科技局在2023年深化机关作风整顿动员大会上的发言稿.docx

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1、 科技局在2023年深化机关作风整顿动员大会上的发言稿一、高度重视，充分熟悉深化机关作风整顿的重大意义 今年是建党百年，是“十四五”开局之年。省委、省政府提出深化开展机关作风整顿，深入贯彻党的十九届五中全会精神，以强化“四个意识”为统领，以加强作风建立为抓手，以优化营商环境为重点，力戒空谈，崇尚实干，直面问题，攻坚克难，扎扎实实推动党中心方针政策和决策部署在河北落地见效。市委、市政府提出要仔细落实省会议精神，加快建立创新驱动经济强市，必需进一步加强作风建立，转作风、优环境、走新路、抓落实，使各级干部的思想、工作、作风水平与省委给予沧州的历史使命相适应。我们肯定要充分熟悉深化机关作风整顿的重要意

2、义，把思想和行动统一到省委、市委部署要求上来，市委、市政府聚焦的突出问题在我局不同程度存在，主要表现在思想不够解放，改革创新的意识不够强，思路不够开阔，与新形势下经济社会进展对科技创新治理新要求不适应； 锐意进取的意识不够强，方法不够多，存在畏难心情和“等靠要”思想； 主动效劳的意识不够强，存在浮在上面的多，深入基层、企业主动效劳少的现象； 狠抓落实的意识不够强，存在以开会文件抓落实的现象，深入抓、详细抓的力度不够； 机关工作纪律执行不到位等问题，我们肯定要高度重视，加以整改，把深化机关作风整顿工作抓好抓实，推动科技创新工作再上新台阶。 二、突出重点，扎实开展好机关作风整顿工作 仔细根据市委、

3、市政府部署要求，结合我局实际，聚焦问题，扎实开展好机关作风整顿工作，实现“四个意识”明显增加，强化担当精神，勇于负责，确保令行制止、政令畅通； 思想观念明显转变，进一步解放思想，创新思路、方法，适应新形势下对科技创新新任务、新要求，抢抓机遇，助推建立创新驱动经济强市； 营商环境明显改善，加大科技招商力度，大力引进高端技术与人才，打造科技创新效劳平台，营造科技创新生态环境。工作效率明显提升，坚持立刻就办、办就办好，坚持求真务实、真抓实干，靠前效劳，积极主动为企业解决难题、办实事，推动科技创新政策、重点工作快落地、真落实、早见效。 （一）开展强化“四个意识”专题教育。深入学习习近平总书记系列重要讲

4、话和新理念新思路新战略，深刻领悟建立创新型国家重大意义和新论断新要求，自觉践行“四个意识”，稳固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。在学习过程中要制定学习规划，实行集中学习和自学相结合，学深学透，做好读书笔记和心得体会，分专题学习研讨，对比要求查找问题。 （二）开展聚焦问题整改活动。通过学习查找存在的问题，对号入座，剖析根源，制定整改措施，着力解决思想不够解放、锐意进取意识不够强、勇于担当意识不够强、主动效劳意识不够强、狠抓落实不够强的问题，要逐条进展梳理，逐项制定整改措施，切实转变工作作风，激发工作热忱，以作风整顿促工作，提高效劳力量和水平。 （三）开展“争先进位，争创一流”活动。要进一

5、步解放思想，开拓创新，主动对标科技创新先进地区，查找科技创新思路、理念、方法及主要指标等方面存在的差距和缺乏，摸清我市科技工作在全国、全省所处水平，找准定位，制定赶超目标，补齐科技创新短板，争先进位，推动创新型沧州建立。 （四）提高效劳水平。加强学习，熟识把握科技创新治理学问，提升业务素养，增加效劳的本事。加强调研，了解基层、企业对科技创新需求，有的放矢地开展科技政策宣传，深入基层主动解决科技创新难题，打通科技效劳最终一公里。同时，在科技工程立项、成果评审、学问产权治理等方面简化工作流程，完善工作程序，实现公开公正公正。 （五）打造科技创新生态环境。围绕改善营商环境，加大国家、省、市促进科技创

6、新的政策措施落实力度，主动为企业搞好效劳，激发企业创新活力。加大科技招商力度，大力进展科技效劳业，重点加强与京津院校科研单位精准对接，引进新成果、新技术和高端人才，共建一批协同创新共同体和平台，推动科技创新成果转移转化。 （六）抓好各工程标任务的落实。围绕市委、市政府确定的重点工作任务，明确“干什么、怎么干、谁来干”，细化分解任务，责任到科室到人，明确完成时间节点期限，加强督导，确保各项工作落到实处。 三、加强领导，确保机关作风整顿取得实效 一是成立领导小组。成立由党组成员、副局长x任组长，副调研员x任副组长，办公室、机关党委、监察室、人事科负责人为成员的领导小组。领导小组要负责好机关作风整顿

7、的组织、协调和督导工作，按要求按步骤把各项工作落到实处，按时上报工作进展状况。 二是统一组织协调。坚持把机关工作作风整顿与党史学习教育结合起来、与落实党的十九届五中全会精神结合起来、与市委市政府确定的中心工作结合起来、与严厉机关工作纪律结合起来，要统一安排、统一督导，以作风整顿推动各项工作落实。 三是完善工作机制。要建立问题清单、整改台账，制定详细要求，完成时限、完成标准，对完成状况进展考核，考核结果作为年终考评重要依据。 四是强化督导检查。局领导小组负责对各科室作风整顿状况进展督导检查，建立问责机制，对工作进度慢、落实不力、发生问题的，严格执行问责规定分别进展约谈、通报甚至组织处理。 同志们！深化机关作风整顿工作已经全面绽开，盼望大家要高度重视，做到整顿工作与推动科技创新工作两手抓、两不误、两促进，为建立创新驱动经济强市奉献力气