节能减排实施方案（最新6篇）.docx

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1、节能减排实施方案（最新6篇）工厂节能减排活动方案篇一一、活动目的通过本次能不仅能使教师和家长、幼儿的环保意识得以提高，幼儿园环境品质得到改善，而且还可通过幼儿带动家庭广泛地参与环保的行动。二、活动小组组长：汪玉娟副组长：龚启艳邹文洁陈程组员：全体教职工三、活动时间11月15日11月19日四、活动准备1、环境宣传：横幅（绿色环保从我做起）、补齐园内相关标签五、活动内容1、杜绝“长明灯”现象。幼儿在外出活动的情况下必须关掉电灯。确保常用电灯、电扇开关上贴有“随手关灯”标签。2、加强办公用电器的管理。要尽量减少计算机及音箱、打印机、复印机、传真机、饮水机等办公设备的待机时间，长时间不使用时应及时切断

2、电源。下班时要切断办公室各类电器设备的电源，防止电资源无效流失。3、加强用水设备的日常管理。及时更换老化的供水管线，严禁跑、冒、滴、漏，坚决避免长流水现象。水龙头应尽量开小，用完随手关闭。如果发现有水电设施设备失修现象，要及时报告总务处修理。确保常用水源周围有节约用水的常用标签。4、加强用纸管理。文印室、各办公室所有白纸必须双面打印，双面打完后的废纸进废纸箱。各室必须自行制订办公用纸措施，节约消耗。5、与团委合作开展捐献一张废纸，奉献一片爱心活动（已于10月29日结束）。6、加强家长节能环保意识的管理。发放告家长书。工厂节能减排活动方案篇二一、活动主题建筑节能，势在必行二、时间20xx年6月1

3、2日至18日三、主办单位德州市住房和城乡建设局四、活动范围全市各级建设主管部门，墙改建筑节能管理部门，开发建设、设计、施工、监理、质监等单位。五、宣传重点1、墙材革新2、新建建筑节能3、既有居住供热计量及建筑节能改造4、可再生能源在建筑中应用5、绿色建筑6、机关办公建筑和大型公共建筑能耗审计、监测与节能改造六、活动形式1、市区主要建设工程现场及市住建局办公楼前悬挂建筑节能横幅（宣传口号由市住建局提供，各建设施工单位实施）。2、制作低碳经济、绿色建筑、公建能源审计监测宣传展板，在市区中心广场、市住建局办公楼大厅展出。3、在长河晨刊上连载相关建筑节能小知识。4、举办外墙外保温体系施工与防火技术交流

4、会。邀请业内专家，举办外墙外保温体系施工和防火技术研讨会，组织全市各级建设、墙改建筑节能管理部门，开发建设、设计、施工、监理、质监等单位参加。工厂节能减排活动方案篇三一、活动主题今年节能宣传周活动的主题为“绿水青山节能增效”。二、活动时间活动时间为7月410日。3、活动内容：邀请节能专家，选择部分公共机构重点用能单位，进行线上和现场节能诊断，提出有关节能改善措施，帮助公共机构提升能源资源利用效率。工厂节能减排活动方案篇四一、节能减排工作组织1、节能减排工作领导小组组长：李剑锋副组长：王平成员：柏传昕、姜平、李翔、刘宏年、吕桂峰、俞啸洪工作职责：负责公司“节能减排”专项工作，协调和处理专项工作中

5、存在的问题，每季度召开专项工作会议，对专项工作的开展情况进行指导和检查。相关部门工作分工如下：维护安装部：（1）牵头负责公司节能减排专项工作；（2）负责中山路办公用电的监督检查工作，与中山路办公照明电费成本挂钩。办公室：（1）负责外单位用电、集体宿舍使用的审批；（2）负责农村支局开办小食堂的审批；（3）负责海潮路办公、生活用电的监督检查工作，与海潮路办公照明电费成本挂钩；（4）制订办公用电、办公空调开启使用等相关工作制度。农村客户部：（1）负责农村支局办公、生活用电的监督检查工作，与农村支局办公照明电费成本挂钩；（2）负责农村营业厅外包管理工作，外包营业厅的电费结算工作。设备维护中心：（1）公

6、司节能减排专项工作的具体实施部门；（2）负责供电托收电费结算，电费成本使用统计、分析、通报等工作；（3）负责公司生产用电管理工作，与固网机房动力电费成本、供电托收等费用成本挂钩；（4）负责机房空调使用的管控，办公空调使用的监督检查工作；（5）负责公司各部门办公电脑正常开启、关机监测检查管理；（6）负责自发电油机管理及油料管理。无线网络中心：（1）负责无线机房、基站设备用电管理，与无线机房、基站的非供电托收电费成本挂钩；（2）负责与其他运营商共享共建基站的用电管理和电费结算。2、节能减排专项工作小组组长：王平副组长：刘宏年、吕桂峰成员：李翔、俞啸洪、谢明山、吴志和、王春熙、张春明、陆永和、孙兵、

7、韩枫、宦南平、陈宝清、晏平、姚步俊、邵天宝工作职责：对各块设备的能耗进行管理；开展管理节能；提出并进行设备的优化改造；提出并实施技术节能措施；根据外部气温情况对空气调节设备进行管理等。二、各部门电费计划分解1.20XX年预算及指标完成情况。2.20XX年各部门指标分解。3.20XX年各营业网点、支局电费计划分解农村支局由办公室、营业厅、食堂、宿舍组成。通过一季度第一批外包营业厅收取的平均值每月500元，每年6000元指标；食堂按照每月200元，每年2400元指标；宿舍按照每月100元，每年1200元指标；办公室按照每年1700元下达。每季度外包营业厅收取费用直接充农客部指标。4.20XX年设备

8、中心内部动力电费计划分解。三、基础管理要求1、设备中心、无线中心做好电表户号的核对，动态更新用电基础台帐，做到表实相符。2、设备中心、无线中心需加强设备的主动性维护，保持设备合理低能耗运行。按照夏季每月、日常每季的频次要求，及时做好机房和办公空调的各项维护和定期滤网清洁等工作，保持空调处于良好的制冷运行状态，提高效率。对阻挡散热的临时堆放物件及时清理，使空调出风口保持畅通。3、加强空调设置和开启管理。机房空调的设置、开启由设备中心负责，办公空调、大功率电器设备的开启设置由办公室负责确定，营业厅空调、照明、门楣显示屏、楼顶显示屏等设备的开启设置由农客部负责确定。根据季节变化及时停用专用空调和普通

9、空调，缩短空调压缩机和风机运行时长。夏季机房空调温度的设置应尽可能靠近规程规定的上限，各类机房参照A类23、B类25、一般28的。温度控制标准设置。实行夏季空调推迟开启、提前关闭，冬季空调适时开启、提前关闭。办公空调要求夏季室外最高温度达到35度以上，方可使用空调制冷；冬季室外最低温度达到0度以下，方可开启空调制热。制冷时空调设定温度不低于24度，制热时不超过25度。节假日长期不使用空调，应将插头拔下，确保安全。空调使用过程中，为节约用电，禁止室内吸烟，各办公室应关闭门窗。4、加强设备用电管理。对已加电但两周内无业务空载运行的专业末端设备实施暂时停电操作，远端DSLAM设备根据业务发展状况开启

10、或逐步增加板件，在满足业务和安全前提下尽量减少备用数量。5、加强用电接电管理工作，所有办公、生产、生活用电接电扎口由设备中心负责，不得私自接电用电，外单位接电、集体宿舍的使用由办公室负责审批。6、认真梳理用电设备业务资料，查找节能空间，安全稳妥地开展“提高机房容积率、提高机架实际利用率”的工作。停用闲置、淘汰的通信设备，调整优化零散机架，按“能归并尽量归并”的原则实施机架之间或机架内板件的归并。结合日常维护对组合电源的整流模块进行内部清洁，提高模块工作效率，降低能耗。7、做好移动、联通等外接电套表核查工作，确保双方结算关系清晰。8、做好月度电费分析，坚决杜绝跑冒滴漏。设备中心明确专人做好动力、

11、无线基站、办公、支局照明各块月度电费使用情况的统计和分析。四、技改节能措施1、充分利用动力环境监控系统严密监视机房温度，根据机房环境温度及时遥开遥关各机房空调，减少空调耗电量。2、提高空调制冷效果的系列优化。优化机房气流组织，通过对温度较高的局点增加通风管道等方式平衡机房环境温度。对于监控系统中温度数据不能反映机房主要设备区域温度的机房，适当调整机房温度探头位置或增补温度探头，提高空调节能开启和停用温度参考值的精度。3、继续配合“FTTH”迁改工程的推进，制定交换机架、用户电缆缩容改造，降低机房设备容量，及时对设备或机盘实施关、停电工作。4月底前落实36台数据MA5100、阿尔卡特7300退网

12、，全年完成26个交换模块归并、关电。预计MA5100退网可节省电费8万元，交换退网可节省电费2万元。4、对照明灯具使用较多的机房实施分区域控制改造。根据季节特点和人员状况合理开启使用。逐步淘汰日光灯照明使用节能灯照明。办公区推广使用微风电扇，尽量少开或不开空调。5、在周山、卸甲、送桥、天山交换机机房内试用水帘新风设备。五、管理节能要求1、办公室不定期对食堂、招待所的用电情况进行检查，发现问题对照考核标准进行考核。2、建立健全月度和季度通报制度，定期召开生产节能会议，通报各块、各局点用电情况和电费统计，分析存在的问题并提出改造措施进行整改。3、做好电费稽查和管理工作。新建接入点、DSLAM、楼道

13、交换机、EPON等尽可能采用供电局电源。非供电接电电价原则上要求不高于供电公司电价，如新建局点非供电接电电价高于供电公司电价应报维护部审批。4、强化对大功率用电设备的管理。电热开水器和电梯的使用需按公司文件要求执行。5、降低办公和照明用电时长。对于办公场所部分人员晚上加班时，要求只开部分区域的灯具或用台灯照明；对于有照明开关分区域供电的机房，非工作区域内关闭照明灯具；办公电脑下班或休息日应及时关闭，设备中心不定期对办公电脑进行扫描并通报。6、推行农村支局能耗承包责任制。对农村支局采用能耗承包方式，依据各支局用电设备分类综合核算基数，下达用电计划和降低能耗指标，并明确负责人为第一责任人，负责支局

14、范围内的用电检查。7、加强外单位用电管理。按月对木泉公司、海潮、中山手机卖场的合作方进行电费收取，并及时入帐。城区3个卖场电费每月收取一次。8、农村外包营业厅实施水电费加房租的模式。在营业厅外包前，由农客部通知设备中心对外包营业厅照明、空调等电器单独安装电表计电。每季度5日前，设备中心通知营业厅承包人读取电表读数，计算出当季产生电费；每季度15日前，各承包人缴纳电费至公司帐户，缴纳后邮件通知办公室、农客部、设备中心。设备中心与办公室每季度末核查支局外包营业厅电费收取入帐情况。9、对12345等由公司提供免费供电的单位，在重新签订协议时建议采用有偿用电的模式，在未重新签订协议前设备中心加强对该类

15、单位的用电管理。六、节能减排奖惩措施1、各部门要强化员工的安全教育意识，部门负责人为节能减排工作的第一责任人，挂钩部门年度绩效KPI2分，每超一个百分点考核0.5分，每节约一个百分点奖励部门0.2分，2分封顶。2、设备中心每月对各责任部门月度能耗情况进行统计、分析，每季度末对责任部门（含农村支局）挂钩考核，挂钩分值为当月部门KPI5分，每超一个百分点考核0.5分，年度电费成本完成目标返还季度考核。设备中心内部二级考核挂钩责任人。根据季节变化一季度完成22%，二季度完成45%，三季度完成75%，年底完成100%。3、在全局年度目标完成的情况下，对专项工作完成目标的个人进行一次性奖励，具体奖励标准

16、由公司总经理办公会研究决定。4、年度评选“节能减排先进个人”6名，并择优推荐参加省市公司的评比。（1）办公计算机不按规定关闭，每次考核50元。（2）照明灯未按规定关闭，每次考核50元。(3）未按规定使用空调，每次考核50元。(4）电费登记统计分析不及时每次考核50元。（5）机房长明灯，每次考核50元。（6）开水炉、电梯的开启、关闭未按规定执行，每次考核200元。（7）职工私自接电、用电，每次考核300元，造成后果另行追究责任。（8）未经审批为外单位提供无偿用电，每次考核500元并追讨损失。节能减排实施方案篇五一、活动主题：优化低碳生活，倡导节能减排！二、活动背景：伴随着现代社会经济的迅猛发展，

17、人类由于过分追求眼前利益和发展速度，而忽视了发展所带来的负面效应，这些问题随着时间的推移已经暴露的越来越明显，如温室效应、水污染等问题。因此，人们开始注意自己的行为所带来的影响，也提出了倡导低碳生活和节能减排的努力方向。当前，实现节能减排目标面临的形势十分严峻。20XX年以来，全国上下加强了节能减排工作，国务院发布了加强节能工作的决定，制定了促进节能减排的一系列政策措施，各地区、各部门相继做出了工作部署，节能减排工作取得了积极进展。三、活动目的：开展此次“倡导节能减排”活动，主要是为了在校园里对节能减排进行宣传介绍和低碳节约理念的倡导，让在校大学生体会自己所必要承担的社会责任，也是为我们每个人

18、健康生活的的贡献和努力。四、活动意义：我国经济快速增长，各项建设取得巨大成就，但也付出了巨大的资源和环境被破坏的代价，这两者之间的矛盾日趋尖锐，群众对环境污染问题反应强烈。这种状况与经济结构不合理、增长方式粗放直接相关。不加快调整经济结构、转变增长方式，资源支撑不住，环境容纳不下，社会承受不起，经济发展难以为继。只有坚持节约发展、清洁发展、安全发展，才能实现经济又好又快发展。同时，温室气体排放引起全球气候变暖，备受国际社会广泛关注。进一步加强节能减排工作，也是应对全球气候变化的迫切需要。通过“倡导节能减排”活动，不仅可以使节能减排的生态意识深入人心，让同学们在每天的日常生活中运用一些节能减排的

19、方法，减少身边的能源消耗，减少污染物的随便排放和丢弃，从而节约能源，美化我们的生活环境。五、活动时间、地点：20xx年3月11日（周日）9：3012：00，地点在北园食堂广场六、活动过程：1、活动前期准备：（1）准备活动开展所需的物资；（2）组织协会工作人员，分配好各自的工作，并协调各环节的工作开展；（3）分派相关人员布置活动会场，并维持现场秩序。（4）做好活动前的各项准备工作，如多媒体、条幅等的设置、摆放等。2、活动开展：（1）将桌子摆好，进行“节能减排”展牌的展示；（2）安排主持人进行活动的宣传和相关知识的讲解；（3）在中午人流量多时，在食堂广场进行横幅的签名活动，倡导节能减排的重要性。（

20、4）现场进行关于“节能减排”的有奖问答。七、活动注意事项及处理办法：1、活动现场的秩序问题：分派相关工作人员专门负责活动现场的秩序维持，保证活动的顺利进行；2、如遇下雨天气，可选择将活动地点移至南园食堂的南门进行，或者将活动日程推迟安排；八、活动所需物资及经费预算略工厂节能减排活动方案篇六一、活动主题节能我行动、低碳新生活。二、活动时间三、活动主要内容（一）在宣传活动主题的同时，深入宣传贯彻中华人民共和国节约能源法和相关法规，大力提倡建设“节约型企业”，实现节能减排，科学发展，使可持续发展的重要意义深入人心，通过在公司宣传栏内悬挂能源法规宣传画的形式提高职工对国家节能法规的认识；通过在办公室电

21、脑、空调等设备上以及食堂内粘贴节能宣传标语来提高职工节能意识，引导职工从节约一度电、一滴水、一张纸、一粒米做起。引导全公司节约资源、提高能效、保护环境。活动费用共需约300元。（三）开展我为节能献一策合理化建议征集活动。根据节能宣传周的总体部署，在公司开展我为节能献一策合理化建议征集活动。通过合理化建议征集，促进企业员工从被动节能到自发节能的转变，让节能降耗工作落到实处，增强职工节能意识，倡导低碳生活。1、参加对象：公司各部门职工2、活动内容：以合理化建议征集的形式，集思广益，群策群力，为企业节能工作献计献策。3、参赛要求：参赛者将节能合理化建议以电子版形式分别报送至安全生产部及工会。4、评比

22、程序：活动日期截止至12月31日，评比与其他各类合理化建议统一时间进行评比。5、奖项设置：单独设置此项奖励资金，设一等奖1名，奖金400元；二等奖2名，奖金每人/团体300元；三等奖3名，奖金每人/团体200元；鼓励奖3名，奖金每人/团体100元。（4）为了提高职工的节能我行动，低碳新生活的意识，激发职工的热情，使节能减排从我们生活的点点滴滴做起，公司节能领导小组决定在公司范围内举行征文活动。1、征文内容：以节能我行动、低碳新生活为主题征文内容要紧扣主题，可以反映生活中使用节能产品、公司节能改造产生的经济效益、环境效益的故事；也可以反映生活中节能、低碳生活的经验、心得等等。2、参赛要求：围绕节

23、能我行动，低碳新生活这一主题，以积极推广绿色、低碳发展为理念；以限制浪费、提倡资源循环利用、鼓励节约用电、用水、用煤、用油，倡导绿色消费，践行节约行动为重点，鼓励大家从四个一（节约一滴水、节约一度电、节约一张纸、节约一粒米）做起，撰写一篇体现节能主题的文章。征文要求思想健康，立意新颖，力求体现自己的见解，文章题目、体裁不限，字数600字以上。发电部至少6篇、检修部至少4篇、其他每个部门至少1篇。5、比赛结果：公布时间另定四、活动组织领导由安全生产部负责节能宣传周活动的组织和协调工作，总经理工作部、政治工作部、财务部、计划部、工会、二期工程部、发电部、检修部、物业部、物料部、燃运部参加。五、职责分工（一）安全生产部牵头负责本次活动的组织与实施。（二）政治工作部负责本次活动宣传资料的印制并做好活动期间的宣传工作。（三）其他各相关部门进行配合并积极参加。六、活动要求（一）加强宣传力度，营造浓厚的宣传氛围。在节能宣传周活动期间，相关部门要积极配合做好系列宣传活动。（二）加强协作。节能宣传周活动涉及部门多，各项工作由安全生产部统一协调，其它有关部门要严格按照实施方案的要求，加强协作，保障各项工作的顺利实施。七、宣传总结活动结束，由安全生产部对节能宣传周活动情况进行认真总结，形成书面总结材料于7月5日前将总结材料上报。