税务年终工作总结模板汇总4篇.docx

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1、 税务年终工作总结模板汇总4篇税务年终工作总结 篇1 一年来，在局领导和同志们的关怀帮忙下，我仔细学习，勤奋工作，使自己再思想上、业务上和力量上都有了很大的提高，现将一年来的工作学习状况做以总结： 一、坚持思想政治学习，让我的思想理论修养不断得到提高 我始终把提高自身思想政治素养放在首位，并持之以恒的学习。为全面建成小康社会而奋斗。牢记“四个坚决不移”，以树立马克思主义正确的世界观、人生观、价值观为根本，大力弘扬求真务实精神，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，坚持解放思想、求真务实，严格执行各项税收法律法规和政策，不断提高依法治税、标准行政的意识。爱岗敬业、公正执法、诚信效劳、廉洁奉公，增

2、加执法为民的自觉性。坚固树立大局、法治、创新、效率、效劳、责任观念，进一步增加责任感和使命感，脚踏实地，埋头苦干，做到税收工作科学化、精细化，全面提高税收工作质量和效率，通过不断学习，使自身的思想理论素养得到进一步的完善，思想上坚固树立了全心全意为人民效劳的人身观、价值观，全面提高自身素养和熟悉问题、解决问题的力量，做到政治上成熟、思想上坚决、纪律上严明、作风上正派。 二、刻苦钻研业务，不断提高工作技能 人生在世，要安家立命，唯有学习最重要，我坚固树立终身学习的观点，也时时刻刻把学习作为提高自身业务素养的头等大事来抓。我不但积极参与局里组织的业务学习，仔细做好笔记，而且还能够自觉学习国家的税收

3、政策、法律、法令和法规，娴熟把握与本职工作相关的财会、金融、计算机以及企业生产治理等学问，刻苦钻研现代科学技术，使自己的学问构造得到优化。随着时代的进展，科学技术日新月异，只有不断拓宽视野、丰富累积学问，拼搏进取，不断提高自己坚实的综合业务素养根底，才能跟上时代前进的步伐，不被时代淘汰，也才能胜任本职工作。 三、扎实工作，严格要求和约束自己 以严格执法、热忱效劳为宗旨，坚持“三禁”、“六项承诺”、“八公开”制度，遵守“税务人员廉洁自律若干规定”、税务干部“十五不准”之规定。发扬党的实事求是，理论联系实际的优良传统和作风，以全心全意为人明效劳为宗旨，坚固树立做人名群众公仆意识，听从领导，团结同志

4、，充分调动大家的积极性，以高度的事业心和剧烈的责任感，一生自重，时时自省，不忘自勉，到处自警，做一名合格的税务干部、做一个合格的共产党员。我时刻提示和告诫自己，要留意工作和生活上的小节，无论是八小时以内，还是八小时以外，一言一行严格要求自己，该做的事带头做，不该做的事不要做，不该去的地方不要去，不该说的话不要说，坚持诚信待人、恳切感人、诚恳做人，以身作则，领先垂范。 四、存在缺乏 今后要加强学习，完善自我，尽快适应新的岗位和工作环境，克制急躁心情，调整工作方法，增加自己解决简单问题的力量，严格执法、热忱效劳，做好本职工作。 五、今后的准备 成绩的取得，主要归功于上级的正确领导，同时也是与大家的

5、共同努力分不开的，实践证明，只要不断的总结阅历、共同讨论、科学合理的制定规划，完成税收任务不是太难的。今后，我要连续加大工作力度，响应局里的各项号召，克制困难、团结一心，以坚韧不拔的精神，百折不挠的毅力，卓绝不懈的努力，信念百倍的工作，争取早日完成上级下达的各项任务，用辛勤和汗水，做一个政治坚决、业务过硬、作风踏实、爱岗敬业高素养复合型的税务干部。 税务年终工作总结 篇2 20xx年我们在省局和市委市政府的正确领导下，克难攻坚，奋勇争先，坚持科学征税、依法治税、效劳育税、人才兴税，运用好、发挥好中心构造性减税政策，抓税收、优效劳，强作风、严治理，在稳增长、调构造、促改革和改善民生中，发挥了积极

6、作用，较好地完成了预期的各项工作目标和任务，为台州经济社会和各项事业进展作出了新的奉献。 一、谋篇布局效劳经济进展。 发挥好税收效劳经济职能。面对台州民营经济创新转型和经济下行压力，积极向市委市政府汇报发挥国税职能对经济进展的重要作用，争取对国税工作的支持。去年，市里出台了台州市人民政府关于充分发挥国税职能促进民营经济科学进展的意见（“国税50条”）和市委办公室市政府办公室关于进一步加强国税工作的通知等两个重要文件（“两个文件”）。从八个方面系统梳理税收政策、分类归纳效劳举措，要求全市各地各部门用好税收政策这一重要手段，牢牢把握税收政策调整的历史性机遇，让税制改革和税收政策调整成为台州经济社会

7、进展的强大引擎，有力推动我市经济创新转型和产业构造优化。“两个文件”的发出，分散了全市做好国税工作的各地各部门力气，优化了国税工作外部环境，提升了国税部门的形象和地位。我们把落实“两个文件”作为国税的重要工作，宣传、贯彻和落实“两个文件”精神。天台县局等各县（市、区）局都相继出台措施，编印落实“两个文件”指南，得到广阔纳税人的普遍欢送，受到当地党委政府的充分确定。同时，邀请省局周广仁局长出席“台州领导干部论坛”，作发挥税收调控作用，促进经济转型升级主题报告，为地方经济和财税工作指路把脉。发挥好构造性减税政策作用。我们以“实干论英雄”为载体，千方百计用足、用活、用好税收优待政策，确保小微企业税收

8、减免到位、“营改增”企业抵扣到位、出口退税企业退税到位，全面助力我市经济转型升级、良好进展。20xx年，办理固定资产申报抵扣15、95亿元，高新技术、民政福利、资源综合利用等企业税收减免共计5、19亿元；落实增值税起征点调整政策，为13、6万个体户免征增值税2、2亿元；免征城市公交车等车购税0、23亿元；落实“营改增”各项税收优待政策，优化退税效劳，加快退税办理，全年办理出口退（免）税134、65亿元（其中免抵调库41、19亿元），相当于全市78、14%的增值税通过出口退（免）税方式返还给台州出口企业，有力支持了台州外贸经济进展。发挥好党委政府政策参谋作用。去年，我们就税收支持地方金融业进展壮

9、大的对策讨论等多项课题，向市里提出了针对性较强的调研性报告和政策性建议，得到吴蔚荣书记等领导确定，在市委四届四次全体（扩大）会议上作为典型点名表扬，同时在市委领导参阅第一期发表。该调研成果被国家税务总局税收讨论资料第11期“税制改革”栏目采纳。我们上报“营改增”专报，被国务院办公厅采纳，国家领导人特地批示。张兵市长也在“营改增”专报上特地批示。 二、全力以赴抓好国税收入。 20xx年，面对简单多变的经济形势，全局上下迎难而上，坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税”的组织收入原则。面对税制改革、政策变化带来的诸多新状况，不断加大信息管税、税务稽查、纳税评估和税收分析工作力度，查找收入工作中的

10、薄弱环节，做好了收入猜测和分析研判。加强税源监控，挖掘税收潜力，坚持堵漏增收，提升组织收入工作预见性和主动性，优化收入构造，提高收入质量，收到了良好成效。20xx年，全市共入库国税收入246、57亿元，同比增长10、77%。其中，国税组织的财政总收入220、98亿元，同比增长14、81%；国税组织的地方财政收入62、41亿元，同比增长22%，国税对地方的奉献逐年增长。为推动开发区、集聚区经济社会快速进展，优化纳税效劳，加强税收征管，特地向总局、省局争取设立了开发区税务分局，为开发区和集聚区经济社会腾飞供应了重要的组织和机构保障。在相关部门和全局上下共同努力下，开发区税务分局已于20xx年12月

11、31日胜利运行。 三、知冷知热优化纳税效劳。 纳税人是市场经济的主体，不仅是税收的担当者，更是社会财宝的制造者。20xx年，我们始终秉持“明白办税、便利办税、开心办税”的理念，专心效劳、贴心效劳、诚意效劳，全面提升了纳税效劳水平。专心效劳。我们根据王军局长提出的“效劳税户、效劳基层、效劳大局”理念，创新效劳举措。玉环县局、路桥区局开通了国税微信效劳平台，让纳税人动动指尖，便能享受税收效劳。以微信拓展办税功能，便捷、高效地优化了效劳举措。临海市局推行税银合作，解决中小企业融资难问题，纳税效劳走在全省前列。三门县局主动对接核电、火电等重大工程，开展全程跟踪效劳，效劳成效非常明显。加强全市9个办税效

12、劳厅标准化建立，椒江区局和温岭市局被评为省示范办税效劳厅，其他7个被评为省标准办税效劳厅，纳税人的纳税遵从度、满足度不断提高。积极推动社会化办税平台建立，发挥涉税中介组织、志愿者组织、行业协会等积极作用，加强注册税务师行业监管。贴心效劳。我们以便利纳税人为目标，下放增值税专用发票最高开票限额至县（市、区）局，落实“先退税后核销”政策，开展出口退税审批权限下放试点，压缩出口退税审核办理时间。20xx年全面取消税务登记证和税务发票工本费，减免工本费750、16万元。精简涉税纸质资料报送，开展自助办税、网上办税、“免填单”办理等效劳，以最大可能做到办税时间全省最短，办事效率全省最优。加大税收宣传力度

13、，优化国税舆论环境。开展企业报税收宣传专版评比，举办在线访谈，参与了两期“阳光热线”栏目。温岭市局开展的“查找最美纳税人”活动工程，入选全国第22个税收宣传月优秀工程，获总局表彰。此外，我局还开展“助力产业集聚国税效劳同行”活动。诚意效劳。强化对全市国税纳税效劳工作的监视考核，全面推动纳税效劳绩效评价体系建立。加强纳税人需求分析，完善纳税效劳投诉处理机制，畅通纳税人的投诉、举报渠道，提高12366效劳水平。我们创新社会治理，正确引导涉税舆情，针对税制改革、税收征管、税务稽查、纳税效劳、行政治理等舆情热点，准时、有效、妥当地处理涉税舆情。同时，从舆情中发觉日常税收征管、队伍建立等工作中的盲点，做

14、到事事有回复、件件有着落，化不利为有利，化被动为主动，构建起和谐的税收征纳关系。 四、创新求实注意科学管税。 抓牢“营改增”税改红利。积极做好“营改增”政策执行、宣传辅导和跟踪效劳，开展辅导式督察工作，跟踪分析试点效应，加强对试点行业的征管和风险防范，完成“营改增”试点行业虚开骗税违法行为专项整治工作。深入调研，开展宣传培训，跟进征管，积极推动“营改增”扩围工作。20xx年全市共组织“营改增”税收收入3、67亿元。1月1日起，中心将铁路运输和邮政效劳业也纳入了“营改增”试点，至此交通运输业已全部纳入“营改增”范围，政策进一步完善。创新推动信息管税。完善数据分析应用与风险管控一体化治理机制，加快

15、推动与第三方的信息共享，实行“电销比、电税比”监控。我们以现场会的形式在黄岩召开全市网络发票推广，我局网络发票治理工作阅历做法被省局汲取借鉴，网络发票在全市掩盖面达97、11%，有效降低了纳税人涉票风险，网络发票系统已成为我市纳税人过滤假票、防范涉税风险的“火眼金睛”。由于网络发票系统运用，20xx年企业所得税汇算清缴入库9、53亿元，同比增长45、87%。同时，我们夯实金税三期建立根底，积极应用虚拟技术，完善虚拟平台治理，提升了数据应用，提高了系统安全运行。深入实施税源专业化治理。推动税收“管户”向“管事”转变，强化权力监视制约。顺当开展纳税信用等级联合评审，加强单位能耗税收预警治理和纳税评

16、估。全市纳税评估595户，补税1、97亿元。加强行业税收治理，开展重点税源风险治理、定点联系企业税收风险评估和针对性治理。此外，不断加强征管根底建立和各税种治理。强化增值税治理，加强发票治理，推动消费税治理，抓好企业所得税汇算清缴和分类治理。加强出口企业预警监控和分类治理。加强国际税收治理和反避税工作，提升大企业风险治理和税收征管质效。标准征管数据治理，稳妥推动个体税收征管，适时应对和化解各类冲突。协作做好“个转企”工作，20xx年，我们被评为全市“个转企”工作先进集体。 五、坚持不懈推动依法治税。 标准执法行为。抓好税收执法治理信息系统运行，执法正确率到达100%。加强执法督察，开展固定资产

17、增值税进项抵扣政策执行状况、房地产企业所得税治理税收执法督察和“营改增”执法辅导式督察，加强整改落实，共补缴税款2、4亿元。开展税收标准性文件清理和备案备查。落实重大税务事项集体审议方法，推行说理性文书，审结重大案件31件。积极组织好“六五”普法活动。防范税收执法风险，总结验收各地执法风险治理信息系统运行状况，抓好风险防控机制建立的完善提高。依据安排，仙居县局探究开展税收柔性执法，路桥区局试点开展依法行政考核。市局被评为20xx年度全市依法行政示范单位，这是市局连续九年获此殊荣。抓好税务稽查工作。开展成品油批零企业、证券公司、房地产建筑安装、出口货代公司等税收专项检查，交通运输业税收专项整治，

18、完成省局布置的重点税源企业检查工作。深入打击出口骗税，开展“营改增”试点行业虚开骗税专项整治。打击发票违法犯罪活动，开展金融、保险、发电三个行业以及医疗机构的发票使用状况检查。我局因打击发票违法犯罪成绩突出，被省局记集体三等功。落实稽查案件质量全程监控治理制度，标准稽查文书，推动审计式检查，提高了稽查的质量和效率。全市共下户检查602户，查补入库1、64亿元。 六、激发活力加强队伍建立。 队伍是事业进展的根本。我们坚持以人为本、人才强税的工作思路，以加强班子建立和强化学习培训为手段，以行风建立为切入点，拓宽思路、完善机制、创新方法，队伍面貌焕然一新。抓好机关党建。组织党的十八大、十八届三中全会

19、精神专题学习，细心研读深化改革若干重大问题的打算。加强党组中心组学习，组织召开党组民主生活会。先行先试开展群众路线教育实践活动。开展“五联五星”等党建活动，设立老干部党支部，重视和关怀老干部工作，加强工青妇工作，玉环县局于20xx年荣获“全国农村妇女岗位建功先进集体”。探究加强税务文化建立，仙居县局以文化引领，加强队伍建立，营造良好的国税文化气氛。加强班子建立。配足配强基层领导班子，重点选好配强“一把手”，先后完成对稽查局，以及温岭、玉环、路桥、三门县（市、区）局以及开发区分局主要领导的调整选配工作。加强干部沟通和转任，激发了干部队伍整体活力。创新队伍治理。加强教育培训，椒江区局、黄岩区局长期

20、探究干部队伍绩效治理，成效显著，黄岩区局还被省局确定为基层单位岗位绩效治理首批试点。加强人才培育，有1名干部被选拔为全国税务系统领军人才。开展市级人才库建立，全市共有212名干部进入人才库。抓好作风建立。特殊是中心“八项规定”和省委“六条禁令”，坚决克制“”问题。结合实际出台了关于进一步贯彻落实改良工作作风、亲密联系群众工作的若干意见，并抓好落实，取得明显成效。比方市局机关公务接待费同比下降40、5%，会议费同比下降55%。开展正风肃纪行动，实施“四合一”督查。加强党风廉政建立。开展廉政教育，组织廉政学问学习、测试。推动内控机制建立，依据市里要求，开展行政权力标准化清理，确定全市统一的行政权力

21、事项共计69项，市本级行政权力事项25项，进一步标准了权力运行，标准了国税机关与税务师事务所关系。开展关键岗位督评、涉企政府部门评议，取得较好成绩。标准内部行政治理。强化预算编制与执行，从严掌握和压缩一般性支出，加强财务审计。积极做好文明创立、公文处理、目标考核、治理创新、信访保密等工作，网站建立、档案治理、信息公开获得“优秀单位”荣誉称号。积极抓好“多城同创”、环境卫生，加强基建工程督办，不断提高后勤保障水平。 总之，20xx年各项国税工作都取得了新的成绩，一系列工作都得到了省局、市委市政府领导的充分确定。这是省局党组、市委市政府正确领导的结果，是各级地方党委政府、社会各界，特殊是广阔纳税人

22、支持的结果，固然，更分散了我们全市广阔国税干部的心血和汗水，在此，我代表市局党组向在座的各位表示诚心的感谢，并通过你们，向始终拼搏奋斗在一线的全体国税干部职工，向始终关怀支持台州国税事业进展的老干部，向始终关怀支持台州国税事业进展的国税家属，表示亲切的问候和诚心的感谢！ 税务年终工作总结 篇3 苦练内功夯实根底充分发挥计会工作的职能作用 *县地税局计会股共有人员3人，1994年9月机构成立至200X年底，牛迎春担当股长文秘部落，200X年1月至今，程永利担当股长。作为地税局的内设机构，自地税局组建以来，我们始终本着恪尽职守，踏实工作，业务求精、大胆创新的精神，坚持“以组织收入为中心，强化业务培

23、训提素养、大胆创新搞改革为重点”的工作思路，积极稳妥地开创地税计会工作的新局面，发挥了税收会计效劳于税收收入的作用，为全县地税事业的发文学事业的进展做出了积极的奉献。1997年5月24日、25日，全区地税系统计会工作现场会在我局召开，与会人员到卫庄、陈村、城镇、中杨四个所观摩了会计帐表及凭证装订，对我局的计会工作赐予了高度评价。 一、充实提高，建立高素养会计队伍 建局之初，我局税务干部中，只有1人从事过税收会计工作，全局设立的17个基层征收单位，只有一个专职会计。面对会计工作无人员、无制度的状况，在局班子的正确领导下，我们计会股根据思想好、作风正派、责任心强、年富力强，选择出了名同志充实到会计

24、工作岗位。为了使这些人员能够安心工作，确保会计队伍的稳定，县局明确会计人员的调整任免必需经县局领导审批任免，否则不得随便调整。同时，针对会计人员工作量大、技术性强的特点，每月为每位会计人员发放岗位津贴10元。十年来，虽然本系统人员的变化较大，但相对而言，会计队伍保持了相对的稳定。 提高会计人员素养，是搞好计会工作的关键所在。十年来，我们把提高会计人员的综合素养作为重要工作来抓。建立了会计培训制度，每年年初，集中全局会计进展培训，从税收资金的活动到会计凭证的制作，从会计账簿的记载到会计报表的编制等相关税收会计政策进展具体地讲解，标准会计核算操作程序，统一税收会计口径，逐年考核验收。紧紧抓住强化业

25、务培训这个重点，提高会计人员业务素养。十年来，先后集中会计人员培训就达20余次，培训230人次，极大的提高了基层会计人员的素养。同时，我们计会股人员定期到基层检查指导，面对面的讲，手把手地教，发觉问题准时订正。经过努力，全系统会计人员素养有了飞跃式的进展，全部能够胜任工作。1997年卫庄所会计解新民同志被省局授予优秀会计称号，李朝阳同志被市局授予优秀会计称号，这两人成为我局会计人员中的突出代表。 二、完善制度，建立良好的工作运行机制 税收会计工作是一项涉及面广，严厉细致的工作，容不得丝毫马虎。十年来，我们依据省剧地方税收会计核算方法，结合实际，不断制定和完善各项税收会计制度。先后制定完善了税收

26、计会统工作治理制度、税收票证治理制度、计会股工作制度、税款征解制度、票证填写考核方法以及基层会计人员岗位责任制等一系列制度，使会计工作统一标准，有章可循。 建局以来，我们在贯彻落实各项规章制度上，主要坚持“勤”、“严”两个字。对基层执行规章制度的检查催促常常化，把定期检查和日常检查结合起来。每季季末进展重点检查，并在平常的工作中随时监视检查。对检查中发觉落实各项规章制度不到位的，严厉处理，不徇情顾面。十年来，我们对会计规章制度的落实状况先后通报了15次，批判56人次，经济惩罚5000余元。通过坚持不懈的狠抓制度的完善落实，使我局的税收会计工作形成了系统化、制度化、科学化的工作体系。 三、积极创

27、新探究财务治理途径 200X年，由于取消了提取手续费和挂钩经费，办公经费非常紧急，为使有限的资金能真正得用到刀刃上，提高资金的使用效益，积极探究财务治理新途径。 （一）制定完善制度。制定和完善了资金安排制度、资金治理制度、资金使用制度、医药费报销制度、经费定额包干制度、集中核算制度等节支制度，详细做法是： 1、大力推行财务会计改革，全面取消基层经费会计，不再保存任何收支帐户，不再办理任何收支业务，基层经费实行定额包干制。电话费、水电费按规定标准每月随第一责任人工资拨付，超支不补，结余留用；日常办公经费实行按人头每月25元的标准，实行实报实销，超标准自负。 2、局长交通、电话费实行定额支出治理，

28、交通费按规定标准已油票形式由计会股统一发给各局长，电话费按规定标准随工资发放，超支不补，结余留用。 （二）从严从细审核。我们坚持做到“有章可循，有据必依”，工资补助以人教股通知单为据，按规定造册发放。公务经费实行由经手人签字，报计会股长审核，经局长签字后，由财务会计或出纳支付方法。在审核中，充分发挥监视职能作用，根据财务治理制度，对各类报销的凭据、凭证，从是否符合财务开支规定范围，是否合法有效，是否填写标准等方面严格把关，对不符合规定要求的一律不予支出。极大的标准了经费支出范围和手续，避开了不标准的支出。 （三）完善领用签字。严格办公用品和计算机耗材的领用签字制度。为保证工作的正常运行，同时防

29、止跑、冒、滴、漏现象的发生，办公用品和计算机耗材由我们计会股统一购置，实行限量发放、领用登记的方法。 四、落实规划，促进税收任务圆满完成 组织收入是税务部门的中心工作，也是主要任务。为了做到应收尽收，据实征收，确保税收收入任务的完成，我们每年年初都深入基层，具体调查了解税源变化状况，然后据此合理向各征管单位下达税收规划，提出完成税收任务的.措施。十年来，由于工作做得细，下达的税收规划与税源状况根本吻合，从而为完成收入任务奠定了良好的根底。 为了准时把握税收规划落实执行状况，我们对收入状况实行旬汇报，月排队，依据税源变化及收入实际完成状况，逐季写出税收规划执行状况分析报告、税源统计分析报告，准时

30、了解和把握收入增减因素，为领导决策和指导收入，供应了真实牢靠的依据。 地税十年，是我们计会股无私奉献的十年。今后，我们将一如既往，用满腔热忱和辛勤汗水，把我局计会工作提高到一个新水平，为绛县地税事业的进展再立新功。 税务年终工作总结 篇4 根据市局年初税务工作会议安排部署和要求，办公室在市局主管局长的领导下，仔细履行职责，积极做好效劳领导、效劳机关、效劳基层各项工作，切实抓好全局文稿起草和审核、会议治理、信息调研、文电文档治理、保密保卫、新闻宣传等工作，以及局领导指示、批示交办的事项等，较好地完成了20xx年各项工作任务。 一、在业务学习方面 做为一名税收工，新时代要求税务工不只是具备征税的根

31、本常识，还要有面对新状况、分析新问题、解决新冲突的本事。我积极参与县局举办的税收业务学问的学习，正是学习，让我在工作中消失没有错征、误征。保障了国家利益不受损失，又保证了纳税人的合法利益。 二、在纳税效劳方面 作为一个税务工，首先要爱惜纳税人，那么，我们就必需擅长走进纳税人的情感世界，就必需把纳税人当朋友，去感受他们的喜怒哀乐。爱纳税人，要以敬重和依靠为前提。要做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我常常从小事入手，去关怀纳税人，给纳税人春风沐浴般的暖和。并随时记录工作中的得失，为今后的工作供应借鉴。 三、更新理念，做一个理念新的税务工 随着时代的进展，对税务工的要求也越来越高。在工作中

32、。我们就要不断的更新观点，用新的理念来指导自己的工作。为了让自己能跟上时代的要求，在工作之余，努力学习税务学问，税法及相关文件，由于学习，便自己在征税工作中能够正确依据法律法规和相关文件精神合理征税，做到了，有法可依，有章可循。能跟上时代的要求。 四、以自律为本，努力树立良好的个人形象 在工作中，我总是告诫和提示自己：首先做到思想上力求过硬，一是慎欲，“无欲则刚”。二是慎权，杜绝“有权不用，过期作废“的错误思想，正确处理好权与法、权与责、权与利的关系，坚持依法治税。三是慎微，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之“，不应当做的哪怕再小也不能去做，应当做的哪怕再小的也要去做。我时刻保持糊涂头脑，做到不

33、以税谋私、不以权谋私，依法办事、依率计征，严格根据公务员“五要十不准“准则办事。一年来，我共拒纳税人吃请10余次，从没有发生过一次“吃、拿、卡、要、报“事情，在每月分局进行的特别监察员座谈会上，纳税人对我的廉政行为赐予高度评价。 金无赤金，人无完人，在工作中，我还有些缺乏，主要有以下几个方面：1、学习不够，政治学习和业务学习不够，缘由主要是税收任务的压力和征管改革的繁重事务，学习的时间少一些。2、调查讨论不够，缘由是成天忙于现实的征收工作，缺少对征收工作的实际调查。3、征收过程中的度的把握还不特殊精确，对一些方针政策理解不很透彻。 五、在廉洁自律方面 作为一名税务干部，首先就要做到廉洁征税。在

34、工作中，从未承受过纳税人的钱物。由于我深知，纳税人的钱物是劳动和血汗换来的，假如承受了，自己就会以损害国家利益，会使自己走上违纪违法的道路。这不但毁了自己，更有损于一个税务工的形象，还严峻影响了整个地税系统的形象。这是作为一个税务工必需要牢记的。 金无赤金，人无完人，在工作中，我还有些缺乏，主要有以下几个方面：1、学习不够，政治学习和业务学习不够，缘由主要是税收任务的压力和征管改革的繁重事务，学习的时间少一些。2、调查讨论不够，缘由是成天忙于现实的征收工作，缺少对征收工作的实际调查。3、征收过程中的度的把握还不特殊精确，对一些方针政策理解不很透彻。 在今后的工作中，我决心加倍努力，克制缺乏，恪尽职守，为分局工作的整体推动作出应有的奉献。 总结一年来我个人的学习、思想、工作、带队、廉政状况我深感在一些方面还需要连续努力主要是个人创新意识还有待进一步增加领导决策水平还有待进一步提高抓党组中心组的学习还有待进一步加强抓机关治理制度的执行还有待进一步严格。 20xx年里，我要着重抓好政治学习，提高政治理论水平和领导决策水平，突出抓好班子建立，提高班子的整体战斗力，突出抓好机关建立整顿机关作风，树立良好形象，确保圆满完成全年各项工作任务，为推动全市国税事业进展促进全市经济建立和社会进步再作新奉献。