校学生会纪检部工作计划书系学生会纪检部工作计划(13篇).docx
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1、 校学生会纪检部工作计划书系学生会纪检部工作计划(13篇)校学生会纪检部工作规划书 系学生会纪检部工作规划篇一 通过了解,纪检部在晚自习和课堂上的查勤状况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职,综合测评是表达学生综合素养的有效手段。所以说,对于纪检部查勤的公正工作态度是很重要,同时落实责任分工也特别重要。对于我来说,作为年级干部,就不仅仅只考虑自己和班级的利益,可能说大话一点,就是为整个年级效劳的。是考虑整个年级,为同学制造更好的教室自习和学习环境。每周执行两到三次的不定时的晚自习查勤,并且做详细登记,同时每周五做一次小和资料统计,最终交到年办。作为以后综合测评的参考依据。 二.增加内部沟通和了
2、解,强化团队分散力。 我认为一个团队特殊需要分散力,尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总、统计整个年级的查勤状况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤状况,还有年级干部查勤的状况。有时工作量有些重复和耗时,但这也不行避开。所以每个人各司其职,为了使工作顺当有序,就必需要求各个纪检部的人员要相互熟识和了解,同时加强沟通和沟通,相互团、相互促进、共同进步。固然这不只针对纪检部内部人员,这很适用于整个年级干部团队。 同时我觉得每周的年级例会就是一个强化团队分散力的有效方法,大家相互沟通,总阅历教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。 三.时间合理调配,学习
3、和工作两不误。 作为年级干部,就要懂得合理调配自己的学习时间,不要顾此失彼,那就得不偿失了。我认为在工作闲暇,努力学习,保持学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时,仔细向其他成员沟通,学习他们的特长,不断提高自己的各方面的力量。 四.协作其他部门的工作,做好教师的得力助手、 整个xx级是一个很大的整体,在做好自己分内工作的前提下,积极协作学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。假如其他部门有需要,我想我会义不容辞去帮助。 校学生会纪检部工作规划书 系学生会纪检部工作规划篇二 这学期,有幸成为学生会纪检部的其中一员。通过一段时间的学习和了解对纪检部的工作根本上熟识和了解
4、。作为学生会的重要部门之一,纪检部主要致力于加强纪律、学风和日常生活治理工作,为同学供应一个稳定、安稳的学习和生活环境。 在下一学期,为了争取在学生会工作中进一步的熬炼自己,取得更好的进步,因此特制定新的目标和规划如下: 一.严格标准,努力完成 本职工作。 通过了解,纪检部在晚自习和课堂上的查勤状况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职,综合测评是表达学生综合素养的有效手段。所以说,对于纪检部查勤的公正工作态度是很重要,同时落实责任分工也特别重要。对于我来说,作为年级干部,就不仅仅只考虑自己和班级的利益,可能说大话一点,就是为整个年级效劳的。是考虑整个年级,为同学制造更好的教室自习和学习环境。每
5、周执行两到三次的不定时的晚自习查勤,并且做详细登记,同时每周五做一次小结和资料统计,最终交到年办。作为以后综合测评的参考依据。 二.增加内部沟通和了解,强化团队分散力。 我认为一个团队特殊需要分散力,尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总结、统计整个年级的查勤状况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤状况,还有年级干部查勤的状况。有时工作量有些重复和耗时,但这也不行避开。所以每个人各司其职,为了使工作顺当有序,就必需要求各个纪检部的人员要相互熟识和了解,同时加强沟通和沟通,相互团结、相互促进、共同进步。固然这不只针对纪检部内部人员,这很适用于整个年级干部团队。 同时我觉得
6、每周的年级例会就是一个强化团队分散力的有效方法,大家相互沟通,总结阅历教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。 三.时间合理调配,学习和工作两不误。 作为年级干部,就要懂得合理调配自己的学习时间,不要顾此失彼,那就得不偿失了。我认为在工作闲暇,努力学习,保持学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时,仔细向其他成员沟通,学习他们的特长,不断提高自己的各方面的力量。 四.协作其他部门的工作,做好教师的得力助手、 整个xx级是一个很大的整体,在做好自己分内工作的前提下,积极协作学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。假如其他部门有需要,我想我会义不容辞去帮
7、助。 以上是我对下学期的工作规划,我会专心去对待并尽力做好每一件事,为同学效劳。讲一些俗话,就是在力量上,我会不断熬炼自己,争取做到更好,在阅历上,我会不断的积存,多向别人学习,来更加完善自己。同时在做好工作的同时努力学习。做一个优秀的年级干部。 校学生会纪检部工作规划书 系学生会纪检部工作规划篇三 新的一学期马上开头,为了更好地开展纪检部的工作,也为了更好地为同学们效劳,现将纪检部本学期工作规划制定如下。 一:纳新方面 为了学生会的进步与进展,我们会在综合各个方面考虑根底上进展肯定程度上进展改革与创新,肯定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项详细工作我们做了一下规划: 1:首先,要进展一下宣
8、传和鼓舞工作,让大家熟悉和了解学生会,让大家知道参加纪检部需要担当什么样的义务以及权利。所以在纳新之前,肯定的宣传和教育工作是必要的。 2:关于录用的问题,可以分为三步。报名,面试,录用。 报名:在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关,综合两人的观点以回答下列问题的方式进展淘汰。一是,工作态度和表达力量,二是工作经受。 解释一下第一点: 工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺当开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公正仔细,机动敏捷,肯吃苦,甘于奉献的同学。比方说这方面的试题就可以暂定:当我们学生会工作和你的学习冲突时,你会如何取舍?我们工作的时候,假如任务急
9、需完成,你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗?假设你在检查早操(或晚点名)时,你的同学来晚了,你会怎么处理啊?假如学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作,你准备如何应对? 表达力量:有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦,然而我们部又是一种常常与人打交道的部门。正确的表达方式是不行或缺的。这一局部例如复试阶段。继承上一届选举模式,在复试的时候给每个人发一张纸,让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达,是不是表达的委婉而且又能到达自己的目的。 面试:演讲的形式。由每个人自由发挥。 录用:首先我认为在人数上不宜过多,十五人足够。由部长副部长三人各带五人,担当各组组长。每两个月将五人小组
10、更换一次。分组采纳随机方式。假如有工作生活或者学习问题,每组成员先向组长报告,假如组长不能解决在向上提交。依据活动需要,部长抽调小组完成任务。 二:早操和晚点名 在学校教师的支持下,这两项工作要尽快绽开,并严格贯彻,协作好学校的各项工作。我们的原则是,一切为了我们的同学们。要借鉴以前的珍贵阅历,努力做好这两项工作。 首先,要与我们的新成员进展良好的沟通和阅历教训的沟通,让他们了解这两项工作的重要性和必要性,这样对他们的工作更有帮忙。 其次,就是工作的详细实施了。 早操检查:工作开头之前,由每个小组(大一干事)提交一份检查的工作规划给部长,由部长或副部将规划进展修改并整合,然后递交给相应的教师等
11、待教师批准。工作留意问题:1.最终检查结果由谁统计,由谁交给教师。2.提前跟教师商议好对各种违纪行为的惩罚措施。3.检查人员检查班级是不是可以实行流淌方式。4.留意女生工作的安排。5.此项工作有一位副部长负责。6.工作过程中肯定要保证公正公正。 晚点名工作方式同上。留意问题:除了以上提到的几个问题以外,还要留意工作方式方法。比方说,熄灯以后就不能进宿舍检查。工作时间,可以是周一到周五任意一天晚上接近熄灯时间。 三:调研活动 第一步:明确调查目的,设计调查问卷. 其次步:选取调查范围和对象.青岛科技大学每个级部的机电学院的每个专业根据百分之二十的比例抽样调查.比方说一个班有二十个人,可以发四张或
12、者五张。 第三步:分发调查问卷表.由纪检部直接联系各班班长,每个班根据比例领取.假如比例不是整数,根据整数领取. 第四步:问卷的回收.有每个班班长帮助收齐,然后纪检部负责派人收取. 第五步:问卷的数据分析.有纪检部派专人.将各项数据整理清晰,然后依据同学们的意愿和所得数据向机电学院主席团提交此项活动总结,盼望主席团实行肯定措施. 第六步:跟踪调查.调查我们学院根据同学们的意愿组织的活动中,同学们的参加状况,并做进一步补充调查,同学们盼望我们学院有哪些地方需要连续改善.同样以调查问卷的方式调查。这一项由大一干事负责。 调查问卷见附表 协调其他部门活动方面: 本部活动原则:1.假如需要我们纪检部帮
13、助活动,必需提前通知,否则我们也没有方法找到部内干事,必需有我们肯定的成员参加活动的筹划,也肯定要公正对待我们部内成员。2.全部参与活动干事, 每次活动完毕之后都要总结此次活动学到了什么,有哪些地方需要改良。3.部长可以依据活动所需人数,派小组参与。上述的工作有组长负责。 总结:我们会适时依据我们的工作对我们的工作规划进展肯定的调整。我们的工作重心是,让大一干事进入大二之后,称为一个有工作阅历的人,能够顺当完成学校或学院布置的各项工作。同时协作好学院和学生会各部的各项活动。 机电学院学生会纪检部 校学生会纪检部工作规划书 系学生会纪检部工作规划篇四 一、活动背景 大学生活虽然已经过了一学期了,
14、但是同学们的生活习惯仍旧没有好的状态。在加上放了一个假期,同学们有开头了迷茫,找不到人生的方向,在学习上进入不了状态。经过上一学期的学习,然而,同学们对卫生生活的熟悉还不够完善,仍旧会消失迟到、早退的现象。还是对学校的规章制度还不是很了解,需要加强了解和改善。 二、活动主题 增加学校的纪律,增加同学们的积极性,同时也要增加我们部门干事的工作力量和沟通力量。 三、活动目的 丰富我们的大学生活,让我们有一个美妙的大学生活。 四、活动时间 20xx年上半年(下学期) 五、活动地点 重庆三峡学院 六、活动对象 重庆三峡学院全体同学 七、活动流程 一:增加沟通 在本学期纪检部与学习部,生活部,秘书处各搞
15、依次联谊,此联谊安排在周末。使我们的队伍更团结更融合。 二 整顿内部秩序 本学期纪检部应制定一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。 三 强化效劳意识 我部门在着学期应大力筹划开展各项活动,增加沟通,积极协作学校开展的各项相关工作。做好早点到,违章电器的查处及各项活动的监察工作。 四 不断创新 (一)在三月 1:我们起草:“加强学生寝室违章电器检查的通知”和“早点到实施通知”。然后开展此两项工作。 2:与学习部。生活部,秘书处进展联谊。 (二)四月 1:根本的常规工作 2:在开展例会的同时参加嬉戏这一环节,培育干事们的创新力量和干事与干事,部长之间的沟通。 3:纪检部与生活部合作进行一场关
16、于“寝室安全文化建立”的大型活动。 (三)五月 1:在例会中进展部门内部的辩论赛,培育纪检部成员的语言表达力量和规律思维力量。 (四)六月 1:部门内部进展依次联谊 2:部门成员的考核 3:期末总结。 学生会纪检部 20xx年2月27日 校学生会纪检部工作规划书 系学生会纪检部工作规划篇五 本学年度开头,纪检部将在治理教师的指导和新一届主席团的组织领导下开头新的工作。作为团总支学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常治理工作努力为同学供应一个稳定的学习环境,为学院治理和正常运行供应应有的保障。 随着纪检部的工作和进展,同时依照我系的实际状况,为使纪检部工作顺当开展,详细的工作规
17、划九月份的招新,为使纪检部日后工作的更加完善。纪检部九月份将重点抓新委员的力量培育,让新委员尽快了解纪检部,同时为新委员供应尽可能打的平台,让他们施展自己的才华。 与此同时,九月份将对全系召开各班级纪检委员及班长会议,让各班级了解我们团总支学生会纪检部。了解我们的工作方式及性质。 2.文明月优秀班级评比活动 为了促进班级建立和班级的分散力和向心力、努力制造积极向上、勤奋好学、团文明的良好班风,调动班主任的班干部的工作积极性,从而提高我系各班级的良好班风.学风灯整体风貌,将规划进行与十一月份举办,时间是一个月。 3.优秀班集体流淌锦旗的活动 为了我们调动每个班级的工作积极主动性,为了使每个班级班
18、风,学风得到一个良好的进步和改善。我们会对每个月的月评成果和平常班级纪律检查状况,对优秀班集体,发放流淌锦旗。时间是每个月,10月份开头举办,这个活动会始终连续到明年。 另外,鉴于纪检部之前的工作状况及为了纪检部更好的进展,纪检部将在新学期做到以下几点: 连续深化对各班考勤检查力度,加大对晚自习的考勤,以及纪律状况的检查力度,同时加强各班级的形象和走廊吸烟的检查力度。 2.积极协作兄弟部门的工作。团总支学生会分部不分家,纪检部在积极努力完成自己分内工作的同时将加强与其他部门的沟通与合作,在各类活动中积极协作,共同为制造学院良好的秩序和气氛努力,为同学效劳,为学院作出我们的奉献, 3.致力于新委
19、员的培育,使纪检部保持活力。新委员的参加使纪检部增加了新奇血液,而新委员的培育也将成为一个重点,纪检部的工作由新的力气接收,因此,新委员的力量素养,将影响到纪检部的进展。 4.加强内部的沟通和了解强化团队意识,纪检部由于工作需要,人员也相对较多,为了便利工作的顺当有序,纪检部将增加召开会议次数,总阅历教训,提高工作效率,相互沟通提出工作上的困难和问题,找出解决方案。 总之。新的学期,新的开头,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改良,牢记全心全意为同学效劳的宗旨,坚持以“公正、公开、公正”的原则,以昂扬的姿势和饱满的精神开头新的征程。 校学生会纪检部工作规划书 系学生会纪检部工作规划篇六 一
20、、严格标准,努力完本钱职工作 1.会议考勤与纪律维持,仔细做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪状况登记,仔细贯彻执行,我部将定期进展汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透亮度。 2.每天按时检查晚自习出勤和纪律、学习状况,每天做小,每周做总记录,评出分数的班级,并对外公布果。 3.对系、院举办的各种活动、会议进展纪律检查和监视。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤状况。活动间留意整顿纪律,对扰乱秩序的赐予警告,并登记上报。 4.不定期的抽查上课状况,对各种违纪现象记录并上报。 5.制定值班表,并定期依据课表更新,催促其他人员按时值班,并安排人
21、员进展检查。 6.每周召开部门会议,说明下周的工作内容,总本周的工作,指出缺乏,并提出改正的方法。 二、干事培育 在新的一学期里,加强对部门内干事的培育与教育,经过一学期的部门工作,对各干事的工作力量与工作态度有了较清晰的熟悉,针对各干事的自身特点加强培育,克制他们自身的一些缺乏,同时也积极鼓舞他们,发挥出自己优秀的一面。 三、增加内部沟通和了解,强化团队意识。 纪检部随着工作的需要,人员各司其职,为了使工作顺当有序,本学期则要求各干事加强内部沟通和沟通,相互团、相互促进、共同提高。本学期将在每周召开部门工作会议,相互沟通,总阅历教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。每次
22、活动之后,写一份工作总,总阅历教训。在每学期之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。 四、积极组织活动,提升工作力量与效劳同学 新的学期里,纪检部也会积极组织学生活动,在办好原有特色活动的同时也努力承办好新的活动,树立良好学生组织形象,让同学们充分熟悉与了解纪检部,严厉,公正是纪检部必需的,但我们纪检部也不是固执死板,积极融入同学当中,效劳同学。 五、协作其他部门做好工作,做好教师的得力助手 信息系学生会的工作是一个大整体,纪检部在系里的指导下做好自己分内工作的同时,将加强与学生会其他部门的沟通与合作,在各类大型活动中联合组织,共同携手制造良好的气氛
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