市供电公司2023年精神文明创建工作汇报材料.docx

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1、 市供电公司2023年精神文明创建工作汇报材料 国网xx市供电公司，仔细贯彻落实党的根本路线、方针和政策，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。公司党委紧紧围绕安全生产、经营治理、职工队伍建立等工作，不断深化精神文明创立工作，在促进公司经济进展、文明建立、队伍稳定、构建和谐企业方面发挥了积极作用。国网xx市供电公司2023年划归国家电网公司，是国网xx供电公司的下属企业，现有在岗职工101人。担当着xx市地区的供电任务，公司供电效劳面积 2.895万平方公里，效劳各类电力客户 3.39万余户。在精神文明单位创立方面，公司是2023年12月进入xx市文

2、明标兵单位行列的。多年来，特殊是党的十八大以来，国网xx市供电公司根据各级文明委的安排部署，仔细宣传和学习贯彻落实社会主义核心价值观，在精神文明建立和文明单位创立当中，不断的积极努力提高，取得了肯定的成效。公司在文明单位创立中，坚持企业进展和文明建立同步进展，以效劳地方经济进展为中心，以履行社会责任为己任，积极践行国企责任。十二五期间公司先后建立投运了4座110千伏变电站，9座35千伏变电站，建立投运110千伏输电线路5条； 35千伏输电线路9条；总公里数580余公里。积极开展科技创新工程，在远离电网的太平百年老镇，投资x万元建立了x电网工程，x林场的通电极大的促进了地方绿色开发和进展旅游业的

3、需要。“十三五”期间公司还规划总投资：10717万元连续对电网进展改造升级。在加大改造投资力度的同时，积极提高优质效劳水平改善基层办公环境，在宣传上，大力弘扬先进劳模精神，先后举办参与了“电靓青春筑梦国网”、“青春连幻想激情在国网”等系列教育活动，经过近几年企业的进展和精神文明建立工作的不懈努力，单位涌现出了出席全国、x自治区、国网x电力和xx供电公司的先进典型人物。下面就公司精神文明建立的整体工作状况做以下汇报: 一、加强领导，健全机制，稳固精神文明建立成果为稳固精神文明建立成果，建立和完善精神文明体系建立，使精神文明创立工作有长期规划和工作安排，公司下发了精神文明建立工作规划方案，并下发了

4、精神文明建立任务分解表和活动安排，把精神文明建立作为硬指标、硬任务，分解到部门和班组，做到与企业生产经营工作一样同部署、同检查、同总结、同考核。从工作的规划、安排、落实、监视、考核上保障了精神文明建立工作有长效机制，真正做到“两手抓，两手都要硬”的工作效果。 二、丰富载体，突出特色，积极开展精神文明创立活动开展安康向上的文体活动，不仅是增加职工体魄展现职工才艺的过程，更是表现职工奋勉向上的精神状态，同时也是企业文化落地培育职工团队精神，增进工作热忱的有效手段。公司始终坚持精神文明建立重在建立和宣传的工作方针，在各种活动中积极引导职工树立正确的价值观和人生观，同时丰富活动载体，拓宽活动领域，突出

5、活动特色，广泛开展精神文明创立活动。先后开展了职工体育运动会、文艺演出、演讲竞赛、安康杯竞赛、道德讲堂等活动。有效的开展了企业文化活动，丰富了职工的文化生活，拓宽了党组织的建立内容，鼓励广阔职工以饱满的工作热忱建功立业。同时积极弘扬爱国精神，崇尚家风美德，利用公司媒体和宣传展板的形式准时提倡宣传正能量。公司积极参与市文明办组织开展的市环境卫生整治活动，积极开展各项公益效劳，每年还与社区贫困家庭开展结对子活动，给贫困家庭、子女送去企业的爱心和暖和。几年来，公司向上级公司、工会、以及本市工会，申请并利用自有资金开展帮扶、节日慰问、探望有病职工、以及“博爱一日捐”等爱心活动共计支出x余元，为地震灾区

6、捐款x元。根据下基层的要求，公司班子成员常常深入基层站所，关怀和了解职工群众在生活和工作当中的困难、状况，探望和慰问一线职工并与职工深入谈心，通过一系列细致有效的工作，在职工队伍建立方面不断促进和谐与稳定。为迎接“五一”国际劳动节和“五四”青年节，丰富企业职工的文化体育活动，2023年国网xx市供电公司积极参与了全市x运动会。通过参加活动，有效的促进了和其他单位职工的沟通，活泼了气氛增进了友情，同时也充分的展现了电力职工乐观、奋勉向上的精神风貌。 三、加强职工教育，推动精神文明建立公司始终坚持“以人为本、享受工作、依法治企”的国网理念。坚持对职工进展思想道德、职业纪律、职业技能的教育培训，并将

7、此项内容列入到对各部门、基层站所评比先进、绩效考核和工作业绩的重要考核内容。先后聘请教师开展了职工道德教育、礼仪标准、法律学问和专业技术等内容的培训，不断提高职工的职业道德、专业素养和优质效劳水平。在上级举办的各项技术比武、学问竞赛、标准化演练当中都取得了好的成绩。同时大力开展“文明班组”“四有职工”“四有职工标兵”的评比活动，对在工作中表现突出的先进人物，“四有职工标兵”广泛的进展宣传，以点带面树立典范，提高职工争做楷模的积极性。 四、加强行风建立工作，推动精神文明建立近年来，公司的行风建立工作主要以强化效劳意识，标准效劳行为，提高效劳水平为目标，针对电力行业特点，不定期开展便民效劳、行为标

8、准检查、走访客户等活动。每年向社会及用户发放行风问卷调查表，召开社会义务监视员座谈会，征求社会各界代表和社会义务监视员对电力企业的意见和建议，不断改良效劳质量。同时积极对客户提出的问题进展答疑解难，增进企业与客户的相互理解支持，营造良好的企业进展环境。在地方民主行风测评当中，连续多年获得xx市民主评议行风单位免评、或第一名的好成绩。行风建立工作有力地促进了企业进展和优质效劳工作，推动了精神文明单位的创立工作。为尽快解决偏远地区居民急迫用电的要求，公司将通电问题作为解决“效劳群众最终一公里的问题”，同时也作为为民效劳，精神文明建立，构建和谐社会的一项重要内容，今年投资526万元新建风光互补工程，

9、已全部解决了268户远离电网身居草原深处的居民生产生活用电。 五、注意宣传，进一步推动精神文明建立公司的宣传工作始终围绕以企业进展和精神文明建立为中心，以弘扬社会主义核心价值观为核心，公司通过开展网络宣传、led电子屏和宣传展板的形式，多途径全方位的开展正确的舆论导向作用，坚持弘扬主旋律，树信念、鼓干劲、凝心聚力，为公司进展制造良好的舆论气氛和社会环境。在媒体宣传方面，公司对内对外宣传报道上，都取得了肯定的好成绩，每年公司编写的新闻、信息报道都达几百余条，屡次在中心媒体以及其他新闻媒体上发表，通过宣传报道和扎实工作，使公司树立了良好的企业形象，同时也充分展现了国有企业履行社会责任的态度和担当。国网xx市供电公司精神文明创立工作，在各级党委和政府的领导下，在各级文明委、文明办的指导下取得了肯定的成绩。在今后的工作中我们将克制困难发扬成绩改正缺乏，连续加强开展精神文明创立工作，我们要以提高企业治理、提高企业进展目标为契机，坚持贴近实际，重在建立与稳固，积极开展多种形式的精神文明创立工作，为企业的改革进展供应有力的思想保证、精神动力和创新支持，为构建和谐社会、效劳进展地方经济做出我们应有的奉献！