大学生聘用合同1000字(3篇).docx
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2、保藏本文。 大学生聘用合同 篇1 甲方_ 名称:_ 姓名:_ 性别:_ 负责人:_ 身份证号:_ 联系人及联系电话:_ 家庭住址及联系电话:_ 依据江西省选聘高校毕业生到村任职工作有关规定,就选聘乙方到乡(镇、街道)村担当村主任助理职 务一事,签订本合同。 第一条本合同期限两_年。自_年_月_日起,至_年_月_日止。期限届满,即行终止。 其次条大学生村官系“村级组织特设岗位”人员,非公务员身份。甲方根据工作、生活补贴和保险费用每人每年_元落实乙方任职待遇。 第三条甲方指导催促乡镇(街道)妥当安排好乙方的住宿和日常生活,帮忙解决遇到的困难和问题,依据工作需要积极供应有针对性的教育培训,提高做好农
3、村工作的力量和本事,为乙方开展工作制造条件、供应便利。 第四条甲方组织乙方参与工伤险、生育险等社会保险;参与新型农村合作医疗;由省里统一组织参与重大疾病险和人身意外损害综合保险。 第五条乙方在聘任期间必需在村里工作,按要求履行职责,非经甲方批准不得兼职。 第六条乙方在聘任期间严格遵守国家法律、法规和甲方制订的规章制度、工作纪律,爱岗敬业,听从治理,加强自我治理、自我约束,增加自我防范意识,增加安全意识和抵挡自然灾难的自救力量,敬重当地民风民俗。积极参与甲方组织的培训,不断提高工作和业务力量。 第七条乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同。 (一)经一段时间的聘用(至少三个月以上),确被证明不
4、符合本岗位要求,经培训后仍不能胜任的; (二)连续旷工超过_个工作日或者一年累计旷工超过_个工作日的; (三)患病或非因公负伤,医疗期满后,不能连续从事本职工作的; (四)严峻失职、营私舞弊,造成重大损害的; (五)有其它严峻违纪违法行为的。 第八条乙方患病或非因公负伤、在规定的医疗期内的,因公负伤丢失或局部丢失劳动力量的,女性在孕期、产期、哺乳期内的,甲方不得提前解除本合同,但有违反本合同第 七条规定之行为除外。 第九条乙方因入伍、升学、考录公务员和被企事业单位录用等特别缘由需要终止合同的,乙方须提前向甲方提出书面申请,经甲方同意。 第十条乙方依据本人意愿,可将户口留在原户籍所在地,或转回入
5、学前户籍所在地,也可落户在任职村所在的县(市、区)政府所在地。乙方在聘用期间,人事档案由县级人事部门所属人才效劳机构代理。党团关系转至所在村,在任职村交纳党费、团费。 第十一条乙方因违反本合同或相关规定而被甲方解聘的、聘用期间离岗的、聘用期满考核不合格的,则不享受中心和我省大学生村官有关政策待遇。 第十二条本合同未尽事宜,国家有规定的,按规定执行;国家没有规定的,由双方商定。 第十三条本合同一式三份,甲乙双方各执一份,存档一份。 甲方(公章):_乙方(签字):_ 负责人:_ _年_月_日_年_月_日 大学生聘用合同 篇2 甲方: 乙方: 依据合同法等相关规定,为保证甲乙双方良好的合作,本着公平
6、、自愿、诚信原则,经双方有好协商,就甲方聘用乙方作为实习班主任一事达成以下协议: 第一条:合同期限 本合同期限自年月日至乙方取得毕业证之日止。 其次条:合同关系 1、双方为劳务关系。双方在劳务关系的根底上享受权利,担当义务。 2、基于双方的劳务关系,乙方不享受五险一金等劳动关系中劳动者的权利。乙方只享受按付出劳务量取得相应酬劳的权利。 3、本合同不属于劳动法调整的范畴,如遇纠纷,适用合同法的相关规定。 第三条劳务规程 1、签订合同后,乙方按甲方规定的作息时间工作。 2、乙方每次上下班以考勤机为准。 3、乙方需按质按量完成乙方工作,否则,甲方有权随时终止合作。 第四条劳务酬劳的计价标准 一、前三
7、个月内底薪1600元外加500元考核奖。如工作精彩,可随时转为底薪20xx元+500元考核奖。 二、其他课消及续费、转介绍提成按公司正式员工规定发放。 三、为保证乙方在毕业后能到甲方工作,每月提成及考核奖金按50%发放,待甲乙双方正式签订劳动合同后将剩余提成及考核奖金一次性发放。 第五条劳务酬劳的支付方式 1、按甲方正式员工劳动酬劳发放时间发放。 2、劳务酬劳的支付:乙方在工作前将与本人身份证姓名全都的建行或工商行银联卡复印件交甲方留存,用于准时发放工资。 第六条甲方权利和义务 1、甲方有权根据公司业务的需要,在乙方事先认可的时间段内安排乙方工作。甲方对乙方的工作,有义务按时按量支付相应酬劳。
8、 2、甲方有权对乙方进展相关培训。 第七条乙方权利义务 1、乙方依据自己的实践工作,有权向甲方提出合理化建议。平常应积极参与甲方组织的培训活动,以提高自己的专业水平。 2、对于甲方供应的资料,乙方有权无偿使用,但必需做好保密工作,不得对外泄露。 3、乙方需根据甲方的工作制度来完成自己的工作,并不断提高业务水平。 4、乙方因自身缘由离职,需提前十个工作日通告甲方,并在得到甲方允许的状况下办理完离职手续前方可离职,否则,甲方拒绝发放乙方在甲方的剩余劳动酬劳。 第八条违约责任 1、对于在工作中猎取的甲方资料,乙方如对外泄露,一经核实,乙方需要赔偿甲方伍万元整。如仍不能弥补甲方损失的,甲方有权要求增加
9、赔偿。 5、因乙方将学生信息透露给甲方同行业机构及个人,从而导致家长终止与甲方的合作的,乙方须赔偿甲方相应损失(赔偿标准为:家长要求甲方退费产生的全部费用损失),甲方有权单方无条件解除本合同,扣发乙方工资,并视状况追究乙方法律责任。 6、在工作过程中,如有家长投诉乙方,甲方依据投诉的真实性进展惩罚,投诉一次惩罚50元,以客服记录为准。 第九条、争议的解决 1、合同未尽事宜,双方本着友好态度协商解决。 2、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请北京仲裁委员会根据该会仲裁规章进展仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。 第十条、其他 合同经甲方盖章、乙方签字后生效。 本合同一式两份,双方
10、各执一份,具同等的法律效力。 甲方:乙方:_ 甲方代表人:_ 签订日期:_年_月_日签订日期:_年_月_日 大学生聘用合同 篇3 用人单位(以下简称甲方) (以下简称乙方) 一、合同期限: 20xx20xx学年度其次学期,为期一学期。 二、甲方责任: 1.依据学校实际需求本着择优、精干、能胜任的原则对乙方进展聘用,确保聘用人员的质量。 2.负责对乙方进展业务培训。 3.负责对乙方的思想、作风、教学力量、教学成绩、劳动纪律等方面进展综合评价考核,制定相应的嘉奖约束机制。 4.负责发放与乙方协议的劳务费及必要的福利待遇。 5.发放乙方实习补助1800.00元,按月发放,期末和其他教师一并量化考核兑
11、现。 三、乙方责任: 1.必需具备教师资格。且必需通过甲方的教育教学力量测试。 2.听从甲方安排,圆满完成各项工作任务。 3.树立仆人翁责任感,严格遵守国家的各项法律规定,遵守甲方的各项规章制度,听从甲方的领导、治理和教育。 4.教书育人。为人师表,加强政治、业务学习,努力提高自身修养,严格遵守教师职业道德标准,仔细履行岗位职责。 5.要积极搞好业务学习,不断提高业务素养。 6.严格遵守学校的考勤制度,请假一天扣除工资30.00元。 四、乙方有以下状况之一的,甲方可以解除聘用合同: 1.乙方不能履行应负五项责任中的任意一顶责任的。 2.经试用不能胜任教育教学工作的。 4.乙方患病或非因工负伤,
12、连续15天及其以上不能从事原工作的。 5.乙方被劳动教养、判刑或自动离职的,聘用合同自行解除。 五、有以下状况之一的,乙方可以解除聘用合同: 1.甲方违反本合同规定,侵害乙方合法权益的。 2.经甲方同意或经有关部门裁决办理辞职手续的。 六、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。 七、本合同经甲、乙双方签字盖章后即日生效,合同期满后即失效。 甲方(签字、盖章) 乙方(签字、盖章) 年月日: 小编推举 必备小学教师聘用合同1000字精选 在我们当下的社会,合同在我们的使用当中更加频繁。合同在整体上能够实现当事人的交易目的,那么你知道应当怎么拟制合同吗?经过收集并整理,小编为你呈上小学教师聘用合同,供
13、你参考,盼望能帮到你。 小学教师聘用合同【篇1】 聘用单位(甲方): 受聘对象(乙方): 依据全镇教育工作需要,甲方同意聘用乙方为临时代课教师,安排在 学校任教。为了切实维护双方的权益,仔细履行双方的义务,经甲乙双方协商,特签订合同如下: 一、 聘用期限: 年 月 日至 年 月 日。 二、 工资待遇 : 受聘人员每月工资 元,每学年度按10个月计算。 三、 双方的权利和义务: (一) 甲方的权利和义务: 对乙方进展党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导; 对乙方的工作进展考核、奖惩; 制订严格的规章制度标准乙方; 在聘用合同期内甲方认为乙方不能胜任工作,提前一月通知乙方后,解聘乙方,
14、合同即行终止。 在聘用合同期内,乙方如欲辞聘须提前一月通知甲方,否则甲方将追究乙方的”违约责任。 乙方有以下状况之一,甲方有权随时解聘乙方; (1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。 (2) 乙方不听从甲方工作安排。 (3) 乙方工作中失误,致使工作消失重大安全事故,在校内外造成不良影响。 (4) 乙方违反教师职业道德标准,造成不良后果和影响。 (5) 乙方因教育教学力量差,无法胜任岗位工作。 (6)乙方事假超过一个星期。 (7) 乙方有无故旷工现象。 (二)乙方的权利和义务 仔细学习党和国家的方针政策、法规,刻苦钻研教育教学业务,不断提高政治业务素养; 喜爱教育事业,严格遵守中小学教师职
15、业道德标准,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生; 听从学校工作安排,仔细履行岗位职责;按时参与学校、处室、年级组织的各种会议和活动: 积极投入教育改革,参加教研活动; 刻苦钻研业务,教育质量较好,深受广阔师生及家长的好评。 四、本合同一式二份,双方签字盖章后有效。 甲方: 法人代表: 乙方(签名): 身份证号码: 年月日: 小学教师聘用合同【篇2】 聘用单位:(简称甲方) 受聘人员: (简称乙方) 甲方因工作需要,聘用乙方为 部 科教师。经双方协商,订立合同如下: 一、合同期限:聘期为 年,从 年 月 日起至 年 月 日止。聘用期满,如乙方要续签合同,必需提前三个月提出申请并办理续签手续;如乙方不
16、再续签合同,必需提前三个月提出辞职并保证按质按量完成教育教学任务。 二、受聘人员应履行如下义务: 1、遵纪守法,遵守聘用单位的各项规章制度。 2、学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。 3、若因学校工作需要,甲方可以调换乙方岗位,乙方必需无条件听从。如不听从可以申请辞职并按违约处理。 4、因行业特别,受聘人员不得在学期中途提出解除合同。 三、甲方每月15日支付给乙方上月工资。工资按侨星学校工资制度发放。寒暑假工资为月工资1000元(实习生除外)。 工资构成:根本工资(元/月)+课时津贴+绩效工资+其它津贴。 说明:根本工资含五险一金。 四、有以下状况之一的,甲方可以解除合同: 1、
17、乙方在聘用期内,发觉不符合聘用所规定条件的; 2、乙方违法违纪或违反聘用单位规章制度的; 3、乙方不能胜任本职工作的; 4、因招录被录用为国家干部的。 五、甲方不能履行合同规定的义务,乙方有权利解除合同。 六、双方签订合同时,乙方必需交纳诚信保证金 元,其款项在工资中分期扣除。同时必需上交毕业证书、教师资格证、职称证书、一般话等级证书、身份证原件复印件各一份。合同期满诚信保证金退还乙方。 七、甲方和乙方都应遵守合同,不得擅自违约。如遇特别状况,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。乙方假如违约,诚信保证金、全部奖金学校拘留,如因客观缘由要离校,能提前三个月提出辞职且能在本校
18、完成劳动合同一年以上的,诚信保证金和其他奖金按完成合同时间比例退还乙方。 1、乙方未经聘用单位同意而于学期中途辞职,扣一个月工资。 2、乙方失职造成安全事故,要赔偿损失。 八、合同期满,本合同终止。 九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自订立之日起生效。 十、本合同自 年 月 日起执行。 十一、本合同最终解释权属甲方。 甲方(盖章): 乙方(签章): 年 月 日 小学教师聘用合同【篇3】 甲方名称: 乙方(受聘者)姓名: 性别: 诞生年月: 家庭住址: 居民身份证号码: 甲乙双方依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法、中华人民共和国民办教育促进法、中华人民共和国教师法等法律、法规
19、、规章的规定,在公平自愿、协商全都的根底上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作内容和工作地点 依据甲方工作需要,乙方同意从事 岗位工作。乙方的工作地点为 峄城区峨山镇流井小学。 乙方应根据甲方的要求,按时保质保量地完成学校安排的一切工作任务。 三、工作要求: 合同期内,乙方应遵守国家法律、法规及教师职业道德标准,维护甲方形象,仔细履行工作岗位职责。 乙方在聘用期间必需遵守学校的各项制度,听从学校的奖惩方案。 乙方实施教育教学过程中,假如因乙方工作失职或治理不到位,发生的安全事故,乙方应依法担当责任。 乙方在聘用期间应以人为本,关
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