民管部门2023年上半年工作要点总结.docx
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1、 民管部门2023年上半年工作要点总结_上半年安全工作总结 今年上半年,尾砂工段在厂党政的正确领导下,在各职能科室的大力支持下,在兄弟工段的帮忙下,上下一心,团结拼搏,锐意进取。在安全生产方面取得了良好的成绩。 一、 安全环保治理 今年上半年,我工段紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,以矿安委20xx(1)号文和选矿厂20xx年安全环保工作规划为指南,结合自身特点制定了切合工段实际的安全治理方法,详细表现在如下几个方面:一是连续实行“分级治理,分级负责,分级把关”的安全治理方法。年初工段同厂里签订安全责任合同书,班组同工段签订安全责任合同书,在班组中建立安全互保机制,使全工段员工都能
2、明确自己在安全生产中所肩负的责任。二是加强危急点、源的治理,在硝酸的治理上,严把入库关,为员工配备了有用的取酸小车,实行早班取酸的治理模式,在取酸、转运及倒酸作业时指定工段领导跟班监护。三是强化了对钳工班的安全治理,我工段钳工班担负着全工段管道、设备的检修、维护工作,是工段安全工作的重点和难点。为此我们坚持工段领导派班及工作全过程安全监控的安全治理方法,同时在周四的安全学习中推行每人必需发言的模式,以提高修理人员的安全意识。四是仔细抓好安全标准化工作,通过对安全标准化工作的完善和学习,员工的安全意识有了很大的提高。五是加强日常治理,我们仔细进展安全自检、自查活动,听取员工的意见,对员工们反映的
3、隐患准时进展整改。今年上半年,我们完成了硝酸房的搬迁、全尾砂过滤机刮料口的改造、自动排液装置排料口的改造等工作。这些工作的完成有力地促进了安全生产。除此之外,一方面我们还加强了现场的安全治理,工段领导每天屡次深入现场,巡查各岗的生产状况,对于安全难度大的工作工段领导全程监管,对于安全难度一般的工作也不放松,做到生产无小事。同时抓好领导的值班工作,值班领导接到报警电话以最短的时间赶赴现场指挥处理;另一方面加强了全段员工的责任心,为了更好地加强本工段的治理,首先是完善治理制度,然后狠抓制度落实,对于“三违”现象严查,严抓,严管。通过这些措施的落实我们取得了比拟好的效果,确保了安全生产。 环保方面我
4、们以is14000标准严格要求,以厂每月的厂区工业环境检查为契机,大力整治现场卫生,抓好清洁生产,对全工段的环境卫生进展了大力整治,严格各项工艺操作,仔细抓好尾砂的回收利用,削减废渣的排放,降低了选矿废渣排放对周边环境造成污染的可能,对于本工段的危急化学品我们严防泄漏,严格根据is14000的要求去做。不仅如此,我们还积极进展技术革新以削减废油的排放,如对全尾四台过滤机加装集油装置,从而避开了过滤机轴瓦的润滑油落地的现象,通过我们的努力,我工段的工业卫生环境有了很大的改观。 二、设备治理方面 积极推行精细化治理,全面提升治理水平,提高设备的检修质量,使工段的生产设备持续稳定地为尾砂的生产效劳。
5、我们着重从以下几个方面着手:一是力争从源头消退隐患,在抓好设备检修质量的同时,我们进一步全面提升治理水平,不断地完善钳工班对设备的点、巡检制度,形成标准的设备治理体系。在设备保养方面,依据设备运行工况以及设备部件使用周期准时对设备零件进展定期更换,具体填写设备部件更换记录,建立档案,针对每台设备制定严格的量化指标,使其运行始终处于受控状态。不仅如此,我们还对操作班的点检作了要求,规定每班的班长负责本班设备的巡检工作,且要把发觉的问题具体的写在交接班本上,由设备段长负责处理,避开每次交班时,消失设备维护的盲区,使维护工作更持续、更有效。让工段领导能够更直接、更清楚的了解每一台设备的运行状况,适时
6、实行维护措施,这些均有效地提高了设备的运转率。二是积极推行机长制的实施,为了把这项工作做得扎实,我们把机长同班组挂钩,机长所在的班组共同担当机长的责任,通过这项措施的实施对设备的日常维护保养得到了加强。再则我们还充分利用停产检修等有利时机积极进展技术改造开展小改小革等革新活动,比方自动排液装置排料口的改造,解决了排料时砂浆溅出地面的现象。三是在确保正常生产的同时要求生产班班中加强巡查;修理班班每天进展一次设备巡查;工段领导每天两次巡查,发觉问题准时处理,在工段的领导下修理班组尽心尽力地抓好设备的维护,生产班组仔细的抓好设备的保养,为设备的正常运转打下了良好的根底。 三、生产治理方面 今年,矿里
7、依据采矿充填工艺技术相关要求对,对尾砂的生产进展了调整,20xx年分级尾砂和全尾砂产量按1:1比例进展组织生产,要求尽可能多地回收粗粒级尾砂,提高分级尾砂的产量,选矿尾砂综合回收率调整为75%。为此,我们在厂党政的支持下,挖掘潜力,积极协作进展尾砂产能优化试验调试,于3月17日完成了调试工作,4月12日,尾砂回收新工艺流程正式投入使用,确定了今后尾砂生产的工艺流程,为今后尾砂依据新要求进展生产打下了良好的根底,在此过程中,我们严治理、细操作,操作工时时对每班的产量进展监控,主动进展细节的调控,生产治理逐步向安全高效稳定进展,生产技术状况不断得到优化,力求效益最大化,使尾砂的回收处在了一个较高的
8、水平,截至今年五月份,分级尾砂开机2644小时,生产分级尾砂干砂78833.41吨;全尾开机11281.10小时,生产全尾砂干砂76201.48吨,立式砂仓取砂23295.48吨,总共完成尾砂干砂178330.37吨,尾砂回收率到达了77.66,确保了充填用砂,也为矿里的环保工作做了一些奉献。 四、技术探究方面 为了抓好尾砂的生产,探究适合尾砂生产的最正确工艺,减轻尾砂生产的劳动强度,我工段在厂行政的领导下,在生产技术科的大力支持下。我们大胆探究,开拓创新,取得了较好的成绩,供应了珍贵的技术依据。今年上半年,我们主要参加了以下几项试验和改造:一是提高分级尾砂产能优化工艺调试试验,确定了今后尾砂
9、生产的工艺流程。二是对二号泵站缓冲池内的尾砂进展二次回收的改造工作,此举,为今后提高尾砂的回收率进展了技术储藏。 三是全尾砂系统四台自动排液装置滤液水管路的改造,此项改造,对提高尾砂的回收,具有肯定好处。 五、本钱节省方面 我工段积极响应选矿厂领导的号召,贯彻中金岭南公司、凡口矿关于切实做好应对 经济危机的紧急通知精神,始终坚持把节能降耗工作贯穿于生产工作中去,制定了严格的本钱掌握措施,加强对各种物资消耗的精细化治理工作。我们主要做了如下工作:一、建立并严格实行班组材料消耗台帐,做到日清月结,帐面清楚,将材料的领用、消耗直至终结能全过程承受监视。从而推动班组材料消耗治理向制度化、标准化迈进。二
10、、广泛宣传、发动全工段员工发扬艰难奋斗、吃苦耐劳、乐于奉献的精神,树立勤俭节省的思想,身体力行,“立足岗位,挖潜增效”积极做好增收节支工作,严格遵守操作规程和各项规章制度,将各种工艺参数掌握在最正确值。三、加强内部治理,激发全段员工的热忱,实现本钱最小化、效益最大化。加强生产组织,向节能降耗要效益,切实做好精细化治理工作。加强过程掌握,提高设备的检修质量,向质量要效益。在设备的检修时,由设备段长跟班作业,对要更换的备品备件实行严格的检查制度,能修复的尽量修复,尽可能地削减铺张。加强对设备的日常维护保养工作,严格执行设备的点检、巡检制度,削减工艺、设备事故,延长设备的使用寿命。加强备品备件以及材
11、料的申报工作,作好节能降耗,向治理要效益。加强对仓库的治理,对一些可用可不用的物资一律不得申报。同时,对工段所属设备进展严格治理,杜绝“跑、冒、滴、漏”现象的发生,对一些可以不开的设备,一律制止开机,如水泵仅在清扫卫生时方可开机 。四、加强修旧利废方面的工作,工段不定期组织钳工班对工段以往更换下来的备品备件进展修复,积极进展技术改造,开展小改小革等创新创效活动。实际工作中,尾砂回收新工艺流程管路改造时,充分利用了一条原废弃的十寸钢管,节省十寸钢管六十多米;修复了以往换下的闸阀;对30米浓密池絮凝剂添加系统和制药系统进展了改造,此项改造,不仅可以使一台7.5千瓦的水泵每天削减开机时间二十一个小时
12、,使尾砂工段絮凝剂的使用量从原来每天30kg削减到15kg,削减絮凝剂的铺张,削减钳工的维护量,每月不仅可节省用电五千多千瓦,每年还可节省絮凝剂使用本钱五万多元。 六、其它方面 在思想党建方面,积极落实厂党总支下达的各项工作,建立好各种台账,仔细开展好“三会一课”的学习活动,积极帮助厂工会、女工委开展好各种活动。亲密联系群众,关怀群众,实行私下谈话、召集员工聚会沟通思想、多为员工办实事等多种形式的工作方法,仔细做好各方面的工作,把握、了解员工的思想,做深入细致的思想工作,准时化解工段员工之间的冲突,教育群众远离各种不良习性,对工段的特别群体进展了调研,对周四安全学习活动的程序、目的、和要求做了
13、进一步的要求,使工段的安全学习活动走向标准,工段没有消失黄、赌、毒等违法乱纪的现象。 我们虽然做了一些工作,但也存在着一些问题有待我们进一步去解决,比方员工串岗的现象,如何查找更适合提高分级尾砂产量的方法等。今年,我们有信念有力量把各方面的工作做的更好。 物价部门2023年上半年工作总结 今年上半年以来,在区委、区政府的顽强领导下,在省、市物价局的正确指导下,以科学进展观为统领,以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕海峡西岸省会中心城市建立大局和区委、区政府的工作中心,狠抓机关效能建立和政务公开工作,努力打造效劳型价格队伍,仔细根据省、市物价局工作部署,坚持依法行政,以法治价,着力解决群众最关
14、怀、最直接、最现实的问题,增进社会和谐,大力整顿标准市场价格秩序,保障广阔人民群众的合法权益,促进社会诚信,营造良好的价格环境。现将工作状况总结如下: 一、根据区深入学习实践科学进展观活动发动大会的精神和实施方案,结合我局实际,按规划组织开展第一阶段的学习调研和“解放思想、四求先行”大争论,拟定“如何正确把握价格工作在科学进展、四求先行和我局经济社会进展大局中的职责定位,进一步开阔眼界、开阔胸襟、开阔思路,做到尽职尽责、效劳大局,切实增加工作的主动性和制造性”等四个专项课题调研,做好学习笔记,撰写心得体会。我局党支部在开展的学习实践科学进展观学习调研阶段的工作中,做到了严密组织、形式多样、方法
15、敏捷、扎实有效,到达上级党组织提出的根本要求,圆满完成了学习任务。现已转入其次阶段的学习实践活动。 二、加强机关效能建立和政务公开工作,切实转变工作作风,打造效劳型政府。坚持把依法行政贯穿于价格决策、执行、监视的全过程,提高价格决策的民主性、科学性,提高价格系统依法行政水平,保障公正治价、文明治价,切实防止乱作为、不作为;以完善监视机制为重点,仔细落实党风廉政建立责任制,深化政务公开,坚持教育在先、约束在先、监视在先,强化对权力的约束和监视,引导干部自觉承受监视,始终保持清正廉洁。切实转变工作职能,创新价格公共效劳方式,以进展社会事业和解决民生问题为重点,深化“价格效劳进万家”和“明码标价诚信
16、示范一条街”活动,坚固树立治理即效劳、权力即责任的观念,坚持在效劳中实施治理、在治理中表达效劳,以求真务实的新风貌、效劳进展的新成效、依法行政的新举措,树立价格系统良好的政风行风,着力提升社会满足度。不断改良机关工作作风,强化责任意识、纪律意识,建立起行之有效的效能监视机制,下大力气狠抓机关效能建立,对上班迟到、早退、“脸难看、事难办、话难听”以及效劳承诺不落实、打折扣等现象坚决加以整治,坚决惩懒、治庸、汰劣,坚决治理“吃、拿、卡、要”等损害部门形象和进展环境的突出问题。全局干部从思想上坚固树立效劳观念,增加效劳意识,心系民生,把工作重点放在关系百姓利益的价格热点难点上;在工作职能上,从过去以
17、治理为主转变为以效劳为主,走出机关,深入基层,上门效劳,扎实推动价格效劳社区等惠民利民活动向纵深进展,同时从制度上进一步加以补充完善,明确岗位职责和奖惩考核标准,不断提高效劳水平,提高群众的满足度,真正做到勤政、廉洁、高效、便民。准时办结“12345”及“12358”下转的市民就教育收费、物业收费、房屋修理费、医药价格等投诉、询问56件,惩罚一起群众上门投诉药店提高价格的案件,坚持做到积极受理、深入调查、仔细核实、急躁解答,准时回复,件件有回音。 三、坚持依法行政,以法治价,强化价格监视检查。依据省、市主管部门的工作部署,结合我区工作实际,仔细开展整顿和标准市场经济秩序工作,集中力气,突出重点
18、,切入社会热点、难点,在辖区范围内先后开展了涉农、医疗效劳(药品价格)、教育、客运票价等价费一系列专项检查,罚没入库6万元。 1、春节前后加强对液化气市场监管,对辖区内管道液化气公司、罐装液化气营业部、供给点的液化气价格进展全面检查,并加强与经营单位的沟通联络,准时了解气源动态和价格走势,仔细做好价格监测工作;同时积极主动联合工商、消防等部门做好液化气市场整顿工作,确保了正常供给和价格平稳。春运期间,组织人员深入辖区客运站、中旅、国旅、华威等售票点开展春运价格监视检查,要求各站点的负责人和联络员建立长期沟通治理互动机制,并公布票价,承受社会监视。同时结合检查急躁解答旅客询问,仔细准时办理投诉、
19、举报,保证了春运价格稳定有序,切实维护了广阔群众利益;全省春耕生产电话工作会议后,我局组织力气对辖区内的农资经营网点进展价格专项检查,指导经营者做好明码标价工作。 2、为迎接全国文明城市检查,加强对农贸市场、超市、药店等明码标价的监视检查。 3、在涉农减负检查中,派员重点对*国土局、*公安分局等涉农收费单位进展专项检查。在涉企减负检查中,协作纠风办、减负办、财政局、审计局等单位对涉及企业收费的单位进展检查。 4、在“春节”、“五一”、“端午”等节假日,组织人员对白湖亭配客站收费进展监视检查,并在节假日期间安排“12358”值班人员。 四、加强和改良行政事业性收费治理。贯彻收费治理规定和民 办教
20、育收费治理方法,仔细进展本钱监审,核定收费标准,对经批准的收费单位发放收费许可证或实施报备,实施亮证收费制度;组织做好2023年度行政事业性收费年审,全区共审验79个收费单位,审验率100%,准时把握我区行政事业性收费总量和收费变化状况,按时按质地完成2023年度我区收费统计网络上报工作。进一步完善收费公示制度,准时变更和取消不合理的收费工程和标准,严禁无证收费或乱收费行为,以及严禁未经批准的收费通过公示合法化;为标准各类民办教育收费治理,维护民办学校和受教育者的合法权益,促进我区民办教育事业的安康进展,依据福建省民办教育收费治理实施细则和福建省幼儿园收费治理暂行方法的规定,我局对福州市*区每
21、天幼儿园等13家民办幼儿园和福州市*区信永培训学校等10家民办培训学校的收费标准进展本钱监审,并据实按规定予以报备。 五、仔细完成区委、区政府交办的各项中心工作任务,仔细做好人事、党建、档案、保密、安全、计生、地方志物价篇编纂等各项工作。 2023年残联上半年工作总结和下半年工作要点 上半年县残联仔细贯彻落实科学进展观,根据县委提出的“争创一流业绩,促进科学进展”的要求,齐心协力、团结奋斗、求真务实,完成了上半年的工作,现将工作总结如下: 一、上半年工作开展状况 (一)康复工作:一是对180名贫困白内障患者进展了调查登记,帮助县侨联争取实施一期免费白内障复明工程。二是调查落实7名重度精神残疾人
22、,预备帮忙他们实施住院治疗。三是为7名贫困残疾人免费供应轮椅3辆,拐杖4副。 (二)教育工作:一是对在特别学校就读的20名残疾学生赐予了每人200元的资助。二是对挂钩村的10名残疾学生和残疾人子女进展了慰问。 (三)就业和扶贫工作:一是深入基层广泛调查适合残疾人的有用技术和职业技能,为开展培训打好根底。二是为鼓舞残疾人自主择业、自主创业、缓解社会就业压力,出台了对残疾人自主创业的个体户进展一次性补助的政策。三是对2023年实施的46户残疾人危房改造户进展了检查验收。四是仔细组织第十九次“全国助残日”活动,发动各级各部门到挂钩点开展主题为“关爱残疾孩子,进展特别教育”的扶残助残活动,帮忙残疾人解
23、决生产生活中遇到的困难和问题。 (四)宣传文体工作,半年来共在中心及省州残联网站和共他媒体上报道我县残疾人事业的宣传消息12则,大力宣传了我县扶残助残和自强榜样的事迹。在弥渡县残疾人联合会政府信息公开网站公布公开信息21条。 (五)召开了县残联五届二次工作会议,会议总结了2023年工作,对2023年工作做了安排,与各乡镇残联签定了工作目标责任制,对先进单位进展了表彰。 召开了换发其次代中华人民共和国残疾人证工作会议,对换发“二代证”工作进展了安排部署。制定了换发“二代证”实施方案、成立了各类残疾评定委员会,对相关人员进展了业务培训。 (六)换发证工作:为更好地便利残疾人、效劳残疾人,把各种类别
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