《民办幼儿园园长年度工作计划(4篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《民办幼儿园园长年度工作计划(4篇).docx(82页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 民办幼儿园园长年度工作计划(合集4篇)_幼儿园园长年度工作计划 一、指导思想: 全园全面贯彻落实国家的教育方针及有关教育的法律法规,坚持“以德治校、以法治教“。以幼教“两个法规“和幼儿园教育指导纲要为依据,以省各级试验园评定标准、省幼儿园教育指南为准绳,实行科学治理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推动素养教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。 二、主要工作任务和内容: 进展以世界观、人生观、价值观为中心和抱负信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴实勤勉、诲人不倦的职业文明教育。通过评比“我最宠爱的教师“
2、活动,鼓励教师自觉塑造良好的教师形象,形成良好的园风。 保教工作: 1保育工作: (1)加强对保育工作的检查、催促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务学问、卫生保健常识,反应工作状况,指出存在问题,总结阅历,提出更高要求,不断提高保育员的业务素养。 (2)努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的治理,培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。 2、教育教学: (1)进一步学习领悟规程精神,学习领悟幼儿园教育指导纲要、省幼儿园教育指南,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探究适合本园的教育教学新方法,促进保教质量不
3、断提高。 (2)保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际状况制定的确可行的一日活动常规,不断提高观看、分析、反思幼儿一日活动的力量。通过良好的教育手段培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、力量、学问、技能等方面的进展。 (3)通过听课了解保教人员执教状况及幼儿活动状况,确保幼儿园一日活动有条不紊。 (4)通过形式多样的活动,促进幼儿全面素养的进展: a创设师、幼人人讲一般话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达力量的培育及良好倾听习惯的培育。 b鼓舞幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现力量。 c培育幼儿在音乐活动中进展富有共性的表现。 d培育幼儿对四周的事物现象
4、感兴趣、有奇怪心和求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、沟通探究的过程和结果。 e创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和好玩。 f加强对区域活动的组织指导。 g加强环境创设的有机指导,培育幼儿仔细观看四周环境的力量。 h各班每月组织一次“散游“参观活动,各段组织“春游“、“秋游“活动。 (三)安全工作: (1)每天与保卫室一起,排查安全隐患并准时解决。 (2)要求教师要有高度的责任心,随时留意幼儿状况,发觉特别准时解决。 (3)每月开展安全教育课,教育幼儿安全常识。 (4)做好家长工作,让家长协作幼儿园搞好安全工作。 (四)、家长工作:
5、 (1)、每月用书面的形式向家长反应一次幼儿的进展状况和幼儿教育状况。鼓舞家长可以把孩子在家的状况反应给教师,从而使教育更有针对性。 (2)、每两个月召开一次家长会,活动有规划、有目标、有讲稿,有针对性制定指导家长的内容(家长会资料要求;有讲稿、有过程、有总结、有反思。) (3)、遇到家长投诉问题准时向上级汇报,并妥当解决。 民办幼儿园园常年度工作规划(篇二) 一、做好开学前的预备工作 1召开教工大会,宣布新的学期规划和实施要点,争论全园大事、教工福利等问题。 2资料室、保健室、总务室向各班分发所需的教玩具、学习用品、清洁消毒材料、备课笔记本,等等。 3各班教师依据全园工作规划,结合本年龄组规
6、划和本班实际情景,制定班级第一阶段具体工作规划。 4讨论到开学后可能消失的情景,有重点地进展家访。 5局部调整班级墙饰和生活区域,去除不贴合季节特点的陈旧布置,在活动区供应新的玩具、材料、磁带等。 6出黑板报,告知家长新学期幼儿园的工作重点、家长学校工作规划、家园联系方法及收费通知等。 7绘制庆贺小朋友长大一岁、欢送小朋友来园的宣传画。 二、组织好开学初的保教活动 1让幼儿在“又长大一岁”的喜庆气氛中入园,对幼儿进展常规教育。 2观看、了解幼儿的身体安康状况和各种习惯,收集有关家庭成员,包括亲属、邻居有无疾病的信息,有针对性地防病治病。 3做好春季传染病的预防工作,特别是留意空气消毒和幼儿的衣
7、着。 4、结合“三八”妇女节,开展敬重父母、教师和各行各业劳动妇女的教育活动。 5、抓住季节特点,引导幼儿观看初春的季节变化的特征,帮助幼儿积存感性阅历。 三、加强规划调控 1制订幼儿园各个部门工作规划,构本钱学期配套的规划体系。 2召开家长委员会会议和家长会,更新“家长园地”资料。 3每位教师(或科研课题组)依据上学期讨论工作状况,修订、调整讨论规划,落实详细措施,保证讨论工程顺当、保质完成。 4各班按规划对幼儿进展水平进展又一轮观看、记录。 5工会、妇委会联合进行庆“三八”活动。 四、后勤工作要点 1制订全年度财政收支预算。 2结合物价和幼儿伙食情景,分析幼儿养分供应和伙食费收支状况,需调
8、整改善的提出实施意见。 3花工连续做好树木施肥、修剪工作,并有规划地栽植新品种。 民办幼儿园园常年度工作规划(篇三) 一、开好几个会 1、大班幼儿的毕业欢迎会。可以依据不同的状况举办毕业典礼或毕业汇报会、联欢会等,让大班幼儿承受园长、教师和中小班弟弟妹妹的祝愿。幼儿园和毕业生还可互赠纪念品,以留下永久的纪念。毕业班幼儿还应留下通讯资料,以利于今后对教育质量进展跟踪分析。 2、有关教职工的会议。班组总结会。各班组依据本园评比优秀班组条件或学年工作重点进展总结,反映本班组在团结、班级工作、保教质量、对幼儿园的奉献、班级治理、勤俭节省、家长工作等方面的特点、阅历以及存在的问题。班组汇报会。各班组将总
9、结状况向全园汇报,以利于相互学习,或面对面地分析问题。全园总结会。在放假前一天召开,园长依据园务会的分析、总结,回忆一年的工作成绩,确定阅历,表彰进步,同时就有关幼儿园建立方面存在的普遍问题提出批判意见。 二、抓好几项安排 1.帮忙家长安排幼儿假期生活。各班教师加强与家长的沟通,帮忙家长为幼儿建立合理的作息制度,家园全都培育幼儿良好的习惯。教师还应对近期请假的幼儿家访,送汇报单及幼儿用品。 2.安排好暑假困难班工作。放假前公布暑假班的地点、值班人员和收费状况,预备好所需用品、玩具,并制定暑假班幼儿作息制度(包括活动安排)、值班须知等。 3.安排好暑假活动日程。包括领导轮番值班时间、交总结的时间
10、、返园的时间、后勤工作进度、行政会安排等。 三、组织一些活动 1.行政和工会负责人的走访活动:对离退休人员、新职工及家中有特别状况的教工进展走访、探望和慰问。 2.教职工的文娱、巡游活动。这些活动视单位财力及需要确定。 3.教职工论文、总结的批阅、修改活动。对有关本园重点讨论课题的论文、总结应组织肯定的人力进展重点修改、补充、论证,使重点讨论工程的内容能在理性上得到升华。 4.毕业生返园活动。有规划地安排往届毕业生回园,由原带班教师组织他们沟通毕业后的生活学习状况。园长可举办家长座谈会,向家长了解孩子升小学后的适应状况及各方面的进展状况,以便有的放矢地做好幼小连接工作。 5.XX共庆活动。“X
11、X”节前慰问共建单位的官兵和本单位职工中的军属。 四、为下学期的工作做好几项预备 1.新生录用工作。通报新生录用状况、新生体检时间、报到须知等。 2.新学年人事安排。安排前应有的放矢地做好教职工的思想工作。如全园人员变化大,或退休人员、新调入的人员多,可到X月份返园时再作全部安排。 X月 金秋十月是幼儿活动的好时机。园长应通过治理过程,让幼儿在充分地与四周环境的相互作用中,得到积极、主动的进展。要指导各班教师开展好一系列以幼儿为主体的活动,详细包括: 1、连续开展爱祖国的教育活动。结合社会环境中的有利条件,让幼儿了解祖国的建立成就、各行各业人们为国争光的事迹以及祖国的优秀文化传统。相关活动有“
12、争当幼儿园的小小升旗手”、“XX”、“XXX”等。 2、充分利用秋季特点开展活动。 (1)观看活动。组织幼儿观看秋天花、树、草的变化以及昆虫等。 (2)种植活动。大、中班进展园地种植,可播种菠菜、茼蒿,或移种菜秧等。小班幼儿可每人种一棵大蒜。 (3)秋游,选择有利于幼儿活动、秋季特征明显的自然景点,让幼儿巡游。 (4)参与秋收秋种。下旬组织大班幼儿参与秋收秋种,并可让幼儿参与拾山芋,收玉米棒、豆子等力所能及的劳动。 (5)小制作活动。组织幼儿利用秋叶、芋头、萝卜、山芋等进展美工创作。 3、预备幼儿秋季运动会。此项活动也可在十一月初进展。要做好运动会的各项预备工作,如提早确定运动会的主题。主题应
13、反映下述不同方面:进展根本动作,寓德于体,寓智于体,家长参加,汇操表演等。除重视幼儿活动外,园长在保教工作治理方面还要着重抓好以下工作: 1、组织好教研活动。制订教科研规划,请有关专家来园做讲座,将理论学习与教学活动结合起来。组织教师在互看教学活动的根底上,从新的教育观、儿童观的高度,分析该活动是怎样促进幼儿进展的。 2、把握班级常规性教育工作的进展状况。班级环境要依据教育内容准时丰富和更换。要保证幼儿制造性嬉戏的质量和数量。要合理设置活动区域,供应嬉戏材料。要做好幼儿进展的评估工作。 3、了解保健工作状况。主要了解:消毒制度执行状况,幼儿爱护视力更换座位状况,各班进食量,养分分析状况,安康出
14、勤及安全状况等。 4、重视保育工作和后勤工作。分别召开保育员会议。 5、组织家长开放日活动。让家长观看、了解幼儿入园、分班后的活动内容、活动方式、自己孩子的进展状况等。活动后,园长、班级教师留意听取家长对活动的意见。此外,多与新来的工作人员和新提拔的年轻干部谈心。 XX月 XX月是秋冬交替之际,且日温差大,应积极地加强幼儿保育工作,详细包括:加强晨检和了解四周地区流感等病情信息。一旦发觉某病的第一例病症或传染源,应准时实行消毒、隔离等措施;重视幼儿服装的准时增减;午睡的盖被备毛巾被、薄被两种,便于随气温变化更换;特殊加强有秋冬易发病史(如气管炎、哮喘)幼儿的关注和照料等。结合十一月份学期过半和
15、节日特点,应做好以下工作: 1、听取班组工作汇报。各班组依据学期工作规划重点,结合班级工作状况汇报。汇报应反映班组内成人工作状况和幼儿进展状况,既反映成绩也反映存在问题,也可提出盼望园领导赐予帮忙的事宜。汇报可在全园进展,也可在组长之间进展,还可单独进展。全园进展可更好相互沟通,组长之间进展可研讨问题,单独进展便于园长和各班针对性地磋商。汇报后园长应在全园会上作小结,确定成绩,提出下半学期的盼望。 2、全国性教研活动。在上月分年龄组进行教研活动的根底上,推举代表在全园进展沟通和研讨。 3、进一步提高制订规划和记录效果的质量,针对详细状况帮忙力量弱的教师和新教师。 4、连续做好家长工作。结合教育
16、要点更换家长园地,进展家访。组织好家长学校的讲座,小班可讲“家庭教育在幼儿成长中的地位和作用”或“幼儿卫生保健学问”,中班可讲“如何开发幼儿智力”或“如何培育心理安康的幼儿”,大班可讲“如何培育幼儿良好的学习兴趣、习惯和力量”或“自信念的培育”等。 5、结合重阳节组织好幼儿爱老、敬老的活动,如慰问本园离退休教师、慰问敬老院长者等。 6、组织年龄班之间的局部玩具交换活动。此外,还需做好的工作有:党、政、工联合举办重阳节慰问老同志的活动,依据每月养分核算状况调整幼儿伙食,依据进食量计算对食量少的班及幼儿分析缘由,实行相应措施;月底时做好幼儿防寒保暖工作的物质预备,如购煤、检查和添置火炉等用具,对炉
17、、暖气管等作安全检查;对越冬花卉进展治理,检查落实状况。 民办幼儿园园常年度工作规划(篇四) 一、指导思想 连续以新纲要为工作指南,开展幼儿园课程改革,推动素养教育,狠抓教师队伍建立和保教质量的提高,努力营造幼儿园优良的教育品质,为早日成为抱负化的幼儿园而不断努力。 二、主要目标 1、加强队伍建立,培育全面进展的人,增加幼儿园可持续进展的力量。 2、深化连续教育,开展全员培训,更新培训观念、创新培训模式,提高培训工作的实效性。 3、连续深化园本教研,加强教研组建立,鼓舞各教研组开展自主、有效、相宜的教学讨论活动。 4、积极开展课题讨论,加强过程治理,通过多种形式展现课题讨论的成果。 5、创设良
18、好的校园文化气氛,初步打造自己的品牌,完善和提升自我形象。 6、卫生保健、安全工作紧抓不懈,促进保教结合,切实保证师生安康。 7、深入与完善家长学校,增进家园合作。 8、坚持标准用字、坚持讲一般话,提倡文明行为,加强绿色学校建立,积极创立“县级文明单位”。 三、主要工作与措施 (一)加强队伍建立,培育全面进展的人,增加幼儿园可持续进展的力量。 1、以教职工师德标准考核方法为抓手,进一步加强师德师风建立。 (1)深入学习教职工师德标准考核方法,学习优秀教师的先进事迹、一般教师的踏实工作业绩,从而提升师德素养。 (2)制定幼儿园教职工言行标准,切实增加教职工自我约束的自觉性。 (3)连续以“关爱每
19、一个孩子”作为师德教育的核心,在日常教育教学活动中开展“爱生行动”、“爱生阅历谈”等活动,让“关爱每一个孩子”成为我园每一位教职工的自觉行为。 2、充分发挥党支部、教育工会、共青团的作用,从思想、工作、生活等多方面入手关爱教职工成长。 党支部、教育工会、共青团开展多种形式的活动,充分发挥在加强教师思想政治工作中的作用;组织教职工积极参加幼儿园的民主决策、民主治理、民主监视;关爱教职工生活,维护教职工权益。 3、加强人力资源开发和治理,建立一支优秀的教工队伍 制定教师分层培育目标,使每位教师明确自身的进展方向,同时加强过程治理。 (1)骨干教师的队伍建立:一流幼儿园需要一流的教师队伍,名园要出名
20、 师支撑。本学期我们将连续为骨干教师、教坛新秀制造时机与条件,开展教学展现、教育阅历谈等活动。 (2)青年教师的培育:针对本学年新调入教师实践阅历缺乏的弊端,开展师徒结对子活动,由阅历丰富的老教师手把手地传授,学期底开展师徒结对汇报活动;自定一年奋斗目标,要求目标详细,方向明确。 (3)教师群体业务素养的提高:本学期的重点开展数学优质课评比活动,同时将参与教学现代化课件制作活动。 (4)后勤人员的队伍建立: A、通过专业培训和园本培训等形式,提高保育员素养修养,进一步标准保育员的工作行为。 B、食堂人员、保育员均做到持证上岗,并定期进展身体检查。 C、提高后勤人员的安全和效劳意识。严格执行安全
21、责任制,准时发觉和去除担心全隐患。决不允许因失职造成任何伤亡事故(含食物中毒事故等)。 f132.CoM更多工作规划编辑推举 通用的幼儿园园常年度工作规划模板 (合集4篇) 钟声敲过,马上迎来新的一年,依据公司的要求,在新的一年我们要开头做工作规划。此时就可以对幼儿园园长的工作做个简洁的年度规划,这样我们来年的工作才会一年比一年好!写好幼儿园园常年度工作规划要怎么做呢?下面是由范文资讯网小编为大家整理的通用的幼儿园园常年度工作规划模板,仅供参考,欢送大家阅读。 通用的幼儿园园常年度工作规划模板(篇一) 一、指导思想: 学园工作将以坚持“以德治校、以法治教“。以幼教“两个法规“和幼儿园教育指导纲
22、要为依据,以省各级试验园评定标准、省幼儿园教育指南为准绳,实行科学治理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推动素养教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。 二、主要工作任务和内容: 进展以世界观、人生观、价值观为中心和抱负信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴实勤勉、诲人不倦的职业文明教育。通过评比“我最宠爱的教师“活动,鼓励励教师自觉塑造良好的教师形象,形成良好的园风。 保教工作: 1、保育工作: (1) 加强对保育工作的检查、催促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务学问、卫生保健常识,反应工
23、作状况,指出存在问题,总结阅历,提出更高要求,不断提高保育员的业务素养。 (2) 努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的治理,培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。 2、教育教学: (1) 进一步学习领悟规程精神,学习领悟幼儿园教育指导纲要、省幼儿园教育指南,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探究适合本园的教育教学新方法,促进保教质量不断提高。 (2) 保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际状况制定的确可行的一日活动常规,不断提高观看、分析、反思幼儿一日活动的力量。通过良好的教育手段培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼
24、儿情感、态度、力量、学问、技能等方面的进展。 (3)通过听课了解保教人员执教状况及幼儿活动状况,确保幼儿园一日活动有条不紊。 (4) 通过形式多样的活动,促进幼儿全面素养的进展: 通过国旗下讲话、节日活动、一日活动对幼儿进展“五爱教育,讲文明、讲礼貌、爱惜公物、守规章等思想品德教育。 创设师、幼人人讲一般话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达力量的培育及良好倾听习惯的培育。 鼓舞幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现力量。 培育幼儿在音乐活动中进展富有共性的表现。组织中、大段幼儿舞蹈兴趣组,进展富有舞蹈天赋幼儿的舞蹈艺术表现力量。 培育幼儿对四周的事物现象感兴趣、有奇怪心和
25、求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、沟通探究的过程和结果。 保教人员要重视对自然角、种植园地、饲养角的治理并充分发挥其作用,培育幼儿爱劳动、爱惜动植物的良好品质。 创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和好玩。 加强对“创游“活动的探究,进一步提高“创游“质量。 丰富户外体育活动器械,加强对户外体育活动的指导。 加强对区域活动的组织指导。 加强环境创设的有机指导,培育幼儿仔细观看四周环境的力量。 各段开展内容丰富的幼儿竞赛活动。 通用的幼儿园园常年度工作规划模板(篇二) 一、状况分析 本学期我们大班教研组由中班升上来的X个班级组成,教师
26、X位,教龄在X2022年之间,组内以中青年教师为主,中年教师工作敬业负责,阅历丰富,有园级骨干教师不仅在组内而且在园内也起着引领作用;青年教师工作积极热忱、有冲劲,擅长承受新信息、新事物,全体教师在业务上正渐渐成熟,连续培育各拘束专长领域进展,争取打造幼儿园的骨干教师,成为一支年轻、有肯定教学阅历的队伍。 教研组以教研组团队讨论为主阵地,围绕组内的课题进展开展,关注常态课的设计与实施,在行动中反思,优化课堂教学。我们的教师团结上进、工作上积极主动,在“班级常规”治理和“班级网站”建立积存的丰富阅历。在教研力量、课题讨论方面都面临着挑战,因此,教研组长会更加努力钻研,发挥引领作用。信任在组长不断
27、学习和我组全体教师踏实、钻研的努力下,我们大班教研组的各项工作都能有效地开展。 在家园合作共育下,幼儿在学习兴趣、语言表达、动手力量、运动力量、文明礼貌等方面得到了不同程度的提高。幼儿良好行为习惯、学习习惯、交往力量、环保意识和力量等是我们今后需要重点培育的方面。 二、学期教研工作目标 1、连续以纲要、课程指南为指导,以幼儿园工作目标为导向,以园本教研工作规划为指导,抓好教学标准,关注常态教学的有效性。加强公共课的集体备课力度和其跟进式研讨,打造精品课,注意研训结合。 2、围绕组内嘉兴市立项课题“幼儿园亲子阅读指导策略的实践讨论”的系列讨论活动,引领家进步行多种形式的亲子阅读活动。 3、做好组
28、内课题的讨论工作,的确抓好组内X个课题的开展工作。撰写相关专题实践讨论的教养笔记、活动方案、教学案例、专题小结等,将课题融合实施的各类资料进展整理,为丰富课题讨论成果供应第一手实践讨论资料。 4、教研组活动注意学习与实践相结合,本学期采纳教师轮番主持、中心发言等形式,采纳“参加式”、“开放式”的研讨模式,连续增加教师参加教研组活动的积极性,促进教研组的.研讨气氛和团队合作精神的形成。 5、在园业务活动的指导下,利用小组教研活动学习与实施、优化集体备课制度,通过小组成员争论、修改,名 师审核,在实践中提高教师对教材的把握和整合实施的力量。 三、实施策略与措施 1、理论学习。 (1)“浙江省学前教
29、育保教治理指南”的学习。 (2)组织倾听学习活动,观看优秀课例活动视频录像。拓宽教师视野,促进教师专业成长。 (3)嘉兴市立项课题“幼儿园亲子阅读指导策略的实践讨论”和平湖市立项课题“幼儿园阳光家庭教育指导的实践讨论”专题相关理论的学习。 2、专题讨论。 (1)立项课题。本学期,组内在各层面的立项课题有X个。 (2)网络教研“XXXX”。 (3)连续建立集体备课小组,以小组为单位,进展公共课集体研课活动。 3、教师培育。 (1)推动教研活动有效开展 组内教师自主认购教研活动的主持人,每位教师更好的参加教研活动,敢于实践,勇于创新,营造良好的科研气氛。 建立两个“一人备课、多人研课”的公共课集体
30、研课组,由组长负责进展集体研课的教研模式,挖掘教师的教学潜能,真正实现团队成效。 (2)促教师专业成长 连续通过跨班更进式教学,多个时机组织“常态课”,得到同伴互助,实践自己的反思。 开展园内名 师、名班主任、教研组长引领课;教师个人特色课;特色型教师展现课等展现亮相活动。 连续开展师徒结对指导活动,相互听课、评课,做好记录,相互提高。 4、教研重点: 教研组层面: (1)加强课题过程治理,不断标准运作过程,结合每周一次的教研活动开展研讨,进展每月一次的课题分析会。 (2)以公共课集体研课为主导,加大集体备课的力度。 幼儿活动层面:结合幼儿园“七好一美”文明班级评比,以日常标准为主,开展礼仪教
31、育。做好幼儿的行为标准, 特色活动:以各项课题为抓手,加强课题治理,做好课题的教研化、日常化、标准化。 5、互学沟通。 (1)教研组长坚持每周一次随堂听课,准时向教师反应听课意见,提高课堂教学效率。并发动组内教师参加周五听课日,一学期听课至少XX节。 (2)将公共课的集体研课与时间活动相结合,开展互动式说课、评课、研课。 (3)在新教育博客中以论坛、随笔、叙事等多样形式,沟通自己的教学体会、读书心得。 通用的幼儿园园常年度工作规划模板(篇三) 一、以教师成长为本,连续做好师徒结对工作,融合新教师和骨干教师的专业力气,打造有执行力,共同成长的教师队伍。 1、新入职教师: 新学期新聘教师X名,全部
32、是有X年以上阅历的教师,有两位来自省一级幼儿园,两位有艺术专长。我们需要在X月份让他们尽快熟识我园的治理流程,课程设置特点,熟识同事、幼儿和家长状况,在开学后能够顺当开展工作。在8月份完成全部入职培训,开通各类渠道让他们尽快融入我们幼儿园。各位治理人员和配班教师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、沟通沟通工作,给新教师创立一个宽松、友好、温馨的工作环境。在工作岗位安排上,依据新聘教师的力量、共性特点、专长配置相关岗位,供应施展才华的舞台。 2、现在职教师: 结合园部学年考核和个人的自评,对教师专业水平和班级治理状况进展评估、评比,对优秀教师进展岗位工资调整,提高优秀教师的待遇。治理人员要对骨
33、干教师的短板局部进展评析,制定培训学习规划;对优势局部也要进展总结汇总,形成阅历学习材料,大家取长补短。 3、治理人员: 做好总结,分析内外部形势和我园的人员年龄和专业构造以及人员流淌性猜测,制定保教、后勤工作的具体工作规划。要可执行性、实效性、有重点的进展工作部署。要肯定避开教师在穷于应付,以实实在在能帮忙、指导教师成长为基点,特殊是教研活动,要克制针对性不强的毛病,削减量次,提高水准。 二、以细心、精细为抓手,让幼儿获得高品质的保教效劳。 1、新入学幼儿: 做好X月份的亲子班工作,实行分批分时段的方式,加强与幼儿和家长的接触和沟通,消退幼儿分别焦虑,让幼儿尽快适应幼儿园的生活。对新生和插班
34、生要做好幼儿喜好、家庭环境、共性特点的摸查,形成初步档案。有针对性实行措施,做好家园沟通,举办家长讲座和班级家长会,让家长了解班级常规、沟通模式、沟通渠道、教师的专业力量和共性特点,建立家园沟通的根底。各班做好家长手机幼儿园开通工作,让更多家长通过智能手机随时随地能了解孩子在园状况。没有智能手机或不会上网的家长,要做好家园联系栏和通知告知工作,分门别类地做好家长的沟通工作。 2、老生: 各班要做好各自班幼儿共性特点、各项力量的评估。新学期幼儿力量培育的重点规划,特殊是幼儿行为习惯方面为重点,对比上学期各年龄段幼儿的常规以及36岁儿童进展指南,做好班级幼儿力量培育规划,有针对性措施。并要与家长做
35、好沟通,要让家长充安排合幼儿园做好孩子习惯养成培育。在课程安排上严格根据幼儿园制定的教学规划和班级规划执行,做好过程的记录。各班开通手机幼儿园,增加与家长的沟通渠道,打造沟通准时的校园平台。 三、加强教研的针对性和实效性。这学期重点抓新入职教师和入职X年内的教师。 四、做好环境创设,打造高雅的育人环境。 1、暑假对操场进展了全面的改造,寒假将对教学楼外墙和活动室和睡室进展全面改造,创立一个焕然一新的幼儿园。 2、区域环境建立: 各班要创立自己的特色,以幼儿参加为主,培育幼儿力量为主,展现幼儿才艺为主。 3、人文环境:重高品质沟通,以相互学习和共享的心态交往,以观赏的眼光看自己的同事,促大家共同
36、进步和成长。公正的、专心地对待每个孩子。对家长友好、有自己的原则,以孩子的长远进展为根底,共同培育幼儿。 五、连续做好后勤效劳: 掌握好传染病、做好幼儿饮食治理。效劳好教师、孩子和家长。依据新生和老生状况有针对性做好家长讲座和家园互开工作。组织好年末亲子运动会,在原来的根底上做创新。 六、做好省级园所评估预备,在资料档案治理上标准化。注意工作过程资料的整理、活动成效的总结以及幼儿园进展态势的分析。以打造省级幼儿园为标准,黄埔区质幼儿园为目标,建立区域高知名度,为更多的家庭供应优质的学前教育学位。 通用的幼儿园园常年度工作规划模板(篇四) 一、指导思想: 全园全面贯彻落实国家的教育方针及有关教育
37、的法律法规,坚持“以德治校、以法治教“。以幼教“两个法规“和幼儿园教育指导纲要为依据,以省各级试验园评定标准、省幼儿园教育指南为准绳,实行科学治理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推动素养教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。 二、主要工作任务和内容: 进展以世界观、人生观、价值观为中心和抱负信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴实勤勉、诲人不倦的职业文明教育。通过评比“我最宠爱的教师“活动,鼓励教师自觉塑造良好的教师形象,形成良好的园风。 保教工作: 1保育工作: (1)加强对保育工作的检查、催促,加强跟
38、班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务学问、卫生保健常识,反应工作状况,指出存在问题,总结阅历,提出更高要求,不断提高保育员的业务素养。 (2)努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的治理,培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。 2、教育教学: (1)进一步学习领悟规程精神,学习领悟幼儿园教育指导纲要、省幼儿园教育指南,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探究适合本园的教育教学新方法,促进保教质量不断提高。 (2)保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际状况制定的确可行的一日活动常规,不断提高观看、分析、反思幼儿一日活动的
39、力量。通过良好的教育手段培育幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、力量、学问、技能等方面的进展。 (3)通过听课了解保教人员执教状况及幼儿活动状况,确保幼儿园一日活动有条不紊。 (4)通过形式多样的活动,促进幼儿全面素养的进展: a创设师、幼人人讲一般话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达力量的培育及良好倾听习惯的培育。 b鼓舞幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现力量。 c培育幼儿在音乐活动中进展富有共性的表现。 d培育幼儿对四周的事物现象感兴趣、有奇怪心和求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、沟通探究的过程和结果。 e创设利于幼儿感
40、受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和好玩。 f加强对区域活动的组织指导。 g加强环境创设的有机指导,培育幼儿仔细观看四周环境的力量。 h各班每月组织一次“散游“参观活动,各段组织“春游“、“秋游“活动。 (三)安全工作: (1)每天与保卫室一起,排查安全隐患并准时解决。 (2)要求教师要有高度的责任心,随时留意幼儿状况,发觉特别准时解决。 (3)每月开展安全教育课,教育幼儿安全常识。 (4)做好家长工作,让家长协作幼儿园搞好安全工作。 (四)、家长工作: (1)、每月用书面的形式向家长反应一次幼儿的进展状况和幼儿教育状况。鼓舞家长可以把孩子在家的状况反应给教师,从而使教育更
41、有针对性。 (2)、每两个月召开一次家长会,活动有规划、有目标、有讲稿,有针对性制定指导家长的内容(家长会资料要求;有讲稿、有过程、有总结、有反思。) (3)、遇到家长投诉问题准时向上级汇报,并妥当解决。 幼儿园优秀园常年度工作规划 (推举4篇) 新的一年马上到来,根据公司的指示,那么我们就可以开头写年度工作规划了。是时候对自己幼儿园园长工作做个新一年的规划了,这对我们来年进展有着重要的意义!优秀的幼儿园园常年度工作规划要怎样写才能写出来呢?范文资讯网小编收集整理了一些幼儿园优秀园常年度工作规划,欢送大家阅读,盼望对大家有所帮忙。 幼儿园优秀园常年度工作规划【篇一】 一、指导思想 连续以新纲要
42、为工作指南,开展幼儿园课程改革,推动素养教育,狠抓教师队伍建立和保教质量的提高,努力营造幼儿园优良的教育品质,为早日成为抱负化的幼儿园而不断努力。 二、主要目标 1、加强队伍建立,培育全面进展的人,增加幼儿园可持续进展的力量。 2、深化连续教育,开展全员培训,更新培训观念、创新培训模式,提高培训工作的实效性。 3、连续深化园本教研,加强教研组建立,鼓舞各教研组开展自主、有效、相宜的教学讨论活动。 4、积极开展课题讨论,加强过程治理,通过多种形式展现课题讨论的成果。 5、创设良好的校园文化气氛,初步打造自己的品牌,完善和提升自我形象。 6、卫生保健、安全工作紧抓不懈,促进保教结合,切实保证师生安
43、康。 7、深入与完善家长学校,增进家园合作。 8、坚持标准用字、坚持讲一般话,提倡文明行为,加强绿色学校建立,积极创立“县级文明单位”。 三、主要工作与措施 (一)加强队伍建立,培育全面进展的人,增加幼儿园可持续进展的力量。 1、以教职工师德标准考核方法为抓手,进一步加强师德师风建立。 (1)深入学习教职工师德标准考核方法,学习优秀教师的先进事迹、一般教师的踏实工作业绩,从而提升师德素养。 (2)制定幼儿园教职工言行标准,切实增加教职工自我约束的自觉性。 (3)连续以“关爱每一个孩子”作为师德教育的核心,在日常教育教学活动中开展“爱生行动”、“爱生阅历谈”等活动,让“关爱每一个孩子”成为我园每一位教职工的自觉行为。 2、充分发挥党支部、教育工会、共青团的作用,从思想、工作、生活等多方面入手关爱教职工成长。 党支部、教育工会、共青团开展多种形式的活动,充分发挥在加强教师思想政治工作中的作用;组织教职工积极参加幼儿园的民主决策、民主治理、民主监视;关爱教职工生活,维护教职工权益。 3、加强人力资源开发和治理,建立一支优秀的教工队伍 制定教师分层培育目标,使每位教师明确自身的进展方向,同时加强过程治理。 (1)骨干教师的队伍建立:一流幼儿园需要一流的教师队伍,名园要出名 师支撑。本学期我们将连续
限制150内