老员工带新学员心得体会总结老员工带新人工作心得(9篇).docx

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1、 老员工带新学员心得体会总结老员工带新人工作心得(9篇)有关老员工带新学员心得体会总结一 2、该学生实习期间工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有阅历的前辈请教，擅长思索，能够举一反三。对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。在时间紧迫的状况下，加时加班完成任务。能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以确定。 3、实习鉴定实习期间勤奋仔细,有很强的适应力量和创新意识,能够利用所学的学问快速投

2、入到实际的计算机应用程序编写当中,并能够结合自己的特点发挥优势弥补缺乏,在实习过程当中快速的成长起来,不仅历练了自身,也为我单位带来了一股新风,受到合作伙伴的全都好评! 4、该生自去年毕业开头在信息系统(中国)有限公司实习。在我单位见习期间，能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的协作其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。仔细学习业务学问，在很短的时间内就把握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的缺乏。工作积极主动，学习仔细，敬重他人，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够敏捷运用所学的计算机专业学问解决工作中遇

3、到的实际困难。一年来理论水平及操作技能均有很大程度的提高。在见习期间得到领导和同事们的全都好评。 5、实习鉴定:实习期为一个月。该同学工作积极主动、高效，学习仔细，待人恳切，能够做到听从指挥、仔细听取老同志的指导，不怕苦、不怕累，表现有较强的求知欲，积极观看、体验、思索，并能够敏捷运用自己的学问解决工作中遇到的实际问题。 6、实习鉴定:该生实习期间工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有阅历的前辈请教，擅长思索，能够举一反三。对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。在时间紧迫的状况下，加时加班完成任务。能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作任

4、务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以确定。 7、该生于年x月至年x月之间在联想集团有限公司北京厂实习。实习期间该员工仔细学习各种专业技能，严格执行各项治理规定，积极参加相关竞赛活动，能较好胜任流水线与cell线各岗位需求，在月末评比中，屡次拿得名次，并有剧烈的团队意识及能为团队进步提出合理化建议，整体表现良好。 8、该生勤奋好学,遵守厂规厂纪,带来先进治理理念.工作力量及专长在不断的社会实践中,自己以仔细敬业,责任心强,工作效率高,执行公司指令坚决得到了各实习单位的认可。 9、该

5、生实习期间工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，虚心好学。擅长思索，能够举一反三，能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以确定。 10、该生实习期间，态度端正，学习踏实，工作仔细，注意理论和实践相结合，将大学所学的课堂学问能有效地运用于实际工作中，在我部“重庆热线”实习时能制造性、建立性地并能独立开展工作;能吃苦耐劳，工作责任心强，注意团队合作，擅长取长补短，虚心好学，具有肯定的开拓和创新精神，承受新事物较快，涉猎面较宽，在计

6、算机通讯领域不断地探究，有自己的思路和设想。 11、该同学在我单位实习期间，遵守单位规章制度，学习仔细，勤于思索，勤于实践，能敏捷运用专业学问解决实际问题，给本单位留下良好的印象。 12、该生在实习过程能够积极主动探究未知，发觉问题，团结同事，互助协作。此间表现优秀，表达出了应有的精神和风采,圆满完成了本次实习。 13、该生在我公司实习期间表现优秀，严格遵守公司各项规章制度，对待工作仔细负责，与同事相处融洽，为人谦逊、踏实、勤恳、能吃苦，受到我公司领导及同事的全都好评! 14、该同学在联想实习一年期间，始终在仓储处综合效劳组工作，主要从事物料接收与发放工作。同学在工作期间一贯积极主动，仔细学习

7、业务学问在很短的时间里就把握了工作的要点与技巧，并将他们合理的运用在工作中，并能主动向老员工学习弥补自己的缺乏，在其负责的iqc物料交接业务工作中作到了严格、仔细、高效得到了部门的好评。吴海园同学圆满完成了实习任务。 有关老员工带新学员心得体会总结二 1. 对工作负责，对同事热心。通过员工投票，被选为优秀员工。 2. 作为一名老员工，在组能够主动帮助别的岗位，起到了一名老员工的带头作用。 3. 严格要求自己，时刻代表餐厅形象大方得体的对待每位客人，无论多么坏脾气的客人遇到我们的天使alice，怒气都烟消云散。 4. 积极参与各类培训，在培训中提升自我，在参与业主方组织的拓展训练中勇于承受挑战甚

8、至超过男孩子，受到酒店领导的表扬，赞扬其不愧是“霸王花”。在勇登天梯环节，和另五名同事短短分钟登顶。 5. 对工作负责，吃苦耐劳。在人手紧急的状况下，除了做好本岗位的工作，还主动帮助同事。 6. 该员工平常工作认真、仔细、负责，不但执行力强，且工作协作度也好，有积极向上的工作心态，能主动帮助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作! 7. 工作积极热忱度高，能吃苦耐劳，每次在门口挽留顾客的激情很浓。 8. 在日常工作中能团结同事，互帮互助。实干精神强，得到全体员工的好评，是酒店的好典范。 9. 作为基层治理者，能以身作则，凡事能起带头作用，工作优秀，责任心强，组织力量强。敢说敢做。

9、10. 与同事关系好，有很强的分散力，工作仔细负责。 11. 作为一名教师傅，除了作好本职工作外，常常主动帮忙其他岗位，责任心强，工作踏实，从无怨言。 12. 工作上勤勤恳恳，任劳任怨，仔细负责，业务水平也在学习中不断提高，关怀同事，特别值得大家学习，新晋社会如此努力难能珍贵。 13. 他爱岗敬业、忠诚企业，精于暖通设备，是优秀的技能人员。平常工作不但以身作则，还积极帮忙局部同事把握、提高技能，与各人共同进步。 14. 工作仔细负责，在收银这个岗位上表现很优秀，得到大家的全都好评。团结员工，品德高尚，平常收银不忙时常常到前厅为顾客效劳。 15. 关怀爱护员工，注意和员工沟通沟通，了解员工的需求

10、，力所能及的供应帮忙，得到员工的拥护和敬重。有女员工因想家哭鼻子，程领班对其悉心劝慰，还做了水饺让员工感受到家的暖和，是一位爱惜员工的好大姐。 有关老员工带新学员心得体会总结三 1、工作成绩提高大，悟性较强，能很快适应新得岗位，能随时依据工作必要调整工作方式和端正心态，不断反思自己，注意个人成长，能有效改良自己得工作方式，从而在工作中收到良好效果。 2、该生在我公司实习期间表示优秀，严格遵守公司各项规章制度，对待工作仔细负责，与同事相处融洽，为人谦逊、踏实、勤恳、能吃苦，受到我公司领导及同事的全都好评! 3、该同学在我公司实习期间，能协作公司各级主管安排，工作态度好，有责任心，与同事之间和谐相

11、处，社交力量强。 4、该同学在我单位实习期间，遵守单位规章制度，学习仔细，勤于思索，勤于实践，能敏捷运用专业学问解决实际问题，给本单位留下良好的印象。 5、同志/同学，在我单位实习期间，工作仔细负责积极主动，能够很好的完成领导交给的各项任务。人际关系方面能够很好的团结同事，受到了单位同事的全都好评。盼望在今后努力学习，早日成为国家的栋梁之才。 6、该生在实习期间，能自觉遵守各项规章制度。结合实际虚心学习。得到大家的全都好评、盼望该生能在工作中不断努力，不断提高业务水平为今后走出社会打下良好基矗。 7、在实习期间工作仔细，勤奋好学。踏实肯干，虚心好学，擅长思索，能举一反三，能将在学校所学的学问敏

12、捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该生的表现给与确定。 8、同志自去年毕业开头在我公司实习。在我单位见习期间，能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的协作其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。仔细学习业务学问，在很短的时间内就把握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的缺乏。工作积极主动，学习仔细，敬重他人，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够敏捷运用所学的计算机专业学问解决工作中遇到的实际困难。一年来理论水平及操作技能均有很大程度的提高。在见习期间得到领导和

13、同事们的全都好评。 9、该学生实习期间工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有教训的前辈请教，擅长思索，能够举一反三。对于别人提出的工作建议，可以虚心听龋在时间紧迫的状况下，加时加班完成任务。能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和谐相处，与其一同工作的员工都对该学生的表示予以确定。 10、该生在本学期顶岗实习期间，思想品德好，积极进取，乐于助人，工作仔细负责，努力学习，乐学上进，受到公司的好评。 11、能遵守本厂的规章制度，刻苦耐劳、

14、工作积极，表现优秀。 12、同志在我公司工作期间能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的协作其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。仔细学习业务学问，在很短的时间内就把握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的缺乏。工作积极主动，学习仔细，敬重他人，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够敏捷运用所学的学问解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的全都好评。 13、勤恳务实，擅长学习，对本职工作兢兢业业，注意个人成长;工作成绩提高大，业绩开展快速，或有效改良自己得工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强

15、，能很快适应新得岗位，在新得业务区域可以马上开展工作;能随时依据工作必要调整工作方式和端正心态，不断反思自己，注意个人成长;能在业余时间精专业务学问，提高工作力量;悟性高，工作仔细勤奋，吃苦耐劳，提高很快，在新人中起到了典范作用。 14、该生在我部实习期间，表现相当好，工作仔细负责，受到我部师傅的表扬。 15、x同学在我单位实习期间，工作积极主动，学习仔细，敬重师长，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累，并能够敏捷运用自己的专业学问解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的全都好评。 有关老员工带新学员心得体会总结四 1. 在我司工作期间，严格遵守我司的各种规章制度

16、，积极主动向同事请教工作的各种学问，听从安排，踏实肯干，开拓视野，丰富了工作阅历，为我司制造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。 2. 学习态度积极主动，态度端正。实习期间，她主动要求到各部门了解学习，努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务治理科招标办公室规划财务部人力资源部办公室法律事务部设备治理科法制办公室等主要业务部门。通过学习书面材料和与各部室人员的沟通，她比拟全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作，还帮助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的全都好评。 3. 在工作中，该同志具有剧烈的事业心和高度的责任感，工作勤勤恳恳任劳任怨。

17、勇于开拓锐意创新，能够虚心向老教师学习，仔细钻研教材，积极参加教研，努力提高自身的业务素养，取得了显着的工作效果。在生活中，该同志想他人之所想，急他人之所急，团结同志，乐于助人，注意提高个人修养，在搞好本职工作的同时，积极参与各种集体活动，仔细完成组织交给的各项工作任务，受到了学校领导和家长的全都好评。 4. x同学工作努力，能按师傅要求去工作，敬重师长，一年来技术理论水平及操作技能均有提高，盼望今后更加努力成为一个合格的建立人才。 5. 工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时依据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注意个人成长，能有效改良自己的工作方式，从而在工作中收

18、到良好效果。 6. 工作仔细负责，积极主动，能完全胜任本职工作，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，擅长合作。眼光长远具有极佳的口才。 7. 专业技能业务水平优秀，为公司制造好的企业效益，工作仔细负责;工作仔细负责，爱岗敬业，听从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关怀同事，与同事相处融洽，擅长合作，起带头作用。 8. 该员工喜爱工作岗位，以身作则，个人技术强。在日常修理中主动想法设法做到节省，在保证安全的前提下，积极充分利用重复利用修旧利废。运用深厚的电工技能，攻克好修复了很多被认为报废的电子元件，电子开关插座等。 9. 具备良好的职业素养，工作仔细负责，积极主动，听

19、从整体安排;乐于助人，勤恳务实，擅长学习，注意个人成长;悟性较强，能很快适应角色，快速开展工作，并依据工作需要调整工作方法和端正心态。望在以后的工作学习中取得更好的成绩。 10. 非常精彩擅长社交观看力量强。 11. 优秀的业务水平，为公司制造出较好的企业效益，与同事相处和谐。 12. 工作中，该同志具有剧烈的事业心和高度的责任感，工作勤勤恳恳任劳任怨。勇于开拓锐意创新，能够虚心向老教师学习，仔细钻研教材，积极参加教研，努力提高自身的业务素养，取得了显着的工作效果。在生活中，该同志想他人之所想，急他人之所急，团结同志，乐于助人，注意提高个人修养，在搞好本职工作的同时，积极参与各种集体活动，仔细

20、完成组织交给的各项工作任务，受到了学校领导和家长的全都好评。 13. -x同学在我单位实习期间，工作积极主动，学习仔细，敬重师长，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累，并能够敏捷运用自己的专业学问解决工作中遇到的实际困难，在实习期间得到领导和同事们的全都好评。 14. -x同学于xx年月至xx年月之间在xx公司实习。实习期间该员工仔细学习各种专业技能，严格执行各项治理规定，积极参加相关竞赛活动，能较好胜任流水线与cell线各岗位需求，在月末评比中，屡次拿得名次，并有剧烈的团队意识及能为团队进步提出合理化建议，整体表现良好。 15、-x同学在联想实习一年期间，始终在仓储处综合效劳

21、组工作，主要从事物料接收与发放工作。xx同学在工作期间一贯积极主动，仔细学习业务学问在很短的时间里就把握了工作的要点与技巧，并将他们合理的运用在工作中，并能主动向老员工学习弥补自己的缺乏，在其负责的iqc物料交接业务工作中作到了严格仔细高效得到了部门的好评。吴海园同学圆满完成了实习任务。 有关老员工带新学员心得体会总结五 前言 毕业实习是每个大学生必需拥有的一段经受，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，受益匪浅，也翻开了视野，增长了见识，使我熟悉到将所学的学问详细应用到工作中去，为以后进一步走向社会打下坚实的根底，只有在实习期间尽快调整好自己的学习方式，适应社

22、会，才能被这个社会所接纳，进而生存进展。刚进入单位的时候我有些担忧，经受了一连串的实习之后，我努力调整观念，正确熟悉了单位和个人的地位以及进展方向，我信任只要我们立足于现实，转变和调整看问题的角度，锐意进取，在成才的道路上不断攀登，有朝一日，那些成才的机遇就会纷至沓来，促使我们成为社会公认的人才。 一、实习目的 了解工商企业治理的先进方式和现代化治理方法，提高调查讨论、文献检索和搜集资料的力量，提高理论与实际相结合的力量，提高协同合作及组织工作的力量，培育独立分析问题和解决实际问题的力量。 二、实习时间 20xx年x月x日20xx年x月x日 三、实习地点 深圳市福田区八卦一路617栋401室

23、四、实习单位 深圳市俄菲照明有限公司 实习部门 选购部 五、实习主要内容 (一)公司简介俄菲照明是一家专业从事大功率led照明灯具集研发、生产、销售为一体的专业公司。其产品涵盖了工程(商业)户外和室内照明、家居照明和各种工业照明，为客户供应全方位的半导体照明和效劳。公司坚持以人为本，产品质量为生命，满意客户需求为使命;公司产品获得了多项国家专利，产品远销欧美、东南亚、及中东等市场，深受国内外客户的青睐。 (二)公司宗旨21世纪的今日，经济高速进展，各行业的电力消耗严峻，国内各省市在用电顶峰期都消失了拉闸限电的状况。解决电力紧急的议题已经提到了国务院的议程;况且能源缺乏原来就是每个国家面临的问题

24、，解决能源忧虑是每个国家和人民必需考虑的根本问题。俄菲照明本着绿色照明，节省能源为使命，协作国家的节能排放政策，为客户供应优质的节能型照明灯具为目的。照光明化是每个城市富强的象征，目前许多亮化工程一味的追求美观，对能源的消耗没有太多的考虑，因此光损耗严峻。俄菲照明在满意人们对光的需求下，尽量的使用大功率led照明灯具，尽量多的节省能源，以求为国家为人民做出应有的奉献。 (三)实习内容在公司实习期间，我从事的选购经理工作，主要负责选购部的日常工作，包括制定选购规划，对选购人员的在职培训，制定选购人员的绩效考核和鼓励机制;对选购人员的监视和治理;对供给商的分析了解，对市场行情的调查;对选购本钱的合

25、理掌握，学习公司选购业务流程;与公司其他部门之间的协作，与公司财务部的对接等工作。选购部对于公司来说，责任重大，公司的本钱掌握和利润的大小，选购部的发挥至关重要。因此有条理的工作、合理的安排、选购业务的熟识、科学的治理手段，是选购经理必需具备的应有素养。 (四)实习过程刚进公司时，对整个选购部的工作特别生疏，选购业务也不知道从何下手，更谈不上治理。后来在公司领导的带着指导下，开头对市场进展实地调查分析，并充分地应用在学校学到的学问，很快的了解了灯具半成品的选购流程。由于公司是生产企业，对灯具构造的半成品的需求比拟烦琐，涉及的材料种类许多，因此需要对每个材料供给商做充分的了解，对每个供给商的产品

26、品质把关，在多个供给商之间选择性价比最高的一家，做长期的合作伙伴。看上去很简洁，但是真正实施起来难度不小，需要留意几个方面 1、业务流程的了解; 2、产品专业学问的熟识; 3、人际关系的协调; 4、谈判技巧等。 这些在学校是远远学不到的，只能是也许的有些了解，并不是很清晰，经过一段时间的实践，才让我真正的全方位的了解，固然还有许多东西目前把握的还不够，需要以后多加于了解和学习。 以上选购业务在很短的时间内，通过自己的努力学习和公司领导的指导很快就可以把握，但在部门的日常治理工作开展起来却比拟困难。做一个治理者简单，做一个好的治理者难度不小。由于我实习的是选购经理的工作，单纯的懂业务流程是远远不

27、够的，更重要的是要知道如何治理好整个部门、如何提高员工的积极性、如何制定选购任务、如何对员工的绩效考核、如何对选购人员监视、如何掌握选购本钱等方面都是需要思索的问题。记得刚进公司的时候，许多老员工对我嗤之以鼻，根本不把我放在眼里，更谈不上敬重。针对这个现象，我后来分别找他们进展了一次谈话，谈到了他们个人的进展观和职业规划;谈到了他们目前遇到的困难和迷茫;谈到了更科学的工作方法等等。通过了这次谈话后，部门的员工从今对我有了全新的熟悉，也确定了我的工作，同时也赢得了他们的信任。在工作中竭力协作，工作积极性也提高了不少，绩效考核方面自然也提高了许多。经过这次经受，使我明白治理重在理而不在于管，也明白

28、了做一个治理者的重任所在。要想获得员工的敬重，首先要敬重员工，为员工着想，为员工解决遇遇到的各种困难。做好一个部门治理者用三个“代表”概括走进老板的办公室代表部门，走进部门代表老板，走出公司代表公司。只有真正的做好这三个代表，才是做好选购部治理者的关键所在。由于实习的时间有限，对这些的理解比拟有限，盼望在以后的工作中能真正的做好。 六、实习总结和体会 (一)实习工作的总结 实习阶段我参加的主要工作一是根据领导的安排与指示，对各项选购工作实施与督导以及选购部门日常工作的治理。在公司召开的选购会议中，仔细做好各项预备工作，做到了会议内容的准时传递，并根据领导安排对重要会议下达会议纪要，使公司的各项

29、方针政策能够快速传到达基层，保证各项工作准时高效。依据公司的实际状况合理的制定选购任务，对各选购人员的绩效进展科学的考核，解决员工在工作上遇到的困难。在许多方面还需进展学习和改善，如产品学问的娴熟，治理力量的提升，选购业务的熟识，谈判力量的提高，关系协调力量，制定员工的鼓励政策，提升员工的工作效率等方面还需学习改良。二是自己在办公自动化方面的熬炼。作为现在的单位，微机使用是办公室人员必备需要。目前，利用微机录入文字和文件处理，我都能够得心应手，复印，传真，公文处理等文秘工作根本娴熟。同时，也能够利用互联网查询、传递、接收、储存有关信息。但是，还有一些方面尚有欠缺，如制定选购人员的日报表、周报表

30、、月度报表、季度报表和年度报表等方面。 (二)毕业实习的体会、收获 1.任何工作任何岗位都应当仔细细致，尤其是工作单位的选购部更需要有严谨的工作态度。这个岗位需要常常与金钱打交道，常常要处理大量数据，要求准确，任何一点细小的错误都会影响到整体的结果。在费用支出核算和记账时，数字必需完整精确，产品质量更需要严格把关，各项指标必需精确无误。其实不光是在选购部，在单位的任何部门都应当保持着严谨的工作作风。假如将这一工作作风联系到企业当中，也可谓是企业文化的一大表达。 2.讲究分工合作，分工合理，工作程序具体详细，每一步骤都有肯定的操作标准。各道工序都相互关联，每一步都关系到整体结果，必需大家一起分工

31、合作，才能最终完成工作任务。分工合作不是吃大锅饭搞平均主义，而要结合每个同事的实际工作力量，合理的安排工作，尽量发挥每个员工的最大潜力。真正做到优劣互补，相互帮忙，相互学习。 3.与同事的相处与沟通以及和公司其他兄弟部门的协调特别重要。由于一个完整的任务需要大家分工合作来完成，所以同事之间的沟通与沟通突显关键。特殊是选购工作，需要和生产部门、财务部门以及业务部门严密联系，由于这四个部门的工作关系相互牵制、相互影响，任何一个部门都不行以单独运作。但是在工作过程中难免会消失一些过失，给其他部门的同事造成不便;或者由于某些客观缘由，虽然不应由某个人完全负责，但的确影响到其他同事的工作。这时肯定要用正

32、确的方法与同事沟通，尽快地解决问题，大家才能齐心协力地搞好工作。另外在办公室的人际关系也很难把握，尤其是对于我们这些初出茅庐的实习生。有些同事之间的关系特别微妙，亲近或疏远任何一方都会给自己带来一些不利的影响，我在这方面的阅历是少说话，多做事，这方面的技巧，书本上是学不到的，要在工作中渐渐地学习与积存。 4、正确的对待自己的人生观和价值观，为员工树立标杆，为员工做出典范，对下属的生活和工作无微不至的关心，主动的解决员工遇到的困难，对员工的治理尽量人性化，俗话说以人为本、以德服人。同时需要做好以下几点 a、主动做好领导之间，部门之间的协调工作，帮忙领导有规划，有步骤，有重点地抓好各项工作，做到忙

33、而不乱，真正做好领导和部门之间的桥梁和纽带。 b、开展调查讨论，了解基层群众的学习，思想，工作，生活状况，准时向领导反响，并提出合理建议。对一些急需解决的问题，应准时与有关部门协商解决。 c、检查催促各种行政法规和本单位的各项决议，制度，方法，规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际。发觉问题要准时向领导反响，防止并订正偏差。 d、组织起草本部门的工作规划，报告，总结，规划，决议等，对需上报，下发的文稿进展制度，文字上的把关。 5、信任，此次实习将是我今后人生的一个良好开端。 有关老员工带新学员心得体会总结六 1. 对工作负责，对同事热心。通过员工投票，被选为优秀员工。 2. 作为一名老

34、员工，在组能够主动帮助别的岗位，起到了一名老员工的带头作用。 3. 严格要求自己，时刻代表餐厅形象大方得体的对待每位客人，无论多么坏脾气的客人遇到我们的天使alice，怒气都烟消云散。 4. 积极参与各类培训，在培训中提升自我，在参与业主方组织的拓展训练中勇于承受挑战甚至超过男孩子，受到酒店领导的表扬，赞扬其不愧是“霸王花”。在勇登天梯环节，和另五名同事短短分钟登顶。 5. 对工作负责，吃苦耐劳。在人手紧急的状况下，除了做好本岗位的工作，还主动帮助同事。 6. 该员工平常工作认真、仔细、负责，不但执行力强，且工作协作度也好，有积极向上的工作心态，能主动帮助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安

35、排的相关工作! 7. 工作积极热忱度高，能吃苦耐劳，每次在门口挽留顾客的激情很浓。 8. 在日常工作中能团结同事，互帮互助。实干精神强，得到全体员工的好评，是酒店的好典范。 9. 作为基层治理者，能以身作则，凡事能起带头作用，工作优秀，责任心强，组织力量强。敢说敢做。 10. 与同事关系好，有很强的分散力，工作仔细负责。 11. 作为一名教师傅，除了作好本职工作外，常常主动帮忙其他岗位，责任心强，工作踏实，从无怨言。 12. 工作上勤勤恳恳，任劳任怨，仔细负责，业务水平也在学习中不断提高，关怀同事，特别值得大家学习，新晋社会如此努力难能珍贵。 13. 他爱岗敬业、忠诚企业，精于暖通设备，是优秀

36、的技能人员。平常工作不但以身作则，还积极帮忙局部同事把握、提高技能，与各人共同进步。 14. 工作仔细负责，在收银这个岗位上表现很优秀，得到大家的全都好评。团结员工，品德高尚，平常收银不忙时常常到前厅为顾客效劳。 15. 关怀爱护员工，注意和员工沟通沟通，了解员工的需求，力所能及的供应帮忙，得到员工的拥护和敬重。有女员工因想家哭鼻子，程领班对其悉心劝慰，还做了水饺让员工感受到家的暖和，是一位爱惜员工的好大姐。 有关老员工带新学员心得体会总结七 1. 对工作勤勤恳恳，任劳任怨。更有公而忘私，以大局为重的精神，在平常的工作中不仅把自己的本职工作做的精益求精，还能主动帮助其它的岗位把工作作好，值得我

37、们好好学习。 2. 作为一名主管，在治理方面有很大的进步，起到了很好的典范作用。 3. 担当主管工作以来，工作尽职尽责，力量较强，积极协作分店工作。 4. 作为一名效劳员，工作上进，各方面的业务力量强，不管效劳还是工作技巧都是全店员工学习的典范。 5. 作为一名老员工，在炉灶组能够主动帮助别的岗位，起到了一名老员工的带头作用。 6. 自从担当迎宾工作以来，工作井井有条。能积极地帮忙新来的员工，很喜爱自己的工作岗位。 7. 工作仔细负责，人很和气，对同事关怀，晚上值班即使回去的再晚也无怨言，悄悄无闻。 8. 在最忙的时候一个人做两个人的工作，从无怨言。 9. 工作仔细，许多客人提名表扬。干活麻利

38、，对待同事很友好，去年几乎每月都是微笑天使，效劳标兵。 10. 工作仔细负责，在收银这个岗位上表现很优秀，得到大家的全都好评。团结员工，品德高尚，平常收银不忙时常常到前厅为顾客效劳。 11. 在餐厅曾屡次被评为最正确领班，为人不错，与同事相处融洽。 12. 来酒店五年，大学文化，去年被提为收银员，对工作仔细负责，跟同事关系很好，无论是在工作之中，还是在生活之中都很关怀他人，每月都被评为一等奖。 13. 不管是做效劳员还是当领班，只要分给她工作，她会完成得很好。工作总是带头干，从不计较个人得失。 14. 作为刚提上来的主管，责任心强。能起带头作用，在要求别人的同时，能严格要求自己，对员工很关怀。

39、 15. 作为一名保洁工，从不看轻自己的岗位。工作勤勤恳恳，一丝不苟，对晚辈特别关怀和照看。 16. 作为领班能吃苦耐劳，听从工作安排，不管调到哪个岗位，从无怨言，在工作中能起到很好的带头作用。 17. 对工作负责，对同事热心。通过员工投票，被选为优秀员工。 18. 工作力量强，能带着本组员工积极地开展各项工作，起带头作用。 19. 该员工工作表现为人处世各方面都比拟优秀。工作能吃苦耐劳，任劳任怨，进取心强。 20. x同学在我部实习期间，态度端正，学习踏实，工作仔细，注意理论和实践相结合，将大学所学的课堂学问能有效地运用于实际工作中，在我部“重庆热线”实习时能制造性建立性地并能独立开展工作;

40、能吃苦耐劳，工作 责任心强，注意团队合作，擅长取长补短，虚心好学，具有肯定的开拓和创新精神，承受新事物较快，涉猎面较宽，在计算机通讯领域不断地探究，有自己的思路和设想。 有关老员工带新学员心得体会总结八 该同学在我单位实习期间，遵守单位规章制度，学习仔细，勤于思索，勤于实践，能敏捷运用专业学问解决实际问题，给本单位留下良好的印象。 该生在实习过程能够积极主动探究未知，发觉问题，团结同事，互助协作。此间表现优秀，表达出了应有的精神和风采,圆满完成了本次实习。 该生在我公司实习期间表现优秀，严格遵守公司各项规章制度，对待工作仔细负责，与同事相处融洽，为人谦逊、踏实、勤恳、能吃苦，受到我公司领导及同

41、事的全都好评! x同学在我单位实习期间，工作积极主动，学习仔细，敬重师长，待人恳切,能够做到听从指挥，团结同事，怕苦，不怕累,并能够敏捷运用自己的专业学问解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的全都好评。 xx同学于20xx年x月至20xx年x月之间在联想集团有限公司北京厂实习。实习期间该员工仔细学习各种专业技能，严格执行各项治理规定，积极参加相关竞赛活动，能较好胜任流水线与cell线各岗位需求，在月末评比中，屡次拿得名次，并有剧烈的团队意识及能为团队进步提出合理化建议，整体表现良好。 x同学在联想实习一年期间，始终在仓储处综合效劳组工作，主要从事物料接收与发放工作。xx同学在工

42、作期间一贯积极主动，仔细学习业务学问在很短的时间里就把握了工作的要点与技巧，并将他们合理的运用在工作中，并能主动向老员工学习弥补自己的缺乏，在其负责的iqc物料交接业务工作中作到了严格、仔细、高效得到了部门的好评。吴海园同学圆满完成了实习任务。 x同学在联想集团北京厂实习期间，能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的协作其相关相邻工位同仁协调完成各项生产任务。在所从事的包装备料岗位上，刘巍同学能够探究更优秀的工作方法，以提升效率，在车间内的备料竞赛中曾获第一名，在其它工位的学习中刘巍同学也表现出积极的态度并通过学习成为了一名合格的多能工，在团队生活中得到领导及同仁的全都好评。 x同

43、学工作积极主动，热忱，学习仔细，敬重师长，一年来技术理论水平及操作技能均有很大提高，盼望今后连续努力成为国家有用之才。 x同学工作积极主动仔细，好学肯动脑，敬重师长，一年来技术理论水平操作技能都有很大提高，盼望今后连续努力争取更大进步。 x同学工作积极主动，学习仔细，敬重师长，待人恳切，一年来技术理论水平及操作都有很大提高，盼望今后加强学习尽快成才。 x同学工作努力，能按师傅要求去工作，敬重师长，一年来技术理论水平及操作技能均有提高，盼望今后更加努力成为一个合格的建立人才。 有关老员工带新学员心得体会总结九 1、团结协调合作。团结协调合作是一个领导干部必需具备的根本素养，是做好工作的前提，自从

44、到街道工作以后，深感重要性，我分管市政工作，市政工作是一项系统的工程，市政治理委员会是一个协调的平台，需要多方协调和合作，才能做好工作，目前每周召开一次市政委员会会议，协调有关工作，并注意了方式方法，收到了较好的效果。 2、同志注意政治理论学习，大局观念强，自觉维护班子团结，勤政廉政，较好地完成了各项工作任务，其分管的治理、政策法规、等工作都取得了可喜的成绩。 3、该同志虽然年过半百，却对于自然科学和社会科学有着深厚的兴趣，学而不厌。常常利用各种时机和渠道学习政治理论、科学文化和生活技能，从而使自己的主观思想与客观的社会现实相适应，努力实现与时俱进。克制困难学习电脑有关的学问和技术，胜利的利用

45、电脑扫瞄网上的新闻，查找资料，答疑解难。还通过谈天交友，书写日志实现了与人沟通和沟通，促进了网友之间的了解，信任，实现了共同进步和提高的目的。 4、工作上勤勤恳恳，任劳任怨，仔细负责，业务水平也在学习中不断提高，关怀同事，特别值得大家学习，新晋社会如此努力难能珍贵。 5、该同志在工作中具有剧烈的事业心和高度的责任感，工作勤勤恳恳任劳任怨。勇于开拓锐意创新，能够虚心向老教师学习，仔细钻研教材，积极参加教研，努力提高自身的业务素养，取得了显着的工作效果。在生活中，该同志想他人之所想，急他人之所急，团结同志，乐于助人，注意提高个人修养，在搞好本职工作的同时，积极参与各种集体活动，仔细完成组织交给的各

46、项工作任务，受到了学校领导和家长的全都好评。 6、工作热忱高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨到处为公司考虑，能够虚心承受同事赐予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。 7、工作仔细，负责;工作仔细负责，爱岗敬业，听从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关怀同事，与同事相处融洽，擅长合作，起带头作用。 8、自入公司5年多以来，在本职岗位上思想态度端正，听从治理，凡事能以大局动身，不搞个人主义，本位主义。工作中不怕苦不怕累，做事抢在别人前头，具有团队合作精神，积极协作仓库的治理工作，发挥了肯定的榜样带头作用。 9、专业技术水平优秀，为人诚恳正直，处事公正。工作仔细负责，积极主动，听从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，能带着全体组员积极工作，保质保量完成生产任务，深得员工的敬重和信任。 10、该同志退养以来，没有了外界的监视和约束，但仍能不忘自己是一名共产党员，并且不忘用党员的标准要求自己，约束自己，克制困难，积极主动，较好的完成了退养四支部的各项工作，几年来连续受到总厂退管处党组织的表彰。 11、思想品德端正，工作热忱较高，责任心较强。对分管的人大、水电和蹲村