竞聘职位演讲稿15篇.docx

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1、 竞聘职位演讲稿15篇竞聘职位演讲稿1 各位评委： 你们好! 首先感谢领导给我供应了这次展现自我才华的时机和舞台。 我叫马进仓，19岁参军，历任坦克车长、排长、连长、参谋、团副参谋长、参谋长。在部队曾屡次立功受奖。今年上级打算让我转业，听说开发区公开聘请干部，我决心参加竞争，一展自己的理想。 我认为自己很适合开发区办公室主任这个职位。或许大家会问，你一个军人，懂得地方工作吗？懂得办公室的工作吗？我可以毫不迟疑地告知大家，竞争这个位置我起码有9大优势。 一、严格的军旅生活，培育了我勇于进取的意识 我当兵20年，前12年从士兵到连队的指挥员，后12年从参谋到参谋长，既靠组织的关心培育，也靠自己的不

2、懈奋斗。我在军校承受过系统培训，完成了大专文化课程的学习。屡次参与大军区专业技术和参谋业务竞赛，获得过特等坦克射手、优秀“四会”教练员称号，参与原武汉军区参谋业务考核夺得总分第1名。我所带的团司令部前年参与集团军组织的团以上司令部业务考核获总分第3名。在400名参赛人员中，我个人成绩名列前茅。在边疆防卫还击作战中，我带着尖刀排第一个驾车闯入敌阵，冲破敌人的层层封锁，提前到达指定位置，荣立战功，我们连被xx命名为“英雄坦克连”，由此培育了我不甘人后的精神。 二、受过多方面的摔打与熬炼，比拟熟识办公室的工作 我是参谋长，其实就是部队首长的军事办公室主任。除作战、训练等军事专业外，大量的是做行政治理

3、、文秘、机要、车管、接待和后勤保障等日常工作，所以，我感到从参谋长到办公室主任的转折过渡比拟简单。 三、抓工作讲章法，擅长总结阅历 我有肯定的文字功底，养成了总结工作积存阅历的习惯。尤其在任参谋长期间，重要的文电都亲自拟，撰写的阅历材料曾屡次被上级转发。其中勇插东溪的钢尖刀一文被收编在马上出版的当代中国军事分册第34卷上。 四、严格、填密的部队工作，培育了较强的办事力量和组织协调力量 前几年部队搞搬迁，团长、政委不在家，我在半个月内组织了8个军列共300个车皮的铁路运输、600台次汽车共30万公里的大路运输，车没掉漆，人没破皮，受到大军区通报表彰；近年来，我连续5次组织部队转场训练，从未发生过

4、任何问题。 五、军人的职业磨炼了我的性格，部队打硬仗的传统锻造了我的毅力，使我养成了良好的工作作风 比方，周密的组织规划、埋头苦干的求实精神和主动协作的协作观念等，我想这些作风在地方尤其是在经济开发区工作中，同样是特别需要的。 六、团结观念强 部队组织生活严格，客观上要求具备整体观念，能团结人。在领导班子中，我当副参谋长，协作过3任参谋长；我当参谋长，协作过3任团长、2任政委的工作，彼此都合作得不错。和机关各部门的领导或参谋、战士的关系都比拟融洽，能做到对上效劳和对下效劳一样热忱，一样周到。 七、肯干勤学，适用性强 部队人员更替勤，谁不愿干谁落伍。我参军习武，对经济工作知之不多，但这几年部队在

5、支援地方经济建立的过程中，我和驻地大局部厂矿和洛阳的几个大厂都打过交道，许多工程任务都是由我组织部队施工完成的。现在虽然还不能说是经济内行，但我自信靠着个人现有素养加肯干勤学精神，定能克制困难，成为一个称职的办公室主任。 八、没有“左邻右舍”干扰，便于尽快绽开工作 我是一名军人，初来乍到，一条汉子闯世界，没有困扰和掣肘我工作的“关系网”。我认为这恰恰是一个非常有利的因素，这便于我根据领导的意图和组织的打算，集中精力，快速绽开工作。 九、没有家庭困难 在部队承受20年的献身精神教育，对于个人家庭有些什么困难和问题，自我抑制和自行克制的力量比拟强，所以，不会在家庭、孩子问题上给组织添更多的麻烦。由

6、于这些优势，假如组织信任，这次竞选胜利后，我即可快速上岗。 古人云：“不行因一时之得意，而自夸其能；亦不行因一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，今日对于我来说，无论上与下，都是一种历练，是我今后人生的一笔财宝。我将以寻常心来对待，一如既往的勤奋学习、努力工作，决不辜负领导信任和同志们支持！ 我的演讲完了，感谢大家！ 竞聘职位演讲稿2 大家好！ 假如我能竞选胜利，我的工作思路是： 一、提升效劳层次，丰富效劳内涵。效劳是永恒的主题。要提升效劳层次，要丰富效劳内涵。对客户我们必需用“心”效劳，做到诚意、热心、细心、急躁。要大力提倡“温馨效劳”，建立*制度，熟识把握客户信息，把顾客看作是自已

7、的亲戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。 二、提出新思路，进展大业务。树立“想支行之所想，急支行之所急，全力为一线效劳”的经营理念，与此同时，在内部制定一整套规章制度和岗位责任制，防范风险，标准运作。对外部，将任务分降落实到人，部门经理和经办人员分别负责每个重点客户，对支行或客户提出的业务要求，准时解决，落实到位，保证各主要客户的业务量稳中有升。 三、学好银行学问，打牢理论根底。就本人来说，重要的是与同志们一起加强学习培训，留意银行法律法规的学习，特殊是要加大对国际业务方面学问的学习，要知其所以然，把握工作主动权。 竞聘职位演讲稿3 敬重的各位领导、各

8、位代表： 你们好! 我很荣幸能够参与社区主任职位的竞聘。应当说来参与这次竞聘我是经过了剧烈的思想斗争的。但是我想到我生活工作在这个社区，多年来通过耳闻目睹，应当说对社区工作较为熟识。因此，我满怀热心和信念来参与这次社区主任职位的竞选。 我叫Xx，Xx岁，汉族，大专文化。高中毕业于职业高中企业治理专业，后大专毕业于省党校企业治理专业。Xx年到市政府宾馆工作，十年时间从效劳员升职到客房部副经理。尽管因企业买断我下岗了，但简单的工作却有效地提高了我的组织力量和协调各方面关系的力量。下岗让我更深刻地体会到团队精神、大局观念，以及对待工作要有高度的责任心和剧烈的责任感的重要价值。 我比拟清晰，社区就是我

9、们的家园，是我们老百姓生活的乐园，是社会稳定的根底。社区的工作事无巨细，千丝万缕无不联系着党和政府的神经，无不与国家法律和政策亲密相关。让居民安居乐业，让老有所养，少有所学，让党和政府的关心暖和每个居民的心，这些都需要我们社区工作人员勤勤恳恳的工作才能充分地表达出来。 社区工作的根本特征是琐碎、零散、微小。短时间难以收到立杆见影的成效，需要工作人员长期做深入细致的工作。但无论社区工作多么千头万绪，作为社区主任重要的是要有对社区工作的细心，爱心和急躁。我的亲身感受是，有许多时候，有许多问题不是用钱解决的，也不是非得到上级政府或者法院解决不行的。比方调解社区居民之间或者家庭内部的冲突，许多时候需要

10、我们工作的急躁。社区是广阔居民赖以生活，遮挡风雨的家，拿出我们爱家的心来敬老爱幼，来了解百姓疾苦冷暖，来投入工作，还有什么工作做不好呢?这需要我们的爱心。文教卫生、环境绿化、防火防盗，规划生育，社会保障，每一项工作都需要我们供应细心周 到的效劳。 同时，我也很清晰，搞好社区工作，我还需要不断学习，尽管我已较好地把握了电脑办公运用技能，能够为社区效劳工作做出奉献。并且我还仔细学习了局部法律法规，为调解居民纠纷，秉公办事打下了肯定根底。但是，这些很不够，还需要在工作实践中学习，向前辈学习。尤其是在社区经济建立和环境建立上，有必要多倾听群众声音，多请示领导指示。 社区工作天地虽小可大有作为，社区工作

11、收获人生乐趣的同时也必定伴随酸甜苦辣，但我情愿承受这一挑战，请领导和代表们信任我，并恳请各位代表为我投上您庄重的一票。 竞聘职位演讲稿4 敬重的各位评委、各位同事大家好： 公开、公正、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都制造了一个公正竞争、呈现自我的时机；不断前进的社会，不断进展的体制既给我们带来了压力，也带来了动力，正确理解、积极参加，抓住机遇、挑战自我是我参与这次竞聘的目的。我要竞聘的是人教科副科长职位。 首先，向大家介绍一下我的简历，本人现年33岁，1990年参与工作，中共党员，大专学历，本科在读。1997年5月，由州物资开发公司调入我局，原任公司副经理。 下面，我想先谈谈竞聘本职位的

12、优势。 一是具有肯定的人事工作阅历。自1997年以来，我始终在人教科负责人事工资治理和干部档案治理工作。5年来，通过自己努力学习人事工作方面的相关学问以及向领导、向同事们学习，取长补短，不断充实自己，积存了肯定的人事工作阅历，并在大家的关怀、支持和帮忙下，在本职工作中也取得了一些成绩：我州地税系统人事档案目标治理工作达标国家一级，考评分名列全区第三名；工资报表也受到了区局的表彰和嘉奖。同时，基于上级领导对我的信任，抽调我参与了全区的档案达标检查，参加了新征管软件中人事治理模块的开发工作，并且在近三年中取得了两次年度考核优秀。 二是具备肯定的组织力量。在处理上、下级单位相关工作协调关系方面也能摆

13、正位置，理顺关系。对我局所属各县（市）局有关工资、干部档案方面的工作都能做到急躁指导、仔细负责、相互学习、共同提高。20xx年，我担当了机关支部的组织委员和工会的宣传委员，在努力做好这两项工作的同时，也使自己的组织力量得到了进一步的熬炼和提高。 三是能坚持原则，秉公办事。人事工作大多涉及职工个人的切身利益，工资治理工作更是表达了这一点。因此，我在工作中能坚持原则，本着对每一位同志仔细负责的态度做到公正、公正，力求精确无误。对于工作中消失的过失，能准时订正，不隐瞒过失，保证了职工个人的利益不受损失。同时，对个别干部的档案中发觉的问题也能一丝不苟，查清查实，对组织负责。 一是当好科长的参谋与助手，

14、仔细贯彻执行人事工作的路线、方针、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位；职责明确不推诿，实事求是、以身作则，充分调动和发挥科室人员的工作积极性，严于律已，宽以待人，团结协作。对待分管工作中发生的问题，要本着积极协商、妥当处理，勇于担当错误的态度，以利于科室工作的进一步提高。同时，坚固树立为基层效劳，为税收一线效劳的思想，坚持求真务实的精神，积极应对工作中消失的各种问题。 二是通过调查讨论，听取群众意见，在全系统逐步建立一套各级后备干部档案，动态地把握各局税务骨干在德、能、勤、绩四个方面的表现，为我局在今后有规划、有步骤地培育和使用干部、坚持任人唯贤的用人制度供应依据，打好根底。 三是在培训工

15、作中仔细听取基层单位的意见和建议，积极与各科室协作，从实际工作需要动身，本着注意技能、注意实效的原则，力求使培训工作做到缺什么，补什么；学有所用，学有所长。同时，从长远角度动身，实行多种方式，在基层局重点培育税收业务骨干，使之成为税务理论、计算机应用方面的师资力气，以点带面，推动我州地税系统教育培训工作的全面开展，使我州地税系统干部素养得到进一步提高，以适应新时期学问更新、科技进步对税务干部队伍建立提出的新要求。 四是加强人事工作信息化建立，提高根底资料的计算机治理程度，使现有的工资治理、教育培训、干部档案、各类报表等应用软件得到进一步推广使用。同时，提高各局人事干部在应用人事软件方面的整体素

16、养，避开在我州地税系统广域网投入使用后，人事信息化建立滞后的现象发生。 竞聘职位演讲稿5 敬重的各位领导、评委： 大家好! 特别感谢公司赐予我们这次公开竞争上岗的时机，更加感谢各位领导、同事对我多年来的关怀与支持，正是由于大家无私的关怀与厚爱，才让我能有一种激情和士气来参加这次竞争上岗，实行竞争上岗，是公司全面深化人事制度改革，加强职工队伍建立，熬炼和提高员工素养的重要举措。今日,走上这庄重的演讲台，特别感谢在座的各位同事对我的信任和支持，我如能竞争上兴达工程部材料设备治理员职位，我想，我能够把这项工作做得很好!首先容我介绍一下自己的根本状况：我叫XX，今年29岁，大专学历，20xx年7月参与

17、工作。工作7年来,从事过1年的出纳和后勤工作，6年的仓管员工作。仔细、急躁、细致、好学是我的最大优点，也是各位同事对我最好的评价和印象。我的.竞聘演讲稿分为二大类：工作回忆和工作阅历总结、 一、 工作回忆 20xx年7月我参加这个大家庭，这段期间先后在云南祥云工程部、长沙资江大厦工程部、广州大学城工程部、河南金利工程部、山东东营工程部等担当个不同的工作岗位，我都兢兢业业地干好每一项工作。最记忆犹新的一次是在资江大厦工程部的那个时候，由于该工程部是要参加贯标的，对供货、选购、材料验收、入库、出库、存货、日常账务治理等方面都是要求很严的，所以每到一批货我都得仔细、认真反复地核对过确认数量、质量都没

18、问题再入库，假如发觉有不符合质量要求的材料必需一一挑出来，避开由于施工材料的质量问题而造成的一系列后果。 二、工作阅历的总结 作为一名合格的材料设备治理员必需做到的几点： 1、材料到货时应按规定严格执行入库手续，物料或成品进仓时，要核实数量、规格、种类是否与货单全都，物料入库时还要核对是否按选购订单的数量和材料要求的交货日期交货。依据选购单和送货单确认数量、质量没有问题后才能签收入库，假如质量有问题必需向上级反响不能轻易签收。 2、材料入库后保管要得当，材料的储存保管，原则上应以材料的属性、特点和用途规划设置仓库，并依据仓库的条件考虑划区分工，合理有效使用仓库面积。应以利于先进先出的作业原则分

19、别打算存放方式及位置。材料摆放好后再按品名、型号、数量等建立材料存放卡。 3、材料入库验收登记，出库登记，月报表、季度盘点等日常账务工作。 4、工器具借用时，要做好借用台账登记避开因归还不准时而给班组施工带来不便从而影响施工进度。发觉材料短缺或缺乏时，要准时向上级反响避开因材料供给不准时而造成的误工现象。 5、工程边角余料的回收，定期到现场回收边角余料能够二次使用的应尽量使用不能使用的应另设废品区保管。这样不尽可以有效地利用材料还可以降低材料选购本钱。 本人从事材料治理工作以来立足本职，坚守岗位，娴熟业务，具备高度责任感，乐于听取他人意见或批判，听从领导、以礼待人自觉维护本公司的良好形象和声誉

20、。盼望领导能赐予我这次时机让我好好地发挥! 竞聘职位演讲稿6 敬重的各位领导、各位评委： 你们好！ 今日我特别荣幸地在这里参与公司xxx岗位竞聘演讲，心情非常感动。首先感谢领导们给我这次时机，站在这里进展竞聘演讲！同时借此感谢和我一起工作的各位同事们在工作中对我的关怀和支持！我非常珍惜这次的竞聘时机，无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程其本身就意义重大，并盼望能通过这次竞聘得到熬炼，使自己的工作力量和综合素养得到提高。 我XX年XX月退伍后到石油公司参与工作，自参与工作以来，我始终践行“认仔细真工作，踏踏实实做人”的处世原则，敬重领导，团结同事，关怀集体，严格遵守公司各项规章制度。我

21、就立志要把领导分给的工作任务做好，公司的兴衰系于公司每一个员工，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责 ，我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟识业务，二十二年来的实践工作使我养成了视中国石化为自己的家的工作作风，任劳任怨，热忱效劳，和身边的同志们团结全都，和谐工作。 在二十二年从事安全工作中，我也积存了不少的工作阅历，在这次的竞聘中，我具备以下优势： 第一、 我有一颗喜爱公司、喜爱本职工作的剧烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和根底就是要有一颗责任心。我有这样一颗则责任心，我信任自己能够把本职工作做好。天下没有免费的午餐，任何

22、成绩的取得来源于个人的努力和奉献；只有不断创新，敢于拼搏，不畏艰险，自强不息，才能取得事业的胜利; 其次、军旅生活熬炼了我较好的心理素养。我从不因心情而影响工作、洁净干事、干练干事，具有肯定的果敢决策和组织协调力量。同时具有工作积极进取的信念和士气，就拿这次竞聘来说，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发觉自我、改良自己的缺乏，也想通过自己的行为向大家证明：石化的员工是开拓进取的员工，是敢于发出挑战并迎接挑战的员工，是永久的挑战者！既然是挑战，就肯定会有胜利会有失败，假如这一次失败了，说说明我还存在很多问题和缺乏，我会更加努力的磨练自己，提高自己。 第三、我从事安全、基建工作十二年，有丰富的实

23、践阅历和业务根底。熟识加油站的安全数质量工作，特殊是业务方面的各项政策和规定，有与同事和谐相处的人际气氛，能正确处理好与领导、同事、相关部门之间的关系。我擅长学习 在闲谈中常和有阅历的同事一起探讨安全治理等方面的业务，常在工作中向将积存的工作阅历传授给他人。我敢于创新、思想敏锐，擅长承受新事物，并能依据实际状况，大胆设想治理方法。 以上这些优势，恰恰是我竞聘的岗位人员应当具备的政治上、思想上、业务上、共性上、治理上的素养和要求。而这些我都根本具备了。假如竞聘胜利，我将做好以下工作： 第一、加强加油站安全、设备设施治理。 安全是加油站生存进展的根本保证，高标准、严要求，以加油站治理标准为依据加大

24、力度做好安全工作。制定安全治理工作目标，加强日常安全巡查、月度安全、季度安全等检查。牢记“隐患险于明火，防范胜于救灾,责任重于泰山”，坚决杜绝“三违”行为的发生。其次，做好青田支公司安全、设备使用的培训工作，确保加油站、油库等安全工作万无一失。 其次、加强数质量治理工作 掌握加油站损耗关乎企业效益，加油站损溢主要在进货和销售环节。加强对加油站、油库的接卸油检查，实行不定期暗查、明查等标准接卸油操作。另外，协调好与质量技术监视部门的关系。 第三、加强基建、设备治理 加油站设备设施正常与否不仅关系到加油站日常经营，同样关系加油站的安全工作，为保证设备设施正常工作，我会建立设备设施巡检制度，定期对区

25、域内设备进展保养维护。建立设备运行档案，实时监控每个设备运行状况。此外落实分支公司下达的基建任务，把好基建工程的各个工作环节，确保每个环节质量合格。 最终，我真诚的向各位领导、各位同事表达这样一个心情，或许我不是最好，但我信任我能做的更好！我将倍加珍惜领导给我的工作时机，一如既往地做好本职工作，听从指挥，听从安排。我有十足的信念，做好安全、基建等各项工作。固然，我清晰自己的缺点与缺乏，对此，我会保持糊涂的头脑，扬长避短，以饱满的热忱和昂扬的斗志投入到工作当中去。 XXX 竞聘职位演讲稿7 敬重的各位领导、各位评委： 下午好！我叫*，现任*处副处长。我今日竞聘*到处长职位。特别感谢党委组织、.给

26、我这个时机。我将客观地说明我自己所具备的应聘力量，全面地论述我对于做好*处工作的总体思路和详细措施，并且，将心悦诚服的承受各位领导和评委的评测。 我是*年参与工作的，后来进入*大学深造。历任主任科员、*处副处长等职务。我的工作得到了在座的各位领导、评委的亲切关心和悉心帮忙。我不敢辜负领导们的殷切盼望，我始终勤勤恳恳、不断进取，在思想和工作力量上都有了不少的进步。因此我今日布满信念走上这竞聘讲台。 我觉得，我竞聘*处长有如下几个优势和条件： 1.我有较丰富的治理工作阅历。. 2.我有较强的组织协调力量。. 3.有较强的公个意识和自律力量。. 4.有突出的工作业绩。. （以上各点可依据实际状况写）

27、 以上所述状况，是我竞聘*处长的优势条件，假设我有幸竞聘上岗，这些优势条件将有助于我很快熟识.处工作，并进入.到处长的角色。 *处是*部门，它的工作关系着.，处于.地位。我深知，*处长的工作不是轻而易举能做好的，必需全力以赴，理清思路，找准工作的切入点和着力点。假如我幸担当*处长职务，将*开展工作。 在突出重点方面，我将. 再跟进措施方面，我将. 再创新理念方面，我将. . 敬重的领导、各位评委：恳切待人、为人正派是我为人态度，勤奋务实、开拓创新是我的工作态度。假如组织上委以我*处长的重任，我将不辜负大家的期望，充分发挥我的聪慧才智，以昂扬的工作热忱和高度的工作责任心，加倍努力的工作，使*处的

28、工作在各方面都有新的起色、新的突破，上升到一个新的台阶。 感谢大家！ 竞聘职位演讲稿8 敬重的公司领导： 大家好！ 今日，我怀着无比感动的心情，参与主管会计竞聘，今日挑战这个岗位，我有士气担当重任，有信念把今后的工作做的更好。在这里，我也诚心祝福今日参与竞聘的各位同事，都能取得较好成绩。 参与今日的公开竞聘，我认为，我具有以下优势： 第一，由于我在学校学的就是这个专业，所以我有较为专业的根底学问。其次，参与工作四年来，通过工作实践，总结出相对的工作阅历，不管是在哪一个工作岗位上，我都把坚持原则，细心慎重，不折不扣执行规章制度作为一项准则，仔细处理每一笔业务。第三，我对我们信用社这几年的进展方向

29、、法规政策也有肯定的了解和把握。我能做到坚持原则，廉洁奉公，落实制度，明确责任，搞好团结，加强治理。第四，就是我还年轻，有安康的身体，青春的活力，简单承受新奇事物，有开拓创新的潜能，有满腔的热忱和朝气蓬勃的心态。 假如竞聘胜利，我的工作准备是： 在做好开户、通兑、现金调拨、财务报表、柜台效劳等各项工作的同时，还应留意以下工作的开展：首先，我认为，任何工作都应当树立效劳至上的思想观念，主管会计既是贯彻制度的执行者，又是制度在基层实施的制造者。所以我要在坚持制度的前提下，效劳好、帮助好信用社主任做好各项工作，要积极参加制定各项规划和规划，搞好分析和猜测，合理建议，精确决策，当好参谋助手，协调好、落

30、实好每一名员工应履行的职责；在坚持制度的前提下，做好信用社同税务、工商等各有关部门和客户之间的协调全都，实现共赢共进。还要帮助社领导加强治理，搞好团结，分散人心和士气。其次，加强自身学习，不断提高业务力量，要仔细学习会计法、农村信用社会计根本制度、农村信用社财务治理方法等规章制度，以身作则干好工作，通过把握高水准的业务技能，高标准的职业道德，用言行全都的行动，表率带头的人格，引领各项工作的开展。第三，严格执行联社的各项规章制度，加强会计核算，降低经营本钱，提高盈利力量。 作为主管会计，我将严格遵循经济核算原则，加强财务掌握，杜绝不合理开支和铺张现象，开源节流，不断降低经营本钱，努力为所在信用社

31、提高盈利力量制造条件，提高经济效益，要仔细的贯彻各项税收和财政纪律。第四，坚持实事求是的工作原则，任何时候都要有一说一、有二说二，不添枝、不加叶的反映工作问题。对个网点要起到监视引导的作用。第五，定期组织各网点人员进展集中学习和考试，学习新的会计理论学问，同时进一步明确营业人员岗位职责，促进全体工作人员业务技能的快速提高，从而适应客户对信用社的要求，提升信用社会计效劳品牌。第六，随着电子化的进展，重要空白凭证的治理也已越来越重要，因此，我们肯定要严格重要空白凭证的治理。第七、以奖罚并用的方式开展内掌握度的执行治理工作，对工作中的标准行为要进展弘扬、宣传和表彰，对工作中的违规行为要进展必要的惩办

32、，通过奖勤罚懒，奖优罚劣的刚硬纪律来提高和约束员工贯彻内掌握度的积极性、主动性和能动性。第八，管好帐、报好表，为主任决策供应真实、精确的决策依据，在工作实际中，要发挥手勤、眼勤、嘴勤、腿勤的工作方式，做到手把手教、眼盯着改、嘴不停的讲、腿不停的往各个网点上跑，时刻把握第一手材料，使呆板的业务报表数据转化为活生生的事例，进而反映出工作的问题要害，促进信用社各项工作的进展。 以上是我对主管会计工作的理解，由于我尚不是主管会计，也没有参与过这方面的专业培训，所述错误之处请各位领导赐予指正。假如竞聘胜利，我将仔细履行主办会计的职责，切实担当好自己所肩负的使命，不辜负领导的信任和期盼。假如这次我没有被聘

33、用为主管会计，我也决不气馁，这说明我的工作离联社的要求还有肯定差距，在接下来的工作中，我更要以严格的标准来要求自己，不断提高自己的业务技能和专业学问，努力为信用社更好的明天尽心尽力。 感谢大家！ 竞聘职位演讲稿9 敬重的各位领导，敬重的各位评委、各位同仁： 大家好！ 首先特别感谢院领导给我们制造了这次公正竞争的时机和展现自我才华的舞台！我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的时机，一展自己的抱负和理想，为我们医院安康、和谐进展增加一份靓丽的颜色。 我叫张明雪，今年32岁，护理专业大专毕业，主管护师。从事临床护理工作13年，先后在普外、脑外、骨科、内科等科室和社区门诊工作，刻苦钻研了各专业的护理理论，娴

34、熟把握了各专业的护理常规和护理技术操作，形成了具有特色的护理工作治理理念。忠诚正直、以身作则、顾全大局、敢于创新、效劳至上，这既是我做人一贯尊崇的信念，更是我实际工作中的行动指南和真实写照。正由于如此，我才有足够的士气和百倍的信念走上今日的演讲台，参与慢性老年病房护士长的岗位竞聘，为把我院慢性老年病房建立成我市乃至整个湘赣交界地区的区域性老年病中心病房奉献自己的才智和力气。固然，无论竞聘胜利与否，我都将终生热爱我们的护理事业，永久牢记南丁格尔誓言。 目前，我国已进入老年社会，一方面，加强老年疾病的预防、保健和治疗，提高老年病人的生活质量显得相当重要；另一方面，人们的安康意识和维权意识也日益增加

35、，病人及家属对医院及医务人员的要求也越来越高。因此，我们急需通过深化医疗改革，完善法治治理，增加法治观念，树立正确的、积极的医疗护理风险意识，营造良好的社会、医疗护理环境和气氛，切实加强慢性老年病房的护理治理。 首先，我们必需把握老年病的特点，如老年病人病因不明者甚多，且多种疾病同时存在；病症不典型，简单消失意识障碍；在视觉、听觉、嗅觉、味觉、关节位置觉、痛觉及冷热觉等均有不同程度的功能减退，等等。只有把握了这些特点和变数，才能真正做好因人施护、因病施护。 其次，我们有必要对老年病房存在的担心全因素进展仔细的分析，才能有效地提高护理质量和避开医患纠纷。如规章制度是否落到实处，护理质量监控措施是

36、否得力，护理人员技术水平是否正常发挥，护理用品的质量、护理操作的解释、有无违反护理操作规程等等，此外还有老年病人自身因素、环境因素、医源性因素等等，都有可能成为担心全因素而引起医患纠纷。 因此，我们在实际护理工作中要牢牢把握学习把握是根底、工作落实是关键、不断完善是保证的工作理念，在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，仔细履行护士长职责，与护士们一道，团结友爱、共同学习、努力工作，办出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。 进展老年病人危急因素评估并实施有效监控，包括护理体查、心理社会评估、安康教育需求评估、生活自理力量评估、跌倒危急因素评估、误吸危急因素评估、褥疮高危评估等；切实加强护理

37、人员安全意识的培训。加强责任心教育，强化主动效劳意识，重视老年人的安全问题，防范意外事故发生。提高各级护理人员的专业素养，护理操作技能，提高安全预见性评估力量。 实施病人安全的预见性治理。为老年病人制造安全、舒适的住院环境，配备安全防护设施，加强老年病人行为治理，有针对性地做好病人和陪护的安康教育，提高老年病人自我护理的力量及陪护人员的照看技能。针对老年人意外风险大，老年病房应成立病人意外安全护理维护小组，定期督导、检查、评估安全措施的效果，制定老年人意外防范护理措施及意外处理护理流程，加强监视治理，抓好关键点，把好全程质量关。 加强护理治理，仔细落实各项规章制度，把医疗护理技术操作常规作为护

38、士职业行为的准绳。不断提高护士礼仪和个人修养，努力深化“以人为本”的思想。摆正医患关系，敬重病人权利，爱护病人隐私，的确把病人效劳放到首位，落到实处，强调主动效劳意识，加强巡察，并做好心理疏导。 注意护理人员身心安康。护士在医院担负着病人的爱护者、知心者、依靠者、倾听者、传授者的角色，在家庭中扮演女儿、妻子、母亲的重要角色。因此，我们要应用科学的方法，合理配置护理人力资源，培育护士的“主角”意识，主开工作，大胆创新，努力成为护理专家，在立功受奖方面赐予倾斜，在考察、深造方面赐予时机，在生活上给以照顾，以此激发护士自觉工作的积极性，提高护理效劳质量。 加强宣教工作，制造安全、舒适的住院环境。病房

39、做到防火、防震、防油、防热、防滑，其标志物要明确。物品摆放合理，有充分的照明，地面保持清洁、枯燥，通道无障碍物。教会老年病人识别药物的不良反响，指导病人按时、按量、正规用药。敬重病人知情同意权，切实加强静脉输液安全治理，严格执行无菌操作，加强巡察，尤其特殊叮嘱病人或陪护制止自行调整输液速度。 老年人是祖国的珍贵财宝。他们一生勤劳，奉献很多，坎坷很多。我们敬重他们，没有理由不让他们安度晚年。因此，我们必需用圣洁的心灵对待自己的工作，关爱、呵护老年朋友，用我们无私的奉献迎来他们无限美妙的晚年！ 感谢大家！ 竞聘职位演讲稿10 敬重的各位领导、评委：大家好! 特别感谢公司赐予我们这次公开竞争上岗的时

40、机，更加感谢各位领导、同事对我多年来的关怀与支持，首先容我介绍一下自己的根本状况：我叫XX，今年29岁，大专学历， 我要竞聘的岗位是财务治理岗位。我20xx年7月参与工作。工作7年来,虽然从事财务方面的工作只有一年时间，但我喜爱这份工作而且通过自己的努力也取得了会计从业资格证和计算机等级证书。由于从事该项工作时间较短，我更需要在会计和同事的帮忙下，仔细学习，在不断的工作中把理论学问与工作实际相结合，使自己把握更多更专业的学问，为今后的工作打下扎实的根底。或许现在我还有这样或那样的欠缺，但假如能够从事这项工作，我可以通过努力努力再努力，在学习中不断完善自我，追求自我，超越自我。 假如竞聘到这一岗

41、位，我将在以下几方面做出努力： 一、学习新学问，把握新技能，进一步适应会计工作需要。 二、贯彻执行国家财经纪律，法规。积极协作领导和同事开展工作 三、树立团队精神，增加整体分散力。坚守自我，我将无愧于同仁;立足岗位，我将无愧于我的职责。我坚信厚积薄发，我坚信天道酬勤，我坚信我肯定会很好地担负起兴达财务治理方面这一职务所给予我的各项职责。切实担当好自己所肩负的使命，不辜负领导的信任和期盼。假如不能竞聘胜利，我也将一如既往地努力工作，努力为公司更好的明天尽心尽力。 古人有句话，叫做“君子不患无位，患所以能” 。用今日的话讲，就是说一个人不愁没有适合自己的岗位，愁的是缺乏胜任工作的力量。面对机遇我布

42、满自信。竞聘新岗位，除了对财务工作的深厚感情外，我认为自己具有三大优势： 一、我喜爱这项工作。虽然这项工作繁杂，巨细无遗，悄悄无闻，甚至很辛苦，付出多却很难看出成效和成绩，但我有充分的思想预备，有投入这项工作的良好愿望和热忱。假设领导和大家信任，能给我一个施展的平台，我有决心和信念担当此重任。 二、我工作仔细、好学、求上进。虽然我只取得了会计从业资格证，但我信任只要我从事这个岗位工作了我能把握业余时间好好学习、不断地积存学问、不断地吸取阅历。从小事做起，从自身做起，摆正位置，扮好角色，到位不越位，讲团结，求人和，聚人心，集才智，成合力，发挥整体作用，提高工作效率。 三、树立学习意识。着力提高自

43、已的政治素养和业务素养。刻苦钻研，不断娴熟业务，以效益为中心，提高经营效益。树立奉献意识和团结意识。 假设我竞争如愿，将不辜负领导、组织和大家对我的信任、期望，我将以此为新的起点，努力履行诺言，实现奋斗目标，积极为兴达工程部的工作做出奉献! 假设我竞争落选，我也不会灰心气馁，由于能够勇于参加竞争，对我来说既是一次自我挑战和磨砺意志的考验，也是一次难得的学习和熬炼时机，更是一次重新熟悉自我和战胜自我的检验。今后我要查找差距，找准缺乏，努力将自己熬炼成为一名领导信任，同事满足的财务工! 各位领导、各位评委，是骏马就要奋蹄于大道，我信任低头需要士气，抬头需要实力，但我更信任只要仔细踏实地走好每一步，

44、我们的明天肯定会更美妙! 感谢大家! 竞聘职位演讲稿11 敬重的各位领导、各位同事： 大家下午好！ 我是来自综合部的xxx，很快乐能够参与这次理财经理助理的竞聘，接下来简洁介绍一下我的根本状况。本人毕业于xx工程技术大学信管专业。曾经在xx省医药实业有限公司销售部实习，在此期间接触过药品营销的一些方式及方法。此后，曾在赤峰展翔有限公司实习，了解了一些钢材销售的相关状况。XX年7月进入中行后，在汇丰分理处做前台柜员兼大堂经理，去年五月回市行综合部任职至今。这些工作经受增加了我的工作阅历同时也提高了各个方面的力量。为我今后的工作打下了的根底。 在自身优势方面，结合理财经理这一职业特点，我简洁的总结

45、了几点。 首先，我有丰富的治理大资金的阅历。固然这个大是相对的，也都是自己家亲戚的一些钱都交给我打理，从前年至今，个人感觉，治理水平差强人意，有胜利也有失败，但我觉得这些都是我的财宝。究竟面对中国这样一个不成熟的资本市场，没有人有十足的把握。正如前嘉实主题基金经理王贵文所说的：我的年龄大，经受过那么长时间的熊市，就是我的优势。 其次，在前台坐柜期间，我接触过并且也办理过众多理财产品。像外汇宝，会聚宝，黄金宝，基金，理财型保险。对业务娴熟把握的同时，我感觉在前台一年的实习阅历，最大的收获是短时间内接近客户并和客户形成默契。我在XX年一季度，在全行保险业务持续低迷的时候，营销了汇丰当年第一笔也是最

46、大一笔保险，保额20万。本着为投保人保密的原则，整个营销过程不便在这里具体说，但长期以来与客户形成的默契肯定是此次营销胜利的关键所在。今日我能站在这里满怀盼望的竞聘理财经理助理这一岗位，有很大的因素是受这次胜利营销的鼓舞。 这份保单正式出来以后，我就对上面的条款进展了具体的讨论，其中一些内容是保险客户经理向我们介绍时所说的不是完全全都的。这也激发了我对期缴产品的兴趣。于是为自己买了一份期缴。也对里面的一些条款进展了讨论。通过对两款保险产品的讨论，我对保险有了更深的了解，对以后营销有特别大的帮忙。 另外，我有广阔优质的客户群。建平这几年经济进展很快，有钱人多了起来，但对于理财这一方面肯定是一个空白。假如我有幸胜任，我的亲戚，同学都将是我的优质客户。 对于部门的愿景，我感觉理财中心应当是一个制造财宝的地方。为行里，为客户，也为我们个人。特殊是资本市场竞争剧烈的今日，能够抵消通涨