行政管理工作总结200字行政管理工作总结3000字(9篇).docx

《行政管理工作总结200字行政管理工作总结3000字(9篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《行政管理工作总结200字行政管理工作总结3000字(9篇).docx（35页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 行政管理工作总结200字行政管理工作总结3000字(9篇)行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇一 一、加快企业信用体系建立，严(版权归好)把市场准入关 (一)连续深入推行企业信用分类监管，建立完善的优胜劣汰市场机制。在县局对企业监管进展a、b、c分类的根底上，各工商所也建立了比拟完善的企业档案，依法实施不同的监管。县局在经费非常紧急的状况下，为各所订做了企业、个体工商户档案盒、袋、登记表册和巡查卡片，使各所的档案标准、统一、有序。 1、严格执行各类企业和个体工商户登记操作规程，并把登记操作流程表放大公布上墙，使来办事者一看即明，登记资料齐全，机式档案工程录入完整，书式档案治

2、理标准，建有特地档案室，审查把关严格，登记注册合格率达100%。 2、首办责任制真正落到实处。各窗口单位仔细落实首办责任制，强化效劳观念，自去年我局进驻县政务大厅之后，注册登记发照工作做到了随到随办，无过失行为发生，办事效率高，县领导和兄弟部门对我局的工作作风、工作态度公认是一流的。 3、仔细执行了一审一核制。今年我局根据省、市局的要求，对注册分局的三名干部轮番在省局进展了业务培训，经培训之后，业务水平得到了很大提高，注册登记严格坚持一审一核制，无拖拉、推诿行为，办事效率得到企业、个体工商户的充分确定。 4、坚持了县政务大厅合署办公制，企业登记注册并联许可制度落到了实处，成效明显。 (二)强化

3、市场主体监管，标准市场主体经营行为。 1、全面实行企业经济户口治理，县局和工商所户档全都，下转准时，建档立卡率和下转率分别达100%，新设企业回查率达100%。 2、对违反企业登记法律法规行为查处准时，结合企业年检，办理企业变更登记84户，注销登记24户，查处企业违法违章行为12起，罚没金额4万元。连续深入落实国务院370号令，严查无照经营，亮照率达100%，企业年检率达96%，个体工商户验照贴花率达90%以上。 3、市场巡查制度落到了实处。各工商所实行辖区监管责任制落到实处，对重点区域、重点市场、重点经营户实行重点监管。 今年我局胜利的进展了个、私协会的换届选举。在会上县工商局与县信用联社、

4、县个、私协会联合出台了全县个体、私营企业小额信用贷款治理实施方法，现已向非公有制经营户发放贷款证1070份，发放贷款4700万元，为非公有制经济进展起到了积极促进作用。截止目前，全县登记注册的各类企业共410户，今年新进展26户，个体工商户3580户，新进展608户。 二、深入开展整顿和标准市场经济秩序，取得明显成效 连续深入开展整顿和标准市场经济秩序是贯彻落实“三个代表”重要思想和xx届三中全会的详细表达。我局党组高度重视，把建立公正、公正的市场竞争机制作为一项大事来抓，并仔细总结和吸取阜阳劣质奶粉大事，从工作制度入手，层层落实责任，领导班子责任明确，坚持“一把手”负总责，党组班子成员根据分

5、工各负其责，实行领导班子包抓股室、所的详细分工，严格责任制的落实，并将分管的工作与年终公务员考评、经济奖惩挂钩，确保了全年整顿标准市场工作的顺当实施。 1、切实抓好各项市场专项整顿工作。一是加大食品安全专项整治工作。查处劣质豆奶粉1362袋，劣质饮料1245瓶，劣质儿童小食品120公斤，变质散装食品250公斤。二是强化粮食市场监管。查获霉变陈化大米3000公斤，霉变玉米7600公斤。三是标准了农资市场。把化肥经营标准成连锁经营，使化肥质量监管关口前移，全县批准7户化肥批发企业、500余户零售经营户，全部都办理了营业执照。查处劣质过磷酸钙50余吨，假美国磷酸二铵3吨;没收假油菜种2500余袋，罚

6、款2.13万元。四是对建材市场加强了监管。查处非标钢材10余吨。五是对生活用品市场进展了整顿，没收劣质酱油、醋2345瓶，假香皂320块;六是加大对汽车及零配件市场的监管，全年整顿4次，查处违法经营户4户，没收报废发动机3台、驾驶楼1个，罚款2.4万元。七是严峻打击非法传销和变相传销行为。驱散“安利”变相传销1户，帮教传销人员8人，印发打击传销和变相传销公告100份，制作宣传栏一块，责令1户停顿向传销和变相传销供应经营场所。出动巡查人员28人次，巡查20户。八是加大网吧治理。全年整顿网吧5次，取缔黑网吧2家，查封电脑12台，查处违章经营户1家，罚款0.48万元。九是加强蚕茧市场的治理。查处无证

7、照非法收购鲜茧贩20人/次，没收鲜茧2500公斤，价值17000余元，取缔无证个人收购鲜茧烘茧灶一户。十是加强学校周边环境的整顿工作。加大执法力度，查处37户无照经营户。 2、建立了重要商品准入制度，完善了市场巡查制，特殊是今年我县在农资市场监管中，坚决把住农资商品质量关，确保关口前移，对不合格的产品坚决予以严峻打击，并进展公示，使市场长效监管机制不断得以完善。 四、狠抓法制建立，促进经济检查工作 法制建立是行政执法的有力保证，我局今年高度重视法制建立工作，在仔细学习行政许可法的根底上，狠抓工商行政治理法律法规的宣传学习，以促进展政执法的标准化、程序化、制度化。 1、全年组织全系统干部职工集中

8、培训行政许可证法2次，参训人员达102人次，并出题测试，考试合格率达100%。其他业务培训2次，参训人数95人次。 2、全面落实行政执法责任制，先后出台了行政执法责任制、错案责任追究制、行政案件错案赔偿制等制度，并对执法行为进一步进展标准，建立健全了各项执法监视检查制度。 3、由于行政执法的标准，全年无一起行政复议和行政诉讼案件。 4、行政惩罚案件核审率达100%，全部的案件做到了行政惩罚案件事实清晰，运用法律法规适当，程序标准合法，法律文书使用正确。 5、今年我局在查处经济违法案件中，强化对违法经营行为的查处，查处了一批大案要案，如火车站滥收费用案、信用社强制股民入股案、农业银行虚假广告案、

9、种子公司涉嫌假冒及虚假宣传误导消费者油菜种子案、销售假化肥案等等。全年共立案查处73起，简易程序查处案件157起，罚没收入226261.66元。当年结案率达90%以上。 五、商标广告治理 1、局、所商广监管工作到位，特殊对商标印制单位实施重点监管，全年我局申报2户注册商标，查处违法广告案3件，罚款金额2.3万元，登记各类广告133份。 2、积极开展爱护注册商标专用权行动。查处侵权商标案件准时，如县种子公司涉嫌销售假冒他人注册商标的油菜种案。 3、积极帮助地方政府运用商标战略促进当地经济进展，为县水泥厂、生物化工厂申请商标注册积极供应便利。 4、仔细做好合同鉴证治理工作。全年共鉴证经济合同45份

10、，办理动产抵押登记2户。 六、消保维权工作 1、严格对流通领域食品质量进展监测，各工商所对本辖区批发经营单位、个人随时进展抽查检验，关口前移工作根本到位。 2、12315工作制度标准。今年县局对12315进展了人员充实，申诉举报电话保证24小时畅通，值班人员责任明确，处理消费者申诉举报准时，全年共受理投诉案155起，申诉案14起，合计169起，调解胜利149起，立案查处12起，支持到法院起诉2起，待处理6起，为消费者挽回经济损失45万元。 3、开展专项检查5次，在奶粉市场整顿中，针对4个品种不合格的豆奶粉进展了检查，查处假豆奶粉150余袋;在食品市场检查中，查处劣质饮料1245瓶，变质啤酒、酱

11、油、食醋2345瓶，劣质月饼150公斤;查处黑心棉及原材料1200公斤，涉案金额15万余元。今年10月11日我局组织对收缴的假冒伪劣商品进展了一次公开销毁活动。邀请了县人大、政协领导及社会各界人士参与，规模很大，社会反映特别好。 七、领导班子建立 1、学习制度健全，每周局机关保证一次政治学习，今年重点一是结合行政效能建立，增加了干部立党为公、执政为民的力量;二是紧紧围绕在全国工商系统开展的“两整顿”活动，以队伍教育整顿为重点，仔细开展“五纠”“六查”活动，结合干部队伍中存在的问题，边查边整边改，增加全系统的分散力。 2、领导班子办事透亮度高，大事小事不搞个人说了算，凡事都是先民主，后集中，集体

12、形成决议后再实施。领导班子团结，分散力、战斗力强。 3、党组班子成员分工明确，局长负总责，分管领导各负其责，工作责任清楚，但又做到了分工不分家，全局形成合力，使各种问题都有领导详细分管负责。 4、班子成员工作作风扎实，务实精神强，都能常常深入基层调查了解状况，用局长的一句话说“基层再小的事都是大事”，所以关怀和重视基层工作，帮忙基层解决问题已成为我局每个领导的一项中心工作。 5、仔细贯彻中心干部选拔任用条例选拔干部程序标准、公正正派，今年我局在新提拔任用一个所长和一个股长时，都是经过民主推举和党组会讨论通过，透亮度较高。 八、队伍教育整顿工作效果明显 1、队伍教育整顿工作机构健全，县局成立了队

13、伍教育整顿领导小组，并设立了办公室，整顿方案详细、操作性强，按市局要求每个阶段的工作都已按时完成，做到有安排、有检查、有总结、有报告。 2、“三项教育”工作结合我局实际，针对教育目的，保证了学习时间和参与教育的人数，通过教育取得了明显效果。狠抓行政效能建立，实行政务公开，推行阳光工程，受到县委、县政府的好评。 3、通过查纠工作的扎实开展，全局系统的干部职工政治思想有明显进步，工作作风有明显改良，法纪观念有明显增加，执法水平有明显提高，执法环境有明显改善。 九、精神文明建立和党风廉政建立工作 县局连续深入学习贯彻“三个代表”重要思想，并将学习进一步推向新高潮，结合加强思想道德建立贯彻公民道德建立

14、实施纲要和未成年人思想道德建立实施纲要，组织安排全系统人员学习党内的两个条例、预防职务犯罪摘录、学习优秀公安局长任长霞同志的先进事迹。通过写心得体会、办板报、专栏等多种形式，鼓励大家树立正确的世界观、人生观和价值观。同时组织大家开展丰富多彩的文体活动，采纳文艺调演、“五一”前与个体工商户进行兵乓球、象棋联谊赛，开办工商红盾信息网站、办工商简报等方式活泼大家的思想文化，增加集体荣誉感，增加与企业、个体工商户之间的联系，表达执政为民的力量。 1、扎实开展“五大创立”和“创佳评差活动”，层层签订责任书，并把党风廉政建立、精神文明建立、行风建立、规划生育、“六项禁令”的落实纳入年度考核，实行“一票”拒

15、绝。 2、从源头上制止腐败，为防止“三乱”行为发生，县局今年实行规费任务由各所自报，超额局部不予以返还。 由于工作到位，措施得力，全年在我局未发生一起违法违纪行为，在县上的行风评议中，当地党委、政府领导赐予了高度评价。 行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇二 今年，在省、市工商局和县委、县政府的顽强领导下，全局上下团结一心，稳中求进，进中求好，好中求快，不断创新工作思路，稳固完善工作机制，切实改良工作作风，努力提高工作绩效，较好地完成了今年各工程标任务。 一、市场准入坚持治理与效劳并重，着力优化进展环境好范文版权全部围绕企业年检，做好登 记治理。积极支持企业进展，截至今年底，

16、全县共新登记注册企业法人户，其中有限责任公司户，注册资本万元，非公司法人户，注册资本万元，非公司营业单位户，有限责任公司分公司户。办理企业变更登记户。圆满完成企业年检，全县应检各类企业户，实检户，年检合格企业户，年检中注销企业户，年检率为，合格率为。 进展个私经济，供应优质效劳。截至月初，全县新进展私营企业户，从业人员人，注册资金万元，新进展个体工商户户，从业人员人，注册资金万元。仔细做好私企年检和个体工商户验照贴花工作，全县应检私企户，实检户，年检合格户，年检率达，年检合格率达。个体工商户应验照贴花户，贴花验照户，贴花验照率达。 充分发挥职能，效劳地方经济。立足工商行政治理职能，实行行之有效

17、的措施，“急事急办、特事特办、立刻就办”，为招商引资工作营造良好的环境。一是优化政策环境，从改革登记注册制度入手，对招商引资工程在经营领域、经营范围、字号名称、注册资本、前置审批等方面进一步放宽条件，对不涉及人民生命财产安全的前置，在一时难以办理到位状况下转为后置，对条件暂不具备而又急需开展筹建活动的投资企业，先核发预备期营业执照，实行先登记后标准，宽准入严标准。二是优化效劳环境，局所两级普遍设立了登记注册室，在接待询问、登记注册、受理投诉方面全部实现一厅式办公、一站式效劳，先后推出了“首问负责制”、“当日工作法”、“局(所)长接待日”制度，公开办事程序，把办照办事步骤印成“明白纸”，让投资者

18、一看就懂，力争做到“一次讲清、一趟办成”。三是优化执法环境，对外来投资企业和个体工商户经营中消失的不标准行为本着以教育为主，教育与惩罚相结合的原则，推行市场预警制，发觉违章违法经营行为苗头准时赐予警示，突出政策引导和法规教育，把违法违章行为毁灭在萌芽状态，使外来投资企业在宽松的执法环境中不断进展、不断标准。在营造良好环境的同时，效劳不忘监管，为党委政府做好招商引资工作的参谋，对外来投资主体进展严格审查，杜绝虚假投资和商业欺诈行为发生。 二、市场监管突出巡查与办案齐抓，全力整顿市场秩序 加强市场巡查，标准市场秩序。适时开展了一系列市场专项检查，整顿和标准市场经济秩序。“两节”市场打假保节日，全局

19、共出动执法人员人次，对全县个市场和多户经营主体进展了全面检查，共捣毁制假窝点处，查处案件起，案值万元，查处假冒伪劣商品大类个品种，总价值万元，为消费者挽回经济损失万元。春季农资市场打假保春耕，共检查种子经营户户，化肥经营户户，检查种子数量公斤，化肥公斤，查处劣质化肥公斤，立案查处起。 强化合同监管，提倡诚信经营。今年，鉴证各类合同份，其中绿色农产品合同份，鉴证金额万元。办理动产抵押物登记件，抵押物价值万元，被担保主债权万元。查处合同案件件，其中一般程序案件件。培育进展重合同守信用企业家，其中省级家，市级家，县级家。举办合同法培训期，培训人员达人。 管好商标广告，打击违法行为。大力进展注册商标，

20、截至今年底，共申请注册商标件，续展件，超额完成市局下达的全年商标注册任务。开展商标印制检查，对证明商标“六安瓜片”和闻名商标“翠眉”进展专项爱护，立案查处商标案件件，查扣侵权商标包装物套。检查广告经营资格，对符合条件的家广告经营单位准予年检，注销了家不符合条件的广告公司。强化广告监测监控，特殊在防“非典”的特别时期，加强广揭发布监测监控力度，确保了各类广告内容的真实性和严厉性。开展广告专项整治，上半年开展次广告专项整治行动，共抽调执法人员人次，收缴违法广告条(块)，立案查处广告案件起，罚没款万元。 指导基层办案，开展普法教育今年全系统共立案涉嫌违法案件件，核审案件件，查结案件件，惩罚金额元。案

21、件初审核审率为。加强对基层工商所执法办案工作指导，针对执法办案存在的主要问题，细心编写了工商行政治理机关行政惩罚操作规程有用手册，供执法人员在实际办案中操作使用。实行案件核审与办案帮扶相结合，分批组织了个工商所的执法人员到局法制股和经检分局跟班学习，通过理论和实践两方面的学习，提高基层执法人员的办案水平和业务技能。积极探究新的普法宣传模式，今年，与县邮政局联合举办了第一届工商行政治理法律学问有奖竞赛，发行有奖明信片和问卷万套，回收答题卡万张，引起了社会各界的关注和积极参与，收到了良好的普法效果。 三、重点工作实现任务双赢，合力确保目标完成 市场监管不放松。仔细履行职能，加强监视治理。严峻查处利

22、用“非典”名义从事违法经营活动，加强药品及相关商品市场的监视检查，凡属超范围经营或无证无照经营“非典”防治药品和相关商品的，依照无照经营查处取缔方法及有关法律法规严厉查处，对有关预防“非典”商品广告依照广告法及相关法律法规加强监视检查。防非期间，共出动执法人员人次，车辆台次，对全县家经营主体进展专项检查，共查处制售伪劣防非商品、虚假广告、囤积居奇、哄抬物价等违法案件起，案值万元。针对防非前期农贸市场局部与防治“非典”有关的蔬菜价格涨幅较高的状况，实行了重点蔬菜最高限价制度，对农贸市场重点蔬菜价格实行一天一采价，与物价部门共同制定最高限价，在电视上和农贸市场内进展一天一公示。同时加强市场巡查，对

23、扰乱市场秩序，哄抬市场物价的行为进展严峻查处。确保了市场内价格平稳，杜绝了大规模的消费者抢购现象。 重点工作不连续。实行每月一调度的方法，月初总结上月工作，安排当月重点工作，对重点工作任务跟踪督查，确保工作顺当进展，全局性的重点工作均按质按量完成。三月份，好范文版权全部在全县范围内仔细组织开展了无照经营查处取缔专项执法行动，严峻查处了一批有肯定社会影响的无照经营案件。全系统共出动执法人员人(次)，出动车辆台次，查出无照经营户，区分状况进展了相应的处理。对其中的户进展立案查处，惩罚金额万元。任务完成不打折。 四、队伍建立注意改革与标准同步，努力争创人民满足 鼓舞离岗外出熬炼，实现队伍裁臃减负。依

24、据本系统实际状况，出台特殊政策，实现减员增效，为机构改革做好预备。年初县局党组作出打算，允许在职职工外出创业熬炼和大龄非公务员提前离岗休息。对外出创业熬炼人员实行停薪留职，对提前离岗人员发给局部工资，减员减负。今年，全系统出名同志主动申请离岗和外出熬炼。 全面铺开双向选择，改革深化人事制度。在仔细总结近年来城区工商所、分局双向选择工作阅历的根底上，今年加大了人事制度改革力度，对全县全部基层工商所和分局全面实施工作人员双向选择，以人事制度改革的深化来实现人员构造的优化，促进工商行政治理职能的全面到位。双向选择工作以党的xx大精神为指导，以国家公务员暂行条例为依据，坚持党管干部原则，坚持以岗定员、

25、双向选择、任人惟贤、优化组合的原则，坚持公开、公正、公正的原则。在经过合理设置岗位，公布选择纪律，分片同时铺开等程序后，名参选人员通过至次选岗全部走上了新的工作岗位。全面实施人事双向选择工作，给工商行政治理工作注入了生气和活力，带来了全新的气象。一是促进了人员沟通，解决了城区工商所干部能进不能出的问题，通过双向选择，全系统共有人沟通了工作岗位，其中出名同志从局机关和城区工商所到农村所工作。二是标准了干部任用，解决了职务终身制和能上不能下的问题。通过双向选择，名同志不再担当工商所的领导职务，名年轻、学历高、业务力量强的同志走上了工商所的正、副所长岗位。三是推动了各项工作，解决了人浮于事的问题。双

26、向选择后，全系统干部职工紧迫感和压力感显著提高，“今日不努力工作，明天努力找工作”成为工商干部的共识。 建章立制严厉纪律，全面标准工作行为。对原有的工作纪律、工作制度进展修订完善，出台新的治理措施，用制度标准工作人员的行为。今年，县局先后出台了行政不作为责任制度、首问责任制度、行政执法过错责任追究制度、诫勉制度、案件说情登记制度和严厉双向选择纪律的通知、启用“工号牌”的通知等一系列制度和方法，重申了禁酒令、着装令和杜绝大路“三乱”的规定，进一步严明工作纪律。开展了“着装、禁酒、工号牌”三项制度实施状况专项明查暗访和案件说情登记制度专项检查，队伍作风有了明显改良。 全面衡量今年工作，在取得长足进

27、步的同时也存在着一些问题。主要集中在财力紧急，收入下降幅度较大;案件查处工作滞后，未能实现与时间同步;标准化建立和业务工作受条件制约开展不够全面等。这些问题有待于年逐步解决。 行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇三 时间荏苒，转瞬间又迎来了一年的完毕，这让我有种叹时间消逝，惜年华悠悠的感觉。10年对于中国和世界都是一个非凡的年度，具有着历史意义。对于我也同样的富有意义，它有着血与泪交融的味道;它让我有更多的视角去对待工作和人生;它承载着太多的艰辛、太多的盼望、太多的努力和太多的绝望。 盘点和回忆这一年来我努力的成果，心中的骄傲和坦荡油然而生。 首先，我单独一人组织和导演了产业

28、公司联欢晚会的两个重台戏：一个是搞笑版本的、另一个是东北二人转。另外主持人的服饰和造型也完全由我一人担当。我用我在艺术上仅有的一点素养，加上自己大量的努力，不仅使晚会的节目受到广阔观众的认可和全都的好评，而且主持人的造型也让人赞不绝口。由于我一边工作，一边编排节目，在晚会完毕后我“荣耀”病倒了。就像是一名饱受重大战役的士兵一样，在战场中坚韧拼搏，奋勇杀敌，战后才发觉身上已伤痕很多。通过那次晚会的经受，我的才华不仅得了展现，而且我的治理力量也得到了突显。 其次，我通过个人的努力荣获了-年度产业公司优秀员工的称号，这一光环让我在一年之后的今日仍旧回味无穷。这个荣誉是我努力拼搏的收获，是我个人力量的

29、一种表达，也是我永攀顶峰的动力。可以说我是一名真正的问心无愧的优秀员工。 再次，我自从被公司调入主体功能区这个工程以来，就始终本着勤奋、刻苦、仔细、负责的工作态度和热心、恳切、实在的为人悄悄地努力着。由于珍惜这次新的工作岗位，我在原有工作优点的根底上，更加地自律、热忱、主动、积极并严格要求自己，而且立下两条原则：工作的原则：要做就要做到完善;做员工的原则：不给领导添麻烦，尽量替领导分忧。我想我做到了。 我的工作范围和工作内容是部门中最简单最繁多的一个。虽然多而乱，但我尽量细致整理分析，做到井井有序。以下是我对在该部门工作的大体概括： 主体功能区办公区的整体布置。主体功能区办公室建立初期，为了给

30、大家营造一个舒适的办公环境，我一人布置，并养植花草。或许没有人情愿干这种活，但我会，而且乐在其中。 办公室的卫生清扫工作。虽然是件小事，但是我始终坚持了一年多。有人可能会坚持一个月也可能会半年，可我却坚持了一年多，从始至今。 辽师大合作方的保姆工作。为了表现出产业公司对辽师大合作方的重视，我以实在、热忱、效劳、周到来要求自己，充分表达我们对该工程合作的热诚。一年多的时间发生了很多事情，每次我都会尽心尽力地做，正因如此，我得到辽师大方的认可。这种认可给了我巨大的欣慰。 全部保密资料的登记、保存、治理工作。我深知这项工作的机要性和重要性，所以我在治理资料方面尤其慎重。为了能娴熟地治理资料，我甚至要

31、求自己尽量背下资料存入的详细位置。每次新资料入库我都严格记录并慎重存放，做到让领导放心，让合作方满足。 数据平台搭建工作。可以说-省的主体功能区数据信息平台搭建工作融有我许多的心血，所以每当看到信息化后的成果，我都有一种油然而发的亲切感，由于在地图中，我仿佛看到了自己在电脑前奋力工作的身影和那种一气呵成的工作力气。信息化共有11项工作，其中我独立完成的有3项，分别为空气质量分区、交通网络分布和查找年鉴指标;同其它人合作完成的共有四项，分别为地图配准、地图数字化、80人口数核对和乡镇属性完善。地理信息系统是一个简单性的地理科学，它需要处理人要有较高的电脑操作力量和细致急躁地工作态度，除此还要有宽

32、阔的空间思维和一些根底性的地理学问等，总之需要一个综合素养较强的人。我深知信息平台搭建是一个简单而艰难的任务，所以我在做任何一项工作中都没有一丝的懈怠，在正常完成工作的同时，要求自己高标准并精彩的完成领导交给的每项任务，做到不让领导操劳，让领导完全满足! 另外，我从10年下半年我就开头兼职全公司数据及客户治理工作。这项工作相当的繁重而琐碎。除了要面对广阔客户的反应信件外，还要面对整个公司的市场人员，不仅要让全体客户满足我的效劳，而且还要让整个市场及编辑人员满足我的效劳。我所要处理的事务有：全体会员的登记、更新及归类。各种类型数据的催要及处理编辑工作。每月定期与供应人处理相关事宜。会员口令效劳的

33、操作。每月定期外出取数据资料。各类数据及报告的统一发送工作。这六项工作虽然繁杂，可我会把众多工作细致整理并井然有序。同时，为了保证数据不丧失，我都会细心地整理和保存每个数据。 最终，我细心编排了产业公司第一套工间操并担当其教授工作。对于全部员工长期伏案工作而导致的各种慢性疾病和针对各个员工不同的承受力量及年龄我编排了一套简洁既有效的工间操，受到员工广泛的认可和全都的好评。 行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇四 学校在北京市委教育工委、市教委和学校党委的领导下，在师生员工的共同努力下，实现了维护稳定、效劳奥运、促进进展的三大工作目标。 一、校园建立和后勤效劳工作取得新的进展

34、学校完成了“图书信息大楼及地下停车场”工程的前期工作，工程将于近期开工。完成大修12项，共投资400万元;完成北京市专项36项，共投资2850万元。通过以上大修和专项投资，使校园环境更加美丽、干净，学校教学条件进一步完善。 大力推动节省型校园建立，全校单位面积供暖能耗、公用耗水量、公用耗电量持续下降。20xx年学校被全国行政协会后勤分会评为“节能先进单位”，被石景山区评为“供热先进单位”。 后勤效劳部门重点围绕效劳奥运，不断加强队伍建立，提高效劳质量，重点开展了奥运后勤保障、加强岗位培训、加强标准化建立、细节效劳、掌握食堂价格等工作。奥运会和残奥会期间通过周密的安排和热忱的效劳，为在学校住宿的

35、志愿者供应了有力的后勤保障，得到了广阔志愿者和上级机关的好评。在市场价格波动较大的状况下，学校食堂确保了“质、价、量”三不变。20xx年后勤工作共获得北京市教委等部门颁发的各种奖项19项。 二、人才队伍建立进一步加强，人事治理标准有序 学校共引进人才90人，其中博士后11人，博士37人，教授7人，副教授5人;缓解了人才队伍数量缺乏的冲突，同时为提高学校的核心竞争力奠定了基矗 完成新一轮岗位评聘、岗位设置治理与专业职务分级，充分调动广阔教师的积极性、主动性、制造性。分级后高级职称教师总数274人，其中教授85人，副教授189人。学校在岗位评聘和分级工作中做到公正、公正，程序标准、透亮，条件刚性化

36、且符合学校实际。 开展了“实践教学技能培训”、“青年教师根本功大赛”等各项教师培训工作，取得了良好的效果，促进教师教学水平不断提高。 三、学校经费增加，收支平衡，支出构造合理，办学效益高 学校事业费收入36141.56万元，比20xx年增加19.1%。在支援地震灾区调走1000多万元的状况下，学校仍旧实现了事业费收支平衡，财务预算执行状况良好，保证了各方面工作的良好运行。 学校教学经费投入总额和比例不断加大，教职工的工资收入增加，福利待遇有保证。在总的事业费支出中，人头费支出约占39.85%，较20xx年增加4%;公用支出约占31.19%;专项及其他支出约占28.96%，支出构造合理，办学效益

37、高。 四、外事工作成绩显著 学校共接待42个国(境)外团组232人次，组织派出校院级访问团共40批84人次，另外派出87名教师到国外进修,占教师人数的10%以上。 通过丰富沟通活动，有效地促进了国际合作工程。学校与韩国大邱大学等六所院校新签署校际沟通协议，并正式启动了同美国东田纳西州立大学、日本关西外国语大学等学校的2+2联合培育工程。全年共派出留学生124名，有11名在美国2+x学生获得双学位，其中有2名同学被美国闻名高校录用为硕士讨论生。真正实现了通过合作办学，利用优质教学资源，促进教学质量的目的。 学校外国留学生教育快速进展，20xx年首次招收到讨论生，目前在校留学生总数到达87人，其中

38、学历生26人，语言生61人，共获得北京市政府外国留学生奖学金25万元。20xx年学校外国留学生在hsk考试中5级通过率到达62%。 五、审计工作不断加强 学校贯彻落实“全面审计、突出重点”的指导方针，依据学校实际，连续加强内部审计工作根底建立，围绕北京市专项审计、学校中层干部换届以及多个基建、修缮工程工程竣工，重点加大专项经费、经济责任和基建及修缮工程工程审计力度。全年完成第四教学楼、留学生公寓及学生食堂的外部审计及20项修缮工程审计，为学校节省资金192.85万元，连续三年平均审减率在3%以内。 近年来，学校绝大局部办学指标都成阶梯状上升态势，始终保持着较快的进展趋势，并且自我进展、主动进展

39、的动力充足。与此同时，学校内部亦形成了明确的进展思路，团结的干群、师生关系，民主的工作作风以及务实进取的校风，正是在这样一个良好的环境下，20xx年学校各项事业均取得了进一步的安康、快速进展，为学校20xx年的工作奠定了良好的基矗在新的一年里，全体师生员工要连续团结奋进，继往开来，发扬成绩，弥补缺乏，推动学校改革和各项事业再上新的台阶。 行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇五 综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合治理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案治理、文件批转、人事治理、薪资治理、选购治理等。工作虽然繁杂琐碎，综

40、合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、选购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互鼓舞，相互学习。 过去的一年，综合办公室在公司领导的关怀和帮忙下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了肯定的进展，为09年工作奠定了根底，制造了良好的条件。为了总结阅历、查找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将20-年工作总结汇报如下。 一、综合办公室行政治理工作： 1、仔细做好综合办公室的文件整理工作 20-年1月至11月，根据公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已仔细做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件

41、资料的整理存档工作。 2、帮助公司领导，完善公司制度 依据公司运行工作实际，帮助公司领导相继完善了规章制度汇编、员工手册等规章制度。通过这些制度，标准了公司员工的行为，增加了员工的责任心。 对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项预备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，准时根据通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。 5、组织安排各项活动 18年综合办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、工程部的支持。 元月份组织各部门、工程部员工参与抗雪救灾活动; 4月份在指挥部领导下组织了公司团员参与了植物认

42、养活动; 5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次募捐共筹得善款一万三千余元，物资若干; 6月份组织员工参与迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的顺当传递奉献了自己的力气，同期，组织各工程员工开展“从细节入手，提高效劳质量”大争论活动。 行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇六 行政部是学校的综合治理部门，是校领导的参谋助手，也是各职能部门之间联系的纽带，起着沟通上下，协调左右，联系各方，照顾内外的作用。一年来，行政部全体同志在校领导的关怀指导下，在其他部门的热心支持和大力帮忙下，充分发挥团队精神，努力创新，顺当地完成了各项任务。现将工作状况总结如下： 一、增加效劳意识，发扬

43、团结协作精神，力促部门工作上台阶 一年来，行政部加大了对部门教职工的教育力度，以各种活动为载体，在为学校进行的各种大型会议和活动的效劳中，提高教职工的效劳意识和协作精神，进一步推动了部门的工作。 二、健全和完善学校的各项规章制度，力求工作标准化。 1.标准了各种办公文件的收发、登记与处理，做到了学校发文行文标准、表达精确。同时做好来电接听登记、信函处理、来访接待工作，确保上级有关指示、会议文件精神以及基层学校的状况反映得到准时的传达和落实。 2.帮助校长拟订学校规划和总结，起草各种规章制度。本期以来为迎接重庆市渝中区教研机构建立和教研工作督导评估起草了学校自查报告，拟订了学校引进区外优秀人才实

44、施方法、学校教职工奖金、津贴发放方法、学校关于标准竞赛组织和资料征订方法、渝中区教师进修学校保密工作制度、学校档案鉴定销毁制度等一系列规章制度，对学校工作的标准化起到了肯定的推动作用。 三、搞好协调和效劳工作，力保学校工作顺当开展。 近两年来，学校的各方面事业进展很快，各种会议、沟通考察、考试阅卷、学校设施设备改造等比拟频繁。因此协调好学校与上级部门之间、学校各部门之间、学校与基层学校之间的关系，是关系到学校各部门高效运转、学校对形状象和声誉的大事。作为学校的窗口部门和联系纽带，行政部在做好日常工作的同时，细心筹划，周密部署，尽心尽力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，安排好每一次接待，使学

45、校的人、财、物发挥出了最大效益。 如搞好重庆市区县教研机构建立和教研工作督导评估的迎检工作、全区教师连续教育工作会等各种会议和迎检工作的效劳工作;帮助教研部完成了全区高三“一诊”、“二诊”考试，高中“四区联考”、初中毕业暨升学考试、小学调研考试等各项大型考试的前期组织和阅卷、成绩复核、成绩录入工作，教研员申报经费培训活动的会标制作、音响、摄(照)像工作，教研员下校蹲点反应意见的回收等工作;帮助培训部开展教师连续教育评查验收和马上开头的全区新课程师资培训等工作;帮助科研部顺当召开全区第三届教育学会换届选举大会。完成了学校图书阅览室、档案室的装修改造工作，使之成为学校硬件设施中的亮点。 四、积极组

46、织和开展对本部门教职工的培训，提高他们的专业技能。本期开展了行政部教职工电脑操作培训，支持和外派职工参与微软公司培训会、中国图书馆组织的图书机读名目分类治理培训和区档案局组织的档案治理培训，收效良好。 总之，一年来在学校各部门的支持和鞭策下，行政部教职工的效劳意识明显增加，工作作风有了进一步的改良，行政部工作质量和效率也得到不断提高。固然行政部工作头绪多，比拟繁杂，疏漏之处在所难免。在今后的工作中我们将努力改正缺乏，锐意进取，不断创新，为全校教职工供应更优质的效劳，创设更优良的教育教学环境。 行政治理工作总结200字 行政治理工作总结3000字篇七 20xx年是我院创三冲刺之年，也是关键之年。我们人事科牢牢围绕医院整体目标，以科学进展观为指导，结合创先争优活动，强化学习，团结协作，坚持理论联系实际，遵守以为人本的办事理念。不断进步人事治理工作的标准化和制度化水平，全面落实年初提出的各项工作目标，较为美满地完成了人事科的各项工作任务。 1、创三工作贯彻始终。科室围绕创三工作精神，对比三级医院标准，找准差距。到上级医院学习鉴戒其胜利阅历，建立了医生的简易档案，进一步完善人事科各项制度及创三评审所需材料。 2、20xx年1月13日，第一届优秀青年医学人材辩论会盛大进行。旨在加强本院学科梯队建立，并进一步推动学科骨干和学科带头人*人的培育工作，加快提升我院医、教、研、管综合水平。共28名