登山的活动总结.docx

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1、 登山的活动总结_登山的活动总结范文 昨天，公司大部门组织了爬山活动。活动是一个月多前通知的，需要自己报名，一共有两三百人参与。活动安排是先嬉戏，再爬山，然后再嬉戏。 预定的公司集合时间是7:30，实际爬山时间是10:30，也即交通、预备加嬉戏时间一共是3小时。 有些同事是自驾去爬山起点，有的是在公司坐大巴，说好7:30集合，大巴陆间续续8点动身。 到了起点，先是在大草坪上做两个小嬉戏。嬉戏及嬉戏规章实现没有通知，现场通知各队长嬉戏怎么进展。各队长对自己的团队成员也不了解(大部门活动，人员都被打乱了)。 当天最高温度30，进展嬉戏时太阳很旺，25还是有的。由于是现场通知规章，加之各队长对自己团

2、员也不了解，现场是一片混乱。许多人都是在大太阳下干巴巴的晒着，等着被告知详细怎么玩。 活动完毕，需要领小背包，背包里是一些干粮。存放包的地方没有标志，领背包是通过组织人员告知，假如没有听到或者没有遇到组织人员，那你是领不到的。固然，你可能会说，队长知道了不就好了，队长通知队员就行了啊。是的，的确可以这样，问题是现场的组织人员也不知道谁是队长!从现场效果看，组织人员并没有在队长群里通知这件事(假如有建群)。 在爬山的过程中，需要团队集体打卡。由于队员相互不熟悉，队长对队员也不怎么熟识，加之体能状况不一样，队伍行进时很分散。有些队员很早就到了打卡点，另一些久久不能到。 经过2-3小时的爬山后，到达

3、终点时，需要通过做嬉戏的方式获得吃到西瓜的资格。香蕉、橙子、小番茄可以不做嬉戏。今日的爬山强度对许多小伙伴来说并不小，尤其是开头的400多米的连续爬升以及最终的400多米的连续下坡。1点多钟到达终点，大家那么累，那么渴，确定是想立即大口大口的吃西瓜啊，怎么可能有心思连续做嬉戏呢?于是没有几个队伍做嬉戏(直接回去了)。 于是我想，假如我来组织大部门的爬山活动，我该如何做才能让大家体验的很好，觉得这次爬山是有意义的。 一、路线设计 既然是爬山活动，路线应当适合绝大多数人。大家不应当觉得特别累，而是应当有意思。许多人不怎么运动，加之长时间的加班身体素养并不怎么好。所以，路线强度肯定要适度，需要路线设

4、计者自己去体验，并且需要其他身体素养一般的人也去体验。假如告知大家多少距离，多少爬升，根本没有用，由于他们没这个概念，他们根本不知道运动强度究竟多少!你需要告知他们爬山活动相当于跑多少千米，爬多少层楼，做多少俯卧撑或仰卧起坐(这种方式可能也不明显)。 路线的中途应当有标志，譬如红丝带，间距也要适宜，在每个分叉路口都应当有明显的标志(本次活动有，但是可以做得更好)。 二、时间安排 明确动身时间，嬉戏时间，交通时间，估计的集合等待时间，进而反推出集合时间。 对于嬉戏时间，做出大致估量，交通时间也是。有时间观念会让许多人合理的安排他们的出行，对于整个活动的顺当进展也有好处。 嬉戏内容，应当提前告知小

5、伙伴，嬉戏规章也是。大家有心理预期，也不至于到现场后不知所措，也不至于现场嬉戏时乱成一团。这样既能提高满足度，也可以更有效的利用时间。 三、队伍 本次活动，队员是分散的，相互不熟悉，使得需要整个队伍共同完成的事并不怎么好进展。这有两方面的缘由，一是队员分散，二是队长没有很好的组织力量。 各队长应当了解各自的队员，至少在活动开头前，知道队员的相貌。联系方式也应当预备一下，以备微信联系不上时直接电话。由于我不是从公司动身，到现场后，在队伍群问大家在哪，都没有人回复我。 队伍人数不宜过多，10人就可以了。队长不应当是随机选择，肯定要慎重(不知道本次是怎么选的，有些队长明显缺乏根本的组织力量)，队长必

6、需要有肯定的组织力量。这里有个问题，由于大家不怎么熟，队长的选择的确不便利。一是将队伍人员拉到一个群里，情愿当队长的自荐;二是以小部门为单位，这样大家相互熟识，队长人员也比拟好确认。 队长应当找个帮手，帮助队伍活动进展。譬如爬山时，队长和帮手一个带队，一个压队，可以很好的保持队伍的节奏，也可以使得队伍不至于分散。也应当安排队摄拍一些照片，用于发票圈及活动总结。 队长负责制。在各自的队伍群里，队长应当告知活动的各种事情，留意事项等等。由于是爬山活动，防晒服、防晒霜、护膝、登山杖、应急药品等都是应当考虑的事项。 做嬉戏时，爬山过程中，队长都应当将大家组织起来，积极性调动起来，这样大家的体验才会好。

7、 队长安排队伍的团建，保证大家相互熟识。否则活动完毕了，都不知道谁是谁，也不知道是不是一个队伍的。 四、物资 爬山物品应当事先给参加活动的小伙伴，至少现场有标志在哪里领。 需要清洗的水果，事先都应当洗好。本次的小番茄，没有洗，活动完毕后，大家都没怎么吃，最终可能就是直接扔掉了。 西瓜应当是管够，每个到达终点的小伙伴都可以大快朵颐，而不是还需要玩嬉戏，这样大家才会有个很好的印象(也符合峰终效应)。 五、交通 明确告知司机师傅将我们送到哪里，在哪里接我们。司机师傅应当有活动组织者的联系方式，以备不时之需。嬉戏完毕后，我们乘坐的那辆大巴车师傅不知道要把我们送到哪里爬山，许多车上小伙伴也不知道，场面一

8、度很为难，幸亏有人知道。 这次爬山活动，充分熟悉到组织缺乏导致的各种问题。当大家手足无措时，活动组织者及队长缺乏组织力量时，也没有看到有人主动站出来进展协调(固然，包括我)。我应当站出来的，否则自己制定的提高组织力量的规划怎么实现呢? 许多人都喜爱被安排，不喜爱主动担当责任。这也是想提高组织力量人的时机，只要专心，主动一点，将力量呈现出来，力量就能被看到，也就有了时机。 登山的活动总结(二) 春天是布满盼望、布满活力的季节。只有辛勤耕耘，才会有丰硕的收获。只有奋勇攀登，才会一览无限风光。 为丰富多彩的文体活动，活泼气氛，以昂扬的精神面貌，深入开展“创先争优”活动，充分展现收费站职工的风采，激发

9、和兴奋职工与时俱进、开拓创新、建功立业的热忱，为了让公司全体员工共同参加集体活动，熬炼身体，使大家能够在繁忙而紧急的工作之余，放飞心情，享受自然。增加集体荣誉感和团队分散力。我们公司全体去登山。 大家满脸的汗水和兴奋的表情，相互之间亲切的谈笑，从xx山下到山上，使整个爬山过程中布满了温馨、开心，大家相互搀扶，相互帮忙，相互鼓舞，充分发扬了团结拼搏、不畏艰险的优良作风，共同完成了爬山活动。爬山过程中没有一名职工放弃、松懈。公司领导更是以身做则，带着大家奋勇攀登。有的老职工说：“登山不仅熬炼了身体，还给我带来了乐趣，愉悦了身心，又看到了大自然的漂亮风景，心情真是特殊舒服。”欢声笑语回荡在山风中，工

10、作中的紧急和压力得到了尽情的放。通过这次爬山活动，使职工既熬炼了身体、磨炼了意志，又陶冶了性情，切实活泼了员工业余生活，增加了团队合作精神，使员工喜爱体育、崇尚运动、安康向上的气氛更加深厚。为干群之间供应了沟通和沟通的平台，增加了团结，加深了友情，开阔了视野。同时培育了和谐向上的公司企业文化，增进了干部职工的分散力，培育了职工之间的默契，促进了大家的协作意识，熬炼了团队精神，收费站全体干部职工相互帮助，共同努力，更好的完成公司各项工作。有了这样的气氛，我们信任收费站的明天肯定会更加美妙! 登山的活动总结(三) 为了宣传学生会文化,提升学生会集体观念,依据活动规划,我部门于20xx年x月x日利用

11、了下午的时间组织学习部全体干事到xx爬山.通过本次活动,干事们即消遣了生活又亲近了大自然,同时也加深了相互间的了解,活动中即增进了感情,又增加了部门的分散力. 在活动开展前,我们做好了充分预备工作,每一个细节我们都经过仔细思索和筹划,在山上搞了许多节目,所以活动开展的还算比拟胜利.但由于时先我们都遗忘了现在我们的国道正在修建,所以在落山回校时临时选择了从街道经过回学校,足足花了2个小才回到学校. 我们学习部的干事在星期五的爬山活动中表现都很精彩.大家都不怕冷,积极参与活动,在爬山过程中也丝毫没有退缩的意思,并且都遵守秩序.各位干事都坚持爬到了终点! 通过这次爬山,我们到达了预期的目的,不仅放松

12、了心情,而且增长了见识,同时还增加了部门分散力和干事间的沟通和沟通,爬山完毕后,大家一起步行回到学校,本次活动在一种融洽和团结的气氛中完毕. 我很感谢星期五参加活动的各位干部和干事,大家都很积极,那每天气这么冷,大家还能够准时参与活动,感谢各位对本次活动的支持.以后我们学习部还会开展更多更好玩更有意义的活动,盼望以后的活动能够办的更好,也盼望全部的干部干事能够参加到活动中来。 登山的活动总结(四) 为营造安康向上的企业文化，提升公司员工精神文化品位。公司特于2022年六月一号，组织全体员工在xx主办此次登山活动。六月一号，一个原本不属于我们的日子，却让我们一把回味了童年，感受到了青春的活力与激

13、情。我们的目的：走进自然，磨练意志，培育毅力，熬炼体魄，欢乐行走。 当天早上八点，在各部门经理的正确指导和员工的积极协作下，全体员工相约在汽车北站一同动身，虽然天空带着阴层的气息，空气中还充满着微寒的水汽，但是这些都阻挡不住我们对登山的高涨热忱，经过一个多小时的车程，我们顺当到达xx水库。下车后，一股原始森林的气息迎风飘来，立刻让人心旷神怡，围绕的青山让人神驰、憧憬。短暂的歇脚后，各部门经理带着部门员工，背上行囊，向山顶动身。开头了我们的登山之旅。 高度是一种境地，攀登是一种追求，登山是一种小天下的胸怀和气势! 经过四十多分钟，我们到达了xx山脚，这段路途有些曲折，但是让我们感受到了一个团队的

14、分散力。一只浩大的队伍跨上石阶，井然有序的依次向上奋进。一路又说有笑，中途我们遇到了一个特别危急的险境，有些同事恐高，立刻心中产生了恐慌感，但再大的恐慌也压不住我们对这次活动的憧憬及同事们同心协力互帮互助的热忱，一个个相互搀扶的画面让人感动不已。也许走了十几分钟，前方队伍突然停了下来，前面的路因多年无人行走，已经演化成为一条死路，无奈之下，只能组织全体员工重新返回，另辟蹊径。下坡的石阶相较上坡好走多了，所以我们很顺当很速度的到达了我们的起始点，在经理们的带着下重新整装待发，踏上了一条康庄大道。或许是上天对我们振企人的考验，途中天空一下子阴沉起来，慢慢的淅淅沥沥的下起了小雨，随后是倾盆大雨，但是

15、这些都没有阻挡我们前进的步伐，没有消磨我们登山的意志，没有影响我们一览众山小得心情。一个个从行囊中拿出雨伞，跟着大部队连续前行，经过在大雨中二十多分钟的行走，我们最终到达了xx脚下。虽然大路相比照较平缓，小道坎坷，攀爬有些困难，但是同事们的好胜心，顽强的意志消除了直接沿着大路一路上山的想法，毅然打算走上山的小道，十点左右，xx的制服之路，正式开启。依旧是一条很陡的石阶路，天空依旧下着大雨，走进xx感觉穿梭在原始森林，气氛静的逼人，途中有些同事因身体虚弱而体力不支，在团队的帮忙下，相互搀扶，相互帮助，相互鼓舞中任然前进。在这我看到了一个公司团队的精神，团队的力气，团队的分散力。阳光总在风雨后，经

16、过四个小时的长途爬涉，我们最终到达了目的地，放眼望去，这边风景独好。 最终我们在山顶进展了丰富的聚餐活动，一个个经过长途攀爬已饥肠辘辘，不顾形象的大吃起来。饭后，进展了丰富多彩的活动，有丢沙包，乒乓球，象棋pk等，活动还设置了多项嘉奖，高涨的心情始终持续到下午三点多的时候才慢慢退去，公司全体员工合影后，陆间续续的踏上了回家的征程，公司本次活动圆满完毕。 通过本次活动，公司全体员工即消遣了生活又陶冶了情操，同时也促进了公司员工之间的了解与沟通，增加了公司各部门的团结协作力量与团队分散力。虽然路途曲折，中途还有一些小插曲，但更给予了本次活动更多的意义，在困难面前不退缩，不气馁，始终带有一种不服输的

17、气势。毫无保存的彰显出了xx人特有的潜质与意气奋勉的精神面貌。 f132.cOm更多活动总结扩展阅读 亲子登山活动总结 亲子登山活动总结 为丰富孩子的课外活动，让孩子更好地亲近大自然，增进家长彼此间的沟通与沟通，三（2）班家委会组织开展了亲子登莲台山活动。现将活动状况总结如下： 一、活动根本状况 4月21上午8:00，在齐鲁文化产业园集合，班主任李心灵教师作为特邀嘉宾参与了活动，本次活动有24个学生家庭、共计62人参与。人员到齐后，我就开展活动应留意的问题、活动的分工、人员分组状况、各小组组长的职责进展说明；家委会主任、曹晓磊的爸爸强调了活动的安全责任问题，随后乘车到达目的地莲台山。上山前，李

18、教师召集孩子进展了发动，要求孩子们要遵守纪律、团结协作、不怕困难。4个小组按挨次依次上山，登山过程中还组织孩子们聚餐，各自拿出自己带的食品，放在一起，大家共同共享，全体人员在娄敬洞前照了合影。中午在莲台宾馆就餐，午饭后，李教师组织孩子们进展了吹气球竞赛等趣味活动，并让孩子们讲解了莲台山、义净寺的根本状况，与孩子们互动沟通，气氛热闹而和谐融洽，师生之间其乐融融。下午1:30，整队前往义净寺参观，在广场上进展亲子互动活动。下午4:00整队返回，途中欣赏油菜花。 在绚烂的阳光下，在轻拂春风中，孩子们和家长、教师一同投入大自然的怀抱，尽情享受美妙的春色，师生关系、亲子关系、家庭关系在活动中得以进一步拉

19、近。整个过程没有一个孩子喊苦喊累，没有一个孩子落伍，没有乱扔垃圾、随处乱跑的现象，没有一人消失意外状况。孩子们兴致高涨，互帮互助，表达出了较强的团队意识、奉献精神和拼搏进取精神，到达了活动的目的要求，活动取得了圆满胜利，信任这次活动将给孩子们留下美妙的回忆。 二、活动的胜利阅历 一是规划周密，预备充分。家委会成员明确分工，落实责任，做好活动预备工作。家委会经过争论，确定了活动地点和活动内容，进展了责任分工。我负责制定活动方案，联系莲台山票务和午餐，确定活动路线、人员分组、联系确定各小组组长人选，与曹晓磊爸爸共同负责活动报名工作和活动中的统筹照顾；刘宇阳妈妈和董天启妈妈组成医疗小组，负责活动中意

20、外状况的救治；孟笑宇妈妈和戴宇轩妈妈负责收取活动费用、结算。大家分工负责，有条不紊的做好活动的预备工作。 二是制定了具体的活动方案，组织有序。我起草了长清试验小学三年级二班亲子登山活动方案草案，经过家委会充分争论修正，并报请班主任李教师审定，在班级群中公布，告知全体家长活动的有关事宜，发动报名。活动方案包括活动目的、时间、地点、形式、内容和要求，并对活动的安全责任作了重点强调，做到有备无患。活动中，全体人员共分为4个小组，每个小组1416人，由一名家长任组长，家委会成员分到各个小组里，帮助组进步行治理、搞好效劳。各组长仔细负责，上下车时负责召集、清点、汇报本组人数，引导孩子安全、文明、有序的开

21、展活动。 三是全体学生和家长齐心协力，全力协作。本次活动共有学生及家长62人参与，人员较多。在活动中，孩子们在教师及家长的引导教育下，根本做到不疯跑打闹，不私自离队，不到危急的地方玩耍。同学们之间能团结合作，互帮互助，文明谦让，遵守社会公德，树立了良好的形象。教师、家长积极协作，听从家委会及组长的治理，以学生为中心，和学生一起嬉戏，共同营造了和谐融洽的亲子气氛。 四是准时总结，积存阅历。活动完毕后，家委会准时总结活动成果，制定发放了亲子登山活动问卷调查，收集家长对本次活动、下次开展活动、家委会工作等方面的意见建议，为更好地开展工作积存阅历。 三、活动中的问题和缺乏 本次活动是三（2）班家委会组

22、织开展的第一项活动，尽管做了充分的预备，在活动的开展过程中，还是遇到了一些问题，在今后的活动中应引起足够重视，加以避开。 公司登山活动总结 公司户外活动有利于增进同事间的距离，团队精神也能得到提高。接下来小编搜集了公司登山活动总结，欢送阅读查看，盼望帮忙到大家。 公司登山活动总结一 金秋季节，为了感受重阳节传统文化的魅力。我们xx单位进行了一次重阳节登敬亭山活动，为了促进公司内部合作更加默契，员工们都能积极主动投入到公司工作中，让大家都能够相互了解，彼此熟悉，增进友情，为公司作出一份奉献，最重要的是为了一个共同的幻想为把xx公司创办的更加美妙，需要每个公司委与员工的共同努力，共创奇迹，通过此次

23、登山活动，在全体成员的努力下，我们xx单位取得圆满胜利。 一、思想积极，踊跃参与 当xx单位的员工们得知了这次登山活动的消息时，他们都积极踊跃报名参与。各个公司委也为这次登山活动做了不少工作。如：宣传部将这次活动宣传得有声有色，赢得了员工们的大力支持，筹划部讲这次登山活动筹划得周密细致这充分表达了公司委们对这次登山活动的重视。 二、介绍历史，了解历史 在经理的带着下，我们xx单位的公司委员工们来到了安徽宣城最闻名的旅游景点敬亭山，刚进大门，xx单位的公司委员工们在一起合影，用作纪念，导员为我们介绍敬亭山的背景由来，让我们更进一步了解敬亭山，在导游的带着下我们来到了双塔寺，导游也为我们介绍了双塔

24、寺的背景，一路听着导游对敬亭山的介绍，我们又来到了敬亭山最闻名的景点竹林，由于那里有玉成公主的雕像，导游具体地介绍了玉真公主与李白的爱情故事。正由于李白与玉真公主的爱情故事才使得敬亭山如此的知名。 三、开展活动，呈现才艺 为了更好的把这次登山活动举办胜利，在经过一段漫漫长路的奔波后，整个队伍看起来有些懒散，经过调整，我们来到了玉真公主雕像前。在那里听着导游的介绍，公司内部也做了充分的预备，文艺节目来缓解大家疲乏不堪的心，在文艺节目和才艺呈现中，每位员工脸上都露出了绚烂的微笑，掌声不断。 每个人都积极的呈现自己最精彩的一面，看到那英姿飒爽强健的身躯，让我们看到了公司的进展今后会不断壮大，会由于有

25、这些成员们的积极和主动，让公司更上一个阶梯，虽然节目不是许多，也没有那么壮丽，但大家都感受到了欢乐。 四、敬亭之巅，俯瞰宣城 主持人将这次节目闭幕了，经理带着我们登敬亭山的顶峰，虽然在登的过程中有点筋疲力尽，但我们仍旧坚持着，最终到达了抱负的此岸敬亭之巅，站在山顶真是“会当凌绝顶，一览众山小”，xx单位的各个公司委在敬亭之巅还留了影，用作纪念。 通过本次登山活动，xx单位取得了圆满胜利，但其中还有缺乏之处，如：公司委们与员工们不主动沟通，有些员工之间还不了解对方的姓名和专业，对于这些缺乏之处，xx单位的公司委们与员工们要加以改良，在以后的活动中公司委们与员工们要积极主动沟通。让彼此之间更加了解

26、，增进友情，本次登山活动我们看到公司委们与员工们朝气蓬勃的精神，信任xx单位的明天更加美妙，“越中国，越时尚”！ 公司登山活动总结二 20xx年12月20日早上，大家一大早从公司动身，伴随着一片欢声笑语我们到达 了目的地樟木头观音山拓展培训基地。很快我们便换上了迷彩服列队站在了操场 上，至此为期一天的拓展训练也拉开了帷幕。由于是第一次参与户外拓展培训，教练 给大家具体讲解了一些要求以及需留意的事项，再通过一些破冰嬉戏活动热身后，所 有的参训人员被分成两组，由大家举荐出两名队长、两名政委和两名生活部长。集思 广义之后，拥有了极富创意的队名及洪亮的两个小团体“凌峰队”和“腾龙 队”。在之后的培训中

27、，队长和政委要带着全体队员共同完成由教练安排的各种工程 课程，保证不落下一位队员。 这次活动主要由狼腾拓展培训公司负责对员工团队合作力量的培训，主要是通 过户外实体活动，事先由培训师设定一个要完成的目标，而要完成这个目标，必需要通过 多人合作，才能到达设想的目标，比方设计一个活动目标，通过设定的规程，让队员在规 定的时间与流程中去完成目标，一个人的力量很有限，甚至于很难完成，但通过多人合 作，就可以在最快最短的时间内完成教练设计的任务。通过这样的活动，既熬炼了员工的 身体，又提高了员工的反响力量与团队合作力量，提高了工作的欢乐指数与工作效率。到 达活动地点后，在教练的分工与队员的合作下，全部活

28、动围绕以下活动工程内容绽开 ： 活动工程一：共同进退。每个小队分成两个小组，67个人分别站在两块长长 的木板上行走或后退，大家一起喊迈左脚，迈右脚，这个就是要团队人员齐心合力才 能完成，表达一个团队分工协作的重要性，做到步调全都。此活动工程训练的是人与 人之间协作力量与精神，可以在日常工作中供应更和谐协调的人文环境。 活动工程二：高空攀岩，这个就是考验每一个队员的耐力和士气了。由于是高 空进展的活动，教练先是讲解了装备穿戴的步骤及标准，再告知我们给每个队员加油 的口号，然后让每个队员依次利用岩壁上的岩点攀登至10米的高度。通过这个工程的 培训，感受体能极限，熬炼坚持究竟的决心和毅力，以体能训练

29、为载体，到达心理素 质提高和升华的目的，体验生理极限与心理极限的关系；挑战自我、超越自我、熟悉潜 能开发的重要性，吸取别人的阅历、教训，用有限的资源实现最大的效果。员工的胆 识与遇到困难不退却的士气得到提高，也是公司今后遇到困难而能胜利迈越的根底。 活动工程三：煽动人心。这是一个近两年体验式培训界的人们从韩国引进中国 的新工程，它可以让一个团队完完整整地经受一次浓缩的团队进展的四个阶段：形成期 、动乱期、标准期和高效期，并仔细反思每个成员在团队进展的不同阶段应当怎么做 。在活动中让大家直观显著地感受到人球合一，人鼓合一的以十当一的和美（和谐之美 ）境地。教练安排每队十几个人围成一个圆圈，一起拉

30、住一面鼓，鼓的一圈有许多绳子 ，每个人只允许拉住绳子的末端，然后将一个排球放在鼓的中心，大家一起摇摆绳子 使排球在鼓面上跳动，刚开头的时候，由于没有把握到诀窍，大家乱成一团，一看球 往左边，就一窝蜂地拉着鼓往左边跑，结果搞得筋疲力尽，而球在鼓面的撞击次数也 没有超过十次。于是我们暂停下来思索，首先我们发觉由于人员的高矮使鼓面不水平 ，这导致球忽左忽右地胡乱弹跳；其次我们在拉着鼓跑动的过程中摇摆幅度太大，更难 把握鼓面的水平；然后我们还发觉，大家一起抖动绳子使鼓面的摇摆频率很难以掌握。 针对这三点，我们一一想方法克制，将高矮大致相等的成员匀称安排在不同位置，同 队中高的稍稍放低绳子，而矮个子的则

31、稍稍拉高绳子，使鼓面尽量保持水平，同时， 在跑动过程中尽量用小碎步，而在抖动绳子时仅由相对的两个人动作，其余人只要跟 着节奏跑动就行了。经过这样的调整后，我们各队又设定了自己的目标数量，经过大 家一起的努力，我们最终达成设定的目标。这个活动的培训是为了让大家知道，在工 作中要达成一个目标，必需要团结全都、要有亲密的协作，在遇到困难时要鼓舞我们 的团队肯定可以胜利，要有锲而不舍的精神才能胜利。 活动工程四：极限时速。教练把25个数字牌随便摆放在一个大的圆圈当中，两 个队在听到开头的口令后才可以实行行动，全部队员不能进入圆圈内，圆圈内只能保 持一个人在里面拍数字，数字必需按从1到25这个挨次来拍，

32、不能漏拍或同拍，并且圆 圈外面队员的身体部位不能超过圆圈的线，否则视为无效成绩。了解活动规章后，教 练让两队的成员各自商讨出自己的方案来完成这个活动，并且告知我们最好的成绩是 在30秒内拍完这25个数字。两队不断的尝试新的方法，改良每次的缺乏，最终最终以 27秒的成绩拍完这25个数字，打破了记录。此活动工程考验的是人的机灵与应变力量 ，提高人的综合素养，增加队员的时间紧迫感，熬炼队员的分析力量，增进团队间的 沟通和帮助。一个公司的正常运作离不开一个高素养的团队，而员工的日常工作中应 变力量的提高对公司的可持续进展有很大推动作用。 整个活动进展了多个工程的培训 ，根本上到达预期的效果。活动完毕后

33、教练让大家就此次活动进展了全面的回忆与总结 ，并让大家积极共享自己的心得感悟。随后全体合影留念。并安全返回公司。 参与此次户外拓展培训的员工普遍反响良好。一些平常很少沟通的员工，在此次 活动中增加了彼此之间的联系与友情，团队协作精神得到提高。期望公司今后可以再进 行这样的培训活动。 公司登山活动总结三 为培育团队精神，进一步提高员工的个人素养，加强员工之间的互助精神，促进员工之间的沟通与沟通，以增加员工的分散力为根底，公司于2023年6月11日利用周末时间组织员工参与了凤凰山集体登山活动。通过本次活动，员工既熬炼了身体又陶冶了情操，同时也加深了相互之间的了解，活动中既增进了感情，又增加了团队的

34、分散力。现将有关活动状况总结如下 一、领导重视，领先垂范。对本次活动，公司领导高度关怀和重视，现公司成员较少，特邀请了其他朋友，还屡次指示要仔细筹划，细心预备。 总经理亲自开车率队动身，在活动中积极活泼，激发了其他成员的积极性。下山遭受暴雨，一个个的送回家，保证了大家的安全。 二、细心预备，严密组织。为严密组织好此次活动，细心预备了活动方案，确定活动地点，购置面包、苹果及矿泉水等登山用品，同时，为了缓解员工登山途中疲惫，途中增加趣味性嬉戏互动环节，消退了登山疲惫，愉悦了身心。 三、员工积极参与，员工之间沟通与沟通加强。为了提高大家参与活动的积极性，锻练员工的团队协作精神，在活动途中增加趣味性嬉

35、戏互动。嬉戏活动中，大家涌跃参与，“拍七令”、“杀人嬉戏”，“真心话大冒险”整个活动欢声笑语，气氛热闹。 四、互帮互助，团队分散力强。分散力打算着公司员工的执行力，是保证整体完成任务的前提，而团结一心互帮互助则是完善执行的核心。在登山过程中，大家主动帮助提东西，没有一人埋怨，经过大家齐心协力互帮互助，完成了登山活动。 在一个优秀团队中，工作多半不孤立的，而是由好多人组成的一个环，只有大家相互协作，亲密合作，齐心协力，环环相扣才会组成一个圆。也只有无私的为他人供应力气，才能成就自己在这个圆中的位置。 缺乏之处： 本次活动，总体来说预备较为充分，组织比拟严密，参与人员都按规划行动，但同时也暴露出了

36、一些缺乏： 一是就是考虑不周，购置矿泉水缺乏，预备工作不够充分。 二是时间观念差，主要表现在邀请参与的成员迟到40分钟，致使行程被耽误。 三是时间把握不好，在下山途中遭受暴雨，各个都淋湿了。 先锋队员登山活动总结告辞了酷热的夏天，凉快的秋天，我们就这样走进了布满诗意的冬天。本着强化体质，开阔视野的宗旨，我们xx学院教育科学系于XX年11月15日举办了登山活动。早上七点三非常，全员集合。在校门口留影纪念后一起乘车前往xx山。俗话说：天有不测风云。昨天太阳才出来溜达了一圈，今日又躲在云朵后面了。我们冒着小雨开头了这次的登山之旅。虽然天公不作美，但不得不成认，撑着伞走在山路上也是别有一番风味。被雨水

37、冲洗过的山脉无处不在散发着清爽的气息，行走在翠绿的山林之间。张开双臂，一种与大自然亲切接触的满意感油然而生。领先锋队员们行进至半山腰，素养拓展活动拉来了帷幕，我们分组进展了结队而行、瞎子背瘸子、情义运输等嬉戏。在嬉戏中我们进一步领悟到了团结二字的真正含义，我们拉进了彼此之间的距离，收获了同学情，队友情。欢乐在每个人的心间传递，一串串的欢声笑语在山间回荡，久久未散。我们用极富青春的颜色为苍郁的山林演绎出一部名叫欢乐的纪录片。尽管天气严寒，我们依旧谈笑着，嘻戏着，短暂的疯狂之后。大约十点五非常，全员连续向山顶前进。一条瘦长的石阶小路夹在青山之间，凹凸交叉间也就有了一种错落有致的美感。有人说：“登山

38、者无非三种，一种知难而退，一种适可而止，一种知难而进。不想做第一种，先锋队员们怀着第三种人的心态踏上了前方的征途。由于不知前方的石阶是有一百阶，两百阶，还是三百阶？不知山顶距离的此刻的我们，由于怀着一份期盼，上山之路虽累，但心是甜的。当我们距离山顶越来越近的时候，向下望去的风景也就越来越美。当我们看到山峰被一层层的白雾覆盖着，如同被水晕染的中国画时，我为之折服。突然间，我仿佛明白了攀登的意义，沿途漂亮的风景，自己爬过的山，观赏的风景，别有感觉。当身体被汗水洗礼又被清冷的山风吹得阵阵凉意。我们在这一冷一热间毫无保存地承受着自然赐予的一切。中午十一半左右，大家开头原路返回又再次观赏了来时的风景。中

39、午十二点三非常，大家在亭子处集合。下午一点左右，全体先锋队员在中坡山门口进展合影留念。下午两点左右，全员安全到达学校，本次活动圆满完毕。这次活动使我们先锋队员们更加了解了彼此，在释放了压力的同时也增加了我们的身体素养，开阔了我们的视野，培育了我们吃苦耐劳的精神，增加了先锋队员们的集体主义精神。让我们在汗水挥洒的同时获得了与大自然零距离接触的无限乐趣，尽管很累，但我们每个人脸上都挂着畅快的笑容。这种心境也有利于先锋队员们今后的学习生活。教育科学系团总支组织部XX年11月17日2023书法协会登山活动总结 金秋季节，载着幻想。我们墨池书法协会进行了一次登敬亭山活动，为了促进社团内部合作更加默契，社

40、员们都能积极主动投入到社团工作中，让大家都能够相互了解，彼此熟悉，增进友情，为社团作出一份奉献，最重要的是为了一个共同的幻想-为把墨池书法社创办的更加美妙,需要每个社委与社员的共同努力,共创奇迹,通过此次登山活动,在全体成员的努力下,我们墨池书法协会取得圆满胜利。 一 思想积极,踊跃参与 当墨池书法协会的社员们得知了这次登山活动的消息时,他们都积极踊跃报名参与.各个社委也为这次登山活动做了不少工作.如:宣传部将这次活动宣传得有声有色,赢得了社员们的大力支持,筹划部讲这次登山活动筹划得周密细致.这充分表达了社委们对这次登山活动的重视. 二 介绍历史,了解历史 在会长的带着下,我们墨池书法协会的社

41、委社员们来到了安徽宣城最着名的旅游景点-敬亭山，刚进大门，墨池书法协会的社委社员们在一起合影，用作纪念，导员为我们介绍敬亭山的背景由来，让我们更进一步了解敬亭山，在导游的带着下我们来到了双塔寺，导游也为我们介绍了双塔寺的背景，一路听着导游对敬亭山的介绍，我们又来到了敬亭山最着名的景点-竹林，由于那里有玉成公主的雕像，导游具体地介绍了玉真公主与李白的爱情故事。正由于李白与玉真公主的爱情故事才使得敬亭山如此的知名。 三 开展活动，呈现才艺。 为了更好的把这次登山活动举办胜利，在经过一段漫漫长路的奔波后，整个队伍看起来有些懒散，经过调整，我们来到了玉真公主雕像前。在那里听着导游的介绍，社团内部也做了

42、充分的预备，文艺节目来缓解大家疲乏不堪的心，在文艺节目和才艺呈现中，每位社员脸上都露出了绚烂的微笑，掌声不断。每个人都积极的呈现自己最精彩的一面，看到那英姿飒爽强健的身躯，让我们看到了社团的进展今后会不断壮大，会由于有这些成员们的积极和主动，让社团更上一个阶梯，虽然节目不是许多，也没有那么壮丽，但大家都感受到了欢乐。 四 敬亭之巅，俯瞰宣城 主持人将这次节目闭幕了，会长带着我们登敬亭山的顶峰，虽然在登的过程中有点筋疲力尽，但我们仍旧坚持着，最终到达了抱负的此岸-敬亭之巅，站在山顶真是会当凌绝顶，一览众山小，墨池书法协会的各个社委在敬亭之巅还留了影，用作纪念。 通过本次登山活动，墨池书法协会取得

43、了圆满胜利，但其中还有缺乏之处，如：社委们与社员们不主动沟通，有些社员之间还不了解对方的姓名和专业，对于这些缺乏之处，墨池书法协会的社委们与社员们要加以改良，在以后的活动中社委们与社员们要积极主动沟通。让彼此之间更加了解，增进友情，本次登山活动我们看到社委们与社员们朝气蓬勃的精神，信任墨池书法协会的明天更加美妙，越中国，越时尚！ 2023年九月二十日 教师读书活动的活动总结 教育是事业，而教师是职业。我们从事的是教师这一职业，担负的却是教育的责任。师与生之间，维系在一起的是爱，因而爱也就成为了教育永恒的主题。“教育的最高境地是不留痕迹的爱，我盼望自己能够到达这个境地。”多么朴实的一句话。正是这

44、样朴实的一句话，道出了张思明对教育的理解，说明了他对教育工作的态度专心去做。 一、领导重视，领先垂范。 首先建立教师读书活动领导小组，由徐建校长任组长，各年级组主任任副组长。确定详细负责的领导。成立有领导牵头的读书学习活动小组，每小组在组长的带着下，仔细学习、争论、沟通，并准时足量写出读书笔记。 二、建立健全制度，措施到位。 学校读书活动，建立了教师读书活动学习制度，提出了读书宣传口号，实行切实可行的措施。在读书活动中，把表现突出的教师进展嘉奖，号召大家向他们学习，为了更好的催促教师完成读书任务。领导小组负责人定期检查教师的自学笔记，对教师自学状况作以评定，并且作为常规检查的重要内容。 三、深

45、入宣传，营造读书学习的良好气氛。 依据市教育局的工作安排，我校制定了详实可行的读书活动方案，根据活动方案，我校快速地开展了读书活动的发动工作。召开了读书学习活动主题大会、主题黑板报、制作格言、名人名言壁画等，多渠道、深层次在全体教师中宣传读书、学习的重要意义，通过强势宣传营造文化气氛，提高教师的思想熟悉，为深入落实读书方案的各项活动奠定了坚实的根底。 三、实现读书活动与校本培训的有机合。 读书活动是校本培训的有机组成局部。我校以此次读书活动为契机，将读书活动与校本培训有机合起来，实现读书与培训的双赢效应。主管校本培训的领导定期与不定期抽查教师的读书笔记、检查果与集中学习记录填入校本培训记录中，实现集中学习及学习沟通活动与校本培训时间科学统一。 四、我校制定了积极有效可行的读书活动实施方案 1、确立阅读书目。本学期阅读书目包括市教育局发放的给教师的60条法律建议、学校治理的50个典型案例、班主任兵法3震撼教育36计等25本教师必读书目，另外包括影响教师一生的100个好习惯、新课程怎样教得精彩-100个优秀教师教学心得等自购数目。 2、深研细读。教师要严密合自己的教育教学实践，准时到图书室或阅览室借阅规定的书目和刊物，勤学善思，精读细读。 3、读写合。发扬不动笔墨不读书的读书精神，提倡将读书