煤矿井下机电实习心得体会范本煤矿井下电工培训心得(4篇).docx
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1、 煤矿井下机电实习心得体会范本煤矿井下电工培训心得(4篇)推举煤矿井下机电实习心得体会范本一 甲方(用人单位) 法定代表人:单位地址:乌鲁木齐市达坂城区东沟乡苇子村四队 乙方(劳动者)姓名: 家庭住址: 身份证号码: 联系电话 依据劳动合同法和国家有关规定,甲乙双方遵循公平自愿、协商全都的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作内容和工作时间 (一) 依据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作。 (二)乙方应根据甲方要求,按时完成规定的工作量,到达规定的质量标准。 (三)乙方每日工作时间不超过过8小时,实行三班制工作制度。 甲方应当
2、保证乙方每周至少休息一日。甲方因生产特点不能根据前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者定时工作制。 三、劳动酬劳和社会保险 (一)甲方依据本单位的工资制度,实行月工资制,乙方满勤月工资为元/月。 甲方供应住宿条件或者等同于供应住宿条件的,不得折算为乙方工资。 (二) 甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资,并由乙方签字确认 。 (三)用人单位应依法为职工缴纳工伤保险,并在本单位内公示。 用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避开和削减职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应实行措施使职工得到准时救治。 四、劳动爱护和劳动条件 (一) 甲方为乙方供应符合有关劳动法律的劳动安
3、全和爱护设施,劳动防护品和其他劳动条件。甲方必需根据国家有关规定和未成年工实行特别劳动爱护。 (二) 甲主在乙方上岗前对乙方进展安全生产教育。在工作场所,甲方必需根据国家安全生产的规定,实行必要的安全措施。 (三)甲方为乙方供应宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等根本生活条件必需到达安全、卫生要求。 五、劳动纪律 (一)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当与在乙方签订本合同时告知乙方。 (二)乙方应自觉尊守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,听从治理,按时完成工作任务。乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体建康的劳动条件,有权提出批判
4、、检举和控告。 六、劳动合同的解除和终止 (一)甲乙双方单面解除本合同,应符合劳动合同法第37条、 第38条、第39条、第40条和第41条的规定。乙方有劳动合同法第42条规定情形的,甲方不得依照劳动合同法第40条、41条的规定解除本合同。 (二)劳动合同期满或者当事人商定的劳动合同终止条件消失,劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意,可以续定劳动合同。 (三) 解除、终止劳动合同时,甲方应依据有关法律等规定等定出详细解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。 七、经济补偿与赔偿 (一)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿的,根据劳动合同法第46条的规定执行。 (二)甲方支付乙方的工资酬劳低
5、于施工地行政区域内最低工资标准的,要在补足低于局部标准的同时,依法支付赔偿金。 八、劳动争议处理 (一) 甲乙双方在履行本合同时发生争议的,可先行协商解决;不愿协商或协商不成的,可在争议发生之日起一年内向(用人单位工商注册地或者施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。 (二)本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违反的,依照家法律及有关规定执行。 本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。 甲方(公章) 法定代表人(托付代理人) 乙方(签字) 合同签订日期: 年 月 日 推举煤矿井下机电实习心得体会范本二 20xx年,我矿在公司的直接领导下,遵循公
6、司年初提出的煤矿安全生产指导思想,以保障职工最根本利益为目的,以创立本质安全型矿井、实现安全形势根本好转和高产高效为目标,全矿干部职工团结全都,同心同德,开拓创新,坚韧拼搏,圆满完成了公司年初下达的各项指标,为公司的进展、企业的壮大,为全县的经济建立做出了较大的奉献。20xx年,主要做了以下几方面的工作。 20xx年,立足采掘主战场,克制地质条件差、生产战线长,提升、运输环节简单等困难,优化设计,科学布局,合理安排,强化治理,细心组织原煤生产,精采细回,努力提高资源回收率,实现了原煤高产稳产。全年共生产原煤11万吨,超额完成年初公司下达规划10万吨的14%。完成进尺10846.2米,开拓成巷1
7、824.4米。 一是抓好生产环节。发挥安全生产调度室的职能作用,削减环节影响,加强设备巡回检查,做好设备设施综合爱护,削减机械事故,统筹安排检修时间,把无规划影响时间降到最低限度。 二是注意提升运输。抓好新井、旧井的提升运输和皮带、溜子运输治理,加快提运速度,提高生产力量。 三是正确运用锚喷支护。把握新工艺,新技术,提高锚喷支护的速度和水平,以科技创新提高单产单进,促进高产高效。 四是抓好人员治理。依据生产条件的变化,合理安排生产人员,努力提高生产率和全员效率,充分利用安排政策调动一线、二线生产人员的积极性。 五是加强技术治理。针对性地制定并严格执行操作规程、作业规划、施工措施,强化现场治理,
8、标准作业行为。 六是做到现场把关。针对工作面调头换面初采初放期间的特别条件,领导、治理人员、技术人员跟班到点,现场指导,做到咬住、盯死、看严,确保24小时不失控。 20xx年,坚持“安全第一,预防为主”的方针,一切从零做起,从根底工作做起,坚持不懈地进展安全治理工作,根本实现了安全形势根本好转。全年稍微伤13人次,轻伤6人次,重伤2人次,万吨稍微伤率xxx,较上年同期的xx下降xx %。查出“三违”97人次,万吨“三违”率,较上年同期的2.48下降20.6%。杜绝了死亡事故,杜绝了各类上等级生产事故及地面责任事故,创立矿以来最长安全生产周期。 一是开展安全宣传教育活动。年初复产前召开了安全工作
9、会议,依据不怜悯况,全年共召开安全办公会议45次,专项安全治理会议17次,调度会仪310次。 二是制定安全工作规章制度。在全面总结历年来安全生产阅历教训的根底上,依据公司安全工作会议精神,结合我矿实际,制订了中兴煤矿20xx年度安全工作实施意见和安全教育培训规划等安全生产方面的规定,较好地完善了矿井安全生产治理制度。矿与生产队组签订了安全目标责任状和安全生产经济目标责任书,把安全目标逐级分解到科队、班组和个人,形成了安全生产齐抓共管的目标治理考核机制,做到安全责、权、利明确,充分调动了全员抓好安全生产的积极性和主动性。 三是强化安全监视检查工作。全面落实安全责任制,加强现场安全治理,严格根据规
10、定,定期不定期组织各种形式的监视检查。20xx年度全矿共组织安全质量检查30次,通防专项检查15次,机电专项检查16次,协作公司安全检查27次,承受省、市、县主管部门和李元安监站检查21次。共排查各类安全隐患1628条,经安全监察站和安全检查队跟踪落实,各类隐患整改率达93%。 四是加大监视检查力度。坚持从严从重原则,实行罚教结合的方法,年内共查处各类三违97人次,努力遏制事故的发生。 五是突出重点部位,狠抓薄弱环节。在20xx年内停产次数多、地质变化不断的状况下,给通风、瓦斯排放巷道支护等工作带来了许多困难。矿领导时刻紧绷安全这根弦,每项工作都做好周密部署,启动预警系统。在今年有几次停产复工
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