消防安全规章制度(13篇).docx

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1、 消防安全规章制度(13篇)消防安全规章制度篇一 消防安全工作贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，实行逐级消防安全责任和岗位安全责任，将消防安全工作纳入本单位的工作日程； 常常组织职工学习防火、灭火学问和有关消防工作文件，加强消防法规和遵守各项安全规章制度的教育；普及消防学问，培训消防骨干，总结、沟通消防工作阅历； 三、办公室内严禁吸烟；严格执行人走灯灭；工作人员应做好本室的安全工作。下班时必需关好门窗，切断电灯、电水壶等电器设备的电源； 四、严格执行各项消防安全规章制度和安全操作规程，发觉担心全问题准时向领导汇报，提出改良意见； 五、发觉火险隐患和担心全因素，应马上解决，并准时向领导汇

2、报，提出整改意见； 六、发觉着火时应准时扑救，马上报警，并爱护好现场，照实向调查人员反映着火前后状况； 七、发生火灾时，积极组织职工扑救，帮助公安机关、保卫部门查清火灾的缘由。 消防安全规章制度篇二 护理安全是指在实施护理的全过程中，患者不发生法律和法规允许范围以外的心理、机体构造或功能上的损害、障碍、缺陷或死亡。从更深、更广的角度看，护理安全还应包括护士在执业过程中不发生允许范围与限度以外的不良因素的影响和损害。 护理安全是防范和削减医疗事故及纠纷的重要环节，是实现优质护理的关键。护理担心全因素的治理是护理治理的重点，是护理质量的保证。随着我国法制体系的不断健全与完善，人们的自我爱护意识和法

3、律意识明显增加，近年来护理纠纷也呈不断上升趋势；随着现代医疗护理活动日趋简单化，各种影响因素不断增加，患者在医院承受诊断、治疗、护理的同时也面临着肯定的风险，医院应最大限度地消退护理担心全因素，这是现代优质护理所首先应做到的。提高全体护理人员的安全意识是保证护理安全的根底。如何保证护理安全，杜绝隐患是摆在治理者和每一个护理人员面前的重要课题。 1.1治理因素 1.1.1治理制度不完善、不健全，执行力度不够有的医院没有编制护理安全质量治理文件，没有建立标准化安全治理平台；有的虽然建立了护理规章制度，但没有健全的治理组织进展监视，导致规章制度形同虚设。 1.1.2上级监控缺乏力度 治理者对潜在的担

4、心全因素缺乏预见性，没有定期召开护理安全专题会对护理过程进展分析、总结。没有制定常见急症抢救流程、工作环节流程、应急预案流程、效劳标准用语以及科室护理质量掌握标准等，使护士在日常护理工作中缺乏有章可循，随便性较大，存在安全隐患。 1.1.3对护士教育培训缺乏 主要表现在仅注意护士的工作完成而无视护士的在职培训提高。对护士的业务培训、职业道德教育不够及培训治理监视不力等。这不仅是发生纠纷的主要缘由也是对患者安全的最大威逼。当前护理科学和进展对护理人员的素养和数量的要求较高，假如不能准时依据专业技术进展的状况进展调整，找不到有效的途径提高人员素养，这些方面因素对护理安全的影响将越来越显著。 1.1

5、.4护理人员配置不合理 护理人员的缺编，不能保证满意工作根本要求而给患者造成担心全影响或隐患。当护士人手紧缺、工作超负荷时，多数护士无法适应多重角色的转换，消失角色冲突，长此以往将使护士身心疲乏，也是构成护理工作担心全的重要缘由之一。 1.2护理人员因素 1.2.1护理人员素养不符合职业要求 护理人员是护理措施的实施者，病人从入院到出院的全过程都离不开护士，因此护理人员素养的凹凸是关系到护理安全与否的首要因素。个人素养是指护理人员思想素养、职业道德素养、心理素养、身体素养，当这些素养不符或偏离了护理职业的要求，就可能造成言语、行为不当或过失，给病人身心带来担心全的结果或担心全感。 1.2.2未

6、严格执行职责、制度、缺乏职业道德和责任心 不严格执行各种制度和操作规程，特殊是核心制度，是造成担心全的严峻隐患。由于护士的社会地位低，编制缺乏，担心心本职工作，工作不负责任，对病人不关怀；严峻违反操作规程，对危重、意识丢失病人未准时实行必要的 安全防护措施，而发生坠床、压疮、烫伤等；对药物剂量不清晰、换算错误导致用药不精确和失误。 1.2.3理论专业技术水平偏低，专业技能不娴熟 随着护理新观念、新技术的不断更新 涌现，护理工作中简单程度高、技术要求高的内容日益增多。业务学问缺乏，阅历缺乏，技术水平低或不娴熟，操作失误或操作错误等均可给病人造成不良后果。对低年资护士而言，由于她们临床阅历缺乏，专

7、业学问不够丰富，技术操作不娴熟，平常业务学习和专业技术培训跟不上，简单导致操作失败或操作错误而发生护理过失；有的护士不加强业务学习及操作培训，理论学问匮乏对病人的病情观看无法做出精确的推断，且缺乏预见性和主动性，从而未准时给病人用药和处理，延误了最正确的抢救时机；不能娴熟把握新技术、新仪器的使用方法，致使护理工作滞后，影响医疗效果。 1.2.4法律意识淡薄，护理书写不标准 护士在学校和在职教育中缺乏相关法律学问教育，临床工作中往往无视潜在的法律问题。如对患者的隐私权、患者的知情权等没有在思想上产生足够的重视，往往会导致与患者产生冲突。由于护士忙于应付各种常规治疗，不能完全做到准时地将护理活动记

8、录，下班时回忆性地记录，致记录内容消失粘贴、涂改现象，甚至关键的内容漏写；记录内容过于简洁，千篇一律，不能表达病人的个体差异和疾病的专科特点。 1.2.5以人为本效劳理念欠缺，无视病人心理变化 在进展护理治疗过程中，责任心不强，留意力不集中，遇事简单心情化，对患者态度生硬，对病人反常的心情观看不认真，未准时做必要的心理疏导，有的护理人员语言、行为不当或过失给患者造成担心全感或不良后果，这些经常是造成医疗纠纷的重要因素。 1.2.6自我爱护意识不强 由于护士职业的特别性，许多时候是一个人值班。一些护理行为有时仅有护士和患者参加，全部的诊疗和操作不行能全都做到让患者签字或知情。或虽有记录但没有旁证

9、，由于没有准时签字或履行好告知义务导致护患纠纷发生。 1.2.7缺乏有效的护患沟通沟通 由于人员的统配缺乏，对病人的护理时间相对削减。更由于很多护理人员的观念仍停留在功能制护理模式上而不注意与病人沟通，导致护患间的沟通不准时，造成患者不理解，护理质量不能保证，患者不满足。 1.3患者的因素 1.3.1患者或家属期望值过高 患者对疾病缺乏正确熟悉，对医院期望值过高，心理承受力差，就易产生焦虑、恐惊、心烦意乱等心理现象。如消失治疗效果不明显或病情反复，就会不信任医生，疑心诊断错误，更不听护理人员的安排，甚至拒绝治疗，导致患者人为的护理担心全因素。 1.3.2患者的不良心境 患者及其家属由于疾病，特

10、殊是突发疾病的影响及经济承受 1.3.3患者的自身素养 由于局部病人所受教育的限制，素养不高，对护士工作不理解，易出言不逊或有不敬重行为，也是导致护患纠纷的一个因素。 2.1加强治理人员自身素养的培训 作为治理者在工作中应以身作则，成为学习、执行、落实制度的榜样。凡事有预见性，努力作到“三预” 、“四抓”，即：预查、预想、预防和抓简单出过失的人、时间、环节、部门，这样才能有针对性的进展超前教育和超前监视。一旦发觉问题不能一味的回避，甚至推卸责任，应实行积极、主动的态度去面对解决，防微杜渐，让大家在别人的教训中积存阅历，不断成长。 2.2加强各种规章制度、护理安全及法律学问的培训，提高护理安全意

11、识防患于未然安全护理与法律有亲密的关系，因此对护理人员常常进展安全教育和法律教育，坚固树立“安全第一，质量第一” 、依法施护的观念和自我爱护意识。通过对全体护理人员定 期进展护理安全治理的专题讲座，加强实习护士、进修护士、见习护士的安全治理，学习与护理安全治理有关的法律法规，不断强化护理人员的安全意识，使广阔护理人员从被动承受安全治理检查转变为自觉维护护理安全，使全体护士熟悉到遵守规章制度也是一种自我爱护。在护理治理过程中加强薄弱环节的治理，提高安全工作的预见性,防患于未然；在实施护理行为的过程中运用法律来爱护自己，削减不必要的过失和纠纷。 2.3建立多方位、多渠道、多途径的监控体系 医院建立

12、以护理部-科科室护士长-临床护理组长为主体，全体护士共同参加的护理安全检查体系。定期监控护理人员的护理质量和效劳态度；护理部、病房护士长随机对科室护士进展护理制度、职责及安全学问等方面的提问，加大护理安全质量的监控；同时利用晨会时间不定时在科室催促护理规章制度和重病人护理的落实状况，准时把握各种信息；通过夜查房加强夜班护理人员的责任心，提倡慎独精神。定期分析担心全因素，通过检查，准时发觉问题，找出护理安全隐患，坚持“预防为主”的原则，消退隐患，真正做到防患于未然。 2.4开展护士礼仪、效劳态度培训 在护理工作中，往往由于语言不当引起病人及家属不满，因此应组织全员参与礼仪培训，制定了各种岗位的标

13、准语言，加强与病人及家属的沟通。管床护士每天通过与病人及家属沟通，弥补护士沟通缺乏，把问题解决在萌芽状态。 2.5加强对护士进展标准化培训 鼓舞护士参与专科、本科等再教育，选派业务骨干到上级医院进修并主持专业讲座和业务查房等；定期组织科室业务学习、护理查房，不断拓宽学问面，更新观念；对护理操作技能进展考核，让每位护士均能精确、娴熟、标准的完成护理操作，从根本上防止了因操作不娴熟或失误，而发生的护理过失，保证护理安全的落实。 2.6提高护理文书的书写质量 要求护理人员用法律的思维书写护理记录，培育护士实事求是的工作作风。遵循护理文书客观、真实、准时、精确、完整的书写原则来记录文字内容，认真观看病

14、情，从法律的角度标准护理文书；制止涂改、粘贴、错写、漏写；使护理人员不但要有保证病人安全的意识，同时也有自我爱护的意识。 2.7加强沟通，依法行使病人的权利 护理活动的正常开展有赖于病人的协作和支持，因此护理人员在护理活动中应敬重病人、理解病人、怜悯病人，因人施护。在沟通过程中应讲究语言的艺术性和技巧性，对病人提出的疑问，用通俗易懂的专业学问，结合病人的状况，向病人解释；遇到护患双方有意见分歧时应心平气和地解释劝慰、爱护关怀、理解病人，提高病人和家属对我们的信任，从而杜绝护理纠纷。 2.8推广人性化效劳，制造和谐护患关系 一切以病人为中心，一声问候，一个温馨的微笑，一张干净的床铺，一段礼貌简洁

15、的入院介绍，对病人的治疗和护理布满责任心，对待病人如朋友般真心，做各种解释工作急躁，使护理人员逐步转变效劳理念和效劳模式，制造和谐护患关系。实施人性化效劳是安全护理的有利保障。 在医疗市场竞争日趋剧烈的状况下，安全质量是患者选择就医最直接、最重要的标准之一。安全是护理质量的重要内涵和根底，只有安全有效地进展护理，才能促使病人好转或康复，护理质量才能得到根本的表达。护理工作的每一个环节上均有可能涉及到各种潜在的法律问题，抓好全员安全质量教育是降低护理担心全因素的前提。社会的进步和医疗保健事业的进展对护理效劳提出了更高的要求。安全是人的根本需要，同时也是护理工作的根本要求，护理安全应当受到每个护理

16、治理者的高度重视。 消防安全规章制度篇三 第一章总则 第一条为了加强原料场的消防安全治理，依据中华人民共和国消防条例及其实施细则和轻工业部、公安部造纸行业原料场消防安全治理规定，制定本规定。 其次条原料场消防安全必需贯彻“预防为主，防消结合”的方针，实行“谁主管，谁负责”的原则，做到治理标准化，标准化，科学化。 第三条本规定适用于露天存放的稻草原料场。其次章原料场选址与布局第四条原料场应设置在企业、居民居住地全年风向最小频率的上风侧，并设有充分的消防水源和畅通的消防车道。 第五条原料场应远离生产区、生活区。储量在两万吨以上的大型原料场，与生产区、生活区的距离应在一百米以上。 第六条原料场与场外

17、铁路中心线的防火间距不应小于三十米，与场内铁路中心线的防火间距不应小于二十米，距场外道路边不小于十五米，距场内主要道路路边不小于十米。 第七条原料场地应当平坦、不积水，垛基需比自然地面高出三十厘米。 第八条原料场应当设置警卫岗楼，其位置要便于观看警卫区域。岗楼内安装消防专用电话或报警设备。 第三章储存治理 第九条原料场四周应当设置围墙或铁刺网。墙（网）高度不低于两米，与堆垛之间的距离不小于五米。 第十条严格把好进场原料的安全关。在原料入场前，应当设专人对原料进展严格检查，确认无火种隐患后，方可进入原料区。 第十一条码垛时，稻草含水量不应超过百分之二十，并作好记录。 第十二条原料堆垛的长边应当与

18、当地常年主导风向平行。 第十三条稻草堆场每个总储量不得超过二万吨，堆场与堆场之间的防火间距应当不小于四十米。垛顶披檐到结顶应当有滚水坡度。堆垛储量、规格及间距应当符合表一规定。 表一堆垛储量、规格及间距垛储量（吨）垛距（米）垛头距（米）每组垛数组距（米）每区组数区分（米）堆垛长x宽x高5004861564030x10x13第十四条堆垛时需留有通风口或散热洞、散热沟，并要设有防止通风口、散热洞塌陷的措施。发觉堆垛消失凹陷变形或有异味时，应当马上拆垛检查，并去除霉烂变质的原料。 第十五条原料码垛后，要定时测温。当温度上升到摄氏四十至五十度时，要实行预防措施，并做好测温记录；当温度到达摄氏六十至七十

19、度时，必需拆垛散热，并做好灭火预备。 第十六条对原料场地的杂草、杂物等要准时清理，保持地面清洁。 第十七条每个堆垛要建立档案，写明堆垛日期、数量、垛号、水份、品种和经办人，并在垛头挂牌明示。 第四章火源治理 第十八条原料场出入口和适当地点必需设立醒目的防火安全标志牌和制止吸烟的警示牌。门卫对入场人员和车辆要严格检查、登记并收缴火种。 第十九条警卫岗楼内应当采纳无明火方式取暖，若必需采纳明火方式取暖的，肯定要实行以下防火安全措施： （一）用火点距原料堆垛最近处应当不小于五十米； （二）专人治理火源，炉灰用水浸灭后放到指定地点； （三）烟囱要安装防飞火装置； （四）用火点要配备灭火器材。 其次十条

20、原料场内严禁吸烟，严禁使用火炉，严禁燃烧物品。 其次十一条原料场内制止明火作业。因生产必需使用明火，应当经单位安全技术、消防部门批准，并实行以下防火安全措施： （一）去除作业点四周的可燃物，备好灭火器材，现场设专人监护； （二）作业完毕时，由专人清理现场，确认安全后，方可离去。 其次十二条风力达四级（含四级）以上时，原料场内严禁明火作业。 其次十三条在原料场内进展吊装、运输、上垛等作业时，现场必需设专人监护。机器设备必需按说明书要求进展修理保养。 其次十四条凡使用电锯、上垛机、运输机、吊装机等机械设备时，必需将其转动部位上的可燃杂物消退洁净。 其次十五条汽车、拖拉机等机动车进入原料场时，易产生

21、火花部位要加装防护装置，排气管必需戴性能良好的防火帽。严禁机动车在原料场内加油。 其次十六条常年在原料场内装卸作业的车辆要常常清理防火帽内的积炭，确保性能安全牢靠。 其次十七条场内装卸作业完毕后，一切车辆不准在原料场内停留或保养、修理。发生故障的车辆应当拖出场外修理。 其次十八条原料场四周一百米内严禁燃放烟花爆竹。 第五章电气治理 其次十九条原料场的消防用电设备应当按二级负荷供电。消防用电设备应当采纳单独的供电回路，并在发生火灾切断生产、生活用电时仍能保证消防用电。 第三十条原料场内应当采纳直埋式电缆配电。埋设深度应当不小于零点七米，其四周架空线路与堆垛的水平距离应当不小于杆高的一点五倍，堆垛

22、上空严禁拉设临时线路。 第三十一条原料场内机电设备的配电导线，应当采纳绝缘性能良好、坚韧的电缆线。原料场内严禁拉设临时线路。因生产必需使用时，应当经安全技术、消防部门审批，并实行相应的安全措施。用后马上撤除。 第三十二条原料场内宜选用防尘灯、探照灯等带有护罩的安全灯具，并对镇流器实行隔热、散热防火措施。严禁使用移动式照明灯具。 第三十三条照明灯杆与堆垛最近水平距离应当不小于灯杆高的一点五倍。灯杆宜采纳水泥杆，其埋设深度参照表二。 第三十三条原料场内的电源开关、插座等，必需安装在封闭式配电箱内。配电箱应当采纳非燃材料制做。使用移动式用电设备时，其电源应当从固定分路配电箱内引出。表二电杆埋设深度参

23、考值水泥杆杆长78910111215埋设深度1.11.6-1.71.7-1.81.8-1.91.9-2.02.0-2.12.5第三十四条电动机应当设置短路、过载、失压爱护装置。各种电器设备的金属外壳和金属隔离装置，必需接地或接零爱护。门式起重机、装卸桥的轨道至少应当有两处接地。 第三十五条在原料场内作业完毕后，应当拉闸断电（不含消防供电）。原料场使用的电器设备，必需由持有安全操作证的电工负责安装、检查和维护。 第六章避雷设施 第三十六条原料场设置避雷装置，使整个堆垛全部置于爱护范围内。 第三十七条避雷装置的冲击接地电阻应当不大于十欧姆。避雷装置与堆垛、电器设备、地下电缆等要保持三米以上距离。

24、第三十八条避雷装置的支架上不准架设电线。 第三十九条避雷装置要常常检查、修理、定期测试并做出记录。每年在雷雨季节前，必需检测完毕。 第七章消防设施治理 第四十条原料场应当根据有关规定设置消防设施，配备消防器材，并放置在标志明显、便于取用的地点，由专人保管和修理。冬季实行防冻措施。 第四十一条原料场的消防用水量不应小于表三规定。 第四十二条原料场区消防车通道的宽度应当不小于六米。通道上空遇有管架、栈桥等障碍物时，其净高应当不小于四米。 表三消火栓用水量 |总储量（吨）用水量（升、秒）5010020501500035500110000501000120_060第四十三条每个稻草堆场的总储量超过五千

25、吨，需设置环形消防车道或四周设置宽度不小于六米且能供消防车通行的平坦空地。 第四十四条每个堆场占地面积超过二万五千平方米或者可燃材料堆场每个占地面积超过四万平方米时，需增设与环形消防车道相通的中间纵横消防车道，其间距不超过一百五十米。 第四十五条环形消防车道应当至少有两处与其他车道连通。终点式消防车道应当设回车道或面积不小于十五米乘十五米的回车场。 第四十六条消防车道下的管道和暗沟，必需能承受通行消防车的压力。 第八章组织治理 第四十七条企业法人代表是原料场防火安全工作的负责人，全面负责原料场的消防安全治理工作。 第四十八条原料场要配备足够的警卫力气，严格值班检查和巡逻制度。配备专职防火员，帮

26、助主管领导做好防火安全工作。 第四十九条原料场要建立义务消防队，并常常开展消防业务训练，提高自防自救力量。 第五十条原料场应当建立健全各项消防安全制度和制定防火安全检查表。 一、防火安全制度： 1防火安全岗位责任制； 2值班、巡逻、查岗制度； 3动火、临时用电审批制度； 4草类原料堆垛测温、记录及监测制度； 5防火安全教育制度； 6防火安全检查制度； 7火灾事故报告制度； 8火险隐患整改制度； 9防火安全奖惩制度。 二、防火安全检查表： 1防自燃安全检查表； 2电气防火安全检查表； 3设备安全检查表； 4车辆安全检查表； 5避雷装置安全检查表； 6消防设施检查表； 7环境防火安全检查表。 第五

27、十一条原料场应当进展火灾危急性评价和火灾事故猜测。对存在的各种火灾危急性要制定预防措施。 第五十二条火灾危急性评价和火灾事故猜测，可以采纳火灾指数评价法或者仪器监测。 第五十三条对新上岗的工人（包括固定、临时、季节性工人以及其他人员）必需进展防火安全教育，经考核合格后，方准上岗作业。 第五十四条对在原料场工作的电工、焊工和机动车驾驶员等人员，必需进展特地的消防学问培训，经考试合格后，持证上岗作业。 第五十五条各级防火负责人应当常常对原料场进展检查，消退火险隐患，逐级落实岗位防火责任制。日常检查由场防火人员和原料场的防火检查员负责。 第九章嘉奖与惩处 第五十六条对仔细执行本规定，在原料场消防工作

28、中作出显著成绩的单位和个人，将赐予表彰、嘉奖。 第五十七条凡违反本规定的单位和个人，依据情节轻重，对主管负责人和直接责任人员赐予行政处分；构成违反治安治理行为的，交由公安机关依照治安治理惩罚条例赐予惩罚，造成火灾构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第十章附则 第五十八条本规定由江海明珠纸业有限公司行政科负责解释。 第五十九条本规定自印发之日起执行。 消防安全规章制度篇四 1、全部油漆入库存放前必需进展以下标识：产品名称、类别、进类日期、有效保质期； 2、依据油漆的种类、性质分类存放，标识清晰以防止误发误用； 3、存放场所应保持阴凉、通风，防爆排风机应必需24小时保持工作；远离火种、热源； 4、油漆

29、在储存期内，定期检查，发觉期品质变化，包括破损、渗漏等，应准时处理并依据实际状况实行防护措施。 1、尽量削减油漆的库存积压，严格掌握存量；领用时必需遵循“先进先出”的原则，以防过期失效； 2、车间因生产需要领用油漆时，应严格掌握领用量，并填写领用单； 3、每次油漆的入库、领用应做到帐、卡、物、证相全都。 1、仓库治理人员应熟识所管油漆的性质，把握各油漆的物质安全特性； 2、油漆仓库区域内严禁吸烟和使用明火，合理配置灭火设备； 3、电器安装应能充分满意消防用电的要求，内部的输配电线路、灯具、火灾事故照明和疏散指示符合安全要求； 4、油漆库房区域内应配备防火、防泄漏的干沙或其他不燃烧的吸附性材料。

30、 1、仓库治理人员每天对化学品使用及存放状况作检查，每周在化学品日常治理检查表上记录使用及存放状况，如有特别状况，根据有关规定程序处理； 2、仓库治理人员每天对仓库储存环境如温度、湿度进展检查，检查结果记录在仓库温湿度记录表，温度掌握在5-35c度范围，温度掌握在45-85%范围。 消防安全规章制度篇五 一、贯彻“预防为主，防消结合”的方针。根据“谁主管，谁负责”的原则，立足自防自救，防患于未然，把消防工作切实到实处。 二、消防系统的修理保养必需托付有组织的专业队伍进展。 三、发生火警马上疏散被困人员,并马上打“119”求救，派人到路口接消防队到达现场，同时组织自救，使用有效的消防器，把火灾扑

31、灭于萌芽状态，治理制度物业消防治理制度。 四、高层建筑四周的消防车道不得堵塞和占用，楼梯、走道和安全出口等部位应当保持畅通，不得擅自封闭和堆放杂物，存放自行车。 五、不得把带有火种的杂物倒入垃圾桶，严禁在垃圾桶旁烧垃圾、废纸。 六、遵守电器安全使用规定，不得超负荷用电，严禁安装不合格的保险丝，确需加大用电负荷，必需向上级部门申请，经批准前方可增容。 七、严禁用金属构件或其它金属物体搭接作回路线，更不准将导线搭接在气焊设备、煤气管道、油罐等易燃易爆危急物品的管道或设备上。 八、高层建筑的室内装修材料，不得随便降低耐火等级，用于天花吊顶、间墙、保温以及消声的材料，必需是非燃或难燃材料，天花吊项内部

32、电线必需外套难燃管。 九、消防设施、器材严禁挪作他用，严禁损坏、丧失，如发觉破烂或鼠害应马上报告。 十、每星期检查一次消防箱、水带、水枪、卷盘、破裂按钮、警铃，必需齐全完好。消防箱玻璃如有破烂，马上更换。 十一、消防通道灯必需完好，灯泡烧坏准时更换。 十二、消防箱前面及消防通道严禁堆放杂物。 十三、1211灭火器必需齐全完好，份量不够或过期，必需加足、更换。 十四、地下室及天面水池水量必需保持充分。 十五、电梯机房、发电机房要落实通风冷却措施，油箱必需密封完好。 十六、每季度进展一次消防系统试验：首层消防中心掌握柜和地下室消防泵都处于自动掌握状态;试验消防栓系统;试验写字楼自动喷淋系统;试验写

33、字楼烟感报警系统。 十七、烧焊作业动火前必需实行“八不”、“四要”、“一清”。 “八不”是指： 防火灭火措施不落实不动火; 四周的易燃杂物未去除不动火; 四周难以移动的易燃构造未实行安全措施不动火; 凡盛装过油类等易燃液体的容器管道，未经洗刷洁净，排解残存的物质不动火; 凡盛装过气体受热膨胀有爆炸危急的容器或管道不动火; 凡存储有易燃易爆物品的车间、仓库和场所，未经排解易燃易爆危急的不准动火; 在高空进展焊接或切割作业时，下面的可燃物品未清理或未实行安全措施的不动火; 未经配有相应灭火器材的不动火。 “四要”是指： 动火时要有现场安全负责人; 现场安全负责人和动火人员，必需常常留意动火状况，发

34、觉有担心全苗头时要马上停顿动火; 发生火灾爆炸事故时要准时朴救; 动火人员要严格执行安全操作规定。 “一清”指动火人员和现场安全责任人在动火后，应彻底清理现场火种后才能离开现常 十八、防火的根本方法： 掌握可燃物; 隔绝助燃物; 毁灭着火源。 十九、安装、使用电气设备时必需符合防火规定，临时增加电气设备，必需实行相应的措施，保证安全。 二十、建立健全防火制度和安全操作规程，组织实施逐级防火责任制和岗位防火责任制。 二十一、发生火灾时，起火单位要快速组织力气，扑救火灾，抢救生命和物资，并派人接应消防车。任何单位或个人都有义务支援灭火。 二十二、组织防火检查，消退火灾隐患，改善消防安全条件，完善消

35、防设施。 二十三、治理人员应当坚守岗位，加强值班和检查，确保安全。 消防安全规章制度篇六 安全重于泰山，为了加强安全工作，使安全治理工作目标明确，应制定标准的安全规章。下面为大家了有关安全制度规章的范文，盼望对大家有帮忙。 1、在各作业班组进入工地后正式上岗作业前，工程部必需对班组职工进展“三级”安全教育(班组教育、工程部教育、企业安全治理教育)，并建立教育记录挡卡;假如由于安全技术交底不清晰、不全面，职工发生工伤事故，必需追究教育或交底人的责任。 2、各级安全教育具有针对性，对待各班组不行千篇一律，应付差使。 3、工程部要常常组织干部学习有关安全生产的法律、法规，学习标准和标准，学习安全技术

36、操作规程等，通过学习到达娴熟把握和运用的目的。 4、要坚持开展每周星期一安全活动日活动，每次活动要有组织、有内容、有目的、有要求，一般可小结上周安全工作状况，依据本周工作状况提出和强调搞好安全工作的措施，同时也有针对性的选学一些安全操作规程;安全活动的目的、内容及详细安排，由工程部专职安全员负责，工程经理或其他治理人员不得占用安全活动日时间召开其它会议和进展其他工作。 5、对新入场的职工在安排工作之前，必需进展三级安全教育，工程部进展专业安全技术规程及规章制度的教育，班组进展详细的安全教育工作。 6、凡要求持证上岗的特种专作业人员，工程部必需于当地劳动部门联系，进展安全技术，经取得特种作业人员

37、操作证方可上岗;上岗前仍应进展安全教育和安全技术交底。 7、职工更换工种或从事其次工种作业时，工程部必需重新对其进展安全培训和安全规程的学习，并经考核合格前方可上岗。 8、施工当中采纳新技术、新机具、新设备和新工艺方法时，工程部应对操作人员进展操作技术培训和安全技术教育，经考核合格前方可作业。 安全重于泰山，为了加强我校安全治理工作，使学校安全治理工作目标明确，责任到人，从而使全校师生坚固树立安全意识，防患于未然，依据我校实际，制定水家小学安全治理制度。 消防安全规章制度篇七 1、建立安全生产责任制的意义 安全生产责任制是生产经营单位岗位责任制和经济责任制的重要组成局部，是生产经营单位各项安全

38、生产规章制度的核心，同时也时生产经营单位最根本的安全治理制度。 安全生产是一项简单的系统工程，它涉及各类人员、各个生产岗位、各个环节。只有每个人、每个岗位、每个环节都做到了安全，才能保证整个生产系统的安全。安全生产责任制对各级领导、职能部门、有关工程技术人员及在岗员工在工作中应负的安全责任及相应的权限作了明确和详细的规定。它的实行，有利于企业各类人员之间的分工协作，有利于上级对下属的领导和检查，使群众进展有效监视，能充分调动各级人员和各部门在安全生产方面的积极性和主观能动性，增加责任感，防止安全生产形式化以及责任不明确相互推诿现象的发生。 2、安全生产责任制的主要内容 一方面是企业从上至下全部

39、人员的安全生产责任制。企业各级领导，应对本单位的安全生产工作负总的责任；各级工程技术人员、治理人员和生产工人在各自的职责范围内对安全工作负责。 另一方面是各职能部门的安全生产职责。可依照本单位职能部门设置状况，对所担当的职责分别做出规定。 3、班组人员的安全生产职责 （1）班组长安全生产职责 1）执行企业和车间对安全生产指令和要求，全面负责本班组的安全生产，带头遵守安全操作规程，为本班全体成员的安全行为负责，是企业基层组织的安全生产第一责任人 2）召开班前安全会，在布置生产任务的同时，详细布置安全措施。 3）开展安全活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。 4）对新调入人、变换工种、

40、复工人员（包括实习、代培、临时用工）进展岗位安全教育。 5）负责班组安全检查。催促工人严格遵守安全生产制度、安全操作规程和正确使用个体防护用品。订正违章作业和担心全行为，发觉事故隐患要准时消退。 6）发生事故时时，负责爱护好现场，并准时上报，参加事故调查、缘由分析，提出事故处理意见，并落实防范措施。 7）做好生产设备、安全装备、消防设施和爆破物品等检查维护工作，使其常常保持完好和正常运行状态。 自己不违章指挥，有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。 8）组织班组做好应急演护习，学习救技术消防器材的使用。 （2）班组安全员安全生产职责 班组安全员是班组长治理安全的助手。班组安全员的安

41、全生产职责主要是组织开展班组安全活动、做好安全记录、组织安全教育和学习、执行各项安全规章制度、帮助开展安全检查、监视班组成员正确使用个体防护用品和用具等。详细有以下几方面： 1）班组安全员承受车间安全员的业务指导，负责本班组的安全工作。 2）班组长组织开展本班组的各种安全活动，做好安全活动记录。提出改良安全工作的意见和建议 3）负责对新员工进展班组安全教育。负责岗位持技术练兵，开展事故预知训练。 4）严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并准时报告。 5）监视本班组人员正确使用劳动防护用品、各种防护器具及灭火器材。 6）发生事故时，准时抢救遇险人员，了解状况，爱护好现场，并向领导

42、报告。 （3）班组员工安全职责 员工的安全生产责任制主要是遵守规章制度，听从治理，承受安全教育培训、正确使用和佩戴个体防护用品、准时报揭发现的事故隐患等。详细如下： 1）仔细学习和严格遵守各项安全规章制度，不违反劳动纪律。不违章操作。 2）细心作业施工，努力实现安全目标，自觉遵守安全生产规章制度，做好各项记录，对本岗位的安全生产负直接责任。 3）正确操作，细心维护设备，做好文明生产，保持作业环境干净。 4）上岗前必需按规定着装，正确使用个体防护用品；班前、班后应对所使用的工具、设备和个体防护用品进展检查，保证其安全牢靠。 5）对领导发出的违章指挥有权拒绝，并有义务制止他人违章作业。 6）正确分

43、析、推断和处理各种事故隐患。把事故毁灭在萌芽状态，如发生事故准时报告，爱护现场，并照实地向事故调查人员介绍状况。 7）积极参与安全活动，主动提出改良安全生产的建议。 努力学习安全生产学问和安全操作技能，提高科学文化素养及自我爱护力量。 1、安全检查制度是企业安全生产规章制的重要组成局部。生产是一个动态的过程，人、机、环境都在不断变化，即使有最完善的作业环境和设施，由于使用过程产生的磨损、腐蚀、消耗也会使安全性能降低，甚至消失危急。为了准时把握生产动态的变化，安全检查就显得特别重要。 2、安全检查的内容 班组安全检查的内容包括：查思想、查意识、查制度、查治理、查担心全状态、查担心全行为、查事故处

44、理、查隐患、查整改等。 重点检查的内容有：易造成重大损失的易燃易爆物品、剧，锅炉、压力容器、起重设备、运输设备、冶炼设备、电气设备、冲压机械、高处作业和本企业易发生工伤、火灾、爆炸等事故的设备、工种、场子所及其作业人员；造成职业中毒或职业病的尘毒产生点及其作业人员；直接收理重要危急点和有害点的部门及其负责人。 （1）查思想、查意识。查思想、查意识就是检查企业职工的安全意识和安全生产素养。如检查职工在日常工作中能否正确执行安全生产方针、政策和法规；是否重视安全工作，切实履行安全职责等。 （2）查制度、查治理。检查是否建立和执行班组安全生产责任制；是否贯彻执行安全生产“五同时”；对事故处理是否坚持做到“三不放过；”特种作业人员是否经过培训、考核、凭证持作；班组的各项安全规章制度是否建立与健全，并严格贯彻执行。 （3）查物的担心全状态 1）检查设备的安全防护装置是否良好。防护罩、防护栏（网）、保险装置、连锁装置、指示报警装置等是否齐全灵敏有效，接地（接零