教导处工作计划和安排小学教导处工作计划和安排博客(七篇).docx
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1、 教导处工作计划和安排小学教导处工作计划和安排博客(七篇)教育处工作规划和安排小学 教育处工作规划和安排 博客篇一 以学校工作规划和三年进展规划为纲领,以xx市教研室规划为指导,坚持“青蓝相融,阳光互鉴,办一所布满阳光的学校”总目标,本着“进展教师、提高质量”的宗旨,着力做好“课程、课堂、质量、队伍”等方面改革,切实履行“讨论引领、指导培训、效劳治理”职能,助推学校教育教学质量进一步提升,彰显办学特色。 深化学校课程改革是提升学校课程建立和教育教学质量的重要抓手。要着力做好三件事:课程建立、课堂改革和教学治理。 在课程建立方面:树立“无处不课程、无事不课程、无人不课程、无时不课程”的课程理念,
2、开发建立由“国家核心课程和校本延长课程”组成的、浸润“七色阳光”文化特色的“阳光课程”体系,形成一批指向六小阳光少年核心素养和少年首领品质的、能满意学生成长需要的校本优质课程和精品课程,让每个学生享受适合自己的教育,让每个孩子都能找到适合自己的生命颜色。 教育处上学期对学校课程建立已经做了初步的规划,从办学理念、育人目标、育人目标在课程中的表达、课程体系和内容等方面进展阐述。但是详细如何实施、落地开花还需经过学校领导、专家进一步指导,形成定稿。 在课堂改革方面:践行“学为中心、先学后教、教为学效劳”的课堂理念,建立“阳光课堂”。阳光课堂是自主的课堂、自信的课堂、欢乐的课堂、才智的课堂。教师是支
3、持学生学习的帮忙者和组织者,要擅长激发、帮忙学生在自主、合作、探究性学习中,养成良好的学习习惯,获得学习的方法和技能;阳光课堂要让每一位学生做到“我参加、我思索、我成长、我欢乐”,让学生渴望学习、喜爱学习,师生共同共享学习过程及生命成长的喜悦。让课堂真正成为学生主动表达、充分沟通、自由生长的生命场,提高思维力、表达力、生成力等学习力量。 鉴于以上的理念把握,本学期要以基于20xx版新课程的课堂问题诊断与策略讨论为引领,着力指向课堂问题,开展深度学习与主题式讨论活动,构建阳光课堂。 主题式教研目标: 通过将教师教学中(或课题讨论中)遇到的问题当作教研活动的主题,让教师带着讨论者的角色参加学习、研
4、讨、体验与感悟,实施课例讨论,实现三个转变,即教研活动目标从“共性化展现”向“解决共性化课堂真实问题”的转变;教研活动主体实现“个人单兵作战”向“集体团队合作”的转变;教研活动方式实现从单一、静态呈现向多元、可持续性进展的转变,从而整体提升课堂教学质量,促进教师专业进展。 主题式教研路径: 遵循“确立主题明确目标有序讨论总结深化”的讨论路径,重点把握三个环节: 一是确立主题,研读研讨(根底)。 活动之前,各学科要依据教师、学生以及本学科普遍存在的需要解决的,或者本学科值得讨论的一些问题进展调查、分析和梳理,合理分解成一个个板块,再依据每个板块涉及的重点、难点确立一个个讨论的主题,形成主题序列,
5、使得每次研训活动板块清楚,主题明确。确立主题后,在集体活动开展前,请全体教师围绕主题学习相关的理论,并在该主题的统领下研读教材,确立该主题在教材中的立足点,并寻求如何在教学中予以突破的方式。 二是课堂验证,沟通碰撞(关键)。 学科组内开展集体备课,确定一位教师依据前期研讨及分析学情后,设计教学方案,组内教师一起通过网络研修和集体备课探讨如何解决教学实际中的问题,在沟通碰撞中,得出最优化的教学设计进入课堂进展验证。除执教教师外,其余教师均需带着对如何解决该主题教学的重点和难点的思索进入课堂,并通过观看猎取有效解决问题的方法或存在的问题。就这样,主题的讨论随着组内的沟通,课堂验证,教与教,教与学的
6、反复碰撞中步步深入,也将主题讨论随之推向纵深。 三是总结反思,有效提炼(宗旨)。 在课堂验证后,教研组依据课堂呈现的状况进展反思、汇总、分析,对活动中全部的材料进展整合、提炼,并联系相关的理论,形成该主题教学的策略,以观点报告、小型讲座的方式引导组内教师再次学习。 与此同时,一方面从校级层面总结本次主题深入校本研训活动是如何开展的,提炼有益启发,从而提炼本学科主题深入校本研训的模式,追求更有价值的讨论。促进课题成果的进一步推广和更深层次的连续讨论。另一方面从教师个人层面进展论文案例撰写。 确定怎样的主题进展研修,打算着主题式教研活动能否有效绽开。学期完毕阶段,校长室、教育处主持召开学科组会议,
7、回忆、总结本学期教学状况,整理、归纳日常教学中的问题,通过才智碰撞,筛选出具有典型意义和普遍意义的问题,提炼转化成下学期实施并开展校本教研活动的主题。讨论主题源于教学实际存在,是大家感到困惑的问题,也是急于解决的问题。我们先后确立读写结合提高学生语文素养、用好数学素材培育思维品质、优化教师提问提升学生英语听课专注度等多个主题,结合xx市立项课题基于20xx版课程标准课堂教学诊断对策的讨论进展主题讨论。 主题明确后,接下来是制订出具体活动规划,规划制订时关注到每位教师的进展成长,依据教师们特点安排任务,让每个教师积极参加,有时间思索,有事情操作;规划制订亲密关注到新课程讨论主题,关注新理念的课例
8、设计,确定主题理论主讲人,课例主承人,预设案例讨论达成效果。 1、专业引领,理论先行。学习理论提升专业学问水平是开展校本教研的有效支持。这一阶段,学校供应相关理论的支持。一方面教师自身围绕主题通过文本与网络自主学习,另一方面发挥校内外名师作用,以讲座、论坛、头脑风暴等形式集体学习或教研组菜单式学习。 2、课例,撰写设计。针对确定的主题,积淀的理论,教研组教师细心选择讨论课例,通过高质量的集体备课,共同参加案例文本设计,既要充分考虑课例实施中课堂的高效性,又要考虑讨论主题的有效操作性,明确讨论的点;既要保证全员共同参加做到同课异构,又要明确主备人,供应讨论的范例。 1、案例沟通。本环节是案例研讨
9、的诊断环节与成果呈现,是一个共同参加、共同讨论的过程。依据规划,各分管教育负责,教研组长组织。我们组织课例观摩,思索案例中教师的行为和对策的合理性,在听课本上做好记录;评课互动环节,要求每位教师表达自己的理解、感悟,勇于提出新的思索、思路。 2、反思提高。通过课例观摩、思维碰撞后,教师们把自己的熟悉、收获,甚至是纠误通过文本成果形式呈现。既要修改完善课例设计、教学课件,又要撰写课堂评析、案例分析、教研心得。教师通过案例教研把形成的共识和见解进展概括、总结、提炼,组织开展讲座,撰写主题论文,加深了对教育教学规律的熟悉,指导教学实践,提升学术水平和讨论力量。 在教学治理方面: 一要强化行政听评课,
10、加强对课堂教学的监控和治理。安排表中的课必需听、薄弱学科的课选择听、需提升教师的课指导听;听必仔细记录,听必仔细指导,真正提升教师课堂教学水平,提升课堂教学效率。 二要强化教研活动的组织,加强对常态下教研活动的监控与治理,做到规划先行、行政引领、过程记录、效果反应。教育处各分管教育在期初指导教研组围绕主题制订好讨论规划,明确讨论目标,明晰讨论方式,能够展望到最终的讨论成果。各教研组将教学设计、教学课件、试题编制准时高质上传学校网站以及xx市网络检验平台。xx市网络教研平台每季度检查,每位教师至少上传优质的教学设计、教学课件、试卷编制、教后反思。 三要强化教学六仔细检查,加强对日常教学的监控与治
11、理,特殊是要注意学生作业、学生书写的评价,特殊是在学生写字上做时间保障、阶段评价,促使全校教师共同重视学生书写水平的提升。 上课:要仔细执行好学校教学常规要求,遵循“教为主导,学为主体,训练为主线”的教学原则,应把学生放在主体地位,教师是学习的组织者、引导者和合。不仅关注学生学习的结果,更要关注学习过程,要关注各层次学生,特殊是班内学困生。教师要注意课堂教学细节,以优良的教风培育学生良好的学风。教师要提前候课,准时下课,杜绝私自调课、旷课、中途离堂、接打手机等现象。假如是到专用教室上课,任课教师要提前到班,将孩子带到专用室,连续在专用室上课的,更要准时下课,带好学生,协调好学生课间纪律、安全问
12、题。 听课、评课: 听课评课既是教研活动,又是科研活动。在听评课中可以学习汲取大量的教学理论、阅历和先进的教改信息,在教学中运用。更可通过其他教师的听课意见总结概括形成理论。如此循环反复,教师的教学业务素养必定会有很大的提高。听课,每位教师每学期听课数量不少于20节,听课记录完整,针对“课堂问题诊断及对策”准时写上听课心得、改良意见。本学期选择局部“向日葵联盟”成员作为课题攻关小组,立足课堂问题诊断,有针对性的进展听评课,扎实开展课题讨论。 校本研修:依据xx市教育科学讨论室“关于进一步加强我市中小学校本教研工作的指导意见”,本着遵循“聚焦课堂教学,关心师生成长,基于问题解决,致力创新才智”的
13、原则,依据教学需要和教研重点,突出主题,深化讨论,实行精益化治理。遵循教师专业成长的科学规律,立足培训对象的专业的程度和工作力量等实际状况,提倡三维学习模式,即理论学习、行动学习、体验学习,走“以训带研,以研促训,研训结合”的校本研训路子,要做到“学有所用、用有所思、思有所得”。 四是要强化试题讨论与学业竞赛,加强对学习质量的监控与治理。教育处在三月份进展试卷编制的专题讲座,要求教师人人出好一份卷,每个单元都有教师依据学生状况自主编制的试卷,提高教师命题力量,提高检测效率。 五要提升教师专业水平进展,促进学校骨干教师的专业成长。以学校主题式教研活动、讨论课、xx市全员比武课、xx市教学新秀、x
14、x市教学新秀、xx市教学能手评比等工作为抓手,以评比促进教师进展。 抢抓我校作为xx市唯一一所“学生素养试验学校”的机遇,倾情引进顶级导师团队,着力打造卓越的教师集体,“亲其师信其道”,培育阳光的“少年首领”,辐射全校、家长和社会。 根底教育要注意每个个体的不同特性,从人的生命本质特征动身,强调生命的持续进展,使教育焕发出人性化的光芒。卓越领导力的实质是生命动力,我们要紧紧围绕“卓越领导力五项修炼”,关心、探究、珍视生命存在的意义,唤醒学生的价值;敬重、珍视、挖掘生命主体地位,激发学生的幻想;理解、敬重、遵循生命本性的进展,促进学生安康成长。着力做好“价值观确立、幻想演讲、入流图”等主题活动的
15、开展,引导学生通过其自主、能动的生活实践和学习实践,使其知、情、意、行互为表里,双向推动,促使其生命持续不断地成长。重点做好课程设计和5月份工程总结活动。 确立“阳光六年、润泽一生”的进展理念,除了推动阳光课程之外,围绕六小阳光少年六大素养,推出校园多彩主题月活动:4月阅读书香节、5月运动健身节、9月礼仪道德节、10月探究实践节、11月艺术创享节、12月生命感恩节,为每位学生供应适合的教育,使他们发觉自己,想做最好的自己,争做最好的自己,做成最好的自己!让学校成为学生上学时憧憬,毕业时留恋,一辈子难忘的地方。 1、建立课题引领的教学讨论机制。实施“教研主题研讨统领下的教学诊断、沟通与评价”,学
16、科组、教研组采纳“集中与分散相结合”的形式,开展多层次、多形式、多渠道的教学观摩、沟通、展现和评比,提高不同进展层次教师的教学实践与讨论力量。 第一,强化科研引领,教学讨论主题化。围绕学校新三年进展重点课题基于20xx版新课标的课堂问题诊断与策略讨论,对课题要分解讨论重难点,基于课堂教学存在的问题,确定教研主题序列,围绕主题确定教研方向与重点,制定学期规划,落实讨论内容。 其次,提倡案例叙事,教学反思沙龙化。在以科研为引领的教学讨论中积极提倡教学实录、课堂场景、个例辅导的案例写作和叙事性文本记录,教研中提倡教师的全员参加、全身心投入,既要有理性的反思,更需要头脑风暴式的沟通,形成沙龙沟通“知无
17、不言、言无不尽”的教研文化,提高教研及反思的有效性。 2、完善合作互动的工作学习机制。要坚持发挥教师团队的作用,积极提倡团队合作的精神,在学校教育教学工作成效上坚持面对团队实施评价,鼓舞团队冒尖,树立团队典范,以形成合作共赢的人际文化。引导教师以建立教育教学伙伴关系与团队关系,促进教师工作的互生共长。 在学校建立以下几类成长共同体,一类是以学科、年级备课组之间的互动协商成长团队;一类是以课题组成员组成的课题讨论团队;一类是以工程推动达成为目标的联盟团队。要重视朝阳规划、向日葵规划和彩虹规划,加强三个梯队培育的目标明确、措施落实和进展评价。本学期结合xx市科研课题 基于20xx版课堂问题诊断及策
18、略讨论,把课题讨论团队和向日葵团队有机结合,针对性听课,挖掘课堂问题,为解决问题奠定根底。 “校园足球”规划的实施和关于全面加强和改良学校美育工作的意见、中小学生艺术素养测评方法、中小学校艺术教育工作自评方法中小学校艺术教育进展年度报告方法四个美育文件的公布,标志着国家对体育和艺术的重视程度到达了空前。也标志着艺术体育教育新时代的到来,体育艺术课从今不能纯粹玩玩了,“2+1”的要求真正成为考核和衡量学生体育熬炼技能和体质安康水平、艺术特长和审美情趣的标志。20xx年学校要着力拟定体育美育学校进展规划,着力优化体育美育教育教学和科研工作,着力加强对体育美育工作和教师的评价考核,确保学校体育艺术教
19、育的制度化和标准化。 一要以落实“2+1工程”和“体质达标”为目标,高效课堂教学。各年级体育课严禁放羊式,每堂课必需将体育达标测试工程有序纳入课堂教学内容。同时把足球纳入学校体育课程体系,作为体育课必修内容,并建立联赛制,大力开展多层次、多样化的校园足球竞赛。 二是以大课间体育活动和社团活动为辐射,满意学生共性化需求。各校要以学生眼睛保健操、播送体操、校本操和体育艺术趣味活动为主要内容,积极开展大课间体育活动;加强眼保健操、播送体操和集体跑操、体育活动的指导、监视与评价。各校要以体育训练、社团活动为引领,有组织、有规划地开展各种面对全体学生的体育、才艺展现等课外活动,积极参与各级教育、体育、文
20、化等部门举办的各种竞赛和演出活动;全校上下既要全力支持活动的开展,确保训练活动人员和时间,更要重视学生体质安康和艺术素养提升与监测,特殊是对于学生的体质安康优秀标准要了然于胸,切实加强日常熬炼的催促与指导。教育处指导体育组切实制订活动规划,确保时间、场地合理、教师到位、训练有方、增加素养,提高力量。【 】 三是严格落实体育艺术课程规划和期末考试。要把体育艺术课程规划的实施和主科一样严格对待,加强课堂教学监控。期末统一组织全校性素养测评,并将学校综合合格率与优秀率和学校体育综合排名成绩作为教师教育质量考核依据。 行事历: 2月: 1、学生学籍统计与治理。 2、正常教学秩序,标准教学行为。 3、制
21、订主题式教研规划,正常教研活动。 4、常规检查:教学规划(其次周) 5、梳理、明确各年级体育达标工程及相关要求。 3月: 1、语文学科全员比武“口语交际”,校级选拔。 2、xx片信息技术学科骨干教师展现课。(3月30日) 3、教师命题力量培训,命题竞赛。 4、组建学校各培优组,并正常活动。 5、江苏省第八届“小小数学家”推举评比活动。(3月27日) 20xx年小学教育处工作规划 6、教师书法竞赛。 7、英语学科“盼望之星”竞赛。 8、教研组网络教研培训 9、“卓越领导力”培训。(3月3日,课堂观摩) 4月:(悦读书香节) 1、一本部三分校阅读节活动。 2、语文学科全员比武“口语交际”,片级选拔
22、。(4月12日) 3、数学学科全员比武“试验教学”。 4、xx市小学英语青年教师教学大比武。复习课 5、xx市综合实践活动课程课型大比武 6、xx市小学音乐学科青年教师汇课活动 7、xx市中小学生书法现场竞赛、xx市中小学生现场绘画竞赛 8、“卓越领导力”培训。(4月6日,初步形成课程) 5月:(运动健身月) 1、xx片英语骨干教师展现课活动。(5月10日) 2、xx镇级教学能手展现课。 3、一本部三分校师生同运动活动。 4、xx市五年级学生即兴演讲竞赛。(5月上旬,片选拔;5月27日市级竞赛) 5、六年级当堂作文竞赛(5月27日)。 6、xx市小学英语学科俱乐部竞赛。 7、xx市小学生纸工制
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