秩序核酸维护工作总结12篇.docx

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1、 秩序核酸维护工作总结12篇秩序核酸维护工作总结篇1 一年来，在公司技术人员和同事的相互学习中，学习到许多学问，在维护工作的同时建立与用户良好的友情，在处理故障时，多与用户沟通积极的带动推动公司业务的进展。 下面列举，一年中遇到的故障与大家共享沟通，敬请各位领导及同事批判指正。 2023年6月中旬，县人民政府使用的商务领航网络无忧专线lan业务。定制终端连接四台交换机，分别接入30多台电脑，在工作中同时使用的时候，常常消失无法上网的问题。 我在接到的故障工单后，先联系政府办公室，确定了上门处理故障的时间，带上笔记本电脑、网线测试仪和常用工具。前往县政府询问工作人员故障状况，到用户端检查电脑是否

2、有问题，在几分钟的使用中，分别查看用户电脑，均消失了3次无法ping通效劳器不能正常上网的问题，网速时快时慢。在确定用户电脑没问题时，带上工具包到机房的设备端检测。 首先，检查光纤信号传输是否会中断，属于正常。然后，查看配置没有错误，同时本地连接会断开又连接，循环好几次，观看定制终端的运行指示灯，运行不稳定自动重启。领取新的思科22定制终端，上网不会重启了，但是全部电脑同时在线，定制终端就开头掉包无法猎取网络地址，再将检查了交换机没有问题，思索后，想到2023年11月在公司与同事及厂家工程师一起处理水利局，不也是和现在一样的故障吗?根据宋工的方法，检查处理，问题得到了解决，全部电脑同时上网，定

3、制终端掉线的状况没有发生。告知用户先试用，留下了号码假如有问题请与我联系，过几天再上门核实问题是否还会消失? 其次天中午，政府信息科工作人员，给我打来了电话，请我再过去检查看看，全部pc同时上网时候，谈天软件是正常在线的，部份网页无法正常翻开扫瞄和一些网页文件会自动关闭。 我检查了配置没有问题，然后假如lan专线掉包呢，那么软件也会下线的，这很惊奇。于是，拨通了数码工程师宋工的手机，向他说了故障问题，请他帮远程检查，几分钟后，工程师回电话了，说我配置出错，经过手机沟通工程师的急躁指导，问题得到了解决，这时我才想到是我太马虎不够仔细消失的错误，下次肯定不能消失此类问题，而影响用户的正常使用。 在

4、几天后，我再次上门询问上网是否正常等状况，县政府工作人员向我说了一声：“感谢你，问题解决了”。我很快乐，拿出效劳质量监视表，让用户在表上签确认故障恢复。 通过处理这个故障以后，我对中国电信效劳理念“用户至上，专心效劳”又有了一个深刻的熟悉，就是“仔细与负责”的工作态度，在工作中是显得特别重要的，不能有半点马虎，我们要树立个人的责任心和首问责任制，在处理问题时，不能相互推诿，应当迎难而上。 为了提升客户感知度，建立与用户的良好友情，言谈举止时，应有一种思想态度“自己是代表企业的，在工作中维护企业形象”在工作中应当积极的不断的探究学习，不能认为自己懂了一些常识就傲慢自满，应熟悉自己的缺乏，在闲暇时

5、与同事相互多切磋沟通，取长补短，促进提升个人的维护技能，以备将工作做得更好，表达出一个团队的团结协作。 我坚信，我们在今后的工作中肯定会做得更好！祝福中国电信更加强大与富强富强！ 秩序核酸维护工作总结篇2 回忆过去的2023年，喜忧参半，喜的是TDI产量又创新高，“二改三”工程已进入实施阶段，红水装置已投入运行，新废酸装置框架已完工，明年x月份预备安装。忧的是有的设备长时间带病运行，隐患无法消退，给设备的治理和修理带来不便。现将一年来的工作状况分以下几个方面进展汇报： 一、从设备治理方面 1、加强现场设备巡检，准时消退设备隐患，确保设备良好运行。依据公司和车间要求，我们加强了对设备的维护和润滑

6、治理。制定了一系列规章制度。把原来制定的巡检制度、包机制度、设备润滑制度的条款又进展了细化，对车间所属设备实行定点巡检，包机到人，责任到人。对x界区来说，工艺较简单，重要设备较多，假如巡检不认真的话，很可能发生设备故障，造成不应有的损失。为此，我每天都和钳工同时进展巡检，准时沟通巡检状况，对发觉的问题进展确认。同时，准时和工艺人员沟通，了解设备运行状况，发觉问题积极协商解决，如xx装置的xx卸料阀密封问题的解决以及x机油封准时更换等，充分反映了我们车间的团结和协作，同时也反映了车间领导对设备治理的重视程度。我们在发觉重大设备问题准时向上一级领导汇报，反映状况。从实行状况来看，效果较明显。职工们

7、的责任感增加了，对设备的维护细心了，并且发觉了x机和x泵的两个重大设备隐患，准时的组织力气进展抢修，消退了设备意外事故隐患，为实现设备的长期良好运行、生产系统的稳定运行、月产量超过x吨供应了强有力的保证。 2、加强设备技术档案治理，完善技术资料设备技术档案是对设备检修过程的记录，通过对设备技术档案的检查，可对此设备的运行状况、损坏程度以及损坏的缘由有一个深刻的熟悉，能准时调整对设备的运行条件和对设备的改良。对车间动设备技术档案每周检查一次，对未准时填写的准时通知该界区的技术员，保证技术档案能准时反映出设备的修理状况，有利于对设备的治理。 3、严把设备检修质量关。设备检修质量的好坏，直接影响到设

8、备运转的稳定，影响到系统的稳定运行。作为设备技术员，检修质量是第一要务。无论是设备大修还是抢修，我对拆检的设备认真检查，对损坏设备积极查找缘由，找出症结，准时解决，保证设备的稳定运行。 二、从节能降耗方面 1、积极实施设备国产化工作，降低备件本钱和消耗。可以说，2023年是我车间设备国产化力度最大的一年，由于x界区的设备多数是国外设备，备件价格昂贵，供货周期长，这对设备的修理和降低本钱是特别不利的，因此，在经过充分论证后，我们对重要设备x和x进展了国产化，虽然仍存在一点小问题需改良外，但总的来说是胜利的。降低了本钱，缩短了备件的供货周期，为保证生产系统的稳定运行和缩短开停车时间打下了坚实的根底

9、。 三、工作的缺乏 在2023年一年的工作过程中，我觉得在以下几个方面还有待改良。 1、在设备治理方面，设备治理阅历缺乏，有待学习和改良。如每月的预修规划都不能按期完成，但未说明缘由，使预修规划形成应付上级的摆设。在2023年我们要严格执行月修规划，固然也要按设备实际运行状况进展实时地调整。 2、在巡检过程中，对发觉的设备问题未提起足够的重视，以致造成设备突然损坏，如x泵壳的断裂。吃一堑长一智，以后要加强这方面的学习，争取在2023年有所改良。 3、专业学问和技术水平有待提高。这些我将会在以后的日子里通过刻苦的努力学习、实践，不断的积存阅历，在实践中来熬炼自己，完善自己。 展望2023年，我们

10、还有很长路要走，x万吨的实施，设备隐患也会增多，我们的任务还特别繁重，因此，我们更要努力的学习，积极地预备。 秩序核酸维护工作总结篇3 2023年是新中国成立73周年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。在1月25日召开的中共中心政治局会议上，习近平总书记再次强调了党员干部要不断增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”。 “四个意识”集中表达了根本的政治方向、政治立场、政治要求，是检验党员干部政治素养的根本标准，增加“四个意识”，更是做好一个合格党员的重要前提。我们应当注意从思想上建党，不断提高党性修养，坚持正确的政治方向。每个党员干部都应当把“四个意识”落到实处

11、，表达在生活、工作的各方面，贯穿在党性熬炼的过程中。深入学习习近平总书记系列重要讲话、深刻领悟习近平总书记系列重要讲话精神，是每个党员的根本责任和义务。 “四个自信”是一个相对独立又相辅相成的有机统一体，是党领导人民推动社会主义现代化建立走向成功的精神支撑，坚决“四个自信”是实现中华民族宏大复兴中国梦的强大动力。习近平总书记曾指出，从十九大到二十大，是“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，我们既要全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标，又要乘势而上开启全面建立社会主义现代化国家的新征程，向其次个百年奋斗目标进军。这“两个一百年”奋斗目标从而成为了激发“四个自信”的力气源泉。“四个自信”不光要扎

12、根在全体党员干部心里，更要普及到全体人民的意识中，使“四个自信”成为全国人民的共同思想根底和普遍价值共识，坚决不移地为中国特色社会主义现代化建立添砖加瓦。 “两个维护”是党的政治建立的首要任务。我们应当明白，做到“两个维护”坚决维护习近平总书记党中心的核心、全党的核心地位，维护党中心权威和集中统一领导是党和国家的前途命运所系，是全国各族人民的根本利益所在，是最根本的政治纪律和政治法规。作为一个党员，要从战略高度上深刻领悟“两个维护”的重要性，从而提高“两个维护”的自觉性。 从根本上来说，每个党员干部都是社会主义的宣传员。在增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”的过程中，要擅长宣传

13、，成为网络上和生活中的引导者，积极订正偏激言论、引导正常舆论走向。把“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”等习近平总书记系列重要讲话精神传播到群众中去，制造和谐稳定的团结气氛！ 秩序核酸维护工作总结篇4 安全是一个公司的效益源、生命线，在物业治理活动中，不仅关系着业主和用户的生命财产不受损害，而且是物业公司正常运作的保障。然而，当前简单的社会环境和治安状况，对物业治理的安全工作提出了严峻的挑战。年初，公司黄总在会上提出了“安全生产年”目标，由此可见安全治理已成为物业活动中的首要问题。2023年公共秩序维护部，根据公司要求为建立一支高效、专业的公共秩序维护队伍，培育维护员良好的职业道德和业务素

14、养、专业学问，具有高度的责任感、使命感，做到治理与效劳并存，主要做好以下几方面的工作： 一、 安全治理，预防为主 物业安全治理包括“防”与“保”两个方面，防是预防灾难性、损害性事故发生，“保”通过各种措施对万一发生的事故进展妥当处理，我们注意“防”，一是把好秩序维护员的入口关，新入职者必需供应“三证、一证明”，（个人身份证，毕业证，安康证，无犯罪记录证明），把不符合要求人员拒之门外，建立一支能打硬仗的公共秩序维护队伍。二、充分发挥车辆治理系统、人行治理系统的作用，严格人员、车辆的把关，屡次把犯罪嫌疑人挡在门外。三、严格执行秩序员岗位职责、工作程序和监视机制，依据效劳标准等来进展人员合理排班，确

15、定预防重点，确保工作有效和承受监视。四，通过有目的有针对性的调查，收集周边冶安信息，动态，发觉那些可能给业主安全带来危害的潜在隐患，并准时，精确地向主事先提出必要的警示，实行切实可行的防范措施，把可能发生的安全事故和隐患毁灭在萌芽状态，如4次发安全告示等。 二、建立公共秩序维护制度和完善岗位责任制制度是企业安全的保障“没有法规不成方圆”，制定完善的公共秩序维护制度不仅对今后的工作有指导意义，更重要是通过制度检查工作中存在的问题及漏洞，准时更改与完善。依据ISO9001和ISO14001规定和实际操作状况，制定门岗工作流程与要求、监控室制度、内巡门岗中、晚班执勤口号等制度，进一步标准了秩序维护员

16、的形象、礼节礼貌、工作职责。同时要求秩序维护员做到“事事有人做，人人有事做，做完有记录”，并完整保存，为日后推断物业公司有没有履行安全保障义务供应重要依据。公共秩序维护部对各岗位严格要求、严格治理，来促进制度的落实。如：每周进展一次例会，每月一次安全专题研讨活动，争论安全隐患，制定防范措施，对消失过失的个人赐予惩罚，对消失的问题要仔细分析发生的缘由，总结改良。确保秩序维护全体工作人员参加，把制度从“挂在口上，贴在墙上”变为“记在心里，落在行动上”。 三、加强培训和思想教育，提高专业学问和技能 部门始终坚持“安全第一、预防为主，常抓不懈”安全治理方针，创新安全治理举措。 1、抓安全意识，教育培训

17、到位。 2、抓安全文化，贯彻宣传到位。 3、抓制度建立，组织领导到位。 4、抓责任落实、监视治理到位。虽然在选择秩序维护员时，都是精挑细选，但秩序维护员对职业的适应力量和岗位要求、承受力量、思想方面上的不同等诸多因素，导致队伍个人素养有凹凸。为保证队伍能适应效劳工作的需要，提高员工素养，部门花大力气对队伍开展一系列的培训与思想教育，使队员把握专业的物业治理学问和效劳技巧，削减工作中的失误，提高工作效率，保持积极的工作心态。由被动听从转为主动效劳、优质效劳。例如：加强职业道德培训，让其树立正确的人生观、价值观，培育敬业精神；加强礼仪学问培训，增加员工的效劳意识，树立良好的形象，建立文明效劳“窗口

18、”；加强物业学问、消防学问培训，提高业务学问和业务技能；加强法律学问的培训，使其知法、守法、懂法，能正确地维护好业主和公司利益的同时，也爱护好自己。 四、建立“群防群治”机制，维护小区治安任何物业，无论其封闭性多大，也只是一个城市的建筑点，其治安工作必需有赖于社会力气和周边的保卫力气，所以今年治理处准时与当地辖区治安人员保持亲密联系，与周边小区互通治安信息，准时了解当地治安状况，把握犯罪分子动向，确保小区安全，到达“群防群治”。与派出所，县110关系融洽，110屡次开警车到小区巡逻，给队员培训有关安全学问讲座。屡次出安全告示，建议业主安装报警器、防盗窗，准时关好门窗，消失特别准时向物业反映等，

19、形成“一方有难，八方支援”的气氛，建立良好的社区关系，扩大无形治安力气，从而降低案发率。今年小区发生一起被盗大事外，其它一切正常。 五、加强突发大事的预防与处理应急突发大事，可分为突发大事、自然灾难、消防事故等。对于此大事我们积极做好各项预防工作，确保重大安全责任事故为零。主要工作是： 1、依据小区实际状况，制定了切实可行的各类突发事故的应急方案。如火灾应急方案、防偷盗应急方案等，并组织培训。 2、定期，不定期进展实地应急方案演习，使队员把学到的东西，应用到实际中去，以免真正消失事故时，打乱仗。 3、加强宣传，使小区业主学会简洁突发大事的处理。如小区成立以秩序员为主的消防队，平常通过各种形式的

20、小区内广泛消防培训，加强训练，定期进展消防演练与准时检查小区消防设施设备，积极进展消防宣传，使业主做到“要我安全，我要安全”观念，使业主增加消防观念，树立消防意识，削减事故发生。六、小区“三大难”问题得到较好的处理山水芙蓉“三大难”即：养狗、种菜、车辆乱停乱放。“三大难”始终困绕山水芙蓉物业效劳品质。今年治理处对“三大难”花大力气进展治理：狗，积极与星沙派出所联系，到小区现场办证，打疫苗，对小区业主饲养的23种禁养犬进展摸底，并实行了相应措施；种菜，今年通过劝告、拔摘、打药等方法，小区在公共院地种菜，得到明显好转；避开车辆乱停乱放，保证小区良好交通秩序，是公共秩序维护部职责之一。目前小区车辆比

21、拟多，车位较少，车辆乱停乱放严峻，治理难度较大，部门主要实行： 1、利用门岗车管系统掌握外来车辆，并严格执行收费，至6月底共收临时停车费8000元。 2、通过严格训练，加强专业培训，建立一支高素养队伍来预防此类事故发生。 3、对乱停乱放车辆准时跟踪落实，并催促其停放到指定位置或租赁车位。现“三大难”得到较好处理，得到广阔业主的全都好评。目前，部门实际状况，队员流淌性大，素养参差不齐，责任心不强，这给我们的工作带来难度。下一步我们应多组织队员开展一些业余文化活动，培育良好的团队精神，加强引导，坚持对安全秩序维护员的培训，硬件与软件一起抓，建立一支高效、专业安全治理队伍，把安全工作做好，把效劳工作

22、做到位。 秩序核酸维护工作总结篇5 上了为期一个月的党课了，我学到中国共产党的根本理论，党的性质，纲领，宗旨以及党的根本路线。理论是为实践效劳的，我们不仅要通晓理论，更重要的是将理论付诸实践。 近期我们小组做了一项实践活动，旨在向身边的同学宣传党的学问，提高大家对党的熟悉。首先，我对同学做了问卷调查，据调查结果显示，大家根本上都有入党的愿望，并且大局部信任自己有可能成为一名党员。但对党的学问却不甚了解。在答复如何对待入党动机的问题时，还是有许多同学从现实考虑，但也有为数不少的同学是为了追求共产主义抱负，以及想融入党这个大集体，为自己的成长营造良好的空间，从而更好地实现自我价值。 从今次实践活动

23、中，我得出几个结论。首先，同学们对共产党还是信任的。大家之所以认为参加中国共产党是一种荣誉，就说明白他们对党的认可，对党的拥护与支持。再加之身边优秀的党员的影响，同学们就更渴望参加共产党，与其他优秀成员相互学习。但同学们对党的熟悉不够全面，以致在他们中间或多或少地存在一些功利思想。这样的思想无可厚非，但他们不知道党的宗旨是全心全意为人民效劳，而且只有通过党的严格考验才能参加党组织。那些心怀不轨的人是经不住考验的。那如何端正同学们的不良思想呢?这次活动就是个向身边人宣传党的学问的好时机。我们又如何让大家对党的性质及纲领有更深刻的感悟呢?那就需要我们发挥带头作用，让自己的思想正确，品德优良，从而带

24、着其他人为党的抱负目标而奋斗。 实践是检验真理的标准，而真理也因实践而深入人心。将真理付诸实践，我们不能迟疑。 秩序核酸维护工作总结篇6 我是xx，2023年x月，进入了xx维护中心，在xx分公司从事数据业务宽带互联网客户端维护工作。一年来，在公司技术人员和同事的相互学习中，学习到许多学问，在维护工作的同时建立与用户良好的友情，在处理故障时，多与用户沟通积极的带动推动公司xx业务的进展。 221年x月中旬，xx县人民政府使用的xx网络无忧专线业务。xx定制终端连接四台交换机，分别接入x多台电脑，在工作中同时使用的时候，常常消失无法上网的问题。 我在接到x的故障工单后，先联系政府办公室，确定了上

25、门处理故障的时间，带上笔记本电脑、网线测试仪和常用工具。前往县政府询问工作人员故障状况，到用户端检查电脑是否有问题，在几分钟的使用中，分别查看用户电脑，均消失了x次无法xx效劳器不能正常上网的问题，网速时快时慢。在确定用户电脑没问题时，带上工具包到机房的设备端检测。 我检查了配置没有问题，然后假如专线掉包呢，那么xx软件也会下线的，这很惊奇。于是，拨通了x数码工程师x的手机，向他说了故障问题，请他帮远程检查，几分钟后，工程师回电话了，说我配置出错，经过手机沟通工程师的急躁指导，问题得到了解决，这时我才想到是我太马虎不够仔细消失的错误，下次肯定不能消失此类问题，而影响用户的正常使用。 通过处理这

26、个故障以后，我对xx效劳理念“用户至上，专心效劳”又有了一个深刻的熟悉，就是“仔细与负责”的工作态度，在工作中是显得特别重要的，不能有半点马虎，我们要树立个人的责任心和首问责任制，在处理问题时，不能相互推诿，应当迎难而上。 为了提升客户感知度，建立与用户的良好友情，言谈举止时，应有一种思想态度“自己是代表x企业的，在工作中维护企业形象”在工作中应当积极的不断的探究学习，不能认为自己懂了一些常识就傲慢自满，应熟悉自己的缺乏，在闲暇时与同事相互多切磋沟通，取长补短，促进提升个人的维护技能，以备将工作做得更好，表达出一个团队的团结协作。 秩序核酸维护工作总结篇7 悄然间，2023年已经接近尾声，这一

27、年，在部门领导和同事们的理解支持、关怀帮忙下，我顺当地度过了人生中的重要时刻，如期休了产假，特殊感谢大家在工作生活上赐予的照看！现将一年来的工作总结如下。 一、网络思政工作 1.启动了学校官方微信公众平台新版运营，进一步提升了平台的效劳性能和用户体验。 新版微信公众号效劳菜单采纳了主屏模块化显示的方式，简洁明白，便于操作，大大提升了用户体验。新版微信公众号落户校内效劳器，一卡通查询、财务查询、师生e线、迎新系统等效劳菜单进展实名认证，平台的安全性大大提升。对试运营期间消失的各类问题，如个别栏目自动抓取时间间隔太长、实名绑定定期解绑、财务查询工资明细不显示、就业快车信息源调整、精彩活动栏目过期活

28、动不予展现等数十个细节问题进展了改良，用户体验进一步提升。 新版微信公众号设置21个效劳工程，在保存原有14个效劳工程根底上，新增7个效劳菜单，进一步提升了效劳性能。通知公告（教师版、学生版）一卡通查询、财务查询、师生e线、迎新系统、智能问答等7个新增效劳菜单，再加上原有的班车查询、校历查询、精彩活动、就业快车等工程，根本掩盖了师生学习工作生活的各个方面，校内师生一站式效劳目标根本达成。 2.加强原创校园网络文化作（产）品的研发力度，活泼校园网络文化气氛。 一年来，带着学生团队积极进展原创校园文化作品研发。共计推送42次，推送图文信息157条，反响良好，教育公布搜狐新闻客户端进展了专题推送。得

29、到徐州电视台、都市晨报专题报道，引起广泛关注。在报微信公众平台公布的“全国一般高校微信公号排行榜（4.5-4.11）”上，我校官方微信（效劳号）“大学”位列“全国一般高校微信公号综合影响力TOP100排行榜”第21名，两篇图文消息分别位列“全国一般高校单周文章阅读量TOP100排行榜”第19名、第80名，总体排名在江苏高校位列其次。 设计制作了以“小白”为代言人的官方微信形象标识，制作了校园原创网络文化作品画册：小白说事、伊所欲言、漫谈。制作了官方微信品牌形象产品：便携玻璃杯、小白形象卡套、纪念版明信片。 3.利用官方微信平台开展线上线下互动，专心打造官方微信活动品牌。 细心筹划开展了官方微信

30、公众平台公布周年暨校庆周年系列活动。活动实行线上抽奖、线下兑奖的形式，共计发放各类奖品近3000份，活动持续期间，平台总用户数从14563增长至19467，增粉4904人，官方微信的知名度和影响力进步一提升。组织开展读书节名家讲座抢票体验互动活动。700余人次参加了抢票活动，活动增粉200多人次，效果良好。而每年万圣节、圣诞平安夜等活动更是有上千名同学报名，官方微信活动品牌效应逐步凸显。 4.推动学校新媒体运营工作队伍内涵建立。 本人注意在新媒体运营方面的思索和积存，上半年受邀为信电、外文、艺术、文法四个学院新闻传播中心骨干做了题为高校微信公众平台运营实务的讲座，对学院新媒体工作进展沟通指导。

31、组织了辅导员赴上海开放大学参与沪外高校辅导员网络素养春季培训班，提升新媒体工作队伍网络舆情导控水平。 5.开通大学“头条号”，拓展网络思政平台。 上半年，与“今日头条”运营方取得联系，具体调研高校入驻头条号的有关信息，开通了大学“头条号”。组织新媒体中心相关人员进展消息推送。 二、常规宣传治理工作 1.做好橱窗宣传主题规划和一月一评一比及橱窗修缮等工作。20年，组织各学院展出宣传橱窗9期，共计公布橱窗选题28个。做好部门宣传橱窗的主题规划和图片订阅，全年共更新12期宣传橱窗，内容全面、新奇，讲解具体，受到学生喜爱。对部门及各学院宣传橱窗损坏进展了全面修理更换。 2.坚持做好公教区阅报栏、校车站

32、台橱窗等的更新维护。坚持每天按时更新报纸，全年更换报纸近2023期。对公教区阅报栏锁具、磁贴等进展了全面更换。 3.做好敏感日期、重大大事期间户外宣传阵地的维护。重点做好了“”节点户外宣传栏、宣传橱窗等户外宣传阵地的维护，确保校园户外宣传纯净有序。 三、创新点 1.起草了大学微信公众平台治理方法。针对全校各级微信公众平台的登记、备案、建立等提出原则性意见，校内微信公众平台治理工作进一步标准化、秩序化。 2.撰写了我校“礼敬中华优秀传统文化”活动成果诵唱读写，传承经典上报教育部，被评为全国高校特色展现工程。相关成果材料入选教育部“礼敬中华优秀传统文化”系列活动示范工程成果汇编。 秩序核酸维护工作

33、总结篇8 安全是一个公司的效益源、生命线，在物业治理活动中，不仅关系着业主和用户的生命财产不受损害，而且是物业公司正常运作的保障。然而，当前简单的社会环境和治安状况，对物业治理的安全工作提出了严峻的挑战。年初，公司黄总在会上提出了“安全生产年”目标，由此可见安全治理已成为物业活动中的首要问题。2023年公共秩序维护部，根据公司要求为建立一支高效、专业的公共秩序维护队伍，培育维护员良好的职业道德和业务素养、专业学问，具有高度的责任感、使命感，做到治理与效劳并存，主要做好以下几方面的工作： 一、 安全治理，预防为主 物业安全治理包括“防”与“保”两个方面，防是预防灾难性、损害性事故发生，“保”通过

34、各种措施对万一发生的事故进展妥当处理，我们注意“防”，一是把好秩序维护员的入口关，新入职者必需供应“三证、一证明”，（个人身份证，毕业证，安康证，无犯罪记录证明），把不符合要求人员拒之门外，建立一支能打硬仗的公共秩序维护队伍。二、充分发挥车辆治理系统、人行治理系统的作用，严格人员、车辆的把关，屡次把犯罪嫌疑人挡在门外。三、严格执行秩序员岗位职责、工作程序和监视机制，依据效劳标准等来进展人员合理排班，确定预防重点，确保工作有效和承受监视。四，通过有目的有针对性的调查，收集周边冶安信息，动态，发觉那些可能给业主安全带来危害的潜在隐患，并准时，精确地向主事先提出必要的警示，实行切实可行的防范措施，把

35、可能发生的安全事故和隐患毁灭在萌芽状态，如4次发安全告示等。 二、建立公共秩序维护制度和完善岗位责任制制度是企业安全的保障“没有法规不成方圆”，制定完善的公共秩序维护制度不仅对今后的工作有指导意义，更重要是通过制度检查工作中存在的问题及漏洞，准时更改与完善。依据ISO9001和ISO14001规定和实际操作状况，制定门岗工作流程与要求、监控室制度、内巡门岗中、晚班执勤口号等制度，进一步标准了秩序维护员的形象、礼节礼貌、工作职责。同时要求秩序维护员做到“事事有人做，人人有事做，做完有记录”，并完整保存，为日后推断物业公司有没有履行安全保障义务供应重要依据。公共秩序维护部对各岗位严格要求、严格治理

36、，来促进制度的落实。如：每周进展一次例会，每月一次安全专题研讨活动，争论安全隐患，制定防范措施，对消失过失的个人赐予惩罚，对消失的问题要仔细分析发生的缘由，总结改良。确保秩序维护全体工作人员参加，把制度从“挂在口上，贴在墙上”变为“记在心里，落在行动上”。 三、加强培训和思想教育，提高专业学问和技能 部门始终坚持“安全第一、预防为主，常抓不懈”安全治理方针，创新安全治理举措。 1、抓安全意识，教育培训到位。 2、抓安全文化，贯彻宣传到位。 3、抓制度建立，组织领导到位。 4、抓责任落实、监视治理到位。虽然在选择秩序维护员时，都是精挑细选，但秩序维护员对职业的适应力量和岗位要求、承受力量、思想方

37、面上的不同等诸多因素，导致队伍个人素养有凹凸。为保证队伍能适应效劳工作的需要，提高员工素养，部门花大力气对队伍开展一系列的培训与思想教育，使队员把握专业的物业治理学问和效劳技巧，削减工作中的失误，提高工作效率，保持积极的工作心态。由被动听从转为主动效劳、优质效劳。例如：加强职业道德培训，让其树立正确的人生观、价值观，培育敬业精神；加强礼仪学问培训，增加员工的效劳意识，树立良好的形象，建立文明效劳“窗口”；加强物业学问、消防学问培训，提高业务学问和业务技能；加强法律学问的培训，使其知法、守法、懂法，能正确地维护好业主和公司利益的同时，也爱护好自己。 四、建立“群防群治”机制，维护小区治安任何物业

38、，无论其封闭性多大，也只是一个城市的建筑点，其治安工作必需有赖于社会力气和周边的保卫力气，所以今年治理处准时与当地辖区治安人员保持亲密联系，与周边小区互通治安信息，准时了解当地治安状况，把握犯罪分子动向，确保小区安全，到达“群防群治”。与派出所，县110关系融洽，110屡次开警车到小区巡逻，给队员培训有关安全学问讲座。屡次出安全告示，建议业主安装报警器、防盗窗，准时关好门窗，消失特别准时向物业反映等，形成“一方有难，八方支援”的气氛，建立良好的社区关系，扩大无形治安力气，从而降低案发率。今年小区发生一起被盗大事外，其它一切正常。 五、加强突发大事的预防与处理应急突发大事，可分为突发大事、自然灾

39、难、消防事故等。对于此大事我们积极做好各项预防工作，确保重大安全责任事故为零。主要工作是： 1、依据小区实际状况，制定了切实可行的各类突发事故的应急方案。如火灾应急方案、防偷盗应急方案等，并组织培训。 2、定期，不定期进展实地应急方案演习，使队员把学到的东西，应用到实际中去，以免真正消失事故时，打乱仗。 3、加强宣传，使小区业主学会简洁突发大事的处理。如小区成立以秩序员为主的消防队，平常通过各种形式的小区内广泛消防培训，加强训练，定期进展消防演练与准时检查小区消防设施设备，积极进展消防宣传，使业主做到“要我安全，我要安全”观念，使业主增加消防观念，树立消防意识，削减事故发生。六、小区“三大难”

40、问题得到较好的处理山水芙蓉“三大难”即：养狗、种菜、车辆乱停乱放。“三大难”始终困绕山水芙蓉物业效劳品质。今年治理处对“三大难”花大力气进展治理：狗，积极与星沙派出所联系，到小区现场办证，打疫苗，对小区业主饲养的23种禁养犬进展摸底，并实行了相应措施；种菜，今年通过劝告、拔摘、打药等方法，小区在公共院地种菜，得到明显好转；避开车辆乱停乱放，保证小区良好交通秩序，是公共秩序维护部职责之一。目前小区车辆比拟多，车位较少，车辆乱停乱放严峻，治理难度较大，部门主要实行： 1、利用门岗车管系统掌握外来车辆，并严格执行收费，至6月底共收临时停车费8000元。 2、通过严格训练，加强专业培训，建立一支高素养

41、队伍来预防此类事故发生。 3、对乱停乱放车辆准时跟踪落实，并催促其停放到指定位置或租赁车位。现“三大难”得到较好处理，得到广阔业主的全都好评。目前，部门实际状况，队员流淌性大，素养参差不齐，责任心不强，这给我们的工作带来难度。下一步我们应多组织队员开展一些业余文化活动，培育良好的团队精神，加强引导，坚持对安全秩序维护员的培训，硬件与软件一起抓，建立一支高效、专业安全治理队伍，把安全工作做好，把效劳工作做到位。 秩序核酸维护工作总结篇9 xx分公司设备治理工作，在公司设备部门的正确指导下，仔细贯彻xx有限公司2023年安全设备工作会的精神，设备治理工作紧紧围绕分公司生产经营目标，坚固树立设备治理

42、为安全生产效劳的宗旨，结合公司提升企业综合治理启动年的活动，以“标准治理，预防为主，养修并重”为方针，重点做好设备的“管、用、养、修”环节，积极开展节能降耗，加强环保等方面的工作，在全体职工共同努力下，确保了设备安全良好地运行，为实现公司的各项经营目标供应了有力的保障。主要工作如下： 一、强化治理职责，理顺治理层次，提升治理水平 一是为了提高设备治理效率，落实设备治理责任，分公司从分管领导、设备部门负责人、治理人员、到加油站分管站长及设备专、兼职治理人员，按谁主管、谁负责的原则，对加油站的设备治理责任进展了细分，形成了一级抓一级，层层抓落实的设备治理模式，明确了职责，划分了责任。 二是分公司对

43、加油站的设备一律实行挂牌上岗，重新制作了设备保养卡，指定专人负责，专人操作，专人养护，定期保养。重要的设备都制定了设备操作规程，明确要求设备操作人员，严格按设备操作规程进展操作，确保设备安全运行;同时，在设备保养卡上，标明设备保养人、检修日期和设备保养的工作标准和要求，使设备治理人员对设备状况及保养状况一目了然。 三是加强设备规划治理工作。依据设备治理要求，分公司制定了设备年度工作规划，并要求各加油站在年初制订了完整的年度设备预防性维护保养检修规划，每月各加油站又依据年度规划和设备的实际运行状况，制定切实可行的月度预防维护保养规划，加以仔细实施，提高了设备治理的针对性和设备治理的工作效能。 二

44、、加强业务培训，提升员工素养，稳定设备治理队伍 随着公司加油站建立的落实和到位，加油站增加了大量的新设备，大量的设备经过一段时间的运行后，需要修理和保养的工程逐步增多，而我们加油站的设备治理人员一时还难于驾驭很多新设备，设备的高技术含量和员工的相对低技能水平的冲突日益显现，这就为我们设备治理工作提出了新的要求，因此，我们针对现状，加大了员工的培训力度。一是选拔一批文化程度较高，对设备治理工作感兴趣的年轻职工充实到设备治理队伍中来，并鼓舞他们积极参与x部门的培训考证工作，今年已有x人通过了考核，取得了轮机员资格，同时，还实行提高了设备治理人员的工资待遇的措施，以保持设备治理队伍的稳定。 二是组织

45、业务尖子和技术骨干，对新进的设备治理人员进展培训。从设备工作原理、操作使用、维护保养、修理检修等方面进展培训，以到达加快人员对新设备适应的目的，同时搞好传、帮、带，鼓舞员工在技术骨干人员的指导下，努力实践，提高员工的动手力量，还鼓舞员工，不懂的地方准时向厂方和有关技术部门询问和学习，并利用厂方技术人员到我司进展技术指导和修理时，跟踪学习，让他们在摸索中学习，在学习中提高，提高了他们的技术水平和适应力量。 三是通过职工岗位练兵活动提高设备治理人员的技能。20xx年参与业务技能比武取得好成绩的选手，分公司优先派他们参与了公司转为正式工的考试，考核通过后，都转为了正式工，公司这种珍重人才的做法，更进

46、一步激发了他们学技能的热忱，为将来培育更多的设备治理人才打下了根底。 总结2023年的设备治理工作，虽然取得了肯定的成绩，但仍存在很多缺乏，如：设备治理工作抓得还不够细，不够实，业务治理水平还不够高，难以适应工作需要，这些，都有待于我们在今后的工作中，加以改良和提高，从而使我司设备治理工作更上一个新台阶，为加强设备治理，提高设备治理水平做出更大的努力。 秩序核酸维护工作总结篇10 今年的春节运输工作从x月x日开头至x月x日完毕，共计x天。根据上级“科学组织、安全第一、以客为主、优质效劳”的春运指导原则，南皮县运管站仔细做好春运期间的各项道路运输组织工作，结合实际做出周密安排，严格发放春运合格证

47、及旅游包车牌，确保了春运期间广阔旅客走得安全、走得准时、走得有序、走得满足，以及各种生产生活物资的准时运输。 自接到上级关于春运的通知我站马上制定了春运方案及春运应急预案，筹备了春运应急车队及应急人员，成立了春运领导小组。春运期间南皮县运管站共投入客运车辆x辆，截止到本月x日共计运送旅客x万人次，为全县人民过一个祥和美满的春节制造了良好的交通环境。 春运期间我站开展了道路运输市场专项稽查活动，重点打击未取得道路运输经营许可，擅自从事道路旅客运输经营的车辆；重点查处客运班线经营者站外组客、揽客、倒客、甩客、宰客和超员等违规经营行为的车辆；重点查处汽车客运站违反“三不进站、五不出站”制度等经营行为。并且与各个车主业户、汽车客运公司签订了春运责任状，确保了层层有责任，层层抓落实的责任制度。 在春运初期，我站利用各种宣传方式和各类媒体，大力宣传违法违规经营行为的危害和专项稽查活动中的焦点、难点问题，取得了社会各界的理解和支持。对典型案例公开曝光，