社区半年度工作总结汇报社区上半年工作总结(10篇).docx

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1、 社区半年度工作总结汇报社区上半年工作总结(10篇)社区半年度工作总结汇报 社区上半年工作总结篇一 (一)严格低保审批程序 社区建立健全了各项制度;低保评议制度、评议小组成员名单、低保分类治理工作名册，社区居委会按不同人员实施了分类治理及参与公益劳动治理制度; 搞好长效治理，我们社区，分每周一、三、五、上午10：00至11：00时，有劳动力量的低保人员到社区签到，由低保居干和社区管卫生的居干一起带队，清扫居民活动场地、绿化带等。一方面安排有劳动力的低保人员在门岗值班，参与社区巡逻队巡逻，加强社区治安防范;劳动不到位者严格按低保治理条例处理。 (二)加强动态治理 (1)柳背桥社区到20xx年11

2、月份低保发放表止，享受低保户数35户，总人数59人，其中a类人员 21 户、b类人员 9户、c类人员 5 户;从20xx年12底至20xx年11月止，新增低保户 16 户;调增低保金3户，停顿低保户18户，其中2 户迁离本辖区、12 户办理超龄养老保险、 2户不原意参与社区公益活动取消、4户社区干部推举其就业、已走上就业岗位。 (2)我社区坚持按街道统一的工作程序办事，坚持户主申请、入户调查、张榜公布、群众评议，将低保政策落到实处。社区对申请享受低保的人员坚持仔细调查、严格审核、标准材料，确保低保对象不错、不漏、不误。每月对三类人员进展审核、二类人员按季审、一类人员半年审核一次;为了让上级部门

3、准时把握各种数据，我社区均能在规定时间上报各种统计报表，并做到真实、正确。 (三)、强化分类救助工作 社区现有分类救助人员24人， 70 岁以上的有 1 户、重残和残疾人2户、重病有3户 (四)低保与就业联开工作 (1)社区依据有关文件精神，积极为低保对象联系单位争取再结业，对实现再就业的低保对象实施低保渐退制度，在三个月的试用期中，本人收入不计入家庭收入，使低保对象免除了后顾之忧，20xx年社区干部推举其就业、已走上就业岗位的有 4人; (五)根底治理工作 (1)社区对群众的来电、来访，均做到热忱接待，认真调查，仔细记录，仔细处理，并将有关状况准时向有关部门汇报。为了便利群众举报，社区在张榜

4、公布的公告上公开了街道事务科、居委会的举报电话号码，另设有举报箱一个。 (2)社区依据街道的要求，对每户低保对象的本人申请、审批表、证明材料等都进展归类建档治理; (3)仔细开展低保建档工作。社区居委会为每一户低保家庭建立了档案，做到人数清，人员状况精确，并对低保人员实行分类治理社区低保工作总结社区低保工作总结。 (六)创新低保治理方法和工作手段 (1)社区居委会干部对辖区特困户低保居民 5 户，执行一帮一效劳、对辖区享受低保困难残疾人 2人，执行二帮一效劳; (2)为辖区卧床不起的低保老人、困难户家庭申请大病医疗救助、临时救助款 10050元。 (3)在20xx年春节降临之际，社区工作人员分

5、批、分期走访、了解、探望了辖区 45户低保户;为 24 户特困低保户送去了米、油、腊肉、板鸭等。 社区半年度工作总结汇报 社区上半年工作总结篇二 一、健全组织机构，确保工作有序运行 xx社区管委会自成立以来，着手抓组织建立，确保了社区建立各项工作的有序运行。 1、成立了组织机构。依据上级要求，结合单位关闭破产工作实际，去年制定了华湘社区治理委员会组建方案，成立了华湘社区治理委员会，下设综合治理部、再就业信息部、财务部和物业治理部四个职能部门，任命了9名正副经理，明确了相关的工作人员，经费根本落实到位。今年，根据上级要求，增设了保卫部、信访办、三个办事处以及党群部门，保证了社区的正常运行，推动了

6、关破工作的正常进展。 2、加强了组织领导。为确保社区治理工作正常开展，工作逐步走向正规化、标准化，我们不断加强了社区工作的组织领导，先后四次调整和充实了社区行政、党务领导班子成员，现由矿长任社区管委会主任，矿党委副书记任社区党委书记，副矿长、矿工会主席、总会计师任社区管委会副主任，领导班子成员根本配齐，工作有明确分工。 3、明确了工作职责。依据上级要求，我们明确了社区管委会八项职责是： (1)贯彻执行党的路线、方针、政策，进展政治思想教育和法律教育; (2)负责离退休人员、下岗人员、伤残抚恤、遗属遗孀等人员的日常治理工作，负责低保的治理工作; (3)负责学校、医院、幼儿园等后勤工作; (4)负

7、责单位的社会治安综合治理工作，做好调解、治安保卫工作; (5)负责社区内供水供电等生活设施的修理、维护工作，做好生活用水用电的治理工作; (6)负责社区治理委员会的资金筹措、运作及治理工作，利用社区的设施积极开展创收活动及多种效劳，举办社区公共福利事业，做好社会救济、拥军优属、规划生育、就业治理工作; (7)加强社会主义精神文明建立，开展群众性活动，努力创立文明社区。 4、建立了工作制度。结合单位关闭破产工作进程中遇到的难点问题，社区管委会在修改完善原有制度根底上，制定了思想政治工作失职追究制、加强党员、干部治理方法，建立了社区管委会领导岗位责任制，财务治理方法，环境卫生整治规定等一系列制度，

8、同时逐步健全了各项根底治理工作，确保工作有序进展，避开工作中的盲目性和不标准性。 二、围绕效劳重点，仔细履行治理职能 目前，我单位面临的主要困难是：企业亏损严峻，职工收入偏低;职工家庭人口多，子女入学经济负担压力大;退休职工收入少;职工各种社会性付费支出多等。如何尽力解决这些社会冲突，是华湘社区管委会效劳与治理的重点和难点，随着关闭破产工作的推动，我们结合实际主要抓了以下几项工作： 1、着实解决最低生活保障。社区积极协作单位行政、工会组织对特困职工和职工家属、遗孀摸底调查，我单位最低生活保障应保对象556户，共涉及人口1390人，我们根据实际状况积极与地方民政部门联系，通过努力，到xx年底已纳

9、入低保174户，共涉及人口435人，其中在岗职工7户，下岗职工36户，退休职工36户，遗孀遗属95人，缓解了局部职工家庭生活的困难。 2、加强走访慰问困难职工。关怀老弱病残职工是社区管委会的主要工作。本着这一工作原则，针对我社区管委会集中治理全矿退休人员、下岗职工、失业人员和工(病)亡遗属和生活后勤效劳的特点，确保单位关闭破产工作顺当推动，理顺职工思想心情，社管会积极开展了送暖和活动。仅xx年春节期间，慰问探望特困职工833人次，发慰问金和慰问品9万元，大米1万斤，使职工感受到组织的暖和和关爱。 3、切实缓解职工住房冲突。我单位职工住房非常困难，现有居民4067户，其中无房户1551户，住危房

10、及非标房户有1423户。单位关闭破产后，将给社区治理带来巨大压力，依据这一状况，我们千方百计筹措资金，在城区和社区集资建房123套，同时将原职工学校改造为职工家属住房30套，让局部职工搬出了危房，暂缓了住房紧急冲突。 4、丰富社区文化生活。社区管委会成立后，着手开展了社区精神文明创立活动，开展了以建“社区之家”为活动主题，组织创“文明社区”，做“文明市民”活动，屡次组织对社区环境卫生、交通秩序整治，努力改善社区生活环境。同时为活泼社区文化生活，促进精神文明建立，组织了全社区性的文娱活动8场次，尤其对离退休同志组织开展的活动，社区积极支持，现在社区有龙队、狮队、腰鼓队、门球队员1000多人常常活

11、动。今年春节期间还组织了大型的团拜会、民间文艺演出、游园活动，丰富了职工、居民文化生活。 三、改良工作方法，努力维护社区稳定 稳定压倒一切，做好社会稳定是社区管委会的重要工作。我们把维护社区稳定作为工作的重中之重，形成了“领导挂帅、分工协作、责任落实、预防为主”的工作方法。 1、抓责任工作落实。我们制定了关闭破产期间稳定工作预案和突发大事工作措施，明确了各级领导干部、处室部门的工作职责，按“谁主管、谁负责”原则，一级对一级负责，落实工作责任。 2、抓思想工作落实。在xx年5月，有300多名退休职工联名写信等形式向上级和政府部门反映养老金偏低问题，发觉事态苗头后，我们赐予高度重视。通过深入细致的

12、思想政治工作和说服教育，使冲突得到缓解，很多老同志消除了上访念头。 3、抓突发大事落实。9月17日至21日，130多名籍贯醴陵、浏阳、平江等地的辞职人员突然聚拢到社区上访，以要求增加辞职费，返单位上班或享受下岗职工待遇，享受关闭破产有关政策等为理由，强行围攻社区机关办公楼，要求赐予解决这些问题，如不解决就赴市、省和进京上访。当时，省、市、区稳定办和上级主管部门特别关注，担忧发生重大大事。大事发生后，社区党政工组织高度重视，准时召开党政工领 导紧急会议，成立了由单位党政一把手负总责，工会主席任组长，有关部门负责人组成的处置工作领导小组并连夜开展工作。根据“坚持政策、急躁说服，化解冲突，避开事态扩

13、大”的总体原则，同群体上访代表进展急躁交谈。实行老领导、老乡一对一或几对一等方式，有针对性地做上访人员工作，防止冲突激化。通过五天四晚的急躁细致工作，制止了聚拢上访大事的发生，确保了社区的稳定。 四、有待加强和改良的问题及努力的方向 社区管委会作为一面旗帜，要担当起单位关闭破产终结后的全部工作，这面旗帜能否竖起来，关系到企业的稳定与进展。我们通过一年来的工作实践，虽然取得了肯定成绩，但是仍存在一些不容无视的问题： 一是有关政策有待进一步争取和落实。关闭破产进入法规程序后，各项政策和相关费用必需落实到位。目前我单位关闭破产马上进入法律程序，而异地安置政策、医保等政策至今没有落实，职工呼声越来越剧

14、烈。一旦关闭破产终结后，有关政策和费用不能到位，将给社区带来直接的不稳定因素。上级应仔细解决这些困难和实际问题，解决职工的住房特殊困难现状。 二是社区队伍建立有待加强。要加强政治理论学习，加大培训力度，社区工作是个新生事物，有很多东西需要学习，需要更新，以适应新形势的进展和需要。 社区治理作为新形势下消失的新事物，面临新的任务。我们要以党的xx大精神为指导，根据“进展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，要把社区建立好，多开展一些创立活动，用活动来分散人心，靠活动增加社区的分散力，使进入社区的人员真心感受到“社区是我家”。 社区半年度工作总结汇报 社区上半年工

15、作总结篇三 一、健全组织机构，确保工作有序运行 _社区管委会自成立以来，着手抓组织建立，确保了社区建立各项工作的有序运行。 1、成立了组织机构。依据上级要求，结合单位关闭破产工作实际，去年制定了华湘社区治理委员会组建方案，成立了华湘社区治理委员会，下设综合治理部、再就业信息部、财务部和物业治理部四个职能部门，任命了9名正副经理，明确了相关的工作人员，经费根本落实到位。今年，根据上级要求，增设了保卫部、信访办、三个办事处以及党群部门，保证了社区的正常运行，推动了关破工作的正常进展。 2、加强了组织领导。为确保社区治理工作正常开展，工作逐步走向正规化、标准化，我们不断加强了社区工作的组织领导，先后

16、四次调整和充实了社区行政、党务领导班子成员，现由矿长任社区管委会主任，矿党委副书记任社区党委书记，副矿长、矿工会主席、总会计师任社区管委会副主任，领导班子成员根本配齐，工作有明确分工。 3、明确了工作职责。依据上级要求，我们明确了社区管委会八项职责是： (1)贯彻执行党的路线、方针、政策，进展政治思想教育和法律教育; (2)负责离退休人员、下岗人员、伤残抚恤、遗属遗孀等人员的日常治理工作，负责低保的治理工作; (3)负责学校、医院、幼儿园等后勤工作; (4)负责单位的社会治安综合治理工作，做好调解、治安保卫工作; (5)负责社区内供水供电等生活设施的修理、维护工作，做好生活用水用电的治理工作;

17、 (6)负责社区治理委员会的资金筹措、运作及治理工作，利用社区的设施积极开展创收活动及多种效劳，举办社区公共福利事业，做好社会救济、拥军优属、规划生育、就业治理工作; (7)加强社会主义精神文明建立，开展群众性活动，努力创立文明社区。 4、建立了工作制度。结合单位关闭破产工作进程中遇到的难点问题，社区管委会在修改完善原有制度根底上，制定了思想政治工作失职追究制、加强党员、干部治理方法，建立了社区管委会领导岗位责任制，财务治理方法，环境卫生整治规定等一系列制度，同时逐步健全了各项根底治理工作，确保工作有序进展，避开工作中的盲目性和不标准性。 二、围绕效劳重点，仔细履行治理职能 目前，我单位面临的

18、主要困难是：企业亏损严峻，职工收入偏低;职工家庭人口多，子女入学经济负担压力大;退休职工收入少;职工各种社会性付费支出多等。如何尽力解决这些社会冲突，是华湘社区管委会效劳与治理的重点和难点，随着关闭破产工作的推动，我们结合实际主要抓了以下几项工作： 1、着实解决最低生活保障。社区积极协作单位行政、工会组织对特困职工和职工家属、遗孀摸底调查，我单位最低生活保障应保对象556户，共涉及人口1390人，我们根据实际状况积极与地方民政部门联系，通过努力，到_年底已纳入低保174户，共涉及人口435人，其中在岗职工7户，下岗职工36户，退休职工36户，遗孀遗属95人，缓解了局部职工家庭生活的困难。 2、

19、加强走访慰问困难职工。关怀老弱病残职工是社区管委会的主要工作。本着这一工作原则，针对我社区管委会集中治理全矿退休人员、下岗职工、失业人员和工(病)亡遗属和生活后勤效劳的特点，确保单位关闭破产工作顺当推动，理顺职工思想心情，社管会积极开展了送暖和活动。仅_年春节期间，慰问探望特困职工833人次，发慰问金和慰问品9万元，大米1万斤，使职工感受到组织的暖和和关爱。 3、切实缓解职工住房冲突。我单位职工住房非常困难，现有居民4067户，其中无房户1551户，住危房及非标房户有1423户。单位关闭破产后，将给社区治理带来巨大压力，依据这一状况，我们千方百计筹措资金，在城区和社区集资建房123套，同时将原

20、职工学校改造为职工家属住房30套，让局部职工搬出了危房，暂缓了住房紧急冲突。 4、丰富社区文化生活。社区管委会成立后，着手开展了社区精神文明创立活动，开展了以建“社区之家”为活动主题，组织创“文明社区”，做“文明市民”活动，屡次组织对社区环境卫生、交通秩序整治，努力改善社区生活环境。同时为活泼社区文化生活，促进精神文明建立，组织了全社区性的文娱活动8场次，尤其对离退休同志组织开展的活动，社区积极支持，现在社区有龙队、狮队、腰鼓队、门球队员1000多人常常活动。今年春节期间还组织了大型的团拜会、民间文艺演出、游园活动，丰富了职工、居民文化生活。 三、改良工作方法，努力维护社区稳定 稳定压倒一切，

21、做好社会稳定是社区管委会的重要工作。我们把维护社区稳定作为工作的重中之重，形成了“领导挂帅、分工协作、责任落实、预防为主”的工作方法。 1、抓责任工作落实。我们制定了关闭破产期间稳定工作预案和突发大事工作措施，明确了各级领导干部、处室部门的工作职责，按“谁主管、谁负责”原则，一级对一级负责，落实工作责任。 2、抓思想工作落实。在_年5月，有300多名退休职工联名写信等形式向上级和政府部门反映养老金偏低问题，发觉事态苗头后，我们赐予高度重视。通过深入细致的思想政治工作和说服教育，使冲突得到缓解，很多老同志消除了上访念头。 3、抓突发大事落实。9月17日至21日，130多名籍贯醴陵、浏阳、平江等地

22、的辞职人员突然聚拢到社区上访，以要求增加辞职费，返单位上班或享受下岗职工待遇，享受关闭破产有关政策等为理由，强行围攻社区机关办公楼，要求赐予解决这些问题，如不解决就赴市、省和进京上访。当时，省、市、区稳定办和上级主管部门特别关注，担忧发生重大大事。大事发生后，社区党政工组织高度重视，准时召开党政工领 导紧急会议，成立了由单位党政一把手负总责，工会主席任组长，有关部门负责人组成的处置工作领导小组并连夜开展工作。根据“坚持政策、急躁说服，化解冲突，避开事态扩大”的总体原则，同群体上访代表进展急躁交谈。实行老领导、老乡一对一或几对一等方式，有针对性地做上访人员工作，防止冲突激化。通过五天四晚的急躁细

23、致工作，制止了聚拢上访大事的发生，确保了社区的稳定。 四、有待加强和改良的问题及努力的方向 社区管委会作为一面旗帜，要担当起单位关闭破产终结后的全部工作，这面旗帜能否竖起来，关系到企业的稳定与进展。我们通过一年来的工作实践，虽然取得了肯定成绩，但是仍存在一些不容无视的问题： 一是有关政策有待进一步争取和落实。关闭破产进入法规程序后，各项政策和相关费用必需落实到位。目前我单位关闭破产马上进入法律程序，而异地安置政策、医保等政策至今没有落实，职工呼声越来越剧烈。一旦关闭破产终结后，有关政策和费用不能到位，将给社区带来直接的不稳定因素。上级应仔细解决这些困难和实际问题，解决职工的住房特殊困难现状。

24、二是社区队伍建立有待加强。要加强政治理论学习，加大培训力度，社区工作是个新生事物，有很多东西需要学习，需要更新，以适应新形势的进展和需要。 社区治理作为新形势下消失的新事物，面临新的任务。我们要以党的xx大精神为指导，根据“进展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，要把社区建立好，多开展一些创立活动，用活动来分散人心，靠活动增加社区的分散力，使进入社区的人员真心感受到“社区是我家”。 社区半年度工作总结汇报 社区上半年工作总结篇四 在街党工委、办事处、街综治办、派出所、司法所及出租屋治理中心的领导下，在区委、区政府各级领导的关怀领导下，社区治保、创安、综治等各

25、方面工作，在全体社区专职及居委主任、社区民警、治保主任和出租屋协管员的辛勤劳动的共同努力下，使我x社区营造出和谐稳定的良好环境，在此工作根底上，仔细对今年的工作总结如下： 一强化社区出租屋治理工作，抓好防火安全的根底工作和治理工，落实市政府2号令 在去年整改的根底上，今年突出抓好对专业市场、仓库、商铺和重点外来人员居住宅和仓库等和居民旧式楼房的防火安全工作。社区专职和专区、协管员、不厌其烦，常常上门巡查，建立方案措施，做好巡查登记记录，对不及格的和存有隐患的，责成业主或承租人，按规定仔细整改，并签定防火治安责任书和防火安全整改书，对现有220套多间出租屋进展整治，收到了肯定的效果，并对每间出租

26、屋进展一户一册的多类资料状况登记工作，做好底数清、状况明。 同时我社区地属老城区，房屋陈旧，出租屋的治理工作和外来人员流淌性大，外来人员简单、人员素养不一，都给我们在治理工作中增加了不少压力和困难，但我们都坚持信念，为了社区安全和防火工作及对外来人员的治理等工作。我们不怕困难，并与专区和街办事处、派出所一道努力克制困难，尽职尽力，把这一工作做到最好。 二群策群力、，抓好“群防群治”工作，共保社区安全和谐 在去年创立“群防群治”队伍的根底上，社区治安刑事案件有了明显好转。今年在街综治办，派出所和专区民警的多方领导和指导下，不断充实调整，并针对社区治安存在的外来人员流淌性大，人员简单和我市治安形势

27、仍旧严峻，对一德路路段双门牌的住户居民的地下大门统一进展了防控布置，重新装配了铁门，并优化了群防队员队伍配置和增加了低保值班人员的巡逻。 社区居委会在主任，专区，治保、专职等坚持上门发动居民住户支持群防群治工作，克制困难收集联防费，为社区的治安防范工作做了一大好事，坚持定期公布群防群治的收支状况，确保资金用在群防群治工作之中。经过一年多的实践，普遍居民群众都反映治安形势明显好转。刑事发案率也比以往有所下降。社区居委会每月发街综治办、派出所给居民群众一封信，与专区民警一道上门巡查，转载请保存此标记。 社区辖内街巷治安状况，了解社情，布置详细工作，把社区的治安防范工作做好。 三创立“无毒社区”和“

28、平安社区”，落实完成街布置的任务，净化了社区环境。 一年来，在市、区、街各级领导的指导下，在专区民警和派出所的多方支持协作下，我社区对禁毒工作非常重视，搞好了“无毒社区”，“平安社区”也就跨进了一大步。联合机团单位和消遣场所、物业治理公司、商场等，组成禁毒工作小组，实施工作规划，坚持上门检查和巡查，开展全社区共同参加禁毒和打击毒品犯罪活动，并组织居民群众参与市、区、街在英雄广场、海珠广场、石室广场等活动近100人次，出版禁毒墙报12期。 派发禁毒宣传单张近3000份，宣传画180张，并对吸毒人员进展定期上门访视，做好尿检工作，专区民警，社区居委主任，治保专职等做了大量工作，并多年跟踪其表现，了

29、解近况，与其家属一起成立帮教小组，最近，发觉有一对象有反复现象，准时在公安部门和其家长的协作下，对其进展强戒，专区民警和居委会，也即时跟进。社区居委会还做好全部综治平台的各类资料入库工作和档案，卡册的登记工作，治理系统逐步走向信息化、标准化。 四做好社区物业治理根底工作和安全防火工作定方案 由居委会主任牵头，专区民警和综治专职共同抓好社区各方面安全，物业治理根底工作，做好对重点单位、大楼、街巷的状况和资料收集，并联合各机团单位，物业治理公司商场大楼大院等部门在社区内进展定期和不定期的检查、巡查制度，并在深夜突击检查，发觉隐患和存在问题准时提出整改措施，并告知当事人，切实整改。在居委会还配置消防

30、器材，便利群众前来购置。 并做好综治宣传、教育根底工作和安全防火教育工作、人民调解法制普及工作、禁毒宣传、治安防范工作。为社区居委会群众供应便利的催办其次代身份证的工作，通知或上门令到他们尽快得到办证便利，一年来共出版近20期墙报，派法有关宣传资料、画报180多张，发给居民群众的一封信近20xx份，收到可喜的效果。 五仔细落实责任制，将创安、维稳、综治工作放在首位 街党工委、办事处与社区居委会共同签订有关责任书及防火责任书，由社区居委主任、社区民警及治保专职等成立有关小组，居委主任任组长，专区民警任付组长，日常详细工作由治保专职抓好详细工作;制定社区各项工作规划及措施，突出抓好治安防范、防火安

31、全、维稳及“6.10”工作;在维稳和“6.10”工作中，与专区民警一起。 仔细做好防控、帮教工作，屡次上门访视，和在重大节假日、敏感日、和重点日，对有关对象进展防控，定期上门了解其生活、家庭及身体状况。关注其表现近况及思想动态，与其对象交谈，稳定其思想表现，多年来，在社区居委会及专区民警的的关怀和帮忙下，这一对象至今未发觉有反复，表现也较稳定。 总结上一年的工作，有存在缺乏的地方我们会好好反省，争取改正，做的好的方面会连续发扬，下一年依据街布置的要求，努力做好工作，全面协作建立综治信息中心的工作，为维护社会稳定，搞好安全社区，创立和谐生活小区而努力，充分发挥好社区信息员的作用。 以上取得的成绩

32、都离不开街党工委、办事处、街综治办、派出所、司法所等各方面的正确领导和关怀，及专区民警和全体同事的共同帮助及广阔人民群众、机团单位、物业公司治理公司商场的通力支持和合作。今后我们将连续加强和发扬好的，克制存在中的缺乏之处，针对重点，尽最大的努力，做好社区工作。 社区半年度工作总结汇报 社区上半年工作总结篇五 虹口嘉苑小区位于江湾镇车站南路198弄，占地面积1.7万余平方米，建筑面积4万余平方米，共有小高层住宅4栋，人口约1000人，户数373户。小区环境干净、绿化掩盖率到达 40.1%。小区曾先后被虹口区和上海市评为文明小区。 依据市政府第四轮环保3年行行动规划的精神和区政府创立“绿色小区”有

33、关工作的要求，从增加小区居民绿色环保观念和意识，提倡“科学、环保、安康、文明”的生活方式入手，依据全国“绿色社区”创立指南以及“虹口绿色小区创立考核标准细则(试行)”，结合虹口嘉苑小区的实际状况，在区环保局、江湾镇街道、韶嘉二居委的领导下，我华东物业积极协作，开展创立工作，小区面貌和环境有了进一步的美化和改善。现将“绿色小区”创立工作汇报如下： 一、舆论发动，宣传引导，提高居民的参加意识。 搞好创立工作必需得到群众的理解、支持和参加。只有得到他们的理解和支持，才能实现创立“绿色小区”的目标。环保宣传是提高居民环保意识的有效手段，在居委和小区环境爱护志愿者的带动下，小区在开展绿色环保创立中，从宣

34、传教育入手，利用宣传栏、黑板报、相关书籍报刊供居民阅读以及楼道宣传栏等阵地，有的放矢地组织宣传环境爱护，起到了极大的促进作用，绿色小区知晓率到达90%。我物业也积极协作结合房地局关于“政治高空抛物”有关文件，制定了相关宣传提示，努力营造深厚的创立气氛，使“绿色小区”创立工作深入人心，家喻户晓。 二、求真务实，因地制宜，净化环境。 1、针对居民的日常生活习惯，宣传并要求居民垃圾袋装化，现在垃圾袋装化到达100%，无乱扔乱倒现象。建筑垃圾统一堆放，由环卫所统一运送。小区还在各个门洞口安装了分类垃圾桶，垃圾的治理进一步标准和有序，可回收垃圾回收率95%以上。 2、解决废旧电池和脱排油烟机油腻处理和回

35、收问题。居委在小区两个大门口分别安置了废旧电池回收箱，使居民的环保意识更加深入。居委还为居民发放脱排油烟机集油杯，回收废油。由于脱排油烟机中废油倒入下水道会使下水道管壁增厚、堵塞管道，现将此废油回收即可削减污染环境，又可利用该废油加工成肥皂等产品，为环境爱护做出奉献。 3、全面优化节能减排，围绕虹口嘉苑绿色小区节能、节水、节电治理制度，我物业在楼道内走廊全部使用节能灯产品，在电梯轿厢内试用了快半年的led环保节能灯产品，节能效果明显改善。居委也根据政府补贴规定，向居民发放节能灯200多个，并大力宣传节能减排，得到许多居民的理解、支持和参加。 三、抓绿化治理，大力加强环境整治。 提倡绿色，首先就

36、要爱护好现有的绿化带。随着人们的观念更新，生活水平的提高，绿化意识的增加，居住环境的要求得到大幅度的美化和提高。我物业在小区绿化地有专人负责日常的浇水、除杂草、整理工作。在爱护绿色的同时，江湾镇街道及虹口嘉苑业主委员会为此也做了很大的奉献，在小区绿化里新添了一些植物及草坪，并加强养护和修剪，还在草坪及绿化带安置了“爱惜绿化”社区创立工作总结的提示告示牌，收到了预期效果，不仅“绿”了小区，同时也表达了相关部门团结融洽，为小区和居民办了好事、实事，小区的绿化、美化、净化得到了完善的结合。 绿色小区利大家，小区绿色靠大家。在区相关职能部门的指导下、在街道办事处和居委的领导下，在业委会和居民的支持下，

37、通过这次创立活动的开展，不但取得了显著的效果，更重要的是，提高了居民群众的环保意识，文明素养，美化了社区的居住生活环境，深厚了社区的文化气氛，增进了社区居民分散力。但我们深知，随着社会改革的不断推动，人们生活水平的不断提高，社区居民与日俱增的对生活环境的要求也会不断更新与提高，因此，我们决不行能在此停滞不前，我们还要不断创新，与时俱进，连续实施绿化美化、绿色社区、文明宣传，把创立绿色小区工作引向深入，使虹口嘉苑小区环境更加漂亮，生活更加和谐，为居民营造一个更好的生活环境。 社区半年度工作总结汇报 社区上半年工作总结篇六 时间一晃就到了20xx年年末，一年来，在社区领导的正确带着下，在社区全体同

38、志的帮忙、支持下，我以听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作为准则，始终坚持高标准、严要求，仔细完成了领导安排的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合力量等都有了很大提高。并于同年的11月荣耀地成为中国共产党的一名预备党员;现将一年来的工作状况以及今后的努力方向汇报如下： 一、不断加强学习，提高个人业务力量 作为一名积极分子，我不断学习党的有关学问及重要理论思想，增加对党的熟悉，树立正确的思想方向，同时按时上交思想汇报。11月8日党的顺当召开。我根据管委会和社区的学习规划，仔细学习贯彻党的十八精神，按时完成学习笔记，以更加饱满的的热忱投入到工作中去，时刻保持虚心、慎重、勤奋、刻苦工作的作

39、风。在11月20日，我正式成为预备党员，今后我将会更加努力学习党的先进理论，不断提升自己的思想觉悟，立足本职，为了自己事业上的目标，勤奋工作，发觉工作中可以进步的空间，在勤奋中找到适宜的方法寻求进步，更好的为辖区居民效劳，争取早日成为一名合格的党员。 二、积极参与社区各项活动，努力完成各项工作任务 做为一名党办工作人员，我积极参与社区组织的各项活动，同时帮助同事完成各项工作，做好其它日常工作。 1、妇联工作：主要以效劳妇女儿童为重点，抓住各种宣传日、宣传月有利时机，开展各类文体及志愿者效劳活动10次;对辖区维吾尔妇女开展专题讲座共4次;接收妇联上级来文通知共15篇;参与妇联会议8次;向管委会上

40、报妇联信息30篇;在三八国际妇女儿童节降临之际向管委会上报社区女职工名单一份，并给女职工每人发放价值100员慰问品;六一儿童节降临之际参与爱在新疆童心有爱绽放将来爱心一元捐帮困助学款发放仪式，为辖区两名爱心一元捐儿童共发放400元爱心助学款;在辖区内开展爱心一元募捐共筹集爱心款206元按时上交管委会;联合辖区单位为辖区贫困儿童开展六一儿童节爱心捐助活动，共筹集爱心款4300元，捐助贫困儿童35名;7月27日开展爱心小书包伴你进学堂活动，为辖区贫困儿童捐助书包12个。同时上报妇联年总结及下年规划。 2、工会工作：按时走访辖区单位，完成上级指派的各项任务，按时与辖区单位联系，将有关上级来文下发至各

41、单位，并成立工会小组2家;接收工会上级来文10篇;参与工会会议5次;上报工会信息30篇;吸纳会员30名;上报困难职工5人;各类报表20份;同时与辖区单位联合开展拔河竞赛，增加团队精神;参与第65中学附小三跳运动会，加强与辖区单位共建联系，开展好未成年人教育活动等，同时上报工会全年总结及下年规划。 3、团支部工作：接收上级来文9篇;参与团支部会议5次;上报信息26篇;团统录入85人。在两委班子的关怀帮忙和管委会团组织的领导下，组织团员开展学雷锋活动与爱国主义教育活动，弘扬雷锋精神，加强爱国主义教育;并上报烈士陵园扫墓感想一篇。 4、其它日常工作：年初，帮助其他工作人员开展迎新年联欢会活动，参加主

42、持晚会5次;迎接区党校及各社区现场观摩讲解共15次，为辖区居民及同事捐款共8次，开具各类证明150份;完成调研接待任务86次，人数达2683人;自3月起，协作档案员进入归档月档案整理阶段，仔细完成档案的整理工作;9月协作精神文明专干完成20xx年至20xx年精神文明创立工作档案材料整理;作为社区工作人员，我帮助规划生育站为辖区儿童发放糖丸，累计发放100人左右;协作环境卫生站去除巷道积雪8次;参与社区维稳工作，做到不请假，不早退，积极参与社区夜查，为辖区稳定奉献一份力气。 此外，工作之余准时回复群各类通知，按时上报各类报表，完成上级领导安排的其它临时工作。 三、今后工作准备 1、工作视野不够开

43、阔。在开展工作中，看问题有时只看外表，不擅长站在更高的角度去思索问题和筹划活动，在某种程度上不能实现共青团工作的普遍性和两个全体青年的要求。 2、工作细节考虑不周。细节打算成败，在组织和举办工青妇各项活动上消失的纰漏给我留下了深刻的印象。所以在每项工作中，在大的方面考虑周全的同时，更要留心细节，这样才可以把工作做的更好。 3、工作魄力有待提高。面对一些麻烦的工作还常有畏难心情，总怕工作做不好，同时对于一些好的工作思路和方法往往还停留在理论层面，未能付诸实践。 我坚信只有不怕苦、不怕累，敢于付出;只有辛苦自己，才能便利他人虚心慎行就肯定会在工作中取得更大的成就。面对这新的工作需要，我必需脚踏实地

44、的、兢兢业业的、听从领导听从指挥，使自己的言行符合社会道德标准，再勤奋工作中创出新业绩。决不做一个口惠而实不至的人。以行动诠释着责任，做一个称职有为的社区工作人员。 社区半年度工作总结汇报 社区上半年工作总结篇七 中南社区位于海门城市的东大门，它东起民生河，西至瑞江路，南濒人民路，北临海门河，由中南世纪城、荣盛花园和绿茵河畔等三个小区组成，占地面积771188平方米(1156亩)。辖区内入住总户数为3100户，人口为9500人。 高标准建立的中南社区社会治理效劳中心总建筑面积20xx多平方米，内设“六室三站二栏一校一厅一场所”，集“两委、医疗、健身、消遣、阅读、培训、养老”等功能为一体。功能齐

45、全、交通便利，具有良好的进展态势。 为确保绿色社区的创立工作顺当进展，我们中南社区自今年6月份成立以来，在各级政府和领导的帮忙和指导下，我们中南社区居委会班子成员上下团结，努力整合资源，协调社区的各方力气，以党员干部带头，以居民小组长和社区志愿者为骨干，积极为群众办好事、办实事，以关爱、干净、美丽的环境为目标，在改善社区生活环境等方面做了大量的工作，取得了初步成效。 详细创立工作状况如下： 一、领导重视、机构健全、治理标准 在创立海门市级绿色社区工作中，我们中南社区居委会依据自己的实际状况成立了以社区党支部书记为组长，支部副书记为副组长以及居民小组长参与的创立领导小组，详细负责绿色社区创立工作

46、，并屡次召开会议传达上级创立的要求和目标，组织相关人员学习创立标准，结合我社区居委会的实际状况，分析重点难点问题，争论解决政治措施，并印发宣传单200多份，使辖区内的居民真正做到了家喻户晓，营造了一个创立绿色社区的良好气氛。 二、广泛宣传，营造良好的创立气氛 在社区，环保工作和各项创立工作都离不开居民的广泛参加。为此，我中南社区始终非常重视环保宣传工作，多层次、多角度发动宣传，为“绿色社区”创立工作营造了深厚的气氛，提高了居民参加的积极性。 1、屡次组织召开社区居民组长和楼长会议，传达有关文件精神，重点宣传创立工作的相关内容，提高居民对创立“海门市绿色社区”工作重要性的熟悉，发动广阔党员群众积极参加创立活动，并利用社区宣传栏、小区内公告栏、电子大屏幕进展宣传，市民学校、暑期活动班对辖区内的居民进展分期分批培训、学习环保学问。 2、开展环保学问、环保法律法规的宣传教育。我中南社区自今年成立以来，就积极开展环保宣传教育活动，共发放环保宣传资料千余份，环保学问手册1000余本。另外，我社区绿色志愿者队伍定期开展“清洁中南月”活动，“绿色家庭”和“环保市民”评比活动，开展文明家庭评比活动，用实际行动感染身边的每个人，不断扩大志愿者队伍，用实际行动宣传环境爱护，不断提高居民的环保意识。 3、在我中南社区辖区内发放、张贴节省建议书、绿色消费建议书、居民环保公约