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1、 群体问题心得体会和感想喜欢并适应群体生活心得体会(三篇)有关群体问题心得体会和感想一 一、党支部存在的主要问题: 1、需多展现好党员的先进思想和先进事迹,在群众中树立起威信。 2、要连续调动入党积极分子的积极性,加快党员队伍壮大的速度,让更多的优秀教师早日投入到党组织的怀抱。 3、谈心活动开展不够,在了解群众真实思想,开展教师与党员的联谊活动,以及加强对于青年教师成长的教育、指导上还需加大力度。 4、需进一步加强师德教育,进一步增加教师的效劳意识。 5、支部工作还需进一步高标准,高立意,高质量地抓好,要使这支队伍在原有根底上振作精神,真正成为江宁学校核心力气。 二、整改目标和措施: (一)连
2、续加强党员教育,同时以身边好党员事迹宣传,展现党员风采,教育广阔党员群众。(长期目标) 整改措施: 1、本学期支部将组织党员上三次“微型党课”,用“三个代表”重要思想武装广阔党员头脑,使党员对“三个代表”重要思想的科学内涵、精神实质的理解更加深刻,实践“三个代表”重要思想的坚决性和主动性进一步增加,使广阔党员进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,坚决共产主义抱负信念。 2、加强教育理论的学习,通过开展中心组学习和教师业务学习,提高实施课改的责任感和使命感。 3、加强载体建立,学校要进一步完善党建网建立,在校报上刊载“有这样一位党员教师”栏目,准时宣传报道 党员教师的群体风貌。支部还将开展形式
3、多样的组织生活,提高党员教育的时效性,增加党支部战斗力。 (二)进一步加强党组织建立,加快进展工作,吸纳更多优秀入党积极分子到组织里来。团结教育更多优秀青年。(20xx学年) 整改措施: 1、本学期,根据党章规定的原则、程序,增补支部委员,调整分工,保证各项工作的落实。 2、加强对青年团支部的领导和关怀,通过汲取党外教职工,特殊是青年教师参与党课学习,积极引导他们向党组织靠拢,多关怀,压担子,重点培育,使他们尽快成长起来,早日参加党组织。 3、今年规划进展两名党员教师,充实支部新奇血液。 (三)连续开展分散力工程建立,争取在关怀人、理解人和帮忙人中分散人。(长期目标) 整改措施: 1、进一步增
4、加党组织的分散力、制造力和战斗力,学校党支部将以责任区建立为抓手,开展“献一计、帮一把、搀一步”工程建立,每个党员要关怀责任区和自己身边教师,在思想上、生活上、专业进展上帮忙他们成长。 2、支部将开展以提高教师素养为目的的时事报告、理财讲座、体育熬炼、心理辅导和文体竞赛、开设亲子英语沙龙、评比学习型教师之家等活动,进一步分散教师,努力实现党组织的堡垒作用和先锋作用,为我校再创市精神文明单位供应顽强的政治保证和组织保证。 (四)进一步加强师德建立,使我校教师师德满足度有明显提高。(长期目标) 整改措施: 1、学校每年9月评比学校师德先进个人,每年2月评比校精神文明十佳好事,表扬先进,带动全体。
5、2、成立校师德督导团,旨在为努力提高教师师德修养而起到有力的指导、催促作用,进一步提升学校育人环境,提高教师的育人素养,使学校成为学生喜爱、家长放心、社会满足的育人场所,周边地区的优质教育资源。 (五)仔细贯彻“党要管党、从严治党”的方针,进一步加强制度建立,严格党的组织纪律,加强对党员特殊是党员领导干部的教育和监视,使党组织建立更加顽强有力,职能作用得到进一步发挥。 整改措施: 1、连续实行党员承诺公示制度。 2、完善干部述职评议制度。 3、实行干部工作档案制度。 4、开展党组织与党员谈话制度。从而切实提高群众对党风的满足度。 有关群体问题心得体会和感想二 花园社区各社区居民: 依据区委第一
6、轮对社区巡察第三巡察组的反应意见,祖庙街道花园社区存在问题5个,其中,社区党建工作与新时代党的建立总要求仍存在较大差距问题共1个、社区效劳与以人民为中心进展思想仍存在较大差距问题共2个、社会治理与共建共治共享要求仍寻在加大差距共2个。花园社区党委对反应意见高度重视,马上召开社区党委会议讨论,逐条对比,认领问题,扎实整改,并建立长效机制,确保整改工作有序进展,保障社区各项工作有序开展。截至7月29日,花园社区已整改完毕事项5个,建立制度1个,完善制度3个,建立及完善沟通机制2个。现将落实整改状况报告如下: (一)快速部署,落实整改。收到巡察组反应意见后,花园社区党委马上召集了两委班子成员召开专题
7、会议,专题讨论巡察整改工作,就整改工作进展争论和部署,提出了正确熟悉巡察整改、扎实开展巡察整改的要求,并制定祖庙街道花园社区党委关于落实区委第一轮对社区党组织巡察反应问题的整改方案,落实整改责任人,建立整改台账。为加强对整改工作的指导,成立了以花园社区党委书记任组长,两委班子成员任组员的整改工作小组,下设整改办公室,详细抓好整改工作。 (二)强化整改落实。真抓真改、立行立改,确保一个都不能漏,逐一对比检查,逐一明确目标,逐一落实责任,逐一建立台账,逐一整改落实,逐一对账销号,做到问题不解决坚决不松手,切实将各项整改任务落实到位。 (三)总结阅历,注意长效。整改正程中以及整改完毕后,在抓好整改、
8、解决问题的同时,准时总结整改阅历,讨论制定科学、管用、长效的工作机制,持之以恒地长期抓下去,稳固好、坚持好整改成果,并以此次巡察反应问题整改为契机,举一反三,准时发觉党建工作存在的其他突出问题和薄弱环节,厘清问题症结,准时解决,真正使整改成为促进工作思路完善的过程。 (一)存在问题:社区党建工作与新时代党的建立总要求仍存在较大差距 1.党员学习教育要求落实不到位 详细表现:开展党员教育活动有浮于外表走过场的现象,党性教育缺乏针对性和号召力,仅停留在学文件、看视频、听报告、缺乏开展批判和自我批判,到达“红面出汗”目的。在落实推动重要工作部署时,党员参加积极性有待提高,依据调查,党员注册学习强国a
9、pp、共享app、i志愿app人数不多,尤其是共享app以及i志愿app党员注册率缺乏17%。 整改状况:已完成整改并长期执行。 一是社区党支部坚持推行“三会一课”制度、谈话谈心制度等党建治理制度。开展学习、自查自纠、开展批判与自我批判,查找问题,分析缘由,做出整改,改良作风,推动工作。组织党员开展常常性谈心活动,交换意见,沟通工作,沟通思想,相互启发教育。社区党支部坚持以人为本,常常与党员谈心谈话,了解和把握党员的思想和工作状况,从政治、思想、工作和生活上关怀、爱惜、帮忙党员。还开展形式多样的主题党日活动,如参观铁军纪念馆,加强党性教育等。 二是在推动重要工作部署时,如宣传学习强国app、落
10、实贯彻党的各项决策方针等工作,社区党支部加强向党员宣传各项重要工作部署的出台背景、详细内涵、现实意义的学习,切实提高思想熟悉,有效增加党员执行的内在动力。 (二)存在问题:社区效劳与以人民为中心进展思想仍存在较大差距 1.登革热预防工作不到位 详细表现:2023年共发生9例登革热确诊病例 整改状况:已完成整改并长期执行。 一是组织重视,落实防控长效机制。成立登革热防控工作领导小组,以社区书记为组长,做好责任分工,突出重点,仔细组织开展登革热防控工作,从而提升防控工作的有效性。 二是积极与上级卫生部门的沟通联动,组织协调登革热防控工作;依据疫情防控工作需要投入必要的物资,执行防控方案,落实各项防
11、控措施,预防登革热的发生与流行,如落实消杀队进社区进展除四害工作、落实各类的防控物资等。 三是广泛发动,深入宣传。普及登革热防治学问,宣传卫生防病常识,提倡文明安康的生活方式,增加群众防蚊灭蚊、预防疾病的意识。 四是催促消杀公司对辖区环境定时定期进展除四害消杀工作;对辖区单位的消杀工作准时跟踪回访,对不仔细落实的准时催促整改。 五是形成开展爱国卫生行动,定期清理卫生死角,去除积水,消退室内外白纹伊蚊孳生地;按时对辖区进展蚊媒密度检测,确保蚊媒掌握在安全范围之内。 2.社区效劳跟不上社会进展需要 详细表现:社区养老、福利和康复“三类机构”建立进展力度缺乏,辖区内没有养老机构、福利和康复等“三类机
12、构”:社区举办活动模式单一,缺乏创新活力,参加活动对象根本是以老人家、儿童为主,对中青年人群吸引力缺乏,未能满意对美妙家居环境的追求。经实地走访,11个社区均不同程度消失缆线乱拉挂存在安全隐患、车位规划不合理导致交通堵塞、引入第三方物业治理力度缺乏等问题。 整改状况:已完成整改并长期执行。 一是目前走访群众,了解群众的需求。目前花园社区辖内有医院两家,分别是永安医院花园分院、佛山市口腔医院同济西分院,长者饭堂一家。社区公园两个,分别是置业公园和百业公园。置业公园内有乒乓球台,健身器材等康乐设施等。 二是进一步做好各年龄层次的居民的需要,花园社区拓展多元化社区效劳。如依托长者饭堂,积极探究老龄人
13、效劳新模式;联系永安医院,举办“彩虹桥安康行”关爱长者安康行动,为辖区长者量血压,测血糖,供应安康询问,宣传安康学问;帮助政府和保险公司派发银联安康保险,为60岁以上老人家供应意外安全保障;举办老龄人才艺表演;开展效劳一条街活动;开展我们的节日系列活动,对于大力弘扬民族文化的优秀传统,推动形成团结互助、融洽相处的人际关系和公平友爱、温馨和谐的社区环境;联合妇联等单位开展母亲节活动,促进母子、母女之间的感情沟通,并呼吁全社会感恩母爱、弘扬母爱;组织学生参与各式各样的活动,如普法活动,提高学生的法律意识;参观消防体验馆,提高学生的消防安全防范意识;开展志愿效劳活动,提高学生的无私奉献、助人为乐精神
14、;组织社区年轻人参与“永不褪色的故事”祖庙老党员讲故事系列活动;鼓舞和引导在职党员积极参加社区活动,提高在职党员的社区分散力。 三是花园社区通过网络与三大营运商网线整治部门沟通协作,建立网线整治联络群,调动有关力气整理社区缆线乱拉挂。对于新建缆线要标准化治理,旧有缆线要进展准时维护。 四是花园社区居委会加强对周边居民的宣传教育,呼吁他们要做好标准停车,不要堵塞道路,避开拥塞。与花园市场治理方沟通,联合执法部门做好周边车辆疏导工作。 (三)存在问题:社会治理与共建共治共享要求仍存在加大差距 1.参加基层治理多元化缺乏 详细表现:社区参加社会治理的平台和渠道都不多,参加社会治理居民数量不多且以老年
15、人为主,中青年群体参加积极性不高,同时也未能有效联动职能部门、社会组织、经济组织融入社区基层治理,多数仍停留在举办断续性活动或浅层次合作层面,没有真正形成有效机制。 整改状况:已完成整改并长期执行。 一是花园社区积极推行联席会议制度,鼓舞更多的社区居民积极参加社区议事,使社区更加深入群众,了解群众的实际需要,准时解决群众的日常困难;花园社区加强与街道直联、双联系部门的沟通合作,积极联系有关部门深入社区基层,了解社区,为社区的进展供应珍贵意见和帮忙;花园社区加强与街道直联、双联系部门的沟通合作,积极联系有关部门深入社区基层,了解社区,为社区的进展供应珍贵意见和帮忙。如帮助居民解决旧楼加装电梯之间
16、的邻里冲突调解、下水道的维护等。 二是花园社区党委结合在职党员进社区,积极鼓舞在职党员参加社区治理;社区在职党员融入社区,积极开展社区志愿效劳活动。目前花园社区已登记在职党员164人,开展各类活动13场。 三是为破解基层治理难题,祖庙街道以党建引领,牢牢把握“推动社会治理重心向基层下移”,打造“共建共治共享的社会治理格局”这个大方向,花园社区在祖庙街道的指导下,开展“支部建在小区上”社区党建工作新模式。目前花园社区共建立4个小区9个党支部,挖掘党员楼长26人。 2.承接事务繁多影响自治功能发挥。 详细表现:社区都反映目前担当了来自职能部门大量的行政业务,但是责权不配套,人员及经费缺乏保障,社区
17、有限人手疲于应对诸多事务,对社区更好履行自治功能消失肯定程度影响。如小区旧楼加装电梯问题,由于社区以老旧小区为主,申请加装电梯需求多,工作压力较大。根据佛自然资禅20236号文件要求,社区除了要担当推动工程协商调解工作外,还要参与竣工验收,并且要在竣工验收合格证明文书上加盖公章予以确认,社区反映作为居民自治组织并不具备工程验收资质,工作人员也不具备相关领域专业技能,要求在竣工验收合格证明文书上加盖公章确有不妥。 整改状况:已整改完毕。 一是依据佛山市禅城区人民政府办公室关于印发佛山市禅城区村(社区)行政事务准入治理工作方案的通知佛禅府办函202372号文精神,切实减轻社区行政事务负担,花园社区
18、根据相关文件指引,切实为居民供应优质的效劳。 二是依据佛山市禅城区人民政府办公室关于印发佛山市禅城区既有住宅加装电梯治理操作规程的通知佛禅府办函202389号文精神,加装电梯事项已经取消居委会在竣工验收合格证明文书上加盖公章予以确认这一行政事项。 花园社区将以此次巡察作为新的起点,深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,提高政治站位,履行政治责任,自觉把贯彻落实巡察组的反应意见作为改良作风、推开工作、促进进展的新的动力,切实转化好、运用好、拓展好巡察成果,持续不懈地抓好基层党的建立、党风廉政建立等各项工作,推动全面从严治党向基层延长、扎根。 欢送广阔干部群众对巡察
19、整改落实状况进展监视。如有意见建议,请准时向我们反映。 有关群体问题心得体会和感想三 敬重的各位领导,同志们: 大家好!首先,特别感谢各位领导、同事们一年来,在工作等方面赐予xx社区及我个人的热心指导和帮忙。 一年来,社区党支部在街道党工委、办事处的正确领导下,坚持“围绕效劳抓党建,抓好党建促效劳”的工作思路,以贯彻落实党的十八届四中全会以及自治区、市、区委有关会议精神为中心,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,狠抓社区党建工作;以社区党组织365精细化效劳为抓手,不断提高党建工作水平,促使社区各项工作效劳水平再上新台阶。现将社区党建工作汇报如下,不妥之处,请批判指正! 一、主要工作成效 (
20、一)夯实根底,强化队伍 1.落实党建目标责任制。 仔细履行党建工作书记抓的职责,进一步加强了支部对社区工作的领导,明确了两委班子的分工,做到职责清楚,任务明确,全力打造思想素养高、业务力量强、有团结协作精神、甘于奉献的社区干部队伍。 2.标准党员教育治理。 一是加强学习培训。每两周召开党员学习大会,学习党的方针政策和党章,严格落实党的组织生活制度,定期的开展“三会一课”活动、每月进展两次党员干部现代远程教育培训活动,坚持以用为本,学用结合,制订好收看规划。 二是严格党员进展。根据把好入口关、注意质量的原则,切实做好进展党员工作,今年进展预备党员2名,确定培育重点对象1名,13名社区居民递交了入
21、党申请书。 三是标准党员效劳。充分发挥党员志愿者效劳队作用,今年共接收在职党员到居住地报到34名。在职党员认领效劳工程42个,参加社区事务、清理整顿辖区环境卫生20余次,帮扶贫困户20户,累计投入资金4000 元。 严格落实“三到两强”工作制度、万名在职党员干部下基层联系效劳群众等活动。社区积极与市总工会、区工商联协调联系,共有24名党员,认领效劳工程 35个,结成帮扶对子24对,走访72人次,开展社情民意调研9次,政策宣讲4次。市总工会帮扶8户贫困大学生,12户困难户,共计资金7万元;东胜区工商联帮扶4户困难户,合计6000元。通过开展“一对一”困难家庭帮扶等志愿效劳活动,使党员效劳逐步标准
22、化。 (二)推动社区党组织365精细化效劳,提升为民效劳质量 围绕“政策有限,效劳无限”的工作理念,社区相继推出了提前上班、延时效劳、预约效劳、上门效劳和节假日、双休日效劳、代办式效劳等效劳机制。在辖区设立居民意见反应箱3个,印制便民效劳卡1400余张,让居民体会贴心效劳,感受真诚效劳。今年社区共了解民情1676件,为居民供应代办、预约、错时等各类效劳278件次。今年,我社区开展特色效劳,以效劳社区居民、完善社区治理为目标,以社区党支部为领导核心,以社区居委会为主体,积极推行“五位一体”社区党建区域化工作模式,打造幸福和谐社区。以联席会议制度为纽带,形成了“事情共商、资源共享、难题共解、活动共
23、办、文明共创”的工作格局。我社区积极实现党组织晋位升级,现在成为除创新学习型的9星级基层党组织,20xx年我社区被评为东胜区先进基层党组织。 (三)搭建三大平台,丰富群众业余文化生活 1.搭建居民道德讲堂平台。 社区实行“身边人讲身边事,身边事教育身边人”的方法,开展道德讲堂等活动,做到了法规政策大家明白,传统美德人人学习的好风气。 2.搭建社区阅览室平台。 社区设有图书阅览室、电子阅览室,配备了统一的书橱、书桌、电脑等设施,购置法律法规、安康教育、有用技能、青少年丛书2023余册。 3.搭建居民活动中心平台。 整合社区资源,在xx苑小区开放居民活动室200平米,新添置乒乓球案1个、棋牌桌4套
24、。依托社区多功能活动室、辖区小区广场,不断扩大公共文化的掩盖面。组织健身队、老年秧歌队、乒乓球队等6支群众文体消遣活动队伍,开展晨练、书法、文艺演出等活动,丰富群众文化生活,扎实推动社区文化建立。今年,社区共举办文艺演出10场次,深受辖区居民群众的好评和欢送。社区虹霞健身队先后荣获东胜区20xx年首届“万家惠杯”社区健身舞大赛二等奖、20xx年首届经络养生运动健身操竞赛二等奖、社区腰鼓汇演二等奖。 (四)扎实开展教育实践活动,解决群众关注的热点问题 1.扎实开展教育实践活动。 一是狠抓学习教育,通过街道集中学习和社区自行组织学习方式,学习了、十八届三中全会、四中全会、习系列讲话精神、社会主义核
25、心价值观和自治区、市、区领导讲话精神,总计学习40余次,确保学习到边到位。 二是开展专题调研1次。社区进展实地调研,了解居民存在的实际困难和生活中存在的问题。 三是通过群、微信群、微信公众平台、居民效劳热线、干部下片走访等方式广泛征求意见,切实摸清问题,了解民情1600余件,解决重大问题30余件,解决一般问题1400多件。 四是坚持边学边改,确保活动实效。根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,仔细组织召开了专题组织生活会真正起到红红脸、出出汗、治治病的作用。社区党支部成员相互监视,积极地发觉问题,改正班子和自身存在的问题。每周开展整改活动,成员相互提出存在问题,确定整改措施,不断地促
26、进党支部进展。 五是规定动作不打折扣、自选动作扎实推动。以日常学习培训为切入点,结合群众路线教育实践活动,抓好集中学习,要求党员干部深入网格,深入住户,开展征求意见、帮扶困难家庭、撰写调研报告,全面提升了基层干部协调社会关系、做好新时期群众工作的力量。 2.切实解决群众关注的热点难点问题。 xx街道、xx社区、鄂尔多斯市总工会、金彪房地产有限责任公司共同筹资26万多元,为煜春园小区硬化路面 4168平米,铺设路牙石1000延长米;协调房管局筹资10万元为计生小区修理供暖管网、污水管网400多延长米,硬化小区道路60多平米,修理煜春园小区破损的围墙200米;xx社区及小区业主筹资3.6万元为xx
27、苑小区硬化道路500多平米、为胜达小区修理三栋楼14户楼顶 ;协调自来水公司为割蛇壕2号邻居30多户居民安装自来水,共计资金21万多元;协调建立局为煜春园小区大门口硬化路面500平米;协调征拆局填埋割蛇壕 2号邻居拆迁区废井13眼;xx社区为割蛇壕2号邻居修理污水井盖7处;挂职干部马飞协调园林局为煜春园小区种植树苗800多株,绿化面积5000多平米,共计资金4万多元,为煜春园小区三期工程道路硬化协调园林局移植树木21株,节省资金3多万元;挂职干部秦海军协调环卫局为割蛇壕2号邻居清运拆迁垃圾40多车,100多吨,为无物业小区购置垃圾桶15个,为辖区清理化粪池4处。安全生产、维稳信访、规划生育、科
28、普、民族统战、宗教等工作圆满完成了上级部门下达的目标任务。 二、存在的问题和缘由分析 在党建工作中,我们虽然取得了肯定的成绩,但与党工委的要求,与群众的期盼还有差距。由于社区党建工作缺乏创新和针对性,社区党组织的领导核心作用也就难以有好的发挥,不能适应新形势下城市社区建立和治理的需要。 缘由有以下几点: 一是不敢创新。由于思想上存在畏惧心情,被老框框所取代,被旧思想所滞后,照着本本做,对着样子画,这样放心保险,不会出过失,不会捅漏子。 二是无力创新。由于平常工作身兼数职,想创新,而没有时间去思索,没有精力去探讨。 三是不会创新。有学习才有进步,有制造才有新意,心里想法许多,但没有头绪。 三、2
29、023年工作规划 一是深入有效地连续开展社区党建工作,在开展党的群众路线教育实践活动的根底上,以“三严三实”为标尺,始终不懈地抓好党员干部队伍的思想作风建立,提高社区党组织的战斗力、分散力和制造力,使党建工作年年有新成果。 二是深入开展宣传精神文明创立活动,依托社区资源,利用我们国家传统节日、重大节日,开展形式多样的文体活动,积极招募志愿者和广泛开展志愿效劳活动。连续将“道德讲堂”、“向身边好人学习”、“百姓宣讲”活动办好、办实,在辖区内形成“有人讲、有人听、有人做”的良好气氛。提升辖区居民文明素养,引导居民自觉成为道德的传播者和践行者。 三是切实抓好综合治理工作,维护社会安定,积极开展群防群
30、治、加强节假日期间的值班制度。 四是进一步完善社区效劳机制,时刻把群众的需求作为工作的动身点,不断开创我社区各项工作的新局面。 五是连续作好帮扶弱式群体工作,让贫困居民得到更多的福利待遇。对困难户、低保户、老弱病残要尽最大力量照看。 在今后的工作中,我们将连续围绕街道社区中心工作,听从效劳于全市经济和社会的进展大局,以团结、务实的工作态度,仔细履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的力量,以适应新时期对街道社区工作提出的新要求。 党委书记述职报告存在问题的分析(范文二) 过去的一年,在市委市政府的正确领导下,我坚持以科学进展观为指导,围绕城乡建立中心工作,会同班子成员,组织
31、带着全局干部职工,解放思想、创新机制,攻坚克难、负重奋进,较好地完成了年度各项工作任务,有力地推动了节省型城乡建立和建立行业的法制化治理,实现了“十二五”和新三年城乡建立转型进展的良好开局。根据市纪委和市委组织部有关市管领导干部勤政廉政公示的要求,将近三年年履行岗位职责的状况报告如下。 1、深入学习实践科学进展观,推动城乡建立转型优化进展。 根据我市科学进展、领先进展的总体部署,大力推动城乡建立转型优化进展,为我市领先根本实现现代化制造良好的根底设施和生态环境。针对无锡城市化进展的阶段特点及城乡建立可持续进展中的资源环境制约,提出城乡建立由注意形态拓展转向综合效劳功能优化提升的政策建议,讨论探
32、究由中心城市优先建立转向城乡一体化进展的新型城市化道路,全面改善城乡人居环境,建立现代化滨水花园城市。在城市现代化建立的组织推动上,突出以城市道路为重点的根底设施建立,以环境绿化为重点生态环境建立,以住房保障为重点的民生工程建立,充分发挥城市建立在全市现代化进展中的引领作用。 在城乡建立统筹进展上,协调推动村庄环境整治与农村生活污水治理,引导农夫居住向城镇和农村新型社区集中,进一步改善农村的生活、生产和生态环境。在推动城乡建立转型进展的过程中,坚持“以人为本,生态优先”的原则,统筹抓好人居环境城市、无障碍建立城市和可再生能源建立应用城市创立工作,确保我市如期荣膺中国人居环境奖,顺当通过全国无障
33、碍建立城市验收,并跨入国家可再生能源建筑应用示范城市行列。 2、提高总揽全局的组织协调力量,优质高效完成年度重点工作目标。 面对城乡建立转型进展、优化进展和引领进展的新形势,以创先争优和作风效能建立为抓手,健全工作责任分工和目标考核机制,提高全局工作的执行力,确保全局各项重点工作任务如期完成。在全局年度重点工作的部署上,突出了部门担当的市委会重点工作、市政府重点工作、为民办实事工程及市委市政府和有关条线下达的目标任务,做到任务明确、责任清楚;在重点工作的组织推动上,针对工作中遇到的新状况、新问题,深入建立工作一线调查讨论,并实行有效措施协调解决冲突问题,保证工作的时序进度;在重点工作的考核检查
34、上,将各项工作的完成状况与年终评优评先相结合,形成有效的工作鼓励机制。 在领导班子其它成员的协作协作及全局干部职工齐心协力的努力下,我局担当的征地拆迁安置房建立、村庄环境整治和农村生活污水治理、城市根底设施配套费征收等定量工作全部超额完成目标任务,房屋征收拆迁政策调整、建立工程施工现场与建筑市场联动治理、城市重点工程和重大工程建立效劳保障、建筑节能与可再生能源建筑示范应用、建立领域信访维稳等定性工作也都优质高效完成,为城乡建立的转型优化进展打下了坚实的根底。 3、狠抓城乡建立中突出冲突的化解,维护好快速城市化中人民群众的切身利益。 带头落实领导干部信访接待制度,常常听取行风监视员建议,全面把握
35、社情民意动态,切实解决好城乡建立中人民群众的合理诉求。对宏观调控及快速城市化中暴露出的被拆迁户在外过渡、拖欠工程款和农夫工工资、工地现场施工扰民等突出问题,组织班子成员分头开展调研,实行标本兼治的措施,尽快从源头化解冲突,维护好城市化中的社会稳定。 在房屋拆迁安置治理方面,超前下达拆迁安置房建立规划,催促指导各区拆迁安置房建立责任主体加快建立速度,并采纳现房与期房相结合、产权调换与货币补偿相结合的方式,提高拆迁安置房使用效益,缩短被拆迁户在外过渡时间,压降被拆迁人在外过渡户数。同时,指导各区健全拆迁安置房建立手续,准时完成拆迁安置审核申报,为符合条件的被拆迁人办理安置房“两证”手续。在清理拖欠
36、工程款和农夫工工资方面,一手组织抓好民工工资拖欠投诉的处理,一手讨论建立预防拖欠的长效治理机制,大力推行农夫工工资保证金制度,从源头上预防新的拖欠发生。在建立工程施工现场治理上,以市人大对无锡市建立工程安全治理条例执法检查及无锡市建立工程文明施工治理方法实施为契机,深入开展建立工程安全文明施工专项整治活动,加大建立工程安全文明施工执法检查力度,并通过视频监控系统对建立工地安全文明施工动态进展监管,进一步推动建立工程安全文明施工标准化治理,提高文明工地、平安工地创立的掩盖面和达标率,削减挖断管线、建筑扬尘等施工扰民行为,防范工程建立安全事故的发生。此外,还根据“三解三促”活动要求,深入农村开展调
37、研,走访结对挂钩企业、社区,帮助企业和基层组织解决进展中的难题。 4、自觉执行民主集中制,增加领导班子的分散力和战斗力。 作为局党政主要领导,坚固树立集体领导、民主决策的意识,仔细执行民主集中制,落实领导班子分工负责制、重大问题集体讨论制和民主生活会等制度,对局属事业单位清理标准、干部选拔任用等重大事项打算,严格根据党内议事规章办事,充分发挥班子成员集体才智,努力做到事项打算的科学合理。仔细听取市人大代表、政协委员的意见、建议,对人大代表建议、政协委员提案中意见比拟集中的拆迁补偿、建立工程安全、住宅小区后续治理问题,在组织办理提案建议的同时,从政策制度层面进展系统讨论,健全完善建立行业政策法规
38、体系,做到民主治理、科学治理与依法行政的同步提升。依照房屋征收条例等上位法精神,讨论制订无锡市房屋征收与补偿治理方法,进一步完善房屋拆迁征收政策体系,着力实现房屋拆迁征收补偿的合法公正。针对我市高层建筑工程增多和地铁工程的建立,组织制订无锡市深基坑工程治理规定,加强对危急性较大的分项工程的安全治理。为依法加强住宅小区的综合验收,讨论完善无锡市商品房交付使用治理方法,从制度层面解决好商品房交付使用后续治理问题。 5、落实党风廉政建立责任制,发挥廉政建立上的表率作用。 作为全局党风廉政建立第一责任人,严格根据建立健全惩治和预防腐败体系的工作要求,大力落实党风廉政建立责任制,带头贯彻执行廉政准则和领
39、导干部廉洁自律各项规定,落实局长任期经济责任审计要求,做到“自重、自省、自警、自励”,把好权力关、金钱关。在自身勤政廉政的同时,还着手抓好领导班子和全局党员干部的廉政教育,完善部门权力运行内控机制,推动行政权力在阳光下标准运行,严防腐败行为发生。此外,严格贯彻执行行政机关厉行节省的各项规定,组织开展公车清理工作,压缩“三公”经费支出,使廉政建立与节省型机关建立有机统一起来。 一年来,本人忠于职守,尽责尽力,扎实工作,取得了一些成绩。这些成绩的取得,主要是市委市政府正确领导的结果,同时也是班子成员团结协作及全局干部职工共同奋斗的结果。与上级领导的要求及全局干部职工的期望相比,我的工作还有很多不尽人意的地方。特殊是在学习上,没能很好处理工作安排与学习时间的冲突,对城乡建立转型进展中的深层次问题讨论的不够深入系统。另外,自己平常对干部职工工作上要求多,生活上关怀少,与大家的谈心沟通也不够充分。这些问题都有待今后实行有效措施加以改正。 端详工作是为了更好地履行岗位职责。我将以本次述职述廉为新起点,虚心听取各方面的意见,切实根据科学进展观的要求,紧紧围绕我市刷先实现根本现代化的奋斗目标,大力推动城乡建立转型进展,切实改善提升城乡人居环境,为把我市早日建立成现代化滨水花园城市作出不懈的努力。
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