班主任工作交流心得感悟9篇.docx
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1、 班主任工作交流心得感悟9篇班主任工作沟通心得感悟篇1 敬重的各位领导、各位班主任: 大家好! 自担当班主任以来,我劳碌着、紧急着,同时也充实着、欢乐着。在这里要感谢学校领导以及年级组长对我的信任、关怀和支持,同时也要感谢和我奋斗在一起的任课教师。今日本着学习的原则,借这次时机把自己担当班主任工作以来的心得和体会与大家共享,盼望能得到大家的指正。 一、把品德教育放在首位,加强学生的日常行为标准教育 学校教育首先是德育为先,学生没有一个好的思想品德,就是再聪慧的苗子也很难培育成为一个对国家和社会有用的人才。为此,我们高一年级组三个班主任结合我校的详细实际,依据入学新生的根本状况,特殊制定了高一学
2、生治理条例。俗话说得好:“粘禾草,糯禾草,全靠头道打的好。”入学初,我很抓学生的思想品德和日常行为标准教育。同时合理利用班会、周末放学等时间,仔细学习高一学生治理条例,以及本班的班级治理条例,强化了学生的纪律观念。学生现已初步养成良好的行为习惯,良好的班风和学风已渐渐形成。 二、用爱心感染学生 作为一名班主任,除了严格要求学生外,我认为更重要的是对学生要有爱心。由于高中学生要比初中生更懂得爱,更需要爱。他们在逐步走向成熟的过程中,一方面表现出比拟成熟、自信、坚韧等。但另一方面又比拟脆弱,遇到困难简单退却,这就需要得到教师的关爱,使他们有战胜困难的决心和士气。特殊是那些有毛病的学生,他们平常听到
3、的多是批判,他们最缺乏别人的理解及教师的关爱。因此,班主任不仅要在学习上,更要在生活上、思想上关怀他们,爱惜他们,使他们感到教师可亲。记得去年快放寒假的一个夜里11点多钟,一阵电话铃声把我从熟睡中惊醒,原来是从宿舍打来的,张敏林同学患了急病,我准时赶到宿舍,并与两位班干部一同将她送到镇医院,还为其支付费用近100多元钱,这一小小的举动让全班学生深受感动。 三、班主任工作要“勤” 我认为班主任要搞好班级工作还得“勤”。也就是说班主任一要勤深入学生的生活。当今的高中学生与过去的学生相比,有了明显的变化,即盼望班主任和他们能打成一片,参加他们的各种活动,又盼望得到班主任的敬重、爱惜和关怀,盼望能直接
4、得到班主任的多方面教导。为此我利用课余等时间常常深入学生,了解他们的家庭,个人爱好,和他们谈论当今发生的一些大事小等等,真正成了他们无话不谈的朋友。去年下期以来我坚持每天到学生寝室去二次以上,查看他们的生活状况。现在有事请假外出后,学生常常念道教师何时能回来。二要勤于观看。班主任要获得关于学生的第一手资料,就要事事留心、时时留意、到处发觉,比方,在课堂上观看学生的留意状况、心情表现、答题的正误和角度、作业的质量和速度,在课外活动中观看学生的活动力量、意志品质、共性倾向、人际关系和集体观念,在家访中观看学生的家庭表现、家长对子女的要求和教育方法,等等。三要勤于捕获与学生交谈的时机。四要勤于用自己
5、的双手给学生做出示范。比方,清扫卫生时,亲自动手示范;放学了,顺手关上门窗;走进学生宿舍,帮助整理一下衣物、用品;学生发烧了,用手测一下学生的额温诸如此类的细节和动作,都能给学生以积极的心理示意,产生了“此时无声胜有声”的独到效果。五要勤于思索。既要思索如何在自然状态下把握学生的感性材料,又要思索通过怎样的途径、手段、方式、方法,才能实施有效的教育和引导;既要考虑全班的共性特点,又要考虑到不同学生的共性差异;既要考虑班级目标的远景性、整体性,也要考虑近景性和局部性;既要全面思索学生必需明白的“大道理”,又要考虑到各种详细的学习、工作、生活实际等等。 四、班主任要有团结合作,共同提高的意识和精神
6、 俗话说得好:“一个篱笆三个帮”。团结任课教师,形成一个强大的工作团队,也是班主任工作胜利的关键。为此,担当班主任工作的这几年中,我常常利用一起办公的时机与任课教师沟通本班的状况,准时听取来自他们的反应意见,和大家一起分析存在的问题、探讨解决的方法,和大家一起畅说班级治理之所见。由于发挥了团队的作用,大大地提高了工作效率。特殊是在任高一年级班主任以来,我得到了年级组其他两位班主任刘晔教师、刘喜文教师的很大帮忙,团队合作精神得到学校领导的充分确定,在此表示真诚的感谢。 五、班主任得提高自身素养,为学生树立良好形象。 作为班主任,要想做好班级治理工作,我认为还得要时刻留意自身的品行、学识、修养对学
7、生潜移默化的影响,特殊是一些小事、言语话题等细节对学生的影响。为了提高自身的思想素养和工作力量,树立自身良好的形象。这些年,我不断加强自己的业务学习,还常常向年轻教师请教有关新教育理念,不断适应新形势下的要求。另外,我还认为班主任肯定要特殊自尊、自爱、自信、自强,这样才能让自己的良好风范吸引学生,才能让学生从情感上接纳你,给你的班主任工作带来事半功倍的效果。 以上是我对班主任工作的一些粗浅体会,在今后的工作中我将连续和各位同仁探讨,连续向各位同仁学习。 班主任工作沟通心得感悟篇2 为了让班主任把班级治理得更好,加强各班主任之间的沟通与学习,让班级治理更轻松开心。4月16日晚,崇惠学校全体班主任
8、齐聚会议室召开了班主任工作阅历沟通会。在这次沟通会上,很多优秀的、有阅历的班主任向大家介绍了他们多年积存的、行之有效的班级治理小妙招,让我获益良多。听了各位教师的发言后,我对班级工作也有了新的看法和思索。第一、走近学生、和学生做朋友 作为班主任就应当走近学生,亲近学生,与学生建立一种和谐、民主、公平的师生关系,专心去了解学生的一切,用爱去治理班级。其中余振清教师提出的作为一个班主任首先要“速溶”,就是要快速溶解到学生中,与大家打成一片,准时了解学生对学习、生活、学校、社会的看法,要让班里的每一个学生真正感到在这个班集体里面,教师是他们其中的一员,是他们的朋友,与他们是公平的。每个人都是这个班集
9、体的一份子,学生是这个班集体的一份子,教师也是这个班集体的一份子,教师和学生是公平,只不过是他们的大哥哥大姐姐,比他们懂得多点而已。但是在学习中,在生活中每个人是一样的,班集的治理和建立更需要每个学生和教师一起来共同维护,就像一个家庭一样,少了谁都不行 其次、和学生一起共同治理好班级,形成班集体荣誉感 班主任作为班级治理者,组织者,是这个班级的大班长,班主任要拿出真诚之心和学生共同成长和进步。作为“一班之长”,班主任首先要有一颗真诚的心,表现为敬重学生,放下权威,倾听学生的心声。尝试着用各种方法与孩子们沟通学习和生活的真实之感,从而让学生信任你、宠爱你。同时作为一个班主任在班级治理中,要宣扬正
10、气,要用人格魅力去影响学生,孩子喜爱你,说明你做班主任很胜利。余教师的话让我感受很深,的确,在这个集体中,教师只不过是领头雁、引路人而已。班级的大小事务可以先征求一下同学们的意见,再由全班同学集体争论,最终做出打算,不行专制专制,搞家长制。人心齐,泰山移,兄弟同心,齐力断金。这些看似简洁的道理,在我们班主任的实际工作中不肯定能体会得到。对班规的制定,大家出谋划策然后举手表决,一旦形成制度就要严格执行。执行时要严,特殊是对班干部,即要树立他的权威,又要加以严格要求。固然,在详细的操作过程中,还要讲究个度的问题,究竟我们的班规是为了标准学生的言行,促使他们努力学习,安康成长,成为一个有用之才。只有
11、这样,同学们才会自觉自愿的遵守班规,谁也不愿去违反他们自己作出的规定,即使犯了规也甘心受罚并力争少犯。渐渐地,同学们的自觉性、集体荣誉感会在无形中形成。 第三、树立良好的班风,形成正确的舆论 学生要在这个集体里学习、生活、成长。要在学校的各项活动中显示自己的力气和风貌。好的环境能够鼓励人,可以改造人。因此这个集体需要有一种精神,那就是蓬勃向上的集体主义精神,你追我赶,爱班好学的争优精神,这种精神从何而来?它来源于班主任坚持不懈的思想教育工作。重视思想工作是班主任做好其他各项工作的根底,是建立好班级的法宝。王海新教师在沟通会中提到了,做好学生的思想工作,让每一个学生形成班级共性,树立一个共同的目
12、标,争做全校最优秀的班级和最优秀的学生,在班级治理中要形成正确的舆论,让每个学生都知道什么是对的,什么是错的,什么能做,什么又不能做。用学生中好的风气去影响学生,了解学生的心理动态,并准时做好引导。班主任也要以身作则,用自己的一言一行去影响学生,用自己的爱心去教育好学生。我国闻名教育家陶行知先生有句名言:“学高为师,身正为范。”意思是说教师必需业务精湛,学问渊博,有超群的教学教育力量;必需具有高尚的人格,以自己的道德标准去影响学生。因此作为班主任理应言传身教,喜爱这个 家。爱是教育的灵魂,爱是塑造美妙心灵的力气。公平的爱,理解的爱,敬重的爱,信任的爱,民主的爱等等,这些都是教师爱的真谛。不管在
13、生活上,还是在学习上,都要赐予学生必要的关怀和帮忙。只要有了问题时准时处理,处理的方法得当,留意和学生沟通,学生就会信任你,喜爱你,也就喜爱上你的课。爱学生,还表现在教师对学生的敬重和信任,以及对学生的严格要求,又要留意对学生的个体差异,因材施教。对成绩比拟差的学生,我们教师要采纳不同的教育方法,并赐予更多的爱心和急躁。只有注入了爱才能引起学生的共鸣,才能走近学生的心灵,才能成为学生的良师益友。现在对教师个人素养要求越来越高,而一个班主任的一言一行,人格人品对学生更是有着深远的影响。因此,要带好一帮思想既单纯又简单,既有主见又没独立思想的孩子,班主任就应当做好典范。比方班级大型活动,班主任热忱
14、投入其中,想方设法努力与同学们一道去共创佳绩。班级落后,班主任要勇于担当责任,不能一味地责怪学生,相反还应鼓舞或正确引导。班级事务,自己能做的,努力动手去做。形成良好的班风班貌,大家相互帮忙、相互学习,共同进步。 第四、严格要求,惩罚得当。 作为班主任要做个标准的天平,公平地对待关怀、爱惜每个学生,不偏袒优生,漠视差生,这是班主任工作中至关重要的一个细节。班主任在治理过程中,对于那些学习成绩不好的学生犯了错,要严厉处理,对于那些学习成绩优异的学生犯了错,同样更要严厉处理。后进生心理脆弱,本身就有剧烈的自卑感,正由于这种自卑感才导致他们最简单犯错,因而处理过程中,切忌损害他们的自尊,要心平气和地
15、对他们进展说理教育,急躁地去引导他们才是最好的方法。他们一但有一点进步就要大力表扬,让他们感觉到教师很在意他们,班集体离不开他们,从而让他们找会自信,树立自信念。其中王海新教师提到的在班级治理中,班主任教师要时时刻刻提示自己,对待学生要公正、公正、公开,充分利用好每周的一节班会课把存在的问题准时解决,发扬优点、避开缺乏。班主任可以不要求学生去做什么大事,但要要求学生做好每一件事。古人云:一屋不扫,何以扫天下。在一个班级中,无论男女,不管优劣,班主任都应从生活、学习、思想意识等各方面去关注他们。平常多走进他们的小世界,谈心沟通,了解他们的思想动态。班主任要扮演好教师、朋友、父母等多重角色,也只有
16、这样才会赢得学生们的敬重、信任,才会形成一股强大的班级分散力。全文华教师的一句话: “表扬学生虽然不会提高学生的智商,但会让学生更有信念。”就是一句百用不衰的方法。 第五、班主任要作好联系、纽带的作用。 作为班主任还要处理好各学科教师及班级与班级之间的关系。班主任要协调各科平衡,班主任是一个班的主心骨,对各学科的一个小小的评价,会影响学生对该学科的学习态度;班主任对任课教师的一句简洁的评价,会影响学生对任课教师所教学科的兴趣。其次,不要让学生重主科、轻副科,敬重主科教师,无视副科教师的想法,这一点很重要。这一平衡工作首先班主任自己要有一个正确的指导思想。学生对科任教师的反映,科任教师对学生的看
17、法,班主任要准时了解,在中间发挥好桥梁与润滑济的作用,并且要有长久性。特殊要让学生公平对待每一位科任教师,不因自己的好恶而有所偏爱。学生敬重各科教师,教师愿意走进这个班,学习的效果可想而知。另外,作为班主任还要留意处理好班级与班级之间的关系,对于班与班之间所发生的冲突,要能够学会正确对待,切莫护短,张口闭口就是它班学生不对,对别班同学指手划脚,骂骂咧咧,这既有损自己的形象,又不利于团结。我们知道,学生来自全国各地,可以说班与班之间由于学生的缘由而有着千丝万缕的联系,因此,对于任何一个班,都不行能关起门来搞建立,必需要加强班与班之间的沟通、合作,团结协作,取长补短,共同进步。 第六、作好家校沟通
18、 在我们民办学校,多与家长沟通,这一点显得尤为重要。要想真正把一个孩子教好,需要班主任和家长的准时沟通、相互协作。就如邓淑艳教师所说的,家长是孩子的第一任教师,孩子有样学样,家长做得不好,学生还能学得好吗。班主任要拿出真诚之心和家长沟通沟通。学生有进步了或犯错了,要准时跟家长说,让家长准时了解学生的状况,一个班级的治理离不开家长和其他任课教师的共同努力。在这次沟通中,各位教师都提出了要与家长和谐沟通,把家长当朋友,换一种和家长沟通的思路和方式,用公平、融洽、真诚的方式去和家长沟通。让班主任和家长之间建立“体谅、关怀、协作”的桥梁。只有如此,大家才可以齐心协力引领孩子不断进步。 第七、转化后进生
19、,一个不能少 作为班主任不能无视“后进生”的转化工作。由于多种因素的影响,加上东莞这里的学生根本上都是外省的学生,父母长期在这边打工,孩子在家里留给爷爷奶奶照看,可想而知,由于隔代教育的缘由,加上爷爷奶奶对孩子的溺爱,孩子的学习成绩确定不是很抱负,很多学生家长也熟悉到这个问题,后来就把孩子接到这边来上学,因此每个班都有或多或少的后进生。我们都有这样的想法,当教师难,当一个称职的教师更难。那么我们该怎么办呢?我想首先要转变观念,要信任后进生是可以转化过来的。对他们要报以满腔的热忱,要与其他同学公平对待。我们设身处地的想一想,任何一个学生都不想成为差生,谁不想受到别人的夸奖和赞扬呢?有些后进生看似
20、倔强不温存,甚至和教师顶撞。其实他们的内心是很脆弱的。他们特别需要别人的认可和敬重。而这种认可和敬重有时是很低的,只要一个观赏的眼神、一句“听懂了吗”之类的问候他们就受宠若惊了。正如王海新教师在班主任工作沟通会中提到的,如学生瞪了你一眼,是不是学生对你不好,或是你的工作哪一方面做得不好,下去要自我检讨一下。在学生的心目中,不卑视差生是教师最优秀的品质。我们不要认为你偏向好学生好学生就敬重你,有时恰恰相反,好学生也不肯定买你的账,所以我们千万不要卑视任何学生。其次,要付出。应当熟悉到,转化工作是相当繁重的。不要抱着轻松的态度。或者认为我都把心掏出来了,他还是那么不懂事。那么你再把除了心以外的东西
21、都掏出来可能就见效了。如王海新教师提到的首先把真诚的爱赐予后进生。做到思想上不卑视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简洁。并用自己对差生的一份真诚的爱心,叩响他们心灵的门。其次发觉他们的“闪光点”。比方:在课堂上给他们制造条件,鼓舞他们举手发言,准时赐予确定、嘉奖。课外积极辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个安康良好的环境,也有利于班集体的建立。 通过这次班主任工作阅历沟通会,让我深深地体会到:班主任工作是平凡而繁锁的工作;班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出许多心血;班主任工作是一门学问,也是一门艺术
22、,育人无止境,治理无边际,作为班主任,累中也有许多欢乐。 班主任工作沟通心得感悟篇3 今日学校举办了一次全校性质的班主任工作阅历沟通会,我们实习生有幸参与了这次阅历沟通会,来倾听优秀班主任的阅历,参与班主任工作阅历沟通会的心得体会。 从各位教师的演讲中,我得到以下启发: 首先,作为一个班主任,要了解班里每个学生的特点,因材施教,利用班干部帮忙教师治理班集体,充分表达民主,对班级工作做到公正、公正、公开。让学生们感到自己的重要性。教师要把学生看作是自己的孩子,不仅要在学习上指导他们,还要在他们成长的道路上帮他们解决各种各样的难题和困难,让学生们感觉到教师的关爱。和学生做朋友,寓教于乐,大家共同进
23、步。 其次,鼓舞学生认清自己,找准自己的位置,不要盲目的和别人进展攀比,也不要有自卑的心理,对于成绩好的学生要告诫他们胜不骄,败不馁。对于成绩差的同学不要一味地对他们进展挖苦挖苦,要多鼓舞他们、帮忙他们。鼓舞同学之间相互帮忙,为建立团结、友好、分散力强的班集体而努力。 第三,用自己的个人魅力去感染他们,从他们的兴趣入手调动他们的积极性,鼓舞他们有所创新;对待学生要有急躁,有信念,不抛弃,不放弃,擅长发觉他们的闪光点;多理解、多鼓舞,少批判。他们都是大孩子了,不需要我们过多的说教,他们需要的是我们的理解。当他们已经熟悉到自己的错误时,就不要再批判了,否则,只能起到相反的效果。 第四,治理学生不仅
24、是学校教师的责任,还需要家长的协作,这就需要教师准时与学生家长取得联系和沟通。 我们不仅是班主任,还是任课教师,因此我们要在做好自己的本职工作的同时,治理好班集体。让班级更好的进展的方法是:别把自己当教师,而是能引导学生的朋友。 听着各位教师们独到的见解,让我真是受益匪浅。也盼望自己在这学期做见习班主任可以得到更多的收获。 班主任工作沟通心得感悟篇4 首先感谢校领导给我这样的时机与大家沟通.站在这里我感到非常荣幸,转瞬来万杰朝阳学校已经2年多了。两年来,我每一天都在成长,每一天都有收获。作为一个青年教师,我拥有真诚的投入以及高涨的工作热忱,但四年的班主任工作经受告知我自信、执著、虚心求教和勤于
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