电气工程师2023年度工作总结.docx
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1、 电气工程师2023年度工作总结_电气工程师年度工作总结 20xx年是我在公司工作的第三年,在这三年里随着公司在不断的进展和壮大我个人也从一个不知所谓的棱头青渐渐的变的成熟,从一个对平衡机毫无了解的门外汉变成一个熟识平衡机原理熟识公司各种产品的专业技术人员,而且在对部门的治理和与人沟通方面我也有了更深层次的熟悉,我深知我取得的这些进步和公司领导的培育是分不开的。没有他们不厌其烦的教育和一次次的赐予时机我不会取得今日的进步,展望xx年是机遇和挑战并存的一年,我将团结在公司领导核心四周,努力工作,艰难奋斗,为公司向更高层次进展做出自己的奉献。 回首xx初,虽然在xx年公司取得了可喜的成果,但是公司
2、领导并没有沾沾自喜,反而为xx年制定了更高的目标。我也在经过短暂的调整之后立刻进入自己的角色,当时根据领导的指示,我负责研发部治理和电气车间生产治理的工作。、我首先指定的部门工作范畴细则,明确了整个部门的工作任务。又对每个部门的成员在整个部门工作中所负责的范畴做了规定并已书面的形式发放到他们手中,我制定了部门成员构造组成图,明确上下级的附属关系。我想在完成公司交给的部门任务的同时建立一个有纪律,有向心力的团队更好的为公司效劳是领导更盼望我能做到的。在xxxx年初我的部门人员发生了很大的变化,首先是李鑫的离职根据公司领导的指示我快速调整了部门的构造,将原来主要负责电气生产的董建军接替李鑫的研发工
3、作,将原来只参加电气生产的许建文安排在负责生产治理并参加生产的位置,在我整理李鑫的工作备份时候,我发觉一体机单片机程序不能正常工作,我用其他方法找到李鑫要回了能用的程序,并完成当时李鑫负责的一东工程, 4月份董建军离职,影响了第一台微电机自动平衡机局部编写,为了保证设备参展,我连续加班,五一长假也不例外,最终实现了设备参展前有流畅动作的目标。 这时公司领导也不断的给我供应新的技术人员来补充部门工作。在新的人员还不能完全胜任的阶段, 为了能完成生产任务,我常常是身兼多职,从电气图设计,到指导和参加配电完成再有新plc程序和触摸屏程序编写,设备厂内调试都由我一个人来完成。许多时候为了不耽搁工程的进
4、度我就利用自己的业余休息时间加班加点。加班到很晚没有车我就自己花钱打车回家。重庆自动线工程,上海自动打孔机工程,德惠大华自动机工程都是这个阶段的完成的。 我还努力培育新人,把许建文掉到研发办公室,指导他使用protel制图软件,制作电气原理图,在plc编程上,我也常常把思路告知他让他动手编写程序,但是由于我太急功尽力给他的压力太大,使得他承受不住压力提出辞职。在此事情上人身上我重新熟悉了培育人才的方法和观点,要想炼出好钢,就应当找到好的材料,不管在意志品质上还是道德修养上,选中人才后再努力培育才不能造成人力和物力的铺张。在接下来的工作中我也是根据这样的思想去选材,后来公司输送的人才里也的确有比
5、拟适合的人选,只不过都由于这样和那样的缘由他们中的一局部离开了公司。 xx年公司完成自动机7台,其中我独立完成了上海奥柏,德惠大华,和重庆三工位三台的电气设计工作,程序设计和厂内调试工作,一东钻削的厂内调试工作和程序后期查错工作,东风车桥制动鼓厂内调试工作,我组织其中4台设备的电气配线工作。 公司完成双面机4台,其中烟台大学的曲轴平衡机的vb软件更改和厂内调试,一四环和山东凯马的厂内调试由我完成。 公司完成单面机18台,在董建军离职后电气图纸设计由我独立完成。如售后人员不在公司我也对设备进展厂内调试。 在电气设计, 生产和程序上没有由于失误给公司带来损失。 在公司办公设备或办公网络消失问题时,
6、我随时赐予处理,保证公司正常办公。工控机百分之七十由我安装调试。在客服人员不在的时候,我能够帮助客服部解答客户疑问和市内客户的修理。其中天合富奥修理维护数十次。xx年是艰难的一年,因世界经济大环境的影响,公司的业绩没有到达抱负状态,但是我不会被这些客观条件吓倒,我坚信在公司领导的带着下,我们肯定能顺当度过难关,xx年我的工作主要安排在电气生产这方面,我预备制定的电气生产流程,让每一项工作都有统一的标准。目标实现每台设备厂内电气配线失误率为少于一次。建立一套合理的电气生产人员奖惩制度和记效考核制度,让工作人员都能有更好的积极性。每周组织电气生产车间业务力量培训,实现每个人员都能独立调试单面和双面
7、设备,都能独立查线。在人才培育方面我会尽最大努力帮忙新人,为公司输送电气方面的人才。 我对于自己的要求是更严格遵守公司规章制度。努力提高自己的治理才能,我为自己立下目标,xx年我要实现设备电气局部零失误。请公司领导监视我的工作。 2023年度电气工程师工作总结范文 积极参加技术沟通和科技创新活动,全面完成了上级下达的各项任务及指标,在单位的生产和进展中发挥了应有的作用。 一、自觉加强理论学习,努力提高个人素养 没有坚决真确的政治方向,就不会有积极向上的指导思想。为了不断提高自己的政治思想素养,几年来我始终特别关怀国家大事,关注国内形状势,结合形势变化对企业的影响进展分析,并把这种思想付诸实际行
8、动到生产过程中去,保证自己在思想和行动上始终与企业保持全都。同时,也把这种思想带入工作和学习中,不断追求自身进步。有人说:一个人要成才,必需得先做人,此话有理。这也就是说:一个人的事业要想得到胜利,必需先要学会怎样做人!特殊是干我们这项技术性很强的工作的,看事要专心、做事要用心、学习要虚心。容不得有半点马虎和出错。全部首先工作态度要端正,要有良好地职业素养,对工作要仔细负责,听从领导安排,虚心听取别人的教导和建议,要团结同事、礼貌待人,效劳热忱。 二、加强业务学习,提高技术水平 长到老,学不了这句话是我的座右铭。科学技术不断进展的今日,一天不学,就被落后。特殊是电气自动化这一块,没有谁能百分百
9、的什么都精通完了,它是不断地在开发在更新,就和电脑软件一样,每天在更新,时时在进展。说不定你昨天还熟悉它,过两天它就变了样了,就有更先进的东东装进去了。所以我平常只要有时间就多看看专业书籍。一年来,我搜集了大量的新的专业书籍资料,不断地充实自己,不断地把握新知。例如电气设计制图、电子技术、现代变频技术、等等,在学习这些学问的过程中,我学到了许多新的学问,如:pLC编程掌握原理,ABB变频器设置和掌握原理、SIpMOS大功率双向可控硅的掌握原理等等使我确实受益匪浅!不仅拓宽了我的学问面,还在很大程度上提高了我的技术水平,也使我对更高层次的理论及技术学问的学习产生了深厚的兴趣。 我积极地开展智能范
10、围内的各项工作,完整履行好一个职工的工作职责。 电气工程师工作总结篇一:电气工程师年终总结 xxxx年是我在公司工作的第三年,在这三年里随着公司在不断的进展和壮大我个人也从一个不知所谓的棱头青渐渐的变的成熟,从一个对平衡机毫无了解的门外汉变成一个熟识平衡机原理熟识公司各种产品的专业技术人员,而且在对部门的治理和与人沟通方面我也有了更深层次的熟悉,我深知我取得的这些进步和公司领导的培育是分不开的。没有他们不厌其烦的教育和一次次的赐予时机我不会取得今日的进步,展望2023年是机遇和挑战并存的一年,我将团结在公司领导核心四周,努力工作,艰难奋斗,为公司向更高层次进展做出自己的奉献。回首xxxx初,虽
11、然在07年公司取得了可喜的成果,但是公司领导并没有沾沾自喜,反而为xxxx年制定了更高的目标。我也在经过短暂的调整之后立刻进入自己的角色,当时根据领导的指示,我负责研发部治理和电气车间生产治理的工作。、我首先指定的部门工作范畴细则,明确了整个部门的工作任务。又对每个部门的成员在整个部门工作中所负责的范畴做了规定并已书面的形式发放到他们手中,我制定了部门成员构造组成图,明确上下级的附属关系。我想在完成公司交给的部门任务的同时建立一个有纪律,有向心力的团队更好的为公司效劳是领导更盼望我能做到的。在xxxx年初我的部门人员发生了很大的变化,首先是李鑫的离职根据公司领导的指示我快速调整了部门的构造,将
12、原来主要负责电气生产的董建军接替李鑫的研发工作,将原来只参加电气生产的许建文安排在负责生产治理并参加生产的位置,在我整理李鑫的工作备份时候,我发觉一体机单片机程序不能正常工作,我用其他方法找到李鑫要回了能用的程序,并完成当时李鑫负责的一东工程,4月份董建军离职,影响了第一台微电机自动平衡机局部编写,为了保证设备参展,我连续加班,五一长假也不例外,最终实现了设备参展前有流畅动作的目标。这时公司领导也不断的给我供应新的技术人员来补充部门工作。在新的人员还不能完全胜任的阶段,为了能完成生产任务,我常常是身兼多职,从电气图设计,到指导和参加配电完成再有新plc程序和触摸屏程序编写,设备厂内调试都由我一
13、个人来完成。许多时候为了不耽搁工程的进度我就利用自己的业余休息时间加班加点。加班到很晚没有车我就自己花钱打车回家。重庆自动线工程,上海自动打孔机工程,德惠大华自动机工程都是这个阶段的完成的。我还努力培育新人,把许建文掉到研发办公室,指导他使用pROTEL制图软件,制作电气原理图,在plc编程上,我也常常把思路告知他让他动手编写程序,但是由于我太急功尽力给他的压力太大,使得他承受不住压力提出辞职。在此事情上人身上我重新熟悉了培育人才的方法和观点,要想炼出好钢,就应当找到好的材料,不管在意志品质上还是道德修养上,选中人才后再努力培育才不能造成人力和物力的铺张。在接下来的工作中我也是根据这样的思想去
14、选材,后来公司输送的人才里也的确有比拟适合的人选,只不过都由于这样和那样的缘由他们中的一局部离开了公司。xxxx年公司完成自动机7台,其中我独立完成了上海奥柏,德惠大华,和重庆三工位三台的电气设计工作,程序设计和厂内调试工作,一东钻削的厂内调试工作和程序后期查错工作,东风车桥制动鼓厂内调试工作,我组织其中4台设备的电气配线工作。公司完成双面机4台,其中烟台大学的曲轴平衡机的vb软件更改和厂内调试,一四环和山东凯马的厂内调试由我完成。公司完成单面机18台,在董建军离职后电气图纸设计由我独立完成。如售后人员不在公司我也对设备进展厂内调试。在电气设计,生产和程序上没有由于失误给公司带来损失。在公司办
15、公设备或办公网络消失问题时,我随时赐予处理,保证公司正常办公。工控机百分之七十由我安装调试。在客服人员不在的时候,我能够帮助客服部解答客户疑问和市内客户的修理。其中天合富奥修理维护数十次。xxxx年是艰难的一年,因世界经济大环境的影响,公司的业绩没有到达抱负状态,但是我不会被这些客观条件吓倒,我坚信在公司领导的带着下,我们肯定能顺当度过难关,2023年我的工作主要安排在电气生产这方面,我预备制定更多的电气生产流程,让每一项工作都有统一的标准。目标实现每台设备厂内电气配线失误率为少于一次。建立一套合理的电气生产人员奖惩制度和记效考核制度,让工作人员都能有更好的积极性。每周组织电气生产车间业务力量
16、培训,实现每个人员都能独立调试单面和双面设备,都能独立查线。在人才培育方面我会尽最大努力帮忙新人,为公司输送电气方面的人才。我对于自己的要求是更严格遵守公司规章制度。努力提高自己的治理才能,我为自己立下目标,2023年我要实现设备电气局部零失误。请公司领导监视我的工作。篇二:电气工程师工作总结拥有着多年的工作阅历,全身心的精力投入在工作中的电气工程师一职,年底的工作总结同时也是他们多年来的工作总结。以下是具体的电气工程师工作总结,仅供参考。 本人1992年7月毕业于工业大学自动化系工业电气自动化专业。1992年7月至2023年6月在省工业设备安装公司工作。在这近十年的工作中,始终从事专业技术工
17、作及技术治理工作,曾担当电仪自动化分公司电气调试队队长、电气部部长等职。在工作中,我始终坚持理论与实践相结合,积极、主动地深入工程施工第一线,坚持虚心、踏实、勤奋的工作准则,积存了较丰富的实践阅历,取得了肯定的工作成绩,得到了广阔职工、单位领导及建立单位的认可。在此期间,我历经多项国家、省、部级重点工程施工,完成了多类工业、民用工程电气工程安装、调试、系统启动运行等工作,编写了大量的施工组织设计、施工方案、系统试运行方案,对施工、安装过程中的技术治理、生产治理有了较全面、系统的了解。多年在施工一线的辛勤工作,从广度和深度上很大地拓展了自己的专业技术学问、提高了治理力量。 2023年6月,我由省
18、工业设备安装公司调入中国国际经济技术合作公司工程分公司,任专业工程师,从事援外工程的招投标及设计、施工治理工作。由于有着丰富的国内施工经受做根底,在援外工程上,比拟简单的把握了施工技术的治理。通过国内外施工的比拟,更能够抓住重点,提高工作效率。也拓宽了自己的学问面。 回忆任职工程师五年来的工作历程,经过很多大小工程的熬炼及实践,在专业技术水平、专业技术治理水平方面有了长足的进步,能够主持一方,为公司赢得了很大的经济效益和社会效益。(一)从工业大学毕业后,我安排到省工业设备安装公司工作。于1992年7月至1995年底,先后参与了原厂新建工程、水泥厂年产75万吨生产线安装工程(省重点工程)、矿务局
19、热电厂335t/h+26MW锅炉-汽轮发电机组安装工程(国家重点工程)的电气调试工作。在此期间,作为专业骨干,参与了各类电气设备的调试及系统联合试运转等工作。包括:发电系统、变配电系统、交直流调速系统、程序掌握系统等方面。从编制调试方案、送电方案、系统启动方案入手,到单元件调试、系统调试的实施。这样从始至终的工作,增加了自己的系统概念及把握全局的力量。 电气调试工作是一项技术含量很高的工种,是对工程中从设计、产品到设备安装等各个环节的质量大检查,是施工过程中的关键步骤。 在水泥厂新建工程,大多数电气设备由国外进口,技术属国际先进水平。我们克制了资料不全,无其他阅历可借鉴等困难,仔细讨论设备性能
20、,制定切实可行的调试方案并顺当付之实施。受到甲方及外方技术专家的好评和确定。该工程竣工后,获1996年度省建筑工程汾水杯质量奖。 以上是我参与工作后的第一阶段工作经受。正是在这一阶段,我真正对电气安装调试工程有了深刻的感性熟悉,第一次将专业学问应用于实践,并实现了理论与实践的第一次结合。也正是在这一阶段,我初步具备了独立地组织和实施并最终完成施工任务的力量。 (二)1996年1月至1999年初,我担当电仪自动化分公司电气调试队队长,在从事专业技术工作的同时,主持分公司的电气调试治理工作。先后参与了开发区热电厂26MW汽轮发电机组安装工程、集团(化肥厂)新增锅炉发电工程25MW汽轮发电机组安装工
21、程的电气调试工作。在此期间,于1998年11月取得工程师任职资格。 1在技术质量治理工作中,协同分公司主任工程师组织贯彻各项技术质量治理制度、施工验收技术标准、操作规程、安全技术规程以及上级颁发的各项技术规定,准时解决实施中存在的问题;组织编制了多项工程的施工组织设计及技术方案,参与并组织了分公司的技术人员参与由公司组织的重大工程的施工组织设计的编制工作;组织、参与分公司的质量检查,并组织了多项工程的质量评定工作;在施工工程中积极开展技术革新和合理化建议活动,组织“四新”技术的推广应用;主持编制并组织实施了分公司的冬季、雨季施工措施,使分公司的施工工程的季节施工安全、有序地进展;在公司技术部的
22、领导下,大力开展技术培训工作,提高了技术工人的素养,保证了施工队伍的技术水平。 2在开发区热电厂26MW汽轮发电机组安装工程中,我主持了全厂的电气调试工作。该工程并网电压为35KV,电压等级较高,在设备的试验工程上增加了很多内容。我们通过对设备说明书的讨论和分析,在充分理解、把握的根底上,制定了可行的调试方案。并且想出了送电前模拟检查系统的方法,即反送电法,使系统处于正常运行的电压等级下,考核一、二次设备及安装的正确性。本工程顺当的交付使用。受到了甲方及地区电业局的高度评价。 3在集团(化肥厂)新增锅炉发电工程中,我主持了整个工程的电气调试工作。25MW汽轮发电机组是我公司成立以来,单台装机容
23、量最大的机组。从调试的难度、工程量等方面也上了一个新台阶。发电机的励磁装置采纳的是自动调整励磁系统,从设备原理到设备本体,是特别简单的,包括整流局部、自动掌握局部、自动运算局部。爱护元件采纳的是先进的微机爱护系统。这些高技术含量、高造价的设备,给调试增加了很大的难度。我们不能出任何过失,否则将造成不行估量的损失。作为电气调试的主管,我的压力特别大。厂家供应的说明书远远不够,还要收集其他的相关资料。自己亲自对全部资料进展了仔细的讨论分析,把握其性能、使用特点,制定现场调试需要考核的参数,并编制相应的调试方案。在方案中,既坚持了严谨、科学的态度,又具有实践性、可操作性。该方案受到了甲方、厂家有关专
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