对妇联工作的意见建议妇联年度工作意见.docx

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1、 对妇联工作的意见建议|妇联年度工作意见 更新时间：2023-12-18 来源：工作报告 分组争论政协工作报告个人发言七篇 分组争论政协工作报告个人发言七篇 2023-02-03 以人民为中心方面存在的问题6篇 2023-02-03 电台哄睡文本范文(精选5篇) 2023-02-03 带头发扬斗争精神缺乏四篇 2023-02-03 中国共产党纪律处分条例心得 范文(精选7篇) 2023-02-03 【-工作报告】 妇联年度工作意见年，街道妇联将在街道党工委、办事处的领导下，在上级妇联的指导下，连续深入仔细学习“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神，坚持全面、协调、可持续的进展观，使妇女工

2、作贴近党政工作的中心、贴近改革进展的实际、贴近妇女群众的需要，把群众的满足认可作为衡量妇女工作绩效的尺度。努力增加效劳力量，提高效劳水平，切实为促进妇女进展和维护妇女各项权益尽心尽职，全力推动街道妇女工作的新进展。年街道妇联将着重抓好以下四个方面工作一、紧扣进展主题，为妇女参加经济建立供应有效效劳（一）连续推动“巾帼科技致富工程”，增加妇女的经济参加力量。围绕党工委、办事处关于全面建立小康社会的总体要求，强化科技效劳和示范引导，帮忙妇女群众走生产进展、生活富有、生态良好的文明进展道路。一要加大科技培训、科技效劳、科技示范三大网络建立的力度，把科技下乡、科技效劳活动常常化、制度化，强化对农村妇女

3、新学问、新技术的培训。二要围绕农业增收、农夫致富的目标，适应生态农业和农产品质量标准化的新要求，大力推动“妇女科技环保”活动。年规划帮助培育和创立个“三八绿色工程”基地，培育户妇女科技环保示范户，推出名科技致富带头人，发挥典型示范带动作用，促进农村妇女增收致富。二）全面开展“巾帼创业行动”，为妇女创业供应效劳。一要帮助办事处进一步做好下岗失业、征地失地妇女再就业工作。稳固进展妇女再就业培训基地，加大再就业培训力度，增加她们的劳动技能、竞争力量和创新制造力量。积极支持妇女自谋职业、自主创业，培育一批非公有制经济领域妇女创业带头人。二要广泛深入地开展“巾帼文明示范岗”争创活动，规划新争创“巾帼文明

4、示范岗”个，以鼓励各行各业女职工爱岗敬业、岗位建功、多做奉献。二、加强宣传教育，进一步提高妇女素养一突出重点，唱响时代主旋律。一要进一步加大“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神的宣教力度，强化活动宣传和典型宣传。二要唱响“制造新岗位、制造新业绩、制造新生活”的“三创”口号，大力宣传各行各业在“三创”实践中涌现出来的妇女先进典型，鼓励更多的妇女建功立业。二加强教育引导，坚持不懈地提高妇女儿童的素养。一要深入长久地贯彻实施公民道德建立实施纲要，坚持把弘扬和培育民族精神作为妇联思想政治工作的重要内容。加强妇女群众的思想道德教育，引导妇女树立正确的世界观、人生观、价值观。二要广泛深入地开展学习型家

5、庭创立活动，推广先进阅历和典型做法。围绕妇女群众关怀的增收致富、下岗再就业、权益爱护、家庭教育等热点问题，通过敏捷多样、群众喜闻乐见的活动方式，在广阔妇女中兴起读书学习的热潮，促进学习型家庭创立活动安康进展。三组织家长学习家庭教育学问，树立家庭教育新观念。以“学做合格父母，培育合格人才”为主题，加强家庭教育理论讨论和指导效劳。要把家庭教育工作和“小公民道德建立”活动严密结合起来，不断优化儿童成长环境。三、加强宏观维权，推动维护妇女权益工作再上新台阶一进一步加强源头参加，为妇女进展制造良好的法律和政策环境。全面落实“四五”普法规划，加强有关妇女儿童合法权益的法律法规宣传。通过开展敏捷有效的普法宣

6、传教育活动，进一步增加妇女的法律意识和依法维权力量。二进一步加强社会化维权网络的建立并充分发挥其作用。进一步完善工作制度，使司法维权、行政维权、社会救助形成合力，把维权工作落到基层。连续加强妇联维权干部、妇联特邀陪审员、维权志愿者队伍建立，提高维权干部队伍的整体素养和维权工作水平。三积极推动培育选拔女干部工作，促进妇女的政治参加。连续协作党委组织部门，加强女干部的理论培训、力量培育和实践熬炼，不断提高女干部的整体素养。进一步发挥女干部人才库的作用，加快女干部后备队伍建立。四、适应形势要求，以改革创新的精神加强妇联自身建立一进一步进展和稳固基层妇女组织。根据“以党建带妇建”的原则，坚持不懈地加强基层妇女组织建立。全面推动社区妇女组织建立，连续稳固进展机关、事业单位妇委会。加强与人大女代表、政协女委员、女领导干部、女企业家等的联系，充分发挥高层次女性对促进妇女进展的作用。加强与团体会员的联系，拓展妇女工作的触角。积极推广妇女代表联系和执委联系制度，扩大妇女工作掩盖面。二加强妇联干部力量建立，不断提高妇联工作的水平。广泛开展创立学习型妇联组织、争做学习型妇联干部，提高妇联干部的学习力量、效劳力量、创新力量和治理力量。连续深入开展调查讨论，进一步提高调查讨论的实效，增加各项工作决策的科学性、针对性、预见性，不断促进调研成果的转化。