校企合作协议书模板9篇.docx
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1、 校企合作协议书模板集锦9篇校企合作协议书 篇1 甲方:xx学校 乙方: 甲乙双方本着相互合作、共同进展、积极沟通、互利互惠的原则,经协商达成如下协议: 一、甲方可作为乙方的培训基地,为乙方培育和储藏乙方所需要的人员,在乙方需要的时候,为乙方优先输送德、智、体全面进展的优秀学生。供乙方选拔和录用。 二、 乙方可作为甲方的就业(实习)基地,在有用工需求时,如甲方学生符合聘请条件,乙方可优先录用甲方学生。 三、乙方应确保本单位聘请及用工的合法性。 四、甲方学生应严格遵守乙方单位的一切规章制度,甲方学生作为乙方的员工,乙方有权根据相关政策进展治理。甲方有义务协同乙方治理。 五、其它未尽事宜,甲乙双方
2、可协商解决。 甲方盖章 乙方盖章 年 月 日 年 月 日 校企合作协议书 篇2 甲方: 甲方:河北工业职业技术学院 乙方: 乙方:梅花生物科技集团股份有限公司 乙方是中国玉米深加工和发酵行业规模最大的生产制造企业,专注于生物科 技领域的研发与生产。依据公司战略进展规划和将来企业进展对人才的需求,乙 方规划和高校实施校企战略合作,为乙方新工程建立培育高技能人才。 甲方作为乙方的人力资源培育、培训基地,根据乙方的专业需求进展高技能 人才的订单式培育,依据乙方的需求开展多层次专业技能培训,乙方为甲方供应 学生教学实习基地和教师实习考察。 经甲乙双方友好协商,本着“优势互补、共同进展、谋取双赢”的原则
3、,在 公平自愿的前提下,建立校企战略合作关系,达成以下协议: 一、订单办学 1、根据乙方需求专业,甲方在 XX 年学校招生中,为乙方招录订单培育学 生,并按双方商定的教学规划实施订单培育。 2、订单培育学生学制为 3 年,学历层次为大专。 二、订单办学专业及人数 1、乙方为甲方供应订单招生需求规划,甲乙双方协商,确定订单办学专业 及人数,详细确定人数见附表。 2、订单生源男女比例为 8:2,甲方招生人数不 能满意订单需求人数时,可 在 XX 年新生中面试招录, 招生男女总数比例不超过 8: 2 (个别专业只招男生) 。 三、订单培育的详细模式 1、乙方托付甲方按订单规划进展招生,学员入学后,经
4、乙方面试合格,由 甲方、乙方和学员签订订单培育协议,成为乙方的订单学员。 2、甲乙双方共同协商,制定订单教学规划,乙方按商定的教学规划实施教 学。 3、订单办学模式实行 2+1 办学模式,即在甲方学习两年,在乙方顶岗实习 一年。也可依据双方详细状况另行确定办学模式。 4、乙方托付甲方对订单学员进展教学治理和综合考核,订单学员完成正常 学习规划,成绩合格并取得毕业证书后,由乙方负责安排在乙方单位就业。企业战略合作协议 四、甲方的权利和义务 1、根据乙方的专业要求、学历层次、人数设置和生源地要求组织招生,保 证生源质量。并在完成招生规划的 30 日内向乙方通报招生结果。 2、负责报批订单办学招生指
5、标,办理学员学籍,并按国家规定,收取学员 在校期间相关学习费用。 3、负责订单学员的日常教学治理,按双方商定的教学规划组织教学,确保 教学质量。 4、负责做好订单学员的思想道德和安全教育工作,依据乙方需求向乙方提 供订单学员在学校期间的。 5、负责订单学员的就业指导工作,引导学员树立正确的就业观念和职业化 意识,为就业制造条件。 6、负责将订单学员送至乙方进展顶岗实习,也可安排教师驻厂协同乙方进 行治理,乙方负责驻厂教师的食宿。 五、乙方的权利和义务 1、除国家教育部、省、学校规定的有关必需课程外,乙方有权参加甲方订 单课程的设置。 2、依据教学规划,选派乙方人员到甲方授课,参加培育过程的教学
6、。 3、负责安排订单学员的阶段性专业实习,帮助甲方进展学员实习治理。 4、负责接收订单培育学生到乙方进展顶岗实习,并按乙方规定支付实习期 间工资待遇。 5、对完成学习规划,取得毕业证书的订单学员的接收和岗位安排,并按国 家规定签订劳动合同。 6、乙方负责办理顶岗实习学员工伤保险。 7、违反乙方治理制度的顶岗实习学员,乙方有权退回甲方,并提前 3 天向 甲方通报状况。 六、特殊商定 1、甲方依据订单招生规划录用的订单学员,要求身体安康,无残疾,否则乙 方可不预接收。 2、 订单学员在乙方就业后, 甲方应跟踪效劳一年, 和乙方共同评估学员质量, 并就乙方提出的建议进展改良,以建立长期稳定的合作关系
7、。 3、该订单学员就业去向主要面对通辽和新疆基地,考虑到今后工作实际,该 订单主要面对内蒙古、黑龙江、吉林、辽宁、新疆、甘肃、陕西、宁夏、青海等 四周省份生源,也欢送有志到以上基地工作的其他省份的学员。 七、近期合作事宜 经甲乙双方协商,乙方可从甲方 XX 年毕业生中选择需求专业学生,经面试 后,确定为乙方订单培育学生,毕业后直接到乙方就业,详细合作内容经双方协 商可另行签订合作协议。 八、其他事宜 1、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商全都后签订补充协议,补充协议与本协 议具有同等法律效力。 2、本协议一式四份,甲乙双方各执二份 甲方: (盖章) 乙方: (盖章) 签约代表: 王国贞 签约代表:
8、李志梁 签约时间:XX-3-16 签约时间:XX-3-16 校企合作协议书 篇3 甲方: (以下简称甲方) 法人代表: 公司地址: 乙方: (以下简称乙方) 法人代表: 学校地址: 为进一步加强学校与用人单位的合作,共同做好技校毕业生的就业工作,不断向企业输入应用型技术(技能)人才,优化企业的人力资源,建立长期的人力资源供需协作关系,本着“面对市场、适应需要”、“公平协商、互惠互利”、“优势互补、共同进展”的原则,甲乙双方建立校企合作关系,经双方友好协商,达成以下协议: 一、合作总则 双方本着互惠互利的原则,乙方依据甲方进展需要,设置 机电一体化 专业的订单班(共 40 人),并冠名为“ ”。
9、甲方为学生供应奖学金、按到厂顶岗实习学生人数支付乙方培训费,乙方按甲方职业岗位的学问技能要求和职业资格准入相关条件制定实施教学规划,按需施教并输送到厂工作。同时双方可成立专业建立委员会,对相关内容进展指导及治理,指导专业建立和“浙船班”教学工作。 二、合作方式 学制为2+1教学模式,即学生先在乙方学习2年,再进入甲方实习1年。招生对象:初、高中毕业生(乙方负责招生)。 三、治理安排 1、学生在校期间,由乙方全面负责治理。 2、学生在实习期间甲乙双方实行双重治理,共同关怀实习生的实习和生活状况。 3、学生在甲方实习期间,承受甲方的试用和考核,并将考核结果反应给乙方,乙方应主动指导实习生存在的缺乏
10、之处予以改正,若实习生拒不改正的,甲方有权将实习生直接退回给乙方,由乙方负责安排学生到其它单位工作,并由乙方负责向实习生追还甲方支付学生的奖学金等费用。 4、学生实习期间依据甲方规定发放实习工资;其他福利待遇及转正后薪酬待遇参照甲方薪酬治理制度执行。 5、甲方对学生的治理及用工政策应符合国家规定的相关法律、法规。 四、权利与义务 (一)甲方的权利与义务 1、依据本企业人力资源规划,向乙方供应用工需求。 2、负责向乙方供应职业岗位特征描述,帮助乙方制定各专业培育目标及审订专业课程教学规划。 3、甲方安排人员指导实习学生按有关安全生产操作规程操作相关设备,同时为乙方实习学生供应必要的劳开工具以及劳
11、动爱护用品。为学生考取本专业相应行业技术等级供应指导和培训。乙方学生实习期间若主动提出完毕实习,相关劳动爱护用品费用按甲方有关规定结算,由学生退还。 4、甲方依据工作变化状况以及实习学生的工作表现,可调整、变动实习学生的工作岗位。 5、甲方为乙方实习学生参与人身意外损害保险(商业保险),乙方实习学生在实习期间发生人身意外损害的由甲方负责处理,乙方积极协作;非因工伤事故的由乙方负责处理,甲方积极协作。 6、负责安排“浙船班”毕业生实习、就业,依据国家有关规定办理劳动用工手续,保证用工的合法性。 7、定期为乙方专业教师供应到厂顶岗实习的时机,并为教师供应工作和生活便利。 (二)乙方的权利与义务 1
12、、负责开展招生宣传,将与甲方联合办学作为办学的优势与特色进展宣传,吸引学生报读双方联合办学专业。同时,依据甲方用工需求,负责向当地教育行政部门、劳动人事部门上报招生规划以及向乙方供应学生信息。 2、乙方负责在招收学生时,需告知学生、学生家长并签署四方协议(即学生、学生家长、学校、企业四方),明确商定学生、学生家长的权利与义务。 四方协议要点: (1)权利:甲方负责安排合格的毕业生就业,乙方学生享受甲方设置的奖学金等工程; (2)义务:学生依据甲方与乙方确定的学习课程完成学业,通过甲方考核并取得相关证书,认同甲方的企业文化及规章制度,学生在无特别状况下,须在甲方参与第三学年实习课程,实习完毕经过
13、考核后与甲方或甲方指定的劳务派遣公司签订劳动合同。 3、乙方起草的“四方协议”需经甲方书面确认后生效,否则甲方不担当任何责任。 4、负责根据甲方需求制定课程教学规划及办理新生录用手续、学生治理、教学治理、毕业证办理及其它在校期间的各种教育治理工作。提前与甲方联系确定每批次学生实习的时间、内容和人数,帮助甲方制定详细实习规划和安排。 5、依据甲方需要,乙方委派1-2名教师负责学生实习指导工作、帮助甲方处理实习生在实习期内的突发性大事等安全、行政事务,教育实习学生严格遵守甲方的各项治理制度和劳动制度。 6、负责为来校对学生进展岗位培训等各项活动的甲方人员供应工作和生活便利。 7、为提高的教学质量,
14、定期组织专业教师到甲方顶岗实习。 8、对甲方未录用而退回的学生进展安置,另行推举到其他单位。 五、相关培育费用 (一)培育费用 1、乙方学生进入甲方顶岗实习后,由甲方按每月实际在岗学生人数支付给乙方每人每月( )的培训费,支付方式为按月支付,支付时间至学生取得毕业证书签订劳动合同止,但支付时间最长不超过一年。 2、为表彰优秀学生,甲方将向乙方订单学生供应奖学金,发放方法由乙方考核后直接发放给学生,奖学金设置原则如下: (1)奖学金等级设置: 奖学金共设置三个等级,即:一等奖、二等奖、三等奖。 (2)奖学金设置范围: 奖学金享受人数占“订单班”总人数的30%;其中,一等奖人数占3-4%,设1人;
15、二等奖人数占8-10%,设4-5人;三等奖人数占16-19%,设8-10人。实际受奖人数按组班人数在补充协议中明确。 (3)奖学金数额设置: 一等奖1500元/学年人;二等奖1000元/学年人;三等奖500元/学年人。 (4)按在校学年计发,顶岗实习一年不设奖学金。 六、实习的终止和解除 一、以下状况之一,甲方可以终止学生的实习: (1) 乙方实习学生患病或非因工负伤不能从事本职工作的; (2) 乙方实习学生不能胜任工作且经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的; (3) 乙方实习学生严峻违反甲方劳动纪律和规章制度,或者泄露甲方企业机密的; (4) 违法或者被追究刑事责任的。 二、有以下状况之
16、一,乙方可以解除本协议; (1) 甲方以暴力胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫实习学生劳动的; (2) 甲方违反本协议相关条款,经乙方书面通知后仍不能改正的。 七、其他商定 1、乙方只能输送有正式学籍的学生到甲方实习或工作,未经甲方书面托付,不得以甲方名义对外招收社会人员,更不得直接将其它学生输送到,如有违反,甲方有权终止本协议,同时追究乙方违约责任。 2、乙方设立的只能为甲方培育及输送学生,在甲方未明确不录用个别学生前,一律不得为本行业其他公司输送学生。如有违约,一经发觉,乙方应按10000元/人向甲方支付违约金。 3、本协议合作期限为肆年,从20xx年 月 日起至20xx年 月 日止(即2
17、0xx届学生,在校期间2年,实习1年),协议期满后,经双方协商可续签。 4、甲、乙双方确定本协议中的公司/学校地址为双方合作协议期限内相关文件、文书送达地址,如该地址发生变化,一方应书面告知,若违反上述义务,担当一切不利后果。同时,如一方在合同履行期间拒收文件、文书的,认同另一方以特快专递(EMS)投递后视为送达。 5、本协议的全部条款均为打印,并无一处修改,如需修改,应经双方同意并签署补充协议前方为有效,否则修改无效。经双方协商全都达成的补充协议与本合同具有同等的效力。 7、履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成或经二十日仍未达成补充协议的,双方可向所在地人民法院提起诉讼解
18、决。 8、本协议一式二份,双方各执一份,经双方代表签字、盖章后生效。 甲方(盖章): 乙方(盖章): 甲方代理人: 乙方代理人: 签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日 校企合作协议书 篇4 甲方(企业):成都有限公司 乙方(学校): 学校 为充分发挥校企双方优势,为社会、行业、企业培育更多高素养、高技能的人才,本着优势互补、资源共享、共同进展的原则,经友好协商,甲乙双方就人才培育、营销筹划、实习基地建立等方面达成如下合作协议: 一、合作总则 1.通过甲乙双方合作,形成以社会人才市场和学生就业需要为导向,以行业、协会、企业为依托的校企合作、产学研结合的联合办学机制,并使之成为高级技能人
19、才培育、学术讨论、工程开发、信息效劳与技术救济的载体。 2.由甲乙双方领导、相关部门、专业技术人员、办事人员组成校企合作领导小组,负责制定校企合作规划、组织详细工程实施、定期沟通互访等工作。 3. 在甲方挂牌建立“四川旅游学校校企合作基地”,在乙方挂牌建立“乐园班”。 4.通过甲乙双方参加的、不定期的校企合作工作会议、技术阅历沟通、科技工程研发、在职员工连续教育、就业指导与人才聘请等方式,建立沟通互访合作机制。 二、责任与义务 (一)甲方责任与义务战略合作协议书1.甲方利用行业优势和技术优势对乙方的人才培育模式、专业建立和课程建立等方面赐予指导和帮忙。 2.甲方选择派中高层领导、技术人员担当乙
20、方学校客座教授或兼职教师,参加乙方学校人才培育过程,成果产权归甲乙双方共同全部。 3.甲方将“互联网+旅游”、旅游安全治理、活动营销筹划等预研工程托付乙方进展调查、讨论、实施等,成果产权归甲方全部。 4.甲方为乙方“乐园班”的学生供应实践时机,将学生纳入企业人力治理。实践期间,甲方为乙方学生供应必要的学习条件及局部员工福利。 5.乙方学生毕业后,通过双向选择方式,甲方为乙方学生供应就业时机,依据实践期间的考核结果优先录用“乐园班”学生。 6.甲方在乙方设立奖学金,对乙方“乐园班”里表现优秀的、贫困的学生,以及在甲方实习过程中表现优秀的实习生,予以嘉奖。奖学金金额原则上不低于每学年5000元(大
21、写:人民币伍仟元整),奖学金详细安排状况,由甲乙双方沟通进展确定。 (二)乙方责任与义务 1.乙方利用技术优势与师生资源,选派专业教师负责、或参加甲方相关工程,深入一线,在工程调查、科研开发、技术推广等方面与甲方进展工程协作。为乙方“双师型”教师的培育、熬炼供应平台和时机。 2. 乙方挂牌建立“乐园班”,为甲方量身订做,“订单式”培育人才。甲方依据自身用人的实际需要,与乙方共同制定培育目标和培育规划,乙方以产学合作、顶岗实习、教学实训等现代人才培育模式,根据甲方企业人才规格要求设置课程、组织教学,使学生经过甲、乙双方联合培育后成为甲方所需的有用型、技能型、创业型的高素养人才。 3.乙方依据甲方
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