宿舍管理竞聘演讲词竞职演讲.docx

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1、 宿舍管理竞聘演讲词竞职演讲_军训演讲词竞聘演讲词宿舍治理）内容显示中敬重的各位领导，各位评委我竞职的岗位的是舍务处。多岁的年纪在众多竞职的人选中，女同志中已是寥寥可数。但无论是作为一名共产党员，还是一位国家干部，责任感和使命感都在促使我把学校将来进展的热忱和期望陈述给各位领导，各位评委。年参与工作以来，我为一名一般教师，教育主任渐渐走上领导岗位。曾经先后担当了安广师范学校附属小学校长和松原师范舍务科副科长的职务。工作中求真务实，严于律己，开拓创新。在教学业务和治理水平上不断追求更高的境地。在舍务四年多的工作中，我担当着舍务寝室内外的卫生，勤工俭学学生，账目，备品和女生寝室的治理工作。每一项工

2、作中不是靠着自己是位领导发号施令，而是靠着自己对事业的追求，对工作的执着和一种高度的岗位意识，角色意识，仔细地，脚踏实地完成每项工作，因此而受到教师和学生们的认可与支持。同时也积存了在治理方面的诸多珍贵阅历。舍务工作有三件大事：纪律、卫生，安全。这在舍务处职责范围中已有明确的规定。多年的工作实践，对此更是有着深刻的体会和熟悉。要取得更抱负的效果，必需有明确的，引之有效的制度和保障。必需有精干的治理人员来执行。必需配备合理的组织机构以便使其高效运作。追求治理的制度化，现代化，模式化，科学化和超前性。这将是我做舍务治理的根本目标。依据上述目标，我的工作思路是这样的：“发扬民主，治理育人，突出特色，

3、开源节流，讲求效益。”详细实施中注意形成一个封闭式的治理系统。包括以下四个方面。制定明确治理目标和切实可行的治理制度。治理目标上力求长远规划和近期目标的结合操作性和注意目标的可持续性。长远规划是与将来要运行的后勤工作社会化机制对接。近期目标是结合我校实际和学生需要提高治理水平，营造一个布满文明气息，安静的，舒适的居住环境，为学生在校的学习生活供应保障。在治理制度上我们已经赢得了可行性的阅历，需要在原有的根底上进一步的完善。特殊是公寓制度以及效劳系统设置。既要考虑我校实际的状况。连续为贫困学生开拓勤工俭学的渠道，同时还要走出去借鉴其他院校的公寓治理的胜利和做法，使其更为完善。优化舍务治理过程，注

4、意从制定规划，组织实施。常规检查和有效反应的每节环节上求真务实求细，求精，求严，一方面追求治理自身的效益，使人尽其才，物尽其用，又要结合高校这个育人场所的特别性，突出治理中的文化建立这个特色，在治理中育人。要做到治理人员，治理制度和治理机构三位一体，尽可能地发挥全部成员的积极性和制造性，挖掘出最大的工作热忱和工作潜力，以提高工作效能和效率。要做到三位一体，还要进一步落实岗位责任制，为部门成员发挥个人（更多精彩文章来自“秘书不求人”）的才能制造良好的条件。力求挥索一套符号我校治理实际的治理模式，逐步升华为一种治理文化，这是我们治理中的最高层次的要求。对此，几年的工作中我们舍务科的同志们做出了诸多

5、的工作，也积存了很多珍贵的阅历，还有待进一步的探究和完善。上面是我对舍务治理的详细建立和措施，其中有我本人和舍务其他同志们在工作实践中的结晶，也有我对将来舍务治理的设想，各位领导，各位评委，假如有这个时机通过努力，使其变为现实，这是我最大的欣慰。感谢！ 竞聘演讲词(宿舍治理）敬重的各位领导，各位评委 我竞职的岗位的是舍务处。40多岁的年纪在众多竞职的人选中，女同志中已是寥寥可数。但无论是作为一名共产党员，还是一位国家干部，责任感和使命感都在促使我把学校将来进展的热忱和期望陈述给各位领导，各位评委。 1972年参与工作以来，我为一名一般教师，教育主任渐渐走上领导岗位。曾经先后担当了安广师范学校附

6、属小学校长和松原师范舍务科副科长的职务。工作中求真务实，严于律己，开拓创新。在教学业务和治理水平上不断追求更高的境地。在舍务四年多的工作中，我担当着舍务寝室内外的卫生，勤工俭学学生，账目，备品和女生寝室的治理工作。每一项工作中不是靠着自己是位领导发号施令，而是靠着自己对事业的追求，对工作的执着和一种高度的岗位意识，角色意识，仔细地，脚踏实地完成每项工作，因此而受到教师和学生们的认可与支持。同时也积存了在治理方面的诸多珍贵阅历。 舍务工作有三件大事：纪律、卫生，安全。这在舍务处职责范围中已有明确的规定。多年的工作实践，对此更是有着深刻的体会和熟悉。要取得更抱负的效果，必需有明确的，引之有效的制度

7、和保障。必需有精干的治理人员来执行。必需配备合理的组织机构以便使其高效运作。追求治理的制度化，现代化，模式化，科学化和超前性。这将是我做舍务治理的根本目标。 依据上述目标，我的工作思路是这样的：“发扬民主，治理育人，突出特色，开源节流，讲求效益。” 详细实施中注意形成一个封闭式的治理系统。包括以下四个方面。 1、制定明确治理目标和切实可行的治理制度。治理目标上力求长远规划和近期目标的结合操作性和注意目标的可持续性。长远规划是与将来要运行的后勤工作社会化机制对接。近期目标是结合我校实际和学生需要提高治理水平，营造一个布满文明气息，安静的，舒适的居住环境，为学生在校的学习生活供应保障。 在治理制度

8、上我们已经赢得了可行性的阅历，需要在原有的根底上进一步的完善。特殊是公寓制度以及效劳系统设置。既要考虑我校实际的状况。连续为贫困学生开拓勤工俭学的渠道，同时还要走出去借鉴其他院校的公寓治理的胜利和做法，使其更为完善。 2、优化舍务治理过程，注意从制定规划，组织实施。常规检查和有效反应的每节环节上求真务实求细，求精，求严，一方面追求治理自身的效益，使人尽其才，物尽其用，又要结合高校这个育人场所的特别性，突出治理中的文化建立这个特色，在治理中育人。 3、要做到治理人员，治理制度和治理机构三位一体，尽可能地发挥全部成员的积极性和制造性，挖掘出最大的工作热忱和工作潜力，以提高工作效能和效率。 要做到三

9、位一体，还要进一步落实岗位责任制，为部门成员发挥个人的才能制造良好的条件。 4、力求挥索一套符号我校治理实际的治理模式，逐步升华为一种治理文化，这是我们治理中的最高层次的要求。对此，几年的工作中我们舍务科的同志们 做出了诸多的工作，也积存了很多珍贵的阅历，还有待进一步的探究和完善。 上面是我对舍务治理的详细建立和措施，其中有我本人和舍务其他同志们在工作实践中的结晶，也有我对将来舍务治理的设想，各位领导，各位评委，假如有这个时机通过努力，使其变为现实，这是我最大的欣慰。 感谢！ 教师竞聘演讲词竞职演讲 依据我院内部机构设置，针对本人工作力量，我竞聘总务入岗位。 一、我于92年调入蒙师任小车司机，

10、95年兼任保卫副科长，在保卫科这段工作中，虽说身兼两职有时工作紧急起来夜以继日，特别欣，由于有领导和同志们的支持，较好的完成了各项工作。我想做为科室领导、不但要尽职尽责地完本钱职工作，而且还要依据科室的特点进展仔细的分析讨论，做好与科室相连带相关工作、开拓、延长以便工作带着科室领导制造性的向前进展。在任副科长期间，始终把加强学习，提高科室人员素养和责任心放在首位，有时是就事论事，有时防患于未然等方面进展学习有时规划有组织地学习、收到了明显效果。制定并完善各项规章制度，明确各方面的岗位责任制，工作中明确要、严格检查，不放过可能消失的批漏、免除了一些事故的发生。在增加防火意识上下了相当大的功起作用

11、。收效明显、并在科室网页上对安全消防工作做了大量宣传。为了加大保卫工作力度开展了警发共建活劝，通过和公安机关的联系，收到了实质性的成果，还校园一清洁，同时为了保证师生合法权益，我们建立了申诉制度，成立了申拆办公室并受到了上级有关部们检查后好评和表彰。总之全校师生的安全，学校财产得到保障是我的劝慰和满意。二、后勤治理社会意识第一把提高总务后勤职工的整体综合素养放在首位。总务后勤治理工作能否适应新时期学校建立进展的需要，我认为建立一支高质量的总务后勤职工队伍事关重要。首先要加强政治理论学习、提高制下效劳标准或操作规程。使治理和效劳工作逐步，走向标准化和标准化，必需强化、检查考核制度进展准时的信息反

12、应。总务也应设立相应的人员实行定期检查和临时抽查相结合的方式，加强监视工作。其次建章立制，实现标准化和标准化治理，结合我院进展建立的实际建立一整套切实可行的治理规章制度制定处、班、组的工作职责范围和个人岗位责任制，并结合不同的工作岗位社会福利事业和性质，这主要表现为学校后勤工作的目的不是为了赚钱，而主要是为教学科研和师生生活效劳。第三改革效益工资制度，实行有效机制。为了充分调动总务后勤职工的积极性，必需解决干与不干一个样，干好干坏一个样的平均主义，吃大锅饭的问题要结合运用经济手段强化治理。要把个人完成任务的质量，数量，效率作为科室和个人考核的重要依据奖惩清楚。第四积极制造条件逐步实现总务后勤工

13、作治理社会化。学校后勤工作它具有政治觉悟，充分熟悉总务，后勤工作在学校工作中的地位和作用。树立从事总务，后勤工作责任感，使命感，把热忱地为师生效劳的思路。其次，要不断地对总务，后勤职工进展职业道德和为人师表方面的教育，积极介导爱岗敬业，文明守纪的新风气，开展“岗位练兵”活动。营造一种人人学文化，个个学技术的环境，从而提高其文化层次和技层水平。学校后勤改革的方向是社会化。就我们学院而言，我认为现阶段是学院领导下的社化治理，要逐步根据企业的治理方法来治理后勤工作。在做好“三效劳”的前提下，积极开展创收，逐步走上以后勤之路。竞聘演讲词(教师）竞职演讲 各位领导： 我竞聘的岗位是人事处。我从以下三方面

14、对各位领导汇报：一、个人简历和学习、工作经受。我叫许雅范，生于1956年，*党员，讨论生学历，高级讲师，分院成立前任师范学校人事科长。1980年毕业于内蒙古民族师院政史系（本科），为了当时教语文的需要，到1993年又取得了东北师大中文系本科学历。2023年6月取得吉林工学院工商治理学院治理科学与工程讨论生学历。1980年大学毕业后，被安排到前郭四中工作，从事过高中政治、初中历史教学工作，先后担当过学校党支部委员、校务委员、团委书记。1987年4月调入前郭蒙师工作，从事过语文、历史教学工作，先后担当过党办、学生科干事，主持团委工作、校长办副主任、人事科长，行政党支部书记，同时在工会、妇委会兼职。

15、参与工作以来，先后屡次被评为优秀教师、优秀教育工、优秀党员、优秀团干部、先进女职工、“三八红旗手”等。人事工作曾屡次受到人事局、教育局领导的充分确定和表扬。二、我竞聘人事处岗位的主要优势是：1、具有较强的事业心和责任感。多年来，我无论从事什么工作，都能从大局动身，爱岗敬业，悄悄奉献。干一行、爱一行、干好一行是我工作的动身点和落脚点，特殊是人事工作时效性、原则性都很强，为了精确、准时完成这种快节奏的工作任务，在过去的岁月里，我不惜牺牲节假日、休息日，废寝忘食的工作，保质保量的完成了人事科的各项工作任务。2、具有较为扎实的政策水平和业务学问。多年来，我孜孜以求，不断学习新学问，探究新学科，涉猎新领

16、域，因而具有肯定的理论功底，政策水平，业务学问。熟识人事工作各项业务、把握人事工作的方针、政策、原则、方法和工作程序。3、具有较为丰富的实践阅历和较强的工作力量。我从1992年任校长办公室副主任起就分管人事劳资工作，9年来，我积存了丰富的工作阅历，炼就了我做好工作所需的组织领导、上下协调、答疑解惑、文字综合等多方面的力量。因此，我所担当的工作上级有关部门满意，单位领导省心，教职工放心。4、具有良好的职业道德和求真务实的工作作风。我始终遵守清清白白做官，老狡猾实做人，勤勤肯肯做事的信条，坚持原则。公正正派，实事求是，敢于讲真话，实话，严格遵守人事工作纪律，维护人事工作的严厉性。三、今后的工作设想

17、和准备假如我能竞聘上岗，我将在院党委和院长的领导下，以积极的态度，饱满的热忱和勇于创新的精神去努力工作。1、竭尽全力做好人事治理工作人事无小事，它与每个教职工的切身利益息息相关。工作中必需坚固树立政策观念，严格公正的执行各项人事政策法规，完成好各项人事治理工作。在职称评定中，仔细做好统计摸底，把握好各级专业技术人员的状况，为领导决策供应牢靠的依据，做到即对上负责，又对下负责。在工资治理上要一丝不苟，严格履行各类工资的审批手续和程序，做到准时、精确，增加工作的透亮度，自觉承受群众监视。对社会保险工作要搞好政策宣传，询问，对职工参保工程做好审核，填报工作，做到精确无误，确保此项工作顺当进展。2、依

18、据实际，进一步完善考勤、考核工作教职工的平常考勤工作难度很大，要加大工作力度，准时做好刷卡、签到的治理，即要加强日常抽查工作，又要发挥各处室的治理职能，力争变为职工的自觉行动。仔细完善职工年度考核方法和考核标准，做到定量考核和定性考核相结合。3、把握现代教育技术，推动人事治理科学化。一是搞好校园网上所担当专栏的建立与维护；二是搞好本处室办公系统的建立，特殊是要建立一套人事治理数据库，使各种统计数据自动化，使人事治理工作科学化。4、努力学习，不断探究，为我院内部机制改革做好根底工作。两校合并后，将面临着事业单位内部机构改革的新任务，人事处要不断学习有关改革的政策，法规和外单位先进阅历，为我院改革

19、供应必要的理论依据，为改革的顺当实施奠定良好的根底。总之，我愿与大家共创分院辉煌绚烂的明天。感谢！竞选演讲词竞职演讲 各位领导、各位同学： 大家好！ 我叫蔡奇，来自高一（1）班。在小学、初中和高中曾屡次担当班长，现为学生会体育部代理部长。一路走来，不是鲜花铺地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小径。通过班主任的推举，很荣幸能够站在这里竞选学生会主席，我想能够得到班主任的推举有三点缘由：其一是我是一个不服输的人，其二是我有一颗不打折扣的责任心，其三是对工作我有一股执着的热忱。 有人说，从事一项事业的原动力是热忱，那是一种从心灵迸发出的力气，驱动你奔向光明的前程。对于学生会的工作我有一股非常

20、执着的热忱。 固然，仅仅有热忱是远远不够的，还要有虚心的态度。从小学只会根据教师的要求做事到现在能够独立筹划组织活动，我经受了一个从不会到会、从不好到好的过程，我就是靠着这不变的热忱和虚心的态度来仔细地完成每一项工作的。 在生活中，我性格开朗，兴趣爱好广泛，和很多同学都谈得来。在工作上，我保持着很强的原则性和纪律性，对不良现象，特殊是损害集体荣誉的情形，敢于大胆批判，从不姑息纵容，赢得了同学们的好感。同时，我认为班干部不能只从自己的角度去考虑，还要常常变换到同学们的位置上想问题、看事情。在日常生活中我学会了利用各种时机和方式与同学沟通，了解他们的性格、思想。每次做重要打算之前，总是试着从同学们

21、的角度来分析筹划活动，充分表达班里大多数同学的意见。“人非圣贤，孰能无过”，我在工作中也曾消失过屡次失误，但我敢于面对自己的错误，通过教师同学的批判与监视来努力改正，决不允许自己在同样的地方跌倒两次。 有上面的思想作指导，工作自然出成绩。在我担当高一（1）班班长期间，高一（1）班的卫生、纪律始终走在年级的前列，高一上学期期末量化评比中，夺得了年级第一名。固然，荣誉属于大家，荣誉是高一（1）班全体同学共同努力的结果。 在工作中，我发觉有时很难保持旺盛的斗志，一不留意就简单懒散起来。要转变这一状态，只有让自己处于劳碌之中，在运动中求生存，在运动中求进展。这对于我来说是一个巨大的挑战：作为一名学生干

22、部，首先必需保证学习成绩不下降，然后就要在每一块耕耘的地方都有收获。我学习时间比其他同学少，经常要在其他同学复习功课的时候为工作而奔波，力求在课堂上消化并稳固大局部学问内容，只有靠抓紧工作之余的点滴时间和提高学习效率来弥补。由于正确处理工作和学习的冲突，对我来说学习与工作已经是一个不行分割的整体，它们相互促进，学习赐予我工作的信念和动力，而工作又可以让我保持旺盛的斗志。 和其他同学不同的是，我不会对XX届学生会做简洁的评价，由于成绩在于努力的程度，只有加倍的努力才能够取得辉煌的成绩。今日，XX届学生会已经将接力棒递到了我们的面前，假如我有幸成为新一届学生会主席，我将继承前人的荣耀传统，以“效劳

23、学校、效劳学生”为宗旨，与时俱进，大胆改革，锐意进取，竭尽全力为大家供应优质的效劳，努力做好学生会的各项事务，制造学生会的新的辉煌。最终，真诚地请各位评委投我一票！ 感谢大家！ 竞 选 演 讲 词（二） 侯 玲 敬重的各位领导、亲爱的各位同学： 大家好！我叫侯玲，现任高一（15）班副班长，校团委宣传部长。很荣幸今日能够站在这里参与竞选，特别感谢大家赐予我这个时机。我竞选的目标是团委副书记。 去年开学，我被推举到校团委担当宣传部长职务。人们常说“在其位、谋其政”，所以在任职期间我始终都很积极，主动大胆地完成各项工作，取得了一些成绩：帮忙欣欣周刊周刊招收了一些新成员，解决了欣欣周刊周刊内部人员缺乏

24、的问题；帮助播送台代理台长对播送台内部进展改革，促成了晨曦报社与播送台成立“校园小网络”，建立友好合作关系；催促晨曦报社出版本学期的第一份报纸；主持播送台进展民主选举，确定播送台新的领导班子。 固然，我在工作中或许有很多问题，但我今后肯定会努力改正的。 假如这次我能有幸进入主席，我将努力做到以下几点来完善自己的工作： 首先，针对自身的问题，努力改正缺点。在工作中严格要求，不放任自流，不傲慢自大、目中无人。 其次，坚持原则。做任何事，假如不讲原则，就肯定不会做好，不管遇到什么问题，我都将坚持原则。 第三，大胆创新。作为一名学生干部，创新是必备的素养，只有对不合理的进展大胆的改革，团委会工作才能富

25、有生气、越办越好。 第四，广纳贤言。在工作中广泛征求同学们的意见，不断改良工作。 最终，还要通过一些有意义的活动（如辩论赛、演讲赛等），丰富同学们的课余生活，让大家在轻松愉悦的气氛中学习生活。 我知道，任何事都不是说出来的，我信任我有力量把这些事做好。请大家给我一个熬炼的时机，为我投上你们神圣的一票！ 感谢大家！ 竞 选 演 讲 词（三） 袁 媛 各位教师，各位同学，各位评委： 大家好！我叫袁媛，来自高一（2）班，现担当欣欣周刊周刊主编兼办报组长。今日，很荣幸能参与主席团的竞选，我竞选的是团委副书记。 在复选的时候，我听到一个女生说：“女生不能当主席”。我当时听了就很生气，谁说女生不能当主席？

26、大千万物，能者居之。我信任只要你有力量，任何职位都可以。 在宣传部中，欣欣周刊是我最早接手的一个部门。去年开学，我便开头担当欣欣周刊办报组长，原来开头是有两个办报组的，在另一组长提出辞职后，办报的任务就落在我们一个组身上。办报确实是一件很辛苦的事，因此我始终都很关怀我的成员们，在要求质量与速度的同时，把任务分散解决，这也正是我们组成员不调组的缘由。正式担当主编后，我对欣欣周刊进展了全面的调整，实施了分散治理制。在欣欣周刊全体成员的共同努力下，欣欣周刊走过了一段困难的历程，已开头走向成熟。 由于没有处理好学习与工作的关系，我的成绩不断下降。班主任几次找我谈话，提示我正确处理工作和学习的关系，但他

27、并没有阻拦我，由于他知道我对工作的热忱是任何人都阻挡不了的。 前一段时间，晨曦报社与播送台联手，我们欣欣周刊与旭日文学社联手，都取得了肯定的成效。假如我有幸中选，我要做的第一件事就是联合团委会的各个部门。由于我信任：团结就是力气！在以往的宣传部中，大家都由于哪一部门受欢送而重视这一部门。我认为这是不正确的。纪检部、组织部、宣传部三大部组成了团委会的血肉，缺一不行，偏一不成。在留意联合三部一起努力前进的同时，我会组织各部门之间进展竞赛。有竞争才会有进步，有比拟才会有差异。我也会让各部门的主要负责人准时沟通治理阅历，查缺补漏。在我要求大家的同时，我会更加严格要求自己，积极吸取前任学生干部的阅历，诚

28、意听取同学同事的意见，在前任学生干部的成绩上，连续努力，再攀新高。 盼望大家支持我，感谢！ 竞 选 演 讲 词（四） 黄 瑶 各位评委，各位参与竞选的朋友们： 大家好！ 很荣幸能再次登上这个演讲台，对评委和同学们赐予我的支持表示由衷的感谢。首先，我作一个自我介绍，我叫黄瑶，来自高一（11）班，现为学生会生活委员会负责人之一。 拿破仑说过：“不想当元帅的士兵不是一个好士兵。”今日，我作为同学们推举的候选人，我想说：我不仅想做元帅，而且盼望成为一名精彩胜利的能为大家谋利益的元帅学生会主席。我自信在同学们的帮忙下，能够胜任这项工作，正是由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，跨步非常高远！ 假设我竞

29、选上了学生会主席，首先要致力于自身素养的进一步完善。对于我自身来说，首先要提高对工作的热 教研室竞聘演讲词竞职演讲 我是70年参与工作的，79年来到安广师范。到现在为止，在教研室任正副职达10年。 各中师设的教研室或教科室，人们都说是闲置人员的养尊处忧的科室，人们轻视，口碑不好。而我们的教研室，在学校的重视下，尤其是在我们的本能的主动积极的努力下，实现了这个科室应有的自身价值。在社会和省内外同类学校中，树立了良好的形象。假如举例说本能和主动，我仅从工作的一个方面就可说明。我们在工作设计上，总是主动地往自己身上压担子；在工作的运作时，我们总是主动出击，又总是多方面进展仔细考虑，力图把每项工作做得

30、尽善尽美。一步一个脚印地走着，一个台阶一个台阶地上着，就是在这样的努力中，这个科室和个人的价值才得以展现。接触我们的各个方面领导，都非常欣赏学校领导眼光长远，教研室人员求生欲强望烈。同行们艳羡不以，学校也成了人们关注的亮点。近几年来，由于形势的进展，我们工作的重心渐渐由校内的小打小闹向关系学校生存进展的问题上转移。下大气力探究和实践着招生的问题、树立学校形象的问题等。在探讨招生就业的问题上，我们除平常的讨论外，还组织了两次大型的招生调查，深入到全市各县区的全部学校、外三县的民族学校，深入到社会各界，深入到考生家长中。在去年4月的调查报告中，我们提出了三个问题，就是如何能招得来，如何能留得住，如

31、何能送得出。我们提出了应实行的措施，更注意探讨了它们之间的关系。我们认为，三者之中，招得来是根本，留得住是重点，送得出则是关键。在不安排的状况下，只有能送得出，打通了人才出口，才能给人以盼望，才有吸引力，招得来，留得住才可能成为现实。至于招得来、留得住的另外条件，则还要靠外塑学校形象，内强教师素养来实现。今年8月的调查中的很多事实证明白我们的这个结论。在今年8月的这个调查报告中我们提出了解决这个问题的相关建议。可以说，给领导的决策供应了可资参考的有价值的资料，学校生存的讨论在竞争的时代是一个相当有价值的讨论课题。对于学校的进展问题，我们遵循的是“争一流，创”的目标，把主阵地放在我们自己的科研岗

32、位上。我们以“争一流，创”为着眼点，抢占先机，“再扎扎实实，步步为营”为策略开展工作， 这个策略简洁地说，就是搭好框架好桥，然后一个一个地充实起来。九五期间，我们完成了几个与教学改革相关的市级重点课题。两个重点课题的子课题，还有省级的两个子课题的讨论。我们还依据课题和提高教师科研素养的需要，正式出版了近90万字的两本论文集。我们说，虽然有的课题完成的质量不高，但我们却争取了时机，制造了环境，深厚了科研气氛。假如再向深入讨论方向引导，那么就能获得抱负中的效果。十五期间，我们申报了三个市级课题，已被批准；三个省级，三个课题都待批，在课题立项上抢占了先机。我的现在正争取“九五”国家德育课题的先进试验

33、校，正破格争取建立以我校为核心中心教科所的德育试验区，还要争取中心电视台、中国教育电视台、北师大、中心教科所联合举办的全国德育试验校春节联欢晚会的参与资格。这些设计意在首先在德育讨论领域翻开一个通天大道，然后再在其它领域逐个争取。我们还在查找时机，在高校的科研成果的评比中，争取一席之地。争一流创的目标，在科研方面肯定能首先实现。我们于98年创办了师苑报，到现在已三年了，三年来我们以此为阵地，力图让学校教师、学生们的形象通过它传到四周八方，整合为学校的良好声誉，更好的效劳于学校的生存和进展，产生了肯定的影响。现在我们身处学校，要眼观社会、市场，思索着招生就业，思索着一流，把与之相匹配的制造落在师

34、苑报上，让之发挥更大作用。这些，从褒义上说，是雄心，从贬义上说，是野心。雄心成大业这是不争的事实，但没有野心，就难有超人的“制造”，也难图大业。但愿雄心，野心统一起来，让其形成我院的绚烂光环，永久照射着布满盼望的康庄大道。文体科科长竞聘演讲词竞职演讲 敬重的各位领导，各位评委，各位同事： 大家好！ 首先感谢组织上为我们供应了这么一个展现自我的舞台！让我有时机站在这里，承受组织上的考验和大家的选择。 我叫XXX，今年28岁，1997年毕业于福建师范大学中文系。参与公务员考试后，有幸成为文体局文化科科员。在工作之余，我始终坚持学习，取得党校行政治理专业本科毕业证书，并参加中国*。 在过去的三年里，

35、我在分管付局长的直接领导下，能够准时、精确的完成年度工作规划，积极、主动的协作省、市及有关单位举办的各项活动，努力做好组织协调工作，仔细地完成每一项工作任务。并且，通过我的努力，使文化科有了完整的档案资料，这不仅是文化工作的详细表达，也为今后更好地开展文化工作供应了有益的参考。同时听从局里的安排，接手外来文艺演出团体的演务工作，在“积极引导、依法治理、热忱效劳和标准市场”上下功夫，促进我市的演出市场逐步走向标准化。 今日我要竞选的岗位是文体产业和新闻出版治理科科长。我之所以竞选这个岗位，是由于我有力量、有信念在现有的根底上把工作做得更好。 首先作为女性的我，具备吃苦耐劳和严于律已、诚信为本的优

36、秀品质。深深懂得“梅花香自苦寒来，宝剑锋从磨砺出”的道理。在将近十年的工作经受中，我不断加强个人修养和党性熬炼，以“老狡猾实做人，勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自已，敬重领导，团结同事，踏踏实实地做好每一项工作。 其次，我的专业是中文，在科室根本的文字综合处理上，我具有比别人更强的优势；多年从事文化工作的阅历，也使我具备了肯定的组织协调力量，擅长与人沟通，能够理顺各方面的关系，信任在科长的职位上我能更好地发挥我的才能； 最重要的一点，是我在业务上有着比其他竞岗者更为明显的优势。我现在所从事的外来文艺演出团体的治理工作，实质上就是该科的主要业务之一。 我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。假设

37、我有幸竞选胜利，我将不断提高自己的政治理论水平，加强业务学问的学习，使自己更加胜任本职工作。其次是在局领导的指导下，仔细履行自己的职责。立足于本市市情，做好全市文体市场、出版物市场和印刷业的进展规划；仔细贯彻落实行政许可法，做好文体市场各经营工程的初审报批工作。在一手抓富强一手抓治理的根底上，坚持依法行政，促进我市文体市场向着“安康、富强、有序”的方向进展。最终，我将带着科室成员努力创立效劳型科室。转变群众心目中，政府部门脸难看、门难进、事难办的印象。坚持做到仔细学习不自满、努力工作不失职、摆正位置不越权、廉洁自律不谋私。 不容置疑，在各位领导和同事面前，我还是一个才疏学浅的新兵，可是拿破仑的

38、那句“不想当将军的士兵不是好士兵”在鼓励着我斗胆一试。记得有个哲学家说过，给我一个支点，我将撬起整个地球。我也想说，请你们给我这个支点，我将不辜负你们的信任和期望。感谢大家！ 理科教师竞聘演讲词竞职演讲 敬重的各位领导： 我叫吕清华，现任教务科干事。我竞选的岗位是理科系。我93年7月毕业于东北师范大学地理系，并获得理学学士学位。同年7月到安广师范学校任教。在从事地理教学的同时，致力于教学讨论。论文“指导训练型”地理课堂教学模式初探获松原市优秀教育科研成果奖。地理教学与学生思维品质的训练获东北地区教育情报优秀科研成果奖，除此之外，我结合自己的教学实践撰写了数十篇教研论文，屡次获省、市级优秀论文奖

39、。其中有5篇论文发表在省级刊物上。我曾参与了省中师地理中心组软件展评会。地球上的水循环获奖；同年设计的星空仪获省科技成果一等奖。98年被评为优秀“女教工”。由于工作成绩突出99年、2023年被评为校级优秀。99年，由于工作需要我到教务科任干事，帮助科长主抓理科教学治理及教师工作考核。2023年学校成立艺术高考班后，我还任高考班地理课，同时帮助科进步行高考班教学治理工作。在教学治理实践中，使我渐渐成熟，积存了肯定的治理阅历。假如我能够受骋上岗，我决心从以下几方面开展工作。一、更新教师教育观念，提高教师创新力量。目前理科系教师中，还有一些教师停 留在传统的教学思想上。只留意学问的传授，不注意力量的

40、培育。比方说数学课中定理的讲授，有些教师把学问直接交给学生，然后学生去运用。假如换一种方式，通过让学生看一些帮助性材料，引导、启发学生发觉问题，由学生 总结得出结论，再去应用。效果会大不一样。这样做不但开发了学生智力，而且培育了学生探讨问题力量。久而久之，学生渐渐养成制造性思维习惯，主动去发觉问题，把握学习方法。在课堂教学中，教师应非常注意教育观念的更新。二、在抓常规教学治理的同时，把教学讨论当做教研组考评主要依据。详细有以下几种想法。首先，教师讨论课要求到微格教室进展，通过实地录像资料，系里准时把握各组讨论状况。其次，开展集体备课活动。可固定时间。在每周五下午进展集体备课，系里随时参加或抽查

41、。一方面可以提高教师教学讨论水平，另一方面可以使同学科教师、同一教学内容的教师相互学习。第三，青、老教师结对子，双向选择。老教师选择自己带的学生，中青年教师也可选择带自己的教师。这样，迫使青老教师提高自身素养。假如以后实行评聘分开，可以与评聘制度挂钩。三、在加强教师专业学习同时，鼓舞教师学术讨论。每学年，要求高讲在省级刊物上发表两篇教研论文，讲师发表一篇，助讲在市级刊物上发表一篇。并把有价值的论文编入理科论文集，形成良好的学术气氛，从而提高教师讨论水平。渐渐向学者型、专家型教师转化。四、加强现代化教学手段运用，组织教师讨论网上教学。构建适应专科教学等多种教学模式，尽快实现信息在教师、学生、媒体

42、之间的多种双向传输，逐步实现网上教学。五、提高学历层次，鼓舞教师连续学习。理科系专任及兼课教师共有35人，从年龄构造来看，35岁以下18人，35-40岁12人，40岁以上5人。从学历构造来看，讨论生1人 ，本科学历32人，专科2人。从我校理科教师现状分析看，理科系教师中中青年教师占85%以上。都有连续学习的力量。但讨论生缺乏0、03%。所以大力提倡教师提高学历层次势在必行。在开展以上工作的同时，提高教师思想道德素养对于理科系教师来说更为重要。因此要协作校党委领导开展政治学习，增加教师责任感、使命感。鼓励教师把精力用在教学上、教研上。最终，诚心感谢各位领导赐予我展现自我的时机。 演讲稿是人们在工作和社会生活中常常使用的一种文体。它可以用来沟通思想、感情，表达 主见、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作状况和阅历等等。盼望宿舍治理竞聘演讲词竞职演讲一文能帮忙您解决关于2023“军训演讲词”相关的问题，再次感谢您的阅读！