2022年乡镇党委基层党建工作情况总结报告.docx

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1、2022年乡镇党委基层党建工作情况总结报告 第一篇：2022年乡镇党委基层党建工作状况总结报告 2022年乡镇党委基层党建工作状况总结报告 2022年XX乡镇党委在上级组织部门的坚毅领导下，认真实行上级党委基层党建重点任务各项部署要求，充分发挥党组织引领作用，全面落实从严治党要求，锤炼过硬作风，坚持问题导向，多管齐下、统筹兼顾，扎实推动XX乡镇党建工作。比照XX市2022年基层党建工作重点任务项目清单要点，现将XX乡镇党委2022年基层党建工作推动状况报告如下。 一、2022年基层党建重点任务落实状况 一加强理论武装，党员培训全面覆盖。XX乡镇党委细心组织培训，丰富培训内容，创新培训方式，依托

2、XX乡镇党校教学点、教化实训基地及云岭先锋APP平台等阵地，结合“三会一课、“4+N主题党日等形式，学习习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神、党章、宗教治理等内容，强化了宽阔党员及干部志向信念、党性观念、宗旨意识，在XX乡镇营造了抓学习、促进展的良好气氛，党员及干部作风有了很大的提高。2022年以来共组织开展党组织书记培训X期X人次，轮训党组织书记覆盖率达X%；开展“万名党员进党校培训X期X人次，培训学时达X天X学时，培训党员覆盖率达X%。 二牢固基层基础，抓实党的基层组织体系建设。一是认真实行好中国共产党支部工作条例试行等七个条例的学习，2022年组织XX乡镇X名党员

3、运用云岭先锋手机APP进行条例学习并全部测试及格；二是持续开展党支部规范化建设达标创建，XX乡镇共有党总支X个，党支部X个，2022年规范化建设达标X个，已全部完成规范化建设达标；三是推动党建带群团建设。把群团组织的“职工之家“妇女之家“青年之家建到村、村民小组和党群活动服务中心，做到资源共享、场所共用，充分利用“线上云岭先锋APP+线下党群活动中心平台相结合，引领XX乡镇干部职工、青年、妇女学习自觉习新时代中国特色社会主义思想，带动引导群众听党话、跟党走、感党恩；进一步发挥群团组织联系群众广泛的优势，推动群团组织在做好美丽乡村建设、人居环境整治、扫黑除恶专项斗争、乡村治理、移风易俗、推广一般

4、话、关爱弱势群体等工作中，主动发挥作用。 三发挥党建引领，提升乡村治理水平。一是把握村两委换届工作节点，层层推动。2022年X月完成对X个村“两委、监督委员会班子及成员的实地考察和分析研判；XX乡镇共审计村组干部X人其中村居委会干部X人，村民小组干部X人，审计资金总额 X万元，无违纪状况，全部村组均无债权、债务。二是依据“五个基本“双整百千四级联创要求，比照十二有标准推动党支部规范化建设，2022年完成XX乡镇党组织全部实现建设达标。三是建立乡镇青年人才党支部，不断充溢村级后备力气，通过开展优秀农村人才回引工作，胜利回引X名外出务工优秀人才进行培育。 四强化机关党建，助推中心工作。XX乡镇党委

5、、政府坚持把学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，坚决不移用习新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推开工作。2022年XX乡镇专题习谈治国理政第三卷中国共产党支部工作条例试行中国共产党党员教化管理工作条例中国共产党党和国家机关基层组织工作条例等共计X次，利用周一政治学习会、党支部“三会一课等，第一时间传达学习实行习总书记关于脱贫攻坚、生态环保、乡村振兴、改革开放等重要指示批示以及党中心国务院、省委省政府、市委市政府和乡镇党委的决策部署，推动机关党的建设与各项中心业务工作深度融合，做到党建与业务同支配同部署同落实，确保党的路途方针政策和党中心重大决策部署

6、在XX乡镇落地生根、开花结果。 五抓好党员管理，提升队伍素养。一是严把党员进展程序，按时按质做好进展党员工作，2022年共进展X名党员。二是做好进展党员违规违纪问题排查工作。XX乡镇重点排查了2022年以来新进展党员及转入的2022年以来入党的X名党员状况，通过进一步核实党员资料信息等相关档案，有X人存在违背入党程序的状况，并对相关党组织负责人及领导进行了处置。三是加强党员日常管理。认真落实“主题党日活动、“三会一课制度为基础，每月开展不同主题的主题党日，推行党员积分管理，调动党员参与党建工作和经营管理的主动性；严格做好党组织关系转接工作，落实流淌党员运用流淌党员电子活动证，管理工作做到不遗漏

7、任何一名党员。 二、存在的困难和问题 一“才智党建全面推广困难。少部分基层党组织书记思想意识还停留在传统观念上，对新时代“网络+党建接受实力弱，还存在不会用“才智党建平台开展工作等状况。 二村集体经济持续增收困难。XX乡镇地处山区，区位优势不明显，再加上后山常年缺水，受地域和自然条件影响，除了现有的村集体经济项目，很难再进展新项目，实现村集体经济持续增收。 三党员管理存在确定难度。因部分党总支外出打工党员较多，且外出人员不主动与党组织交代去向，支部开展政治生活较困难，尤其是人数较少的支部。 三、下一步工作预备 一召开XX乡镇2022年党建工作汇报会暨2022年度党建工作筹划会。听取各村党建工作

8、状况汇报，分析研判各村党建工作存在的问题，对2022年党建重点工作任务进行再支配再部署再催促。 二召开基层党组织书记和党务工作者业务培训会。着重培训进展党员、“才智党建平台的运用等。强化机关党员联系指导支部作用，确保“才智党建各项考核指标较好完成。加大对进展党员违规违纪问题的核查和整改力度，确保X年X月份整改完成。 三比照今年党建重点任务清单查缺补漏。抓好“万名党员进党校培训、书记抓基层党建示范项目、党建促脱贫攻坚“三个组织化、党建促乡村治理、村集体经济强村工程、村“两委换届准备、党支部标准化规范化达标创建等工作，确保不漏项不缺项，一件一件抓落实，确保年底圆满收官。 其次篇：乡镇党委基层党建工

9、作总结 乡镇党委基层党建工作总结 在县委的正确领导下，近年来我镇党委依据“工作思路，深化落实科学进展观，以“双服务工作为载体，以优化基层干部队伍结构为基础，以干部经常受教化，群众长期得实惠为目的，创新工作思路，创新工作方式，创新工作机制，不断增加了农村基层组织的号召力、凝合力、战斗力和创建力，为构建富团结、进展、平安、和谐的哈毕日嘎镇奠定了坚实的物质基础和强有力的组织保证。 一、基本状况： 位于正，全镇总面积平方公里，全镇辖个行政村、个村民小组、一个镇直林场、一个居委会，镇党委下属-个党支部。党员总人数人，其中农夫党员名。 二、基层组织建设状况 1、围绕“双服务工作，抓好镇党委班子自身建设。

10、深化实行科学进展观，以开展创先争优活动为推手，以促进我镇职能转变、改良我镇机关作风为基本要求，以创新服务方式、健全服务体系、深化服务内容、提高服务质量为重点，以“两个转变、两个提高(转变镇职能、转变镇干部作风、提高镇干部服务群众的实力、提高农夫的生产生活水平)为目标，深化开展创建服务型镇党委、政府和落实镇 1 干部服务责任制工作，进一步增加基层党组织的战斗堡垒作用和基层干部的骨干带头作用，为推动全镇经济社会又好又快进展供应坚毅的组织保证。一是成立领导小组，确保工作顺当推动，。镇党委高度重视“双服务工作，健全创建机制，将其列入重要议事日程，作为全镇工作的重中之重，建立了以镇党委书记为组长的领导小

11、组，并定期召开会议探讨探讨存在的问题，制定切实可行的解决方案，形成党委书记亲自参与、亲自过问“双服务工作模式。二是制定切实可行的目标任务，促进干部职工工作作风的转变，把责任目标落实到各部门，让每一名干部职工明确自身的任务,加强干部职工的参与度，充分调动干部职工的主动性和创建性。组建民情接待站，创新联系群众的载体和渠道。建立“领导接待日、“基层联系点、“与群众对话制度，将接待群众、与群众对话作为转变工作作风，作为“双服务工作的一项重要内容来抓，包村干部每人联系3户以上群众，领导干部要主动联系后进村，每人每年下基层不少于60天，包扶村入户率达100%，记民情日记，撰写调研报告。三是通过创新服务模式

12、，镇党委、政府通过搭建“一站式服务平台为村民供应优质服务创建良好的条件。重点是加强便民大厅的规范化建设。规范大厅窗口服务流程，强化监督管理,使服务水平有新提升，服务内容有新拓展。 2、选好配强“两委班子，认真做好村“两委班子换届工作。 2 依据县委的统一部署，我镇成立“两委班子换届工作领导小组，成立十个工作换届工作指导小组，分别对二十个村“两委换届工作进行指导，关心各村搞好换届选举工作。 认真落实责任制，充分发挥村党支部的作用。在这次村两委会换届选举工作中，镇党委坚持一个阶段一汇报、一个阶段一培训、一个阶段一回查、一个阶段一督导。认真属行职责，对有关人员进行业务培训，具体指导、催促、检查选举工

13、作。同时在认真分析、排查问题、分类排队的基础上，确定了领导干部和包村制度，使镇机关里每一名领导干部都有责任，每一名机关干部都有任务，做到了任务明确、措施到位、责任到人。我镇于6月份完成各行政村党支部委员会换届工作。换届后各村党支部委员会的组成人员年龄结构进一步得到优化，平均年龄 岁，结构更趋于合理，通过“两推一选等形式，将一批实力强、素养高、责任心强、有魄力的致富能手吸纳到党组织中来，选配到班子中来。党支部委员会换届结束后，我镇严格依据上级机关的部署，按部就班扎实有效的推动村委会换届工作，每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关。七月初各村召开村民大会或村民代表会议，推选出第八届村民委员会换届

14、选举委员会，委员会主任由党支部书记担当。各村换届工作在选举委员会的主持下进行，各村根据实际状况结合县政府下发的县第？届村民委员会选举方法通过村民大会或村民代表会议制定并通过本村选举方法。各村依据要求完成选民登记工作于 月 3 日向村民公示。 月 日全镇 各村同时开展预选工作顺当产生村委会主任、副主任、委员的候选人。 月 日正式选举共产生村委会主任 人，副主任 人，委员 人。下一步镇党委、政府支配对新任的“两委班子成员和主要领导进行培训和学习，进一步加强村级领导班子的思想水平，政治水平，及办事实力。 3、强化学习培训，增加办事实力 围绕创建“学习型机关工作的要求，进一步加强机关干部职工培训力度，

15、坚持“实际、好用、实效原则，活化教化载体，结合“双服务工作及“干部下基层，转作风，办实事活动和我镇实际，制定培训学习支配，加强机关干部党性修养、理论水平、素养修养、服务水平的全面提高。坚持政治理论业务学习，各支部坚持开展“三会一课，通过开展形式多样的学习方式，创新学习载体，充分发挥党员远程教化理论新时效性强的特点和优势。进一步强化党员理论学习，进一步武装党员的思想，力争使每一个党员都能够成为一个坚毅的战斗堡垒，发挥党员模范带头作用。在全镇范围内分层次培训党员、干部、农夫，围绕农夫增收、促进生产经营方式的转变，转移农夫进城就业、促进生态改善的适用技术开展培训。 4、改善基层办公条件，抓好党员活动

16、阵地建设。 近年来在上级部门大力支持下，我镇各村党员活动阵地的建设取得了很大的进步。到目前完成新建办公室及党员活 4 动阵地 多平米。通过旗直部门包扶单位的大力支持及镇党委、政府的关心为各村置办齐全基本齐全的办公用品。目前民胜村、三道沟村、丹金村、朝阳村、民乐村、七大队村，二架子村等村以充分利用新的办公场所，办公条件和办公环境有了很大的改善。 5、抓好制度建设，让制度落到实处 抓好制度的执行和落实，用各项制度的执行规范镇、村两级干部的从政行为和日常工作，提高依法办事的实力。在镇党政干部中，进一步建立健全重大项目党政领导负责制、干部坐班制、领导干部中心工作责任制、包村干部责任制等。在村级事务管理

17、中重点完善和健全法制民主监督、民主公开，落实好村两委议事规则全面推行四议两公开及村级重大事物契约化管理等制度。进一步坚持完善村财民理镇代管的工作，我镇从 年实行了村级财务由镇代管的管理制度，成立了村级财务代理中心，将上级拨入村级的专项补助资金以及村集体全部财务收入全部纳入镇村级财务中心管理，统一建帐、并分村核算。镇党委、政府抓好村务公开和财务公开。并于今年 月份完成村及三资清查工作。各项制度的落实给群众一个明白，还干部一个清白。从而进一步推动基层组织建设的科学化、民主化。 6、接着加强和完善村级实绩目标考核工作 围绕“两转双赢目标，不断充溢考核内容，留意引进创新机制，重点考核“两委班子驾驭实际

18、工作实力，通过考核 5 查摆问题，找寻差距，激发各行政村之间的竞争意识、忧患意识，增加其责任感、紧迫感。同时，将考核工作同工资挂钩，以考核定优劣、排名次，在全镇范围内形成你追我赶，竞相进展的竞争气氛，从而整体推动全镇的各项工作。 7、做好党员进展工作，加强党员的管理 镇党委始终重视党员的进展工作，出台并制定了3年党员进展规划，每年年初还要制定党员进展支配。今年我镇力争进展新党员不少于 名。鉴于我镇外出人口较多，党员流淌较大，我镇成立了镇流淌党员管理工作领导小组，各村党组织也成立了领导小组。建立起层层责任制和逐级汇报制，镇党委书记为流淌党员管理的干脆责任人，各支部书记是流淌党员管理的具体责任人，

19、定期向上级党委汇报流淌党员教化管理状况。对流淌党员的基本状况也作到了“四清楚即人数清楚、结构清楚、分布清楚、思想状况清楚，并按流淌党员基本状况、流出入时间、流出入地点、所从事的工作、联系方式建立档案。 8、社区阵地建设和党建工作 在旗委组织部的指导下，镇党委主动探究，社区党建工作取得新进展。走出一条社区党组织为核心，社区党建联席会为载体，驻区单位党组织参与共建，在职党员参加服务的社区党建工作新思路。镇党委高度重视社区工作，多次特地召开社区工作会议，探讨社区工作，由镇党委委员任社区书记工作，镇政府骨干任社区主任，并向社区配备了2名大 6 学生志愿者。完善社区工作体系，一是建立健全各项规章制度。各

20、个社区统一制作了户外宣扬窗、居务公开栏、办事指南和人性化标语，并结合社区实际制定了社区工作制度，公开了办事程序，切实做到了有章可循、按章理事。二是实行社区干部上下班制度。社区主要干部按时上下班，便利了群众办事，保证了居民和辖区单位办事随到随办。三是阵地已建成为居民之“家。社区阵地都配套设置了党员活动室、阅览室、活动室等场所，配备了社区书库和健身器材，社区已成为居民群众学习、休闲、消遣、健身的好去处。四是促进了社区共建。制定了社区共建实施方案，主动提倡和推行“共建新社区，共享新生活的社区共建理念。以社区活动阵地为依托，各社区党组织、居委与辖区各单位主动开展丰富多样的共建活动，有效推动了社区绿化、

21、保洁、治安联防、群民健身等公益事业. 9、进展壮大集体经济，带动农夫致富增收 镇党委、政府带着全镇宽阔人民全面实行科学进展观，主动开展“创先争优活动，围绕“加快进展，富民强镇总体目标，把工作的着力点放在转方式、提质量、惠民生、促和谐上，坚持以农夫增收为核心，重点开展了加快结构调整、进展舍饲畜牧业和高效种植业、加强基础设施建设等工作，想方设法加大资金、项目引进力度，主动推动项目资金高效运转，重点实施了整村推动、产业化扶贫、人畜平安饮水、乡村公路、水浇地、蔬菜大棚、标准化棚圈建设等工程 7 项目，经济社会保持了又好又快的进展态势。上半年全镇地区生产总值完成？亿元，同比增长 。种植业上，今年全镇总播

22、面积到达？亩。进一步加强农业基础设施建设，优化种植结构，提高粮食综合生产实力。坚持最严格的耕地爱惜制度，主动推动农村土地整治，加大农业综合开发力度。加强测土配方施肥和病虫害防治，发呈现代农业，提高农业机械化水平。进展高产、优质、高效、生态、平安的现代农业，推动农业生产经营专业化、规模化、集约化。今年上半年累计增加水浇地？亩。以庆丰村无公害绿色蔬菜基地为龙头，带动G207和S308沿线的单井、三道沟、北台、民胜、二架子、二道营子和红星、前半台村等水源较好的地区，重点进展蔬菜产业。同时，充分发挥交通便利的区位优势，主动筹建蔬菜、畜产品交易市场、恒温保鲜库和马铃薯储存窖，打造绿色知名品牌，走产供销一

23、体化之路。 在畜牧业上，要加强饲草料基地、棚圈、储草棚、青贮窖等基础设施建设，建立健全动物疫病防治、畜禽良种繁育和畜牧业技术推广服务体系。重点抓住人行通过联社发放的3000万元打造我镇万头育肥牛基地项目的支农贷款，通过顺成育肥牛有限责任公司龙头企业的拉动，发挥龙头企业的辐射带动作用，培育一批育肥能手，支持一批已初具规模的家庭育肥大户。同时，要加大对从事育肥项目和其他养殖户进行特地的培训，切实提高养殖户科学养畜的技能。从而，进一步推动全镇肉牛育肥业的产业化进程。 8 稳定进展奶牛养殖业，加大奶站标准化、规范化建设力度，促进奶业的平稳健康进展。接着做好獭兔、生猪、土鸡和大雁等“小三养特色养殖业，稳

24、步推动养殖规模，抢抓市场机遇，提高经济效益。进一步规范各类经济合作组织，提高农夫组织化程度和社会化服务水平。 三、下半年工作预备 在下半年的工作中，我镇将依据旗委的统一支配部署，接着加强对党建工作力度，推动党的基层组织建设，提高党建工作水平。 1、接着抓好各项党建工作的落实。定期对各支部的工作进行督查检查,刚好觉察问题,刚好订正,真正做到一级抓一级,层层抓落实,确保各项工作任务保质保量完成。 2、加大教化培训力度。一是以“双服务工作和“干部下基层，转作风，办实事活动为契机，使宽阔干部职工自觉接受教化，使之成为熬炼干部和教化干部新的平台。以学习新党章为教化重点,从实际动身,抓好党员干部的教化培训

25、工作。在坚持落实集中学习、个人自学的基础上,力求培训形式、内容、方法上有新突破,留意实效,表达特色,办出成效。通过学习提高党员干部的自身文化素养和理论水平，提高他们解决问题、分析问题的实力，并在基层工作中做到学以致用，让先进的科学文化学问应用到农村经济建设当中。二是开展入党主动分子培训，依据“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重进展的原则，把那些思想素养好、入党愿望强、愿 9 意在党组织中经受熬炼和考验的优秀青年、学问分子和致富能手汲取入党。 (三)进一步解放思想,创新基层党建工作。结合正在开展的接着解放思想,实行创先争优活动,结合农区工作实际,进一步解放思想,转变工作作风,创新党建工作内容,尤

26、其在党员教化管理、党组织的活动等方面有所创新,不断增加党组织的凝合力和创建力。目前我镇20各行政村已基本顺当产生了新一届村“两委班子，产生了一批新的村领导及委员，其中部分人不熟识党务及村务的工作和运转，为此我镇将组织业务骨干对各村新任的两委成员进行思想教化和业务培训，使之能顺当开展工作，快一步进入角色。 四认真抓好党员远程教化工作，使其真正成为农村党员受教化的平台。各支部要充分利用远程教化设备，主动开展各项培训。每月各站点播放党员电教片2次以上，农村科技好用技术片2次以上，并且做到资料齐全，有签到名册，有收看探讨记录。建立和完善干部经常受教化，群众长期得实惠的工作机制。 第三篇：乡镇党委基层党

27、建工作总结 乡镇党委基层党建工作总结 在县委的正确领导下，近年来我镇党委依据“工作思路，深化落实科学进展观，以“双服务工作为载体，以优化基层干部队伍结构为基础，以干部经常受教化，群众长期得实惠为目的，创新工作思路，创新工作方式，创新工作机制，不断增加了农村基层组织的号召力、凝合力、战斗力和创建力，为构建富团结、进展、平安、和谐的哈毕日嘎镇奠定了坚实的物质基础和强有力的组织保证。 一、基本状况： 位于正，全镇总面积平方公里，全镇辖个行政村、个村民小组、一个镇直林场、一个居委会，镇党委下属-个党支部。党员总人数人，其中农夫党员名。 二、基层组织建设状况 1、围绕“双服务工作，抓好镇党委班子自身建设

28、。 深化实行科学进展观，以开展创先争优活动为推手，以促进我镇职能转变、改良我镇机关作风为基本要求，以创新服务方式、健全服务体系、深化服务内容、提高服务质量为重点，以“两个转变、两个提高(转变镇职能、转变镇干部作风、提高镇干部服务群众的实力、提高农夫的生产生活水平)为目标，深化开展创建服务型镇党委、政府和落实镇 1 干部服务责任制工作，进一步增加基层党组织的战斗堡垒作用和基层干部的骨干带头作用，为推动全镇经济社会又好又快进展供应坚毅的组织保证。一是成立领导小组，确保工作顺当推动，。镇党委高度重视“双服务工作，健全创建机制，将其列入重要议事日程，作为全镇工作的重中之重，建立了以镇党委书记为组长的领

29、导小组，并定期召开会议探讨探讨存在的问题，制定切实可行的解决方案，形成党委书记亲自参与、亲自过问“双服务工作模式。二是制定切实可行的目标任务，促进干部职工工作作风的转变，把责任目标落实到各部门，让每一名干部职工明确自身的任务,加强干部职工的参与度，充分调动干部职工的主动性和创建性。组建民情接待站，创新联系群众的载体和渠道。建立“领导接待日、“基层联系点、“与群众对话制度，将接待群众、与群众对话作为转变工作作风，作为“双服务工作的一项重要内容来抓，包村干部每人联系3户以上群众，领导干部要主动联系后进村，每人每年下基层不少于60天，包扶村入户率达100%，记民情日记，撰写调研报告。三是通过创新服务

30、模式，镇党委、政府通过搭建“一站式服务平台为村民供应优质服务创建良好的条件。重点是加强便民大厅的规范化建设。规范大厅窗口服务流程，强化监督管理,使服务水平有新提升，服务内容有新拓展。 2、选好配强“两委班子，认真做好村“两委班子换届工作。 2 依据县委的统一部署，我镇成立“两委班子换届工作领导小组，成立十个工作换届工作指导小组，分别对二十个村“两委换届工作进行指导，关心各村搞好换届选举工作。 认真落实责任制，充分发挥村党支部的作用。在这次村两委会换届选举工作中，镇党委坚持一个阶段一汇报、一个阶段一培训、一个阶段一回查、一个阶段一督导。认真属行职责，对有关人员进行业务培训，具体指导、催促、检查选

31、举工作。同时在认真分析、排查问题、分类排队的基础上，确定了领导干部和包村制度，使镇机关里每一名领导干部都有责任，每一名机关干部都有任务，做到了任务明确、措施到位、责任到人。我镇于6月份完成各行政村党支部委员会换届工作。换届后各村党支部委员会的组成人员年龄结构进一步得到优化，平均年龄 岁，结构更趋于合理，通过“两推一选等形式，将一批实力强、素养高、责任心强、有魄力的致富能手吸纳到党组织中来，选配到班子中来。党支部委员会换届结束后，我镇严格依据上级机关的部署，按部就班扎实有效的推动村委会换届工作，每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关。七月初各村召开村民大会或村民代表会议，推选出第八届村民委员会

32、换届选举委员会，委员会主任由党支部书记担当。各村换届工作在选举委员会的主持下进行，各村根据实际状况结合县政府下发的县第？届村民委员会选举方法通过村民大会或村民代表会议制定并通过本村选举方法。各村依据要求完成选民登记工作于 月 3 日向村民公示。 月 日全镇 各村同时开展预选工作顺当产生村委会主任、副主任、委员的候选人。 月 日正式选举共产生村委会主任 人，副主任 人，委员 人。下一步镇党委、政府支配对新任的“两委班子成员和主要领导进行培训和学习，进一步加强村级领导班子的思想水平，政治水平，及办事实力。 3、强化学习培训，增加办事实力 围绕创建“学习型机关工作的要求，进一步加强机关干部职工培训力

33、度，坚持“实际、好用、实效原则，活化教化载体，结合“双服务工作及“干部下基层，转作风，办实事活动和我镇实际，制定培训学习支配，加强机关干部党性修养、理论水平、素养修养、服务水平的全面提高。坚持政治理论业务学习，各支部坚持开展“三会一课，通过开展形式多样的学习方式，创新学习载体，充分发挥党员远程教化理论新时效性强的特点和优势。进一步强化党员理论学习，进一步武装党员的思想，力争使每一个党员都能够成为一个坚毅的战斗堡垒，发挥党员模范带头作用。在全镇范围内分层次培训党员、干部、农夫，围绕农夫增收、促进生产经营方式的转变，转移农夫进城就业、促进生态改善的适用技术开展培训。 4、改善基层办公条件，抓好党员

34、活动阵地建设。 近年来在上级部门大力支持下，我镇各村党员活动阵地的建设取得了很大的进步。到目前完成新建办公室及党员活 4 动阵地 多平米。通过旗直部门包扶单位的大力支持及镇党委、政府的关心为各村置办齐全基本齐全的办公用品。目前民胜村、三道沟村、丹金村、朝阳村、民乐村、七大队村，二架子村等村以充分利用新的办公场所，办公条件和办公环境有了很大的改善。 5、抓好制度建设，让制度落到实处 抓好制度的执行和落实，用各项制度的执行规范镇、村两级干部的从政行为和日常工作，提高依法办事的实力。在镇党政干部中，进一步建立健全重大项目党政领导负责制、干部坐班制、领导干部中心工作责任制、包村干部责任制等。在村级事务

35、管理中重点完善和健全法制民主监督、民主公开，落实好村两委议事规则全面推行四议两公开及村级重大事物契约化管理等制度。进一步坚持完善村财民理镇代管的工作，我镇从 年实行了村级财务由镇代管的管理制度，成立了村级财务代理中心，将上级拨入村级的专项补助资金以及村集体全部财务收入全部纳入镇村级财务中心管理，统一建帐、并分村核算。镇党委、政府抓好村务公开和财务公开。并于今年 月份完成村及三资清查工作。各项制度的落实给群众一个明白，还干部一个清白。从而进一步推动基层组织建设的科学化、民主化。 6、接着加强和完善村级实绩目标考核工作 围绕“两转双赢目标，不断充溢考核内容，留意引进创新机制，重点考核“两委班子驾驭

36、实际工作实力，通过考核 5 查摆问题，找寻差距，激发各行政村之间的竞争意识、忧患意识，增加其责任感、紧迫感。同时，将考核工作同工资挂钩，以考核定优劣、排名次，在全镇范围内形成你追我赶，竞相进展的竞争气氛，从而整体推动全镇的各项工作。 7、做好党员进展工作，加强党员的管理 镇党委始终重视党员的进展工作，出台并制定了3年党员进展规划，每年年初还要制定党员进展支配。今年我镇力争进展新党员不少于 名。鉴于我镇外出人口较多，党员流淌较大，我镇成立了镇流淌党员管理工作领导小组，各村党组织也成立了领导小组。建立起层层责任制和逐级汇报制，镇党委书记为流淌党员管理的干脆责任人，各支部书记是流淌党员管理的具体责任

37、人，定期向上级党委汇报流淌党员教化管理状况。对流淌党员的基本状况也作到了“四清楚即人数清楚、结构清楚、分布清楚、思想状况清楚，并按流淌党员基本状况、流出入时间、流出入地点、所从事的工作、联系方式建立档案。 8、社区阵地建设和党建工作 在旗委组织部的指导下，镇党委主动探究，社区党建工作取得新进展。走出一条社区党组织为核心，社区党建联席会为载体，驻区单位党组织参与共建，在职党员参加服务的社区党建工作新思路。镇党委高度重视社区工作，多次特地召开社区工作会议，探讨社区工作，由镇党委委员任社区书记工作，镇政府骨干任社区主任，并向社区配备了2名大 6 学生志愿者。完善社区工作体系，一是建立健全各项规章制度

38、。各个社区统一制作了户外宣扬窗、居务公开栏、办事指南和人性化标语，并结合社区实际制定了社区工作制度，公开了办事程序，切实做到了有章可循、按章理事。二是实行社区干部上下班制度。社区主要干部按时上下班，便利了群众办事，保证了居民和辖区单位办事随到随办。三是阵地已建成为居民之“家。社区阵地都配套设置了党员活动室、阅览室、活动室等场所，配备了社区书库和健身器材，社区已成为居民群众学习、休闲、消遣、健身的好去处。四是促进了社区共建。制定了社区共建实施方案，主动提倡和推行“共建新社区，共享新生活的社区共建理念。以社区活动阵地为依托，各社区党组织、居委与辖区各单位主动开展丰富多样的共建活动，有效推动了社区绿

39、化、保洁、治安联防、群民健身等公益事业. 9、进展壮大集体经济，带动农夫致富增收 镇党委、政府带着全镇宽阔人民全面实行科学进展观，主动开展“创先争优活动，围绕“加快进展，富民强镇总体目标，把工作的着力点放在转方式、提质量、惠民生、促和谐上，坚持以农夫增收为核心，重点开展了加快结构调整、进展舍饲畜牧业和高效种植业、加强基础设施建设等工作，想方设法加大资金、项目引进力度，主动推动项目资金高效运转，重点实施了整村推动、产业化扶贫、人畜平安饮水、乡村公路、水浇地、蔬菜大棚、标准化棚圈建设等工程 7 项目，经济社会保持了又好又快的进展态势。上半年全镇地区生产总值完成？亿元，同比增长 。种植业上，今年全镇

40、总播面积到达？亩。进一步加强农业基础设施建设，优化种植结构，提高粮食综合生产实力。坚持最严格的耕地爱惜制度，主动推动农村土地整治，加大农业综合开发力度。加强测土配方施肥和病虫害防治，发呈现代农业，提高农业机械化水平。进展高产、优质、高效、生态、平安的现代农业，推动农业生产经营专业化、规模化、集约化。今年上半年累计增加水浇地？亩。以庆丰村无公害绿色蔬菜基地为龙头，带动G207和S308沿线的单井、三道沟、北台、民胜、二架子、二道营子和红星、前半台村等水源较好的地区，重点进展蔬菜产业。同时，充分发挥交通便利的区位优势，主动筹建蔬菜、畜产品交易市场、恒温保鲜库和马铃薯储存窖，打造绿色知名品牌，走产供

41、销一体化之路。 在畜牧业上，要加强饲草料基地、棚圈、储草棚、青贮窖等基础设施建设，建立健全动物疫病防治、畜禽良种繁育和畜牧业技术推广服务体系。重点抓住人行通过联社发放的3000万元打造我镇万头育肥牛基地项目的支农贷款，通过顺成育肥牛有限责任公司龙头企业的拉动，发挥龙头企业的辐射带动作用，培育一批育肥能手，支持一批已初具规模的家庭育肥大户。同时，要加大对从事育肥项目和其他养殖户进行特地的培训，切实提高养殖户科学养畜的技能。从而，进一步推动全镇肉牛育肥业的产业化进程。 8 稳定进展奶牛养殖业，加大奶站标准化、规范化建设力度，促进奶业的平稳健康进展。接着做好獭兔、生猪、土鸡和大雁等“小三养特色养殖业

42、，稳步推动养殖规模，抢抓市场机遇，提高经济效益。进一步规范各类经济合作组织，提高农夫组织化程度和社会化服务水平。 三、下半年工作预备 在下半年的工作中，我镇将依据旗委的统一支配部署，接着加强对党建工作力度，推动党的基层组织建设，提高党建工作水平。 1、接着抓好各项党建工作的落实。定期对各支部的工作进行督查检查,刚好觉察问题,刚好订正,真正做到一级抓一级,层层抓落实,确保各项工作任务保质保量完成。 2、加大教化培训力度。一是以“双服务工作和“干部下基层，转作风，办实事活动为契机，使宽阔干部职工自觉接受教化，使之成为熬炼干部和教化干部新的平台。以学习新党章为教化重点,从实际动身,抓好党员干部的教化

43、培训工作。在坚持落实集中学习、个人自学的基础上,力求培训形式、内容、方法上有新突破,留意实效,表达特色,办出成效。通过学习提高党员干部的自身文化素养和理论水平，提高他们解决问题、分析问题的实力，并在基层工作中做到学以致用，让先进的科学文化学问应用到农村经济建设当中。二是开展入党主动分子培训，依据“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重进展的原则，把那些思想素养好、入党愿望强、愿 9 意在党组织中经受熬炼和考验的优秀青年、学问分子和致富能手汲取入党。 (三)进一步解放思想,创新基层党建工作。结合正在开展的接着解放思想,实行创先争优活动,结合农区工作实际,进一步解放思想,转变工作作风,创新党建工作内容

44、,尤其在党员教化管理、党组织的活动等方面有所创新,不断增加党组织的凝合力和创建力。目前我镇20各行政村已基本顺当产生了新一届村“两委班子，产生了一批新的村领导及委员，其中部分人不熟识党务及村务的工作和运转，为此我镇将组织业务骨干对各村新任的两委成员进行思想教化和业务培训，使之能顺当开展工作，快一步进入角色。 四认真抓好党员远程教化工作，使其真正成为农村党员受教化的平台。各支部要充分利用远程教化设备，主动开展各项培训。每月各站点播放党员电教片2次以上，农村科技好用技术片2次以上，并且做到资料齐全，有签到名册，有收看探讨记录。建立和完善干部经常受教化，群众长期得实惠的工作机制。 第四篇：基层党委党

45、建工作总结2022 基层党委党建工作总结2022 地委经工办党支部高度重视党建工作，始终把党建工作贯穿到经济工作的全过程，以党建工作促业务工作深化开展，以业务工作提升党建工作水平。年初，经工办党支部特地组织召开党建工作会议，对全年党建工作认真支配部署。落实“四同制度，充分发挥每一位支部委员以及班子成员的作用，对单位党建工作科学化进展、党风廉政建设、党务公开、绩效管理、综合治理、精神文明建设、结对共建等各项工作进行了合理分工，形成领导班子成员对党建工作各负其责、团结协作的良好工作机制。结合经工办实际，制定了党支部工作支配、党风廉政建设工作支配，“学习型党组织“服务型党组织建设、“结对共建、“三民

46、工作支配等，明确职责任务，将各项工作任务量化、细化到科室、个人，实行绩效考评制和限时办结制，使支部工作更加科学规范管理。党支部书记与全体党员层层签订党员目标管理责任书、党风廉政建设责任书、绩效管理责任书，用制度规范和约束党员干部行为，营造了廉洁高效的工作气氛。 二、加强理论学习，为完成中心工作凝心聚力 1、深化推动学习型党组织建设。坚持把建设学习型党组织同本职工作岗位相结合，一是深化开展“建设书香机关、提高素养实力读书活动，支部购置了世界社会主义五百年大数据时代软实力超常增长等书目，激励党员干部加强个人自学，营造崇尚学习的深厚气氛。二是落实定期学习教化制度，加强思想政治建设。每月组织支部学习不少于2次，传达上级党组织重要文件精神，落实党建工作各项要求，集中学习党章等党内规章制度，不断加强党员干部的思想教