学校2023年信访工作计划.docx

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1、 学校2023年信访工作计划_信访工作检讨书 一、指导思想： 高举中国特色社会主义宏大旗帜，以科学进展观为统领，仔细贯彻落实“两会”精神，努力构建“平安和谐校园”，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为明义教育形象攀升保驾护航，努力构建教育稳定格局，制造良好的信访工作运行机制。作为我们明义中心校来讲，就要和上级党委政府保持全都，积极仔细落实好信访工作的各工程标和任务，理清自己的工作思路：一是要仔细抓好宣传教育工作，实现依法治访和有序上访；二是明确职责，细化责任，加大集体上访或越级上访的追究力度；三是建立好信访工作领导班子和网络的建立，做到任务分解，层层抓落实，人人有作为，人人有压力；四是加大对信访

2、稳定信息的搜集力度，尤其是要针对群访、集访、越级上访的信息，要做到早发觉、早报告、早处理；五是突出对信访重点人的防控，感化和控访力度，确保无集访和越级上访。二、目标任务：（一）提高熟悉，加强领导。进一步健全信访工作目标治理责任制，把信访工作的各项任务列入单位的重要议事日程。实行“一把手负责制”，坚持统一领导、各负其责，谁主管谁负责的原则，进一步明确领导班子和成员信访工作的职责和详细要求，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实。（二）加强对新修订的信访条例的学习、宣传和贯彻落实。一方面，要仔细抓好全体党员、干部、教职工特殊是领导干部对新修订的信访条例及相关政策法规的学习。通过学习，了解信访案件受

3、理、直接转送、办理、复查和复核等制度及相应的期限，明确法律责任。另一方面，要强化宣传。一是加强对上访群众的宣传，增加他们的法制意识，促使群众依法有序信访；二是加强信访工作人员的法制意识，提高依法能处理人民群众信访事项的力量；三是要加强依法执教法律法规的宣传，提高全社会的法律意识。（三）抓好信访案件的查办工作力度，提高案件的办结率。对集中排查出的信访突出问题及涉访群体性大事实行领导包案制度，因案制宜，逐案讨论存在问题的症结，在“事情解决”上下功夫，为群众多做好事、多办实事，把好事办好，把实事办实。对于群众信访反映和上级转办的信访案件，要根据条例规定的时限准时赐予解决。对法律政策规定下不能解决的，

4、要明确告知群众不能办理，劝其息诉罢访，不乱开口子。（四）做好集中处理信访突出问题及涉访群体性大事其次阶段工作。依据辖区的特点，结合本部门实际，抓好重点领域的治理整顿工作，标准教师依法能执教，构建文明、安康、和谐、平安校园。同时，加快争议纠份的调解速度，标准教师依法执教，营造良好的法制环境，重点解决好群众关注的热点、难点问题，让教师的合法权益得到充分保障。尽量把群众的信访问题解决在基层。把处理群众上访作为重中之重的工作来抓，加强对群众上访的排查猜测和超前防范工作，妥当处理好群众集体上访和突发性大事，努力把群众集体上访化解在基层，解决在萌芽状态。三、工作措施：1、建立信访工作领导小组：组 长：臧

5、雷副组长：白景武成 员：孟凡杰、宋世友、郭锐、胡友利、樊晓春、杨兴富2、建立健全村小学校信访工作网络3、坚持信访法律法规教育。学校实行定期、不定期组织在职教工学习有关信访工作条例和内容，组织教师仔细争论，并实行挂横幅、贴宣传标语等形式来营造一个依法治访和有序上访的良好气氛，同时通过条例的有关精神，让他们做到一切能从大局动身，一切从有利于稳定动身，一切从有利于促进教育教学改革、提高教学质量动身。4、坚持信访信息搜集回报制度各村小校长信访信息员，每月由他们负责从在职教职工和全部离退休教师中搜集有关信访信息，发觉苗头准时处理，村小处理不了的，或者是涉及到集访或群访的，我们将在规定时间内报县局信访室，

6、并坚持每月两次零报告制度，有信息报信息，无信息报平安。坚持做到学校村小县局三级信息网络24小时畅通，坚决将不稳定因素毁灭在萌芽状态。5、坚持单位“一把手”信访保证制度。我们根据上级精神对信访工作进展考核，对好的学校将予以嘉奖，差的单位予以惩处，以此强化责任意识。6、加大重点人头的教育、感化和防控力度，确保无一人次去县局以上参加上访和集访。2023年学校信访工作规划 工作规划频道为大家整理了2023年学校信访工作规划，供大家学习参考。 一、指导思想： 高举中国特色社会主义宏大旗帜，以科学进展观为统领，仔细贯彻落实“两会”精神，努力构建“平安和谐校园”，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为明义教育形

7、象攀升保驾护航，努力构建教育稳定格局，制造良好的信访工作运行机制。作为我们明义中心校来讲，就要和上级党委政府保持全都，积极仔细落实好信访工作的各工程标和任务，理清自己的工作思路：一是要仔细抓好宣传教育工作，实现依法治访和有序上访；二是明确职责，细化责任，加大集体上访或越级上访的追究力度；三是建立好信访工作领导班子和网络的建立，做到任务分解，层层抓落实，人人有作为，人人有压力；四是加大对信访稳定信息的搜集力度，尤其是要针对群访、集访、越级上访的信息，要做到早发觉、早报告、早处理；五是突出对信访重点人的防控，感化和控访力度，确保无集访和越级上访。二、目标任务：（一）提高熟悉，加强领导。进一步健全信

8、访工作目标治理责任制，把信访工作的各项任务列入单位的重要议事日程。实行“一把手负责制”，坚持统一领导、各负其责，谁主管谁负责的原则，进一步明确领导班子和成员信访工作的职责和详细要求，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实。（二）加强对新修订的信访条例的学习、宣传和贯彻落实。一方面，要仔细抓好全体党员、干部、教职工特殊是领导干部对新修订的信访条例及相关政策法规的学习。通过学习，了解信访案件受理、直接转送、办理、复查和复核等制度及相应的期限，明确法律责任。另一方面，要强化宣传。一是加强对上访群众的宣传，增加他们的法制意识，促使群众依法有序信访；二是加强信访工作人员的法制意识，提高依法能处理人民群众

9、信访事项的力量；三是要加强依法执教法律法规的宣传，提高全社会的法律意识。（三）抓好信访案件的查办工作力度，提高案件的办结率。对集中排查出的信访突出问题及涉访群体性大事实行领导包案制度，因案制宜，逐案讨论存在问题的症结，在“事情解决”上下功夫，为群众多做好事、多办实事，把好事办好，把实事办实。对于群众信访反映和上级转办的信访案件，要根据条例规定的时限准时赐予解决。对法律政策规定下不能解决的，要明确告知群众不能办理，劝其息诉罢访，不乱开口子。（四）做好集中处理信访突出问题及涉访群体性大事其次阶段工作。依据辖区的特点，结合本部门实际，抓好重点领域的治理整顿工作，标准教师依法能执教，构建文明、安康、和

10、谐、平安校园。同时，加快争议纠份的调解速度，标准教师依法执教，营造良好的法制环境，重点解决好群众关注的热点、难点问题，让教师的合法权益得到充分保障。尽量把群众的信访问题解决在基层。把处理群众上访作为重中之重的工作来抓，加强对群众上访的排查猜测和超前防范工作，妥当处理好群众集体上访和突发性大事，努力把群众集体上访化解在基层，解决在萌芽状态。三、工作措施：1、建立信访工作领导小组：组 长：臧 雷副组长：白景武成 员：孟凡杰、宋世友、郭锐、胡友利、樊晓春、杨兴富2、建立健全村小学校信访工作网络3、坚持信访法律法规教育。学校实行定期、不定期组织在职教工学习有关信访工作条例和内容，组织教师仔细争论，并实

11、行挂横幅、贴宣传标语等形式来营造一个依法治访和有序上访的良好气氛，同时通过条例的有关精神，让他们做到一切能从大局动身，一切从有利于稳定动身，一切从有利于促进教育教学改革、提高教学质量动身。4、坚持信访信息搜集回报制度各村小校长信访信息员，每月由他们负责从在职教职工和全部离退休教师中搜集有关信访信息，发觉苗头准时处理，村小处理不了的，或者是涉及到集访或群访的，我们将在规定时间内报县局信访室，并坚持每月两次零报告制度，有信息报信息，无信息报平安。坚持做到学校村小县局三级信息网络24小时畅通，坚决将不稳定因素毁灭在萌芽状态。5、坚持单位“一把手”信访保证制度。我们根据上级精神对信访工作进展考核，对好

12、的学校将予以嘉奖，差的单位予以惩处，以此强化责任意识。6、加大重点人头的教育、感化和防控力度，确保无一人次去县局以上参加上访和集访。2023年社区信访工作规划 新的一年新的开头，先锋社区为了更好的开展20xx年各项工作，连续以和谐家园建立为我社区的特色，围绕街道办事处中心工作，致力保障民生，维护辖区安全稳定，着力解决群众反映的热点难点问题，开拓思路，创新方法，廉洁从政，狠抓落实，努力提升居民的幸福指数。现制定如下工作规划： 一、加强班子和干部队伍建立1、加强学习，提高干部素养。一是抓好学历培训，鼓舞社区工作人员参与上级部门开展的学历教育活动，提高社区干部的整体学历水平，二是深入开展常常性学习，

13、社区将每周三定为学习日，组织广阔干部集中学习。提升干部的思想素养、业务素养和技能水平。2、加强社区干部治理。一是加强社区作风建立，教育引导社区党员干部树立群众观念，把握群众路线根本要求，增加廉政意识。二是建立严格的考核制度，并严格执行，充分发挥党员先锋榜样作用。二、创新机制和方法，提高为民效劳水平和力量抓好社区楼院党支部的建立，开展好群众路线实践活动，建立健全楼院党支部的各项制度和机制，充分发挥楼院党支部党员的先锋榜样带头作用，提高楼院党支部的分散力。连续抓好网格化治理工作，提高为民效劳水平。我社区的效劳大厅目前已经正式启用，但是还有不完善之处，今年我们将逐步完善效劳大厅设施，使之标准化。建无

14、烟社区，让居民群众享受到社区效劳的阳光、透亮、温馨。今年我社区瑞民雅居、东郡翠园的居民间续入住，这就需要我们补充网格信息，准时入户走访，了解居民需求，变被动效劳为主动效劳。今年社区将连续以建立健全楼宇支部，改善弃管小区环境，以建和谐楼院、和谐小区为突破口，打造明星社区。争先创优，全力打造国家、省效劳水平一流社区。实现低保、社保、医疗保险、养老保险及保障性住房全掩盖。三、创新效劳方式，打造15分钟生活圈先锋社区下岗失业人员比拟多，针对这一现象，社区完善网格信息，开展中介业务，加强与用人单位沟通，提高就业率，解决困难群体的生活。让下岗居民都能有工作，到达安居乐业。组织辖区文体协会成员，依据居民的需

15、求和社区的力量，有针对性的开展丰富多彩的特色活动。在社区内多挖掘文艺骨干，为社区文体活动的开展做好预备工作，同时多方面地丰富社区居民的业余文化生活。发挥社区志愿者的榜样带头作用，在社区开展宣传工作，推动移风易俗，坚决扫除各种歪风邪气，为社区居民制造一个良好的生活环境。引导社会安康向上的新风气。为了便利居民生活，社区设置工具角，储藏日常生活用品以备居民急需。四、其它工作(一)党建工作1、充分发挥社区党总支的领导核心作用。社区领导班子要常常深入学习科学进展观和党组织的各项工作制度，坚持“三会一课”制度，开好支部大会上和支委会，标准党建工作，抓好党员教育治理，增加党组织的分散力、战斗力，充分发挥全体

16、党员的先锋榜样作用。2、切实加强社区领导班子建立。社区班子要做到政治坚决，求真务实，勤政爱民，团结和谐，分散力和战斗力强，努力做到“五个好”：即领导班子好;党员队伍好;工作机制好;工作业绩好;群众反映好。3、充分发挥广阔党员的先锋榜样作用。社区党务工要发挥骨干带动作用，努力做到“五带头”：即带头学习提高;带头争创佳绩;带头效劳群众;带头遵纪守法;带头弘扬正气。建立各类党员志愿者效劳队.4、不断提高社区党务工的队伍素养。强化对社区党员干部业务水平和综合素养教育培训，每月参与集中培训时间到达5天以上，培训面到达100%。进一步提升社区党务工的效劳力量和治理水平，促进社区各项工作安康进展。(二)民生

17、工作这是现今社区观注的重要工作，其中包括民政、劳动保障、医疗保险、节能减排等项工作。1、民政工作是一项民心工程，社区干部要常常入户进展调查，对居民的生活、工作状况要有一个精确的了解，对家庭困难够低保条件的家庭告知其办理的手续，对医疗救助工作进展宣传，对有临时困难的家庭帮忙其办理临时救助。2、劳动保障工作，对各种调查表要准时上报，并与驻街单位、用人单位取得严密的联系，随时随地把握第一手的用工信息，准时为下岗无业人员供应就业岗位，实现双向选择，尽努力让辖区内的下岗无业人员都能够就业。3、医疗保险工作，是一项责任大，任务重的工作。要加大宣传力度，使每家每户的居民都了解城镇居民医疗保险的政策，做到应保

18、尽保，让每个人都能够享受到国家在医疗工作中的优待政策。4、节能减排工作，社区将连续加大宣传力度对低碳生活金点子进展收集，回馈给居民群众，使大家都能够在生活中做到节能减排，养成良好的节省习惯。5、活泼居民文化生活。要利用社区养老效劳站开展社区文化活动，给居民供应活动地点。(三)社会治安综合治理、司法、宗教等项工作1、加强流淌人口治理，定期组织对辖区内的外来暂住人员进展调查登记，进展法制教育，保障外来务工人员的合法权益。2、深入开展反邪教警示教育，强化居民防范意识。对“*”对象进展定期走访、了解，对非法宣传物准时清理;无聚众滋事和练功人员;确保无邪教组织的非法活动的消失。3、加强队伍建立，加大冲突

19、纠纷排查处理力度。抓好辖区内调解标准化建立。消退各类不稳定因素，把冲突化解在萌芽状态，全力维护社会稳定。4、司法工作要围绕普法治理依法治理工作、抓好两劳帮教、开展人民内部冲突的预防调解工作。积极开展各项普法宣传工作，营造辖区内深厚的法制舆论气氛。5、对辖区内的信教群众进展登记造册，对辖区内的宗教场所进展监管。确保不消失意外大事。(四)抓好计生效劳工作1、加强根底治理，做好常常性工作。对各种表、卡、册、单要准时上报。做到计生率到达100%，对流淌人口治理标准，无规划外怀孕，无瞒、漏、报状况发生。2、树立全新理念，深化宣传教育效劳。对育龄妇女开展面对面的宣传教育，使计生政策更加深入人心。(五)信访

20、工作制度信访工作各项制度，实行信访接待制度，进展包片负责，责任落实到人。对信访大事进展具体记录，从来访者反映的状况处处理结果都要一一具体记录。(六)卫生工作1、弃管楼要治理好，保证居民的生活卫生达标。2、垃圾处理费收缴工作，想尽一切方法完成了此项工作任务。(七)城市居民社会养老保险工作到各家各户进展宣传讲解，做到不漏一户、不漏一人，多做思想工作，尽量使辖区内符合参保条件的人员全部参保，到达全民参保，享受到国家的优待政策。(八)其他各项阶段性工作1、民营工作所需的调查按时完成。2、武装工作，仔细做好征兵宣传工作。3、定期定时对辖区内的单位及个体工商户进展安全生产大排查，发觉问题准时上报。2023

21、年信访工作规划范例 一、进一步夯实根底，着力提高信访工作水平 一是进一步畅通信访渠道，加强信息沟通，使群众准时把握和了解自身信访诉求的办理状况，削减和避开群众多头信访，实行24小时值班制度，每天必需安排一名领导特地负责信访接访，努力把信访问题解决在村(社区)的萌芽状态;二是不断提高信访事项的办理效率，进一步健全受理、交办、督办、回复群众信访事项工作的详细制度，确保群众的利益诉求得到准时有效处理，不断削减信访案件“增量”化解“存量”;三是进一步强化基层工作，根据“属地治理，分级负责”的原则，开展冲突纠纷大排查，对排查出的担心定因素，逐一建立滚动台帐，并严格执行日报告，零报告制度，组织召开社区和部

22、门联席会议，交办信访案件，明确工作责任、明确化解时限、明确稳定措施，并实行领导包案制。二、进一步创新工作方法，着力解决信访难题一是不断完善部门之间与驻镇单位之间的协调联动机制，不断完善信访工作格局，推动从源头上解决信访难题;二是大力引导上访群众依法解决信访冲突，切实发挥司法渠道在化解冲突纠纷中的作用，逐步削减群众上访;三是综合分析信访信息，努力效劳领导决策，通过对信访信息的研判，把握政策的落实状况以及社会冲突的苗头性动向和预警信息，提出改良工作方法，充分发挥信访工作的作用。三、进一步加大调处力度，着力抓好事要解决一是强化初信、初访的办理，抓好初信、初访的立案率和解决率，避开小事拖大;二是进一步

23、做好重信重访专项治理，对重信重访案件进展全面清理，深入审核分析案情，把解决信访诉求与解决生活困难，做好思想工作和依法处理结合起来，实行因案施策，对症下药;三是加大解决突出问题的调处力度，着力解决群众反映的热点问题，凡诉求合理，符合政策的不打折扣，切实把信访突出问题解决在基层。四、进一步加大稳控工作力度，着力维护重要敏感时期的信访稳定一是抓重点稳控，对排查出的不稳定因素全部逐人落实稳控措施，对诉求合理的解决到位，对要求过高的教育到位，对无理纠缠的稳定到位，对触犯法律的处置到位，做到24小时不失控;二是强化应急处理根据发觉得早、化解得了、掌握得住、处置得好的要求，进一步完善应急预案，全力做好到县、

24、市、赴省进京非正常上访的处置工作，确保在第一时间做好接访劝返工作。五、进一步明确责任、着力抓好责任落实严格落实目标治理责任，进一步明确各方面的责任，细化信访工作目标任务，坚持将信访工作纳入村(社区)和部门的综合目标考核。对因不科学民主决策，不依法行政和工作作风简洁粗暴引发信访突出问题及群体性大事的，必需严厉追究责任，严格落实领导包案责任，对造成严峻后果的，必需严厉追究责任，确保信访事项“件件无过失，事事有回音。”学校信访工作规划报告 一、指导思想： 以*理论和“三个代表”重要思想为指导，仔细贯彻党的十七大精神，做好信访工作，化解冲突，维护稳定，分散人心，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为安乡教

25、育形象攀升保驾护航，努力构建稳定、和谐校园，制造良好的信访工作运行机制。我们将和上级党委机关保持高度全都，积极仔细落实好信访工作的各工程标任务。二、组织领导组 长：鄢忠林副组长：金永祥 严平安成 员：陈章富 蒋兴怀 陈仕明 黄大双 乔伟三、工作目标连续实现近年来在职教师和退离休教师无一人越级上访或参加集访的良好势头，进一步抓好各项措施的落实，拿出切实可行的方法，努力实现我校20xx年无信访案件发生，无一人到县或县以上单位上访或参加集访、群访，以此促进我校各项工作的正常开展。四、工作措施（一）成立领导小组，强化信访工作的领导责任。学校成立以鄢忠林为组长，金永祥、严平安为副组长，陈章富、蒋兴怀、陈

26、仕明、黄大双、乔伟为成员的信访工作领导小组，确立领导是信访维稳工作的第一责任人的意识，学校领导将自觉担负起关怀群众疾苦，切实解决应当解决的信访问题的职责；担负起把影响稳定的倾向性信访苗头化解在校内、掌握在校内的责任；担负起既要坚持改革又要处理好改革中消失的问题的责任；负起一旦发生集体上访，马上到一线做工作的责任；担负起抓好领导班子成员信访维稳工作责任制落实的责任。分管信访工作的领导要抓好上级有关信访工作指示和要求的落实，检查和指导信访冲突排查和调处工作，主动协调解决校内的重大信访问题。把信访干部的思想、组织、业务和作风建立作为重要内容。（二）各部门要仔细履行职责，努力做好工作。信访工作重点要放

27、在真心实意解决实际问题上，全面落实首问责任制，仔细做好初信、初访的处理，把问题一次性处理到位，主动引导教职工依法有序进展上访。准时做好信访记录，信息报送，状况反应和督办落实工作。1.坚持信访法律法规宣传教育。学校实行定期、不定期组织在职教职工学习有关信访工作条例和内容，组织教师仔细争论，营造依法治访和有序上访的良好气氛，同时通过条例的有关精神，让他们做到一切能从大局动身，一切从有利于稳定动身，一切从有利于促进教育教学改革、提高教学质量动身。2.坚持信访信息搜集回报制度。学校安排专职信访信息员（刘海蓉担当），负责搜集、整理有关信访信息，发觉苗头准时处理，学校处理不了的，或者是涉及到全县集访或群访

28、的，我们将在规定时间内报县局信访室，并坚持每月两次零报告制度，有信息报信息，无信息报平安。坚持做到学校与县局信息网络24小时畅通，坚决将不稳定因素毁灭在萌芽状态3.加大对重点人头的教育、感化和防控力度，确保无一人次去县局以上参加上访或集访。（三）建立健全信访工作长效机制1.建立健全冲突纠纷排查机制。以“发觉得早、化解得了、掌握得住、处理得好”为目标，开展定期或不定期信访问题和冲突纠纷排查调处工作，每月对重点信访排查通报一次。2.建立健全领导接待群众制度和走访群众制度。连续坚持校长接待日制度，努力提高接待日的实效。3.建立健全调处督办责任追究机制，积极推广领导包案、挂牌督办“五定”责任制（定责任

29、部门、定责任领导、定责任人、定办理要求、定办结时限）。加强与县教育局党委、信访办等有关部门的联系协作，整合力气、联合调处、共同督办。重点抓好久拖不决，可能引发群体性大事的信访问题的协调处理和重复访、越级访、信访积案等“老大难”案件。4.建立健全应急处置工作机制。要坚持属地治理、分级负责和“谁主管、谁负责”的原则，连续落实处置工作预案，明确责任分工，准时稳妥快速处置发生的各类特别上访。总之，学校信访工作是亲密联系教职员工的重要渠道，是化解内部冲突，促进学校改革、进展、稳定的重要工作。我们要进一步增加信访工作的责任感和使命感，扎实做好学校的信访工作。学校信访工作规划范例 一、指导思想： 以*理论和

30、“三个代表”重要思想为指导，仔细贯彻党的十七大精神，做好信访工作，化解冲突，维护稳定，分散人心，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为安乡教育形象攀升保驾护航，努力构建稳定、和谐校园，制造良好的信访工作运行机制。我们将和上级党委机关保持高度全都，积极仔细落实好信访工作的各工程标任务。二、组织领导组 长：鄢xx 副组长：金xx 严xx成 员：陈xx 蒋xx 陈xx 黄xx乔x三、工作目标连续实现近年来在职教师和退离休教师无一人越级上访或参加集访的良好势头，进一步抓好各项措施的落实，拿出切实可行的方法，努力实现我校20xx年无信访案件发生，无一人到县或县以上单位上访或参加集访、群访，以此促进我校各项工

31、作的正常开展。四、工作措施（一）成立领导小组，强化信访工作的领导责任。学校成立以鄢忠林为组长，金永祥、严平安为副组长，陈章富、蒋兴怀、陈仕明、黄大双、乔伟为成员的信访工作领导小组，确立领导是信访维稳工作的第一责任人的意识，学校领导将自觉担负起关怀群众疾苦，切实解决应当解决的信访问题的职责；担负起把影响稳定的倾向性信访苗头化解在校内、掌握在校内的责任；担负起既要坚持改革又要处理好改革中消失的问题的责任；负起一旦发生集体上访，马上到一线做工作的责任；担负起抓好领导班子成员信访维稳工作责任制落实的责任。分管信访工作的领导要抓好上级有关信访工作指示和要求的落实，检查和指导信访冲突排查和调处工作，主动协

32、调解决校内的重大信访问题。把信访干部的思想、组织、业务和作风建立作为重要内容。（二）各部门要仔细履行职责，努力做好工作。信访工作重点要放在真心实意解决实际问题上，全面落实首问责任制，仔细做好初信、初访的处理，把问题一次性处理到位，主动引导教职工依法有序进展上访。准时做好信访记录，信息报送，状况反应和督办落实工作。1.坚持信访法律法规宣传教育。学校实行定期、不定期组织在职教职工学习有关信访工作条例和内容，组织教师仔细争论，营造依法治访和有序上访的良好气氛，同时通过条例的有关精神，让他们做到一切能从大局动身，一切从有利于稳定动身，一切从有利于促进教育教学改革、提高教学质量动身。2.坚持信访信息搜集

33、回报制度。学校安排专职信访信息员（刘海蓉担当），负责搜集、整理有关信访信息，发觉苗头准时处理，学校处理不了的，或者是涉及到全县集访或群访的，我们将在规定时间内报县局信访室，并坚持每月两次零报告制度，有信息报信息，无信息报平安。坚持做到学校与县局信息网络24小时畅通，坚决将不稳定因素毁灭在萌芽状态3.加大对重点人头的教育、感化和防控力度，确保无一人次去县局以上参加上访或集访。（三）建立健全信访工作长效机制1.建立健全冲突纠纷排查机制。以“发觉得早、化解得了、掌握得住、处理得好”为目标，开展定期或不定期信访问题和冲突纠纷排查调处工作，每月对重点信访排查通报一次。2.建立健全领导接待群众制度和走访群

34、众制度。连续坚持校长接待日制度，努力提高接待日的实效。3.建立健全调处督办责任追究机制，积极推广领导包案、挂牌督办“五定”责任制（定责任部门、定责任领导、定责任人、定办理要求、定办结时限）。加强与县教育局党委、信访办等有关部门的联系协作，整合力气、联合调处、共同督办。重点抓好久拖不决，可能引发群体性大事的信访问题的协调处理和重复访、越级访、信访积案等“老大难”案件。4.建立健全应急处置工作机制。要坚持属地治理、分级负责和“谁主管、谁负责”的原则，连续落实处置工作预案，明确责任分工，准时稳妥快速处置发生的各类特别上访。总之，学校信访工作是亲密联系教职员工的重要渠道，是化解内部冲突，促进学校改革、

35、进展、稳定的重要工作。我们要进一步增加信访工作的责任感和使命感，扎实做好学校的信访工作。学校信访工作规划范文 一、指导思想： 以*理论和“三个代表”重要思想为指导，仔细贯彻党的十七大精神，做好信访工作，化解冲突，维护稳定，分散人心，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为安乡教育形象攀升保驾护航，努力构建稳定、和谐校园，制造良好的信访工作运行机制。我们将和上级党委机关保持高度全都，积极仔细落实好信访工作的各工程标任务。二、组织领导组 长：鄢忠林副组长：金永祥 严平安成 员：陈章富 蒋兴怀 陈仕明 黄大双 乔伟三、工作目标连续实现近年来在职教师和退离休教师无一人越级上访或参加集访的良好势头，进一步抓好

36、各项措施的落实，拿出切实可行的方法，努力实现我校20xx年无信访案件发生，无一人到县或县以上单位上访或参加集访、群访，以此促进我校各项工作的正常开展。四、工作措施（一）成立领导小组，强化信访工作的领导责任。学校成立以鄢忠林为组长，金永祥、严平安为副组长，陈章富、蒋兴怀、陈仕明、黄大双、乔伟为成员的信访工作领导小组，确立领导是信访维稳工作的第一责任人的意识，学校领导将自觉担负起关怀群众疾苦，切实解决应当解决的信访问题的职责；担负起把影响稳定的倾向性信访苗头化解在校内、掌握在校内的责任；担负起既要坚持改革又要处理好改革中消失的问题的责任；负起一旦发生集体上访，马上到一线做工作的责任；担负起抓好领导

37、班子成员信访维稳工作责任制落实的责任。分管信访工作的领导要抓好上级有关信访工作指示和要求的落实，检查和指导信访冲突排查和调处工作，主动协调解决校内的重大信访问题。把信访干部的思想、组织、业务和作风建立作为重要内容。（二）各部门要仔细履行职责，努力做好工作。信访工作重点要放在真心实意解决实际问题上，全面落实首问责任制，仔细做好初信、初访的处理，把问题一次性处理到位，主动引导教职工依法有序进展上访。准时做好信访记录，信息报送，状况反应和督办落实工作。1.坚持信访法律法规宣传教育。学校实行定期、不定期组织在职教职工学习有关信访工作条例和内容，组织教师仔细争论，营造依法治访和有序上访的良好气氛，同时通

38、过条例的有关精神，让他们做到一切能从大局动身，一切从有利于稳定动身，一切从有利于促进教育教学改革、提高教学质量动身。2.坚持信访信息搜集回报制度。学校安排专职信访信息员（刘海蓉担当），负责搜集、整理有关信访信息，发觉苗头准时处理，学校处理不了的，或者是涉及到全县集访或群访的，我们将在规定时间内报县局信访室，并坚持每月两次零报告制度，有信息报信息，无信息报平安。坚持做到学校与县局信息网络24小时畅通，坚决将不稳定因素毁灭在萌芽状态3.加大对重点人头的教育、感化和防控力度，确保无一人次去县局以上参加上访或集访。（三）建立健全信访工作长效机制1.建立健全冲突纠纷排查机制。以“发觉得早、化解得了、掌握

39、得住、处理得好”为目标，开展定期或不定期信访问题和冲突纠纷排查调处工作，每月对重点信访排查通报一次。2.建立健全领导接待群众制度和走访群众制度。连续坚持校长接待日制度，努力提高接待日的实效。3.建立健全调处督办责任追究机制，积极推广领导包案、挂牌督办“五定”责任制（定责任部门、定责任领导、定责任人、定办理要求、定办结时限）。加强与县教育局党委、信访办等有关部门的联系协作，整合力气、联合调处、共同督办。重点抓好久拖不决，可能引发群体性大事的信访问题的协调处理和重复访、越级访、信访积案等“老大难”案件。4.建立健全应急处置工作机制。要坚持属地治理、分级负责和“谁主管、谁负责”的原则，连续落实处置工

40、作预案，明确责任分工，准时稳妥快速处置发生的各类特别上访。总之，学校信访工作是亲密联系教职员工的重要渠道，是化解内部冲突，促进学校改革、进展、稳定的重要工作。我们要进一步增加信访工作的责任感和使命感，扎实做好学校的信访工作。学校信访工作规划样本 依据上级党委有关信访工作的规定，为积极做好人民群众和广阔师生来信来访的接待处置工作，爱护和敬重其信访权益，依法建立科学、正常的信访工作运行机制，制造良好的信访工作秩序，结合学校工作实际，特制定本制度。 一、组织领导学校成立以校长为组长的信访工作领导小组负责学校信访工作的组织领导和日常工作。二、指导思想和根本原则1、指导思想：仔细贯彻“三个代表”重要思想

41、，建立和健全畅通的信息渠道，广泛听取师生和学生家长及社会各界人士的意见和要求，不断改良工作作风，提高信访工作效率，为学校改革进展制造和谐向上的工作环境。2、根本原则：仔细执行党的政策、国家法律、法规；实事求是，一切从实际动身；实行统一领导与分工负责制相结合，解决实际问题与思想政治工作相结合。三、目标责任工作目标1、处理好“初信初访”，力争“初信初访”办结率达100%。2、保证处理来信、来访的时效和质量，信访按期结办率力争达100%，根本杜绝越级集体访和重复集体访。3、准时办理和反应上级机关、领导转交的信访事项，转办率达100。工作责任1、实行信访工作领导责任制，校长负总责，分管领导负实责，谁主

42、管谁负责。教育教职工自觉遵守信访秩序，标准信访程序，依法信访；对信访人提出的问题，做到全部有理全部解决，局部有理局部解决，无理的做好解释稳控工作。2、信访工作人员要秉公办事，不徇私情；遵守保密制度，不得泄露工作隐秘，严禁将控告、检举材料和信访人要求保密及可能对信访人权益造成损害的内容泄露给被控告人、被检举人；不得丧失、隐匿和擅自销毁信访材料。四、工作程序来信办理1、登记编号，填写有关登记表，并附信访原件报送有关领导阅批（凡署名寄校领导的信件直接送至有关领导本人阅批）。2、依据校领导批示及治理权限分级归口办理。3、对事关学校进展建立和师生关怀的热点、难点问题的来信及领导批示和办理结果，视状况在适

43、当范围内公开。4、做好存档工作，按来信类别，整理后移交档案治理室存档。来访接待1、热忱接待来访人员。2、接待人员应仔细听取来访人的陈述，了解来访目的、要求及所反映问题的时间、地点和主要事实、证据等，做好来访记录。3、对不需要处理的一般问题，应说明理由或缘由做好来访人的思想工作；应由处、室、班主任解决的问题，通知其接待处理。4、需向领导汇报、请示的，应准时以口头或书面形式报有关领导审批办理。5、对重要来访、突发性或重大集体上访，要通知相关领导接待。6、做好存档工作，来访处理完毕，按来访类别整理相关材料移交档案治理室存档。五、节假日期间信访事项的应急处置1、坚持节假日值班制度。学校节假日按规定做好

44、值班安排，建立值班督查制度。明确值班人员的工作纪律和应履行的职责，设立值班室，公布值班电话号码，做好值班状况记录。2、确保通讯联络信息畅通。节假日期间学校校长及值班人员的手机保持24小时开机。门卫应保持24小时有人，确保随呼随应。3、建立紧急报告制度。对本单位内消失的重大紧急信访事项，在一小时内向教育局或有关部门报告，并实行临时紧急防控措施，做好劝解疏导工作和安抚工作。4、学校成立应急处置工作组，在信访工作领导小组的指导下，绽开积极有效的重大紧急信访事项处置工作。5、做好后勤保障工作。后勤保障组要合理配置应急处置紧急信访事项时的物资、车辆、经费等资源，确保处置工作顺当进展。2023学校信访工作

45、规划 学校信访维稳工作规划 信访，是指公民、法人或者其他组织采纳书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式，学校如何制定信访工作规划呢？下面是小编收集整理的学校信访工作规划，欢送阅读。 学校信访工作规划篇一 一、指导思想： 以信访工作为目标为指导，努力构建平安和谐校园，以提高教育教学质量促稳定，以稳定为明义教育形象攀升保驾护航，努力构建教育稳定格局，制造良好的信访工作运行机制。理清自己的工作思路：一是要仔细抓好宣传教育工作，实现依法治访和有序上访;二是明确职责，细化责任，加大集体上访或越级上访的追究力度;三是建立好信访工作领导班子和网络的建立，做到任务分解，层层抓落实，人人有作为，人人有压力;四是

46、加大对信访稳定信息的搜集力度，尤其是要针对群访、集访、越级上访的信息，要做到早发觉、早报告、早处理;五是突出对信访重点人的防控，感化和控访力度，确保无集访和越级上访。 二、目标任务： (一)提高熟悉，加强领导。进一步健全信访工作目标治理责任制，把信访工作的各项任务列入单位的重要议事日程。实行一把手负责制，坚持统一领导、各负其责，谁主管谁负责的原则，进一步明确领导班子和成员信访工作的职责和详细要求，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实。 (二)加强对新修订的信访条例的学习、宣传和贯彻落实。一方面，要仔细抓好全体党员、干部、教职工特殊是领导干部对新修订的信访条例及相关政策法规的学习。通过学习，了

47、解信访案件受理、直接转送、办理、复查和复核等制度及相应的期限，明确法律责任。 (三)抓好信访案件的查办工作力度，提高案件的办结率。为群众多做好事、多办实事，把好事办好，把实事办实。对于群众信访反映和上级转办的信访案件，要根据条例规定的时限准时赐予解决。 (四)尽量把群众的信访问题解决在基层。把处理群众上访作为重中之重的工作来抓，加强对群众上访的排查猜测和超前防范工作，妥当处理好群众集体上访和突发性大事，努力把群众集体上访化解在基层，解决在萌芽状态。 三、工作措施： 1、建立信访工作领导小组： 组长：朱坤峰 副组长：白永展、顾荷花 成员：赵淑兰、钱路喜、彭宪光 2、建立健全学校信访工作网络 3、坚持信访法律法规教育。 4、坚持信访信息搜集回报制度 5、坚持单位一把手信访保证制度 6、加大重点人头的教育、感化和防控力度，确保无一人参加上访和集体上访。 学校信访工作规划篇二 一、提高熟悉，坚固树立稳定压倒一切和安全第一的思想，高度重视学校安全稳定工作。从三个代表的高度熟悉信访工作的重要意义，从社会稳定的大局对待信访工作，把教职工