职工宿舍规章制度职工宿舍规章制度汇编(六篇).docx

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1、 职工宿舍规章制度职工宿舍规章制度汇编(六篇)最新职工宿舍规章制度(推举)一 为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本制度。 本公司全部住宿员工以及其他租借公司全部住宿员工 (一)住宿须知 1、听从公司安排、监视和治理。 2、员工入住须经批准，听从物业主管人员安排，按指定的房间、铺位入住。未经物业部批准不得擅自入住或自行更换房间、铺位。 3、集体宿舍床位只限本人使用，住宿人员不得将床位转租或出借给其他人使用，一经发觉，马上取消其住宿资格，并追究其相关责任。 4、公司宿舍不允许留宿外来人员，如有特别状况应先到公司报备，公司备

2、案同意前方可入住。 5、已入住人员需退宿的，须提前到公司办理退宿手续。 6、住宿员工离职(包括自离、辞职、开除等)，须到公司办理退宿手续前方可办理离职手续。 7、公司宿舍实行共有负责制，宿舍全部人一起负责本宿舍的卫生、纪律、安全等方面工作，安排宿舍卫生值日表，监视卫生值日员工作，检查房内设施，申报日常修理，检查排解安全隐患，清点离职人员物品等。 (三)设备设施治理 1、有需要的宿舍配备的设施物品，向公司申请后由公司指派专人进展清点并确认。 2、宿舍内非私物品由宿舍内人员共同负责保管，员工不得私自拆换、占用、损坏。 3、宿舍内非私设施，非自然损坏的由责任人照价赔偿，不能明确责任归属的由宿舍内人员

3、平摊赔偿费用，自然损坏准时报修。 (四)纪律治理 1、员工必需根据统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随便调换或多占)。 2、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿,外出请假并按时限返回。离开本宿舍保持衣冠整齐。 3、严禁在宿舍内进展赌博、宣传迷信等其他有伤风化的活动，违者视情节严峻处以罚款50-200元不等，情节严峻者，送机关处理，并予以无薪辞退。 4、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或污辱他人，违者视情节轻重处以罚款50-200元不等，情节严峻者，送交机关处理，并予以无薪辞退。 5、自觉保持宿舍宁静，不得声喧哗，同事之间应和谐相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒、赌博，晚上2

4、4时后停顿一切消遣活动(特别状况除外)。 6、住宿员工不得于宿舍区室内外墙壁、橱柜、门窗随便张贴字画或钉挂物品。 7、严禁在宿舍内饲养动物，严禁向窗外泼水、乱扔杂物。住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品。 8、严禁宿舍白天无人时应关闭照明灯。 (五)安全治理 1、全部宿舍的照明灯具及线路必需由电工安装、修理，制止乱接临时电线、不准超负荷用电，不准用不符合规定的装置，违者予以100元/次的罚款。 2、不得使用电炉、电饭煲等功率家用电器，违者除没收器具。 3、要保持高度防火意识，做到安全用电、用水，发觉事故准时上报公司。 4、由于本人私接电源、插座而引起的火灾，未造成后果予以责任者违

5、纪处理，造成肯定后果的视损失程度赐予按价赔偿，并取消住宿资格直至辞退处分。 (六)卫生治理 1、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。 2、全部住宿员工必需安排搞好每日所住宿舍的清洁卫生。 (七)物品摆放规定 1、必需保持物品摆放整齐、美观，严禁乱堆、乱放、乱扔。 2、床上用品必需摆放干净，被褥叠放整齐，床单平坦，其他床上用品摆放有序。 3、鞋子有序摆放于鞋柜内或床下，鞋内勿放置袜子，并保证其洁净无异味。 4、面盆、水桶置于卫生间内，并置面盆于桶上。 5、住宿员工洗晒衣物须在指定区域或宿舍阳台晾晒，不得随便在走廊、过道、卫生间及其它公共区域晾挂。 (八)迁出治理 1、住宿员工离职(包括自离、

6、辞职、开除等)，须到公司办理退宿手续并于离职当日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿。 2、住宿员工迁出时须将使用的床位、物品、抽屉等清理洁净，所携出的物品，须先经过相关人员检查。 四、住宿人员发生以下行为之一的，马上取消其住宿资格并视情节严峻呈报至相关部门进展处理。 1、不听从公司安排、治理的; 2、有偷窥、偷窃行为的; 3、在宿舍内赌博、打架、酗酒的; 4、常常阻碍他人休息，屡教不改的; 5、蓄意破坏公物的”; 6、常常不在员工宿舍住宿但仍旧占用床位的; 本制度自公布之日起实施，由xxx有限公司负责解释并执行，未尽事宜，另行修订。 8、工厂员工宿舍治理规章制度 为了使住宿员工更好地学习、

7、生活和工作，维护职工宿舍的正常秩序，特制定本制度。 一、但凡符合居住职工单身宿舍条件的职工，经本人申请所在部门签留意见，报厂审查批准后，由保卫部门登记(或总务部门)安排住宿，外来人员一律不准进住。 二、外单位住我厂宿舍人员，必需自觉遵守治理规定，在进入我厂宿舍住宿时，应将完备后的住宿手续，交宿舍所管单位保卫科查验登记，后由该单位保卫科办理住宿人员进出厂出入凭证，否则一律不准进厂住宿。 三、宿舍内部全部的公共财产，每个职工必需爱惜，不得任意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视其情节轻重赐予罚款。 四、住宿舍必需听从宿舍治理人员的安排和调整，每个房间必需按规定住满室内人数。不满者，宿舍治理人

8、员有权安排人员住宿，任何人不得拒绝。 五、爱惜宿舍卫生，室内、过道、楼梯间保持清洁卫生，不准在室内外堆放垃圾，随地小便、乱丢果皮、纸屑和乱倒脏物以及在墙上乱画，违者处以10-50元罚款，各室由室长安排每天轮番清扫室内清洁，凡不执行者，每次处以10元的罚款。 六、留意节省用水、用电，杜绝长明灯、长流水等铺张现象，室内严禁使用电炉、电热器、电饭煲等高能器具。室内电灯定为一室一灯、一插座，灯泡在100瓦以内(从制度下发之日起，凡宿舍存放电炉、电热器、电饭煲等高耗器具，视为使用处理，除没收器具外，并处以50-200元的罚款)。 七、厂内单身宿舍，凡室外安装计费电表的，除不准使用电炉外，可暂使用电饭煲、

9、电炒锅等炊事电器。 八、制止宿舍内进展赌博及其它违法活动，但凡赌博，除没收道具外，每人处以100-500元罚款，情节严峻者，送交机关处理，并予除名。 九、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或污辱他人，违者视其情节轻重处以10-100元罚款，情节严峻者，送交机关处理，并予除名。 十、严禁男女混居一室(含已婚男女)，违者处以100-500元罚款。 十一、宿舍内安有保险并封条，凡私自拆封条、拆换保险或因用电过引起保险丝烧断者，视为偷电论处，发觉一次罚款寝室20-50元。 十二、提高警觉，搞好防火、防盗工作，严防火警，火灾事故的发生，宿舍内部发生被盗，除爱护好现场外，应在24小时内报告厂保卫科，否则不予处理

10、，对于人为造成的火警、火灾事故，一经查实，赐予责任者一次处以10-1000元的罚款。 十三、单身宿舍人员，在住宿期间，无故在外租赁房屋者或无特别状况，当月累计不在宿舍住宿时间超过7天者，按自动放弃住宿权利，宿舍治理人员有权责令其将东西搬出，同时安排他人住入。 十四、住宿舍人员，一经安排住宿后，必需坚持对号入座的原则，严禁擅自调换房间床位，如需逐换须经厂治理人员同意前方能更换，违者处以10-50元罚款，并责令其改正。 本制度从公布之日起实施。 最新职工宿舍规章制度(推举)二 为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本制度。 本

11、公司全部住宿员工以及其他租借公司全部住宿员工 (一)住宿须知 1、听从公司安排、监视和治理。 2、员工入住须经批准，听从物业主管人员安排，按指定的房间、铺位入住。未经物业部批准不得擅自入住或自行更换房间、铺位。 3、集体宿舍床位只限本人使用，住宿人员不得将床位转租或出借给其他人使用，一经发觉，马上取消其住宿资格，并追究其相关责任。 4、公司宿舍不允许留宿外来人员，如有特别状况应先到公司报备，公司备案同意前方可入住。 5、已入住人员需退宿的，须提前到公司办理退宿手续。 6、住宿员工离职(包括自离、辞职、开除等)，须到公司办理退宿手续前方可办理离职手续。 7、公司宿舍实行共有负责制，宿舍全部人一起

12、负责本宿舍的卫生、纪律、安全等方面工作，安排宿舍卫生值日表，监视卫生值日员工作，检查房内设施，申报日常修理，检查排解安全隐患，清点离职人员物品等。 (三)设备设施治理 1、有需要的宿舍配备的设施物品，向公司申请后由公司指派专人进展清点并确认。 2、宿舍内非私物品由宿舍内人员共同负责保管，员工不得私自拆换、占用、损坏。 3、宿舍内非私设施，非自然损坏的由责任人照价赔偿，不能明确责任归属的由宿舍内人员平摊赔偿费用，自然损坏准时报修。 (四)纪律治理 1、员工必需根据统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随便调换或多占)。 2、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿,外出请假并按时限

13、返回。离开本宿舍保持衣冠整齐。 3、严禁在宿舍内进展赌博、宣传迷信等其他有伤风化的活动，违者视情节严峻处以罚款50-200元不等，情节严峻者，送机关处理，并予以无薪辞退。 4、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或污辱他人，违者视情节轻重处以罚款50-200元不等，情节严峻者，送交机关处理，并予以无薪辞退。 5、自觉保持宿舍宁静，不得声喧哗，同事之间应和谐相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒、赌博，晚上24时后停顿一切消遣活动(特别状况除外)。 6、住宿员工不得于宿舍区室内外墙壁、橱柜、门窗随便张贴字画或钉挂物品。 7、严禁在宿舍内饲养动物，严禁向窗外泼水、乱扔杂物。住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他

14、公共场所堆放物品。 8、严禁宿舍白天无人时应关闭照明灯。 (五)安全治理 1、全部宿舍的照明灯具及线路必需由电工安装、修理，制止乱接临时电线、不准超负荷用电，不准用不符合规定的装置，违者予以100元/次的罚款。 2、不得使用电炉、电饭煲等功率家用电器，违者除没收器具。 3、要保持高度防火意识，做到安全用电、用水，发觉事故准时上报公司。 4、由于本人私接电源、插座而引起的火灾，未造成后果予以责任者违纪处理，造成肯定后果的视损失程度赐予按价赔偿，并取消住宿资格直至辞退处分。 (六)卫生治理 1、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。 2、全部住宿员工必需安排搞好每日所住宿舍的清洁卫生。 (七)物

15、品摆放规定 1、必需保持物品摆放整齐、美观，严禁乱堆、乱放、乱扔。 2、床上用品必需摆放干净，被褥叠放整齐，床单平坦，其他床上用品摆放有序。 3、鞋子有序摆放于鞋柜内或床下，鞋内勿放置袜子，并保证其洁净无异味。 4、面盆、水桶置于卫生间内，并置面盆于桶上。 5、住宿员工洗晒衣物须在指定区域或宿舍阳台晾晒，不得随便在走廊、过道、卫生间及其它公共区域晾挂。 (八)迁出治理 1、住宿员工离职(包括自离、辞职、开除等)，须到公司办理退宿手续并于离职当日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿。 2、住宿员工迁出时须将使用的床位、物品、抽屉等清理洁净，所携出的物品，须先经过相关人员检查。 四、住宿人员发生

16、以下行为之一的，马上取消其住宿资格并视情节严峻呈报至相关部门进展处理。 1、不听从公司安排、治理的; 2、有偷窥、偷窃行为的; 3、在宿舍内赌博、打架、酗酒的; 4、常常阻碍他人休息，屡教不改的; 5、蓄意破坏公物的”; 6、常常不在员工宿舍住宿但仍旧占用床位的; 本制度自公布之日起实施，由xxx有限公司负责解释并执行，未尽事宜，另行修订。 8、工厂员工宿舍治理规章制度 为了使住宿员工更好地学习、生活和工作，维护职工宿舍的正常秩序，特制定本制度。 一、但凡符合居住职工单身宿舍条件的职工，经本人申请所在部门签留意见，报厂审查批准后，由保卫部门登记(或总务部门)安排住宿，外来人员一律不准进住。 二

17、、外单位住我厂宿舍人员，必需自觉遵守治理规定，在进入我厂宿舍住宿时，应将完备后的住宿手续，交宿舍所管单位保卫科查验登记，后由该单位保卫科办理住宿人员进出厂出入凭证，否则一律不准进厂住宿。 三、宿舍内部全部的公共财产，每个职工必需爱惜，不得任意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视其情节轻重赐予罚款。 四、住宿舍必需听从宿舍治理人员的安排和调整，每个房间必需按规定住满室内人数。不满者，宿舍治理人员有权安排人员住宿，任何人不得拒绝。 五、爱惜宿舍卫生，室内、过道、楼梯间保持清洁卫生，不准在室内外堆放垃圾，随地小便、乱丢果皮、纸屑和乱倒脏物以及在墙上乱画，违者处以10-50元罚款，各室由室长安排

18、每天轮番清扫室内清洁，凡不执行者，每次处以10元的罚款。 六、留意节省用水、用电，杜绝长明灯、长流水等铺张现象，室内严禁使用电炉、电热器、电饭煲等高能器具。室内电灯定为一室一灯、一插座，灯泡在100瓦以内(从制度下发之日起，凡宿舍存放电炉、电热器、电饭煲等高耗器具，视为使用处理，除没收器具外，并处以50-200元的罚款)。 七、厂内单身宿舍，凡室外安装计费电表的，除不准使用电炉外，可暂使用电饭煲、电炒锅等炊事电器。 八、制止宿舍内进展赌博及其它违法活动，但凡赌博，除没收道具外，每人处以100-500元罚款，情节严峻者，送交机关处理，并予除名。 九、严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或污辱他人，违者视

19、其情节轻重处以10-100元罚款，情节严峻者，送交机关处理，并予除名。 十、严禁男女混居一室(含已婚男女)，违者处以100-500元罚款。 十一、宿舍内安有保险并封条，凡私自拆封条、拆换保险或因用电过引起保险丝烧断者，视为偷电论处，发觉一次罚款寝室20-50元。 十二、提高警觉，搞好防火、防盗工作，严防火警，火灾事故的发生，宿舍内部发生被盗，除爱护好现场外，应在24小时内报告厂保卫科，否则不予处理，对于人为造成的火警、火灾事故，一经查实，赐予责任者一次处以10-1000元的罚款。 十三、单身宿舍人员，在住宿期间，无故在外租赁房屋者或无特别状况，当月累计不在宿舍住宿时间超过7天者，按自动放弃住宿

20、权利，宿舍治理人员有权责令其将东西搬出，同时安排他人住入。 十四、住宿舍人员，一经安排住宿后，必需坚持对号入座的原则，严禁擅自调换房间床位，如需逐换须经厂治理人员同意前方能更换，违者处以10-50元罚款，并责令其改正。 本制度从公布之日起实施。 最新职工宿舍规章制度(推举)三 宿舍安全关涉到每个同学的生命财产安全，仅靠学校的治理远远不够，需要每个同学的协作与支持。只有每个同学都坚固树立安全防范意识，熟识住宿安全根本常识，熟识应急处理方法，才能防患于未然，才能在肯定程度上有效预防担心全大事的发生，才会在遇到意外状况时镇静冷静，把损失降低到最低程度。 我院在深入开展加强宿舍安全意识方面做了多项全面

21、工作，包括宿舍安全学问培训，主要在宿舍防盗、防火、防骗等方面，让学院职工充分的熟悉到宿舍安全的重要性并参加其中。 总指挥： 组织成员： 1、宿委会作为主管宿舍卫生、宿舍安全的职工组织。全方位的排查宿舍安全隐患。 2、不定时的排查宿舍违章电器、夜不归宿现象，一经查明，严厉处理。 3、不定时的给各职工干部培训消防器材使用，消防学问安全竞赛的活动，提高全部职工消防学问意识，宿舍安全意识。 4、对违章电器的排查实行有点到面、由面到体的三维检查，绝不放过任何一个使用违章电器的宿舍人员，并实行没收加教育相辅相成的方法从职工思想意识上提高对宿舍安全的重要性。 5、不定时的举办宿舍防火、防灾逃命大演练，让每一

22、个学子熟识宿舍消防器材所在地点和使用方法。 6、每周日与周四都是夜不归宿统一检查日，同时实行，突击与常规检查的方法，确保宿舍安全与卫生。 7、对私拉电线的宿舍和班级提出批判和加强思想教育两个方面进展，两方面都要抓，两方面都要硬。 （一）宿舍触电事故应急预案。 1、马上切断电源。 2、救出触电者，依据状况实施就地抢救。 3、状况严峻时拨打“120”，同时向上级相关领导及部门报告。 4、如引起火灾，在切断电源后马上绽开灭火工作。 （二）宿舍火灾事故应急预案。 1、 宿舍公寓辅导员以及应急大事小组局部成员要组织紧急疏散及扑救工作。 2、 宿舍公寓辅导员以及应急大事小组局部成员要做好维持秩序工作。 3

23、、 宿舍公寓辅导员以及应急大事小组局部成员要将疏散线路告知每一位职工。 4、 宿舍公寓辅导员以及应急大事小组局部成员要遇事镇静，指挥有方。 5、 宿舍公寓辅导员要与学校治理人员相互帮忙，相互支持。 6、 宿舍公寓辅导员要熟识防火设施和娴熟地使用各种灭火器材。 7、 宿舍公寓辅导员要把握各幢楼层内人员的分布构造。 8、 宿舍公寓辅导员要准时发觉和排解公寓楼内的安全隐患。 9、 宿舍公寓辅导员要将隐患、问题和困难准时上报学校有关领导，协调解决。 最新职工宿舍规章制度(推举)四 一、 住宿条件 1.住宿者，须是家住外地的单身教职工。 2.家住大连四周，但因工作存在特别状况者，说明状况，经院办同意也可

24、申请住宿。 二、 住宿方法 凡需住单身宿舍的教职工须本人到院办领取、填写住寝审批表，经过部门领导、人事处以及院办审核后，依据实际状况，由院办统一安排宿舍。 三、 宿费标准 每人按每月 元标准收取房费，由财务处统一扣除。水电、煤气、物业费根据实际发生标准自行交付。如有退寝人员，应核对水电、煤气、物业费等发生实际费用交付前方可退寝。 四、 住寝治理规定 1.住寝时必需听从办公室统一安排，要在指定房间、床位住寝，不准私自调换，如有特别状况需要调换时，须经院办同意，并须填写调寝表。 2.教职工申请的床位及寝室内空余的床位，不得以任何方 式转给他人居住，另不得私自带生疏人到寝室入住，违者按退寝处理。 3

25、.住寝期间必需遵守学校的各项规章制度，听从治理，不得以任何理由阻碍或干扰治理部门对宿舍进展安全、卫生检查。 4.为便于寝室治理，每个寝室内由入住人员自行推选一名寝室长，寝室长负责寝室的各项日常治理及卫生治理。 5.请各位教师自觉爱惜房内的设施、物品。凡宿舍内的设施、设备、用具如发生破损和故障，应准时向总务处报告。如因使用不当造成物品损坏的，应对比物品价格原价赔偿。有意损坏的对比物品价格加倍赔偿。 6. 请各位教师勿在夜间大声喧哗，以免影响其他教师休息。 请保持房间干净，物品摆放有序，勿乱占用宿舍空间，以免影响他人。 7.请各位教师节省用水、用电。 五、退寝治理 若有申请不居住宿舍的教师，请到院

26、办以及人事说明。 六、此规定自公布之日起执行。 院务办公室 最新职工宿舍规章制度(推举)五 敬重的教师： 在最近的一次宿舍检查中，我们宿舍被查出有违法学校规定的电器，为此我们感到非常惭愧。我将对此次违规行为进展一次仔细的、彻底的、深刻的检讨。 通过对宿舍安全治理条例细则的学习，我深刻意识到自己犯的错误的严峻性。错误的性质是严峻的，我们这种纵容违反学校规定的电器在宿舍存放的行为是有悖于合格大学生的行为。尽管这个电吹风是我们集体办电话业务的赠品，并且是损坏的，我们从未使用过。但这种行为的结果仍损害了多方的利益，在学校造成了极其不良的影响。这种行为，即使没有对宿舍及四周同学带来损失，这个举动本身就违

27、反了做合格学生的原则。作为一名当代大学生，一名正在承受高等教育的人来说，如此低下的安全防范意识是对教师工作不敬重的表现，也是对身边的同学的生命和财产不敬重的表现，这种表现明显不符合社会对我们的要求。其次，我们的这种行为还在寝室间造成了极其不良的影响，破坏了学校的规章治理制度，不利于学校和院系的风气建立。同时，对学校形象也造成了肯定的损害。我们应当去维护学校的形象而不是去破坏它。我们只有仔细反思，查找极大错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给学校、集体、教师和自己一个交代，从而得以改正自己的错误，取得进步。 作为一名大二的学生，我没有做好自己的本职工作，没有为刚入学的同学做良好的学习典范，给

28、宿舍治理科的教师在宿舍治理的工作上带来了极大的麻烦。我们的行为使我们的宿舍存在了巨大的安全隐患，但事前我们并没有意识到事情的严峻性，由此在宿舍埋下了灾难的种子，我们的行为严峻威逼到集体的生命财产安全。为此，我们全体宿舍成员恳切的向大家赔礼。时候，我们仔细阅读了上海商学院女生宿舍失火的新闻报道，熟悉到了这是用鲜血和生命铸成的惨痛教训。我们更深刻的意识到我们所犯错误的严峻性，也理解了宿管科来世和学校领导对此事的重视。为此，我们深感内疚和惭愧。我们辜负了教师对我们的殷切盼望，辜负了同学们对我们的信任，辜负了宿管科教师的教导。我们再次向教师们和同学们进展真诚的赔礼。 宿舍治理科的教师同其他教师一样，真

29、诚殷切的盼望我们成为社会的栋梁之材。不仅仅在学习，还有生活方面也应仔细的对待。我们在学好教师教给我们的学问的同时，更要学好如何做人，以及如何做一个对国家对社会有用的人。宿舍治理科的来世犹如父母对我们的生活方面的爱是无私的，所以我们要把这种无私的爱发扬。通过这件事我深刻的感受到教师们同学校对我们那种恨铁不成钢的心情，这使我们感到万分的内疚与惭愧担心，我们太辜负我们的教师和学校的期望。 这件事情对我们的教育是深刻的，同时也是惨痛的。我们的这次经受更使我们深深体会到安全意识的重要性。安全防范意识是特别重要的，这不仅关系到我们自己的生命财产安全，更关系到集体和大家的利益，我们的这种行为是一种自私的表现

30、。因此，我们集体总结反思，反省自己的错误，并在以后的日子里相互监视。 宿舍是我们生活起居的地方，安全问题就显得尤为突出重要。我们每个人都有义务参加爱护工作，并有权力生活在一个安全的环境中。因此我们要警钟长鸣，消退一些安全隐患，共同建立一个安康安全的生活环境。 对于这次违规行为，我们已深刻意识到自己的错误，并意识到了事态的严峻性，我们仔细记握手批判教育，并进展了深刻的反思和总结。我们将以此为戒，自觉遵守相关规定，提高相关消防安全意识，防患于未然。盼望学校学院教师能够赐予我们一个改正自新的时机。 在本月二十九日下午，细小的2班的学生会干部在对我们宿舍进展安全检查的时候搜出两个热得快，做出了当场没收

31、的惩罚，并登记我们宿舍全体人员的名字，对此我表示承受，也感谢他们能发觉并指正我们的错误，避开了更严峻的错误的发生。这两个热得快是我们为了减去下楼翻开水的麻烦而买的，而且我也用过。在学生会干部和教师的急躁教育下，通过学习宿舍安全治理条例，我熟悉到了问题的严峻性，并对自己违反校纪校规的行为进展了仔细的反思和深刻的自剖。在此，我谨向各位领导、学生会干部做出深刻检讨，并将我这两天来的反思结果汇报如下： 第一，我们的行为不符合一个大学生的要求。作为当代大学生，我们应当识大体、顾大局，在校纪校规面前人人公平，我不应当为了一己之便违反校纪校规。况且，我们宿舍楼层不高，下楼翻开水是一件很便利的事，掌握自己不用

32、类似的大功率用电器并不是一件很困难的事。 其次，五一长假将至，使用热得快之类大功率用电器增加了意外事故发生的机率，我们应主动协作学院搞好安全工作，学院教师三令五申、班干也一再强调，要求我们不使用大功率用电器，但这都成了耳旁风，这些都是不应当的。 第三，我的行为还在宿舍间造成了极坏的影响。同学之间本应当相互学习，相互促进，而我的表现给同学们带了一个坏头，不利于校风和院风的建立。同时，也对学校形象造成了肯定损害，有时，没有打到水或图便利，就用热得快烧水。当时的幸运心理酿成了现在的后果。虽然我这种行为便利了自己，但是，我是在他人的安全之上的自己得利，我是在自私自利的帽子下，便利自己的。只有仔细反思，

33、查找极大错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给集体和自己一个交待，从而得以进步。做为一名学生，我没有做好自己的本职，给学院教师和学生会干部的工作带来了很大的麻烦。 在深刻的自我反思之后，我打算有如下个人整改措施： 一，根据要求上交内容深刻的检讨书一份，对自己思想上的错误根源进展深挖细找的整理，并认清其可能造成的严峻后果。 二，专心克制生活懒散、马虎大意的缺点。 三，和同学、班干以及学生会干部加强沟通。保证今后不再消失违反校纪校规的状况。 我特别感谢教师和学生会干部对我所犯错误的准时指正，我保证今后不会再有类似行为发生在我身上，并决心为我校的安全工作和迎评工作作出自己的一份微薄之力。请关怀爱

34、惜我们的教师同学连续监视、帮忙我改正缺点，使我取得更大的进步! 检讨人： 20xx年x月x日 最新职工宿舍规章制度(推举)六 第一章 总则 第一条 为加强 职工宿舍楼治理，给职工供应一个安全、卫生、舒适、文明的休息场所，结合公司实际，制定本规定。 其次条 坚持统一治理与住宿职工自我治理相结合的原则，共同搞好宿舍治理。 第三条 本规定适用于宿舍楼和平房住宿的全部人员。 其次章 职工宿舍日常治理规定 第四条 后勤保障部负责宿舍楼的日常治理，依据各单位职工的实际工作、生活需要，按规定合理、统筹调整安排职工住宿。 第五条 职工宿舍楼设保洁员，负责本楼的公共秩序和卫生清洁。效劳人员要尽职尽责，搞好效劳工

35、作，治理好所属公用物品，如有无故丧失、损坏的由本人负责赔偿，人员变动时要清查物品，做好移交手续，如消失交接不清，帐物不符，应由本人负责赔偿。 第六条 住宿人员要自觉遵守作息制度，爱惜公物，讲究卫生，保持宿舍卫生清洁。宿舍不准擅自留宿他人，不听从治理者，一次罚款50元;消失殴打、谩骂、污辱效劳人员者，交由保卫部处理。 第七条 宿舍内严禁男女非法同居、酗酒聚赌、大声喧哗、打架斗殴等扰乱宿舍的生活秩序和治安秩序的行为，违 者交保卫部依法处理。 第八条 住宿人员不得损坏宿舍内配备的公共用品及门、窗、玻璃等公共设施，如有丧失或损坏按价赔偿。各类废旧、带有腐蚀、有毒气味的物品一律不准带进宿舍。 第九条 住

36、宿人员要严格执行水、电治理规定，严禁私自乱拉、乱接电线;严禁使用电炉子和超出规定的大功率灯泡以及长明灯;严禁使用电褥子;严禁在宿舍内使用电饭锅或液化气做饭;不准偷电或消失长流水现象。对不按规定使用水、电或造成事故者，按安全生产环境爱护考核细则进展考核，并按损失水电的数量或事故造成的经济损失进展赔偿。 第十条 对职工所使用的职工宿舍，不居住超过半年或年居住累计缺乏一个月而又不退房的，经后勤保障部逐月核实状况后，由保卫部、职工所在单位和后勤保障部一起将职工私有物品清理封存后(物品由职工所在单位保存)，收回宿舍。 第十一条 对不听从治理经教育仍不悔改者，后勤保障部责令其退房，如不搬出，加扣房租费20

37、元/天，扣款由人力资源部从本人工资中扣除。 第十二条 宿舍楼统一调整按单位划分楼层房间，实行双层治理。任何人不得将入住的宿舍转租转借他人，只限本人入住，否则每查出一人次/日赐予20元罚款;职工调动、 调离、退休、退职或离岗疗养必需到后勤保障部重新办理住宿登记及退房手续，否则按每月60元收费，以上变动状况单位应准时上报后勤保障部，否则费用由单位负责。 第三章 职工宿舍安排条件及方法 第十三条 在本矿工作上三班倒的职工可申请住房，常白班作业确实因工作需要或其他特别状况，可由本单位申请安排宿舍。 第十五条 申请住宿的职工，依据有利于生产和工作的原则，优先安排井下一线职工或确因工作需要急需住房的职工。 第四章 职工宿舍收费标准(暂定) 第十六条 职工住宿每房间安排三人，住宿收费10元/月人。 第五章 矿区内家属院治理规定 第十七条 双职工需安排宿舍的经分管领导批准，可持结婚证明由本人申请安排平房并按标准交纳房租费。在矿区家属院居住的职工每月交房租60元，电费据实缴费。 第十八条 未经领导批准现住家属院或住款待所的干部职工一律到职工宿舍楼居住。 第十九条 每月二十六日前后勤保障部将上月住宿收费明细表交人力资源部，在工资中扣除住宿费及水电费。 第六章 附则 其次十条 本规定由后勤保障部负责监视实施。 其次十一条 本规定自公布之日起施行。 二0xx年九月七日