有关公司总经理年会讲话发言稿.docx

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1、 有关公司总经理年会讲话发言稿_总经理年会发言致辞 敬重的各位嘉宾、全体员工： 大家晚上好！ 今日我们在这里团聚一堂，喜迎20xx年新春的到来。首先，我谨代表公司，向百忙中抽空来参与年会的各位来宾表示诚心的感谢和热闹的欢送，正是由于有你们的鼎力支持，才有我们公司的今日；同时，也向辛勤工作的全体同仁表示真诚的敬意和由衷的感谢，正是由于有你们的辛勤付出和无私奉献，才使得我们公司的进展一路向前。 新年新禧，万象更新，值此新春降临之际，我谨代表公司，祝福大家在新的一年里：身体安康、工作顺当、合家幸福、万事如意。 马上过去的20xx，是公司稳健进展的一年。在国内外经济形势发生重大变化的状况下，公司上下秉

2、持着“进取、团结、创新、感恩”的核心价值观，使公司呈现出积极进取，团结一心，敢于突破，心存感恩的良好工作气氛，治理水平逐步提高，员工工作技能也得到提升，使得各项经营指标根本得以实现。在此，我再次深深感谢各位同事长期以来为公司所付出的辛勤与努力。 盘点过去、展望将来。在新的一年里，我们将面临更大的困难与风险，固然，这也是我们的机遇和挑战。我们要抓住机遇，全力以赴，把握当前市场进展的良好势头，利用公司现有的优势，挖掘资源，整合资源，加大营销力度，提高生产产量，改善产品质量，争取在市场份额取得更大的突破，从而把握更多的市场主动权。对此，我对大家布满信念。 现在和将来：xxx公司都将遵循数码行业进展客

3、观规律，携手业界各方翘楚，精诚合作，共创双赢。“使公司成为智能生活领跑者”的企业愿景是我们前进的指明灯，“致力于为消费者供应心灵的乐享、便利和丰富的生活”是xx公司赐予客户的严肃承诺，也是我们xx公司的使命。我信任20xx年，在公司治理层的正确决策和领导下，在全体员工团结一心的努力之下，肯定会以开拓创新，团结进取的精神面貌，在新的一年以新的姿势，谱写公司进展新的篇章。 最终，再次祝福大家在新的一年里：身体安康、合家欢乐、心想事成、新年共赢。感谢大家！ 有关公司总经理年会讲话发言稿(篇二) 敬重的各位领导、来宾，亲爱的各位同事： 下午好！ 首先，我谨代表xx有限公司，xx国际珠宝及xx珠宝有限公

4、司向到会的.嘉宾表示热闹的欢送，同时，向全体员工及留守全国各地的公司员工表示最亲切的问候，及对大家一年来为公司的努力工作和辛苦付出表示感谢。 原来公司写字楼给我预备了一篇文采飞扬的讲话稿，但是我感觉，那并缺乏以表达我的内心，作为公司的创始人及主要领导，那么多年一路走来，心中实在有太多的感慨，此时此刻，请允许我用自己的方式与大家沟通。 过去一年，是我创业以来感觉最困难的一年，公司在零售业务上销售额回落，多家新店扩张出师不利，批发业务也有所回落。在林业投资方面虽然获得不错的回报，但是总体运营上，我对自己的决策失误感到特别痛心。每天晚上，当我反省这些错误，我的内心便深受煎熬，无法入眠。 但是，假如你

5、们问我，我失去信念吗？那么，我告知大家，我从来没有丢掉过信念！恰恰相反，我深信，正是我们所经受的一切磨难，让我们学会如何变得更加顽强，正是我们不断试错的过程，让我们学会了怎样才不会出错。正是我们经受的失败，让我们学会了将来如何更胜利。 从我xx岁写出自己的第一个xx年规划以来，我经受了很多次的失败，做了很多次错误的打算，但是，我骄傲的告知大家，我们做对了一件事。那就是，我们从每一次经受中学会自强不息，坚忍不拔，我们努力的把万丰国际从当时的一个想法，变成了现在销售额上亿的公司。 所以，虽然经受xx危机，只要我们的信念还在，我们的团结还在，我们为社会供应优质产品及效劳的理念还在，我们就没有理由不信

6、任，我们的明天会更美妙。 有关公司总经理年会讲话发言稿(篇三) 敬重的各位领导、来宾，亲爱的各位同事： 下午好！ 经转流年，又是一年春节来。转瞬间，我们公司也走过将近7个年头，在这7年里，有大家的付出与努力，我们才能取得各项工作阶段成功，过去的7年春秋代表我们共同成长了不寻常的7岁，是大家的辛勤努力换来这圆满的成绩，今日的年会，让我们尽情放松，尽情享受，那么首先，我向xx公司全部同仁们送上由衷的祝愿和感谢。祝大家新春开心，身体安康，万事如意！ 20xx年对我们xx公司而言是很重要的一年。虽然我们业绩有所下降，但大家的精神却让我深感欣慰，你们没有退缩！始终坚决不移走我们自己的路，能保持xx牌子的

7、美誉有赖于在座各位的辛勤工作分不开，其中的酸楚与喜悦更能看出xx大家庭的分散力！ 在此请允许我代表xx公司向负责日常营业工作，始终尽心尽责的刘道胜经理表示诚心的感谢！向负责日常监视考核的xx、xx、xx、xx四位领班表示真诚的谢意！向xx全部的员工再道一声：你们辛苦了！ 虽然我们不是最好，但我们始终努力做得更好！这句话说起来简单，真正做到做好又有几个，但然也包括我在内。所以我始终在强调自我检讨，只有检讨自己才不会犯同样的错误或降低犯同样的错误，只有检讨才能让自己看到进步。在日常治理工作中，治理员对你们的严格，有个别同事耿耿于怀，对这问题我们做为治理人能够理解也必需理解。但是，事情的经过它代表着

8、引导和培育。或许待若干年、或许等你开头熟悉更深一层时，你自然了解做治理人的不易，你才能够真正理解与承受。 出人头地，必需具备点： 1、熬炼工作的仔细态度 我们要为工作而工作，不要只是为生活而工作！爱岗敬业早已成为各行各业的学习口号，但太多人并不熟悉它，我想在今后的工作中让大家感受爱岗与敬业的真理，去熟悉工作的意义，去证明我们并非社会负担，而是奉献者！ 2、造就自己身价 不管你出身于什么家庭，什么环境，你不能自傲更不行气馁和自卑，人生就象长跑，在跑步前你要做的就是做好一切心理预备。只要你不放弃，社会就不会放弃你。其过程，你得到的不仅仅是一点工资。只要你专心做好每件事情，去塑造你自身价值就是你迈向

9、胜利的步伐。 3、不要只向钱看 我们都是为钱而相聚，为钱而拼搏。但一些同事看钱赛过于一切，看钱过重者目光自然不会长远。而目光短浅者必定赚不到太多的钱！为人打算了你的财宝。（请各位同仁们认真分析我这句话） 4、生存之道 人必需要懂得如何与他人相处，相处之道在与理解、体谅和宽容。遇到事情首要是为别人着想，只有别人微笑了，你才能是合格的！你才能算是融入在人性丛林里的觅食者。 曾经有人这么问过我：你的欢乐是什么？为这问题我想了好久（由于以前我从来没有想过），最终我得一答案，我很欢乐，我的欢乐不在游山玩水间，也不在红灯绿酒中！工作它能使我兴奋与欢乐，工作它能使我充实，工作它是我的生命全部。在日常中每天上

10、班能见到你们，能和同事们一起努力奋斗，共同进步，这就是我最大的欢乐！在此我感谢大家给了我这个时机，感谢！ 我想告知大家：虽说我有雄心与壮志，但我更需要各位同仁们的鼎力相助，共同努力踏平坎坷。我盼望诸位重新调整自己，携手步入20xx年的盛旺时期，再创大富豪辉煌！ 最终，再次祝福大家家庭和谐！身体安康！新春欢乐！幸福如意！ 感谢！ 有关公司总经理年会讲话发言稿(篇四) 敬重的各位领导同事们: 承蒙公司领导的信任和同志们的厚爱，我有幸担当副总经理一职，这既是一种荣誉，更是一份责任与使命，我将不辱使命，不负重托，以扎实的工作和一流的业绩回报公司，回报领导，并努力做到以下几点： 一是以知恩图报的姿势对待

11、公司。始终把公司利益摆在首位，坚决听从领导安排，时时事事讲大局、讲团结、讲律，仔细完成上级交办的各项工作任务，以一流的工作态度、一流的工作质量、一流的工作效益，报答公司的培育和信任。二是要以知难而进状态对待工作，坚决做到三要：即把工作当作事业干，把工作当作乐趣干，把工作当作自己的事干，主动想工作，坚持高起点；主动干工作，坚持高标准；主动抢工作，坚持高要求；对本职工作不仅胜任，更要胜出。三是要以知足常乐的心态对待自己。不断加强学习，不断提高自身工作驾驭力和带动感召力，真正做到扎扎实实做事，堂堂正正做人，清清白白履职。 首先，特别感谢董事长和全体同仁对我的信任，今日的任命，使我感觉肩上的担子又重了

12、许多，但有各位同仁做顽强的后盾，我又感觉浑身布满了力气，信任，只要我们大家团结一心、严密协作，紧紧围绕企业进展目标、规划进展深入钻研，努力打造企业文化，不断寻求更新更好的工作方法，酒店的综合品质就能得到稳定、有序的提升，我们的明天就更美妙！ 下面我重点强调一下下步工作重心： 第一、团队建立，首先从我个人作起，严格要求自己，扎实做好每一项细节工作，进而严格要求下属治理人员，尤其是中高层治理人员，抓纪律，抓效率，深入进展部门正规化建立，用“数字化”治理提高团队执行力，打造作风优良、纪律严明的一流团队。 其次、资源共享、互动共赢，对两店几年来积淀的企业文化进展集中整合，进展标准，做到资源共享，例如草

13、原兴发每周四进展的安全大检查，盛世开元一样可以执行，再如盛世开元每天总经理带队的巡检，草原兴发亦可以很好的效仿。还有两店合办的内刊，同样是两店文化、信息互通的桥梁和纽带。不连续开展两店技能比武和互动型的学习、文体活动。相互学习、取长补短。通过竞赛，利用集体荣誉感增加员工团队分散力，提高协作、协作意识。 第三、治理创新，连续以五常治理为根底，做到全部物品有家、有仆人，工具用具有使用期限，每项工作细节有标准，有责任人，有奖罚制度。引用数字化治理，例如把全年经营指标、费用指标细化到月，再到部门，用数字进网行治理标准，杜绝笼统治理、口号治理带来的不行控因素。又例如前厅每日客户回访量用数字进展标准，并于

14、其次天晨会将回访纪录上交，这样可以有效戒除工作中的随便性。 第四、完善鼓励机制，激发员工潜能。深入推行绩效考核制度，提高治理人员工作热忱和积极性。另一方面是基层员工的鼓励，各部门要充分使用好员工月考核一览表，打分要公正公正，全部奖分和扣分工程均要在班前例会网上进展案例共享，提高打分透亮度。另外加大最正确建议奖、文体参加奖的嘉奖力度。 第五、完善总经理信箱制度，汲取珍贵意见，仔细处理员工所提建议，对好的意见和建议施以重奖。为员工营造和谐温馨的良好工作气氛，在日常治理中，要求治理人员真正做到少训多教，敬重员工人格，用真情感染员工，不能仅以制度管人，要求工会仔细履行职责，关怀、关注员工生活，积极解决

15、员工工作生活中消失的困难，仔细监视、落实员工餐每周食谱制度，落实好节假日福利发放，让员工真心感受到家的暖和。 最终，让我们真诚携手，以心交心，以情暖情，到处以大局为重，不断学习、追求卓越，打造精品人生，共创盛世、永发辉煌绚烂的明天！ 感谢大家！ f132.cOm更多演讲稿扩展阅读 公司年会发言稿总经理 发言稿是参与会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作状况而事先预备好的文稿。公司年会发言稿怎么写？信任许多人都想知道吧？以下是小编为您整理的公司年会发言稿总经理相关资料，欢送阅读！ 公司年会发言稿总经理1 各位来宾、各位同仁们： 律回春晖渐，万象始更新。在2022年新春马上到

16、来之际，我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的庆贺!回忆马上过去的2022年，xxxx公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格治理，明晰责任，尽心尽力，使公司呈现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作气氛，治理水平越趋成熟，员工岗位技能也渐渐提高。虽然经济市场大势不是很乐观，但公司整体运营状况还是呈良好的态势，xxxx公司依旧获得了安康、稳步、持续的进展，做到了销售业绩稳健的增长，尤其是近一个月，海外销售量消失一周就是400万美金的佳绩，这是全体xx公司员工共同努力的成果。同时，公司在总经理提出的“xxxxxxxxx”的治理方针下，整体

17、治理水平显著提高并将日渐成熟。xxxx子公司，xxxxx的新厂房建立工程进展的一切顺当，这是xxxxx进展历程中的一个重要里程碑，每位xxxx人都应以此为傲。在此，我再次深深感谢各位同仁长期以来为纳尔所付出的辛勤与努力。 新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，固然，也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看，2022年市场前景比拟乐观，公司的接单形势也将喜人，并且xxxxx也马上在2022年正式全面投产，这不仅将为公司的进展带来更多生气，同时也更加稳固xxxx在国内行业中领先的地位。所以我们要连续尽一切努力，抓住机遇，把握当前市场进展的良好势头，利用公司现有的优势，挖掘资源，整合资源，加大研发

18、力度，提高生产产量，突破销售瓶颈，争取在企业融资上取得更大的突破，从而把握更多市场竞争的主动权。对此，我对我们纳尔人布满了信念! 公司治理方面，我们要持续仔细贯彻并落实“xxxxxxxxxx”的治理方针，即肯定要实现岗前技能培训的目标、实现细节化治理的目标、实现责任制度建立的目标和致力提高工作效率、致力提高员工收入待遇。努力以市场需求为导向，全力以赴抓好工程的研发、生产、销售及售后效劳工作，并力争将2022年公司研发出的新产品在2022年运作成公司新的主打产品，成为公司新的盈利创收点。 同时，我们还要尽力营造企业治理文化。xxxx作为一个在xxxxx行业领先的企业，我们不仅要对企业经营战略做要

19、求，也要对渐渐建立起属于自己的独特企业治理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。 总之，我信任2022年，在公司治理层正确决策与领导下，在我们全体员工的共同努力和齐心协力下，xxxx肯定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿势、新的步伐谱写出xxxx的新篇章! 最终，再次庆贺大家以及你们的家人在新的一年里：工作顺当、身体安康、合家幸福、新春开心! 感谢! 公司年会发言稿总经理2 各位亲爱的同事： 大家晚上好！ 借此时机向大家拜年了，祝福各位身体安康、家庭幸福、万事如意、龙年吉利！我盼望大家都带着喜悦的心情，和公司共同揭开2022年崭新的一页。 下面，我将利用一点时

20、间，跟大家一起来回忆和总结20xx年积存的阅历，并就公司2022年工作重点和思路，对大家提出要求： 在过去的一年里，从设备的安装调试，到实现顺当生产，我们各部门都严密协作，团结协作，加班加点，客服了种种困难。2022年，我们公司会加大力度改善软硬件设施，增加企业的进展后劲。我们的目标是实现公司持续安康快速进展。 2022年公司会从总公司导入及推行绩效考核及鼓励机制，同时也会以人为本，跟人资部门对员工福利进一步改善。并会加强对不同部门不同层级的人进展培训，让每个人实现自我价值，找到对*的归属感。 在新的一年里，我盼望各级员工必需明确自己肩负的使命，必需为自己制定明确的目标，不达目标不罢休，面对任

21、何困难，都决不动摇。盼望大家表现出剧烈的责任感，充分发挥出团队的战斗力，让我们的员工队伍保持旺盛的斗志与活力。 各位员工，我信任2022年是*事业进展史上一个重要的转折点，我坚信，只要我们上下一心，群策群力，肯定能够圆满完成2022年公司各项经营指标。我信任在新的一年里在座的各位肯定会连续发扬不怕困难、不怕艰辛、团结协作、勤奋执着的精神，统一思想、坚决信念，为实现自我价值而努力，为把我们的*建立的更加美妙而努力。 最终，再一次祝福大家新春开心，身体安康，阖家欢快。 感谢大家！ 公司年会发言稿总经理酒店总经理年会讲话稿 这篇酒店总经理年会讲话稿，是小编特地为大家整理的，盼望对大家有所帮忙！ 热门

22、演讲推举：竞聘演讲稿 | 国旗下演讲稿 | 英语演讲稿 | 师德师风演讲稿 | 年会主持词 | 领导致辞大家，晚上好! 叩启天穹，漫天晚霞中我们点燃2023新的幻想;逐梦交汇，漫天朝霞中我们祈首2023新的曙光。刚刚开场时四位主持人深情地演唱着相亲相爱，我想那一句“天下相亲与相爱，动身千里外，心自成一脉;今夜万家灯火时，或许隔窗望，梦中佳境在。”，正是我们有担当的“xx人”与有追求的“假日人”齐声的呐喊，也是我们敢于有梦，勇于追梦，勤于圆梦的共同愿景。 xx梦，在过去的2023书写的尤为壮丽，交错的尤为多彩! 假日汇，在崭新的2023勾画的特殊清楚，分散的特殊强大! xx梦，假日汇!这个202

23、3年最为朴实的心愿，快速点燃了我们全体240多名员工心中的激情，抒发了我们全体240多名员工朴实的情怀! 梦在前方，路在脚下。 前赴后继，仰视星空。 细数历历在目的2023，一册册工作日志、会议纪要记录下了100多个日日夜夜的紧急与劳碌;一张张施工图纸、团队照片声情并茂地见证着筹备期的奔波与脚印;一幕幕表达关爱、追求卓越诠释着洲际文化的“打造挚爱”和“成就出色”。 凝心才能聚力。 实干方能强店! 2023，我愿同大家一起共同享有尽炫自我的时机，共同享有幻想成真的时机，共同享有同xx和洲际一起成长与进步的时机。 2023，我们的治理团队将会让的幻想之光，照进更多人的当下生活和现实工作。 2023

24、，我们的经营业绩要从“稳中求进”到“稳中有为”，还要从“稳中有为”再到“稳中向好”。 起跑打算赛程，思路打算出路。 绚烂的2023马上开篇，我已经预备好扬帆起航，你们是否开头播种幻想的盼望? 时间是永动不止的年轮，幻想是照射将来的明灯。 最终，让我们上下齐心，齐头并进，在实现“xx梦”的征途上昂扬奋进;在编织“假日汇”的蓝图中策马扬鞭! 感谢大家! 2023公司年会总经理发言稿 2023公司年会总经理发言稿1 各位同仁：在刚刚过去的一个小时里，我们间续揭晓了2023年度团队和优秀员工，在此，我代表全体*人向获奖者表示诚心的庆贺。盼望你们能再接再励，连续起到榜样带头作用。固然，我们在座的每位员工

25、表现的都不错，盼望没有受到表彰的员工不要气馁，争取明年登上领奖台。我也盼望大家在艳羡获奖者的同时，能特殊熟悉到：奖金是公司对员工昨天工作的确定和对将来工作的期望，是对勤奋付出的员工的公正，同时也是鼓励全部*人去挑战更高的目标。奖金不是福利。奖金是通过努力挣来的。它不行能人人都有，也不行能每个人都一样。它不是工资的一局部，而是由于你的业绩超越了公司对你的期望值。从第一店进展成为今日在北京拥有*家直营店、全国拥有近百家连锁店的大型连锁机构的七年间，无论是在单店到多店的规模化进展方面，还是在团队建立方面，都离不开大家的才智和付出。在这七年的时间里，我们不仅在北京取得了令人瞩目的成绩，更是成长为行业的

26、领军人物，这也离不开大家付出的心血。从各项报表来看，在过去的一年里，我们无论是单店，还是整体的经营业绩都实现了倍增，这都有赖于我们的吴总、各部门的相互协作、后期制作部门悄悄的奉献和门店各位店长的领导有方，同时也离不开全部员工的勤勉负责。能取得这样的成绩，我真的很感谢大家。今日是一个总结和表彰的大会，但是，作为公司的经营者和治理者，我们在看到成绩和特长的同时，也必需总结阅历，熟悉到自身的缺乏，这样才能在经营过程中时刻进展调整，朝着正确的方向进展。企业进展的原动力是什么?是利润。怎么才能保证企业百年不倒?是能持续产生利润。去年我们的总收入做的不错，但利润还存在着很大的提升空间。今年，我们在关注总业

27、绩的同时，更要抓利润，要仔细分析利润率、利润点这个大问题。为了把利润抓上去，我们必需改革。大家确定会问：怎么改?改革什么?首先，我们要从总部治理部门改革。我发觉，伴随着企业规模的扩大，一些“大企业病”在我们这里已经有所显现。我们现在的治理部门在有些工作中已经脱离了门店，消失了“各管一摊、相互推诿”的苗头，治理机构的扩大和工作效率的提升不成比例。今年的改革中，我们首先需要做的就是优化组织构造，强化总部对门店的效劳和支持功能，总部各部门要坚决避开“官僚作风”，全部的工作都要围围着有利于增加门店业绩，提高整体利润率来开展。这就要求我们总部全部员工必需常常下店，时刻了解门店发生了什么?需要什么?然后再

28、有目标的绽开自己的工作。其次，我们每个店要重视利润。公司要把利润率纳入到对每个店的考核当中，纳入到店常年终奖金的发放依据中。高利润如何产生?简洁的说就是收入减本钱。我们每个员工的高业绩，低客怨，工作高效率、低内耗，都是降低平均本钱的有效方法。而要做到这些，就要求每个员工都要不断提高自己的效劳技能。为此，人力资源要做好人员储藏和培育工作，建立更加完备的培训体系，同时，单店的店长也有责任做好店内培训，做好“留人留心”的工作。最终，公司要加强各岗位工作的流程化和治理的标准化，强化监控体系，削减流程内耗，提高工作效率。经过经一年的磨合期，我们的ERp系统已经完全可以投入到各店使用。但是，要保证ERp发

29、挥的效用，就要求我们全部的工作都必需按标准的流程和标准来做，因此，工作的流程化和治理的标准化也将成为我们工作的重点。我信任，假如以上的要求我们都能做到的话，我们*就还能再上一个新的台阶，我们今年*的经营目标也肯定能够完成。为了感谢*的全体员工为公司、为我们大家做的奉献，过年了，公司将根据每位员工在公司工作的年限为大家预备了购物卡，供大家选购年货。请各店店长、各部门负责人上台领取。2023公司年会总经理发言稿2亲爱的各位XX同仁：大家晚上好!今日，站在这里，灯光闪亮，人声鼎沸，人人喜气洋洋，到处欢声笑语，这是我们XX集团辞旧迎新的新春酒会。2023年，正好是21世纪的头十年，我们亲自见证了世纪的

30、前十年，也见证了XX集团十年进展，积存下来的今日之硕果。十年前，我们刚刚起程，十年后，XX品牌，享誉业内，我们已经进展成为一个医疗行业内的企业!丰收的时刻，不忘过去辛勤洒下的汗水，庆功的当下，我们放眼明天的美景!集团能够取得这样的成就，与大家的努力是分不开的。过去的一年，集团在各项业务上均取得了可喜的成绩，各个分公司都有不小的进步。这一年，我们又喜添新丁，宜昌和平医院、武汉生生医院，成为我们这个大家族的新生力气。新的一年，将会有更多的新生力气参加，我们XX集团的队伍将会越来越壮大!新的国家政策，开放了民营医疗行业宽阔的进展空间，这意味着我们将拥有更宽阔的市场，抓住机遇、抢占市场、超速进展，将我

31、们XX的事业推向下一个巅峰!今夜把酒庆功，明朝征战沙场，我预祝大家新的一年事业更上一层楼，也祝我们XX集团新的一年再谱新的乐章!感谢大家!2023公司年会总经理发言稿3各位同事：大家好!借此时机向大家拜个早年，祝福各位身体安康、家庭幸福、万事如意、鸡年吉利!自创业至今，已经走过个年头。首先感谢董事会对我的信任，委我以重任。年来，公司在董事长的领导下，经过前任总经理女士的经营，所经受的风雨、所猎取的成果，大家有目共睹。作为的一名老员工，伴随着企业的历史一路走来，见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成，我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和骄傲!身为公司领导人，从投身企业那一天开头，我

32、们就为确立了一个抱负，我们认为自己的使命，就是要打造一个事业平台，一个让一切有责任感的有志于借助成就自我价值的人的事业平台!上一年，董事长将企业经营的这副重担交给了我，让我和大家一起担着连续往前走，我信任：只要我们坚持并发扬企业的优良传统，勇于创新、乐于拼搏，应当可以不辱使命，完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。今日，我很欣慰，也很骄傲。不是为我自己，而是为在座的每一位，正是大家的共同努力，使事业实现了历史性的跨越!借此时机，我谨代表集团总经办并以我个人的名义，向在座的各位以及一年来全部大力支持及协作总经办工作的人们，表示诚心的感谢和真诚的问候!下面，我将利用一点时间，跟大家一起来回

33、忆和总结上一年来取得的成绩和积存的阅历，就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报，并就年的工作重点和思路，提出要求。一、年的历史回忆(这一年取得的重大成绩和积存的阅历)二、年的进展思路以及工作重点上一年，我们打通了各个部门运作的接口，对应地制造生产车间的工艺流程作出改造，为年的标准运作奠定了基矗年要加强总经办对集团的协调、监视的职能，令资源及做事的步调全都，改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及鼓励机制，同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建立，会同人资、工会作一些员工福利的改善，人力资源中心加大力度，针对不同部门不同层级的人进展培

34、训，令每个人实现价值，找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后，真正表达我们所追求的价值，到达专业共享的目标，实现公司的目标、整体价值及增值、个人价值及增值。三、提几点要求演讲稿第一，各级员工必需明确自己肩负的使命，必需为自己制定明确的目标，并有达成目标的顽强意志，面对任何困难，都决不动遥其次，要表现出剧烈的积极性，充分发挥出团队的战斗力，保持员工队伍旺盛的士气与活力。第三，围绕“定目标、做规划、定规划、明责权”这四大治理要素，要不断强化组织观念、规划协调观念与系统运作观念。 各位同事，年是事业进展的又一转折点，我坚信，只要我们上下一心，群策群力，在国家加快民营经济进展的政策支持和地方政府的连

35、续支持下，通过全体人的共同努力，我们就肯定能够圆满完年各项任务，顺当实现年公司各项经营指标。我盼望在往后的日子里，各级领导干部和广阔员工，连续发扬过去的优良传统，奋勉向上、继往开来，朝着我们既定的目标，坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建立成为中国办公家具行业的领头羊”的目标就肯定能够变为现实!同时也盼望在座的每一位员工珍惜这个时代供应给我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃进展的动力、珍惜我们企业前一年打下的根底和供应的平台，在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌。2023总经理公司年会发言稿 各位来宾、各位同仁们： 律回春晖渐，万象始更新。在2023年新春马上到来之际，我谨代表公司向为辛

36、勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的庆贺! 回忆马上过去的20xx年，XXXX公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格治理，明晰责任，尽心尽力，使公司呈现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作气氛，治理水平越趋成熟，员工岗位技能也渐渐提高。虽然经济市场大势不是很乐观，但公司整体运营状况还是呈良好的态势，XXXX公司依旧获得了安康、稳步、持续的进展，做到了销售业绩稳健的增长，尤其是近一个月，海外销售量消失一周就是400万美金的佳绩，这是全体XX公司员工共同努力的成果。同时，公司在总经理提出的“XXXXXXXXX”的治理方针下，整体治理水平显著提高并将日渐

37、成熟。XXXX子公司，XXXXX的新厂房建立工程进展的一切顺当，这是XXXXX进展历程中的一个重要里程碑，每位XXXX人都应以此为傲。在此，我再次深深感谢各位同仁长期以来为纳尔所付出的辛勤与努力。新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，固然，也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看，2023年市场前景比拟乐观，公司的接单形势也将喜人，并且XXXXX也马上在2023年正式全面投产，这不仅将为公司的进展带来更多生气，同时也更加稳固XXXX在国内行业中的地位。所以我们要连续尽一切努力，抓住机遇，把握当前市场进展的良好势头，利用公司现有的优势，挖掘资源，整合资源，加大研发力度，提高生产产量，突破销售瓶

38、颈，争取在企业融资上取得更大的突破，从而把握更多市场竞争的主动权。对此，我对我们纳尔人布满了信念!公司治理方面，我们要持续仔细贯彻并落实“XXXXXXXXXX”的治理方针，即肯定要实现岗前技能培训的目标、实现细节化治理的目标、实现责任制度建立的目标和致力提高工作效率、致力提高员工收入待遇。努力以市场需求为导向，全力以赴抓好工程的研发、生产、销售及售后效劳工作，并力争将20xx年公司研发出的新产品在2023年运作成公司新的主打产品，成为公司新的盈利创收点。同时，我们还要尽力营造企业治理文化。XXXX作为一个在XXXXX行业的企业，我们不仅要对企业经营战略做要求，也要对渐渐建立起属于自己的独特企业

39、治理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。总之，我信任2023年，在公司治理层正确决策与领导下，在我们全体员工的共同努力和齐心协力下，XXXX肯定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿势、新的步伐谱写出XXXX的新篇章!最终，再次庆贺大家以及你们的家人在新的一年里：工作顺当、身体安康、合家幸福、新春开心! 感谢!总经理公司年会发言稿范文 这篇关于总经理公司年会发言稿范文，是小编特地为大家整理的，盼望对大家有所帮忙！ 总经理公司年会发言稿范文 今日在这里能代表优秀员工发言，着实有点感动，许多年都没这么感动过了，感动中又夹带了些欣喜和压力。就这两天评比的结果还没最终宣

40、布，就有人调侃的不称呼我名字了，直接叫我“先进”，弄得我在这新年的伊始就觉得这2023给人倍感压力。固然了，有压力就是动力，有动力就有更多的力量提升空间，也就能更快的成长起来。 虽然今年的优秀员工只评比了六位，但是，我们确定不能简洁的说这六位就比其他人要优秀什么，或者多做了什么，可能只是他在用心的做一件正确的事情的时候，正好被领导们观察了，加深了很好的印象，而这样的次数多了，自然也就优秀了。又或者仅仅是一种处事态度和方式得到了广泛的确定。所以那些低调勤劳，埋头苦干，把公司当家的同事们，在这里更需要我们向他们看齐，就比方高工从早上一上班就开头奋笔疾书，不知疲乏始终写到下班，有时候还会由于工作而累

41、倒；我们潘总把车间当办公室，每天督战在生产第一线，遇到重点难点问题都是亲自指挥战斗；我们强哥每天都是忙里忙外的，把车子当床铺，把泡面做三餐，不管大事小事，事事亲力亲为；我们计工也是忙上忙下，保质保量，严把着公司质量关；还有我们车间主任张师傅，技术部唐工，朱工，各班班长等等，都是为工作殚精竭虑。固然假如这些中层领导不在优秀员工的评比之列，那么来年是不是应当增加一项优秀干部的评比？领导中也有竞争，那样会有一个更好的良性循环。我们部门被评比为“先进集体”，的确是让人有点受宠若惊，其实质检部，各个班组都应当比我们有资格，由于我们清晰的知道在过去一年里我们有过多少错误和种种缺乏之处。上次去升华拜克的路上

42、，计工说我们技术部下发的十套图纸，九套有问题，还有一套也不能说是没问题，只是他还没找到，没看过也就不知道有没有问题。虽然我们知道计工是在开玩笑，但是我们可不能就认为这是在开玩笑范文资讯网/fanwen/，比方事情一旦太多太杂就不认真，不严谨，上补下漏；整个部门年轻化，有速度没质量；缺少足够的设计阅历等等。所以这就要求我们在新的一年里在我们唐工的领导下努力的去克制困难，解决问题，多向有阅历的教师傅去请教，特殊是像计工这样有丰富的阅历和阅历的老资格，去取长补短，自我提升，渐渐的充实自身。时间就如白驹过隙般冲冲而过，来公司都有三个年头，对于自身的成长，和对公司进展也有了自己的理解，为了不影响同事们用

43、餐时间，就把这些理解留到明年发言时再说吧。总之，总结为一句话就是：在新的一年里，我们公司上下要严密的团结在周总和曾总四周，高举着我们思创那实干、创新的精神，努力为公司的进展抒写新的篇章。最终给同事们拜个早年，祝福大伙都平平安安快欢乐乐的过一个祥和的春节！2023总经理公司年会发言稿 这篇2023总经理公司年会发言稿，是小编特地为大家整理的，盼望对大家有所帮忙！ 热门演讲推举：竞聘演讲稿 | 国旗下演讲稿 | 英语演讲稿 | 师德师风演讲稿 | 年会主持词 | 领导致辞亲爱的员工同志们： 大家下午好！ 在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今日，我怀着无比快乐和感恩的心情，把大家召集在

44、一起，聚到这里，共同组织召开20xx年“感恩过去，放飞将来”主题年会。 首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的进展建立所做的努力和付出。 感谢大家！在此我盛大地给大家鞠个躬。 回忆过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的转变，取得了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、阅历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想熟悉，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。 20xx年年初，我们把公司确定为

45、“标准进展年”，检验一年来的工作，我们根本上到达了年初的预期目标。 总结一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩：一、公司组织架构和流程方面 20xx年中旬我们在治理层进展了一次大胆的改革创新，对中高治理层进展了调整，提拔了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场部总监，聘用了有多年现货经营阅历的周文波为公司副总。同时，更新修正了很多治理制度，标准了各部门的岗位职责，定岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。这期间，业务部组织了部门专业技能和业务学问培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核治理制度等，公司全部部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的标准进展奠定了扎实的团

46、队根底。 二、员工福利方面 长期以来，我们公司对员工福利工作都非常积极主动，20xx年在员工福利方面我们又实行了很多详细的措施，使员工福利更加日常化、实效化。首先，按时缴纳员工的社会保险，我们区分于其他私营公司，除了法定三险外，还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次，为员工供应了探亲来回车票报销，节假日福利奖金，供应了带薪年假和带薪病假等等。总之，公司在力所能及的范围内为员工制造更多的福利，使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。 三、硬件根底建立方面 首先，20xx年公司的一件大事是在空港经济区，购置了1000多平米的办公场所，日前也已经装修完毕，规划2月下旬搬家乔迁，这样将会使

47、我们广阔员工更加宽阔舒适的工作环境。 其次，在硬件方面，我们又购置了一套山石防火墙，提升了公司数据的安全性。新增了“倚天版”行情分析客户端，满意了客户共性化选择的需求；与建立银行签订了“E商贸通”协议，将来在供给链融资效劳方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订了“银商通”业务协议，这样使我们客户又多了一项资金监管渠道，为公司将来业务进展夯实了融资根底。 四、市场业务方面 在市场业务方面，首先实行了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度，这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约，使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的1500万增加到年终的2100万，交易量也比拟稳定。 五、对外合作与进展方