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1、模范机关创建工作汇报材料三篇2023年,既是“十一五”规划的最后一年,也是我公司发展进程中十分关键的一年。一年来,一机厂在公司党政班子的正确领导和有关部门的指导下,兄弟单位的大力支持下,以及全体干部职工的共同努力下,按照年初工作会议确定的总体部署,以公司发展战略为引领,以全面推进精细化考核为核心,以全面加强员工能力建设为重点,以完善建立各项机制为抓手,以深入开展党风廉政建设为龙头,以推进企业执行力文化为先导,坚定信心,团结一致,攻坚破难,爬坡上行,认真落实各项工作,按时按质完成公司年初下达的目标任务,同时在各项工作上均取得了新的较大成绩。一、加强党的思想建设,抓好干部职工的素质教育虽然生产任务
2、重,工作较为繁忙,但一机厂依然坚持学习制度,制定学习计划,在全厂范围内采取灵活的学习方法,针对性的选择学习内容,有计划、有步骤地开展学习活动。采取集中学与个人学、通读文件与专题讨论相结合的方式,通过观看教育片、课堂讲解等行之有效的方法,提高干部职工学习的积极性、有效性,把学习教育真正落到实处,促进干部职工思想素质的提高。期间,广大职工纷纷递交入党申请书,其中相威同志被批准为预备党员,周建超、刘凯同志为积极分子。同时成功举办安全生产培训、皮带机生产工艺技术培训、创先争优等,正是由于我厂对培训的常抓不懈,所以才得以在公司举办的“第六届职工技能大赛”上取得优异成绩:其中耿献华荣获“计算机操作”第一名
3、,刘安宁荣获“车工”第一名,刘海峰荣获“焊工”第一名,李永坤荣获“机械制图”第二名,周建超荣获“通讯”第二名,韩振伟荣获“机械制图”第三名等。二、团结一致,攻坚克难,生产经营再上新台阶2023年是我厂实现整体搬迁的一年,虽在一定程度上影响了生产,但一机厂克服诸多不利因素,团结一致,努力奋斗,紧紧围绕年初制定的4000万产值目标进行认真分析和研究,落实相应保障措施,对生产系统、生产布局进行重新调整,使之符合当前实际工作生产的要求,一年来取得良好效果。事实证明,正是由于制度的不断改革,才使得我厂形成一个“攻必克,战必胜”的团队,尤其是在河南有色汇源皮带机的生产上,由于时间紧、任务重,25部皮带机从
4、设计到生产仅仅只有一个月的时间,技术室为设计图纸连续一个星期加班到晚上十一点,几个铆焊班组也是天天加班作战一个月,确保生产任务提前完成。三、立足实际,完善机制,积极探索管理新模式进入10年以来,全球经济大有二次探底趋势,下游客户更加严格控制成本,行业竞争更加剧烈,通过分析不利因素,查找本厂存在弊端,采取一系列有效措施,目前已收到显著成效,具体如下:(1)量化管理制度、生产日清日结我厂产品种类繁多、工艺链长、环节复杂,随着业务逐渐增多,管理难度不断加大,传统的作坊式管理已很难适应。针对此种情况,参考供应部的仓储管理系统,结合本厂实际,经过摸索实践,目前我厂独有的生产管理系统已可正常运转。只需及时
5、办理验收手续,那么成品、半成品、库存、在产的状态都能够即时显现。这样,从原材料的领用,到产品的加工、入库、出库等各个环节,都将在可控范围之内,有利于减少材料消耗,提高生产效率。(2)调整人员配置、优化工作机制a)结合工作实际需要,通过分析每个员工的技术水平、工作经验、性格特点等,对全厂人员分工进行大范围调整,部分重点班组重新组合,尽量使个人能力得到更好发挥,生产组织更加协调,生产效率明显提高。b)重新制定岗位职责,对管理人员职能进行细划,明确生产、业务、技术各部门的人员和具体职责。c)为提高广大职工工作的积极性,形成良好的比能力、学技术的浓厚氛围,20XX年10月一机厂率先改革实行工资“级别差
6、额”分配制度,彻底打破大锅饭,赢得广大干部职工一致好评,为一机厂又好又快发展奠定了坚实的人才基石。(3)严控产品质量、提升素质理念10年经济形势依然紧张,同行业之间的竞争仍在加剧,虽然我们是神火集团内部企业,有一定程度的优惠政策,但我们要生存、要发展,就不能永远靠保护来维持,正如在温室中是不可能长成参天大树一样。产品质量是企业生存的根本,在经济形势不好的情况下表现尤其突出。年初的生产任务不太饱满,这也为我们提高产品质量提供了契机,为此,在进行管理方式、人员配置调整时,加强了质量检查小组人员的配置和业务水平的培训。另外,通过开展活动提高大家的质量意识,如今我厂产品质量明显提高。同时积极开展技能培
7、训,先后成功举办安全生产培训、皮带机生产工艺技术培训等。(4)注重安全第一,确保安全生产一机厂严格按照公司的安全生产要求进行工作部署,坚持安全检查制度,狠抓现场管理,做到检查制度化、经常化,并将安全纳入文明考核中,将职工安全与工资挂钩,使安全深入人心,确保安全目标的实现。四、廉政建设、文明创建,各项活动成功开展(1)积极推进企业文化建设,拓宽精神文明建设和思想政治工作的领地,加强干部职工素质的提高,增强企业凝聚力。(2)通过开展以“秉公用权、廉洁从业、防范风险”为主题的宣传教育月系列活动,干部职工得到教育、监督监察得到加强,很大程度上夯实了党风廉政建设的基础。(3)贯彻落实“强化执行力”,按照
8、公司要求,通过开展一系列活动,进一步强化执行力,确保公司制定的各项方针政策、规章制度更好的落实和各项目标任务的圆满完成,有利于促进一机厂的快速发展。(4)深入开展“创先争优”活动,提高广大职工工作积极性。现如今“创先争优”活动正在我厂如火如荼的开展着,党员同志纷纷带头争创佳绩、带头弘扬正气,人人争做模范带头人并不是放在口头上,而是落实在行动上,同时各个车间班组为争夺“创先争优”最佳班组而积极努力着。五、回顾过去、瞻望未来,再接再厉再创辉煌回望2023年来的工作,我们可以看到,目前一机厂干部职工思想稳定、工作作风积极向上,工作效率提高较快。但是我们还应当清醒的认识到工作中还存在许多不尽如人意的地
9、方,亟待加以解决,主要有:各方面的管理制度还不够细致规范,职工队伍素质急需进一步提高,生产经营上与同行业还有相当的差距,这些都有待于我们在今后的工作中通过不断完善机制进行改进。总之,一机厂全体干部职工能够按照公司的安排和要求,上下团结一致,做到各项工作有计划、有安排、有落实,较好地完成了预定的工作任务,并且在企业内部管理,产品质量管理及行业服务等方面积累了一定的经验。我们将继续推行严谨、高效的工作作风和敬业精神,总结经验,开拓思路,为机厂、为新利达的二次创业奉献光和热。自20xx年x月以来,我镇创模工作在县委、县政府的正确领导下,在县直机关工委的精心指导下,紧紧围绕党的十八大、十八届三中、四中
10、全会精神,严格遵循县委、县政府关于在全县开展创建模范机关活动的实施办法要求,稳步推进模范机关创建各环节工作。全镇形成了“工作重担众人挑,人人身上有目标”、“心往一处想,劲往一处使”的工作格局,有效推进了全镇经济、社会各项事业持续、健康、快速发展,主要做法如下:一、成立组织机构,落实创建责任在县委召开全县创建模范机关动员大会后,我镇早安排、早动员、早部署,迅速召开镇党政班子会议,落实了创建组织及领导责任,成立了由我任组长,镇长XXX、人大主席XXX任副组长,镇其他科级干部为成员的创建模范机关领导小组,领导小组办公室设在镇财政所二楼,办公室主任由镇党委副书记XXX同志担任,成员由XXX、XXX组成
11、,做到责任到人、合理分工、协调配合、工作有序开展。在创建活动过程中,我镇站在统揽全局的“制高点”上,将党的群众路线教育实践活动与创建模范机关工作有机结合,坚持在创建实践中提高认识,在提高认识中深化创建。通过召开动员会及深入各单位督查指导、调查研究,使全镇各单位干部职工统一了思想,提高了认识,形成了共识,通过狠抓“三个落实”,确保了创建工作实施到位,有序、健康推进。一是落实责任。镇党委出台了关于在全镇开展模范机关创建活动的实施办法,及时召开动员会,落实岗位责任,明确了创建工作的基本原则、工作纪律、总体要求,定期召开创建工作推进会,形成了全镇上下协调配合、齐抓共管的创建工作局面。二是落实任务。镇党
12、委在召开全镇创建模范机关动员大会上,全面安排部署全镇创模工作,使得全镇各单位干部职工都能充分明确创建工作的总体要求、目的意义、目标任务及工作重点。镇创建模范机关领导小组办公室将每一型机关创建的目标任务充分进行量化、细化、具体化。力争使我镇创模工作行动早、抓得实、有创新、有特色,做到了领导小组、工作制度、创建目标任务上墙,确保创建工作落到实处。三是落实措施。首先是抓好舆论宣传工作,镇创模办积极搭建宣传平台,在镇街道及公路沿线刷写标语进行宣传。其次是落实创建活动专项资金,镇政府在经费十分紧张的情况下,仍挪出一部分资金,保证了创建活动能正常开展。二、高标准实施,全方位推进我镇自创建工作开展以来,坚持
13、标准,认真实施,抓住切入点,重点突破,整体推进,使创建工作不断深化。加强作风建设,创建“勤政机关”。今年以来,我镇大力加强机关作风建设,认真贯彻落实中央“八项规定”和县委关于改进领导干部工作作风的有关规定,一是深入开展“三访五促、为民服务”活动,本次参与我镇三访五促活动的涉及有市县X个单位选派的X名干部、乡镇党员干部X名,分别包抓我镇XX个行政村,实现了下基层干部驻村工作全覆盖。每位下基层干部都能深入到所驻村,走访农户,听心声、拉家常、议发展,开展大走访活动,并建立群众诉求、矛盾问题、拟办实事、结对帮扶台账(转载于:Www.dyhzDL.cn:开展模范机关创建活动情况汇报3篇)。通过归纳梳理,
14、一年来市县镇下基层干部共争取到项目X个,办实事好事X余件,落实帮扶资金X万元,结对帮扶贫困党员群众X户,发放慰问金近X万元。使得群众的生产生活条件得到了明显改善。二是强化便民服务中心管理,中心X个服务窗口,每一个窗口安排X名分管领导、X名业务人员,每个业务窗口实行轮流上岗,从根本上杜绝了门难进、脸难看、话难听、事难办的现象。三是扎实开展非公企业组织建设年活动。按照单独组建、挂靠联建的思路,采取由党员所有者兼任、党组织下派、统筹调配等形式,下派镇政府X名党员干部作为各企业党建指导员,具体指导相关企业党建工作,使得我镇非公有制企业党组织实现全覆盖。四是严格控制“三公”经费支出。公务接待方面:凡是上
15、级各有关部门工作人员来我镇或者镇政府干部到村开展工作,一律在镇廉政灶就餐,同时,严格做到“三不准”,即:不准超标准接待;不准在廉政灶为本乡镇领导干部“开小灶”,搞特殊化;不准在廉政灶从事与公务无关的接待。做到了廉政灶“廉洁办”。公务用车方面:工作日期间,本着先急后缓,先重要事务后一般事务,先领导后一般干部的原则进行调度。一般干部在本镇辖区内下乡原则上不安排,确因工作需要或紧急情况需要用车的,需书记或镇长批准。周末、节假日期间一律停放在政府院内,有效制止了公车私用现象。三公”经费支出与去年同期相比大幅下降,同时有效促进了我镇干部作风转变,强化了为民服务意识,创建勤政机关也在为民服务中得以体现。加
16、强廉政建设,创建“廉洁机关”。今年以来,我镇大力开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线实践教育活动,不断加强慵懒散奢等不良风气治理,全面加强单位自身建设。一是结合我镇实际,认真学习了党章、中国党员干部廉洁从政若干准则及党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及习系列讲话精神等。二是组织党员干部观看焦裕禄、小官大贪,渭南市住房和城乡建设局建管科原科长侯福才贪腐警示录等影片,接受反腐倡廉教育,使党员干部深刻认识到对党员干部警示教育和加强监管的必要性,这既是对我们的严格要求,更是对我们的关心和爱护。三是组织党政领导班子召开专题民主生活会和机关党支部组织生活会。通过下基层走访、发放征求意见表
17、、召开专题座谈会等形式征求镇领导班子及班子成员、普通党员干部存在的问题,并亲自撰写对照检查材料,会前单位领导与班子成员之间、班子成员相互之间、一般干部与分管领导之间分别开展谈心交心。并于X月X日、X月X日分别召开了领导班子专题民主生活会和机关党支部组织生活会,两次会议均取得“红脸、出汗、加油、鼓劲”的效果,达到了“团结-批评-团结”的目的。会后每位党员领导干部都针对自身存在的问题制定了个人整改措施、建立了问题整改台账并限期整改。四是加强岗位廉政风险防控,着力做好各项常规工作。今年X月初我们先后对农村低保进行了重新评定,坚决杜绝优亲厚友,实现了应保尽保;X月初由镇纪委牵头开展了村级财务审计,对全
18、镇X个行政村各类账务进行了审计,对部分村财务管理不规范、挪用专项资金、招待费偏高、村务不公开等问题及时予以督促整改;X月份开展了部分村两委主要负责人与镇属单位负责人向镇纪委述廉工作,对述廉评议结果及时向全镇各村各单位通报;X月份组织人员对各村危房改造户进行了检查验收,凡是符合改造标准的农户全部验收通过,彻底杜绝了吃拿卡要现象。从根本上实现了干部工作能力、作风在基层为民服务中转变、提高,创建廉洁机关在为民服务的实践中得到深化。加强文化建设,创建“学习机关”。在创建学习型机关过程中,我镇把重点放在解决机关干部中存在的“不学”、“被动学习”、“学用脱节”等不良学风问题上,坚持教育引导、以用促学。年初
19、,镇党委、镇政府将创建学习型机关与党的群众路线教育实践活动第一环节紧密结合,制定了年度学习计划。学习的主要内容是党章,党的十八大、系列重要,中央、省、市关于开展教育实践活动系列指导意见,中央政治局常委在路线教育联系点精神,省市领导关于教育实践活动系列讲话精神,XXX书记、XXX主席、XXX书记在XX教育实践活动各环节会议上的讲话精神,全国各地联系服务群众经验做法选编,全国各地损害群众利益案例剖析,有关群众路线的重要论述,有关厉行节约、反对浪费重要论述,党的十八届三中、四中全会精神,警示教育片等等。学习采取的形式是科级领导干部轮流授课,邀请县委党校教师来镇宣讲,全体党员干部研讨交流、党员干部自学
20、、观看影片等。先后还参加了县委党的群众路线教育实践活动领导小组举办的XXX党的群众路线系列竞赛活动,县XXX、XXX工会联合举办的佳县妇幼健康技能竞赛活动,均获得三等奖。做到学习有内容、有读书笔记、有。通过学习,使得广大党员干部在履职从政、工作作风、业务水平、服务群众等方面都得到了较大的提高。加强道德建设,创建“文明机关”。我镇认真贯彻公民道德建设实施纲要,认真践行职业道德、家庭美德、社会公德、个人品德。一是抓好党员领导干部的思想道德建设。积极组织全体科级干部参加了县委安排的“社会主义核心价值观报告会”,邀请县XXX讲师来我镇开展健康教育专题讲座,努力从抓学习教育和组织开展实践活动入手加强干部
21、职工思想道德建设。二是组织镇政府、辖区各单位所有干部职工及部分中小学学生,在XXXX村佳县革命烈士X园举行了革命烈士公祭活动。三是参加了县XX举办的好媳妇、好婆婆、最美家庭评选活动和县委组织部举办的十佳大学生村官评选活动。通过开展这些活动,加强了群众的思想道德教育,树立了群众学习先进的典型,倡导了尊老爱幼、家庭和睦、文明新风,形成了人人争先进,家家讲文明的良好社会风气,也促进了全镇精神文明建设,使每个家庭真正成为中华民族传统美德的传承者,社会主义道德规范的实践者。更激发了大学生村官干事创业的积极性、主动性。四是积极组织开展党员进社区服务活动,及时安排单位全体党员利用“八小时”以外和节假日等业余
22、时间参加社区公益活动,每个党员每年必须做一件好事、实事或参加志愿服务活动不少于7天,坚决杜绝以现金资助代替进社区搞志愿服务。上述工作的开展,进一步培养了我镇干部职工良好的职业道德,使得社会公德,爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的良好风尚在我镇干部职工中进一步凸显。加强制度建设,创建“法治机关”。今年以来,我镇结合群众路线教育实践活动,高标准、严要求,形成了规范化、制度化的制度体系,实现了用制度管人、管事、管权、管钱的理念。具体做法:一是不断建立健全机关各项管理制度,加强机关工作人员的法律素质,提高依法行政、治政、参政、议政能力;二是不断建立健全信访维稳、纪检等各项工作制度,加强
23、对各类涉访涉诉人员的稳控及矛盾纠纷排查化解力度;三是不断健全重大事项集体决策、重大决策征求意见、重大事项公示等制度,主动接受党员群众监督,畅通党员行使监督权利的渠道。镇党委、镇政府先后修改完善原有制度X个,新制定出台制度X个,工作制度的不断健全完善,实现了工作效率靠制度来激励、良好形象靠制度来规范、优化服务靠制度来保障,提高了领导干部依法决策、依法行政、依法管理和服务社会的能力。四是党员干部存在的“四风”问题基本得到遏制。比如,工作中不再迎来送往、生活中不再接受宴请、婚丧嫁娶不再大操大办、公务接待不再奢侈浪费、公车不再私用等等。一年来,先后还对封山禁牧、森林防火、安全生产、乱修乱建等违法行为进
24、行了查处,在执法活动中,严格按照法律规定执行,坚决杜绝不文明执法。加强班子建设,创建“和谐机关”。我镇坚持以人为本理念,在选人、用人上以加强班子建设为出发点,提拔选用干部在坚持任人唯贤、德才兼备和公开、平等、竞争、择优原则基础上,还充分考虑干部的性格、特长和团队精神,不断增强领导班子的凝聚力和干部职工的向心力。创建工作开展以来,我镇严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,紧紧围绕“为民、务实、清廉”的活动主题,紧扣“四风”突出问题,紧密联系工作实际,全体干部坚持原则,以身作则,率先垂范,勇于担当、敢于负责、敢抓敢管,班子成员之间相互沟通、团结共事、和谐融洽,单位同事之间互相信任、互
25、相尊重、互相谅解,重视物质利益的合理分配,维护干部职工的合法权益,充分发挥了干部群众的主观能动性和创造性,实现了人格上的平等,班子成员之间、单位领导干部之间充分发挥团队意识和集体观念,营造了公平竞争、团结平等的干事创业环境,塑造了机关单位良好形象。三、丰富创建活动内容,确保创模取得实效我镇将模范机关创建工作与党的群众路线教育实践活动相结合,与人民群众普遍关心的热、难、焦点问题相结合,着力改善镇村基础设施、处理发展中遇到的各类矛盾纠纷:一是农田水利建设方面。争取资金X余万元实施了X、X、X、X、X五村人畜饮水工程,解决了2000多人的饮水问题;争取资金XX余万元对X、X、X、X、X五村X座淤地坝
26、维修加固;争取资金XX余万元在X、X、X三村实施了土地改良项目,新修改造梯田X亩;投资X万元在X、X两村新建抽水站X处并购买灌溉设备,在X村维修灌溉渠道X多米;投资X万元对毛一渠渠道及部分抽水设备进行维修;争取投资X多万元实施了X工程,启动建设X工程。二是道路建设方面。投资X余万元对X、X、X等X余村X多公里生产道路维修改造;争取资金X余万元实施了X、X、X、X、X、X、X、X等X村部分村级道路硬化,对X村X公里乡村道路做边沟,X村、X两村建X。投资X多万元实施X、X、X、X四村路灯安装项目,共安装路灯X多盏。三是新农村建设方面。通过与各有关部门争取及个人自筹的办法投入资金X余万元,对X移民新
27、区一期项目,建设自来水管网、排水管网、巷道硬化、输变电线路架设,二期项目X户住房建设、X户地基整理;投资X多万元实施X村X户农户住房地基、道路、饮水工程。投资X多万元对X村移民搬迁巷道做排水管道。四是文化教育卫生等基础设施建设方面。争取资金X余万元对X、X、X、X等六村村级办公场所进行维修改造;投资X多万元对X、X、X、豪则沟四村村卫生室进行维修;投资X多万元硬化了X、X、X三村村级文化广场并对X村老年人活动中心进行维修改造。五是重点项目环境保障方面。X高速公路建设、X输煤管道铺设及X堤防工程建设遗留问题,X工业园区、X高速公路征地,X输煤管道输变电线路架设,X公路右岸堤防工程等重点项目建设在
28、镇党委、镇政府的积极配合下,项目建设进展顺利。一年来共为项目单位征地X亩、迁坟X座,处理X高速公路、X煤管道铺设、X堤防工程X段遗留问题近X起,处理项目建设中遇到的各类矛盾纠纷X余起,全年未出现聚众阻工、上访滋事等不良现象。创建活动开展以来,全镇民生事业的大幅投入,各类项目建设遗留问题的处理,受到全镇人民的广泛称赞和好评。四、存在问题与下一步打算创建模范机关,凝聚了人心,转变了工作作风,提高了工作效率,提升了为民服务理念,密切了党群干群关系。一年来,创模工作虽然取得了一定成效,但仍然存在一些问题,如干部工作作风仍需进一步转变、学习的形式和方法不够灵活、工作创新意识和责任意识不够强、服务水平和办
29、事效率有待进一步提高、实现用制度管人、管事、管权、管钱和推行党务政务公开还需继续完善。今后,我们要继续加大工作力度,抓薄弱环节,抓突出问题,抓整体推进,力争按计划实现创建目标,一是要在“学”字上做文章,认真学习理论,做到理论联系实际,学以致用,不断提高干部职工的思想理论水平。二是要在“严”字上下功夫,建立健全各项规章制度,严格要求,严格考核,以制度管人管事,规范干部言行,进一步增强紧迫感和责任感,增强为民服务能力。三是要在“创”字上做文章,坚持与时俱进,创新工作理念、工作方法,努力营造一个争先、创优的工作氛围,力争使我镇的创建工作迈上新台阶。根据有关文件精神,现将我支部20232023年模范机
30、关创建工作情况汇报如下:一、主要做法(一)加强政治建设,从政治上“强”起来坚持把党支部班子建设作为党建工作的首要任务抓好“三个方面”:一是抓系列重要讲话精神的学习贯彻。先后组织对*工作重要指示精神等各类重要讲话精神专题学习19次,做到了“五个第一”:第一时间动员部署、第一时间专题学习传达、第一时间组织讨论、第一时间撰写、第一时间督促检查,推动学习贯彻措施落地见效。二是始终注重民主。严格执行民主集中制和重大问题集体议事决策制度,注重发挥支部班子成员干事合力,认真履行党建工作“一岗双责”职责,形成了领导班子“合心、合拍、合力”和“风清、气正、劲足”的良好氛围。三是严肃党内政治生活。坚持抓实“三会一
31、课”,支委成员先为党员党员上党课9课,党风廉政专题党课4课。坚持集中为党员过“政治生日”,提醒时刻铭记党员的“第一身份”和为党工作的“第一职责”,督促党员干部把党的政治规范刻印在心上,把学习成果落实到干好本职工作、推动*事业发展上,以行动坚决维护制度权威。四是认真落实“干就是讲政治、不干就是不讲政治”要求,将政治建设与*业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。五是落实党日制度。严格落实每月一天党日活动制度,先后与农行*支行、*党支部开展支部党建共建活动,丰富了党建内容。先后开展民“强党性当先锋,我为场所发展做贡献”“听党课,深学条例;抓落实,坚决做到两个维护”等20多期主题党日活动,以
32、讲政治促业务,把旗帜鲜明讲政治的要求全面融入司法行政*各项工作。(二)加强党建创新建设,使党旗“扬”起来一是创新推进“党建创新系统”建设,按照“一支部一品牌”的目标,着力打造“合心合力合拍、同德同步同创”党建创新品牌,使每名党员都成为一面鲜红的旗帜。二是探索党建创新,形成共创合力。三年来,我们先后与*、*、*党支部开展支部共建活动,通过学习互帮、经验互助、作风互促、资源共享,较好地促进了支部建设的提升。三是落实谈心走访专项活动。采取“一对一”“多帮一”等形式,开展“四知道一跟上”活动,三年谈心谈话175人次,上门走访57人次,收集意见建议26条,解决问题10个。(三)加强党风廉政建设,使干部“
33、廉”起来一是始终将党风廉政建设列入支部建设重要内容,与*业务同向推进;班子成员与党员干部签订廉政党风廉政建设责任制和*廉政承诺书,层层传递压实责任,推动廉政意识入心入脑。二是在廉政建设上,突出思想道德修养、岗位职责履行、“八小时以外”监督等内容,将“八小时之外”作为廉政教育监督重点,做到“党员干部监督工作开展到哪里,党组织的学习、管理就跟进到哪里”,抓牢支部组织建设,不留死角、不留空白,压紧压实党风廉政建设“两个责任”,确保责任到人、落实到位。三是先后组织了中国问责条例党风廉政建设学习活页等的学习教育,开展了纪律教育学习、“三风”教育整顿、规范文明执法、全面从严治党“两个责任”、警示教育等专项
34、整顿活动60多场次1100多人次,强化了“四个意识”。(四)加强学习型支部建设工作,使干部“学”起来截止2023年10月31日,我们组织各项学习教育51次,撰写各类理论文章及心得体会237篇,7篇理论文章被中组部员网刊载。收集整理农场故事2篇,参与采访离退休老干部3人,修改剧本1份。上报各类征文12篇,1篇获省总工会征文优秀奖。上报各类信息116篇,其中*部采用3篇,省厅采用18篇,省局采用16篇。一是始终强化学习。坚持每月至少组织一次集体学习,每次学习3至5名党员干部发言,增进学习心得交流。设立党员先锋岗,通过大队QQ群、微信群实行“智能式”的教育,发布学习资料70多期,运用多媒体组织各类学
35、习教育89次,先后重点系列重要讲话、党的十九大精神和各级会议指示精神等学习教育,提高了班子成员的政治思想素质及班子的整体水平。二是用好“学习强国”平台,引导全员自学,营造了“比学赶超”创先争优的良好氛围。三是每年向党员干部推(五)加强勤政支部建设,让党员“干”起来一是做到干字当头,开展“我是党员我先上”活动,做到学习创优我先上、无私奉献我先上、项目克难我先上、*攻坚我先上,不断拓展服务领域、服务渠道,不断创新服务载体、服务方法,不断完善服务制度、服务举措。二是落实从优待警。落实了休假制度,先后为6名民警送去支部的关怀与温暖。逢重大节假日,通过微信群、*等发送各类慰问短信42条。二、存在的不足三
36、年来,我们在创建方面取得了一些成效,但还存在一些不足:一是党建工作重视不够。认为*场所教育戒治工作是中心工作,支部党建工作的引领作用不突出。二是党组织生活创新不足。党组织活动内容单一、形式少、方法陈旧,还停留在学习教育上。三是对党员的管理教育还不严格。对党员的教育管理还停留在表面,失之于宽,失之于软;批评教育的多,按照规定处罚的少,没有达到警示作用。个别党员进取意识不强,履职尽责不好。三、下步工作思路和主要措施下步,我支部将以新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕“弘扬*精神,推动*建设不断向前发展”工作思路,突出创建一个品牌(党建工作品牌)、全力补齐两块短板(队伍建设、教育戒治),全面提升三
37、种能力(安全防范能力、科学*能力、规范执法能力),努力为推动党建服务主业做出新的更大贡献!1.突出从严治党,大力加强支部建设。一是继续抓好新时代中国特色社会主义思想和有关会议精神的学习贯彻,以此武装头脑、指导实践、推动工作。二是认进一步完善党支部建设的每一项流程、每一条标准和每一个要求,切实加强学习教育,提升整体水平。三是落实党建责任清单,扎实开展“书记项目”,增强党组织的凝聚力战斗力,打造“五好”支部班子,创建党建工作品牌。四是扎实开展党日活动及各项专题教育,加强党员队伍的学习教育,严格按党章管理党员。2.突出素质强警,打造过硬党员队伍。一是继续以创建优秀团队活动为载体,深入推进“两学一做”教育活动。二是继续抓党风廉政教育整顿,开展“以案明纪、廉洁从警”等教育活动,实现全年违法违纪零记录。三是结合所党委工作部署,进一步明确大队重点项目、重点工作,力争党建工作走在全所前列。3.突出问题导向,抓好各项禁令规定的落实。一是严格遵守中央八项规定,持之以恒正风肃纪,推动党风警风民续好转。二是继续深入开展好“三会一课”、专题组织生活会等活动,用好用活谈心谈话及民主评议党员等有力武器。三是以严肃党内政治生活为抓手推进全面从严治党,对照准则条例,将党内政治生活推向新的境界,打造风清气正的政治生态。
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