电信的实习报告范文汇总八篇.docx

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1、 电信的实习报告范文汇总八篇电信的实习报告 篇1 一、实习目的 本次实习的目的在于通过理论与实际的结合、个人与社会的沟通，培育自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的力量等，尤其是观看、分析和解决问题的实际工作力量，以便提高自己的实践力量和综合素养，盼望能帮忙自己以后更加顺当地融入社会，投入到自己的工作中。 一般来说，学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距，学校主要专注于培育学生的学习力量和专业技能，社会主要专注于员工的专业学问和业务力量。要适应社会的生存要求，除了要加强课堂上的理论学问外，还必需要亲自接触社会参与工作实践，通过对社会工作的了解指导课堂学习。实际体会一般公

2、司职员的根本素养要求，以培育自己的适应力量、组织力量、协调力量和分析解决实际问题的工作力量。 实习在帮忙应届毕业生从校园走向社会起到了特别重要的作用，因此要赐予高度的重视。通过实习，让自己找出自身状况与社会实际需要的差距，并在以后的学习期间准时补充相关学问，为求职与正式工作做好充分的学问、力量预备，从而缩短从校园走向社会的心理适应期。 二、实习内容 实习的内容主要是销售电信校园宽带和手机，学习公司的企业文化、销售技巧、团队协作精神、礼仪等各方面的学问。靠着对本公司产品的了解和与其它公司产品的比照，突出本公司产品的优点和公司的良好信誉，积极开拓客户源，向顾客推销产品，并尽量推销系列产品，完成公司

3、安排的任务。 三、实习报告总结及体会 20xx年9月1日到10月31日，我在中国电信四川大学天翼飞young社进展了为期两个月的实习。这期间公司的同事赐予了我热忱的指导和帮忙，而我也虚心向他们请教学习，把大学所学的学问加以运用，在理论运用于实践的同时，也在实践中更加深刻地理解了以前没有理解透彻的学问。经过这些天的实习，我对公司也有了更深刻的了解，也初步熟识了销售员的实际操作步骤。更重要的是，这是我踏入社会的第一步，虽然只有两个月的时间，但是也让我看到了自己的许多欠缺，让我深知出身社会，还需要许多学校里学不到的力量。 我的工作主要是负责校园学生用户的宽带和电信手机的营销。刚开头接触销售工作，有许

4、多不适应，不知道如何与客户沟通，不知道该如何向客户介绍公司的产品等等。领导对我们进展了短期的培训，介绍了许多的阅历。在经过一段时间的适应后，渐渐的熟识了业务的流程和方法，觉得自己能够在其中学到许多东西，怎么去为人处世，怎么才能做好销售的工作。 实习对我来说是个既熟识又生疏的字眼，由于我十几年的学生生涯也经受过许多的实习，但这次却又是那么的与众不同。它将全面检验我各方面的力量：学习、生活、心理、身体、思想等等。就像是一块试金石，检验我能否将所学理论学问用到实践中去。关系到我将来能否顺当的立足于这个布满挑战的社会，也是我建立信念的关键所在，所以，我对它的投入也是百分之百的!紧急的两个月的实习生活完

5、毕了，在这两个多月里我还是有不少的收获。实习完毕后有必要好好总结一下。 以上是我的实习工作总结，这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开头与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班，上班期间要仔细准时地完成自己的工作任务，不能草率敷衍了事。我们的肩上开头扛着民事责任，凡事得慎重当心，否则随时可能要为一个小小的错误担当严峻的后果付出巨大的代价，再也不是一句对不起和一纸赔礼书所能解决。 电信的实习报告 篇2 20xx年07月28日星期一，早上8.30我领到了“中国电信实习生-无锡电信局”的工作证，第一天的上班便由此开头。和我一起实习的还有一位来自哈尔滨工业大学电子信息专业大三的学生，我们来到了

6、国脉大厦的一间办公室第一次进去我有些当心生怕自己的动作哪里出事似的，姚工程师安排了我的坐位，接着教我们些平常需要完成的工作量让我演示了一遍主要是用Ms-Office来效劳于工作 ，把需要的数据还有从其它软件中导出的材料进展修改整理，其中Excel会常常用到这里面的功能也相当足够了。就这样第一天的工作在劳碌与当心中完毕了。这一天下来感觉有点累，虽然工作量并不是很大，而且这些工作对于我这个计算机专业的来说没有什么疑难，和我一起实习的赵同学与我一样的感觉，心里难免会由于不能发挥自己特长做重复性劳动而感到郁闷，所以这个第一天过得相当不舒适，与我刚进入电信局大门那一刻对待工作憧憬而神奇的感受出入很大！

7、每天遇到的人和事多会不同，这里可以感受到不同性格和作风的员工们对待工作的态度。赵同学和我一起分担着每天的工作量我们相互协作，对于这种工作量对我们俩来说是没有任何难度的，我们是在资源调配建立部下的一个部门，这个部门主要负责通信仪器方面的技术监视和调试工作，多是在电脑上完成的，办公室里电话的声音是没有连续过的，忙的时候有的工程师同时接3个电话多有可能发生，传真机和打印机是没有时间休息的。星期二会召开会议，关于工作汇报总结的事宜，星期五下午，会有政治活动与学习进展对员工们的思想教育企业文化的灌输。渐渐的我们了解了内部的运作状况每天上下班的心情多不一样跌宕起伏。正是大伏天在高温连续的状况下，孙工程师带

8、着手下联系好电话安排车子仪器等现场勘测，量取数据回来后对信号分析处理，这样可以网络优化。有一天西安的一家公司来我部门进展产品推举和严工程师协商技术上的细节，他是负责部门治理的他们的对话对我很有帮忙看在眼里，心里暗暗引起崇拜之心，从小我就对胜利人士很仰慕。办公室内部多是一人一台电脑一个电话和办公桌彼此隔开，第一次进入以前在心里始终很神奇的地方，两个星期下来尝到了不少人际关系处理，工作态度方面的体会，尤其是领导与下属间的沟通和接触更是微妙得很！ 赵同学熟识网络通讯和Linux系统下的操作，由于网络监控中心临时不需要这方面的技术所以他也就很快完毕了两个星期的实习生活。第三星期我被安排到了通信大厦的技

9、术支援中心下的一个部门进展实习，这是一个宽阔的大厅被一分为二，隔着玻璃的里面全部是一台台的数据处理的大型工作站，厚厚的传输线通向大楼的各个部门。外面几十台电脑由server和ct构成，朗讯工程师们在进展维护和调试工作。我那台机器时server2，这里的工作主要是运用数据库，SQL erver和一些我没有学过看到过的东西在那里运行着。每天我多要用到数据库产生数据，其中也用到一些编程的学问，这些多是需要我今后补充的学问，这也让我更加的坚信技术的重要！纯技术在这里发挥的淋漓尽致，这里对于人事关系不是很重要反而技术是第一性的，在这里的每一天我多当心的看着，这些对于我的影响是不庸质疑的。8月12日这一天

10、是一个特殊的日子，早上9：00多全部机器不能copy ,paste并且会自动重启，面对着这些work ace我无能为力，虽然机器上多装有Nav20xx 但机器全部瘫痪，不能正常工作，下午才知道是M last在攻击Mircrosoft RPC漏洞IP和UD 135，134，4444，29端口全部NT和XP多在攻击范围之内。工程师立即打电话总部询问状况，得知是病毒攻击，下载service ack1和漏洞补丁后用工具查杀才能去除。在困难面前无能为力的样子让我感到了技术和学问的重要之重要，上了生动的一课“技术落后就要挨打” 经过四个星期的实习生活，感受颇丰富。实习给我带来的不仅仅是一段实习的经受，在这

11、个大二的暑期，在大学两年的学习生活告一个段落的特别时期，这一段经受对我的价值观产生了转变，让我以新的心情和姿势面对生活。人要有专业精神，以技术为根底，力量为主，从失败中总结阅历，英勇乐观的面对人生！ -现在已经开学了，大三了，这个学期的课程是学位课程：编译原理，计算机组成原理，数据库技术，考察课程：人工智能，数字信号，单片机。今年多是专业课程，还有英语四级也需要在12月份过掉才行。 给自己换了个发型，头发变短了，心里感觉特好，这其中主要是由于自己想通了许多事情，我放弃了她，放下了自己的面子，不像以前那样大方那样含蓄，做一个我始终以来想做得自己，追求我将来的生活！ 这的感谢曹*给我的时机，多事他

12、让我明白了一些自己很难明白的事情！我和周*以后只是朋友了，自己也不想要求太多，合得来并不肯定要做女朋友，好朋友也可以，或许我自私，反正已不管了，我认为自己做的事情没有错，现在心态很好就这样保持下去！OK 电信的实习报告 篇3 第一：不要偷懒。我曾问班长：什么样的员工在企业里会受欢送？他的答复是不偷懒的员工。我觉得很有道理，试问有哪个老板会喜爱懒散的下属的？于是我时刻提示自己要多干活，尽力把本份工作做好。还记得我曾在超市做兼职时，主管很厌烦在工作时几个人围在一起谈天的事，所以在工作的时候，就算是生意很淡的时候也不要谈天。由于我时刻牢记这一点，最终努力没有白废，我以良好的表现完成了实习。 其次：勤

13、学好问。刚来到单位时，我对许多方面都未熟识，这就需要我勤学好问。由于阅历是很重要的，我发觉引起线路故障的缘由有许多，假如没阅历就很难处理问题。例如有一次，班长接到某音像店的报障后，赶赴现场发觉户主的网络下行速率不正常，他先后把电话线，调制解制器，甚至电缆也换过仍未解决问题，最终他把端口也换了才排解了故障。遇上如此简单的问题是比拟少见的，可能连阅历丰富的员工也感头疼。阅历缺乏的我更需多请教他们。但必需留意的是：在问人之前要分清哪些问题可以问，哪些问题不该问。还要留意在什么时候问会好一点。比方新来的员工就尽量避开酬劳这个话题，不要对薪水太在乎，对于新人来说，能学到东西才是最重要的。 第三：讲究条理

14、。年轻人刚到工作单位时往往会表现急躁，这是正常的，但最好不要急功近利，急于表现自己可能会使自己处于不利地位。我们要抱着踏实的态度来做事，虚心点往往能得到别人的认同。其实我觉察前辈做事有一点很值得学习的，就是他们做事很讲究条理，他们遇到问题会一步步去解决，而不是慌张失策。例如他们在接到故障时，首先会依据用户的反映来分析状况，然后问清晰对方的地址和联系方式，当疑心是用户的大学故障时还要带上手提大学去监测，最终才派出人手去收复，这种做事方式就很有条理，不会做一些无用功，工作效率也得到提高。受他们的影响我也渐渐变得做事不那么急躁了，这真是很难得的工作阅历啊！ 今次的暑期实习带给我不仅仅是一种社会阅历，

15、更是我人生的一笔财宝。更可喜的是我在实习期间还结识了一些好朋友，他们赐予我不少的帮忙。俗语说：纸上得来终觉浅。没有把理论用于实践是学得不深刻的。当今大学教育是以理论为主，能有时机走进电信公司去实习，对我来说是受益不浅的。我就快毕业走向社会了，信任这次实习对我日后参与工作有帮忙。感谢在这期间全部帮忙过我的人！ 电信的实习报告 篇4 一、实习目的 通过在电信综合部的学习了解黔南电信主要开展业务及业务开展状况，协作工作人员工作，了解工作流程。培育理论联系实际的力量，提高分析问题和解决问题的力量，增加独立工作的力量。最主要的是培育团队合作的力量。 二、实习时间 20xx年7月14日20xx年8月26日

16、 三、实习地点 都匀市开发区电信大楼 四、实习单位和部门 贵州省电信有限公司黔南州公司综合部 五、详细实习内容以及完成状况 1、参加公司日常业务电话的接听与转接工作； 2、参加公司日常的后勤支持、保障及公司卫生、安全、保卫工作； 3、参加公司文件、档案的治理； 4、参加与公司上下级部门的”协调、联络、关系维护及与当地行政部门的沟通联系； 5、参加向各级主管部门报送相关报表、资料； 6、参加公司办公用品的订购及领用工作； 7、参加公司理安排的其它相关工作。 六、取得的成绩 本次实习的主要内容是办公室日常公务治理。经过指导教师的悉心教育，我办公自动化的实际操作力量有所提高，人力资源治理的理念得以更

17、新，最主要的是团队合作水平得以提高。同时我也初步接触到电信公司战略转型的一些治理理念，积存了肯定的社会阅历。 七、存在的问题和差距 1、竞争意识需要强化。工作是适者生存，在国企也是一样，由于企业开头实行末位淘汰制了。所以在工作的各个方面都需要在不出错的前提下做出彩，做精彩，只有这样才能求得生存、求得进展。做学生时有改正的时机，实习时犯了小错误别人也会体谅，但是我们应当和自己竞争，改善自己，提高自己。 2、环境适应力量有待熬炼。我们经受了十几年的学校生活，初入工作环境需要过渡时间是正常的。但是我们应当加强适应环境的力量，不要可怕去学习生疏的东西，要敢于去实践、敢于面对自己不适应的环境。 3、工作

18、根本功务必稳扎稳打。行政工作离不开抄抄写写，比照同事的公文我是感到很惭愧的。人家是理工科出身却是一手好字。写公文时也是信手捏来。我一个行政治理的大学生写篇简报对着张白纸都要迟疑半天。字也是不及人家的。因此，在以后的学习里务必要严格要求自己，踏实学习。 4、考虑问题的水平要提高。做学生考虑的大多简洁，工作中要考虑的东西许多，特殊在行政工作里，要协调好各部门间的关系是需要考虑周全的。拿指导教师的话说是需要点阅历积存才能出艺术的。 5、工作中要多用点心。细心对于繁杂的日常公务很重要；急躁也是，特殊是在处理工作中消失的麻烦是至关重要；责任心就更不用强调。实习生由于安排的任务比拟轻，担当的责任也比拟小，

19、但是还是在压力比拟小、工作比拟轻的状况下也会感觉到力不从心。这就是平常没有有意识熬炼自己的结果，所以才以后的日常生活中也需要专心，多观看，多思索，多实践，积存阅历。 八、收获和体会 第一:真诚待人。我报到时，遇到许多新的面孔，由于和他们未熟识，所以不敢和他们说太多的话，而且对工作未曾了解，开头觉得不太适应。后来渐渐发觉，只要真诚待人，虚心请教同事，他们也很愿意和我交往。还教会我一些处理公文的小技巧。由此我深感真诚的重要性，在公司里不但要学会如何做事，而且要学会如何做人。正确处理同事之间的关系是特别重要的，它会关系到你能否顺当开展工作。特殊是对于刚从校园里走出来的我们来说。 其次:换位思索。每周

20、二公司都会开会，布置完本周重点工作后都会进展企业文化的宣讲。在我这一个月所承受的教育里我觉得换位思索是特别重要的，领导和员工相互体恤才能把工作开展好，同事之间相互理解才能有好的工作环境，企业对用户专心效劳才能开拓市场，守住市场。 第三:勤学好问。刚来到单位时，我对许多方面都未熟识，这就需要我勤学好问。阅历是很重要的，就算是看上去很简洁的WORD文件也是有许多小技巧的。而且EXCEL在电信公司用得许多，平常没有怎么用，回来自己学习又是事倍功半。若诚意、虚心请教，同事都是很愿意教的。 第四:讲究方法，务必踏实。由于综合部成员在大学时是学理工的，进电信也是先从技术做起，技术治理阅历都足了才进综合部这

21、个中层治理部门的，所以在技术的学习和对人的治理上是有方法和心得的。踏实就是他们身上我最需要学习的品质。我刚开头开展工作时很急躁，埋怨自己领悟力量观看力量太差。指导教师总是让我先放下工作到一边静下来，然后看他做一遍我再做一遍。他再和我解释一遍。回去后再自己想一遍。其次天把前一天学习的东西再做一遍。他说每天进步一点点就是很宏大的功绩。所以我实习的内容和难度都是在前一天的根底上渐渐增加的，44天实习完毕时我是收获颇丰的。 今次的实习带给我不仅仅是一种社会阅历，更是我人生的一笔财宝。更可喜的是我在实习期间还结识了一些好朋友，他们赐予我不少的帮忙。俗语说:纸上得来终觉浅。没有把理论用于实践是学得不深刻的

22、。当今大学教育是以理论为主，能有时机走进电信公司去实习，对我来说是受益匪浅的。我就快毕业走向社会了，信任这次实习对我日后参与工作也是有帮忙的。感谢在这期间全部帮忙过我的人! 三、努力方向 在实习的整个过程里，明显能够比拟实际的感受到公司与学校气氛的不一样，包括工作精神、态度以及人际间的交往等等。作为一个国企，与私营企业不同，他们会很准点准时，可能不会没日没夜的加班加点，但是也存在着一种无形的机制，职员都很自觉，譬如说中午可以休息一个小时，公司职员可能会吃完饭就回自己的职位而没有要钻时间的空子。或者说，虽然在企业里没有一种明显的条文规定职员该怎么样去工作去守时，但能发觉一个好的企业给你的印象肯定

23、不是懒散的，而是紧凑的、有条不紊的、还有就是一种无形的竞争，大家都在努力，都在上进，由于大家都明白“适者生存”的道理。黔南电信是一个蓬勃向上的团体。 我们还是学生，对于企业来说，是没有任何工作阅历的生手。我们马上面临毕业，马上投身到工作中去。在学校里有教师会指导我们，有学校会爱护我们。我们需要做的只是根据别人规划好的去做，而在工作中我们必需自己知道要做什么，要自己管好自己，做好自己事情的同时还要不断进步才能适应竞争的社会。所以在余下不多的学校学习时间里我们应当珍惜时候查漏补缺好好提升自己的水平，为我们马上开头的职业生涯之路奠定坚实的根底。 电信的实习报告 篇5 在大三毕业之即，我特别荣幸的参加

24、了青海省电信有限企业，10000号客户效劳中心是中国电信企业在鼓励的市场竞争中着力打造的品牌形象，是化解各种简单冲突，持续改良效劳质量的重要环节，一方面通过优质效劳提升客户满足度，增加客户忠诚度，保持市场存量;另一方面通过与客户的良好沟通向客户推介新产品、新业务，收集市场需求信息，进展客户关系治理，它不仅是差异化效劳平台，更是对渠道、对客户经理的营销支撑平台。 一、企业简介 中国电信企业是一个注意客服中心效劳理念和团队文化建立的团队。所谓的团队不能纯理解为一个特定范围的一群人，而应是大家同一目标，一种声音，一起努力的团体，这一团体是否团结，是否有分散力，是否有相互学习、学问共享，打算了团队的战

25、斗力，它是影响单位或部门进展的关键因素之一。我知道：一个无论多么优秀的治理人员其个人力量是有限的，而众人的才智是无穷的，怎样去喜爱自己的岗位，培育积极的工作热忱，这点是我进入客服中心之日开头学到的。 作为企业面对客户的效劳窗口，10000号客户代表是企业良好效劳形象的象征，班组成员素养的凹凸直接影响客户对企业的评价，因此班组成员的岗前培训在确保10000号效劳质量的工作中起着重要作用。客服中心依据历年新进员工培训规划，结合我们学员的学问根底状况及前台工作需求，制订了新员工岗前培训方案，以学，练，测，帮的系统培训方式，在短时间内让新进员工快速把握必备的业务学问和效劳技能。 “学”，为每位学员建立

26、了学习档案，制定学习进度表，进展业务学问的系统学习，学习内容涵盖了电信业务学问、分企业组织架构与规章制度、前台询问投诉案例分析、投诉单录入、电信业务受理、新业务新优待等。“练”，在培训课程进展的过程中为学员安排课后作业，通过实际的演练和切身体会了解作为客户对企业效劳的感知，培育换位思索。“测”，培训过程中组织阶段性测试，准时帮忙学员稳固学问点，在培训完毕前举办总结性测评，从理论学问、系统操作、应答技巧等多方面考评学员学习状况。“帮”，充分发扬同事间互助友爱的优良传统，由资深班组成员“一带一”，帮忙学员尽快熟识岗位，将所学的理论学问应用于实际效劳中。系统性地组织班组成员岗前培训，推动学习工作化、

27、工作学习化的进程;注意学习的效果和学问的应用，使近年的新员工培训效果较以往相比有了较大的提高，同时也为新员工上岗实习打下了良好的根底。 二、实习初体验 每日重复单调繁琐的工作，时间久了简单厌倦。像我就是每天就是坐着对着电脑接电话，显得枯燥乏味。但是工作简洁也不能马虎，你一个小小的错误可能会给企业带来巨大的麻烦或损失，还是得仔细完成。对于我这个初来乍到的新人来说，这里的一切都是新奇的，光明的机房、温馨的气氛、生疏的面孔、甜蜜的声音，然而新奇过后，更多的是严明的纪律、严格的要求。从进入客服中心之日起，我把客服中心视同一个家，中心每一位员工都是亲人，我们相互信任，在沟通中她们倾诉委屈，释放压力，在放

28、松中调整心态，保持阳光心情。我将关爱表达在生活的每一个小细节中，把真情融入工作的每一环节里，从爱心动身，相互理解，真心相待，赢得了员工的敬重和认同，由于我们是企业最友爱的团队，我骄傲，由于我是优秀团队中的一员! 在刚上10000号平台之前，我很幸运地参与了一系列的相关学问的学习，让我对生疏的电信和宽带之类的障碍现象的推断技巧、方法进展了温习、稳固，这使得我在这些工作的预处理理论根底上，得到了实际的证明和体验。凭借着自己努力、刻苦、任劳任怨的工作态度，最终领悟出了在其中的乐趣。或许这当中的学习过程是枯燥的,但是功夫不负有心人,努力过就肯定会取的很好的成绩。 由于原来很少有时机接触到10000平台

29、，对于平台上的一些新业务，新询问，我都比拟生疏，但这并不能成为我拒绝学习的理由，遇到怀疑主动向同事询问求教。漫漫的了解了10000号平台的各项操作功能及各项处理流程，靠着自己仔细的学习态度和对学问的积存,我信任我可以很快就可以成为一名优秀的 10000号客服代表。 虽然我接触10000号的时间不长，跟很多人相比，我是一个新手。但这并不能成为我可以比别人差的理由，相反，越是由于这样，我就要付出比别人更多的精力和时间来学习，从而跟上大家的步伐。在经过一段时间的磨练中，我欣喜地看到自己的悄然变化，也亲眼目睹东莞电信10000号客服中心在坚决执行“用户至上，专心效劳”的效劳理念中成长的种种事例。在这里

30、有很深刻的体会。每每遇到用户带着满腹埋怨而来，在我的引导下渐渐发觉问题并解决问题后，听到用户诚意的感谢时，莫名的成就感就会涌上心头。 10000号客户效劳作为一个效劳窗口，我作为一名客服代表，除了要懂得一些简洁的技术之外，更重要的是需要与客户进展沟通、沟通，解答客户的询问和疑问。因此，我更需要具备的是把握全面的业务学问和良好的效劳、沟通技巧。在平常的工作中，对于新下发的各种新业务、新学问、新活动，我都仔细学习，充分领悟其精神，并且牢记;对于一些根底业务学问，我常常会翻出来看看，做到温故而知新，熟能生巧。 10000号作为电信企业一个与客户不见面的效劳窗口的性质，打算了我们的语音、语调运用的好坏

31、将直接影响到与客户的沟通和表达。为此，我通过和宿舍和同事的不过沟通和沟通的渠道，不断来提高自己语音表达力量和沟通力量，并把它们应用到效劳的过程中去。人人都说，微笑着的声音是最甜蜜、最有感染力的。所以在效劳工作中，我都努力做到这一点，让客户在被我效劳的过程中得到爱护、关怀和欢乐。在工作中我始终谨记对待用户要做到态度和气、语气亲切、急躁爱护、效劳到位，并且时刻保持良好的心态，决不把自己的心情带到工作中去。不过人都是感性的，在平常的工作中，难免会遇到一些难缠的用户，有些甚至会口出污语，他们的态度会给我们的心情带来波动。每次遇到这样的客户，我们都会暂停几分钟，深呼吸几下，对着镜子看到自己最漂亮的微笑时

32、，我的心情也就会安静下来，连续面对新的客户，而不会由于个别用户的蛮横无理而影响到我的心情。通过自己的不断努力，我顺当的完成了自己的本职工作。 有人说，10000号在企业团队建立中是难度系数最大的单位，由于中心员工的用工方式不统一，薪酬待遇偏低，工作烦琐压力大，个人素养要求高，而且在工作中常常不被理解，遭受委屈是家常便饭，“客服中心是防火墙，话务员是灭火器”这是10000号日常工作的真实写照，我们常戏称“客服中心对外是冲突汇合中心，对内是克制困难中心”，事实确实如此，面对现状，如何在这种状况下舒缓员工的压力?怎样防止效劳过程员工自我心情失控而产生的负面影响?通过什么样的方式和途径去激发员工工作和

33、学习热忱，增加员工对岗位的认同感，对企业的忠诚度，是我经常思索和需解决的实际问题。治理是一种观点，是一种效劳，更是一种艺术，鼓励与日常治理与团队建立亲密相关不行分割，客服中心的鼓励工作具有人力资源治理的共性，也有它的特别性，大家都知道，无论任何单位的进展都离不开全体员工的制造力和积极性，虽然物质鼓励仍旧是衡量员工的自身价值的一个重要指标，但事实上在特定环境下，精神鼓励的作用在肯定程度上超出了物质嘉奖的意义，我认为：有鼓励就有动力，有期许就有冲刺，有认同就会产生归属感，两者之间是作用力与反作用力的关系。基于这个观念，在10000号日常生活工作中，呈现一张张满足的笑容，一个个赞许的眼光，一句句确定

34、的话，都会成为我们众多员工“温馨效劳，每天进步”的动力。重视员工，观赏员工，塑造员工，点点滴滴的积存就形成了团队的合力，保证了中心整体效劳水平不断提升和各工程标的顺当完成。我经常告戒自己和鼓励同仁：面对市场，面对客户，我们所呈现的必需是最好的，由于我们已与中国电信企业溶为一体，我们站出来就代表着我们的东莞电信! 三、业务类型 虽然我们身处在中国电信企业10000，但是我们也是电信集团企业中的一份子，集团除了解决客户的业务问答，还供应电话业务、互联网接入及应用、数据通信、视讯效劳、国际及港澳台通信等多种类业务，能够满意国际、国内客户的各种通信需求。 其中综合信息应用包括：、商务领航、互联星空等等

35、。电话业务包括：长途电话业务、本地电话业务、无线市话业务、IP直拨电话业务、电话卡业务、公用电话业务等等。电话增值应用包括：电话、灵通短信、七彩铃音、商务热线、灵通无绳电话等等。互联网接入业务包括:电话拨号接入业务、宽带接入业务。数据通信业务:电话信息效劳等等。 四、总结与心得 每日重复单调繁琐的工作，时间久了简单厌倦。假如说我们在这里工作中遇到的最大问题是营销下单难度大，那么效劳补救工作难度系数将更大，大家都知道商业谈判中信任是根底，讨价还价是过程，双方的歧义在于怎样让利益最大化，然而客户投诉不同于商业谈判，其工作难点在于要在最短时间内进展情感的修复，信任感的重新建立，宽容、急躁是根底，看准

36、形势是关键，圆润沟通靠功底，降低损失是目的，赢回客户是效益。我们在这里常常都可以接到用户的投诉电话，当我们接到投诉后，我们都要屡次的和用户进展沟通，但该用户当时的心情通常都比拟感动，我们就要懂得如何的处理。通过锲而不舍的努力最终都能够得到用户的理解，在躲避企业风险的同时，也让用户对企业及本人有了新的熟悉。我们在每件处理客户投诉时，我们不是仅仅为了平静事端，了结投诉而努力，更重要的是在得到客户认可的同时，也要让客户对中国电信企业不断追求卓越提升效劳质量有更多新的熟悉。我深深体会到：效劳质量是企业的生命线，效劳就是效益这看似简洁，体会之后却内涵丰富，所从事职业的意义多么重要。感到特别欣慰的是打自自

37、己进入电信10000号之后，所接到的投诉电话最终都能够得到圆满的处理。 在这里的学习生活中，给了我许多的启发，现先总结如下： 电信10000号客户效劳实习报告,企业面对客户的效劳窗口，10000号客户代表是企业良好效劳形象的象征，班组成员素养的凹凸直接影响客户对企业的评价，因此班组成员的岗前培训在确保10000号效劳质量的工作中起着重要作用。 第一：不要偷懒.人家都说”什么样的员工在企业里才会受欢送?“答复是不偷懒的员工.我觉得很有道理,试问有哪个老板会喜爱懒散的下属的?于是我时刻提示自己要多干活,尽力把本份工作做好。所以在工作的时候,必需尽职尽责。努力完成自己的实习工作。 其次：营造学习与学

38、问共享的文化气氛，相互学习，加快同事之间自身素养与效劳营销力量的提升。自信来自专业，专业来自学习，10000号自成立之初，就建立了严格的学习制度，月初我们依据企业制订的具体的培训规划，按时参与培训，按规划执行，我们重视培训的每一个过程，更关注培训后学问的把握和应用，在进展考试，并将考试的结果运用到内部工作考评中去，由个人学问变为团队学问，使得一方面可以通过学习，避开重犯类似错误;另一方面，再消失同类问题后，可以少走弯路，准时精确地处理好客户需求。随着对客户响应速度的提速，效劳标准的不断提升，岗位对我们的工作技能和个人素养提出了更高的条件，不仅要他们要把握各类电信业务，熟知电信各个生产环节和流程

39、，同时还应具备较强的沟通力量和营销技巧。在日常培训工作中，业务学问、操作技能、效劳技巧、优质客户效劳意识及效劳行为标准是常常所涉及到，但我们对电话营销学问和宽带障碍预推断、预处理等都仍需加强培训力度。 第三：讲究条理。年轻人刚到工作单位时往往会表现急躁,这是正常的,但最好不要急功近利,急于表现自己可能会使自己处于不利地位。我们要抱着踏实的态度来做事,虚心点往往能得到别人的认同.而且有很多人他们的态度是我们要向他们学习的，比方：做事很讲究条理,他们遇到问题会一步步去解决,而不是慌张失策。他们在接到故障时,首先会依据用户的反映来分析状况,然后问清晰对方的地址和联系方式,当疑心是用户的电脑故障时还要

40、带上手提电脑去监测,最终才派出人手去收复,这种做事方式就很有条理,不会做一些无用功,工作效率也得到提高.受他们的影响我也渐渐变得做事不那么急躁了,这真是很难得的工作阅历啊! 第四：勤学好问.刚来到单位时,我对许多方面都未熟识,这就需要勤学好问.由于阅历是很重要的,所以我们在处理事情的时候必需要了解清晰，在问人之前要分清哪些问题可以问,哪些问题不该问.同时还要留意在什么时候问和问的语气和态度怎么样。所以说这也要讲究肯定的说话艺术。 第五：企业每个季度都会进行一次考核，主要是为了让有力量的员工能够得到最大限度的发挥，考核制度给我们营造了一个公正、公正、公开的考核气氛。使我们每个员工对自己应担当职责

41、的做到心中有数，客观评价自己，公正对待他人，最大限度发挥员工的工作积极性，营造了积极向上、争先创优的竞争气氛。 第六：我们应当以阳光心态笑看花开花落，面临困难仍能保持长效的工作热忱。 由于我们是大学里刚刚出来的应届毕业生，对社会上的许多事情都有着很美妙的向往，而且当我们进入电信10000号时，正值企业人员紧缺，所以一切的学习工作都变的特别的紧迫。需要一切的一切都要我们从头做起，面对挑战我虽然感到有点害怕，但是还是在最短的时间内调整好了自己的角色，适应了新的岗位，凭借着高度的责任心和长久的工作热忱，积极主动，有规划有步骤地完成着10000号工作的流程，建立了一套较为科学的学习方法，理顺关系，让各

42、界面的工作流程闭环而流畅，扎实的根底治理工作在效劳工作中得到了表达。 第七：真诚待人.我刚来报到时,遇到许多新的面孔,由于和他们未熟识,所以不敢和他们说太多的话,而且对工作未曾了解,开头觉得不太适应.后来我渐渐发觉,只要真诚待人,虚心请教同事,他们也很愿意和我交往.还教会我一些技术,由此我深感真诚的重要性,在企业里不但要学会如何做事,而且要学会如何做人.正确处理同事之间的关系是特别重要的,它会关系到你能否开展工作.孤芳自赏并不能说明你有共性,过于清高是很难融入大集体的。 我们充分意识到：学习是企业最本质的竞争力，终身学习理念是企业和员工求生存谋进展的根本途径，企业只有成为学习型组织，才能长期生

43、存进展而不致消亡;班组只有成为学习型团队，才能高效执行并布满生气与活力;员工只有不断学习，才能跟上进展的步伐而不被淘汰。 班组是企业最小的组织细胞，班组成员朝夕相处，工作联系严密，共同愿景全都，是组织互动学习的抱负单元。创立“学习型班组”是创立学习型企业的根底，是实现“把中国电信企业建成世界级现代电信企业集团”进展战略的需要和全面提高员工队伍综合素养的需要，也是开拓企业工会维护职能新领域的一项举措。结合分企业的实际状况，我们积极制造条件，努力为员工学习构筑平台，制造优良的成才环境，多渠道将学习活动向班组深化和延长。 人们常说，当我们踏上社会，我们就会与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系，又

44、工作繁忙，许多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事外表笑脸相迎，背地里却勾心斗角不择手段，踩着别人的肩膀不断地往上爬。可能是由于我在这里实习时间比拟短，所以对于企业企业里那种人际关系的感受不是特殊剧烈，但还是会学到一些东西。人是要坦诚相待，和谐相处。我们中国一直以和为贵，讲求礼尚往来，电信作为国企自然拥有这个传统的企业文化特色。其实为人处事也是一门艺术，它的能动性很大，而且也反映一个人的素养或力量。它不仅仅是涉及企业内部的气氛，而且也表达在对待客户上。我们是在客户部门实习，实习期间有跟着前辈在旁听客户来电，前辈也传授了一些与客户沟通的阅历和技巧，知道关键应当要抓住客户的需求，要满意需

45、求制造需求，而这一切又是建立在诚意诚信的根底之上的。 五、实习的目的 大学三年，塑造了一个安康，布满自信的我。自信来自实力，但同时也要熟悉到，现在社会变革快速，对人才的要求也越来越高，社会是在不断变化，进展的，我们要用进展的眼光看问题，得不断提高思想熟悉，完善自己，改正缺点。所以我们在日常的学习和生活中要学会学习，学会创新，学会适应社会的进展要求。三年的大学生活似弹指一挥间，从刚跨入大学时的天真与烂漫，到现在走上工作岗位的迷茫到对处理事情的坦然。我知道，这角色的转换，将又会是我人生中的一大挑战。 我知道大学三年的熬炼，给我的仅仅是一些初步的阅历积存，对于迈向社会还是远远不够的。因此，面对过去，

46、我无怨无悔,面对现在，我努力拼搏;面对将来，我期盼更多的挑战。战胜困难，抓住每一个机遇，信任自己肯定会演绎出精彩的一幕。这除了有赖于我们有较强的适应力和乐观的生活态度外，更重要的是得益于大学三年的学习积存和技能的培育。 我们这次实习的任务主要是处理客户投诉、受理电信相关的工作和业务询问等等。或许看起来我们的专业在这个行业显得好象有点不太符合要求，但这对于我们来说是很幸运的，但也向我们提出了更高的要求与挑战。这次的实习同样也告知了我们什么叫做真正的市场营销，怎样才能做好市场营销，我们必需不断朝着这个方向努力，装备好自己，学会怎样去预备做一名胜利的客户效劳人员。 六、实习过程中的收获 我们深知，我

47、们现在还是学生，对于企业来说，可能是没有任何工作阅历的生手。所以在实习当中的心得体会是办事肯定要找对路子，顺应事情进展的途径。其实这个想法大家都明白，但真正的实行到工作实践当中去的时候或者说面对详细问题的时候会比拟迷茫，由于之前是没有接触过的。 每当我们看到客户从敌意到满足，从对立到认同，我感受到工作的欢乐，享受到实现自我价值的欢乐。假如说业务学问是做菜的原料的话，那么良好的效劳、沟通技巧就是技艺超群的厨师，只有具备超群的厨艺，才做将让原料呈现出良好的品质和口味。效劳也是同样。假如没有良好的语言表达力量和沟通力量，知道的再多，把握的再全面，也只能是茶壶里煮饺子肚子里有倒不了来。所以我积极参加组织的各种效劳学问培训，相关效劳、沟通技巧，并将其运用到效劳工作中去。但是由于一些客观或非客观缘由，往往是过后才想起这些要点或运用的不是很好，往往会显得有些顾此失彼。 实习不仅仅是带给我们以上收获，还包括其他许多专业的东西也渐渐的有所了解，使我们能更深刻的体会到在社会上学习的空间和时机。 七、对将来的规划与前景 或许我们在择业的过程中会消失迷茫,会显得不知所挫。由于我们没有其他名牌大学毕业生的名气，也没有社会人士的丰富阅历，我们有的只是年轻的资本，所以趁我们现在还朝气蓬勃，我们必需让自己出去尝试各种不同类型的工作，尝试