小学校长述职报告2200字范文（5篇）.docx

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1、 通用版小学校长述职报告2200字范文（5篇）通用版小学校长述职报告2200字范文1 马上过去的一年，是我校迎接新的进展机遇和挑战的一年。这一年，由于有上级领导的热忱关心和指导，有学校全体同仁的共同努力，学校的各项工作成效显著，不仅得到家长、社会的认可，而且也得到上级领导对我们充分的确定。这些成绩的取得归功于上级领导的支持与全体师生的拼搏。在此，我谨对领导对于我工作的指导、帮忙和全体教职工给我的大力支持、协作，表示诚心的感谢。 假如根据三年周期规划的话我到双小第一个三年以“保稳定谋进展创一流”为学校工作重心，争创一流农村有特色学校，实现学校的“再次创业”和“新的腾飞”。我认为，过去的一年是实现

2、这一规划的具有根底意义的一年，新的一年则将是实现这一规划的具有关键性意义的一年，“进展才是硬道理”新的一年，也必将是学校实现新的腾飞的一年。 下面，我就这一年我个人与学校的工作向在座各位作述职，请予以审议。 一、各项工作与成效 在这一学年中，我紧紧围绕学校进展的工作重心和奋斗目标，着重抓了以下几个方面的工作： (一)狠抓教育教学质量不动摇 一所学校，教育教学质量是学校立足的根基，也是进展的目标，要用教育教学的质量向社会、向人民群众作出交待，我们始终为学校的可持续进展做着努力。教育教学质量假如不能保持良好势头和领先水平，争创一流农村校只能是空谈。可喜的是有学校全体教职工齐心协力、兢兢业业、脚踏实

3、的工作，有我们双小人以办人民满足教育的信念和决心，有具有和谐奉献精神领导班子的努力工作，我们教学第一线的教师和中层干部们付出的努力，使我校在一般年级的教学上到达同类地区一流水平，毕业班教学成绩快速提高，特殊是英语成绩超出全区平均水平，受到教委嘉奖。 今年，我们依旧以毕业班为突破口，狠抓教育教学质量。实行中层领导承包制，每人负责一个毕业班，三科教师捆绑制，树立同荣辱的合作意识。由于地处农村这一客观事实外来人口逐步增加，流淌性大。，我校生源素养总体下降，教学质量面临的困难相当大，对此，我常常与分管教学的副校长、两个教育主任一起讨论策略、制订治理措施。培育青年教师，建立学科组教研制度，改革备课方式。

4、重视青年教师的进展，评比各类优秀课，组织专业考核，校本培训提高教师整体素养，师徒结对促进新老教师共同进展。 (二)加强德育工作和校风建立 学校以培育人才为根本任务，而人才以德为先，因此德育在教育工作中处领先的地位。同时，培育出了品德高尚的人才，必需首先要求教育者具备高尚的道德风范。为此，我在学校工作决策过程中高度重视德育工作。 结合学校实际，开展师德建立演讲、师德答卷等活动。以新教育理论为指导，以上外乡文化为依托，成立了农夫画活动社团。发挥传承文化的作用，以此培育学生的实践力量和创新精神。由于在德育教育及治理观念得到了领导、教师们的认可和支持，治理细致到位，学校形成了优良的校风和学风，在行为标

5、准养成教育上初见成效。 (三)加强干部队教师伍建立标准治理 过去的学年，我一方面坚持理论学习，深入思索、讨论学校改革和进展问题，努力提高自已的治理水平、治理艺术;另一方面，大胆培育班子成员的治理力量，提高学校整体的治理水平。同时，对班子成员严格要求、增加效劳意识，成为“和谐、奉献、学习”的团队。从一年来的运行状况看，班子是富于改革意识和制造精神的，是朝气蓬勃的，是团结进取的。 在教育竞争越来越剧烈的现在，我的危机感也越来越剧烈，也盼望全校同志们既要坚决信念，又要有危机感、紧迫感，树立忧患意识;我们每一位教师，都不能躺在自己的历史上，枕着从前的荣耀。我校当前可以说是处于一个关键时刻，我们的教师需

6、要提高熟悉水平，自觉形成一种爱岗敬业、安贫乐教的思想境地。通过不断地学习，教师的效劳意识有所增加，工作由被动转向主动，教书育人的积极性也较高，用双小教师特有的精神风貌迎接将来，我们用百米的速度和人家比长跑，只有实现跨越式前进，学校才能持续进展。今年我们评比出区级学科带头人刘钰主任。曹宝红教师。张振梅主任被评为德业双馨区级先进个人，赵永萍主任区级优秀教师，袁桂苓教师区级师德先进个人，我也被评为区级优秀教育工，学校被评为区级优秀集体。 (四)坚持“科研兴校”的方略，促学校教育工作上水平 “科研兴教”是高层次办学的必由之路，是一所学校办学水平的重要标志之一，也是教育进展的一大契机。本学期，我校成为教

7、科院试验基地校，天津教科院根底教育讨论所副讨论员陈雨亭博士亲临我校指导。为了实践新教育，我校充分结合实际，开展深入实践自主活动教学模式，提高教学有效性的讨论的课题讨论，并已被区级立项。 在申报有关课题的同时，学校积极开展了相关教改活动：有教师说课竞赛、公开课活动、同题课等。我还鼓舞教师撰写教学论文，参与市小语根本功竞赛一等奖刘钰、赵娟廷;二等奖张振梅、袁贵苓、孙冬梅;三等奖崔玉华;进取奖赵刚。本年度教师撰写论文的积极性很高，在质量和数量上得奖面创历史新高。 (五)以学生为本制造性的开展活动 素养教育不能光挂在口头上，培育学生多方面的力量是教育工必需思索的，开展各类的竞赛活动，群体活动。五月份胜

8、利的召开了学校春季运动会。六月份借助六一如期的举办了“双口小学首届读数节”，市区级报社、有关单位十几个单位领导到学校庆贺，场面盛大，气氛感人。九月份参与了中心电视台成长在线节目的.录制。刘颖主任指导的让我们荡起双浆参与北辰区学生合唱团专场展演(红歌竞赛)获小学组二等奖，参与2022年北辰区学校班级合唱竞赛(小学)四年一班柳树姑娘让我们荡起双桨一等奖。学校获得优秀组织奖。20_年北辰区中小学运动会团体总分42分第11名创学校近年来历史新高。我校社团还有春晖爱心社团、绿色环保社团、青青书社、篮球队、棒球队、排球队、校合唱队。 (六)关怀教师学生生活，提倡治理民主 作为_小学校长，我重视营造和谐的工

9、作气氛，提倡民主治理，依法治校，并携同工会关怀教师生活，主要有： 1、注意青年教师，多方调动教师积极性。 2、凡学校大事都经行政集体争论，有涉及学校进展及教工利益的大事均经教代会争论。 3、常常率领行政慰问生病教工。我还资助过家庭困难生病学生，关怀青年教师的生活，从宿舍的粉刷到联系床，借电视、电脑事无巨细。 4、组织教师学生春游活动。 5、在教师节组织教师进展庆祝活动并给离别的同志进行欢迎聚会。 6、为了全体教师进行新春团拜酒会。 二、工作体会与反思 (一)争创一流的学校是我最大的愿望也是全体教师的追求。 (二)毕业班的教学质量是我校可持续进展的根本。 (三)我的工作离不开全体教职工们的支持。

10、 (四)全校教职工要进一步统一思想，超前谋划，增加竞争与效劳意识。立足本岗，讲和谐、谋进展，为双小的进展出谋献策，奉献力气。 (五)我在工作中存在很多缺乏： (1)有时候因工作的繁重与压力，产生畏难的心情。 (2)有时候因事务性工作缠身，对教职工们关怀还不够;教师的困难、问题没有准时地解决;对有的教师提出的建议也有时没能准时考虑、接受。 (3)办学的阅历缺乏，办学的理论水平有待提高。 (4)在对领导班子的指导和对教师教育方面仍需进一步加强。 述职人：_ 2022年_月_日 通用版小学校长述职报告2200字范文2 在教育局和学区中心校的正确领导下,我校坚决贯彻落实党的教育方针，仔细完成上级交给的

11、各项任务,仔细履行校长职责，以安全稳定为前提，以提高教育教学质量为中心，以学生的全面进展和教师的专业成长为宗旨，以构建和谐校园为目标。下面将一年来的工作状况汇报如下。 一、注意学习，提高自身素养 积极参与上级教育主管部门组织的各级各类学习及培训，仔细学习党的教育方针政策、教育治理和教学理论、现代信息教育技术等，通过学习，提高自身素养，提高治理力量。 二、领先垂范，以身作则 1、在工作中，能够做到领先垂范，以身作则。严格执行学校的各项规章制度，每周星期肯定时召开领导干部会议，总结上周工作，布置本周任务。仔细执行领导干部带班制度，力求治理上的无疏漏，不断档。抓好“领导干部工作日志”制度的落实，学校

12、工作“每天有安排，周周有总结”。 2、把工作重点放在教育教学治理上，常常深入课堂听课，参加教研活动、指导教学，与教师们探讨课堂教学和课例研讨工作，参加教学常规检查，教案评比，学生问卷调查，师生座谈等活动，能够把握学校教学工作的第一手资料和信息，使学校治理有的放矢。 3、树立“效劳”意识，表达人性化治理。 在日常工作中，关怀教职工的工作、学习和生活，把教师的利益放在第一位，为教师排忧解难，解除教职工的后顾之忧，以便教师全身的都入工作。 4、建立健全各项规章制度，坚持依法治校。 仔细贯彻执行各种教育法规，坚持依法治校，各项规章制度落实，保证了学校的一切运作有法可依，有章可循。 三、加强教学治理，提

13、高教学质量 1、严格执行课程规划，开齐课程开足课时，强化常规教学治理，除了每月一次的业务检查外，加大随机抽查备课及作业批改的力度，实行分学科检查，同科对比、评定等级，将检查状况做好记录、存档。作为年终考核和绩效工资评定的依据之一。 2、落实新课程理念，提高课堂教学水平 在教育处组织下，我校各教研组加强课堂教学模式讨论，优化课堂教学构造，提高教学效率。各教研组进行了示范课，优秀课例展现，教师全员听课等活动。切实转变课堂教学一言堂、满堂灌的陈旧教学方式，真正表达学生的主体地位，使课堂焕发生气的合作探究式教学。该项活动得到县教研室领导的高度评价。 3、坚持月考制度，每次考试完毕后，教师们仔细完成试卷

14、分析和考试总结 ，教育处、班主任和课任教师分别对班级、学科、学生的考试成绩、学习状况进展分析，通过纵向和横向比拟，查找问题，实行适当的的方法准时做好查漏补缺工作。 4、加强毕业班工作。屡次召开毕业班班主任和任课教师会议，讨论如何加强班级治理工作，积极组织教师参与省市县三级中考培训，使毕业班的教学工作更有科学性、针对性、实效性。 四、积极搞好研训工作，促进教师专业成长 1、积极构建学校教育处学科教研组教师个人”三级研训体系， 我校将周一第四课作为教研活动时间，以教研组为单位组织学习，开展校本教研活动，提高教师理论水平和专业素养。 2、抓好集体备课，仔细完成县教研室布置的教案编写工作。 我校以备课

15、组为单位进展每周一次的集体备课活动，在集体备课过程中，发挥骨干教师的作用，带着大家一起分析教材，确定三维目标、重点、难点，探究采纳的教法、学法等。各教研组长和专业引领员积极谋划，细心安排，分散集体的才智，严格把关。圆满完成了优秀教案的编写工作。 3、积极开展课题讨论工作。 我校教师积极从事课题讨论工作，细心谋划教科研工作，扎扎实实把各项工作落到实处，使课题讨论真正效劳于教学，促进教学质量的提高。今年暑假，我校担当的市级课题问题学生心理问题的表现形成缘由及对策讨论讨论和张艳红教师和杨政教师主持的两个县级课题已经圆满解题。由我主持的市级课题农村中学学生辍学缘由及对策讨论已经开头运作。 五、加强学生

16、治理，促进学生安康成长 我校建立了政教处，学生会、班主任详细负责的学生治理体系，强化班主任在学生治理中教育职能，发挥政教处的监视职能和学生会的自我治理职能，使学生的精神面貌焕然一新。 1、抓好法律法规和安全教育。利用国旗下讲话、主题班会、黑板报等形式对学生进展教育。学生树立了安全意识，标准自身行为，作文明守法的中学生。 2、开展丰富多彩的活动，促进学生的全面进展。充分利用课间操、课外活动时间，开展体育活动，保证学生每天1小时的熬炼时间。每学期我校都进行体操表演、拔河竞赛、越野赛、班级篮球对抗赛等。 3、加强住校生治理工作，依据实际状况，我校制订了宋门中学住校生行为标准，带班领导和值班教师恪尽职

17、守，仔细做好学生早晚自习，就餐、就寝纪律、卫生等各个环节的治理工作。 六、教学评估工作 作为本年度工作的重点，我校仔细做好教学评估预备工作，1、组织学习河北省和吴桥县教学评估实施方案和评估标准，依据标准标准学校办学行为和教师教育教学行为。2、以教研组为单位围绕教学评估标准，学习课程标准，更新教学观念，进展课例研讨活动，优化课堂教学构造，提高教学效率。3、屡次召开迎检培训会，就课例研讨的程序、教师发言、教师座谈、学生座谈的有关事宜进展培训。4、做好档案的整理工作，依据评估标准和参考名目，梳理存在的问题，准时进展查漏补缺的工作。今年6月，我校代表学区圆满完成了省级教学评估验收工作，“工作日志”作为

18、学校治理工作的一个亮点得到省教学评估验收小组领导的高度评价。 七、督导评估工作 这是本年度学校工作的又一重点，依据督导评估要求，我校加大投入，努力改善办学条件，投入24万元购置了大量仪器设备，增加了一批图书，投资5万余元，进展了校园绿化、美化、硬化工作，打造了教学楼内文化长廊和校园文化墙，强化了校园文化气氛，投资45万元，新建学生餐厅和学生宿舍24间，为学生创设了良好的成长环境。全体师生，为迎接督导评估付出了巨大的努力，暑假期间，为整理档案，教师们牺牲了大量休息时间。为美化校园环境，教师们自己动手粉刷墙壁，刷油漆，清扫卫生。各室治理员利用公休日时间，仔细整理试验器材，完善各功能教室。 八、安全

19、稳定工作 1、强化安全意识，仔细完善落实校园安全各项措施。制定安全工作应急预案，确保安全工作落实到位。 2、学校安全工作领导小组定期对学校的教室、宿舍、电路、体育设施等进展排查，准时排解安全隐患。 3、严格值班制度，对学生入校、放学、课间、中午及晚自习期间在校安全，实行全方位监控，不留盲点、不出漏洞。 4、严格校规校纪，严格门卫职责,学生因故外出须有班主任签字的假条。晚自习值班领导和值班教师每晚仔细清点学生人数，了解学生状况，做好晚自习值班记录。 5、新建电子监控系统一套，进一步强化了学校安全工作力度。 经过全校师生的努力拼搏，2022年我校的教育教学工作取得了可喜的成绩，2022年中考，我校

20、实现了历史性的突破，上线人数69名，公助生42名，取得了全县其次名的好成绩。我校被评为省依法治校先进单位，沧州市教育科研示范性学校，县校本教研先进校，学校治理先进校，团支部被评为县优秀团支部。在上级组织的各项业务活动中，我校教师有5人次省级嘉奖，26人荣获市级嘉奖。32人获县级嘉奖。以上，对一年来的自己的历程做了简洁回忆，在今后的工作中，我将再接再厉，努力工作，和全校师生将团结全都，为实现我校的安康持续进展而奋斗。 通用版小学校长述职报告2200字范文3 一学期在挥手之间一晃而过，回忆过去，我们以“脚踏实地，一步一个脚印”为信念，以“培育学生良好的行为习惯”为宗旨，本着以学生长远进展为动身点，

21、一学期来，我们学校稳步进展，取得了可喜的成绩，现汇报如下： 一、建立和谐的教师队伍 我们建立了一支团结和谐的教师队伍，我们以人为本，牢记以“效劳于人”为根本原则。我校教师年龄偏大，在职教师共10人，45岁以上教师7人，且两个教师将近退休。但由于教师们认可学校的治理，全体教师不分老少，个个竭尽所能，尽职尽责、献计献策，年轻教师勇于拼搏，年老同志不摆资格，不以老迈老。他们都在用不同的方式为学校奉献着自己的一份力气。我们忘不了张群龙、刘占彩教师讲台上激情昂扬的讲解，忘不了刘同顺教师为学校爬高上梯的身影，更忘不了各个年轻教师面对后进生一遍又一遍的讲解的情景，正是她们的辛勤付出，学校呈现出和谐向上的教学

22、气氛，取得了一些可喜的成绩。 二、抓好安全工作 安全工作是学校工作的重中之重，是学校教学秩序稳定的保障，因此每期我们都把安全工作作为学校的首要工作。本学期我们每月集中安全教育一次，安全隐患排查十屡次，安全疏散演练三次，消防安全演练一次。 三、抓好教学工作 为了搞好教学工作，教学方面我们主要以24字教学模式为根本方式，结合本校学生较少的特点，抓好后进生，要求教师做到个个过关。我们开展了优质课赛讲、读书竞赛、书法竞赛等活动，组织月考两次，通过各种活动的开展，开阔了教师、学生的视野，增加了教师的素养，提高了学生的力量。为了取得家长的支持和协作，我们召开了两次家长会，如今家长加深了对学校各项工作的了解

23、，并与教师加强了联系，给学校工作起了很大的推动作用。 四、抓好学生的养成教育 专家讲：教育就是培育习惯。本学期我们连续通过课前练字，培育学生的急躁，通过读书开阔学生的视野，陶冶学生的情操。虽然学生的字体还不是很好，但每个学生已经端正了态度，能够一笔一划的书写，思想意识有了很大的提高，知道了啥叫仔细书写，书写习惯在原来的根底上有了很大提升。 五、抓好体育工作 体育是学生强身健体的保障，因此搞好体育工作义不容辞。为了搞好体育工作，着重开发大课间，我们转变过去过去大课间流程的设计，依据冬季严寒，是学生训练的大好时间，我们除了运发动训练以外，我们组织全体师生课间长跑，150米的跑道自由跑20圈。通过跑

24、步训练，大大地提高了学生的身体素养。为了激发学生熬炼的积极性，学校还进行了跳绳竞赛，越野赛，既丰富了学生的生活，又有益于学生的身心安康。本学期，学校运动队代表诸葛镇参与区运动会，长绳8字跳又获第一名。 六、其它工作 除了做好以上工作以外，在教师的共同努力下，我们学校的保险、报纸征订工作100%完成。 过去的一期，虽然我们取得了一些成绩，但我们糊涂地熟悉到我们的工作还存在着许多缺乏，我们会在今后的工作中查找缺乏，一步一个脚印，做好工作的每一个细节，力争使学校工作再上新台阶。我坚信，杨堂小学全体教师的共同努力下，肯定会进展的更快、更好。 依据学校状况，我们特制订下学期努力方向： 1、课堂教学应当更

25、加细化，更加详细。下学期，我们将重点抓好课前预习及堂堂清，周周清、月月清，抓好后进生的根底学问的跟进。 2、书写习惯的培育，应在字体方面再下功夫，使学生的字体更加标准，到达横平竖直。 3、抓好大课间师生锻练及运动队的训练。 述职人：_ 2022年_月_日 通用版小学校长述职报告2200字范文4 敬重的各位领导、教师们： 在局领导的信任和大家的关心支持下，我今年又被任命为_镇南村小学的校长，一年来，我力求做一名称职的校长，并盼望把我们的小学办成全县一流的示范校，我校在教育体育科技局和_镇中心校的正确领导下、在各位教育人士的关爱和细心指导下，在镇、村两级和驻地企业的关心和支持下，在校班子和全体教职

26、员工的共同努力下，学校各项工作扎实有效，教学质量明显提升。我们在专任教师短缺、教师年龄构造老化的条件下，走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样可以办好小学教育的进展路子。总结一年来的工作，我们认为主要抓了五项工作，这五项工作始终围围着一个主题，即“坚持以人为本，科学治理，走自主进展道路，确保学校的可持续进展”。 一、确立正确的办学理念和工作思路 一年来，我校立足实际，着眼将来，确立了以“以人为本，科学治理，全面进展，学有所长”的办学理念，以培育“行为良好，体魄安康、求知主动、人格健全、生活自主、创新进展”的合格人才为办学目标，进一步标准校园治理，强化养成教育，大力推动新课程课堂教学模式，学

27、校整体工作得到了稳步进展。 二、建好建强一个班子，带好带出一支无私奉献的队伍 大家常说一个好校长就是一所好学校，我自认为我个人的力量和水平还很低，离一名合格的校长还有很大的差距，但是作为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用，要求教师做到的首先自己要做到，作为校长，我把全部时间和精力都投入到学校工作上来，时间上做到早到晚回，工作上不管大小事情做到有安排、有催促、有落实。 第一、在处理关系上，积极营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互敬重、相互理解，相互关怀的和谐气氛。在处理详细冲突时出于公心，处于公正、主持公正。 其次、治理好一所学校靠校长一个的力量是远远不够的，只

28、有依靠集体的力气和才智才能形成合力，发挥最大的作用。我在工作上擅长发觉人才，利用人才，我任用工作仔细、阅历丰富、责任心较强的吴教师、李教师负责学校安全和业务工作。任教师担当教育主任，学科极有特色的闫教师、张教师、刘教师担当语、数、常教研活动小组组长。将年轻有为、有组织课外活动力量的王教师负责少先队工作。闫教师连续办好晨曦文学社，并担当晨曦文学社长，定期在校园办公室前院铝合金镜框展现学生优秀习作，大大地提高了学生的写作水平。12月份有37名学生参与了全国第_届小学生作文大赛。 第三、教师是教学工作的主体和详细执行者，教风打算学风，教师的工作状态和工作作风直接影响到学校各项工作规划的贯彻落实，因此

29、，带出一支爱岗敬业，无私奉献的教师队伍是学校持续进展的根本保证，为此，我们把关怀教师工作生活、尽最大力量为教师制造宽松和谐的工作环境贯彻到每一个环节上、每一个细节上，在这一点上表达的是工作上严格要求，个人进展和生活上积极供应便利和制造条件。让我最引以骄傲和感动的是我们全体教师的敬业和奉献精神是我们学校持续进展的不竭动力和保证。 三、严要求细治理，全面提升教育教学质量 教学质量是教育的生命线，而教学工作是学校工作的中心，围绕教学工作的治理和开展，我们立足本校实际，在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教，在常规治理上做细做实，在各科作业的安排上做到分类布置，在学生的培育上做到因材施教

30、。在校园文化建立上做到合理布局，整体规划。通过一年来的不懈努力，学校的教学治理有了显著的提高，校园环境有了有了明显的变化。 述职人：_ 2022年_月_日 通用版小学校长述职报告2200字范文5 敬重的各位领导、各位教师：大家好! 在过去的_年年里，学校在明光市教育局领导的关心和指导下，通过全体教师的共同努力，学校的各项工作、各项建立进展顺当，成为明光市小学的窗口学校，得到了学生、家长、上级领导、社会各界的认可和广泛赞誉。学校进展建立的成绩和“示范小学”这一荣誉归功于上级领导的支持和师生的拼搏，在此，对市局领导、全体教师赐予我工作的指导、帮忙和大力支持、协作，表示诚心的感谢! 下面我就_年年度

31、本人及学校的工作，从四个方面，客观地、真实地向各位领导和教师作一汇报，请大家予以评议： 一、抓常规治理，改善办学条件，提高教师工作积极性 1、以人为本，改善办学办公条件，抓好常规治理 (1)为了改善教师的办公环境，给教师制造一个更加舒适的办公条件，上学期，学校克制了资金短缺的困难，想方设法挤出资金，对中心校的音乐教室和教师办公室进展了修理，铺上了地板砖，更换了中心校教师的办公桌椅，充实配齐了各教师办公室的办公电脑;添置了分部和西徐小学的办公用计算机;修缮了西徐小学的校舍。现经多方协调，积极争取，投入30多万元的教学楼续建工程已经过立项审批、勘探、图纸设计等工作，建筑工作马上开头，为下学期撤并村

32、校六年级的学生做好了充分的预备。 (2)为了关爱教师的工作与生活，屡次深入教学点检查指导工作，同时，探望在那里工作的教师们，并给他们送去了暖和;在今年患病冒风雪攻击后，首先想到的是关爱师生的生命和安全，要求全力做好师生下雪防滑安全工作，并把暖和的火炉送到教师办公室，同时冒雨雪到村校查看校舍;接着在寒假和新年降临之际向师生以及退休退养的老教师致信，表示祝愿与慰问;在春天到来的时候，又组织全体教师进展了体检，为教师的身心安康劳碌着;假期、双休闲暇之余，带着教师外出观光度假，让教师平常劳碌而疲乏的身心有个释放的空间。总之，我常常思考着，想通过各种方法与途径来增进我与教师间、班子与教师间、教师与教师间

33、的情感，以此来激发教师的团队精神，同心协力做好学校的各项工作。 (3)为了加强领导班子建立，3月份，组织召开了加强领导班子建立研讨会，对校领导班子成员提出了更高的工作要求;同时，为了加强我校教学常规治理，一年两次对全办事处的学校和教学点进展教学常规治理检查，并能准时将检查状况总结通报全乡。 2、抓好环境教育，绿化、美化、净化育人环境 _年年3月份和12月份，为了进一步美化、绿化校园环境，推动我校的环境教育工作，增加学生的环境意识，培育师生良好的环境道德和行为习惯，我校两次开展了“植树护绿，美化校园”的活动，使我校绿色面积到达了6500平方米。分部的绿化面积到达了3000平方米，西徐小学的绿化面

34、积到达了1200平方米。通过改善这些条件，给教师和学生创设了一个宽松而舒适的环境，极大地调动了教师和学生的工作和学习的积极性。 二、开展业务培训，加强沟通合作，提高教师业务素养 1、仔细开展了教师教学业务培训工作。为了促进教师专业化成长，提高教师教学水平，优化课堂教学，我们于3月份召开了新学期开学工作暨校本培训会议，一人两节课和课题讨论工作扎实进展;8月份开展了教师暑期教学业务培训练兵指导工作;10月份，举办了“英特尔?将来教育”工程培训班。 2、开展“教学能手”、“教坛新星”的评比活动。为了促进教师的专业化成长，提高教师的教学水平和教学力量，提高课堂教学质量，我校在9月份开展了为期一周的教师

35、教学业务竞赛暨“教学能手”、“教坛新星”的评比活动。 3、开展校本教研活动，提高教师业务水平。_年年4月，我校省级课题农村小学现代远程教育教学方法的讨论盛大开题，学期教研活动中，以课题为依托，开展了“一人两节课”的校本教研活动，提高了教师的专业水平。通过校本教研活动的开展，涌现出了一大批优秀教师，我校詹丽丽教师荣获_年年度滁州市“品德与生活优质课评比”二等奖，并荣获“滁州市中青年骨干教师”称号;朱昌叶教师先后两次代说明光市参与了滁州市的“科学优质课评比”和“农村中小学现代远程教育工程教学应用新星公开课评审”活动，并获得了“滁州市农村小学现代远程教育工程教学应用新星”称号;杨甫教师的数学课在校际

36、教学沟通活动中深受专家的好评。现在，我校校本教研活动阅历已被市教师进修学校报送滁州市推广。 4、加强校际之际的沟通与合作，促进学校共同进展。 (1)3月29日，我们组织课题组成员“走出去”赴合肥少儿艺术学校参观学习。11月份，我们又邀请专家“走进来”，并与合肥少儿艺术学校缔结为友好学校，其目的是为进一步增进两校之间的了解和友情，加强校际之间合作，实现开放办学、_沟通、共同提高的目标。随后又与于11月9日进行了两校教学沟通活动 。 (2)3月20日，滁州市南谯区教育局组织局部学校来我考察沟通示范小学的创立工作。年底，河北省保定师范学校附属小学杨俊芳主任来我校访问。 (3)12月上旬，我本人邀到扬

37、州市参与了_年年全国学校教育教学创新学术研讨会暨中国中小学校长高级论坛。论文如何引导学生自主学习自主进展获大会沟通一等奖。 (4)上学期以来，我市女山湖小学、泊岗小学、张八岭小学、潘村小学、新生小学、桥头小学、马岗明德小学、高王小学、司巷小学等学校先后到我校就学校治理、申报示范小学、农远工程验收方面的工作进展学习和沟通。 这些沟通与合作，既提高了我校成为名校的知名度，又促进了我校又好又快的进展。 三、开展各种活动，陶冶学生情操，提高学生综合素养 1、组织开展了“我与小树同成长”征文活动和“爱护环境，从我做起”的中小学生环保征文竞赛，两次活动我校均获“优秀组织奖”。两次征文共有10名同学获奖、2名教师获优秀指导奖，王丽雅同学还荣获了“我与小树同成长”明光市先进个人。 仔细开展爱国主义读书教育活动，在4月份明光市进行的“知荣辱，树新风”讲故事竞赛中，我校杨翮同学获二等奖。