小学教师暑期培训学习心得体会[001].docx
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1、 小学教师暑期培训学习心得体会_教师暑期学习心得体会 小学教师暑期学习心得体会 为期一周的培训,是一次难忘的充电时机,由衷感谢领导为我们搭建了一个很好的学习提高的平台。每天的讲座都以鲜活的实例、丰富的学问内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想重新焕发了激情,燃起了斗志,的确感到受益非浅。教师代表着“学生的教师”,也代表着“学生的学生”。作为教师,师德是必备的。在新课程理念的指引下,首先,教师是文化的传递者,“师者,传道、授业、解惑也”,这是从学问传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是典范,学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同
2、感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力气是无形的、不行估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是治理者,教师要有较强的组织领导、治理协调力量,才能使教学更有效率,更能促进学生的进展。第四,教师是父母,作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、公平的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要擅长发觉每一个学生的闪光点和进展需要。第五,教师是朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要到达知心朋友一样。最终,教师是学生的心理辅导者。教师必需要懂教育学、心理学、安康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以赐
3、予准时的帮忙和排解,培育学生安康的心理品质。作为教师,不仅具有肯定的专业水准,更要具有优秀的心理品质与道德意识。通过本次培训,使我对将来的工作布满了信念、动力和热忱。尤其是教师心理调适方面得到了很大的平衡,并获得了更多的方法,这对自己是一种鼓舞。鼓舞我们教师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;鼓舞我们要更加理性地熟悉社会、熟悉自己的角色;鼓舞我们要做一名终身学习型教师,做一名能够不断适应新学问新问题新环境的教师;鼓舞我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧和才智,争取在教学中获得更大的进展。这些鼓舞,使我对将来的工作布满了信念和动力。通过本次学习,使我体会到教师要喜爱这个职业,喜爱学生,喜爱教
4、育事业,在教育教学过程中不断地学习不断地提高自己,在工作中不求回报,刻苦地钻研下去,一切为的就是一份喜爱和执着,在教学中,不能墨守陈规,要不断地进展,不断去思考适合自己学生的教学方式,这样,最终自身的价值才能够得以表达。通过本次培训,使我对终身学习,提高自身力量有了新的理解。.终身学习,我们不仅要提升自身的专业学问,还要学习更多方面,如教育学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作,假如能擅长观看、讨论、思索;处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。我还体会到作为一名教师,首先要让学生喜爱你,喜爱听你的课,进而喜
5、爱听你的指导。这就要求个人魅力不断提升,在积存阅历中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信任。书是最好的教师,多读书,提升自己,在实践中反思自我,做一位优秀的人民教师。新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓舞。让我有了明确的定位、坚决的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、喜爱学生的行动、进取的意识并且不断地标准自己的行为,做一名真正合格的教师。2023小学教师暑期学习心得体会 八月的天空,骄阳似火,期盼已久的暑期培训已悄然进展了两天,在这两天的学习中,专家们那丰富的案例、精深的理论,让我
6、深深地叹服;而他们在自我专业成长路上所付出的努力和到达的境地,更是深深地感染了我的内心。对于教育我有了新的熟悉与理解,对于人生我又有了新的起点与目标。 首先,郑学志教师的专题讲座如同雪中送炭,准时地给正在讨论自主教育的我教导了迷津。自主教育正是我最近一段时间苦苦思考而不得其果的一个问题,听了郑教师的讲座,我茅塞顿开。他的一靠感情二靠制度三靠文化的自主教育治理理念给我留下了深刻的印象,在今后的教育教学中,我将认真琢磨,仔细思索,通过反复摸索,不断实践,讨论出更多的有效的可以共享的自主教育治理模式。除此之外,郑教师所讲的“以人为本,信任学生,依靠学生,鼓励学生,进展学生”也让我感受颇深,尤其是“信
7、任学生,依靠学生”这两点,许多的时候,我们教师都会自觉不自觉包办了教育中关乎学生的一些事,对学生的力量和自觉性往往会持疑心态度,长期以往会导致学生在学习和生活中的被动性,减弱了他们的自信念,而学生的共性也会在这不自主中难以凸显出来, “充分给学生位置,有位才能有为;充分给学生放权,有权才能做事”,郑教师的这一观点和做法给喜爱一手操办班级事务的我上了生动的一课。 其次,郑立平教师“诗意栖居做人师”的教育抱负深深地打动了我,能把教师这一职业和诗意放在一起,我觉得这是一种境地,这种境地既让我佩服,也让我憧憬!正如郑教师本人诗意的人生追求一样,他的讲座亦是别开生面地诗意盎然。在教育的路上,我明白了原来
8、我们也可以这样幸福。“好的教育靠观赏,靠唤醒,靠期盼。”“植物总是朝着有阳光的方向生长,孩子永久向着赞美的方向进展。”如何对待教育如何对待工作如何对待学生等等这一系列问题,都是我们日日在做却并不在乎实效的问题,我们的心不知何时已变得麻木,我们的身体不知何时已疲乏不堪,“愚者以为幸福在遥远的此岸,而聪慧的人却总能把周遭的事物营造成自己的幸福园地。”让我做一个教育的智者,去除那些急躁与担心,赶走那些虚华与不平,在郑教师的感染下,爱教育,爱工作,爱家庭,爱生活,爱学生,淡定地享受育人的欢乐! 今日的学习让我充实,明天的学习值得期盼!仰视星空,名师们身上那种从不停顿追求教育抱负的精神正在闪耀!俯瞰大地
9、,我们正把初长的根须努力植进贫瘠的土地!在和名师共舞的时刻,让我们一路欢歌! 暑期小学教师培训心得体会 完毕了一个学期的工作,在暑期进展培训学习,提高自己的教学力量,能更好的做好接下来的教学工作,下面是小编为大家整理的暑期小学教师培训心得体会,仅供参考,欢送大家阅读。暑期小学教师培训心得体会(一) 今年暑假x月xx日在一小参与了xx的培训,下午几位教师共享了他们的读书心得,虽然平日里没有走在教育的最前线,没有置身于学生的怀抱中,但是有几篇有关于倾听的读书心得,她说学生拥有良好的倾听习惯,如听完要求再操作,整理好再评价等,这对教学质量有着至关重要的作用。另一位教师说“让蜗牛带着我们去漫步。”教师
10、要塑造轻松的环境去让学生敢说,情愿说。这些都让我印象深刻。先哲苏格拉底说:“上天赐人两耳两眼,只有一口,欲使其多闻多见而少言。”寥寥数语就形象地道出了“听”之重要性。对于教书育人者来说,会不会倾听是制约教师专业成长的瓶颈之一。 我认为倾听之前,请先学会观赏,美国有位教育家说:假如他是参天大树,你就让他成为祖国的栋梁;假如他是小草,你就让他装饰大地。而教师们往往是恨铁不成钢。观赏学生,就应当多倾听,多观看,用放大镜发觉学生身上的闪光点,发扬优点,小化缺点。 其实人们往往不知道,倾听有四种层次,第一 一层次心不在焉地听;其次层次被动消极地听;第三层次主动积极地听;第四层次同理心地听。事实上,也许6
11、0%的人只能做到第一层次的倾听,30%的人能够做到其次层次的倾听,15%的人能够做到第三层次的倾听,到达第四层次水平上的倾听仅仅只有至多5%的人能做到了。我们每个人都应当重视倾听,提高自身的倾听技巧,学会做一个优秀的倾听者。作为优秀的倾听者,通过对他所说的内容表示感兴趣,不断地创立一种积极、双赢的过程。 有位学者曾发表过这样的见解:没有学会倾听的教师,就没有学会倾听的学生;那个教室里有不会倾听的学生,肯定有不会倾听的教师。要想让学生学会倾听,教师首先要懂得倾听学生。除此之外,再也无法找到其它更好的方法了。由此可见,倾听的重要性不言而喻。教师应当学会倾听,学会倾听多方面的声音。 倾听领导和专家的
12、声音。领导者登高望远,许多观念有向导性,可以让青年教师,尤其是新教师少走许多弯路;专家既有深厚的理论根底,又有丰富的实战阅历,教师们假如多听听领导和专家们的报告或讲座,才能正确把握教育方向,结合实际,真正找到教育对策。诚如古人所言“听君一席话,胜读十年书。” 学生的声音是最直接的奏效。学生的声音不光只 是在口头上,这种急躁地倾听学生口中的话语是最根本的职责,教师固然也可以倾听他们流露在作文中日记里的心语,倾听他们对世界的实情实感、人生的看法和将来的展望。这样才能更简单走进学生的真实世界,找到开启心灵的钥匙。 倾听家长和同事的声音。一个有进取心的教师,会常常虚心地倾听同事和家长们的意见和建议,谦
13、逊承受他们对自己的教育教学行为的会诊,从而去粗求精、扬长避短,不断改良自己的教育方式。许多阅历丰富、和善热忱、乐于助人的老教师们就是很好的倾听对象,他们对事情的处理把握很正确,他们说话的方式也很动听合理,仔细倾听他们的话,就不会局限在自己狭小的圈子里,得到长足的进展。 假如说教育是一个树影响另一颗树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂召唤另一个灵魂,那么,就如这位学者说的一样:一颗灵魂可以在倾听中发觉、观赏、和拥有另一颗灵魂的欢乐。一颗灵魂也可以再倾听中感悟、理解、和体会另一颗灵魂的苦痛。让我们学会倾听,学会专心去倾听。学会倾听,人就更有才智,更有修养。倾听是礼貌的最高形式,让我们做最有“礼貌”的人
14、,让我们做幸福的教师。 暑期小学教师培训心得体会(二) 努力做一名终身学习型教师,才能成为一名合 格的教师。所谓终身学习型教师,就是要坚持思索和学习,要不断转变教育观念,更新储藏学问,摸索教学方法,尤其要加强学习并娴熟运用现代化教学技术和手段。要做终身学习的教师。 这个暑期我校组织了师德培训活动,在这段的学习过程中,作为一个从事二十六年教学工作的我,熟悉又加深了一层,对教育教学又有了一个新境地。通过培训和自学,反思以往工作中的缺乏,我的教育教学观念进一步得到更新,真是受益非浅。下面是我通过培训获得的一些体会。 教师要有良好的师德修养,不同时代有不同的道德观,不同职业有不同的道德内涵,从古止今但
15、无论哪个时代,也无论何种职业,道德观念必有其共通的地方。教师作为社会的一分子,其道德内涵必定融汇于整个社会公德之中;而教师的特别职业与地位,则打算着师德必定对整个社会公德产生极大影响。德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。 教师要敬重学生,重视学生天真的幻想,放弃任何框框和本本,敬重孩子,让他们尽情表露真性和幻想,然后教师进展观看分析,再是顺导性的教育,同时附上适当的强制和计 划,这就是自然的教育。当孩子们尽情地流露他们的本性,真的,善的,美的,于是,我们让他们互融这种本性,这是一
16、种巨大的能量,他能化解个别孩子的不良习性,能在肯定程度上防备孩子们感染社会恶习。让学生成为一个品德高尚的人,学生教育是起步,起步是最关键的。 教师要会宽容孩子。假如说,敬重、理解学生需要教师有较高的素养的话,宽容学生则需要士气和更大的投入,这是针对学生熟悉的不稳定而言。允许学生的熟悉反复的过程,需要我们有更大的耐性。宽容,不是放纵,更不是溺爱,它有着丰富的内涵。宽容,是理解的连续,也是理解最真实。最详细的表达。宽容应当有多种形式,各种形式确实定必需依据“一把钥匙开一把锁”的原则。 宽容,还应为学生排解不良因素的干扰,制造条件,指出实实在在的错误。让学生“跳一跳”就可以到达的努力目标,同时要因势
17、利导,用爱心感染学生,敬重、理解、宽容有机地结合,提高与孩子沟通的深度、广度和质量,也使教师的爱心放大了更多倍。在与学生一起相处的日子,多一份爱心,少一点虚荣;多一份理解、帮忙,少一点指责。批判;多一份宽容。急躁,少一点责难、惩处!这样会让教师的职业道路更加美妙。 教师要学做会反思。应当 说,反思对于激发教师的自我提高动机,调动教师积极的自我思索与实践,使其以主体身分投入其中,使教师的教育教学观念、教育教学行为和力量有本质性的提高来说,是一种比拟有效的方法。作为骨干教师首先在教育实践中进展学习,并在实践的不断反思中二次学习。教师的自我思索、端详、反盛推断、分析、概括、总结能使自己在今后的教学活
18、动中更敏捷的调整自己的教育策略,使教师的专业素养在反思中不断的,有效的提高和成长。 要做终身学习型教师。只有与时俱进,努力做一名终身学习型教师,才能成为一名合格的教师。所谓终身学习型教师,就是要坚持思索和学习,要不断转变教育观念,更新储藏学问,摸索教学方法,尤其要加强学习并娴熟运用现代化教学技术和手段。要做终身学习的教师,只有具备栉风沐雨,探幽发微的求索精神,才会厚积薄发,得心应手,才会不负历史的重任。 作为新世纪的一名教师,不仅要上好一堂课,还要加强学生的思想道德建立,更应提高教师自己的心理安康水平。这就是我从本次师德培训中得到的一点体会。 暑期小学教师培训心得体会(三) 20xx年暑假,我
19、参与了由xx市xx学校组织的教师全员培训。为期五天的培训,是一次难忘的充电时机,它为教师们搭建了一 个很好的学习提高的平台。每天的讲座都以鲜活的实例、丰富的学问内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想重新焕发了激情,燃起了斗志,的确感到受益匪浅。其中,对于教师职业倦怠这个问题的探讨对我感受颇深。 我19xx年参与工作,走上讲台,至今已xx个年头。当教师的时间长了,和很多人一样,自然而然地有了这样一些感觉:工作热忱丢失了,和学生距离疏远了,对待学生的态度冷漠了,安于现状、平淡无为、得过且过,做一天和尚撞一天钟的想法增多了,甚至有了放弃教师职业的消极想法。实际上,这就是教师职业倦怠的病症表现,
20、职业倦怠一旦产生,人的态度、行为都会发生很大变化,对教育教学工作必定产生肯定的影响。那么,如何克制教师职业倦怠呢?我认为可以从以下几点努力: 保持一颗寻常心。有的教师具有远大的教育抱负和饱满的工作热忱,有比拟高的目标。一旦工作一时停滞不前,或者工作压力加大,很简单产生职业倦怠。一个人的时间、精力和力量有限,不是人人都可以攀登顶峰的。需要教师量力而行,正视自己的力量和水平、自己的精力和时间,对自己要求要适度,不要过高,适当评价自己的工作,对自己不要求全责怪。顺境时,心态平和;逆境中,心态冷静。时时保持一颗 寻常心。 在学生的成长中获得幸福。我觉得影响教师幸福指数的最直接的缘由是来自学生。陶行知先
21、生曾说过:“教师的胜利是制造出值得自己崇拜的人,先生之最大的欢乐,是制造出值得崇拜的学生”。由此可见,教师最大的幸福,就是看到学生的成长,在学生的进步中体会到一种他人无法体会到的欢乐与幸福。教师每天与成长中的学生进展富有教育价值的交往和对话,它影响着、推动着人的生命成长,是学生情感的培育师,精神的守护神,人格的构建者。所以,当教师看到学生身上呈现出自己的劳动成果时,怎么不会感到幸福呢?因此,学生不管是学业上还是生活中,哪怕是一点一滴的进步,都成为教师提高幸福指数的砝码。有付出就会有回报,我们的生活是有些重复,但这重复之中也有着很多的变化,我们也应当让学生意识到,一起享用成果学会体验“过程”的欢
22、乐。正是这样,在我们的教学工作中,每当看到学生在学习中有了进步、竞赛中获奖、多年后考入大学、甚至成年后在社会工作中取得了喜人的成绩时,我们所得到的体验和感受不正是愉悦和幸福的吗? 不断提升自己的专业水平。这是克制职业倦怠的良方。自己的专业水平不断提高,从一个高度跃向一个新的高度,工作得到领导的器重,同事的 赞美,学生的认可,家长的确定,就会获得新的成就感。而获得了新的成就感,就会更加兴致勃勃地投入到工作中去,投入到讨论中去,从而进一步提高水平。这样形成了良性循环,职业倦怠自然就销声匿迹了。 丰富自己的生活,提高生活质量。教育的本质是让受教育者享受幸福,追求幸福。这样,从事教育的教师就应当首先享
23、受幸福,成为幸福的人。而我们过多地要求教师做蜡烛,做火炬,燃烧自己,照亮别人。实在过于悲壮悲凉。教师“鞠躬尽瘁,死而后已”,往往牺牲了自己的时间,牺牲了自己的安康,甚至牺牲了自己的家庭,牺牲了自己孩子的前途,成年累月奋战在教育第一线。久而久之,心灵枯竭,一遇到特别状况,自然会产生倦怠感。要转变这样状况,教师应当在紧急之余,听听音乐,跳跳舞,参与体育熬炼,节假日偕同家人外出旅游,丰富自己的生活,用幸福塑造幸福。 教师要想从日复一日,周而复始的教学工作中走出职业倦怠,走向欢乐教学,就必需喜爱教育事业,有剧烈的事业心和责任感;喜爱学生,像对待自己的孩子一样,关爱学生的成长;努力学习专业学问,提高专业
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