学习医德医风心得体会[001].docx
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1、 学习医德医风心得体会_学习心得体会 医德医风学习(一) 贯彻学习习主席的讲话后,依据自身岗位,我认为医德医风是作为一名医生最重要的职业操守,我有几点体会: 第一、加强自身修养,追求抱负完善的人格。 医德是医之根本,在传统思维方式中,医生的职责是看“病“,医生只需关注患者生的什么病、用什么药、如何治疗,至于治疗态度是否生硬、治疗动作是否粗暴、是否有不敬重病人或是漠视伤者伤痛之嫌,是其次于“病“的问题。如病人在医生面前必恭必敬,医生语气粗暴地命令患者“站着、躺下去、衣服掀起来“等现象早就见怪不怪。在临床医疗中,医者冷淡人性的表现还有诸如只注意躯体病症,无视患者心理需求;注意生物学手段的治疗,放弃
2、诸如心理治疗等其他手段;拒肯定患者作必要的沟通等。这暴露出医界人文精神特别缺乏! 医术当然重要,然而古往今来,大家都知道真正的大医假如缺乏医德的支持是难以成就的。也就是说医术到达肯定程度,唯有医德才能使其连续得以提升。无论东方还是西方的医学道德理念,都把救死扶伤视为医生的修身之术。翻开中华民族的医学史,“医本仁术“的理念世代相传。从古至今,医学对全部从医者都有着严格的医德要求,“医非仁爱不行托,非廉洁不行信也“.医学需要医德,有如人需要空气和鱼需要水一样。 医德的好坏直接影响到医疗质量的优劣。首先医德是提高医疗质量的必备条件,医务人员要实现自己的神圣责任,必需深知自己对患者、对社会担负的责任;
3、必需在工作中对病人亲切、怜悯、急躁、和气,不管职务凹凸、贫富、美丑、男女老幼一律同等对待。其次,医德是提高医疗质量的动力。医生在工作中如主动与病人接触,效劳准时,亲切暖和都会增加病人的信念和力气,使病人削减顾虑,减轻苦恼,这对病人的治疗和康复会起到医疗技术和药物所起不到的作用。由此可见,医生的医德是与医疗技术,与医疗质量亲密相关的,是医之根本。 其次、加强医患沟,通促进医患和谐 加强医患沟通是顺应现代医学模式的需要。现代医学模式已从以医疗为中心转变为以病人为中心,即新型的“生物心理社会“医学模式。医患关系的形式绝大多数是以“相互参加型“的形式消失,这种新型的医患关系形式把医者与患者置于公平的地
4、位,要求医方在供应医疗效劳的同时,必需敬重患者,公平相待。医患沟通是什么?让我们先来了解什么是医患关系,医患关系就是医生与患者的合作关系,共同面对的是疾病这一敌人。医患沟通就是缓和这一关系的良药,试想一下,假如医患之间不能良好沟通,就无以发觉擅长伪装的疾病真相。假如没有良好的沟通,就无从建立信任。没有信任,一切冲突由此而产生,病也就无从可治。医患沟通需要多看,多问,多关怀,态度和气,语气温顺。在医疗效劳中,“看一看“的确是重要的,由于当医师凝视着病人时,你的眼神就会向病人传递着你的怜悯、温馨和关爱。医师对病人的怜悯和关爱,根本不用喋喋不休的唠叨,一个微笑、一个眼神,一个爱意就被传递,沟通得以完
5、成。在与患者沟通的过程中,很轻易的就了解了患者的根本状况,如年龄、性别、有无既往史、用药否及用何种药物,检测前患者状态、检验目的等。从而确信检验结果与临床病症是否吻合,用以了解检测结果的可信度。没有沟通、不会沟通、沟通不恰当都在不同程度上加剧了医患之间的紧急对立心情。一名优秀的医生除了有责任感、具有对病人的关爱之心外,更重要的是学会与人沟通。善待病人一个重要原则就是“己所不欲,勿施于人。“凡事要站在病人的角度来考虑,那你就会赢得病人的爱戴。在疾病面前,生命无贵贱之分,更没有身份的区分,神圣而崇高的白衣天使,永久把病人的生命和安康放在第一位,只有无条件的爱,才是真正的善待。从善待病人中赐予医务人
6、员自身心灵的回报。对待病人,不管他是谁,熟识与不熟识,是官是民,都要秉持同样的礼节和敬意,就像你期望从别人那里得到敬重一样。善意地帮忙病人,正确处理医患双方关系,从而共享病人治愈康复后的欢乐,在事业中求得进展,在工作查找到乐趣,大方付出,不求回报,必定会得到病人的爱戴。如孔子的学生子夏说:“君子敬而无失,与人恭而有礼。四海之内,皆兄弟也“.和谐医患关系关键是我们医务人员“敬而无失“、“恭而有礼“,对病人效劳到位,不出过失,加强沟通,态度和气。只要我们医方做好了,患者就会成为我们的“兄弟“.加强医患沟通是要让患者“看“得见医务人员的医疗效劳;“听“得到医务人员的医疗效劳;“感受“到医务人员的医疗
7、效劳。医务人员通过多种形式与患者沟通,更加学会敬重病人的权利。在赐予他们良好效劳的同时,让患者看到、听到、感受到医务人员对他们的帮忙与关爱,使患方与社会亦更加敬重、理解、信任我们医务人员。我们医务人员在付出爱心的过程中,也将获得表达自身价值与和谐开心的心情与欢乐。 第三、做人要懂得感恩 我们今日所享有的一切,都是一切众生努力才有的结果。所以要感谢全部的人。时常怀着感恩之心,时常想着别人的恩德,人才不会那么自私,不会有那么多的不满和怨言,人才会活得快乐,社会才会和谐,感恩医院,我们生存需要工作,生存需要付出,工作丰富了生存的内涵,工作赐予了我们生存的物质条件,工作还为我们供应了呈现人生价值的舞台
8、,医院给了我们稳定生活的保证,给我们供应了工作时机。工作意味着责任,感恩让我们担负起责任。作为医务人员我们应感恩患者,患者是医生成长的基石和成才的源泉,患者以生命相托是对医生莫大的信任,作为医生,“对患者要有感恩的心“. 感恩患者是许多医护人员以前从未想到的。由于“患者可以没有医院,医院不能没有患者“,患者是医院存在的惟一理由!患者成就了我们的事业,使我们成为医疗专家。回望一下,任何宏大的医生其身后都有很多个经受过失败治疗的患者。作为医护人员,我们应当设身处地地为患者去着想,去体验他们内心的需求与困苦,把他们当作朋友,关怀他们的安康和生命的将来。感恩患者就是要求我们为每一个诊治的患者供应最正确
9、的人性化的医疗方案,用最小的花费叫患者获得最好的回报,用最好的治疗方法,使患者获得最好的疗效,用最好的效劳使患者得到最大的心理劝慰。医院的工作离不开医护之间的协作,离不开同事们的协调补位。我们从事的工作是辛苦,没有假日,没有轻闲,永久不知道下一个病人是什么样的病情,也不知道会面临何种风险。我们多年来积存的团结协作、相互补位、人人负责的团队精神可以弥补我们阅历的缺乏,可以减轻我们面对不行知风险的担忧。感恩同事,全体的力气帮忙我们可以沉着面对任何困难;感恩同事,可以让我们共同的事业更加辉煌。 第四要找准人生目标 人生是一个过程,过程如何很大程度上取决于你选择了一个什么样的人生目标。比方我上学期间学
10、习是为了应付各种考试,参与工作以后,就想如何把业务提高上来,根本没有多想。在工作的二十几年里,通过自己的努力,最终晋了主任医师,却突然没有了工作目标,认为一切万事大吉,什么也不用做,什么也不用想了,可以安平稳稳的过好以后的日子。但当看到别人的生活质量都比自己高时,心里又感觉不平衡,也不知道自己想要什么样的生活,觉得很茫然。现在通过学习才知道“大学之道、在明明德、在亲民、在止于自善、知止而后有定、定而后能静、静而后能安、安而后能虑、虑而后能得、物有本末、事有终始、知所先后、则近道矣“所以不用艳羡别人取得什么样的成就,获得多少财宝,过多么浪费的生活,而自己要把“努力学习,积蓄力气,努力工作,奉献社
11、会“做为自己的人生目标。 最终我要“做事先做人,律人先律己,爱岗敬业,视病人如亲人“的医德作风严格要求自己,鼓励大家要讲修养,守纪律,常反省,勤学习,多沟通,始终怀着一颗感恩的心,救死扶伤,治病救人。做一名合格的医生。 医德医风学习心得体会(二) 近年来,在少数医务人员消失的重医术医技、轻医德医风、效劳意识淡薄、甚至收“红包“和要回扣的不良现象,肯定程度上损害了“医生“的形象,也加重了人民群众“看病难“问题解决的难度。要解决这个问题,加强对医务人员的思想政治工作,进展以人道主义为主要内容的职业道德教育是必不行少的。 同时,还要从市场经济的实际环境动身,以人为本,优化对医务人员的鼓励机制。医务人
12、员的鼓励机制,是医院治理者依据治理目标的需要,设计肯定的嘉奖措施,掌握和引导医务人员的行为朝着某一方向前进的制度和过程。它具有极强的导向性。嘉奖什么?怎样嘉奖?谁来打算这种嘉奖? 单从医院的局部利益着眼,还是在考虑医院利益的同时更注意解决“看病难“、“看病贵“的社会需要?其答案是不一样的。纵观目前相当一局部医院的鼓励机制,考虑前者居多而考虑后者甚少。 诚然,医院的根本职责和业务工作就是救死扶伤,为人治病,靠医技低劣的“庸医“是办不好医院的;医院的进展也要靠取得经济效益,长期亏损的医院将无法生存。 因此,鼓励医务人员刻苦钻研业务,提高医技水平,合理合法增加经济效益是完全必要的。事实上,这在目前各
13、医院的鼓励机制中普遍得到了重视,还作了相应的量化。我们提倡的“优化“,并不是要去掉这些鼓励内容,而是要增加医德、医风方面的内容,提高其在鼓励机制中的地位与重量。 医德医风方面的内容特别广泛。要确立优化鼓励的内容并不难。关键的问题在于如何实现公正、公正。而公正、公正的实现,需要有一套科学合理的方法。综合目前一些医院的做法,实行量化考核加综合考评再加公众参加的方法,比拟切实可行。首先,对能够量化的内容要尽量量化,便于操作。 其次,实行医德考评制度,是加强职业道德和的治本措施,是构建和谐医患关系、订正行业不正之风、文明医院的有效手段,是优化鼓励机制的重要之举。第三,行之有效的监视机制,是与鼓励机制相
14、辅相成的两个方面。既要有医院领导和员工的监视,更要有社会公众监视与媒体的舆论监视。 有目的、有规划、有组织地形成医德医风宣传和舆论监视气氛,表扬先进,批判不良行为,在导向上起着重要、积极的作用。医院领导人要准时开掘医务人员中的好人好事,在媒体上进展报道。对于媒体的批判,只要事实存在,就要持欢送的态度,积极协作整改,并将其作为考评制度实施的一个重要依据,以保证医院的生存进展与和谐医患关系的建立。 医德医风学习心得体会(三) 昨天我在xx网站上仔细学习了在新形势下,如何加强医德医风建立,改善行业作风的课题。通过学习后,本人对医德医风的几点熟悉: 一、何谓医德医风 所谓医德指的是医护人员应有的职业道
15、德,而医风则说的是整个医护行业里应有的良好的行业风气,医生的一切作为直接关系到患者的安康生命。医德医风作为一种职业道德,不仅关系着病人的疾病与苦痛,也是医务人员的行为准则与标准。 二、医德医风的现状 随着市场经济体系的建立和不断完善,医院建立和进展由依靠型向经营效劳型转轨。目前市场经济环境下医德存在多面性的特点:少数医务工有些放松,为人民效劳的思想观念有些淡薄,在行业作风建立的熟悉上产生了误区,表现为重经济效益、轻社会效益,效劳意识不强,对患者检查不认真,诊疗不仔细,不按办事,缺乏责任心。给病员开大处方、检查多、用好药多、费用高,增加了患者的负担。这些问题都属于医德问题。 三、医德医风存在的问
16、题 1、受利益驱动,医德消失失衡。局部医务人员事业心、责任心不强,对患者缺乏感情,缺乏责任心;不讲救死扶伤的人道主义医德观,不讲为人民效劳的宗旨,严峻践踏了医疗道德,损坏了医务人员的形象。 2、为医不廉,收受好处。有的患者总是怕医生不尽心,觉得送了红包心里才踏实,一些医护人员也就泰然笑纳。有的医生道德素养较差,示意甚至索要好处。个别医务人员在遇到通过正值途径而利益得不到实现时,就可能寻求非道德补偿。 3、不平衡和消极埋怨的心理。市场经济使一些行业在肯定时期内有较大的赢利,社会上一局部人员收入过高,与医务人员的收入差距较大。一些医务人员产生了学问廉价、医疗技术工作低人一等的不正常心态,这种心态在
17、医务人员中有肯定的市场。 4、价值背向,导致医德失去标准。国家对医院实行差额补贴的同时又使医院物资市场化,价格的涨跌使市场供求关系发生变化。有的医院要搞根本建立,改善环境,就给各科室下创收任务,要求必需完成规定指标,否则不发奖金。原来医院的效劳宗旨是削减疾病、救死扶伤,不能单纯以营利为目的。但在市场经济条件下医院是以自主经营的医疗卫生效劳为主体,既求社会效益,又要讲求经济效益,二者处理不当,就导致了有些单位和医务人员见利忘义,医德失衡现象的发生。 四、加强医德医风建立的重要性 1、加强医德医风建立是深化“医改“的客观要求加强医院内部治理是新一轮“医改“中对公立医院改革的重要组成局部,而改善效劳
18、态度、构建和谐医患关系,又是加强内部治理的重要组成局部。 2、以“诚“人为本,做好医务人员的思想教育。一是抓好抱负信念的教育。()这是思想道德建立的核心,也是医德医风建立的核心。要教育职工正确对待市场经济条件下消失的困难、利益调整及一些问题,坚决全心全意为病人效劳的决心,为医院的生存和进展奉献力气。 3、加强医德医风建立是医院标准化治理的根底 要管好一个医院,必需建立一个良好的院风,而建立良好院风的关键就是要积极搞好医德医风建立,促使广阔医务人员充分熟悉到自己的一言一行都关系到患者的安危,自己对患者担当着道德上的责任和义务。 4、加强医德医风建立是提高医疗质量的重要保障, 医疗质量的好坏取决于
19、医务人员的技术水平和效劳态度两方面的因素,其中效劳态度在很大程度上起着打算性的作用。有的医务人员技术水平虽不是很高,但对患者仔细负责,拟定的每一项诊疗措施都经过深思熟虑,治疗效果就好;相反,假如医务人员缺乏怜悯心和责任感,虽然水平较高,但马虎大意,经常消失过失事故,就谈不上好的诊疗效果。同时医务人员的效劳态度直接影响着患者的心理状况,对疾病的转归产生亲密影响。为此,树立良好的医德医风,增加医务人员的事业心、责任感,以细心诊治,热忱效劳,为患者制造出一个心情舒服的环境,增加其战胜疾病信念,是提高医疗质量的牢靠保证。 总之,医德医风问题关系到人民群众的切身利益,关系到医疗行业的进展,必需不断加强建
20、立,而加强医德医风建立,是一项长期的、系统的、简单的工程。有些问题也不是仅仅靠卫生行业自身就能根本解决,还需要全社会的共同努力。我们信任随着社会主义市场经济体制的逐步完善,国家宏观调控机制的进一步健全,市场运作的进一步标准,以及国家治理腐败的力度进一步加强,医院坚持社会主义的医德原则和标准,坚持患者利益第一!社会效益优先的原则,坚持深化医疗卫生改革,不断地讨论新状况,解决新问题,与时俱进,勇于创新,就肯定能搞好新形势下的医德医风建立,促进卫生行业作风的根本好转。 医德医风学习心得体会(四) 医德标准是医务人员进展医疗活动的思想和行为准则,它就像是一面镜子,让我们在工作中能时刻对比自己的一举一动
21、,谨言慎行。通过这一段时间的学习,我有了深刻的体会。 首先,医务人员在医疗卫生效劳活动过程中,“为人民效劳“是关健。其核心就是要敬重、关怀患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成公平,相互理解的医患关系。就像曾获得过“国家最高科学技术奖“的吴孟超医生,他数十年如一日,在医疗效劳和医学科研第一线上努力奋斗,无私奉献,取得了重大的成就。他在说到自己从医五十年的感悟时说道:“作为一名医务人员,敬业精神至关重要。敬业精神就是要忠于职守,喜爱本职工作,以病人为中心,全心为病人解除苦痛。对工作精益求精,对患者极端负责。淡泊名利,关爱病人,甘于奉献。“在医疗战线上,这样优秀的医务工有许多许多,正是他们组成了医
22、疗卫生效劳的“主体“,成为每个医务工作人员的楷模和典范。 其次,医疗卫生效劳行业是一个特别的行业。它是由许很多多“零件“所构建成的一个与人的生命息息相关的整体。不管哪个“零件“出了毛病,都有可能让病人付出珍贵的生命作为代价。我们医务人员每一个人就是那一个个的“零件“.每个医务人员,不管你是医生、护士、医技人员或是护工,都是医院这个整体的重要一局部。正是我们每个同事的共同协作,团结协作,这个集体才能够正常的运转,才能很好地履行为人民安康效劳的承诺。 随着人类科学技术水平的不断发民,作为现代科学重要组成局部的医学科学也有了极大的进展。新学问、新观点、新仪器等等层出不穷,都在对我们的工作发出挑战和新
23、的要求。而单凭学校所学到的学问,是无法跟上时代进步的脚步的了。就就要求我们承受连续教育,严谨求实,奋勉进取,钻研医术,精益求精。只有不断的更新自己的学问水平,才能更好地完成自己的本职工作。 作为一名医务人员,工作是很辛苦的。身上时刻背负着巨大的精神压力,而且还经常受到来自患者及其家属的责难和不理解不协作。但是,当与死神的拔河最终获得成功;当瘫痪在床的病人能站稳他的脚步;当苦痛的表情被放松的微笑所代替,作为医务工,那一份满意和喜悦,是无法用言语形容的。那是找到自己生命的价值,体会到平凡中的欢乐。路遇时一句不经意的问候,相逢时一个真诚的微笑都在无形间拉近我们与患者之间的距离。我们带给他们战胜病魔的
24、士气和力量,他们让我们在凡俗的生中得到自信和升华。 还记得,一百多年前提着马灯的南丁格尔留下的那段誓言:予谨以至诚/于会从及上帝面前宣/终身纯净,忠贞职守/尽力提高护理专业标准/勿为有损之事/勿取用或故用有害之药/慎守病人及家务之隐秘/谒诚帮助医师诊治/勿谋病者之福利/谨誓。确实,不管时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实行人道主义仍将是医务人员终身奉行的最高准则,也是我们要时刻牢记于心的行为的标杆! 医德医风学习心得体会(五) 通过近阶段的学习职业职业道德、医学伦理、人文素养、社会主义荣辱观,纪律与法制,正反两方面典型等的材料。我深刻的提高熟悉,积极主动参加医德医风教育活动。 医德医风建立
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