药房店长竞聘演讲稿(汇编5篇).docx

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1、 药房店长竞聘演讲稿(汇编5篇)药房店长竞聘演讲稿1 大家好，我是百草堂xx店的一名成员，做为一名收银员，我的职责是严已律己，做好自己本分的工作，热忱效劳。急躁的做好没一件事情；不做任何有损白草堂形象的事情，由于我是一名新员工。有太多的缺乏请大家谅解，我会在学习中不断的完善自己，努力的成为一名白草堂合格的成员。盼望大家帮我见证今日的承诺，我会以实际行动来说明今日的决心. 假设我是店长 我会精确的把握医学学问。做到有问必答，我想这不但是我的职责，更是做为店长最根本的道德素养；我会树立良好的形象，从自己做起，决不放纵自己以权谋私，在上班时间做与工作无关的事情；我会在课余时间努力的精读医学。不放过任

2、何的瑕疵，努力的让自己成为一名”业余医学专家”这决不是空口凭证，这是我做为店长对自己最简洁的要求。 假设我是店长 我会要求我的员工在肯定时期内上礼仪课，让他们在原有的根底上更上一曾楼，不但是从素养上，而是多方面的进展，要加强专业学问的培训。还要学习心理学由于做为一个药店的员工来说。你不但要专业学问精，更重要的是要学会和顾客沟通，不但要了解他所需要的。还要满意他所需要的，更重要的是要找到真正适合他的药品，由于我们的效劳宗旨是，为了老百姓的利益而效劳；我信任在我的领导下，每个人都会成为社会精英；白草堂也会蒸蒸日，走出xx。走出世界。冲出亚洲. 假设我是店长 我会制定一系列的惩处措施，做到奖赏清楚，

3、有错必追，有奖必对。不遗漏任何马脚，不忽视任何奖赏；让大家在有纪律的环境中相互的竞争不断的进步，渐渐的成为一个有纪律的人。最终祝白草堂生意越来越兴隆，每天都有好的收成，还是那句话，白草堂总有一天会走出xx，走出中国，冲出世界. 让我们大家共同期盼那一天的到来吧！ 药房店长竞聘演讲稿2 敬重的各位领导你们好： 首先，感谢公司给我这次竞聘的时机。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。 我叫#，今年25岁，大专学历，xx年10月来吉林大药房工作，现在是白城文化东路营业员。我的工作学习经受很简洁， xx年10月来到吉林大药房，在世光路连锁店实习并转正，这也是我最初学习和

4、成长的地方。xx年8月调到东岭北街店在这里是我充实了自己，使自己的学问和技能都得到了很大提高。xx年1月申请来到外俯白城， 近2年的工作经受，摔打垂炼了我的性格，开阔了我的视野，增长了我的阅历，累积了我的工作阅历。当前，我个人认为，年轻是我工作中的”一个最大优势，年轻意味着布满朝气，布满活力，年轻还给予我有一种“初生牛犊不怕虎”的士气;生在农村，长在农村，贫苦的环境塑造了我艰难朴实，贴近群众，勇于进取，不怕困难的性格。这种性格的养成，为我适应现在的工作岗位打下了坚实的根底。这应当算是我的 一个优势。再就是好学习、好钻研，敢争先是我成长过程中的一共性格优势，从小学到中专，学习成绩始终名列前矛，始

5、终担当班干部，我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话：“不满意是向上的车轮”，这句话始终鼓励着我要“敢争人先，事争一流”。 在将来的工作中，我将从以下几方面做起： 1、 注意销售，销售是门店工作的重中之重，因此决不能松懈。要提高销售首先我们可以依据不同类型门店经营品种的差异性进展品类分析、优化店内商品构造。这就要求经营者对周边市场做出正确分析后调整店内品类。商业区型和医保门店价格梯度以中高档为宜，如进口药品、品牌品种、医院开方品种、保健品和大中型医疗器械。而社区店则以中低档为主，普药、小型家庭常备器械品种要齐全，可适当备一些日化用品，这样优化后就能削减滞销品种数量，在保证药品正常的动销和周转率的同时保

6、证门店最大化销售。 其次提高员工对总代首推的认知度，做好规划提报，保证库存，加强总代首推的陈设及推举率。对多元化商品门店做好品类分析，找出公司总代首推及高利润品种的卖点，提升门店利润。 2、 严格遵守公司的各项规章制度，对公司下发的各项通知等事宜准时传到达位，落实到位，提高门店的执行力。 3、 加强效劳，提高门店的效劳水平，用热心的效劳留住顾客的脚步，让每个进店顾客都成为吉林大药房的忠实顾客。为提高员工工作积极性，可在店内实行店员日考核制度，把月效劳考核细分化，每日评分，让每个员工了解自己今日存在哪些缺乏之处，明天在工作中应如何提高。月末对分数最高的店员进展表彰和嘉奖，以此来提高店员的自我要求

7、意识。 4、 重视忠实顾客的培育，将来的销售大局部来源与忠实顾客，因此药店要想做大做强，有稳定的销售业绩离不开忠实顾客的支持，我们可以深入社区，定期在社区开展免费检测血压、钙铁锌维生素等，为四周居民建立安康档案，定期回访，跟踪效劳。门店在开展各项活动时可依据顾客需求准时通知本店的忠实顾客，同时在门店条件允许的前提下设立一些便民设施如供应饮用水、放大镜、老花镜、休息椅等真正关怀身边的消费群体，扩大忠实顾客队伍。 药房店长竞聘演讲稿3 敬重的各位领导你们好： 首先，感谢公司给我这次竞聘的时机，对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。 我叫XXX，今年25岁，大专学历，

8、xx年10月来吉林大药房工作。现在虽然是白城文化东路营业员，我的工作学习经受很简洁， xx年10月来到吉林大药房，在世光路连锁店实习并转正，这也是我最初学习和成长的地方。xx年8月调到东岭北街店在这里是我充实了自己，使自己的学问和技能都得到了很大提高。xx年1月申请来到外俯白城， 近2年的工作经受，摔打垂炼了我的性格，开阔了我的视野，增长了我的阅历，累积了我的工作阅历；当前，我个人认为，年轻是我工作中的一个最大优势，年轻意味着布满朝气，布满活力，年轻还给予我有一种“初生牛犊不怕虎”的士气;生在农村，长在农村，贫苦的环境塑造了我艰难朴实，贴近群众，勇于进取，不怕困难的性格。这种性格的养成，为我适

9、应现在的工作岗位打下了坚实的根底。这应当算是我的 一个优势。再就是好学习、好钻研，敢争先是我成长过程中的一共性格优势，从小学到中专，学习成绩始终名列前矛，始终担当班干部。我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话：“不满意是向上的车轮”，这句话始终鼓励着我要“敢争人先，事争一流”。 在将来的工作中，我将从以下几方面做起： 1、 注意销售，销售是门店工作的重中之重，因此决不能松懈。要提高销售首先我们可以依据不同类型门店经营品种的差异性进展品类分析、优化店内商品构造。这就要求经营者对周边市场做出正确分析后调整店内品类。商业区型和医保门店价格梯度以中高档为宜，如进口药品、品牌品种、医院开方品种、保健品和大中型医

10、疗器械；而社区店则以中低档为主，普药、小型家庭常备器械品种要齐全，可适当备一些日化用品，这样优化后就能削减滞销品种数量，在保证药品正常的动销和周转率的同时保证门店最大化销售。 其次提高员工对总代首推的认知度，做好规划提报，保证库存，加强总代首推的陈设及推举率。对多元化商品门店做好品类分析，找出公司总代首推及高利润品种的卖点，提升门店利润。 2、 严格遵守公司的各项规章制度，对公司下发的各项通知等事宜准时传到达位，落实到位，提高门店的执行力。 3、 加强效劳，提高门店的效劳水平，用热心的效劳留住顾客的脚步，让每个进店顾客都成为吉林大药房的忠实顾客。为提高员工工作积极性，可在店内实行店员日考核制度

11、，把月效劳考核细分化，每日评分，让每个员工了解自己今日存在哪些缺乏之处，明天在工作中应如何提高。月末对分数最高的店员进展表彰和嘉奖，以此来提高店员的自我要求意识。 4、 重视忠实顾客的培育，将来的销售大局部来源与忠实顾客，因此药店要想做大做强，有稳定的销售业绩离不开忠实顾客的支持，我们可以深入社区，定期在社区开展免费检测血压、钙铁锌维生素等，为四周居民建立安康档案，定期回访，跟踪效劳。门店在开展各项活动时可依据顾客需求准时通知本店的忠实顾客，同时在门店条件允许的前提下设立一些便民设施如供应饮用水、放大镜、老花镜、休息椅等真正关怀身边的消费群体，扩大忠实顾客队伍。 药房店长竞聘演讲稿4 敬重的各

12、位领导、各位店长、各位同仁： 大家上午好！ 首先，感谢公司给我这次竞聘的时机。对我个人来讲，这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。 我今日的演讲内容很简洁，个人，一个故事，五个意识。 我叫xx，大专学历，20xx年xx月来xx大药房工作，现在是xx文化东路营业员。我的工作学习经受很简洁，诞生农家寒门，没毕业就在xx大药房xx路连锁店实习并转正，在此期间，我学会了药品的根底学问和营销技巧，并且提高了人际沟通力量和协调力量。20xx年x月调到东岭北街店，通过在这里的熬炼和实习，使自己对药店的日常治理力量有了很大提高。为了进一步提高自己的业务水平，20xx年x月申请来到外俯白城，在这里

13、亲眼见证了xx大药房进展的的光明前景，更坚决了我连续为xx大药房工作的信念。 “欲穷千里目，更上一层楼”，进入xx大药房的第一天，我就给自己树立了争当店长的目标，并以店长的职业标准来塑造自己，两年时间，把自己打造咸成为这样一个人 1、具备高尚的职业道德 高尚的经营道德、良好的个人品质、剧烈的责任感是我工作的根本。 2、建立了良好的个人信誉 在日常生活和工作中我做到了信守诚诺，“言必行，行必果”，从而赢得店员的信任和好评。 3、具有积极的实干精神 不计较个人得失，能吃苦耐劳，工作仔细细致，条理清晰，积极完成上级交待的工作。 固然，工作中也有不开心的时候。一天，我正在学习店长考试的资料，我带教的实

14、习生问我两个问题我都没答复上，他说，”这都不会，还带我呢”我当时为难极了，从今，我深刻熟悉到，必需加倍努力学习、提高业务水平，只有业务技能过硬，别人才能佩服你、认可你。从今，我会主动向他询问一些问题，与他共同学习，这样，我的专业学问得到了快速提高，对我这次通过店长考试，帮忙很大。 青，取之于蓝而青于蓝。假如竞聘胜利，我会在我们大药房现有的经营治理方法的根底上做好“5个意识”来治理门店。 1、时刻有危机意识： 在工作中必需有危机意识，不能有丝毫懈怠。快速处理好突发大事，如火灾、停电、盗窃、抢抢劫等。 2、要有经营者意识： 开门迎客遇到各种各样的麻烦事，店长要从经营者的角度去考虑问题，摈弃本位思想

15、，在自己力量范围内，一力担当，趋利避害。 3、要有教练意识： 对店员，授之以“鱼”不如授之以“渔”，教以方法和手段，比方商品陈设的方法、商品组合销售的方法等，并训练其举一反三的力量。有些新员工接待顾客时有恐惊心理，店长应准时帮忙他们消退这种恐惊心理。 4、要有超前意识： 对药品市场销售信息、竞争对手、对手销售动态保持高度敏感性，及早预备，并将信息反应至总部，以备参考。 5、要有胜利意识： 店长乃一店之主，每天面临着许多难题，很简单消失懊丧的心情，所以保持良好心态至关重要。须知，胜利不仅靠过硬的本事、良好的态度或者人脉和机遇，更重要的是有坚持和不服输的心态，即要坚持不懈，不轻言放弃。 天行健，君

16、子以自强不息！无论这次竞聘结果如何，我对会努力工作，连续前进，最终祝xx大药房财源通四海，生意畅三春！ 药房店长竞聘演讲稿5 敬重的各位、同事： 大家好！ 现任财务副店长一职，感谢各位给我再一次展现自我的时机，在公司两年多的工作和学习，我对大中连锁经营的模式的，也感悟到了，在大中大家庭中，的帮忙，团队的，使我有时机学习并自身素养，连锁店的综合治理力量。 我是一名店长，我我的个人优势在于：喜爱本职工作，有较强的学习和力量，理解力量强，组织力量精，沟通力量好。固然我也有的，例如：阅历，我还要多多的向各位同仁学习，但我也具备了店长的素养：我爱岗敬业，工作踏踏实实、一丝不苟、不弄虚作假，每次遇到逆境和

17、难处我总是自我效验，从不怨天尤人，也具备了店长应具备的才能，我有严于律已、诚信为本的优良品质，我信奉诚恳待人、严于律已的处世之道。 我曾经在多个门店工作过，既要高层的权威，又要同店长、经理、管帐和员工相处融洽。正我有的人格魅力和做人宗旨，与共事的同仁们了深厚的感情，到旧宫店工作我在日常生活和工作中，个人修养和专业学问的磨砺，以勤勤恳恳做事为信条要求。 我所在门店的进展，我想公司能有法可依，我定会有法必依，执法必严，必纠，我会在理解好公司所下达的指令，以最快的速度下店内各，并催促各慢慢到位且化，要到每个人、每个点，让连成一条线，门店组成网，公司绽开面，也说让点连起来成线，线组起来成网，网叠起来成

18、面。我想也面扑开了，公司才能更快的进展，的强大。 我做为一名店长不只是需要理解下达任务的是，更的是如何，我的做法“五要”，为今后公司的任务打下的根底，“五要”是指： 1、要沟通：常常与我店周边地区并且与店内经营的地方及沟通“如：城管、派出所及我店所在的物业”，为今后我店在店外搞促销活动需要帮忙时的条件。 2、要务实：即是眼睛向下看，从小事踏踏实实做起，为今后的工作打下的基矗。 3、要沟通：常常与各经理、员工及促销沟通，店内及店外所不知道并且与店内销售息息的状况，真正取他人之长，避己之短。 4、要：即任何未曾经受过的事情要这件事的过程与结果，真正了才会把这件事做的完善，工作当中所遇到的任何问题我

19、都要这件事的过程与结果，分析利弊才能实施。 5、要总结：总结过往阅历，将未曾的事情吸取教训，的事情查找实施时的，把阅历投入到以后的工作中去。 除上述几点以外我两点也特别。 一、店面行政治理 店内日常小事常抓不懈，才能为店面经营治理奠定的根底，店面行政治理应首位。 1.逐级治理制度，岗位职责分工细化，自上而下。使工作事事有人管，件件能，防止死角的。 2.注意店内人员的培训工作，培育员工、销售人员的集体荣誉感和仆人翁意识，以店为荣，让每位员工、销售人员各自的潜能，使之爱岗敬业、效劳热忱周到、懂、会治理的高素养人才。 3.清楚的奖惩制度，以鼓励和约束员工、销售人员的工作，使全店一支团结协作的集体，在

20、竞争中立于不败之地。 4.的、能够的条件，、布置的店面环境，的商业形象，尽最大努力使顾客在布局、宽松、美丽、干净的环境中享受购物的乐趣。 5.以“为您效劳我最正确”为宗旨，在人员效劳，效劳意识教育的，注意员工、销售人员的言、谈、举止等综合素养的，的全心全意为顾客着想，投拆。 6.安全保卫工作，防火、防盗，将危急隐患毁灭在萌芽之中，杜绝给公司带来不必要的损失。 7.的外围环境，好与的合作关系，以不必要的麻烦。 二、经营治理 1.商品进、销、存的治理，规律，商品库存周转率，不积压商品，货，使库房商品治理趋于科学化、化。 2.全店销售，将销售任务细化、量化，到每个、品牌、人员，并的数据分析。 3.在节假日上做文章，公司的促销活动，及店内的活动，宣传及布置的工作。 4.抓好大宗、集团购置的接待工作，一人接待，让顾客感到、快捷的效劳。 5.知已知彼，市场调研，分析总结的差距，以顺应市场的进展，市场占有率。 6.尽的降低本钱，开源节流，以开支。 是我对店内治理的设想，如有之处盼望各位指正，公司能够平台给我，我会用我的努力与勤奋，交上一份优秀的工作成绩单，证明您们的打算是对的，我决不会辜负们的信任与期望，我会用我在工作中所学的学问的为公司努力工作，我信任“月亮发光是证明太阳的”公司进展才能映照出我的进步。我会在以后的工作中努力，勤奋。