的工作计划七篇.docx
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1、 的工作计划锦集七篇工作规划 篇1 一、完成对新一届成员的选拨工作 让他尽快熟识工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。使本部门的建立迈向了胜利的第一步。这项工作在系学生会的统一安排下已经完成、新成员在25日确定结果、本部门依据实际状况和工作需要,组织对新生进展培育。 二、坚持 时间长,查寝是本部门的工作之最、工作量大、涉及的安全事故多、部门坚持“每天清查、严格督察“、本着一个都不能少的工作精神为同学们效劳、 三、帮助 效劳于整个旅游系的建立。详细工作中学生会将会依据自身存在问题随时作出调整,想出更多新奇的工作思路与方法!纪检部在系领导指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的
2、沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为制造学校良好的教学秩序和气氛努力,为同学们效劳,为评估做奉献。新学期学生会全体成员将会一如既往努力工作,团结互助,共同制造学生会的美妙将来学生会是个整体,各部门发挥着不同的角色和担当不同的任务、本部门将帮助系内其他部门工作。新学期学生会将会紧紧围绕自己的工作宗旨绽开工作。 四、加强对新成员的学习、教育工作 严惩行为恶劣的学生,对自我要求不严的干部进展教育;通过部门的学习,严格要求自己。教育,使新成员更好的融入学生会这个大家庭、更好更快的为同学们效劳、 五、培育干部接班人。 也将在工作的同时对本部门的副部长、委员进展培育,为了培育好下一届本部
3、门干部。开掘新的有力量且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。第一个学期里我将对各副部长,委员进展平行培育,使他对部门的工作非常熟识,然后在其次学期的时候,从他中间选择出工作力量强,仔细负责的人员进展指导,以便他可以很好的迎接下一届的工作。 六、优秀部门评比 团结奋进,本学期中、纪检部要稳扎稳打。共同努力,要经过自己的努力争创成为优秀部门、将带着新一届纪检部朝着个新的方向迈进! 工作规划 篇2 一、指导思想: 在新的学年里,校团委将以教育局相关工作要求和学校今年的工作重点为主题,以学校德育工作和教学工作为轴心,结合我校学生的特点,积极探究共青团组织效劳青少年的有效途径和手段,全心全意为我校广阔青
4、少年学生效劳,广泛开展形式多样、内容丰富的各类活动,使广阔青少年团员更主动的靠拢团组织,力争开创学校共青团工作的新局面。 二、工作目标: 全面提高我校团员、青少年学生的自身素养,活泼校园文化,争创先进团委。 三、工作要点: 1加强组织建立,提高组织力量,完善“团委团支部”的治理体系,强化组织领导,配备好团支部的领导班子。及早选好学校新一届团支部干部,把一批有朝气、有才能、热心共青团工作的先进青少年吸引到团委班子中来,让我校共青团工作布满蓬勃生气和活力,使团委工作能有序有效的进展。 2团员注册,完善组织构造。在档案材料治理上,完善团员登记注册工作,确保团员人人有档案。进一步壮大团组织的队伍,完善
5、注册、收缴团费等工作,加强对新建团支部工作的指导,激发他们的积极进取心。 3协调好各方面的关系,使团委能成为学校对外宣传的一个窗口,以听从于学校的治理、班级的治理为原则,正确协调处理团委活动与各部门治理的关系,使之能得到他们的支持。 4深入长久地开展主题教育活动,把深入学习安全、纪律、卫生、学风教育月活动和强化团员意识教育活动结合起来,依据青少年学生群体的特点,实行不同的学习教育方式,深入长久地开展教育活动。 5. 开展丰富多彩的校园活动。新学期校团委工作规划以活动为载体,陶冶团员青年的情操,切实加强青少年的思想道德建立。团的生命在于活动,今年,校团委将以“团聚中秋”、“教师节赞礼”、“我的中
6、国心”、“关注意阳节”、“新年向往”等重大节日为契机,开展丰富多彩的校园文化活动。大型活动做到有方案、有记录、有总结,同时每次活动做到仔细设计、布置和实施,加强对各支部活动状况的考察力度,突出活动的实效性。 四、工作措施 1、开学一周内,依据各年级分班状况划分好各班的卫生区。开展纪律卫生周,催促各班快速整理好自己的教室和卫生区,力争使整个校园环境在最短时间焕然一新,加大对学校卫生的检查力度。在原有常规检查制度的根底上,广泛征求班主任意见,重新修订十八中卫生检查制度。检查结果力争一天一公布,一周一小结一汇总,记入班主任考核。对于每天检查发觉的突出问题准时向校领导汇报并进展通报批判。在总结常规值勤
7、状况的根底上,进一步明确、完善常规值勤的标准、监察、保洁功能。 2、组建团干会,加强学生的自主治理。在开学一个月内,通过班主任推举,团委考察,学校任命的方式,成立新一届团干会。利用团干会加强对学生的治理、培育学生的自我治理意识,使其成为班级治理、学校治理的”良好助手。 3、标准每周周一的升旗仪式工作,坚持以高质量的国旗下讲话(本学期可否在每班学生代表发言的根底上,增加班主任在升旗仪式上的发言),通过国旗下的讲话和社会主义荣辱观教育,结合当前形势,适时对全校师生进展行为习惯和思想方面的教育等。做到每次仪式前有预案,仪式后有记录。 4、连续做好学生眼保健操监视和检查工作。 5、课间操(秋冬季跑步、
8、春夏季播送操)的检查和评比工作。详细要求如下: (1)检查出操人数; (2)检查进、退场秩序是否整齐,是否有打闹、混乱现象;(3)检查出操速度; (4)检查出操质量; (6)检查班主任是否监视。班主任的主要责任是组织本班学生按时、按要求出操,培育学生体育兴趣;正确引导并以身作则,指导学生活动,在大课间活动中负责本班学生的组织。 6进一步做好“校园之声”播送站工作,重新选拔播音员,建立健全新的校园播送站组织,进一步设立完善的班级稿件上报制度,拓展播送内容的资源渠道。今年,团委将充分利用好校园播送这一宣传手段,准时报道校园新闻、介绍我校的好人好事、先进师生事迹、心灵驿站、安全学问学习等栏目。为营造
9、十八中朝气蓬勃、安康向上的校园文化而努力。 7、同时也将加强黑板报及橱窗的建立,依据重大节日、纪念日以及学校的工作安排,确定主题,连续发挥各班级黑板报的宣传阵地作用,定期进展评比,努力提高校园文化建立,促进良好校风、学风的形成。 8. 协作政教处加强我校学生思想道德建立,提高他们的综合素养,促进他们全面安康进展,增加他们参加将来社会竞争的实力。与各班主任亲密协作,加强信息反应,准时调整工作方法和思路。 9. 进一步加强对学生团员的教育和引导,增加其责任感。依靠学校建立团校,上好团课,加强对团员和入团积极分子的培训,增加学生的团员意识和责任感、荣誉感,利用团员来带动一般学生,促进学校良好风气的形
10、成。贯彻落实团组织各项规章制度,使团组织各项工作标准化、程序化、实效化。工作部署力求到位,准时检查和总结。 本学期校团委将本着为青少年效劳的思想,深入扎实的开展工作。信任,在学校党支部的正确领导下,通过全校团员青少年的共同努力,我校团的工作定能踏上一个新的台阶。 团委工作安排表 九月: 1、制定本学期团队工作规划。 2、召开各班团支书会议,明确分工。 3、以“教师您辛苦了”或“团聚中秋”为主题出一期板报。 工作规划 篇3 1.组织实施企管部职责范围内的各项工作,调动全部及下属各部门人员的工作积极性,催促全部人员全面完成任务;依据公司目标分解企管部长工作任务,定工作进程,做好指导组织督查工作。亲
11、密各岗位之间工作关系,加强协作协作,做好连接协调工作。 2.贯彻落实企管部岗位责任制,明确企管部人员各岗位职责。企管部各人员依据工作目的性质、任务,制定自己的岗位职责描述书。 3.联合公司其他部门,在今年3月底前拿出各部门各岗位的职责描述书,于4月上旬汇总至企管部,经公司领导商议后制成企业各部门及岗位职责描述书,形成公司级岗位职责的标准文件。 4.联合公司各部门,于4月份开头绩效考核,并检查催促各部门各岗位职责的执行状况,培育公司各部员工严谨务实的工作作风。 5.组织、帮助公司级制度的起草、修订、执行,督查各部门完成部门规章的制定。做好公司规章制度起草、组织审核、颁发工作,协调新旧体制之间的冲
12、突,帮助部门做好制度的宣传、执行、督查工作。拟订部门规章制定的程序,指导催促部门做好业务流程、业务标准的制定、执行。于今年6月前完成企业治理手册的制定。 6.做好每次来宾来访的接待工作。依据不同的来宾制定不同的接待标准,每次在来宾来访前做好相关欢送标语和企业资料的预备工作,并依据来宾的访问时间制定合理的行程。在接待工作中不断提升企业的形象、展现企业风采,并积存更多的接待阅历,确保每次接待工作的圆满完成。 7.于上半年协作施工部和生产部完成施工队全部队员的安全员培训取证工作,并在企业内部开展安全教育工作,确保全部员工树立坚固的安生产意识,在工作中不发生任何的意外损害事故。 8.设立专职的防爆材料
13、和清洗液研发人员,在公司相关部门的协作下对防爆材料和清洗液进展进一步的研发,并在这两项产品上不断创新,以领先于同行业企业。 9.法务和商务专员在公司外聘专业律师的协作下,对公司有关的法律事务进展具体周到的处理,确保公司的利益和名誉不受损害,积极维护公司的权益。 10.专利工程师今年需要在专利开发和延长上加大力度,积极开展新专利的申请、保密和存档工作。并积极协作企划、商务和法律,树立企业专利新形象。 11.组织汇总公司年度综合性资料,为公司年度总结、工作规划和其它综合性文稿搜集整理供应材料,准时拟写、审核以公司名义制发的各种文稿,审核部门外发的文稿。严格按行文程序办理,保证文稿质量。 12.组织
14、收集和了解各部门的工作动态,沟通公司内部信息,为领导决策供应牢靠的依据和建立性方案。制定并执行公司信息收集处理规章流程,科学分析信息内容,准时反应处理意见,做好信息综合分析、动态分析工作。帮助公司主要领导协调各部门之间业务工作。 13.依据公司进展需要和公司安排,搜集讨论国家及地方政府部门关于公司产品而制定的法律、政策、程序、规章制度,为公司产品销售、生产、研发等业务供应政策支持性效劳,帮助各部门加快工作进度。 14.依据公司业务工作需要,开展调研、企划工作。依据详细工作目标,制定调研方案,组织调研人员,指导步署调研工作,分析调研结果,科学合理实事求实得出调研结论。 15.依据会议决议、领导目
15、的和意图,制作企划方案,供应领导决策备选,帮助部门实施企划方案,准时收集反应信息,解决消失的问题;做好企划实施的总结工作,提高工作效率。 16.积极开展对内对外宣传。在现有根底上进一步扩大公司企划和外交礼仪接待人员队伍,培育一批接待和商务方面的骨干精英,积极推动公司对形状象和文化建立。 17.帮助销售部做好各地反应信息的准时处理工作。按对口负责的原则,与各部门协商协调,整合资源,以最快的速度解决市场需要准时解决的问题。将问题的解决落实到人,重大问题排定时间表,按进度跟踪。动态治理,准时沟通,做好记录。讨论信息,发觉问题与苗头,为领导决策供应依据性材料。 18.做好详细的行政和后勤治理工作、以及
16、临时性、突发性事务的处理工作。详细事务大致为:食堂、车辆、办公用品选购的审批与治理、会议组织、来宾接待、公司网页与网络、宣传、安全保卫、值班、文档、基建协调等。 19.工作建议:在财务治理部设臵特地的财务审计处(可暂由财务人员、企管部人员兼任),制定督查工作制度、标准、程序、督查范围、细则等,着重对企业各项经费的支出、外出安装和驻外基地发生的各项经费、选购供给部门的经费往来等开展督查审计工作。有力的督查审计,有利于提高员工的工作效率及责任心,经济问题是重点督查审计的对象。财务审计处直接对董事长负责。 20.详细工作(食堂、车辆、办公用品选购的审批与治理、会议组织、来宾接待、公司网与网络、宣传、
17、安全保卫、值班、文档、基建协调等)。 总体目标: a、有范可依制定、完善企管部各项详细工作制度,标准工作流程,严格按制度和流程办事;建立安康和谐、紧急有序的工作环境。 b、建立民主、科学、合理的企管部内部决策机制,逐步完善“企划组织实施督导总结提高”内部执行机制。 c、节约经费办实事,为公司各方面供应优质效劳,完善企管部效劳职能,强调树立效劳观念。 d、依据企管部现有人员的力量、爱好、兴趣,开发觉有人员的更大的效劳功能(附加值),为公司进展供应更大的支持。 详细措施: a、依据工作性质和各人力量,在现有工作安排和平衡工作量的根底上进一步明确企管部各人员的根本工作职责、性质,各项工作标准、程序、
18、要求,明确责任范围,制定奖惩措施。 b、每一项工作上做到既充分听取企管部人员意见,又大力贯彻公司工作标准要求,帮助详细工作人员解决工作上的问题和困难,制造条件完成公司下达的企管部各项工作任务。 c、详细工作任务排定工作进度、品质要求,充分发动发动,同时依进度、品质督查、催办、指导,积极办理、担当责任。 d、事务办理过程中注意收集正反两方面反应意见,针对消失的问题积极实行应对或补救措施。 e、重大问题(如涉及公司全局、重大经济性、多部门协作、跨公司协作等)请示董事长,在取得董事长、协作部门支持的状况下实施。实施过程中多考虑可能发生的负面效果。 f、留意与公司主要领导、主管领导沟通,充分把握领导主
19、要真实的意图,力求正确贯彻实施其意图。 总结:企管部工作无论人力资源治理、行政效劳、后勤保障等一系列工作都是极为细致的,来不得半点马虎;企管部是公司的形象部门,是对外联系的窗口,是建立公司企业文化的重要环节;企管部大量的工作跨部门、跨领域,事多面广。这些需要调动企管部人员的工作积极性,依靠团队的力气,克制困难,为公司进展助推出力,供应最大力度的支持。 工作规划 篇4 为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全生产目标治理和本质安全治理;并结合公司安全生产实际,特制定20xx年安全生产工作规划,将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程
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