试用期工作总结试用期转正工作总结范文.docx

《试用期工作总结试用期转正工作总结范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《试用期工作总结试用期转正工作总结范文.docx（18页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 试用期工作总结试用期转正工作总结范文_试用期转正工作总结范文 it试用期转正工作总结范文 公布时间： 2023.08.17 试用期工作总结 试用期转正工作总结范文。 就在我们一刺眼的功夫之间，我们的实习工作也收尾了，毫无例外，我们现在应当开头进展转正的工作总结了。我们总结过去是为了给我们的将来更好的预备。为了我们对自身工作的严谨，我们需要特殊专心得写好这次的转正工作总结那么，优秀的转正工作总结模板有哪些？为此，小编从网络上为大家细心整理了试用期工作总结 试用期转正工作总结范文，仅供参考，盼望能为您供应参考！ 我是新西南集团家装部门的一名一般员工，刚到公司时，我对家装方面的学问不是很熟识，对于

2、新环境、新事物比拟生疏。在公司领导的帮忙下，我很快了解到公司的性质及进展方向。作为销售环节的一员，我深深感觉到自己身肩重任。作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素养，高标准的要求自己。在高素养的根底上更要加强自己的专业学问和技能。此外，还要广泛了解整个家庭装修销售市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨练，我觉得自己根本具备了一名合格的销售人员的素养，并且能够努力做好自己的本职工作。 如今两个月时间过去了，在新的一年降临之际，对年的工作做以下的总结： 一： 品德素养 作为一名大学毕业生，初次踏入社会参与工作，能够进入新西南集团这个大集体，

3、我感到特别荣幸，由于以前没有从事过相关工作，因此把自己定位在边工作边实践边学习的位置，我觉得态度打算一切，在谈业务水平之前，我应当先具备相应的业务素养，也就是要有良好端正的态度。“态度打算一切”，只有有了端正的态度，建立良好的业务力量才有可能，只有有了端正的态度，良好的业务力量才能够转化成企业的利润，企业的所得。而良好的态度就是要有事业心，有责任心，有奉献意识。我参加了公司就是公司的一份子，公司的利益就是我的利益，公司的损失就是我的损失，因此要将公司的命运和自己的命运联系起来，尽自己的一切为公司谋利益。先讲奉献再讲索取。在公司工作的这段时间以来，由于相关阅历的缺乏，我也面临肯定的压力与困难，但

4、是每当直面这些困难的时候，我会坚持自己的信念，以最积极的心态去面对，去沉着的解决，由于我信任，有了正确积极的态度，就肯定能克制工作中临时的困难与挫折。 拿破仑希尔曾经说过，“人与人之间没有太多区分，只有积极的心态与消极的心态这一微小的区分，但正是这一点点区分打算了二十年后两个人生活的巨大差异。”在以后的工作当中我会连续坚持这样好的态度和积极的心态，争取为工作做出更大的奉献。 二： 工作力量GZ85.coM 我在大学本科期间学的是广告装潢设计，应当和家庭装修有肯定的间接联系。虽然没有相关的从业阅历，但是我学习力量很强，经过两个月的学习和领导安排的实习培训，我已根本上把握了销售工作的工作流程和工作

5、方法。详细的操作的娴熟程度还有待于在以后的工作中连续积存与加强。通过这两个月的比拟勤奋的工作，我积存了许多工作阅历与技巧，为企业做出了肯定的奉献。这与企业领导的培育和同事的帮忙以及整个企业擅长学习乐于学习的大环境是密不行分的。 我从理论上、实践中和相互的沟通中学习，不仅留意学习的方法，更留意培育正确的学习习惯。我从公司各种形式和性质的会议和培训里面，通过大家的沟通中学习到许多与做人，做事相关的学问和教训，这是我是在学校里面所不能学习到的。只有不断地学习、思索、总结，才能不断地提高自己的素养，才能把事做好。 每个企业都要做大做强，但是公司的富强要依靠集体的力气实现的。大家来自不同的背景，有不同的

6、文化、习惯和工作模式，通过合作把自己的好的东西，对公司有意义的东西结合在一起，共同为公司的进展努力。我在工作保持着很强的团队意识，我深知一个巴掌拍不响，只有坚持团队意识才能真正实现为企业谋利益，做奉献。我始终坚信只有将个人目标与公司目标统一起来，个人的目标才能得到保障。每个人都会有压力、有需求，但只有使之与公司的长期和短期进展目标统一起来，才能实现自己的个人目标。 三： 工作业绩 首先从出勤率来说：从来没有缺勤，根本没有迟到，早退。业绩：从刚开头进展新公司开到第一个单子，工作慢慢走入轨道，销售也一个月比一个月有所提升。 从工作成果上说：在新的一年，领导为我安排了新的工作，也表达出领导对我的信任

7、与厚望，我肯定积极努力地工作，完成领导安排的工作，不辜负领导们的厚望。 以上就是我对年度工作的总结，在新的一年，我肯定会连续坚持自己的特长与优点，为企业的进展出自己的一份力，另外，我肯定努力改正自己在工作的缺乏和失误进一步完善自己。 Gz85.Com更多转正工作 总结小编推举 试用期工作总结 试用期转正工作总结 2023年9月28日，我有幸来到公司经营治理部从事报批报建工作，在公司领导的关怀和指导下，在同事们的热忱帮忙下，较快熟识了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作状况简要小结如下： 一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我仔细学习了公司员工手册及各项治理制度，并严格遵守，做到

8、了无迟到、早退、违规现象。 二、主动学习、尽快适应，快速熟识环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，根本把握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。 三、工作积极、仔细、负责，通过不断学习、请教，总结积存，较好地完成了领导安排的各项工作任务。 1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联系，就梅墟工程与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺当进展供应了有效帮忙。 2、凭工作阅历和进度，结合公司实际，努力把工作规划与工作进度亲密结合，使规划和进度有效、有序进展。 3、依据工程状况，结合公司一级规划，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的状况下把全部与工程有关的事务提前进展并完

9、成。 4、尽所能和所把握的关系，协作并帮忙其他部门完成相关工作，供应我所能供应的帮忙。 5、在规划要求时间内，提前完成立项备案，为工程正常进展供应了条件。 6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的预备。 7、与土地部门积极沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为工程进展供应了有利保障。 8、协作公司领导对土地交接工作进展积极的跟踪和有效监视，为领导做好参谋，为土地顺当和正常交接供应本人职责范围内所能进展的工作。 9、利用个人关系，积极为其他部门供应力所能及的帮忙和支持，热忱无怨言。与同事之间

10、*相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。 四、存在问题及解决方法： 1、由于在原单位主要从事行政、经营和工程治理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟识。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。 2、工作中有时过于自信，对有些简单工作估量过于简洁，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。 总之，在短短的三个月时间里，我个人以为取得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自己，克制缺乏，加强学习，努力提高业务水平，充分发挥所长，积极、热忱、仔细地完成好每一项工

11、作。 试用期工作总结 试用期员工转正工作总结 我于xxxx年x月x日成为公司的试用员工，目前从事我司燃煤采制化工作。在这期间，公司组织各相关专业专工对我进展了一系列的培训工作，中间包括对公司企业文化的学习和安规培训，之后，便是紧急的岗位培训。在此过程中，使我对发电厂生产流程以及我司燃煤采制化工作有了比拟深刻的熟悉。现将目前工作状况简要总结如下： 1、仔细完成了入厂实习培训工作； 2、在短时间内把握了电厂燃煤采制化、油务以及简洁的水化验工作； 3、入厂至今参加完成了1800多个煤样化验以及500多个煤样的制备工作； 4、积极协作化学专工完成了厂区绿化以及工程部移交工作； 5、在化学专工的催促下，

12、较好的协作环保助工完成了环保验收、检查、日常环保数据报送等工作； 6、帮助化验室主管定期做好各试验仪器的标定、检查及日常维护工作。并帮助整理各类资料的登记、存档等工作； 7、机组启动和调试过程中，按主管要求，加班加点完成了燃煤各化验工程，并准时报送了化验结果； 8、遵照部门下发的新学员集控学习规划，对发电厂生产流程以及锅炉、汽机、电气等专业理论学问及设备进展了初步熟悉和学习； 在化验岗位工作的这段时间里，我也发觉了一些自身的缺乏和化验过程中消失的若干问题，现总结如下： 1、煤化验方面仪器简单发生故障，无备用设备，煤样多时，仪器持续不连续工作简单导致化验结果消失偏差，严峻影响了化验结果的精确性。

13、并且常常会延误化验结果的出示，导致报告不能准时发出； 2、由于化验、制样、烟气在线数据监控方面局部工作量的加大，参与水化、油务、煤化以及制样等岗位人员短缺，严峻影响了正常工作的协调与开展； 3、煤化验局部设备老化，由于常常更换配件，工作性能无法到达原技术指标，由此直接影响到化验结果的精确性；（局部损坏配件厂家已停产，无法更换） 4、就个人而言，对理论学问的了解还不够扎实，动手操作力量尚有缺乏，工作阅历有待提高，个人交际力量欠佳，与同事以及领导沟通较少； 在化验工作中，我勤奋学习、踏实肯干，仔细细心地对待工作，有较强的责任心及自我约束力！从不带任何心情上班，化验过程中我注意观看和把握仪器的工作特

14、性，发觉故障能准时得以排解，有效的保证了试验进度和试验的精确性。获得了各专工及主管和同事的认同。固然，在工作中我也消失过一些小的过失和缺乏，各专工及主管也准时给我指出，由此也进一步促进了我工作的成熟性。在今后的工作学习中我会时刻留意自身的缺乏，努力克制缺乏，改正缺点，虚心请教，加强自身综合素养的修养，不断提高自身工作力量，仔细的做好自己的本职工作以及领导交办的其他工作。 从懵懂的入厂实习到能够独立自主的完成现在的日常本职工作，在这期间，化学专工及化验室主管不辞辛苦，加大培训力度，想尽方法力争在最短的时间内培育了我很快投入工作的力量，借此特殊感谢！与此同时，紧急的培训使我在短短三个月的时间里对我

15、司燃煤采制化工作有了比拟扎实的了解和把握，采制化工作看似简洁，但直接联系牵扯到我司的经济动脉，同时还是我司机组安全经济运行的有力保障。因此，我深知自己岗位工作的重要性，岗位要求我必需具备过硬的专业理论学问和娴熟的动手操作力量，那么仔细学习贯穿国标，把国标要求落实到日常工作中，细心维护设备，了解设备工作特性就是我必需要做的工作之一。之实习培训后，在平常的日常工作中，我严格结合国标要求，定时标定化验仪器，细化试验环节，从而为我司的经济进展和机组安全经济运行做出了自己应尽的职责。 总之，经过一年的试用期，我认为我能够积极、主动、娴熟的完成自己的工作，并能积极全面的协作公司下达的要求去绽开工作，与同事

16、之间能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往，以公司的利益为利益，做到诚恳守信、言行全都，踏实、勤恳、不弄虚作假，为公司节省本钱。与大家相互支持，主动协作他人工作。不断提升自己的工作力量及综合素养，以期为公司的进展尽自己的一份力气。 试用期工作总结 工程治理试用期转正工作总结 时间好快，短短我来到xx公司已经两个月拉。在这段时间里，每天都在感受xx公司的激情和进展。和同事的相处中，我得到了许多帮忙，这其中更多的是来自我的指导人吕某，每每我碰见一些生疏的办事环节或工作任务，总能得到他的细心指导。如今我对xx公司有了一个全面的了解，感受到了许多同事间的和谐友好，工程组的团队意识。 在过去的

17、两个月里，我负责x模块的需求争论、数据库设计，代码编写进度治理的同时，还负责x工程xx平台的开发进度治理，通过与大伙的通力合作，根本上在规定的时间内完成了大局部的业务需求。通过这个工程，也增加了自己在工程治理方面的阅历，学习了许多x方面的业务学问，全面地了解了工程组内各成员的综合素养和工作力量。就个人业务方面，对x大局部业务做了深入的了解。xx评估方面，我主要了解x，x，x，x等业务。固然这许多得益于小唐、小卫、小冯等人的细心指导，我很是感谢他们。 在已过去的x工程实施过程中，我也发觉了工程组存在的一些优势和问题。对于优势我就不多说，主要还是大伙的实干精神较强吧。针对工程组存在的一些问题，这里

18、我发表一些个人的观点，仅供参考。 1工程组的掌握力 由于我们当前的工程是一个全新的组合，各成员间存在太多的生疏和不确定性，这就造成了，我们在实施规划任务的过程中，对其风险的掌握程度不为乐观。我们在制作相关规划任务的时候总是凭借自己的第一感去处理，所以在实施过程中也消失了许多规划滞后的大事，对待这些滞后我们唯有加班来弥补，过度的加班和返工必定损坏其组内成员对工程组掌握力的满足度，固然也直接影响到对公司的认知和评价。 我感觉我们总是缺少一些可以掌握和预见的力量，完成任何事情或目标总是存在不行预知的风险，但如何在风险爆发前限度的加以掌握，降低其影响层面，那是我们应当去考虑和管控的。 2工程组的协作力

19、 说到工程组的协作力，我觉得当前我们做的很差，在任务实施的过程中，现在的工程组就好比中国古代的三国时期群雄逐鹿，各忙各的。每天我们都很忙，但是忙的就是自己的那块空间，彼此的沟通和协作时间太少。一个功能模块的实现不是限度去寻求业务的吻合度，而是自己凭借自己脑袋乱写，自创轮子，总是把自己的意识强加给客户。 在过去的代码编写时间里，我总是发觉许多同事存在一个问题，自己做的模块与别人的存在关联，这时候彼此间需要进展简洁的沟通，协作完成。但是许多人没有沟通，而是把别人的代码直接下载下来，然后加上自己的需要，提交完事，等其详细人员某天发觉自己的代码被修改而不为所知，最终遇到问题，相互推诿，这就是缺乏沟通的

20、后果。 说到协作，顺便说下分工，在代码编写的过程中最为紧要的应当就是分工明确啦，我们需要严格规定那些人有相关文件的修改权限，那些文件删除前需要播送说明。而不是一味的看着不爽就改、删、加，试问操作前是否考虑过有对其工程或别人的影响？ 3工程组的执行力 执行力方面，我觉得主要是我们需要的标准太少，可依靠的标准几乎没有。试问下：我们的开发标准，工程组日常行为准则，系统技术选型方案，技术定型评审标准，压力测试评估范围，代码检查规划，代码核查标准，业务流程处理说明，工程风险性猜测报告。诸如类似的标准在哪里，目前除了一个也许的开发标准，我没看到任何成型的文档存在。 我们选择了s2,spring,ibati

21、s，dojo这样的技术框架，但是为什么我们要选择这些，而不是去选择s1,hibernate,ext等，我还清晰地记得我们是怎么选择的，很是草率很简洁，一拍桌子，ok就选它们了，可是为什么呢？ 每次我们争论业务纷争，总是一味的你一句我一腔，张说张有理，李说李有道。漫天就是口水战，这样的争论还不如不管，铺张时间，有那些时间不如回家睡觉去。 一个良好的开发框架，肯定限制和影响其使用者的讨论方向，由于我们日常的编码技术本就是寄予在框架下的ctrl+c、ctrl+v,所以对于开发选择和成熟完善需要一个慎重和持续的过程，我不知道我们现在使用的框架是否需要连续，假如是，我们应当给出强健性、兼容性、可扩展性、

22、可维护性等相关评审说明。 强健性应当兼顾做好应对各种高并发、突风险处理；兼容性应当具备不断的技术版本升级、敏捷运用于各类数据库；可扩展性保障系统的各类可用性功能扩展，实现方式升级、敏捷多变；可维护性告知我们需要在持续的使用中不断修正其bug和通用性，有特地的人员完成不同时期版本升级，专注于系统架构的相关人员应当对其使用的工程技术有专攻的过程，究竟任何东西都是有利有弊，不透彻的了解，怎么知道其需要改良的地方呢？ 4工程组的统筹力 最终说说统筹力吧，这许多时候应当是针对实施规划安排，实施过程治理而说的。我盼望每次我们制作规划时都做一个简要的评审过程，这样的过程可介乎于几个人内。许多时候做规划的人总

23、是根据自己的思路和想法在行走，我们应当在完成规划之于，多和参加规划的执行人员进展沟通，查看其是否可以在规划的时间内完成安排，并进展争论修正。对一个任务你是否只有一个规划，你是否考虑过当前规划的风险，假如执行者某天生病不来上班或离职了怎么办？你的规划时间某段被公司的集体活动占用怎么办？公司某天停电怎么办？等等类似的问题太多啦，这些就是我们的规划风险，是不行预知的，你是否应当考虑一个b规划 做规划不是做完后盲目的下发开展，别老是告知你的执行者，就这么干，做不完自己加班，很是暴力。 写了这么多都是自己的想法，许多可能都是片面的观点，对于当前工程组，我感觉很战斗力很强。固然任何东西不是生来就是完善的，

24、就让我们渐渐地改良和磨合吧。忠心盼望自己能伴随xx公司这个大家庭共同进展、努力。 试用期工作总结 广电系统试用期转正工作总结 两个月弹指一挥间就毫无声息的消逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆忙。原先颇感忸怩的离开大学的围城生活，现在已经慢慢变得顺其自然了，这或许应当是一种庆幸，或许更应当是一种叹息，谁能说得清呢? 两个月的磨刀练阵，按理说，自己究竟是宝刀还是锈铁应当可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了，然而直至目前，我却对自己这些许的光泽没有信念虽然我坚信自己不是锈铁! 两个月来，我分别在两个不同的岗位上练兵，前个月在电编部学习新闻采编，后一个月是在办公室做临时的文秘工作

25、。 首先说说在电编部的工作心得。在电编部一个月的工作生活，我感受最深的就是，这里是我的其次个家，新闻工作可以在欢乐中完成。从初中到高中再到大学，这期间我始终都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教导，但总有一种仰承的距离感，缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参与工作后，这种人际关系的距离感、层次感只可能加强，但在电编部工作让我惊喜地发觉自己原先的推断错了。电编部容主任、韦副主任、廖副主任三位领导都对我们这些新人亲切有加，特殊是容主任，在工作之余，以朋友的姿势常常和我们一起打球，坦怀谈天，非但不摆领导的架子，而且还以慈父的关爱之心在引导我们做好新闻工作，让我真

26、实感受到了久违的父爱温情。而其他大局部的老同事，也对我们这些新人投以真挚友情的目光，在工作中，只要你需要，他们随时赐予热忱地指导;工作之余，大家开怀谈笑，不分彼此。记得刚到一周的时间，电编部新老同事以及三位领导就已经打成一片，给我的感觉是上下同心。正由于如此，在电编部工作，让我体会了在开心中完成工作的欢欣。 我在工作上的收获主要有：1、根本学会使用和维护摄影机;2、根本把握会议新闻与社会新闻的拍摄和采写的区分;3、根本了解并初步学会编辑新闻摄像带;4、根本学会电视新闻稿的一些写作方法和技巧等。在这期间我不仅可以较好地协作各位师兄一同出去采访拍摄工作，还可以自己独立外出采写完成详细的新闻作品。一

27、个月的时间，我协作各位师兄一起完成新闻采写近15篇，自己独立完成的采写作品5篇。主任每次安排的采访任务都根本可以顺当完成。 在这期间，工作上的缺乏主要有：1、新闻拍摄技术相对落后，画面的稳定性不够;2、新闻的采写比拟古板，缺乏新意;3、新闻的敏感性相对较差，特殊是对与会议新闻相关联的社会性新闻把握缺乏等。 8月初我开头被调到办公室工作，主要负责帮助钟主任开展日常办公接待和文秘拟写等。 明显，办公室的工作环境与电编部迥然相异。虽然钟主任与电编部的容主任一样，对我关爱有加，爱护不减，同样让我深深感受到一种父爱的慈爱与特有的威武，另外还有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情关怀与帮忙，但却逃脱不掉办公室特有

28、的按部就班的沉静环境。这多少让我喜爱喧闹的性格有些不很适应。幸好有钟主任以及其他几位同事的友情关怀帮忙下，我较早地克制了波动的心思，全身心投入到办公室的日常工作环境中。 经过一个月的工作学习，我做出了肯定的成绩：1、独立完成并印发了两期简报;2、协作办公室其他同事开展日常接待、后勤效劳和卫生清理工作，并详细负责杨副局长办公室的卫生打理;3、负责局部公文打字和复印登记工作;(本文由免费供应，转载请注明)4、在钟主任的详细指导下，负责拟写相关公文，如较好的完成了自查自纠工作总结;干部职工培训工作总结;拟写完成文字、图片、音像标准化治理规定，并顺当通过领导审核等;5、帮助钟主任组织召开“行风评议自查

29、自纠座谈会”，并依据要求，完成“行风评议调查” 统计和上送工作; 6、与同事梁伟耀共同筹划完成两个版面的“四五”普法教育宣传板报。 在办公室工作缺乏主要有：1、缺乏根本的办公室工作学问，在开展详细工作中，经常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措;2、对我局各部门的工作状况缺乏全面详细的了解，从而影响到相关公文写作的进展;3、对电脑学问的把握度较低，这直接影响到相应的工作质量;4、工作细心度不够，常常在小问题上消失错漏;5、办事效率不够快，对领导的意图领悟不够到位等。 就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比拟令我满足的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友

30、情关心以及协作互助给了我工作的舒服感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们局特有的“企业文化”气氛给了我工作的信念。 我知道，上面的工作表现或许不能让领导感到满足，假如完全依据这些表现来打算是否可以连续留在这里工作学习，坦白说，我自己并没有太大的信念。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好，保证让领导满足。 假如承蒙领导的信任，准许我连续留在这里参与工作，那么我想借这次时机提两点想法： 第一点：我盼望能调回电编部做记者，可以的话请允许我进“思灵天地”专题组工作。理由主要是：(1)、我是中文专业，自信能够胜任该专题的文字采写;(2)、我寻常喜爱观看生活、思索生活，而且自以为颇有些见地，假如能

31、够在该专题组工作学习，我的潜能应当可以得到较好的发挥;(3)、我对应急性工作不是很感兴趣，且经常感到吃力不讨好，但青睐于需要花时间思索和深入挖掘现象背后的“真理”。这应当很适合“思灵天地”的专题筹划和制作。 其次点：假如必需留在办公室工作，我盼望办公室能够在近期内补充聘请一位电脑专业人员，或者干脆另聘一位专业的文秘人员。由于我对技术性的操作一直缺乏兴趣，让我通过学习来填补目前办公室急缺的电脑能手，坦白说我没有太大的信念。但对公文写作以及必要的办公室接待工作，我对自己布满自信。只要再假以不多的时日，等我初步把握了相关的公文写作常识以及更多了解我局各部门的工作状况后，我信任我能胜任这份工作。 上面两点想法恳请领导赐予我理解、信任与支持。感谢