地铁年终个人工作总结范文大全.docx
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1、 地铁年终个人工作总结范文大全_地铁个人工作总结 作为北京地铁公司安检员的培育单位,我校自今年二月向该公司胜利输送36名安检员后,6月11日由李艳新主任领队,我、连晓伟、平洁、茅文羽、胡雅娜几位教师带着其次批学生前往北京地铁公司从事安检实习工作。相对于以往,这次创下了我校带实习工作的几个之最。一是学生人数最多。464名学生相当于九个班级的人数共赴实习,开我校之先河。二是学生状况最简单。这464名学生中除了来自我校不同级部的学生外,大局部是非我校毕业的社招生,他们当中大局部学生的平均年龄都在22岁左右。三是来自兄弟学校的竞争压力最大。早有耳闻的衡水职教中心的学生这次也同赴北京地铁公司,他们要与我
2、们进展面对面的比赛。只这三项之最就加大了我们的治理难度。但是,我们有信念克制一切困难,迎接一切挑战。 6月11日中午1点,在颠簸了近4个小时后,我们最终到达学生工作生活的第一站,也就是住宿地点北京前进大学。下了车的学生们扫去脸上的疲乏,大家列队站好,迈着整齐的步伐,喊着洪亮的口号走进学校大门。接下来是每个班轮番激情宣读班训,完毕后全体同学共同宣读校训,声音嘹亮,荡气回肠。学生们良好的仪容仪表和精神风貌不但得到了用人单位的赞扬,也让衡水职教中心的师生们为之赞叹。我们的师生以良好的素养赢得了第一次比赛的成功。然而我们深知真正的比赛还在后面。 我们的驻地北京前进大学只是北京的一所效益不好的民办大学,
3、校园简陋,校舍陈旧。由于宿舍楼未布置好,因此,我们的12023年幼的孩子,我不能照看生病住院的女儿,连晓伟教师与妻子共同带实习却分隔两地,胡雅娜教师放弃新婚蜜月,平洁、茅文羽两位年轻的教师失去了谈恋爱的时间。我们悄悄奉献,无怨无悔。 7月底,由于学生精彩的工作表现,北京地铁公司与我们要提前与学生签了正式合同,由于公司合同的局部条款引起学生的争议,有许多学生不情愿签合同。我准时将学生的怀疑与公司进展沟通,得到圆满解答后又和学生进展解释,学生们很快就签属了合同。到目前为止,我们学生的就业稳定率高,464名就业学生中,由于个人缘由离职的只有11名,其中男生3名,女生8名,就业率到达97.63%,而衡
4、水职教中心先后有30多名学生离职。辞职信范文我们的学生精神状态好,工作中处理问题敏捷,技术过硬,屡次检查出仿真的枪等重大违禁品。局部学生由于工作表现突出还被评为班长、组长。如今,已经回到学校开头了新的工作的,我们深知成绩属于过去,等待我们的将是新的挑战,我们会一如既往在这片喜爱的土地上,悄悄耕耘,无悔奉献。 地铁年终个人工作总结范文大全(篇二) 时间过得很快,来到深圳地铁7号线7305标工程部工作已有一年半了。在这段时间里收获了很多,渐渐的在成长,固然还存在很多的缺乏。有总结才有进步,才能发觉自己的优缺点。现将我今年的工作总结如下: 一、业务力量方面: 1、对有些部位的施工细节不娴熟。例如:
5、(1)在浇筑立柱桩时对空桩的掌握,严格掌握混凝土浇筑的速度,首灌要快,然后再放慢浇筑速度,实时测量孔深以掌握空桩深度; (2)在地连墙成槽的过程中要勤测泥浆的性能,以便准时调整,在地连墙浇筑混凝土前填沙袋的这道工序中肯定要留意丢沙袋的方法,在外放区填沙袋的时候要匀称,丢的过程中肯定要要求施工人员将沙袋丢入外放区,严禁丢入钢筋笼内,这两道工序看似简洁,但要对地连墙的质量是至关重要的; (3)在基坑开挖的施工作业中,要实时关注地连墙是否侵线以及开挖标高的掌握,每开挖出一段就要准时跟进测量及支撑,以便准时处理,在顶板作业过程中掌握好垫层厚度,脚手架高度;防水材料的铺设问题,搭接要求满意规定。尤其是钢
6、筋制安过程中钢筋的机械连接,各种规格的钢筋车死长度的掌握,钢筋的搭接长度必需满意标准要求,钢筋的锚固长度、钢筋数量及位置,预埋件的位置及环框梁数量,暗柱的位置、数量以及钢筋的规格;梁的尺寸及要求;焊缝的焊接长度及饱满度;模板的平坦度;浇筑混凝土时的振捣,快插慢拔及标高掌握,浇筑完成后的养护;预留孔洞处的配筋及尺寸位置等等。这些施工中的细节问题都要准时总结准时发觉,避开每一次的主观错误。 2、有时候报检不准时,以及验收时需要整改的局部未能准时整改,在程序方面有些小错误,上道工序正在验收而下道工序未能准时预备等,不过在后期都能准时改正。这样的小错误也反映出我们年轻技术员在平常施工中没有严格按程序施
7、工,这在我们今后的工作重要严格标准遵守。 3、对现场的一些工作考虑不到,有些工作没有准时上报给领导,导致一些没必要的麻烦。对于现场的工作,我们年轻技术员要学着多角度的考虑问题,而且要多向阅历丰富的领导、教师傅学习,对于初次接触的施工问题要多方面听取他们的意见。 4、现场工作交接班不清晰,有时候由于白班和夜班之间没有准时交接清晰导致工作没有按要求完成,在这个问题上我们在平常的工作中肯定要养成现场交接班的习惯,对于施工作业、施工台帐及资料有涉及到多个部门要准时沟通,做好口头与书面的技术交底。 5、施工日志记录有些地方不够具体,对于施工日志我们技术员要足够重视,做好每天的记录可以了解整个施工的状况和
8、进度,有便于我们以后对下道工序的安排,可以准时发觉问题,提前规划,把自己分内的事情做得更好。 6、有些现场交底不到位,有时候跟班作业不到位,这就需要我们每个技术员要有高度的责任心,对于自己分内的事情肯定要按质按量的完成。 二、交际协调方面: 和施工队沟通协调缺乏阅历。在不断的沟通磨合中还是进步很大,在后期中有问题还是可以准时协作解决。信任在以后的处理问题中可以不断进步;在和部门之间的交际协调方面也需要不断的加强,做事要更加主动。 三、学习方面: 1、学习不够主动,遇到问题没准时请教。 2、缺少总结,图纸看得不够认真。 3、缺乏方法,没充分利用各方面的资源。后期要加强学习,制定规划,当天的事情。
9、 即日完成,在做资料中养成细心的习惯,尤其在施工现场中,要擅长发觉问题并准时改正。 四、吸取20xx年的失败: 为了我能够在20xx年取得更好的成绩、削减返工,使自己自我完善。我做出如下建议: 1、在各项工作开展前必需预备工作要到位。 2、进展主体施工的、肯定要仔细、严厉、从大局着想,治理肯定要到位。 3、做好各项技术方面的交底。 4、不能年轻气盛、搞好人际关系。 通过总结以往的工作,找出工作中的缺乏,以便在以后的工作中加以克制,同时还需要多看书,仔细学习好标准规程及有关文件资料,把握好专业学问,提高自己的工作力量,加强工作责任感,准时做好个人的各项工作。 总之,在今后的工作中,我将不断的总结
10、与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素养与业务水平,以适应时代和企业的进展,不断成长,为深圳地铁7号线7305标工程建立而努力。 地铁年终个人工作总结范文大全(篇三) 三年前,我满怀热忱的参加了中弘策公司,这个大家庭,来到了漂亮的大都市深圳,于是我暗下决心,我要用自己的勤奋与学问来充实每一分钟,用我的全部,去仔细的面对工作。 2022年来的时候,是我第一次接触地铁监理工作,由于以前我任职过大路监理,虽然不是太熟识,但在公司领导和监理工程的大力帮忙下,我很快适应了新的工作环境,并娴熟撑握了业务技能。09年在华新站监理部,有6人,华新站分A、B、C、D四个区,及莲华区间暗挖隧道,蔡工主要负责
11、安全,陈文海负责莲华区间暗挖隧道,徐荣华与墨伟东负责C、D两个区,我与何成负责A、B两个区,其中我兼做华新站的内业资料,由于我对工作的喜爱,勤奋好学,对待工作,我始终勤勤恳恳,扎扎实实,全身心的投入,有着很强的责任感和义务感,屡次或得了同事和领导的好评。 2022年,何成调到别的工程,我带着实习生黄金星负责A、B区及附属工程A、D出入口的现场监理工作,随着华新站主体渐渐完工,开头进入到道路回填,及机电安装工程,同时并帮助总监代表魏江川编写道路回填的监理细则,由于是地铁工程又是大运工程,对工期、工程质量,安全的要求都相当高,靠着本人对工作的仔细负责,对工程的每道工序、环节都一丝不苟的把好关,在工
12、程进度,质量,安全方面都没有消失任何过失,同时也得到了领导及相关部门的认可及好评,同年在三号线业主考核中或得了不错的成绩,在公司的年度工作总结大会上被评为先进监理组,在工作中不断发挥着个人应有的力量。 也积极参与公司组织的各项活动,在2022年年会上,在公司进行的学问竟赛活动中,也取得了第一名的成绩。 2022年,随着公司的进展,及业务的扩增,华新站物业开发工程,S1、S2、S3、S4、N2出入口,下沉式广场和红荔路改造工程全面开工,当时徐荣华、墨伟东,黄金星,调配到红荔路改造工程上去,我一人开头负责起华新站物业开发工程,S1、S2、S3、S4、N2出入口,下沉式广场及车站公共区装修,机电安装
13、工程。面对着作业面多,种类多,我依旧尽职尽责做到一丝不苟,比方在质量掌握上 1、编制华新物业开发工程监理细则。 2、负责相关的监理质量掌握。 3、检查承包商质量体系的落实状况。 4、审核进场材料,设备试验报告,组织材料,设备验收。 5、草拟相关质量的监理工程师通知单。 6、各道工序环节的检查和验收。 7、审核有关材料设备的试验报告。 8、对工程计量签署质量方面的意见。 9、建立质量相关监理日志,收集整理质量方面相关资料。 10、定期不定期的提交工程质量动态报告。 靠着务实的精神,和勤恳扎实的工作,顺当完成了工程目标,2022年,6月28日顺当通车,同时也获得了领导及三号线公司的好评,在同年公司
14、的年度工作总结大会上,我荣信的被评为个人优秀监理员。 2022年华新物业开发工程上半年6月十号以前,始终处于暂停工状态,虽然停工,也一点不敢松懈,保持着每天对工地的巡查,要求施工单位做好相关的安全防范工作,做好防盗、防火、防汛、防台风工作。6月十号以后工地进入全面施工状态,此时华新站现场虽然只有我一个人,我依旧保持着,从前的工作态度,对工作仔细负责,做到尽善尽美,争取2022年在创一个好成绩。 在公司这三年多的时间里,对待工作,我始终是勤勤恳恳,扎扎实实,听从领导安排,履行监理职责,在现场第一线发挥着自己的光和热,对待工作我全身心的投入,有着很强的责任感和义务感。同时我学到了许多东西,感受到了
15、从没有过的机遇和挑战,在每天的工作中不断积存自己的学问和阅历,不断充实自己的头脑和思想,在这三年多的时间里,心中有无限的感概,公司给了我们宽阔进展的舞台,熬炼和成长的时机,我们可以自主发挥,不断前行;在这里,我们耕耘就有收获,付出就有回报,在这里,我特别感谢公司领导与马总和廖工对我的栽培和帮忙,使我在个人业务及综合素养力量方面都得到了很大的提高,也特别感谢朝夕相处的各位同事,在我们大家相互帮忙,相互拼搏下取得了一个又一个的成绩。 在收获的同时,自己也还有些缺乏之处,虽然年轻布满干劲,但廖工的治理阅历和技术水平很高是我学习的目标,马总的协调力量很强,是我学习的典范。 今后工作努力的方向,努力把工
16、作做得更好,还要对自己高标准,严要求,在专业技术方面及协调力量方面加强学习和钻研,理论联系实际不断完善自己,提高自己的综合素养,以实际行动为公司的进展事业做出应有的奉献。 地铁年终个人工作总结范文大全(篇四) 公司工作的将近六年时间里,很荣幸成为一名轻轨司机,并与公司各个部门人员共事。 在大家的共同努力及默契协作下保障了重庆市民的安全出行。工作中恪尽职守,受到了重庆轻轨公司领导的高度认可。做到这些我认为有一下几点 一、积极参加各项技术学习及职业培训,不断稳固专业学问,不断提高个人专业力量和职业素养。 同时也深刻熟悉到我们从事的工作的重要性,在以后的工作中更加严谨、仔细、负责。 二、严格遵守、执
17、行各项安全规程及制度,工作中严格根据各项文件规定执行工作,严格要求自己及他人绝不违章,绝不违规。 三、妥当处理同事间关系,始终保持亲密的协作关系,把安全放在首要位置以便更好的开展工作。 四、克制各种苦难,迎难而上,呈现轻轨司机吃苦耐劳、扎实仔细、负责的敬业精神。 在工作期间也学到一些重要的东西,也具备肯定的职业道德、职业思想、职业行为习惯、职业技能;那固然做好自己最本质的工作,也就是具备了的职业素养,所以,用大树理论来描述两者的关系比拟直接。每个人都是一棵树,原本都可以成为大树,而根系就是一个人的职业素养。枝、干、叶、型就是其显现出来的职业素养的表象。要想枝繁叶茂,首先必需根系兴旺。 地铁司机
18、要具备以下职业道德;爱岗敬业,从业人员喜爱自己的工作岗位,敬重自己所从事的职业,勤奋努力,尽职尽责的道德操守;诚恳守信,做人的准则,对从业者的道德要求,在职业活动中应诚恳劳动,信守承诺,讲求信誉;办事公正,从业人员在职业活动中做到公正、公正,不谋私利,不徇私情,不假公济私;要效劳群众,在职业活动中一切从群众利益动身,为群众着想,为群众办事,为群众供应高质量效劳;奉献社会,树立奉献社会的职业精神,通过兢兢业业的工作自觉为社会和他人做奉献。 勤奋、主动、自信、敬业、忠诚等更是我们地铁司机需要具备的职业思想。我们要信任自己、信任自己所供职的公司、信任自己的同事,只有这样,我们才能在自己的岗位上做的更
19、好。 职业力量就是我们的职业行为习惯,其详细表现在要清晰我们的工作流程,如何在工作中处理各种突发问题,做定期的工作规划、工作笔录和工作总结,主动回复上级的命令和指示,不能等上级来过问。当我们的职业力量提高了,我们的任务才能高效的完成。 地铁年终个人工作总结范文大全(篇五) 在西安地铁领导的正确带着下,西安地铁20xx年全年紧紧围绕以确保地铁开通为大局,以树立地铁形象为目标,以抓好职责和各项任务的落实为重点,实事求是、与时俱进,有针对性地对西安地铁运营治理工作进展讨论,标准规章文本提高员工业务。20xx年上半年在各位领导的大力支持下,根本完成完成了各项工作。现总结如下: 一、统一思想,加强学习,
20、不断提高业务学问水平 根据西安地铁领导的统一部署,我仔细学习了西安地铁企业精神,转变思想,快速进入岗位角色。仔细深入学习行车组织规章、渭河车辆段过渡期间运作方法、列车调试规定等规章文本;全面学习贯彻西安地铁下发的各种规章制度和相关文件,加大措施,狠抓落实,确保了客运工作的顺当开展;仔细学习我们的列车学问和各种应急预案,不断提高业务技能。 二、建章立制,从制度上保证执法标准 建章立制是地铁治理的一项根底工作,是实现地铁治理制度化、标准化、科学化的重要保障。依据地铁运营治理工作的实际需要,我们积极协作相关部室 标准各种行车的规章文本,制定大雨,大雾,大雪,冰冻等各种自然灾难下的应急预案。 三、外出
21、学习提高技能 为了提高我们的业务技能,根据公司领导的安排,我们先后赴天津地铁和长春车辆段进展学习。在天津地铁我们主要学习天津地铁的治理制度,运营模式,以及天津地铁在新线开通时所遇到的困难和解决方法,其次我们学习天津地铁在培育地铁司机方面的整个流程,各种恶劣天气下的应急预案和行车方法。最终学习了天津地铁的列车构造和性能,驾驶技术等,为我们的列车调试打下根底。赴长春学习,本次学习自我做到严格要求,仔细记录每一堂课的学问要点,做到不懂就问,准时总结。对于有怀疑的问题询问教师,力争把疑问毁灭在课堂中,现场中。从心理树立起对本次学习的重视度,绝不铺张每一次学习的时机。从学习内容上来讲主要分为:列车概述,
22、线路图学习和列车实体学习等三大局部。这三大局部串连起了学习列车的主路线,为我们能全面熟悉列车做出了大的指引,自身并不断结合学习特点,准时向厂家提出学习需求,完善学习内容。做到学的更有用,更宽广。在这期间我们全部人员都仔细学习我们的列车学问,在听取车辆厂专家给我们讲解我们列车的学问时不仅做好记录,同时与教师进展探讨,真正做到对我们列车牵引、制动、以及列车掌握技术的理解。并把握其根本的工作原理。(由于列车未调试胜利,所以我们不能对列车进展驾驶操作,只能对列车的内部布置和司机室布局和列车的底部挂件进展了现场的了解)。 四、积极学习保证安全确保调试顺当 为了今后能更好的工作,了解车辆段和正线运行方法,
23、乘务室下发了“行规”和“渭河车辆段运作方法”等文件,自我感到像这两份文件尤为重要值得特殊列出,这两大文件也做为近期工作学习的重点,由于它关系到今后工作场合的标准作业问题,能让大家建立起一种较为统一的作业方法。俗语说“无法规不成方圆”,没有统一就没有一切,特殊像在地铁这样的企业,假如你我都根据自己的想法去做,像调车,正线交接程序,作业流程,平常的整备作业等等,没有一个统一的标准,那么出事的机率可想而知。安全是地铁的生命线,没有安全就没有一切,只有按章办事,才能保证安全,而行规类似地铁中的宪法,一切人和设备都要遵守它,充分说明白它是重要性,因此学好行规非常必要。近期通过对行规了解和 熟悉,自己在作
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