2022年保安队长工作总结模板.docx
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1、2022年保安队长工作总结模板 2022年保安队长工作总结模板 撰写人:_ 日 期:_ 2022年保安队长工作总结模板 _年_月_日加入的奇妙愿京物业有限公司。在此工作,从一名队员到如今的保安部负责人,不能说好,也不能说满意,只想把事情做得更好,做到锦上添花的好,也想使自己有更好的进展,积累的阅历。往事如昨日,在此的日子里,领导的关心和训诲,同事的关切和关心,还有自己洒下的汗水,付出的艰辛以及收获的喜悦,都是甘露和沃土,它造就了我的刚毅、勇敢和执着,赐予了我很多的人生启迪和生活_。这一段阅历将延长到我慢慢的人生旅途之中。多年以后,当我再次翻开这充溢了青春活力和晶莹汗水的篇章,你会看到一幅幅五彩
2、的画卷迎面而来,一个个鲜活的面容出如今我的面前,我会从中获得一份劝慰,一缕回忆,一瓣馨香,几多感动和鞭策 回忆过去,展望将来。怎样管理好本部门工作呢?要到达管理好部门工作的目的,就必需有明确的目标。而公司要求的目标是:以高标准,严要求确实训练一支“招之能来,来之能战,战之能胜的高素养队伍。像黄总要求的一样:有军人的气质,有军人的素养,来迎接新的挑战。而招来的保安一般都是才从学校步入社会或者是一些没事做的社会青年,很少能招到几个受过正规培训或者训练的人。因此要到达目标除了必需加强培训和训练外,还要从支配、_、激励等方面着手。 1.支配工作的划分与支配工作的管理。 支配工作的划分主要是指:将支配要
3、完成的工作支配到最适合的班或者个人。主要接受三种方法 1由上而下的方法:将所要完成的工作层层向下划分,直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。 2由下而上的方法:先将全部必需完成的工作划分给每人担当,再将工作任务并到各个班,然后集合各班的工作,就是部门要完成的工作。 3按流程划分:针对某项工作的流程依次,从工作起先到全部完全成,逐步考查每项基本工作,并使每个步骤的工作确实有人担当。 2.支配工作的管理主要是指:将支配到班或者到人的工作进行管理,确保其完成得更好。主要接受三种方法 1按支配的内容管理:某项工作由谁领导,就由谁作出支配,并依据其内容完成好此项工作。 2由下而上的方法:先将全部必需
4、完成的工作划分给每人担当,再将工作任务并到各个班,然后集合各班的工作,就是部门要完成的工作。 3按流程划分:针对某项工作的流程依次,从工作起先到全部完全成,逐步考查每项基本工作,并使每个步骤的工作确实有人担当。 3.支配工作的管理主要是指:将支配到班或者到人的工作进行管理,确保其完成得更好。主要接受三种方法 1按支配的内容管理:某项工作由谁领导,就由谁作出支配,并依据其内容完成好此项工作。 2按支配的类型管理:各层的支配由其负责人制订,但下一层次只能按上一层次的内容制订而制订。 3按支配的阶段管理:支配制订后,每个阶段均应有专人负责。 4.在支配工作时必需留意的问题:1必需把工作支配给最适合的
5、班或者个人做。2应力求管理上的便利。3应有助于工作的协调。4必需考虑人员的需要和满意。5尽量削减费用。_分工要公允公正,有利于人群关糸的进展。 保安队常年终工作总结 光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,_年即将过去,_年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,为了可以打开一个工作新局面。在_年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下: 我是在今年_月份被领导提升为保安队长,在过去的一年里,公司接受了很多的大型接待活动:建党九十周年红歌竞赛,第_届山煤趣味运动会,还有山煤廉政表彰大会等其他一些大型接待活动,经过一系列的接待保卫工作,充分表达了我的指挥才能,协调性及纪律性,提高了主动性和
6、主动性,也让我意识到了多想领导和同事学习和请教的必要性。 (一)、保卫方面: 一、队伍建设及平安礼仪服务; 1、保安队伍的组建,入职条件必需是政治合格,无犯罪记录,恳切、守信,要具备爱岗敬业精神,服务和听从意识要强。入职前要通过试用期,确保每位保安员符合公司的要求,现有保安14认,_人是_军人,_人是有责任心的青年,是一支比较有进取心、有凝合力的队伍。 2、对新入职保安员进行专业学问培训以防火、防盗、防破坏为重点,突发性事务的处理,应急实力的培训。经试用合格后上岗,保证工作正常开展。 3、加强工作职责的培训和提升,服务礼仪的培训,礼貌值班、文明接待来访人员。在公司规章制度范围内,尽量为来访人员
7、供应便利,加强语言沟通实力的培训,培育提升服务的价值观,树立良好的服务形象。 4、在节日、庆典活动中,协作办公室做好了后勤保障工作,会场的布置,和现场保卫工作,礼仪服务善始善终。并受到公司领导的好评,通过在日常巡查工作中,定时定点巡查、消退了平安隐患,确保无损坏和盗窃事务发生。 二、制度的建立与完善; 1、工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以规则,不成方圆。自升任队长后,我对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、好用的制度,对团队实行准_化管理,用制度来规范大家的行为,用制度来保证工作任务的完成。 2、制定、建立健全保安队各项任务、保安工作守则,各岗位职责
8、、会议制度、培训制度、查岗巡查制度、奖罚制度、工作请示汇报制度、人员车辆物品出入检查登记制度,并一一完善存档,以灵敏快速反应来推动平安,通过这些制度进一步完善、落实,使我们提升服务形象,用更专业、更敬业的看法赢得领导及员工对保安工作的支持和信任,并随机抽查保安各岗来保障制度落实。 3,、并协作公安局制定并完善了有市局统一制定的:名为“管辖单位监管系统的一个软件,资料定时更新,通过系统,可以优先的查阅个公司安保人员的一切个人信息,为安保工作供应了很大的关心。 三、几次大型接待活动的保卫工作; 自公司会展中心落成后,首先迎来的是建党九十周年红歌竞赛,第_届山煤趣味运动会及山煤集团廉政表彰大会,在活
9、动期间,我们既是参赛方,又是主办方,既要参加竞赛还不能丢掉接待工作,一共_个兄弟公司,人多,车多,又是第一次实行类似活动,活动前都做了具体的准备工作,保卫,消防,车辆的进出,形式路途,还有一些_的应急准备,可以说是任务繁重。保卫科全体人员在活动期间始终是全员在位,任劳任怨,竞赛工作两不误,在确保工作的状况下,并取得了优异的成果,获得了公司领导的好评。 (二)、消防方面: 1、消防工作始终是平安工作的重中之重,全公司紧紧围绕“平安第一,预防为主的平安生产方针,依据“谁主管,谁负责的原则,强化了消防平安工作的管理,加大宣扬力度,全面提高了宽阔干部职工的消防平安意识,使公司的消防平安工作落到了实处。
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