技术员工作计划设备技术员工作计划(十三篇).docx

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1、 技术员工作计划设备技术员工作计划(十三篇)技术员工作规划 设备技术员工作规划篇一 1、加强对各工程设计文件的理解和学习，准时与部门主管沟通，将工程设计内容、特点与参加人员共享； 2、积极参加监理工程的技术交底，对工程； 3、工程检测治理； 4、标准标准治理； 5、变更设计治理； 6、技术文件资料治理； 7、编写监理技术总结； 8、审核工程工程监理技术措施； 9、工程试验和计量监理治理； 1.电力监理标准，监理标准； 2.质量治理条例、安全治理条例及强制标准有关条款； 3.专业技术学问，包括技术标准、标准、专业技能等； 4.施工图纸及其他有关技术资料； 5.监理相关资料填写； 6.监理人员行为

2、守则； 1.帮助部门负责人做好办公室日常工作 2.帮助部门负责人做好工程工程资料文件的归集、整理、建 档等动态治理工作，确保各类资质文件、档案资料的完善， 3.帮助部门负责人做好每周或每月工作报告 4.帮助部门负责人做好部门培训工作的制定落实。 5.帮助部门负责人做好部门工程工程质量安全监视工作。 完成上级领导及部门领导安排的其他工作任务 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇二 在20xx年里，我工区_广场站已经相继完成连续墙、冠梁、支撑梁、铺盖体系、端头加固、屡次交通导改等诸多工序。在20xx年新的一年里将会迎来基坑开挖、钢支撑架设、综合接地、主体构造施工、临时铺盖板撤除、附属构造施工等新的

3、工序。无论对于工区还是个人而言都将面临新的压力和挑战！对此，我订立了20xx年个人工作规划，以便使我个人能在新的一年里有更大的进步和成绩。 一、工序治理 1、人员安排：由于新的工序开头及增加，技术人员需要加强，以保证整个工区各种工作能够安全高效兼管到位（包括库管员、电工、普工等各个岗位工作人员）。 2、20xx年2月至5月基坑开挖阶段，目前是基坑初开挖期人员、机械设备、应急物资都根本到位，根据基坑开挖方案有条不紊进展施工中。这个阶段至关重要，前期基坑的开挖位置、开挖方向打算了后续的施工，我工区严格根据方案执行，并准时向领导汇报现场的各种状况。接下来在基坑开挖施工_阶段，多台挖机相互协作，我们将

4、努力保证各个开挖面的安全、快速的前进，并准时架设钢支撑、处理鼓包和侵线的连续墙。在基坑开挖见底后，做好首段验收工作，以保证主体施工前的预备工作。 3、20xx年6月至10月主体构造施工，本阶段是本年的重点，更是整个车站施工的重中之重，前期的各个工作都是为了主体构造施工而绽开的，所以在这个阶段我工区更需要加强各个环节的治理，例如综合接地、大队伍的治理（人数多）、多处大范围的预留孔洞、大方量砼浇筑、大面积钢筋绑扎、大范围脚手架和模板的搭设，以及多层次高频率的吊装作业，特殊是在铺盖区的施工，这就需要我们技术人员要把各个工作面盯住、盯死，学习梁溪大桥站的各种胜利阅历，把梁溪大桥站的各种失误之处引以为戒

5、，并对半铺盖区和全铺盖区的施工积极进展创新，以保证_广场站主体构造施工的安全、快速、高质量的完成。把_广场站铸造成精品工程。 4、20xx年10月至12月为车站回填土、盖板撤除、附属构造施工阶段。本阶段主要是完善整个车站的施工，并对道路进展恢复，主要难点就是交通导改，场地的合理规划，安全、高效的掌握。 二、技术治理 1、仔细审核图纸，确保基坑开挖的深度、砼围檩的位置、钢支撑的间距、格构柱的加固，组织大家学习讨论车站的主体构造施工图、建筑图，仔细的进展核量，并指定专人进展专项治理（钢筋、砼）。 2、仔细做各个工序、各个工作面的技术交底和安全技术交底，并请工程部领导审核，然后让每名技术人员了解其负

6、责的工作面，加强对协作队伍的治理，从而使现场的每一名工人，知道其工作内容、要求、安全留意事项。技术问题做到预控在先，交底在前，为工程的施工质量，安全、进度奠定根底 3、仔细开好现场_会，对当天的工作进展总结、对明天的工作进展安排，确保各个工作面的连接。要求技术人员和协作队工班长必需参与_会，要求他们在和下一班组_时必需要在现场进展交接，并对工作面的各种不稳定因素要特殊说明。 三、现场治理 1、工程质量、安全掌握：按施工标准和设计要求检查各开挖面的标高、钢支撑间距、钢筋绑扎、模板的安拆、砼成型养护、脚手架搭设等状况，都要落实到人，各工序、工作面都有技术人员盯看。在现场检查中发觉质量、安全隐患，要

7、准时了其解施工过程，分析产生隐患的根源，协调施工人员处理问题，待处理完毕后，再进展检查验收，最终到达消退质量安全隐患。 2、工程进度掌握：抓紧基坑开挖，促使各开挖面对前施工，保证材料设备的供给，想方设法使挖掘机等设备发挥其成效，积极联系出土单位，让其保证出土量，尽快早日完成基坑的开挖，为车站主体构造施工制造良好局面。 3、文明施工：响应工程部领导的号召，努力将_广场站打造成无锡文明工地，在去年这方面我工区做的不够，今年将两个场地分成若干个块，由每名技术人员责任一块，对有场地达不到要求的，就对其负责人进展惩罚。并加强对门卫的治理。 4、人员治理：由于我工区增加一些新人，缺乏工作阅历，所以在接下来

8、各种工作绽开的同时，将会以我为首的对资料和标准的学习，工作上有不懂的地方准时向梁溪大桥站和领导请教学习。 四、工程本钱方面的掌握 1、油料掌握：目前现场已有多台挖机在工作，首先在加油方面就要进展三检制（库管员、技术员、司机），从源头杜绝铺张。让每台挖机发挥其成效，缩短运输距离和倒运次数。 2、钢筋、砼等原材料：涉及钢筋半成品的加工，要求技术人员反复对图纸进展核实，确保半成品的精确性、必要性和有用性，保证对钢筋原料的合理利用，确保不报废、不铺张。涉及砼使用时，要求技术员报一份规划使用量，工队报一份规划使用量，实行双掌握，留有余量不够再补，从而使砼用量能够得到有效掌握。 3、收方工作：认真查看合同

9、，确定收方部位和内容，会同工程部领导、计合部共同收方并确认。做好收方资料的整理，并准时向工程部领导汇报收方结果。做到收方的准时性、真实性和精确性。 五、个人想法 1、现场文明施工加强治理：21世纪国家提倡和谐、文明，无锡市政府要求我们“一模、两化“，工程部领导要求我们高标准文明施工，我工区坚决响应号召，加强文明施工治理，增加文明施工力气，对门位进展高标准培训，严格执行其岗位职责。对协作队伍进展整训，让协作队伍必需到达“一模、两化“标准。 2、对协作队伍的治理：技术交底和安全技术交底必需对其交底到位，坚决杜绝反工工作的消失。促使协作队伍能安全、快速、高质的完成各种任务。对其在工作中产生的违规行为

10、必需严峻打击。 3、个人工作改良：由于个人工作阅历及学问的欠缺，导致之前在工作上消失不少错误，所以需要改良和学习的地方还有许多，首先要起到表彰作用，施工员工作规划第一、多学习，要时常学习方案、改良方案，以避开不必要的损失。施工员工作规划其次、多学习，要时常学习主体施工图、建筑图等，以便利在工作消失困难时能想出好的方法解决问题。施工员工作规划第三、多学习，要时常学习各种工程案例、工程资料等，提高处理意外大事的力量，对于突发大事能够准时有效的解决。施工员工作规划第四、多学习，要时常学习演讲资料，要时常看些消遣节目，从而加强自己的沟通力量，提高与业主、监理、领导的沟通力量，使工作能高效的完成。 明确

11、自己的进展方向，正确熟悉自己，订正自己的缺点。仔细听取他人忠恳意见。更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素养和各种工作技能，充分发挥自己的力量，让自己真正走上治理道路。我也会向其它同事学习，取长补短，相互沟通好的工作阅历，共同进步。争取更好的工作成绩。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇三 为了提高职工安全技能和安全意识，提高职工安全自主治理力量，提高职工实际操作水平，使全体机电员工知规程、懂规程、用规程，做到治理精细化、工作标准化、行为标准化，确保安全生产。为此，结合我矿机电治理人员及机电各工种作业人员的实际状况，特制订如下安全培训规划： 组长： 成员： 机电培训分为本矿安全教育培训和

12、特种作业的培训。 矿培训中心教室。 本矿安全教育培训为本矿全体机电类作业人员。 特种作业人员培训主要是电钳工、提升机操作工、小绞车司机、空压机司机、主扇风机司机、变、配电工、充电工、主水泵司机等机电各工种。 1、职工的培训工作要做到“四有”即：培训有规划、学习有重点、教学有目标、考核有奖罚。 2、授课人员要细心预备、仔细讲课，注意理论联系实际、学问点要全面。 3、真正做到全员参培，重点工种重点培训，以提高培训效果，并建立职工培训档案，培育职工“在工作中学习、在学习中工作”的学习的理念。 1、每周三进展本矿安全教育培训。 2、采纳不脱产的学习方式，每周三上下、午授课内容一样，夜班、早班人员下午培

13、训，中班人员上午培训，同时充分利用班前、班后会和黑板报的形式进展宣讲学习。 1、矿山安全法、安全生产法、煤炭法、劳动法、煤矿安全规程及其它煤矿安全生产相关的法律法规。 2、本矿的供电系统、变配电设备、绞车、皮带机、刮板机的构造与工作原理、设备制动与帮助装置、电气掌握与信号、钢丝绳、安装调整及调试运行、斜井提升、搬运及设备的操作和治理及维护、常见故障及事故分析处理与预防。 详细包括： （1）、常见故障的应急处理、运行留意事项等。 （2）、要求每个操作人员持证上岗，杜绝无证操作、无知检修。 （3）、机电各工种的操作规程及安全规程。各队按工种组织机电每日一题学习。 （4）、培训完备后在运行中不定期考

14、核，着重从规程制度到突发大事的应急处理，坚决去除盲目操作检修现象，把事故毁灭在萌芽状态。 （5）、加强对运输设备的日常维护，各部位注油到位，零部件更换准时，对原设计不合理的，组织专人研讨，进展适当改造。 1、本年度培训安排：14月份全体机电员工积极参预矿组织的全矿员工的全员培训。从5月份开头每星期三进展机电系统的各类司机、操作工等的理论与实践操作培训。 2、讲授的主要内容分有：煤矿安全生产的方针与法律法规；相关机电各工种的理论与实践学问（电工根底、电工专业学问、矿井供电系统、矿井供电的爱护、矿用隔爆电气设备、及性能和常见故障的处理，煤矿采、掘、运、通风、空气压缩机械的构造、原理、性能以及安全使

15、用和常见故障的产生缘由与处理方法）等内容。 1、为了提高职工参与培训学习的积极性，把培训成绩与职工的经济收入挂钩，奖罚清楚，单位每月抽考成绩优秀的职工，每人嘉奖5分，成绩不合格者当月计件工分扣掉5分。 2、对在各种培训考试中取得前三名的职工进展嘉奖，对在参与各种技术比武中获得名次的职工进展重奖并在评优时赐予照看，分别嘉奖510分；对培训不合格的职工进展扣掉5分的惩罚。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇四 作为新一届院学生会，我们对自己的将来布满着美妙的向往，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届院学生会的优良传统，并在此根底上进展突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、

16、展望将来，学生会成员是本着甘心为同学效劳为根，以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学年为进一步提高学生会各成员的工作力量和治理水平，促进我院学生活开工作的落实，并制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”为主的工作规划： 一、分工负责制度 1、主席从总体上负责全面工作和办公室规划。 2、副主席帮助主席日常工作，并详细分管个部门。 3、各部部长负责本部相关工作，部门内部也实行详细分工责任制。 二、新生工作 1、迎新工作 (1)、做好迎新时的人员安排 (2)、制作物品清单、发放签领单、工作人员签到表、迎新人员通讯录、学生会通讯录，并负责落实工作人员准时上岗。 (3)、做好迎新期

17、间开销费用治理 2、招新工作 为了更好的开展生活部的各项工作，将在大一新生中吸纳一局部优秀的能够为集体为同学效劳的干事，补充新的血液。各部门做好内部成员的思想沟通工作，使集体能够有一种能无私为广阔同学效劳的精神风貌。做到能在工作中群策群力团结共进，使学生会成为一个优秀的集体，在新的学期里作出优异的成绩。 3、新生调查 为了能够全面的了解大一新生的爱好和特长，以及对大学生活的期望，学生会将会面对新生对他们进展一些调查。 三、勤工工作 加强完善贫困生的相关治理方法，进一步落实贫困生公益劳动。 (1)、建立完善贫困档案，为申请一系列奖学金、助学金等各种资助工程的评定供应依据。 (2)、做好校内勤工助

18、学岗的安排。 四、学生工作 1、连续开展查寝工作 2、每周面对全院进展一次学风通报，并且连续组织各班班长召开班长例会。准时了解各班同学的动态。 五、学生会的宣传 本学期，学生会将加强博客的建立，准时了解并反应各方面有效信息，在促进各部门之间相互了解的同时，让同学们能够了解学生会的动态，增加学生会的影响力。学生会博客也将成为学生会与同学进展沟通的一个平台。 六、院校活动 九月： 1、迎新晚会 迎接新生是每一年永不转变的主题，望着那一张张稚嫩的面孔，看着那刚迈入大学蹒跚的脚步，听着他们对新生活无限的崇敬与憧憬，作为学长学姐，作为学生会的一名成员，帮忙他们度过刚开头的未知生活是很有必要的。对于这些沟

19、通沟通是必要的，同时，一些丰富的消遣节目更能打动人心，消退一些芥蒂。对于迎新晚会的主办方文艺部，我们有如下的规划。 演出时间：xx年九月底 地点：东八演播大厅或者老区露天电影院 演出内容：歌舞类、相声小品类、朗读类、互动环节 节目征集方式、人员：迎新晚会主题在“新”，所以在新生中多找节目。在严格的军训中，多于新生进展沟通，留意每个人的才艺，并且鼓舞他们多多表现自己，只要未雨绸缪就能够迎新晚会办的精彩。当详细确立晚会时间后，提早将节目征集活动通知到大一新生里面，让各班文选委员多多挖掘本班人才。 部长、副部长与干事多沟通，多商榷，不断地想节目的内容，新奇的方式及青春可人的互动环节，为打造一场无瑕的

20、迎新晚会作出努力。 十月： 1喜迎祖国华诞 加强爱国教育、增进爱国热忱。内容：爱国诗配乐诵、祖国风雨历程ppt制作赛、“献给祖国的生日礼物”手工制作大赛等。详细将依据当时状况而定。 2、校运动会 校运动会是一年一度的重要体育赛事，因此，我们会倍加仔细地完成运动会的各项工作，力求使本院的体育水平得到充分发挥，并取得满足的成绩。 1.加强运动会各个工程的报名宣传工作，将发动工作落实到各班体育委员及本部门干事，使更多的同学参加到报名中来。 2.仔细做好运发动选拔工作，为赛事的开展做好充分预备。 3.将工程安排给各个部门，并组织好对运发动的训练工作。 4.组织运发动参赛，并做好充分的后勤保障工作，使他

21、们更好地发挥自身应有的水平，为本学院争得荣誉。 5.运动会期间准时做小结与规划，保证运动会顺当圆满地完成。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇五 作为一名工程技术员，尽管有了肯定的进步和成绩，但在一些方面还存在着缺乏。比方有制造性的工作思路还不是许多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改良。努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，充实自己施工治理阅历，业余时间加强学习新技术应用，为适应建筑市场环境的进展大趋势，加大对现场生产治理、技术质量治理、文明施工等方面的治理力度，采纳先进科学的治理理念，把先进的技术与治理阅历与国内外先进的治理技术相结合，形成自己独立的技术优势。现对

22、20xx年的工作绽开如下规划： 为了保证工程按规划要求如期完成，并满意施工质量验收标准要求，到达合格标准。以产生更大的经济效益，增加建筑施工企业的竞争力，从而使企业能在日益剧烈的竞争中获得更好的生存环境。详细如下： 1、保证变配电室土建顺当通过竣工验收； 2、保证变配电室凹凸压设备顺当通过检测调试验收工作； 3、保证变配电室西门子设备安装调试工作如期完成，到达质量验收标准要求； 4、协调变配电室送电工作； 5、保证整个试验基地的强电工程送配电及调试工作如期完成，到达质量验收标准要求； 6、保证整个试验基地的弱电工程施工及调试工作如期完成，到达质量验收标准要求； 7、保证整个试验基地防雷接地工程

23、施工如期完成，顺当通过检测验收。 新的一年到来了，需要提高自已的意识，需要重视的是目前已是学问经济时代，信息技术在工程工程中已起到越来越大的作用。建筑施工企业在大力进展与运用信息技术，重视高新技术的移植和利用、拓宽智力资源的传播渠道，全面改良传统的编制方法，使信息在生产力诸要素中起到核心的作用，逐步实现施工信息自动化、施工作业机器化、施工技术模块化和系统化的状况下，作为现场技术员应当自觉地融入现代科技学问中，自我完善自己的学问体系。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇六 为仔细贯彻落实中华人民共和国食品卫生法，进一步加强学校食堂卫生治理，依据食品卫生法，学校卫生工作条例，结合我校食堂实际状况

24、，使全体师生有一个清洁、舒适的工作环境，保证就餐任务的顺当进展，保持x食堂的荣誉。特制定食堂工作规划如下： 一、要连续进一步加强食堂工作治理，加强技术培训，提高食堂员工的业务水平和效劳质量。 二、在干好食堂工作的前提下。全体食堂人员要积极参与学习，不断提高为师生效劳的自觉性，做到礼貌待人，文明效劳、热忱主动。 三、严格执行食品卫生法，工作人员必需做到持安康证上岗，严防卫生事故。 四、搞好食品选购、运输、保管、卫生工作，但凡发觉已经变质和食品，坚决不预选购，以防食物中毒。 五、搞好学校食堂卫生，食具要做到每天消毒，生熟分开，预防传染病的发生。 六、食品要洗尽，饭不夹生，尽量做到现吃现做。 七、食

25、品要保持清洁，夏季要加防蝇措施，冬季做好保温工作。 八、必需搞好粮、油、菜等各种食品的选购，抓好月底的各种库存盘点及有关事宜。 九、各种物资、食品、蔬菜的选购要保证质量，供给必需准时，少采勤购，注意价格本钱合算。 十、正圈理伙房人员之间的工作关系，要相互支持，友好相处、协同工作。 十一、所选购的食品必需有张惠明、浦静华两人验收，合格后在发票上签字方能交给会计报销。 十二、选购伙房需用物资（餐具、炊具）及其它物资，必需由总务主任批准前方可选购。动用的资金应由校长批准。 十三、要自觉做好本职工作，工作中吃苦耐劳，不断提高饭菜质量，保证无过失，安全无事故。 十四、对各种要下锅的食品，包括：面食类、油

26、盐类、调料类、蔬菜类、肉食类等要仔细做好本钱合算，以保证食堂经济的正常运转。 十五、个人方面要留意：上班时间要穿戴好工作服，不要在食堂会客，工作时间严禁吸烟以及与工作无关的其他事宜。要定期洗澡。理发，不得留过长指甲。对于分给个人的卫生区，要坚持准时整理洁净，保证饮用餐具、地面、库房的干净。对食堂的清理任务周五由班长负责全面清理，使食堂始终保持清洁、卫生、有序。 十六、以转变报务方式，提高效劳意识为突破口，把改善食堂饮食、强化饭菜质量为重点，抓真抓实。 十七、充分发挥膳会的职能，定期召开会议，准时听取及馈师生中的信息。 十八、新学期开头，食堂全体职工要以新的姿势承受新的挑战，为了保证食堂工作的全

27、面开展，我们有信念遵守好学校各项规章制度，做到不迟到不早退，爱惜公共设施，留意节省，把工作落到实处，为树立良好的学校整体形象作出应有的努力。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇七 （一）抓培训，提高素养。一是组织实施农牧业村级农夫技术员培训。各县（市、区）开展农牧业村级农夫技术员的上岗培训和学问更新培训，上岗培训着重对新聘用上岗的村农技员进展岗位职责培训，学问更新培训以农业五新为培训主要内容，提高村农技员的科技水平和应用推广五新力量。各县（市、区）每年培训农牧业村级农夫技术员两次以上，全省农牧业村级农夫技术员培训6万人次。二是重点扶持系统培训。厅重点扶持15个县（市、区）开展农牧业村级农夫技

28、术员的系统培训，培训农牧业村级农技员8000人，集中培训农牧业村级农夫技术员不少于三天。三是加强动物防疫员培训。在新型农夫科技培训工程县组织开展村级动物防疫培训，培训时间不少于三天。受训的村级动物防疫员，把握基层动物防疫员所应具备的根本学问，把握疫情观看和养殖业信息统计的相关技能;重大动物疫情快速处置与防控力量有明显提高。培训教材以福建省村级动物防疫员技术手册为主。 （二）抓宣传，促进效劳。加大宣传力度，结合评比表彰工作，组织开展先进事迹宣传活动。在福建农业信息网上开拓农牧业村级农夫技术员先进事迹连播，激发广阔村级农夫技术员的荣耀感、责任感，更好地效劳海西现代农业建立。 （三）抓标准，强化治理

29、。一是开展治理工作调研。开展农牧业村级农夫技术员工作调研的主要内容：了解当前农牧业村级农夫技术员队伍建立状况，存在问题，加强队伍治理和作用发挥的新思路及新措施。二是协作省农村“六大员”标准治理条例出台，仔细落实农牧业村级农技员的标准治理，理顺治理体制。三是标准培训治理制度。着重建立培训卡、培训台帐、培训签到、培训检查督导等培训治理制度，保障培训工作落到实处，取得实效。 （一）实行分级负责制度。农业厅负责全省农牧业村级农夫技术员治理协调、制定培训总体方案，组织开展现范性培训;各设区市农业（畜牧兽医）局负责本辖区内的农牧业村级农夫技术员培训及治理工作，培训师资培训等;各县（市、区）农业（畜牧兽医）

30、局负责组织实施农牧业村级农夫技术员培训和任务布置等日常治理工作。 （二）加强检查督导。各工程县要结合当地实际，制定切实可行的详细实施方案，报农业厅备案。并在举办培训班15天前将办班时间、地点、内容等报厅科教处，由厅科教处组织有关人员到场督导。各设区市农业行政主管部门在6月底、9月底前和11月底前分别上报本市上半年、第三季度和全年农牧业村级农夫技术员培训工作状况。 （三）强化师资队伍建立。各设区市、县（市、区）要切实加强师资队伍建立，强化师资培训，提高培训效果。各工程县要选好授课教师，选聘政治思想好，有良好的政治修养、职业道德与工作责任感，专业学问扎实，有较强的理论功底与丰富的实践阅历，口头表达

31、力量强和有教学阅历的中级以上农业技术员担当授课教师，并建立村级农技员培训师资库。 （四）保障培训投入。农业厅安排农牧业村级农夫技术员培训经费150万元。各设区市、县（市、区）也要加大培训投入力度，保障培训工作顺当实施。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇八 新年伊始，万象更新。自从xx年年底将工作的重心放在企业erp系统实施的工作中时，在公司领导的关心和指导下，在公司局部同事的大力支持下，对erp相关工作作出了初步的整理。xxxx年公司全面壮大，各项规章制度逐步健全，尤其是5月份城阳总部的成立，给公司员工供应了优质的工作环境和广泛的进展空间。下面是我给自己接下来的工作所制定的规划： 由于自己

32、参见工作时间比拟短，自身阅历和处事力量、人际关系方面都需要全面提高。一方面，自己仔细努力完成工作，并对自己的工作进展自查，自我监视。另一方面，离不开公司领导的关心指导和公司同事的帮忙。 三人行必有我师 ，我会虚心向领导和各位同事请教相关问题。 （一）公司erp的现实状况。对于我们公司来说，erpk3系统，还是一个比拟新奇的事务，虽然我们每天都在说k3，但是，现在k3系统在我们公司运行上线还处在初步的阶段。目前，只有仓储部仓存模块和财务部总账模块、应收应付和存货核算，对系统实施了比拟全面的应用，第一期规划范围内的公司供给链中的销售模块和选购模块，还只是用了一些皮毛，公司其他部门还没有实现信息化。

33、 （二）公司现行的k3系统编码方案规章不合理，存在中文、英文、字母和希腊文字共同组成的编码以及重码编码权限下放，造成编码规章不能很好的执行，编码混乱。公司试用一段时间的条形码也不是国际通用，给人造成产品不入流的假象。还有，因这是一期遗留工程问题，我个人对k3的相关阅历不是许多，实施起来需要金蝶公司的协作。 （三）目前看来，协作还是有些问题需要协调。二、三月份工作规划的安排。针对上述公司erp运作方面消失的公司现实存在的状况，整个三月份，拟规划三月底完成公司k3系统物料编码的调整工作，实现新旧代码的转换以及一期工程中的销售模块和选购模块的培训，实施和上线后相关问题的解决维护。 （四）详细工作安排

34、如下： 1. 物料编码的调整：因年前相关工作的调整，物料编码的调整推迟了一个月，中间旧的物料编码又新增了许多，给这一块的工作造成了肯定的难度。整个物料编码的相关工作会贯穿整个三月。这中间需要相关部门的协作。我个人这方面同时做新旧代码对比和新代码审核及每天新增编码的修改，工作内容、工作量比拟大，需要增加短期协作工作的工作人员和我一块工作。另外，由于本人始终从事公司办公室、后勤等相关工作，对公司的生产线、产品不甚熟识，中间可能有许多产品物料编码方面的问题需要和相关部门同事进展沟通沟通，盼望本着为了公司的长足进展，能够得到领导和同事的协作。 2. 销售和选购模块的实施：通过与金蝶相关实施人员的协调联

35、系，在三月份订出时间，请实施人员过来对我们这两个模块的相关使用做一下培训并跟踪指导，同时对我们的物料编码工作进展指导协作。 上线实施后，相关软件操作、运行方面消失的问题进展跟踪解决和系统维护。 1. 定期做好k3系统效劳器的维护、备份工作。保障k3系统的正常运行。针对单机用户使用k3系统消失的问题，进展处理。 2. 针对公司战略决策中的时间安排对20xx年内需要实现信息化的部门进展调研。将其次期规划中需要上线的系统模块分四部实施：首先，与系统上线运作相关部门组成相关的工程小组，对工程进展分析、调研，把相关的业务需求整理并确认实施方案。其次，将系统能够实现的相关业务需求，对业务流程进展梳理、微调

36、(企管部、相关部门协作)，并对系统上线模块进展培训和技术指导。在次，对上线相关模块进展测试运行，消失的相关问题有针对行的解决和完善。最终，系统正式上线运行期的维护以及运行期问题的反应和总结，给以后系统实施供应珍贵的工作意见和阅历。 1. 协作人力资源部把玉舟人力资源系统全面运行上线，实现系统最大最优化进展。 2. 协作网管对公司的办公自动化系统和邮件效劳器拟定规划，实施。 3. 公司的网站进展页面的更新维护和公司的网站效劳器的建立。 4. 领导交办的其他工作。 由于搞物料编码的缘由，就前期对物料编码的调研发觉的问题总结如下: 公司现在的编码比拟混乱,研发部门有自己的成品编码,业务部门下定单的时

37、候,有客户订单号和货号,生产有自己的配件编码,镀一种颜色,就会有一种编码,模具有自己的模具编码，k3系统有自己的k3编码。一款产品，会有几个编码，好几个名字，到了一个部门，可能编码就有变化，需要编码对比，才有可能指导自己和兄弟部门可能其实是用的一个东西，只是叫法不同。这样，很不便利。 建议公司成立编码部门或者小组，对公司全部的编码进展整合，有必要的话，可以抹去客户相关编码，从订单到我们业务员手里，业务员生产下单，公司一律走自己的编码，出厂后(发货)，由仓储部(物流)在使用客户相关编码对比发货。这样切断的好处有：跟客户打交道的只有相关接口部门，这样我们公司的相关技术信息也不会外露，以后公司进展壮

38、大后有自己的品牌以后，公司的相关编码，条形码和进销存流程也比拟顺畅，避开到时再整合物料编码带来的诸多麻烦。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇九 我叫关某某，男，汉族，于20xx年某月毕业于某某技工学校机电专业，现任某某梁家沟煤矿地测科科长职务。自从参与工作以来，我用满腔的工作热忱做着自已的煤矿技术员工作，并时刻提示着自己是一位工程技术人员，对工作肯定要严谨务实，不能有半点马虎。在遇到问题时，自己肯定要亲临现场，帮助领导在现场指导和把关，为矿井的安全生产尽自己最大的奉献。现对自己参与工作以来所做的工作从以下几点进展总结。 俗话说“干一行、爱一行”，我既然选择了矿山，那我将沿老一辈煤矿工人的脚

39、印，为祖国多出煤、出好煤做出自己的最大奉献，我要以他们为典范，发扬他们几十年如一日的忘我工作精神和不怕苦、不怕累的优秀品质，将自己青春和热血无怨无悔的奉献给矿山，成为新时期新一代的.煤矿工人。 参与工作以来，一方面坚持不断地学习有关的专业理论学问、安全学问、质量标准、操作标准，学习国内外新学问、新理论、先进的技术，不断的更新学问构造，丰富专业学问内涵，努力提高自身的业务素养;另一方面，坚持做到理论和实践相结合，把所把握的学问用于工作实际和生产实践中，工作中做到沉下身子，深入现场，亲身到生产一线中实践，向有阅历的老工人请教， 到达学以致用，积极解决生产中的技术难题，推动煤炭科技进步。在工作中，一

40、步一个脚印，得到了充实和进展，先后被矿评为先进个人、劳动榜样。 今年，矿安排我们技术科负责二水平轨道大巷420米标准化工程及10111上巷840米标准化工程。接到生产任务后，我马上深入第一现场，依据国有煤矿安全质量标准化标准和集团公司、矿安全质量标准化要求，我能够自觉履行职责，制定严密、切实可行的安全生产措施，严格执行“五优”矿井建立施工标准.在矿总工程师和队党政班子和安全生产等各部门的正确指示和领导下，严格履行职责，组织全队职工积极开展安全技术培训和安全学问培训，将集团公司和矿有关安全生产的文件，会议指示精神准时贯彻到每一名职工心中，使得人人心中有标准，每天取得新进步。 在科党政班子的正确领

41、导下，我作为一名工程技术人员，积极协作我矿和我们科室人员，严格做到效劳于生产，效劳好生产。某月份，我共出勤31天，其中深入井下26次，跟班20次，并依据现场生产实际，具体地编制了二水平轨道大巷质量标准化工程施工安全生产技术措施、10111上巷施工安全生产技术措施、主井更换钢梁剔梁窝安全生产措施、掘进队防冒顶专项安全技术措施等各项安全技术措施，仔细制定七月份的安全生产措施，以及预防事故的安全生产组织措施，坚决做到“一工程，一措施“，保证了我科室能够保质保量地完成矿下达的各项安全生产任务和安全质量标准化标准，受到了矿领导和有关部门的表扬和确定。 党的各级领导都严格强调“安全生产只有加油站，没有歇脚

42、点“，我始终牢记党的“安全第一“的生产方针，在帮助矿上和科里积极做好本职工作的同时，积极响应集团公司科技兴矿的精神，积极开展业务学习和技术培训和技术革新，做到工作学习两不误，两促进.通过学习，不但使我的安全生产技术学问得到很大提高，也使我的安全生产学问视野更加全面和开阔，做到了工作就是不断地学习，学习是为了更好地工作。我依据现场实际状况变化，具体制定以“四压两戗”的方法施工，确保点杆万无一失，并取得了良好的效果，受到了矿领导和安全生产等部门的充分确定和表扬. 在工作中，我能够自觉地和队班子一起，严格做到不迟到早退，与职工同下同上，跟好班，值好班，帮助我们队夯实各项工作根底，在现场查找问题，解决

43、问题，把担心隐患毁灭在萌芽状态.坚决作好区队科技的排头兵，做好区队的左右手，受到了队领导和相关安全生产科室领导的表扬和充分确定.由于技术工作繁忙，科领导安排其他事项，我都牢记并严格根据要求执行，为我矿的安全生产尽到应有的责任与义务. 总之，在矿领导和各部门的正确领导下，在我们队班子的正确带着和安排下，我能够自觉坚持党的安全第一的方针，严格根据组织上的要求，仔细学习党的方针路线政策，自觉学习公司和 矿的安全生产和各种会议文件精神，深入第一现场，使编制得作业规程和安全生产技术措施忠于规程，高于规程，能够更好地效劳于我队的生产实际.同时，在以后的工作中，我严格根据党对干部廉洁自律的治理规定，一心奉公

44、，廉洁自律，在各个方面争做科技治理人员的表率，克制自身存在的如轻率急躁等毛病，严格听从我矿和我队的合理部署和科学安排，使自身能够更好地效劳于矿山，奉献于矿山，为公司和我矿的科技兴矿作出应有的奉献和义务。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇十 作为新参加xx局工程公司第八工程部工程部的一员，我将致力于工程部的技术质量工作，20xx年工作规划如下： 在工程部组织领导下，仔细贯彻执行第八工程部的20xx年总体规划。 保证xx技术教育部工程讨论中心xx基地工程房建工程顺当通过验收。 保证xx技术教育部工程讨论中心xx基地工程电气工程按局领导规划要求如期完成，并满意施工质量验收标准要求，到达合 格标准

45、，详细如下： 一、保证变配电室土建顺当通过竣工验收; 二、保证变配电室凹凸压设备顺当通过检测调试验收工作; 三、保证变配电室西门子设备安装调试工作如期完成，到达质量验收标准要求; 四、协调变配电室送电工作; 五、保证整个试验基地的强电工程（照明工程、xx泥泵机组、加沙平台等）送配电及调试工作如期完成，到达质量验收标准要求; 六、保证整个试验基地的弱电工程施工及调试工作如期完成，到达质量验收标准要求; 七、保证整个试验基地防雷接地工程施工如期完成，顺当通过检测验收。 技术员工作规划 设备技术员工作规划篇十一 1、准时跟踪设备年度检修规划和月度的维护保养规划; 帮助电工队长做好电气方面的把保养和项修工作。同时勤下现场观看设备运行状态，对修理后的设备跟踪其运行状态。在工作现场监视、检查、指导设备操作人员和修理人员根据“三大”规程作业，杜绝习惯性违章行为; 2、完成了相关电气技术资料的收集、整理、建档、保存工作。上半年对一期系统的技术参数依据现场实际状况进展了核实和修改，对二期系统的技术参数进展了拍照和统计工作，并形成最新技术参数手册，便利修理和运行人员随时查询。依据生产实际状况修订和完善操作规程、作业规程。 3、参加设备电气事故、故障的调查，分析缘由，制定订正和