校师生学习雷锋精神！ （6）学生干部会议：拟订每月一次团干部会议如期召开一次。首次内容：明确本学期的工作任务和工作重点，宣读优秀评估细则，传达上缴团费，团员注册，团关系转接等根本工作，鼓舞广阔团员递交入党申请书和先进的思想道德优秀的同学积极入团等。与理论部争论布置团会学习，评优激发学生学习，团干的积极性，表彰先进集体及个人，提升团委的工作力度和效率。 （7）5.4运动大型活动的组织、筹划、开展！ （8）团干部沟通工作：把团干部的沟通与培育熬炼相合，相互争论指出工作中的

25、缺乏取长补短，使干部团一心，增才实干，努力工作，投身团委，对团委日趋完善供应良好的根底。 （9）提高团干部及团员思想政治素养学习：针对目前局部同学思想道德觉悟不高，生活作风散漫的问题，组织部将积极协作理论部进展各班团员学生思想道德教育，在班级中常常开展各式的思想道德教育活动，早团干部沟通会中做工作及思想汇报等有意义的活动，从而形成良好的气氛，有状况准时做出反映。帮忙同学树立成为正确的人生观、价值观、世界观。使学生团员、干部的思想素养等得到相应的提高。 （10）整理本学期工作总以及编写下学期的工作规划！ 以上是本学期组织部各种规划。盼望得到教师和各部的指导及协作，我们将齐心协力工作，盼望能使团委

26、成为博采众家之长，提高更新的熟悉和积极工作，使组织部工作焕发新的光荣。 大学组织部工作规划篇六 本学期组织部仍将以开展特设活动和构筑院学生会沟通平台两方面结合进展的思想，作为工作思路，切实抓好学生的思想教育。培育其安康的心理，完善的人格和爱党爱校的高尚情操，并以帮助各系团组织生活为锲机，联合多方面力气，开展高质量的活动，丰富学生的课余生活，创立良好校园风气。本学期我部将根据学校和院团委工作的指导思想，立足本部特色，作好部门工作的同时，积极协作学生会其他部门工作，以及推动院学生会整体长远进展。在总结了上期的各方面工作的阅历与缺乏后，我们做出了以下的工作规划： 共青团是党的助手和后备力气，共青团的

27、组织建立也是团委学生会工作的一项重要内容，组织部将在做好党建工作的根底上，以“党建”带动“团建”，根据有利于开展团的活动，有利于加强对团员的教育和治理，有利于发挥团组织作用的原则，加强我院的团建工作。团建工作主要分为常务工作和重点工作！常务工作主要涉及本院团系统的正常运行方面，详细主要落实到以下六点： 1.严格做好团员的进展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。 2.监视各班“团日活动”的开展状况，并大力抓好各班团组织生活的质量问题。要求每个团支部标准日常治理工作，做到期初有规划，期末有总结，并不定期对其进展检查。 3.组织我院团员学习党章、团章，

28、并加强对团员的思想素养教育，指导各班团支书做好“优秀团员推优”工作，和推举优秀团员成为党员进展对象的工作，争取帮忙每一个优秀团员早日参加中国共产党。 4.在学校组织部的领导下，连续做好业余团校的组织工作，使更多的团员能参与业余团校的学习，使他们对团的根本学问有更深一层的了解，而且能增加他们的团员意识。 5.帮助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作，盼望通过“公正、公正”的原则，能够使这项任务圆满完成。 6.在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时，能帮助学生会各部门做好各项工作，保障各项活动顺当进展.协作校团委、院团委在各团支部中开展各种合格团员教育活动 本学期，组织部

29、将连续积极开展时事政治学习活动，使广阔团员的思想熟悉始终与党组织保持全都；同时，组织本院团员仔细学习深刻领悟、努力实践“三个代表”重要思想，提高我院全体同学的思想道德素养，呈现新时代大学生的新风貌。同时，结合党的保先教育，作好全院学生们的思想工作！ 3月是学习雷锋活动月，我部将在各团支部中间开展有关公益活动。 5月正值青年节，我部规划在全院组织开展可以针对当前热门的话题的演讲竞赛或以“青春”为话题的辩论赛。一方面丰富团员的业余生活，另一方面全面提高团员青年的思想觉悟，以利于和谐校园的建立。 6月5日是世界环境爱护日，我部可以组织学生对校园环境进展清洁，同时对各班进展环保宣传，和以环保为主题的讲

30、座 7月为盛大纪念中国共产党建党九十周年。为加强对团员青年的教育引导工作，我部将在全院组织开展“建党90周年”征文活动和诗歌朗读竞赛 (四)其他工作方面 1.协作和指导各部门的工作和活动规划，监视活动各个环节，确保活动顺当进展； 2.定期对学生会各部门的工作进展考核，做好工作小节； 3.在各个活动中承受同学的反应意见，接受好的建议，在工作中做针对性的改良。 以上是本组织部在本学期的工作规划，在今后的工作中，本部将本着对我院团委及党委高度负责的态度，仔细执行以上规划，将各项工作落实到实处，详细工作将做详细的书面报告。 大学组织部工作规划篇七 当我们为了繁杂琐碎的工作而头疼时，不妨制定一个小小的工

31、作规划，说不定一切苦恼会迎刃而解哦!下面是由小编为大家整理的“院团委组织部工作规划”，仅供参考，盼望对您有所帮忙! 院团委组织部工作规划 1、积极做好团委安排的各项工作，准时通知、严密联系各个部门，在详细的活动中做好组织协调工作，使团委各部默契协作、协调工作，确保团委各部门人员能够分工合作，高质、高效完成工作。 2、整理好各班团支书的最新名单和联系方式(手机、短号、等)，做到准时更新信息，提高工作效率。 3、做好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。 1、明确部门工作方向，做好分工协作。对组织部人员进展安排，使之快速熟识分管工作，内部人员做到多沟通多沟通，全体成员形成一个有机的整体，快速高

32、效的完成工作。 2、加强对部门干事的培育。组织部的干事都是10级的新生力气，从某一方面来说他们将是我院学生工作的主要力气，组织部要想做好学生干部的培育工作，首先则是要做好自己部门成员的培育工作。经过一学期的努力，部门成员已了解自己工作，并熟识起来，接下来则是要培育他们独当一面的力量，给他们一个目标，让他们自由发挥自己的力量，找到最优的解决方式。加强成员团队协作的观念，培育他们在部门协作方面的力量，也可以将本部门形成一个整体，发挥最好的效率。 3、加强部门成员的理论修养。在沟通的过程中相互介绍各自阅历，争取在本学期进展几次共同学习的沟通会，使部门成员的理论水平得到共同的提高。 这学期里，组织部的

33、常规工作有：五四评优、换届大会等，为了保证组织部成员能够各司其职，我们将对部门成员早发动、早通知、早培训、早安排。确保组织部的成员能够顺当进展工作。 这学期要看学校的工作安排，假如时间允许，不和学习与工作发生冲突的话，组织部将会考虑举办一些活动，这学期举办的活动将由干事自己筹划，让他们凭借自己的力量举办活动，依据部门干事所写的展望，这学期的活动规划有：团委沟通活动、专业培训活动、为迎接大运的晨运活动、辩论赛(上学期和信工、师院、数院的辩论赛团委没有参加，新的学期争取和其他院的合作，翻开知名度) 以上就是组织部本学期的工作规划与思路安排，在迎接评估的关键学期，我们更会把握好活动过程中每个环节的工

34、作。在接下来的工作中，我们将以此规划为指导，将各项工作落实到实处，争取做出良好的成绩。同时，我们会准时吸取各项活动的阅历教训，并且在工作中积极吸取各个方面的珍贵意见，健全完善制度和规划。同时也望团委教师和各部对我部的工作进展监视指导，并欢送随时提出珍贵的意见，以促进我部顺当地筹划开展各项工作，积极发挥我部门的作用。 大学组织部工作规划篇八 书记团、秘书部、组织部、宣传部、权益部、纪检部、信息部。 全体成员共23人。 书记团采纳分工制。各部门设立部长一名。 1）坚持团总支常务工作的稳定性，提高团总支的工作效率。 2）逐步提高团总支的知名度及其影响力。 3）着力构建一支有热忱、有力量的干部队伍。

35、4）连续开展拓展活动，自主创新。 团结高效标准创新 1、常务工作 常务工作纷繁众多，其中包括学期初制定常务工作的学期规划（落实大致时间安排），重要“两会”（推优、形势教育）的组织及汇总，团总支经费治理等。 2、拓展活动 包括帮助上级团委开展活动，联合其它组织开展活动，自主性活动。 开展活动的总体方针为：强强联合为主，自主创新活动为辅。 3、团总支ci系统导入 构建团总支ci系统，透过mi、bi、vi确实立，着力打造一个工作效率高、标准性强的团组织，提高团总支的知名度。 4、召开重大会议及日常例会 召开决策性的会议、大型会议（全委会）、例会等，以实现组织内有效的沟通沟通，消息的上传下达。 （全委

36、会前） 1、筹备全委会 内容包括：申请教室，联系通知（全委），邀请嘉宾，设计流程，工作人员安排，设计板报（宣），预备会上分发资料（“欢送函”、通讯录、问卷）。 2、展现全委名单（宣），各部长落实通知每个委员。 3、出台常务工作规划，会议制度（例会时间、地点、形式等），全委会上进展介绍。 4、创立新q群。 1、各部长联系自己部门委员，收集各委员联系方式，通知全委会时间并于周四晚前收集不能到会的名单。 2、各部门制定自己部门的工作规划（全委会后统一交给本人）。 3、权益部及纪检部联合制作问卷（对象为团总支全委）。 4、信息部及纪检部收集年级新一届班委名单，制成统一表格（excel格式，由信息部统一

37、进展排版）（全委会后一周内完成，完成后交本人）。 5、宣传部预备全委名单，设计全委会的主题板报。 大学组织部工作规划篇九 校素养学生会是师范生实施自我治理、自我效劳、自我教育和自我历练的组织机构，同时又是学生熬炼自我、展现自我、表现自我的舞台，素养学生会成员是本着甘心为同学效劳为根，以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高学生会组织部成员的工作力量和治理水平，促进各院学生活开工作的落实，组织部特拟定以下工作规划： 干部素养的凹凸，直接打算了学生活动的效率、影响到素养学生会常规工作的最终落实，可以说，加强干部素养的培育，是组织能够成长壮大的关键。在新的学期，我们组织部规划让副

38、部长协同部长催促部员同学自觉树立积极工作、主动思索的意识，通过如下方法培育成员的综合力量： 1、对全体成员提出每次例会提前八分钟以上到会场的严格要求以保证成员的时间观念的形成。 2、到各院系检查素养活动时要求每位部员写一份活动总结交给副部长审核，副部长依据部员所写内容对其进展总结力量的训练并点评，然后由副部长将部员上交的总结加以整理，上报部长，由部长做好存档记录。这充分保障了每位组织部成员的总结力量、发觉力量及细心程度得到充分的熬炼，又为年终大会评奖供应有力的依据。 3、通过短信提示和日常监视等方式培育部员的课件制作、筹划书写、表格制作等常用的办公技能，潜移默化地加强其熬炼意识、提高其文学素养

39、和规律力量。 各院系上报的素养活动将由我部部长带着一名副部长及12名部员前去检查，并照实填写由组织部起草的各院系素养活动评分记录表，由副部长和部员照实记录大会流程，由部员拟写活动总结交由副部长整理后连同活动流程记录一同上报部长，部长将记录整理成word文档形式并核算该院系的得分，整理好的文件由部长保存并在至少一名副部长手里进展备份，年终总结大会之前将历次活动的总结及成绩汇总打印出来上报主席或办公室主任。 1、竞赛名称：20xx全校师范生语言力量大赛 2、规划时间：规划预赛于20xx年xx月xx日晚上19：10。规划决赛于20xx年xx月xx日上午8：40 3、规划地点：规划预赛于理工一j104

40、。 规划决赛于西尔房。 4、设计流程： 院系推举：向各院系主席传达竞赛海选通知，要求各院系推举57人参与校级预赛，和主席强调此次竞赛入选决赛的人数及选手成绩将打算该院系在年终评比的局部成绩。推举上来的同学于11月30日参与校级预赛。 校级预赛：由组织部事先设计好竞赛话题，话题在“师恩，责任，感恩，幸福”四个话题中任选其一自由命题进展不超过2分钟的演讲。由指导教师王晓旭教师、校素养学生会主席、大学生演讲团团长、校素养学生会组织部部长当中确定评委为参与初赛的选手打分，并排出前十名参与决赛。 校级决赛筹备：由组织部副部长查找决赛题目及素材交由部长审核再上报主席确认决赛的各环节题目。 校级决赛： a、

41、邀请教师、道具筹备、场地租借、通知传达。 b、正式竞赛，分三个环节： 第一环节命题演讲环节，话题在“师恩，责任，感恩，幸福，向往，自强”六个话题中任选其一自由命题进展不超过4分钟的演讲演讲。 其次环节即兴演讲环节，由选手抽取题目（题目可能为命题、话题、图片、动画或视频等有关演讲），根据题目的要求进展不超过70秒的即兴演讲，预备时间30秒。 辩论环节：由评委提问，（如“你如何对待大学生助学贷款”或“你如何对待食堂剩饭现象”等），选手在题目公布之后预备时间15秒，作答时间不超过40秒。 依据选手三个环节的得分根据权重4：4：2核总分取一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名、优秀奖四名。并颁奖。 1、规

42、划时间：20xx年12月29日。 2、规划场地：有待争论。 3、规划筹备时间：12.112.12确定流程、大致涉及的人员及场地。12.1312.19召集全体素养学生会成员积极预备节目并在12.19之前上报。12.2012.22安排组织部节目及自行排练。12.2312.24确定整体节目单，撰写活动流程、完成活动筹划初稿。 12.2512.26确定主持人、确定幻灯片制作人。12.27带着主持人排练及交代流程安排、幻灯片成型。12.28筹备道具、检查设备、观察场地、试验多媒体。 五、规划在20xx年1月初将历次活动记录及工作总结上报。 六、其他中大型活动设想。 1、规划在20xx年3月开头着手与训练

43、部、考核部合作开展干部技能培训工作，最好允许部员同学自愿参与。训练内容涉及站姿、礼仪、面试常识、唱歌、相声等。 2、规划于20xx年3月中旬举办小先生示范课，原则上已各院系海选或推举为主、小先生报名自愿申请为辅，最终由校素养学生会训练部、考核部制定相关规章，选出两名小先生为全校优秀小先生，颁发证书，获得证书的小先生参与小先生示范课。示范课拟定西尔房，全体校素养学生会成员、大学生演讲团干部、全校全部师范院系主席、副主席，全校全部素养班长必需参与。（此规划的另一种思路是可以改为小先生课竞赛，仍旧由各院系进展海选或推举再到校里初选，然后最终确定5名小先生参与西尔房的示范课评比，由专业教师评分，选出最

44、正确小先生2名、优秀小先生3名再颁发证书。两种设计各有利弊，所到达的熬炼和促进目的根本一样）。 3、规划在20xx年4月中旬向各院系下达开展院系说课大赛的通知要求各院系素养学生会必需开展说课大赛并由组织部前往检查记录。各院系说课大赛获得一、二等奖的选手代表自己院系参与校级的说课大赛。 4、规划于20xx年5月初开展校级的模拟课堂授课大赛，参与人员要求必需是校级说课大赛获得前1/2名次的选手。最终评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，优秀奖6名。 5、规划于20xx年6月中下旬举办教师教育工作年终总结大会。 七、其他职能的遵守 1、积极参与每次例会，定期对我部门的工作进展小结，并准时汇报。 2、部门内部定期进行例会，总结前一阶段的工作，安排下一阶段的事项，并针对前一阶段的问题，在新的工作中作出调整和修正。 3、校素养学生会各部门分工不分家，在详细工作上，各部门工作范围不同，但在工作中，组织部会尽力积极协作其他部门。 组织部第三学期工作规划如上所述，如有不周还请包涵。 校素养学生会组织部 20xx年xx月xx日 汇报人：xxx