实践部的个人工作计划实践部个人工作计划3000字范文(16篇).docx
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1、 实践部的个人工作计划实践部个人工作计划3000字范文(16篇)实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇一 一、本学期部门工作整体思路 1这届实践部的活动要力求加强与相关联系单位的沟通,特殊是校外活动,要能够在办出我们院特色的同时增进我们之间的友情,能够更好的为以后的工作铺路! 2、在日常的学生会工作中正确合理地处理与其他部的关系,对其他部门工作鼎力支持,克制本位思想;在部门间促进骨干的沟通,增加部门分散力,增进学生会的团队合作精神。 3.注意部门内各个人员的团结意识培育,一个团体假如没有一个好的团队意识等于在第一步上已经输了!所以加强各个工作人员的团体意识刻不容缓! 4、加强
2、本部门内部建立,让干事们加强沟通与了解,学习别人的特长,以到达相互促进、共同提高的目的。 5、每次活动的筹划书让副部长和干事们积极参加编写并接受他们提出的新奇和创新的观点使组织活动更有力。 二、工作职责 1、要积极协作好团总支、学生会的整体工作大局,同时在时间不冲突的前提下开展好本部门的日常工作,争取能创出有特色的品牌工程。 2、组织成员进展工作沟通,提高干事的公关技巧,加强他们的业务力量。 3、在社会实践中,集思广益、积极筹备,争取为我院社会实践活动取得更大的成绩做出应有奉献。 三、健全部门内部机构 基于建立并合理治理部门日常事务,明确部门骨干分工全面发挥骨干力量,增进团队合作精神的思想,将
3、在我部门中实行副部长带头责任制。依据这一学期短的特点,将本学期分为三个档期,每个档期由一名副部负责活动的主要筹划,集中到点,做到效率至上!选择专人负责摄影、宣传等工作,是每个人都有自己负责的方面,在搞活动是做到能散能整! 四、短期内部门工作重点 1、骨干的培训 由于新干事对部内工作不熟识,干事对各项工作不知如何开展、整体思路如何,实践部所负责的详细工作又将怎样进展,这些都已成当务之急。对干事的培育将伴随活动的开展而绽开,在活动中让干事熟识实践部,了解活动程序。 2、做好交接工作。 尽快与以前建立良好关系的单位做好交接工作,征求一下他们对实践部的建议,询问一下他们的需求,为以后开展有针对性的工作
4、做预备! 3、做好帮助工作。 近期将有很多活动间续进行,本部门肯定全力协作兄弟部门做好效劳工作,帮助其他部门顺当地完成活动。 4、做好运动会期间的工作 立刻就是院运动会,我们社会实践部肯定要抓住这个时机让更多的人记住我们社会实践部,把我们社会实践部的口碑树立起来! 以上是本部门这一学期的工作规划,本着一切为了学院、为了团总支学生会、为了全体同学,我们肯定努力做好本职工作,争取为美院的明天添砖加瓦!规划尚存很多缺乏,详细内容视实际状况将有所更改。 实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇二 一、概述 无论是做什么工作,严密的规划是胜利的一半。因此,在新的学年我们法学院社会实践部制
5、订了周密的年度工作规划。 二、部门职责 社会实践部,顾名思义就是带着同学们参与社会实践、直接与社会亲密联系的部门。我们部门主要的工作职责有以下几点: 1、负责大学生科研立项、学术报告会等课外学术科技活动和社会公益性活动的开展,提高大学生的思想观念。 2、组织和引导大学生走向社会,参加各种社会实践活动,提高大学生的社会实践力量,促使他们在实践中增长学问、力量。 3、组织全院的青年志愿者在校内外开展一系列志愿者效劳活动,增加大学生的志愿效劳意识和奉献精神。 4、帮助分团委、学生会各部门开展工作,指导院系的社会实践工作 5、深入社会,与部队、企事业单位、社区街道办等建立良好的合作关系,积极拓展社会实
6、践阵地。 6、与各兄弟院校加强联系,增进沟通。要抓住各种时机,制造实践可能。尽力为我院广阔同学供应熬炼与呈现力量的时机,促进理论与实践的严密结合。 三、部门工作规划我们部门和其他部门一样,可是说是主要工作可以分为两大块:一是在进行大型活动的时候去拉赞助,二是进行各种实践活动丰富大学生的课余生活。本学期,我们在做好这两项工作的同时要更加有所创新,再创佳绩。 四、年度工作安排 活动名称: 聋哑学校送暖和法院旁听 12.4法制宣传日 慰问老干处 十二里河小学支教 3.15维权日宣传 帮图书治理员整理图书 五、总结 新的一学年要有新的气象,一个学院课余生活是否丰富、理论与实践是否能够很好的结合起来与我
7、们社会实践部有着亲密的联系,在新学年中我们要更加努力,做好我们的本职工作。真正做到帮助教师、为同学效劳。 实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇三 一、根本工作 积极协作学校和系里的各项社会实践活动,加强各部门的沟通与合作,调动部门成员的工作积极性和主动性。 二、内部建立 新任的实践部成员,要着重培育他们的工作力量,让他们在组织中得到熬炼。详细措施如下: 1、完善下达例会制度,着重培育新任成员的工作态度和工作激情。 2、加强本部门内部建立,让新任成员加强沟通与了解,学习别人的特长,以到达相互促进、共同提高的目的,着重培育他们团结帮助的工作精神 3、每次活动的筹划书让成员积极参
8、加编写并接受他们提出的新奇和创新的观点使组织活动更有力。 4、在各种活动中,让本部门的委员共同参加和组织,着重培育和加强他们的合作意识。 三、拓展活动 实践部的职能不仅是社会实践,同时对种学术性较强的活动也要我们积极参加和组织,比方系里的科技学术活动月的一系列活动。 四、活动组织方面 1、加强与学生会外联部的沟通与合作,在新委员立足于本部门的根底上,让他们参加拉赞助工作 2、做好各种会议的后勤工作,确保系里组织的各种会议的顺当进展。 3、寒假期间让本部门的委员参加社会实践调查,培育他们的实践调查力量。 4、传承上一届的优势,寻求与其他部门的合作。 5、定时让委员写工作总结,探讨胜利的阅历和找出
9、失误的缘由。从而进一步提高本部门的工作效率。 6、大力支持系里举办的运动会和各种球赛,让各种校园活动举办得绘声绘色。 五、开拓创新 不断寻求创新,争取把社会实践部的活动做到。 实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇四 为了发挥社会实践部在机械工程系团总支的作用,本部门的工作规划如下: 一、积极协作学校和系里的各项社会实践活动,加强各部门的沟通与合作,调动部门成员的工作积极性和主动性。 二、内部建立: 接班的负责人在保证自身历练的同时,也充分熬炼社会实践部新任助理,着重培育他们的工作力量,让他们在组织中得到熬炼。详细措施如下: (1) 完善下达例会制度,着重培育新任助理的工作态
10、度和工作激情。 (2) 加强本部门内部建立,让新任助理加强沟通与了解,学习别人的特长,以到达相互促进、共同提高的目的,着重培育他们团结帮助的工作精神。 (3) 每次活动的筹划书让助理积极编写,并接受他们提出的新奇和创新的观点使组织活动更有力。也让新助理准时上手参加拉赞助环节,加强其沟通力量,丰富其社会阅历。 (4) 在各种活动中,让本部门的成员共同参加和组织,着重培育和加强他们的合作意识。 三、活动组织方面: (1) 在x月中旬,进行例行传统工程-诗歌朗读大赛,为他们我系部的一份关心和祝愿,让他们感受到学校大家庭的暖和。 (2)在x月上中旬,积极协作系部筹措运动会事宜,做好拉赞助的份内工作,同
11、时协作组织部的方阵训练。x月下旬积极参加运动会,搞好啦啦队、场地环境卫生工作等,同时努力增进新生与教师、老生之间的关系,让新生能在新的环境有更好的进展。 (4)传承上一届的优势,在x月份,积极预备20xx年歌手大赛的筹备工作,并且顺当按预期举办初赛、复赛、决赛等。 (5)在xx月下旬,将部门半学期的工作整理总结,做收尾工作。部门成员预备仔细复习,迎接马上到来的期末考试,保证自己成绩优异。 (6)寒假期间让本部门的委员参加社会实践调查,培育他们的实践调查力量。 (7)本部门肩负组委例会的责任,所以要积极协作系部工作动态,准时向各班组委传递工作信息。 (8)除根本的传统活动外,还贯穿有每班每月两次
12、的青协活动。据悉,今年我系有数控10个班、模具4个班、造船7个班、设计1个班、数维1个班共计23个班,从今来看,每月我部门带班人次达46人次,所以肯定要切实做到让每位新助理都有熬炼时机。 关于举办活动,总体也许为图书馆清洁工作,甘棠湖清理卫生支援行,敬老院献爱心,慰问博爱聋哑院,交通协管活动,预防艾滋病大型演义活动,火车站志愿效劳,三月植树增绿色,消费者爱护权益,以及在节水日、地球环境爱护日贴警示标语等活动。为了促使青协活动的创新,后附xxx月节日表一份,以供参考。 三、实践部在进行活动时应当利用更多的资源,如社团资源,青年志愿者协会和青协心语报的优势效应 ,并结合机械工程系自身的特点等。 四
13、、实践部的职能不仅是社会实践,同时对种学术性较强的活动也要各积极参加和组织,比方院里两年一届的科技学术活动月的一系列活动。还有盛大的艺术节等系列活动。 五、不断寻求创新,争取把实践部的活动 本规划仅以20xx年活动为依据,尚有很多缺乏,详细内容视实际状况有所更改。 实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇五 一、总体规划 1、建立企业信息平台 目前在校大学生普遍处于一种封闭状态,与外界的接触少较少,对社会的了解不够全面和深入,这在以后踏入社会工作将是一个很大的障碍,无论是学问阅历还是心理素养,都存在不同程度的欠缺。我们针对这一问题,拟通过与外界联系工作岗位,为同学们供应一个良好
14、的与外界接触的窗口。要点如下: (1)联系的工作岗位需要有肯定的技术含量,绝非一般简洁的临时促销、家教等兼职,工作中所涉及到的学问应与所学专业相关联,让同学们能够学以致用,得到施展才能的时机。 (2)在参加时间之前,我们将与工作单位签订合法具体的合约,内容涉及同学们的安全利益等问题,切实保障同学们的权益在此过程中不受侵害。 2、定期举办名人讲座 我部规划本学期定期邀请社会上的胜利人士(如企业的经理,新东方的教师等)来我校进行讲座,请他们叙述自己的人生经受及感言,鼓励同学们有方向地努力学习,对自己的人生做一个正确的规划。并盼望将其办成主题明确且层次清楚的系列性讲座,为大学生供应有用的从事社会实践
15、活动的相关信息。 3、内部组织建立工作: 目标是着重培育本部成员的工作和沟通力量,详细措施如下: (1)通过活动加强本部门委员之间的沟通与了解,促进各委员的团结友爱、相互帮助的工作精神。 (2)贯彻部门的惯例制度,定时让委员写工作总结,加强新老成员之间的工作了解,探讨胜利的阅历与失误的缘由,从而进一步提高实践活动质量。 (3)让成员们参加各项活动的筹划并接受他们提出的新奇想法和创新的建议,使本部门布满活力。 二、时间安排 1、x月x日组织好志愿者,进展义务劳动,主要地点泉城广场。 2、不定时每周安排进展慰问敬老院,照看清理等其他义务。 3、x月中旬组织一次篮球竞赛,并拉赞助。 4、x月下旬邀请
16、社会上的胜利人士来我院进行讲座。 5、x月上旬安排学生到泉城广场进展义务宣传“去除垃圾,爱护环境”。 6、x月下旬安排学生会同学进展市场调查,并好让学生会得同学更了解社会。 7、x月下旬组织同学们到化工厂参观、学习。 8、xx月中旬组织学生会学生进展才艺选择,为元旦选择人才。 三、本学期的工作目标: (1)连续提高实践部在学生团总支的影响力并取得各种荣誉,发扬上届优势。 (2)确保各种实践活动能顺当开展并取得良好效果。 实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇六 时间荏苒,我们又迎来新的一年。回望过去,我们努力前行,有挫折,有失败,有成功的喜悦,有挑战的乐趣。展望将来,我们更要
17、努力前行,克制困难,趋利避害。建立一个和谐,生气,有为的社会实践部。新学年,新学期,我们将响应团委号召,依据系里的工作重点,合理安排部门活动,更加努力为同学们效劳!以竭诚为同学效劳为宗旨,按规划完成各项工作任务,为实现我院的总体奋斗目标,脚踏实地,努力工作。现制定工作规划如下: 一、学期新面貌,高标准完成假期社会实践登记表回收工作。 在上学期期末时,在学联社会实践部的指导下,为了更好的调查学生们的假期实践状况,我系下发了400份假期社会实践登记表,在开学之际,作为社会实践部的一员,我将尽量帮助部长做到回收率100%,并做好社会实践先进集体、先进班集体、先进个人的申报工作,力求把我系的特色实践呈
18、现给全校师生。 二、开学初,我部将纳新并进行发动大会,便于大家更快更好的进入工作状态,新人必需具有以下特点: 1、喜爱工作。 2、责任心强,作风踏实,工作热忱。 3、具有较好的写作力量和表达力量,并且熟识计算机的根本操作。 4、富有创新精神。 三、 协作学校和学院团委学生会的活动要求 对于迎新晚会,全力协作,充分发挥社会实践部的作用。 四、本部门组织的特色活动 1、值此建国六十一周年、改革开放三十年之际,我部于十月中旬开展“我的祖国”系列活动。 初定活动内容有: 、组织播放历届国庆阅兵大典; 、组织观看中华民族腾飞相关图片、影片; 、收集观众观后感及祝语,汇编成册,留念。 2、此学年间,我部将
19、充分调动干事的积极性,共同争论和组织其他新奇和具有创新性的、可行性的活动,活泼同学们的课余生活。 五、与其他部门合作的活动 1、积极协作其他部门,开拓创新,探究更有新意的活动。 2、其他有创意、可操作的活动待定 六、社会实践、体验探究 积极与社会企业或相关单位联系,探究合理的社会实践、体验的模式。同学们对于参加社会实践、体验的热忱很高,但受限于种.种缘由,始终没有一个很好的模式。本部盼望能在此方面为同学们多做努力,比方:把实践、体验当作课外选修课,每周用一天的时间。固然,详细模式还要大家一起努力去探究。 经济治理系社会实践部 实践部的个人工作规划 实践部个人工作规划3000字范文篇七 实践部作
20、为我院学生会开展社会实践活动的特地部门,它的工作主要是组织我院同学参加各类社会实践,承办本学院的一些大型校外活动以及协作其它部门,做好各部门的筹备工作。为对下一年实践部的工作进展系统规划,全面统筹,建立健全部门内部机制,协调各部门开展好本部各项活动,扩大本院、我校的影响,实践我部用爱心奉献社会,用双手实践人生的宗旨,以更好的进展2023年的本部门工作,借鉴上届社会实践部的胜利阅历,结合我院的实际,制定此工作规划。 1这届实践部的活动要力求加强与相关联系单位的沟通,特殊是校外活动,要能够在办出我们院特色的同时增进我们之间的友情,能够更好的为以后的工作铺路! 2、在日常的学生会工作中正确合理地处理
21、与其他部的关系,对其他部门工作鼎力支持,克制本位思想;在部门间促进骨干的沟通,增加部门分散力,增进学生会的团队合作精神。 3、注意部门内各个人员的团结意识培育,一个团体假如没有一个好的团队意识等于在第一步上已经输了!所以加强各个工作人员的团体意识刻不容缓! 4、 加强本部门内部建立,让干事们加强沟通与了解,学习别人的特长,以到达相互促进、共同提高的目的。 5、每次活动的筹划书让副部长和干事们积极参加编写并接受他们提出的新奇和创新的观点使组织活动更有力。 l、要积极协作好团总支、学生会的整体工作大局,同时在时间不冲突的前提下开展好本部门的日常工作,争取能创出有特色的品牌工程。 2、组织成员进展工
22、作沟通,提高干事的公关技巧,加强他们的业务力量。 3、在社会实践中,集思广益、积极筹备,争取为我院社会实践活动取得更大的成绩做出应有奉献。 基于建立并合理治理部门日常事务,明确部门骨干分工全面发挥骨干力量,增进团队合作精神的思想,将在我部门中实行副部长带头责任制。依据这一学期短的特点,将本学期分为三个档期,每个档期由一名副部负责活动的主要筹划,集中到点,做到效率至上!选择专人负责摄影、宣传等工作,是每个人都有自己负责的方面,在搞活动是做到能散能整! 1、骨干的培训 由于新干事对部内工作不熟识,干事对各项工作不知如何开展、整体思路如何,实践部所负责的详细工作又将怎样进展,这些都已成当务之急。对干
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