集中隔离点工作职责及流程范文(通用7篇).docx
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1、集中隔离点工作职责及流程范文(通用7篇)【篇1】集中隔离点工作职责及流程一、门诊候诊室必须保持清洁,地面、门窗、内壁每日进行湿式清擦一次,走廊痰盂内存放1:200的84消毒溶液。每日更换一次。二、门诊每天进行空气消毒两次。三、门诊观察室要保持空气新鲜,经常通风换气,室内要经常进行消毒,如有污染,随即清除和消毒,对不明高热病人或疑似传染病人,在病人离开后要进行沏底消毒。四、厕所必须保持洁净。每天由卫生员进行两次消毒,厕所地面及便池内外,不准带有污染痕迹,如有病人排泄物等,应即消除和消毒。五、门诊各科室的污染废料、纱布、棉球等,必须集中放在一起,每日由本科人员,送烧脏炉进行焚化处理,绝不准乱扔、乱
2、放,更不能混为一般垃圾处理。六、肝炎诊室和夏季肠道门诊诊室,每日进行两次消毒,随时污染随时消毒。室内陈设物及门窗、四壁,应经常用1:200的84消毒液喷雾或浸泡拭布进行清擦。室内不准陈放食品和就餐。诊所消毒隔离管理制度篇21、保持诊室清洁整洁,诊室每日用500ml/l二氧化*消毒液擦拭台面,地面湿拖二次;空气用紫外线消毒30分钟,每日二次并登记,灯管用95%酒精每周擦拭一次。2、*作前应戴口罩、帽子并严格洗手或手消毒,可能出现血液、体液喷溅时应戴护目镜。3、严格遵守无菌技术*作原则,公用持物钳、容器每日灭菌;棉球缸、酒精、*酒、地卡因瓶等每周更换灭菌二次;口腔诊疗器械均要一人一用一消毒或灭菌;
3、无菌物品率达100%。4、各类器械按照去污-清洗-消毒或灭菌程序处理,各类物品必须按无菌、清洁、污染分别放置,无菌物品单独存放并有明显标识,定期检查,有污染或过期必须重新灭菌。5、使用手机时,在每次治疗开始前及结束后么踩脚闸冲洗管腔30秒,减少回吸污染。6、消毒液定期更换、监测并做好记录,含*消毒剂每日监测尝试;2%戊二醛每周监测浓度。7、口腔诊疗过程中产生医疗废弃物及一次*医疗物品均要毁型消毒无害化处理,医疗垃圾双层黄*袋焚烧并有交接登记手续。8、预真空快速蒸汽锅每月用生物指示剂监测够菌效果一次,每月进行诊区空气、物表、医护人员手、使用中消毒液生物学监测一次,紫外线每季度监测一次。诊所消毒隔
4、离管理制度篇31、医务人员工作时,应着装整洁,穿工作服,戴工作帽,口罩等。2、诊室设有流动水洗手设施。3、医务人员每次诊疗*作前后均应认真洗手。4、诊室应定时通风,诊桌、诊椅、诊床等应每日工作结束后使用500mg/l含*消毒剂擦拭,有污染随时消毒。5、每周更换床单、枕套等,有污染随时更换,每日紫外线照*消毒,并做登记。6、诊室物品专室专用,血压计,听诊器,叩诊锤表面用75%酒精擦拭消毒后放回原处。7、严格执行医疗废物管理规定,医疗废物应用双层黄*塑料袋封扎集中处理,并与医疗废物暂存处做好交接记录。【篇2】集中隔离点工作职责及流程为防止新冠肺炎疫情蔓延,阻断师生返校后的疫情发展,保障师生员工的生
5、命安全和身体健康,特按照上级部门和学校要求,制定医学观察集中隔离点疫情防控工作方案,具体内容如下:一、隔离点防控关键点1、学校和上级部门各项相关工作要求的组织落实;2、防疫工作期间集中隔离点特殊管理制度的建立与落实;3、隔离人员24小时身体健康状况精准监测;4、隔离点人员的心理支持和疏导;5、一线管理服务人员的物资保障、专业知识及业务培训保障等。二、组织领导学校成立集中隔离点管理工作小组,人员如下:组长:副组长:成员:联络处设在后勤管理处。三、工作职责1、领导小组负责根据国家及学校相关规定,结合我院实际制定医学观察隔离点的疫情防控措施,并指导、监督隔离点各项工作的开展和落实;2、工作小组建立应
6、急队伍,明确责任与分工,做好疫情防控宣传、规定解释、培训、保障、人员防护、现场管控、紧急事件处置等工作。四、基本管理制度(一)日常管理1、医学观察隔离点设置于东区01栋。此处独立于主校区,有相对独立卫生间,符合隔离管理基本条件。拟设隔离房54间,必要时可扩大隔离区。2、后勤管理处负责医学隔离点运行和管理,校医务室负责医学观察隔离点医学观察,配合协调工作由后勤处负责。3、需隔离人员由校新冠肺炎防控工作小组确定并通知入住隔离点。被通知隔离人员备好日常用品,由后勤管理处负责送至隔离点。4、隔离点工作人员一律戴口罩,必要时穿防护服。5、被隔离人员原则上单人单间。集中隔离点封闭管理,入住时由管理人员进行
7、信息登记。6、被隔离人员要自觉遵守隔离点的各项管理规定,服从工作人员的管理和安排。详见东南大学成贤学院防疫期间留观人员注意事项。7、被隔离人员每日早、晚2次自测量体温并记录,自觉发热时随时测量。出现发热、咳嗽、气促等急性呼吸道症状时,及时报告隔离点工作人员。8、为及时掌握被隔离人员的情况,校医务室医生每天两次进行医疗巡查(测体温、问诊等)。发现有体温异常人员要及时、准确填写体温异常转诊登记表。对如转诊应及时联系后勤部门进行安排。9、隔离期间由食堂进行统一送餐。管理人员通知食堂就餐人数,食堂派人在有效防护的情况下送至隔离点,管理人员分送至宿舍门口,留观人员戴上口罩自行取用。费用在隔离期结束后,由
8、后勤管理处凭物业开具的结算票据到食堂统一结算。10、公共区域由消毒小组使用有效消毒液每天消毒2次,宿舍早晚各开窗通风各30分钟左右。11、日常垃圾放在指定的黄色垃圾袋内,由专人用消毒液喷洒浸润后封装,再装入另一黄色垃圾袋(双层垃圾袋),并统一由指定的机构按规定处理。12、对留观人员要给与关心,由留观人员所属部门负责留观人员的心理疏导,每日采取电话微信等非接触方式给与支持,不能孤立遗忘。如有心理波动极大的应及时疏导,并通知校新冠肺炎防控领导小组。13、观察结束时间由校医务室医生研判。隔离结束人员,需经校医务室出具书面证明,无异常并签订承诺书后,方可解除隔离。详见解除医学观察通知书(含本人承诺书)
9、(二)物资及场地保障1、按照医学观察隔离点住宿规模,由后勤管理处储备一定数量的防护服、口罩、体温计、医用酒精棉、紫外线消毒灯等防疫必备品;对隔离点进行按需供给,并予以记录新冠病毒肺炎防控物资领用登记表。2、按照医学观察隔离点住宿规模,由物业公司储备一定数量的洗手液、消毒剂、一次性手套等必要的保洁工具、消毒工具,并注意以下要点:(1)工作人员使用的保洁工具,应严格按照卫生间、盥洗室专用工具和其他部位使用的工具予以区分。(2)垃圾桶的摆放应数量充足、位置合理,废弃口罩垃圾桶根据政府的要求专门设置。3、隔离点基本生活用品如被子,床单等由被隔离人员自行准备。4、集中隔离点使用前由物业公司进行预防性消毒
10、,具体详见东南大学成贤学院医学定点消毒要求和方法。(三)人员保障1、校防控领导小组、医务室、物业公司的联络协调工作由后勤管理处负责。2、校医务室现有员工7人,可应证24小时至少有一名医护人员随叫随到。具体值班人数视隔离人员数量决定。3、物业公司提供宿管人员一名,保证24小时均有人工作,负责人员进出管理,被隔离人员的管理登记、进入人员的体温测量,每日数据报送后勤管理处备案。4、物业公司后勤保障人员一名负责送饭,保洁人员一名负责垃圾清理,消毒小组每日定时消杀。5、后勤管理处派专人负责被隔离人员转移。6、食堂专人送饭至宿舍门口,交予物业后勤保障人员。8、物业公司每日均需对上岗工作人员进行体温检测并报
11、送后勤处,如出现发热呼吸道症状必须立即暂停工作,通知医务室预诊后转诊治疗或在家隔离观察,避免校内交叉感染风险。9、由医务室配合物业公司对工作人员进行培训。培训内容主要包括防疫的基本知识、学校防控措施与要求、个人防护办法、防疫用具使用方法、消毒操作的要求等,确保所有工作人员培训合格才能上岗。负责人:孙旭、陈嘉裔、姜丽、王门田。10、切实执行领导带班和工作人员24小时值班制度。主管领导要深入一线,靠前指挥。要加强值班值守,积极配合有关部门做好隔离点防疫检查。五、应急处置根据江苏省启动突发公共卫生事件一级响应的相关要求,启动东南大学成贤学院突发群体性事件应急预案。隔离点医护人员认真做好疫情防控登记工
12、作,对身体出现异常情况者进行预诊,并按规定采取如下措施:(一)隔离期间不明原因发热或发热伴呼吸道症状者,医务室进行预诊并按要求详细登记,如需转诊,由疫情防控转诊工作领导小组确定派专人、专车送患者到江北新区指定的发热门诊就诊。(二)对治疗好转回校仍需观察治疗的学生安排在学院指定的预备隔离观察区,密切关注病情变化,严格落实疫情防扩散措施。并及时将观察情况上报学校和区卫生健康部门。【篇3】集中隔离点工作职责及流程一、设置临时隔离室1、隔离室设在场区东北围墙外侧马路边,环境与场区远离且独立,清洁卫生,通风好。2、设立了管理制度。3、配足物品隔离室需要配备的物品有:手持式测温仪、体温计、一次性医用口罩、
13、一次性医用乳胶手套,免洗洗手液等。二、使用管理1、隔离室由专人管理,无关人员不得随意进入。2、发热或疑似人员进入隔离室后,公司要及时疏散急隔离室周边人员;严格控制隔离室内、外的工作人员,减少交叉感染机率。3、对隔离室、留观点做好日常消毒通风工作。要求:每天早7:30消毒,桌面门把手的擦拭消毒,中午1:00通风30分钟。4、做好日常的卫生清理。5、减少传染源在救援时的环境污染;对隔离室每天进行常规消毒处理,如若有传染源进入,需在专业部门指导下,对隔离室进行规范消毒处理;重大疫情发生时,按照卫生、防疫部门的要求,采取相应的隔离措施。三、隔离操作流程发生员工及经营户出现身体健康异状的,公司启用隔离室
14、。流程如下:1、疫情报告后,迅速疏散有关人员,启动应急预案。2、管理员佩戴口罩,引导症状异常者进入隔离室,管理员与症状异常者保持安全距离。3、进行体温确认,调查异常人员基本信息,全面了解14天内流行病史及其活动轨迹等其他信息登记。4、疑似患者由医疗专用车送往定点机构就诊治疗。5、报告公司疫情领导小组,汇报身体异常者情况。公司专人拨打120,由管理员通知家属。6、及时对隔髙室物品及环境进行终末消毒。【篇4】集中隔离点工作职责及流程各区县(市)、开发园区防控工作领导小组,市级各成员单位:近期我市发生新冠肺炎本土疫情,全市集中隔离医学观察场所(以下简称集中隔离场所)全面进入应急状态,部分地区出现集中
15、隔离场所存在平战转换机制不够顺畅、硬件设施不够完善、管理不够规范等问题。按照浙江省集中隔离医学观察工作规范(修订版)的要求,经市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组同意,现就进一步强化集中隔离场所运行管理,规范做好集中隔离医学观察工作通知如下:一、统筹集中隔离场所设置和管理(一)加强统筹管理。集中隔离场所由各地统一管理。各地要组建以属地政府、公安、卫生健康、生态环境、城市管理等部门人员组成的工作专班,由区县(市)党委政府班子成员担任总负责人,开展综合协调和管理工作,专班成员负责综合协调、防控消毒、健康观察、安全保卫、后勤保障、人员转运接收等工作。要合理统筹辖区乡镇(街道)集中隔离场所资源
16、,尽可能在第一时间落实“应隔尽隔”。县域内集中隔离场所不能满足隔离需求的,报请市疫情防控工作领导小组予以统筹解决。(二)落实集中隔离场所储备。坚持平战结合理念,在保障区域内日常隔离医学观察需求的同时,储备一批可随时启用的备用集中隔离场所。常态化疫情防控下以每万人口不少于20间的标准储备。备用集中隔离场所在需要时能够随时确定、12小时内清空、24小时内启用。二、严格落实集中隔离医学观察工作规范(三)强化组织管理。各地要强化对集中隔离医学观察工作的组织领导,每个集中隔离场所应明确一名副科级及以上干部,负责集中隔离场所相关工作的具体组织和实施。进一步加强工作协同联动,做好对集中隔离场所的管理服务工作
17、。完善隔离点管理工作制度,建立完善集中隔离场所工作专班,根据宁波市集中隔离场所工作人员岗位职责(试行)(附件1)明确各岗位人员职责,建立全过程监督机制。完善工作管理台账。要配齐配足集中隔离场所设施、设备、物资,集中隔离场所工作人员配备必须达到省规定标准,强化对工作人员的岗前规范培训,确保集中隔离场所运行规范。(四)做好自查自纠。各地要对照浙江省集中隔离医学观察工作规范(修订版)宁波市集中隔离场所操作规范工作清单(附件2)要求,就集中隔离场所设置、管理和保障等工作情况定期开展自查,系统梳理本地集中隔离场所情况,有针对性地做好整改工作。重点整改隔离房间不足、选址不合理、封闭管理不严密、“三区两通道
18、”设置不规范、标识标牌不明显、工作人员配置不足、工作职责不明确、流程不科学、多人混住、医废处置及防护工作不到位等问题。(五)严防交叉感染。守牢“集中隔离、封闭管理”底线,采用物防、技防和人防等联动措施,严防隔离对象脱管。通过安装开门报警器、相邻和相对房间错开送餐等方式,避免隔离人员串门、无防护接触等。严格执行集中隔离场所工作人员封闭管理制度,确保集中隔离场所专班人员和第三方后勤人员驻点工作,在工作周期内不得与外界通勤、回家,不得与场所外人员无防护接触。完善隔离人员从接收、医学观察、解除、转运等全流程闭环工作方案,严防工作漏洞死角。实施隔离对象分类管理,入境人员和境内重点人员分集中隔离场所(分楼
19、栋)居住、密切接触者和次密切接触者错位(分楼层)居住,严防交叉感染。要严格做好工作人员个人防护和核酸检测工作,严防工作人员感染。规范落实消毒措施,确保消毒方式、时间、范围都按要求执行到位。规范落实医疗废物收集处置要求,实施闭环转运、定点处理,严防污染集中隔离场所外的社会场所。集中隔离点一旦检出阳性感染者,要严格按照国务院联防联控机制综合组关于印发集中隔离点检出新冠病毒核酸阳性人员处置指导原则的通知要求,规范做好处置工作,严防集中隔离点疫情外溢的风险。三、落实集中隔离场所服务保障(六)提供健康巡查服务。集中隔离场所应提供每日健康巡查和必要的医疗服务,对有健康异常情况人员要及时报告并送医院治疗。规
20、模较大的集中隔离场所应配备必要的急救设备和药品,在第一时间为隔离对象提供必要的诊疗服务。要定时对隔离对象开展心理健康状况评估,提供必要的心理疏导、人文关怀和精神抚慰等服务。(七)提供生活便利。要改善集中隔离医学观察点条件,为接受隔离观察人员提供必要的生活便利。对没有生活自理能力的特定人员,经当地卫生健康部门鉴定后,可在监护人员陪同下接受集中隔离医学观察;对孕妇、老人和有严重基础性疾病患者等特殊人群,应考虑采取特殊保障措施。(八)落实安全保障。定期对集中隔离场所开展安全风险形势评估和隐患排查,列出风险隐患情况,及时消除整改;对不适宜作为集中隔离场所的要立即停用。要进一步加强集中隔离医学场所的安全
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